1、完成个人业绩目标并开展各类金融产品的推广与销售工作； 2、拓展、运营及维护合作渠道关系； 3、快速响应并办理汽车金融等相关业务，优化客户服务体验； 4、严格执行风险管控措施及合作方相关要求； 5、落实上级交办的其他工作任务。

不加班！非电销岗！无地推任务！收入稳步增长有保障！ 社区金融服务岗位：朝九晚六，周末双休，工作轻松简单，节假日正常休息，福利优厚。主要负责老客户的维护及二次开发，可开展多元化的综合金融业务，收益渠道广泛，职业发展空间广阔。 一、福利待遇： 薪资结构：无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励方案。 双倍佣金机制：提奖500即发放1000，提奖2500即发放5000，持续发放满一年；另享季度奖金及其他激励政策。 依法缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 二、工作时间： 上午9:00至下午6:00，准时下班，无需加班。 周一至周五正常出勤，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、发展路径： 提供清晰晋升通道，内部设三条职能发展方向，支持灵活转岗机制，助力员工全面成长。 晋升体系：新人→导师带教→组长→团队主管→阵营负责人→经理助理→经理→总监。 四、专业系统培训： 无需担心经验不足——全程保驾护航！ 1、入职前培训，快速了解企业背景与产品知识，内容简洁易懂，以你的能力完全能轻松掌握。 2、培训结束后，公司将安排导师、组长及团队主管进行一对一指导，手把手教学，助你快速上手。 五、团队氛围： 领导亲切，同事友善，整体工作环境和谐融洽。 1、建立多元化沟通渠道，支持员工通过圆桌会议、线上答疑等形式反馈工作与生活难题，并给予实际帮助。 2、对家庭确有困难的员工提供必要支持，体现组织温暖。 3、每月定期组织团建活动，每周享受下午茶时光。 六、办公环境： 5A级写字楼办公场所，配备冰箱、微波炉等齐全设施，工作环境舒适便捷。 硬性条件： ① 大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查； ② 年龄在27至45周岁之间； ③ 具备至少1至2年销售工作经验，拥有同行业从业经历者优先考虑。

不加班！非电销岗！无地推任务！收入稳步增长有保障！ 社区金融综合服务：朝九晚六，周末双休，工作轻松简单，节假日照常休息，福利优厚。主要负责老客户关系维护及二次业务开发，可开展多元化金融业务，收益渠道多样，职业发展空间广阔。 一、福利待遇： 薪酬结构：无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励计划。 双倍佣金机制：提奖1000元则发放2000元，提奖5000元则发放10,000元，持续享受整整12个月。另设季度奖金及其他激励方案。 五险一金齐全：涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 二、工作时间： 上午9:00至下午6:00，准时下班，无需加班。 周一至周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、发展路径： 提供清晰晋升通道，内部设有三条职能发展方向，支持灵活跨岗成长，助力全员全面发展。 晋升体系：新人→导师学员→组长→团队主管→阵营长→经理助理→经理→总监。 四、专业系统培训： 无需担心经验不足——全程贴心带教。 1、入职前专项培训，快速了解企业背景与产品知识，内容简洁易懂，以你的能力完全能轻松掌握。 2、培训结束后，公司将安排导师、组长及团队主管一对一指导，手把手教学，助你快速上手。 五、团队氛围： 领导亲切，同事友善，整体工作环境和谐融洽。 1. 建立多元反馈机制，通过圆桌交流会、线上答疑等形式，及时解决员工在工作与生活中遇到的难题。 2. 对家庭存在特殊困难的员工给予关怀与支持，营造温暖互助的团队文化。 3. 每月组织团建活动，每周提供下午茶点。 六、办公环境： 5A级写字楼办公场地，配备冰箱、微波炉等完善设施，舒适便捷。 硬性条件： ① 大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查； ② 年龄27-45周岁； ③ 具备至少1至2年销售从业经历，拥有同行业工作经验者优先考虑。

车辆进出的收费，每天的开支，张

岗位说明： 1.负责公司全盘账务处理，包括凭证编制、账簿登记、报表出具等工作； 2.按时完成税务申报、发票管理、汇算清缴等相关税务工作； 3.核对公司往来款项，监控资金流动，配合业务部门做好财务对接； 4.整理归档财务资料，确保财务数据准确、合规，符合国家财务法规； 5.完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会相关专业，必须持有会计证；有农林行业经验优先； 2.有3年及以上企业会计工作经验，熟悉财务软件（如金蝶、用友）及办公软件； 3.熟悉国家税收政策、会计法规，具备独立处理全盘账务的能力； 4.严谨细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识，严守财务机密。

专业能力 1. 熟悉会计核算及账务处理流程，了解相关财税法律法规。 2. 能熟练操作各类财务软件。 3. 具备独立完成外账及全流程账务处理的能力。 经验要求： 需具备1-3年代账行业全盘账务实操经验。 薪资福利：薪资6-7k，上班时间8：30-12：00，14：00-18：00，周末双休，享受五险，国家法定节假日等各项福利。

岗位职责： 1、负责费用报销单据的审核工作； 2、对采购材料进行审核，并完成入账、记账及对账等相关财务处理； 3、承担资产登记入账、折旧分摊及相关管理工作； 4、依据国家会计制度及企业内部财务规定，规范开展记账、复账和报账工作，确保手续齐全、数据准确、账务清晰、按时结报； 5、依照公司成本管理要求，定期核查并审核各项目成本结算执行情况； 6、妥善保存会计凭证、账簿、报表及其他财务档案资料； 7、负责外汇业务核算，办理出口申报、退税事宜，并对外贸相关资料进行归集与审核； 8、定期组织存货及固定资产盘点工作； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，会计、审计等相关专业，具备中级及以上职称；硕士优先，有团队管理经验者优先； 2. 具备出口贸易财务核算或制造业财务工作经验者优先； 3. 熟练操作金蝶、用友等主流财务软件； 4. 具备较强的学习能力、抗压能力及独立处理工作的能力，恪守职业操守，具备良好的职业道德和保密意识； 5. 工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 6. 年龄不超过35周岁。

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

主要做帐和看图纸

明天岛内需要一个粉刷点工师傅，要做事情踏实靠谱的，二把刀勿扰。长期干的工资走实名制打卡劳务，有意者联系

厦门市思明区招挖机/钩机司机

海沧新垵，明天要配菜替班一名电话

招会做员工餐厨师，工资5500左右，工作量小轻松，有兴趣可以联系

集美世茂对面找个明挡煎炸师傅，可以做几天，工作清松上8，9个小时替班费每天200百现结，有空想赚外快的联系

【福利体系】包开单一周单收入10万，半年老家一套房 1、无责底薪5700+3W奖⾦+⾼45%提成; 2、新⼈试用期平均2-3万，转正5-7万(真实收入⽔平，可看薪资单)销冠30万以上， 3、缴纳社保; 4、每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵; 5、公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃; 6、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软; 选择大于努力!接受小白，包教包会师傅一对一带!! 有意向欢迎咨询~~真诚为你介绍优先安排面试 可以线上沟通，合适来不合适不用来面试，保证面试和入职后一样~~真诚0欺骗~~ 欢迎来公司考察致富! 金融货款行业正处于红利期，工作半年实现买房买车梦的比比皆是，案例频发欢迎来公司调研!

岗位职责： 1.提供专业的金融咨询服务 2.维护客户关系 3.推广金融产品 任职要求： 1.善于沟通，及时完成任务 2.有金融行业销售经验优先，自己有理财经验

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

1，为高净值客户提供股票场外期权业务咨询 2，解读A股衍生品市场，提供专业化信息咨询服务 3，维护客户关系，根据客户需求定制风险管理策略任职要求： 4，对金融市场有浓厚兴趣，具备基础金融知识 5，有证券/期货/银行/销售经验或高净值客户资源者优先 我们提供：持牌机构合规展业，岗前专业培训+导师一对一辅导透明晋升机制，团队氛围融洽，共享发展成果 晋升路径条件待遇： 提名晋升：1+5团队+100万3个月总经理职级， 直接晋升：个人20万+团队180万=200万立即生效，合伙人团队总经理(晋升总经理享6500元底薪+专属团队+总经理助理配置) 按单计提，月综合收入可30K-50K。团队管理津贴：组建团队后享受团队业绩分红3。额外+1200元/月全勤补贴 上班时间：早九晚六，双休，法定节假日休息。 6，我们是一个专注股票/场外期权/衍生品的深度研究小圈子目前在寻找真正有实盘经验，对市场有独立见解的朋友，进行观点交流和资源对接的创业者。

(此岗位合作或兼职也行) 岗位职责: 1.负责港trs的全国市场运营维护 2.维护高净值客户资源，提供专业投资咨询服务 任职要求: 1.有在当地从事多年创业生意老板，丰富的人脉资源关系网，A股爱好者，懂基本面技术面，有做过股票投顾投教1年以上，或有从事私域股票直播讲师、股票私域群营销1年以上。 2.有私募，证券，期货从业资格证优先。 3.券商/私募/公募/银行理财商协会/多年优秀创业经验以上者优先。 公司核心业务 1，场外个股期权通道业务 2，股票账户托管（分成）大账户打保 3，TRS（股票配资） 4，一级市场股权交易

一、岗位职责 1、帐务统筹：负责公司及关联公司的全盘帐务统筹、财务核算及经营分析，梳理关联公司往来帐务，保障各家公司帐务真实、准确、完整、合规； 2、财务管控：建立并完善符合行业特点的财务制度与内控流程； 3、设备资产专项管理：管理公司各类建筑设备的资产台账，监督设备采购、折旧计提、调拨、转让、报废与盘点； 4、税务与合规管理：统筹多家公司税务申报、发票管理、税务筹划等工作，熟练掌握行业财税政策、规避税务风险； 5、资金与费用管控：负责公司日常收支审核、费用报销审核，规范财务报销及付款流程，有效控制公司运营成本； 6、财务报表与经营分析：按时完成月度、季度、年度财务报表，梳理公司经营数据，为公司经营决策、成本优化、业务调整提供真实有效的财务数据支撑。 7、外部对接：对接银行、税务、工商、统计等部门，维护良好外部关系。 8、配合审计、工商年报、高新/补贴账务整理等。 二：任职要求 1、会计学、财务管理、税务等相关专业全日制大专及以上学历。 2、工作经验：5年以上财务全盘工作经验，有建筑行业经验者优先 3、熟练全盘账务处理、税法（增值税、企税、个税、附加税等）、最新财税政策； 4、熟练金蝶/用友等财务软件，Excel(函数、数据公示表） 5、能独立做报表、成本核算、税务筹划、预算编制； 6、熟悉工商年报、汇算清算等 5、要求严谨细心，抗压能力强，具备风险意识，诚信保密，熟悉财务内控规范，配合公司经营，提供财务数据分析支撑决策。

1、全面负责公司账务处理工作； 2、承担税务相关事务及日常申报工作； 3、开展公司成本核算与管理； 4、完成统计局月度、季度数据报送； 5、审核付款单据，办理年度汇算、工商年报、清关杂费统计等事项； 6、进行凭证录入，整理银行回单，打印并装订凭证，开展账务核对； 7、主导各类财务分析，参与经营预测与决策，编制并提供财务报告； 8、熟悉现行会计准则及相关财税法规，掌握会计核算、核销、退税、免抵退流程，熟练处理各项税费计算与缴纳； 9、完成领导安排的其他工作任务； 任职资格： 1、本科及以上学历，财会类专业； 2、年龄24-40岁，性别不限，具备物流行业背景者优先考虑； 3、三年以上财务岗位经验，其中至少一年担任总账会计职务； 4、持有初级或中级职称者优先，有海外会计工作经验者优先； 5、具备良好的逻辑思维能力，对数据敏感； 6、工作细致认真，积极主动，具备团队协作意识； 7、可接受后续外派工作安排； 公司福利： 1、实行五天工作制，每日7.5小时，周末双休； 2、依法缴纳医疗保险、养老保险及住房公积金； 3、依照国家规定享受法定节假日； 4、每季度组织多样化团建活动及员工聚餐； 5、每周安排一次体育锻炼活动； 6、节日发放红包或组织聚餐、赠送礼品等福利； 7、每年年终开展优秀员工评选； 8、拥有和谐融洽的企业文化与工作环境。

思明区华年邨小区D座明天上午10点日常5小时到手150+10。

负责成本核算及报表管理； 熟练操作海鼎H6、金蝶云星空系统，完善内部管控流程，推动业务与财务深度融合。 月薪：2万左右

招聘手工2名，年龄35-55岁最佳。工作内容为帐篷手工与帐篷整理。薪资为5000-6000元每月。工作地址位于厦门市同安区新民大道553号天之域工业园3号楼1至5层。

负责店内延保服务的推广与销售工作： 包括向客户讲解延保产品内容，回应客户咨询，并推动销售达成 1. 向客户传达延保优惠及补贴政策：确保客户清楚了解延保覆盖范围及产品优势，便于其结合自身需求作出决策 2. 客户购买延保后的后续服务支持：包括协助办理延保登记手续，对接维修资源，以及处理客户在延保使用期间的相关问题 3. 与4S店内部团队协同推进延保政策落地：可能涉及与市场、客服等相关部门协作，提升延保产品的认知度与销售转化 4. 推动店内员工对汽车延保产品的宣传与销售：包括组织培训活动，优化销售话术，协助制定推广方案等 任职要求： 形象良好，气质出众，大专及以上学历优先，具备2年以上延保销售工作经验（简历需附个人照片） 面试方式：初试为线上视频面试；复试为门店现场面试 合同形式：派遣合同（非门店直接签约） 基本工资约7500元， 基本薪资由两部分考核决定：一是渗透率指标，考核系数为0.9-1.3；二是日常表现评估，系数为0.8-1.2； 绩效工资与当月渗透率挂钩： 渗透率低于20%，每单提成15元； 20%-25%区间，每单提成20元； 25%-30%区间，每单提成25元； 超过30%，每单提成30元

有前中道来两个，同安园

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与市场推广活动，拓展新客户资源，提升品牌影响力 5. 定期参加公司培训，持续提升专业能力与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法，认同保险行业价值，持有保险销售从业人员资格证者优先 5.积极进取，具备较强学习能力与团队协作精神

时间：12：00-20：00工作内容：会电脑就行，手速快点。薪资：20一小时地址：集美4个人：

厦门波特曼七星湾酒店有限公司招聘洗涤员（临时工）。提供工作餐。