工作职责： 1. 税务战略规划与制度建设：结合公司业务发展路径，设计整体税务筹划框架，优化税收运作环境，有效控制企业综合税负水平。 2. 税务合规与风险管理：统筹境内外各法人主体的税务合规事务，落实税务风险防控机制，应对各类税务稽查与审计。持续跟踪集团总部税负结构，评估缴税状况，识别潜在风险并推动整改。 3. 税务筹划与执行：依据企业运营模式、交易架构等要素，拟定并推进实施税务优化方案，保障方案在实际操作中的落地成效。 4. 参与企业重大经营事项（如并购、重组等）决策过程，提供专业税务支持，协同构建系统性节税机制。 5. 集团关联交易及转让定价管理：主导集团内关联方交易管理，确保转让定价安排符合国际及属地税务监管要求。 6. 税务信息化建设：推进税务管理流程的数字化升级与自动化应用，提升税务数据处理效率与准确性。 7. 税企关系维护：保持与税务主管部门的良好互动，保障税务信息传递及时、沟通高效。 8. 税务团队管理与培训：负责税务团队日常管理，开展内部培训项目，增强团队及财务条线人员的税务专业能力。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，财务管理、税务、会计、审计、经济类相关专业。 2. 工作经验：具备10年以上税务领域从业经历，其中至少3年在大型制造类企业集团担任税务管理岗位，拥有“四大”会计师事务所工作经验，熟悉国际税务实务。 3. 专业技能：熟练掌握国家及地方税收法律法规，了解国际税收规则体系。具有扎实的税务筹划实操经验，能灵活运用多种筹划工具实现企业税负优化。 4. 其他要求：具备出色的领导能力、跨部门协作与谈判能力，责任心强，恪守职业操守，适应高强度工作节奏。

协助主任会计师，主任税务师进行企业审计和企业税务方面的工作

工作职责： 1、负责财务报表数据的核查及财务风险的监测预警； 2、依法合规处理公司各主体税务发票的开具，制定并完善发票管理规范； 3、按时准确完成各法人主体涉及的纳税申报及相关资料填报工作； 4、定期组织涉税事项自查，确保企业税务操作安全合规； 5、协同配合税务检查、年度审计、内部审计以及公司各类证照的办理工作； 6、审核公司各主体费用报销的合规性与合理性； 7、完成领导安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2、具备较强的学习能力，工作认真负责，积极主动，能独立开展工作。

工作职责： 1. 结合公司业务发展需求，设计税务优化策略，改善税务结构，有效控制企业整体税负水平。 2. 税务合规与风险管控：统筹境内各法人主体的税务合规事务，落实风险防范措施，妥善应对税务稽查与监管事项。 3. 税务规划与落地：依据企业运营模式及交易架构，拟定并推进实施税务优化方案，保障方案实际执行效果。 4. 为各业务板块提供专业的税务支持，输出切实可行的解决方案与操作建议。 5. 集团内部关联交易及转让定价管理：规范关联方交易流程，确保转让定价安排符合各地税收监管要求。 6. 税务数字化建设：推动税务管理流程的系统化与自动化，提升税务作业效率与数据准确性。 7. 税企沟通协作：保持与税务主管部门的良性互动，维护良好的外部沟通渠道。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，财务、税务、会计、审计、经济类相关专业。 2. 工作经验：具备3年以上大型制造型企业集团税务管理岗位工作经验，拥有“四大”会计师事务所经历者优先考虑。 3. 专业能力：熟悉国家及地方税收法律法规，具有扎实的税务筹划实操经验。 4. 其他条件：具备优秀的沟通协调与谈判能力，责任心强，恪守职业操守，能适应高强度工作压力。

【岗位职责】 1. 税务合规与风险管理：全面负责公司税务合规事务，确保增值税、企业所得税、个人所得税等各类税种申报准确及时，符合国家及地方税收法规要求，并持续跟踪税收政策动态，适时优化企业税务策略。 2. 从业务税务视角评估商业模式可行性，针对不同业务形态设计定制化税务处理方案，有效防范潜在税务风险。 3. 定期组织实施税务自查工作，做好税务稽查应对准备，建立风险预警体系，快速响应并妥善处理税务争议事项。 4. 根据公司全国业务布局，制定整体性税务筹划方案，充分运用区域性及行业性税收优惠政策。 5. 优化供应链各环节税务结构，合理降低采购、物流、仓储过程中的整体税负水平。 6. 面向加盟商、联营合作方等外部伙伴，构建合规的结算与利润分配机制，规避因合作方问题引发的连带税务责任。 7. 梳理并完善税务管理流程，推动税务系统与金蝶财务系统、海鼎业务系统的数据集成，实现税务申报自动化及台账数字化管理。 8. 编制面向加盟商、供应商的税务合规操作指引，规范其发票开具、纳税申报等相关行为。 9. 保持与主管税务机关的良好沟通，协调处理税务检查、纳税评估等事项，积极争取政策支持与指导。 10. 组织开展税务专题培训，提升财务团队及业务部门在日常运营中的税务合规意识与实操能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，税务、财务、会计、法学等相关专业背景，持有注册税务师（CTA）、CPA或法律职业资格证书者优先考虑。 2. 具备4年以上税务管理工作经验，其中至少2年聚焦于互联网零售、快消品或供应链领域，有即时零售、电商行业税务实操经验者更佳。 3. 熟练掌握增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种的计算逻辑与申报流程，了解税务稽查应对方法与实务技巧。 4. 拥有跨区域、多业态税务筹划实践经验，能够设计合法合规且具备成本效益的税务优化方案。 5. 熟悉税务信息化工具应用，具备推进税务流程自动化落地的能力。 6. 能够精准识别关键税务风险点，并制定有效的预防和应急措施。 7. 思维严谨，具备优秀的政策解读能力和业务适配能力，能将复杂税法条文转化为具体执行方案。 8. 具备出色沟通协调能力，可推动跨部门协作落实税务合规要求，并维护与税务主管部门的良好互动关系。 9. 适应高强度工作节奏，责任心强，抗压能力突出。 【薪资福利】15K–20K，面议； 【工作时间】9：00-18:00；大小周； 【企业简介】： 本公司为即时零售提供解决方案和基础建设，目前员工3600人，十大中心仓，400家门店，目前正处于快速扩张阶段，工作岗位稳定，计划在2026年底扩大到1000家门店，平台发展天花板较高。公司聚焦即时零售日用百货、美妆、3C、酒水饮料、休闲零食等多元品类，7000-10000个SKU，品类丰富！

【主办会计】 岗位职责： 1、负责月度全盘账务处理及结账工作，能够基于财务数据开展分析诊断，保障财务报表及相关信息的及时性与准确性； 2、统筹每月各项税务申报事务，如重点税源、增值税、附加税等，确保申报数据无误，并对税负情况进行综合评估，提出优化建议，有效防范税务风险； 3、负责各类资产（含固定资产、办公用品、低值易耗品）的账务管理、核对及盘点工作，确保账实一致； 4、妥善保管会计档案资料，确保其完整性和合规性； 5、持续跟踪并研究最新税收政策，准确理解政策适用范围，合理运用税收优惠措施，实施税务筹划，依法降低企业税负； 6、能独立对接税务、工商等政府职能部门； 7、配合上级领导完成其他相关财务工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务类相关专业，具有三年以上财务工作经验（具备两年以上审计经验者优先）； 2、具备良好职业操守与专业能力，责任心强，富有团队协作意识，工作细致踏实，积极进取，抗压能力强，接受内部轮岗安排； 3、逻辑思维严密，对数据反应敏锐，具备较强的学习能力、分析判断力、沟通协调能力及数据处理能力； 4、有制造业或高新技术企业工作经验，熟悉免抵退操作流程； 5、具备跨境电商企业税务会计实操经验或工厂生产型企业的进出口业务背景者优先。

【岗位职责】 1. 税务合规与风险管理：全面负责公司税务合规事务，确保增值税、企业所得税、个人所得税等税种申报及时准确，符合国家及地方税收法规要求，并持续跟踪税收政策动态，适时优化企业税务策略。 2. 从业务税务匹配角度评估商业模式可行性，针对不同业务形态设计定制化税务处理方案，有效防范潜在税务风险。 3. 定期组织实施税务自查工作，做好税务稽查应对准备，建立风险预警体系，快速响应并妥善处理各类税务争议事项。 4. 根据公司全国业务布局，制定区域性税务筹划策略，合理运用税收优惠政策，提升整体税务效率。 5. 优化供应链各环节税务结构，降低采购、物流、仓储过程中的综合税负成本。 6. 针对加盟商、联营合作方等外部协作主体，构建合规的结算与利润分配机制，规避因合作模式引发的连带税务责任。 7. 梳理并完善税务管理流程，推动税务系统与金蝶财务系统、海鼎业务系统的数据集成，实现税务申报自动化及台账数字化管理。 8. 编制面向加盟商、供应商的税务合规操作手册，规范其发票开具、纳税申报等相关行为。 9. 保持与主管税务机关的良好互动，主导税务检查、纳税评估等事项的对接工作，积极争取政策支持与合规指导。 10. 组织开展税务专题培训，增强财务及业务团队的税务合规意识与实操能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，税务、财务、会计、法学等相关专业背景，持有注册税务师（CTA）、CPA或法律职业资格证书者优先考虑。 2. 具备4年以上税务管理工作经验，其中至少2年在互联网零售、快消品或供应链领域，有即时零售、电商行业税务实操经验者更佳。 3. 熟练掌握增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种的计算逻辑与申报流程，了解税务稽查应对方法与实务技巧。 4. 拥有跨区域、多业态税务筹划实战经验，能够设计合法合规的成本优化方案。 5. 熟悉税务信息化工具应用，具备推进税务流程自动化的能力。 6. 能够精准识别税务合规关键风险点，并制定相应的预防与应急措施。 7. 思维严谨，具备优秀的政策解读能力和业务转化能力，可将复杂税法条文转化为具体执行流程。 8. 具备出色的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作，落实税务合规要求，并维持与税务机关的良性关系。 9. 适应高强度工作节奏，责任心强，抗压能力突出。 【薪资福利】15K–20K，面议； 【工作时间】9：00-18:00；大小周； 【企业简介】： 本公司为即时零售提供解决方案和基础建设，目前员工3600人，十大中心仓，400家门店，目前正处于快速扩张阶段，工作岗位稳定，计划在2026年底扩大到1000家门店，平台发展天花板较高。公司聚焦即时零售日用百货、美妆、3C、酒水饮料、休闲零食等多元品类，7000-10000个SKU，品类丰富！

全面负责集团海外业务的税务策略、合规及风险管控，助力国际业务高效、安全拓展。 岗位职责： 1、战略规划：配合税务负责人拟定全球税务战略，优化组织架构，为并购、重组等重大业务决策提供专业税务支持。 2、合规管理：统筹各海外子公司税务申报与缴纳工作，确保合规运作，妥善应对税务审计及争议事项。 3、转让定价：牵头制定并实施全球转让定价政策，编制同期资料文档，协调应对各国税务机关调查。 4、风险控制：搭建税务风险监控体系，跟踪全球税制变动（如全球最低税率），及时识别并预警潜在风险。 5、业务支持：深度参与新产品上线、新市场进入、供应链调整等项目，提供税务筹划建议与落地解决方案。 任职要求： 1、具备8年以上税务相关工作经验，其中至少3年专注于海外税务事务；具有大型制造类企业集团或“四大”会计师事务所背景者优先； 2、熟悉国际税收法规，必须掌握OECD税改框架（BEPS）及全球最低税相关政策； 3、英语可作为主要工作语言，具备良好的书面表达与商务谈判能力； 4、具备较强的风控意识、问题解决能力及跨文化协作素养； 5、持有CPA、CTA、ACCA或AICPA等专业资格者优先。

岗位职责： 1、建立完整的全流程税务筹划机制，确保方案合规实施，有效防范税务风险； 2、跟踪研究电商领域税收政策，为公司日常运营提供专业税务支持； 3、设计并优化税务风险防控体系，开展定期自查，配合税务稽查工作，保障企业税务信用； 4、深度参与重大业务项目的税务规划，包括研发支出、供应链结构调整等，提升项目整体效益； 5、实时关注税收法规更新及行业变化，保证税务策略的前沿性与适用性； 6、保持与税务主管部门的良好互动，必要时整合外部专业力量应对复杂涉税事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上税务筹划工作经验，有消费品行业如电商、服装、日化洗护背景者优先； 2、掌握系统的财务理论知识，熟悉账务操作与财务分析，精通税务风险管理流程； 3、具备出色的数据分析、处理及表达能力；自我驱动，积极投入工作，责任心强；富有进取心，能承受高强度工作压力； 4、沟通表达能力强，具备服务意识，擅长跨部门协作与实际问题解决。

厦门市同安区招消防水师傅。中工每天八小时

厦门海沧招水电学徒中工小工，年龄18～35岁

招临时打枣一名

招聘锁边3名

10点钟，湖边湾景搬运师傅来一个。一个小时50块，两个小时起步。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括收入、成本、费用的核算与凭证编制 2.管理商品出入库流程，确保库存账实相符，定期参与盘点工作 3.按时完成增值税、企业所得税等各项税种的纳税申报及缴纳 4.协助准备税务稽查、审计所需资料，配合内外部检查工作 5.及时跟进税收政策变化，提出合规性优化建议 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、税务等相关专业优先 2.具备基础财税知识，熟悉金税系统及主流财务软件操作 3. 工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 有初级会计职称或税务师资格者优先 5.具备良好沟通能力与团队协作意识

对税务业务处理擅长

岗位职责： 1、负责互联网平台企业涉税有关财务工作的组织与开展，包含但不限于： （1）基于税务合规开展内部合规诊断，出具优化方案，并汇报落实； （2）平台涉税内容审核； （3）内部涉税事务跨部门沟通和赋能支持； （4）负责平台涉税信息与数据报送； （5）外部税务部门对接，做好配合与沟通，维护好税企关系； （6）其他涉税有关工作的处理 2、根据工作需要开展的其他财务有关工作，包含但不限于： （1）财务管理制度完善； （2）入账凭证审核、费用报销审核； （3）组织/参加资产盘点工作； （4）根据工作需要/领导安排进行数据分析测算； （5）与合作商进行对接/洽谈等； （6）根据需要参与资金管理； （7）其他需要协作处理的事务。 任职要求： 硬性条件： 大专及以上学历，财务、会计、税务等相关专业。 持有中级会计职称（或以上），有税务师证或CPA通过两科及以上科目者优先。 2年以上企业税控实际操作经验，了解开票、报税全流程业务，能够对接税局妥善处理各类涉税事务。 专业技能： 精通金税系统/电子税务局操作，了解互联网平台企业和不同类型纳税主体涉税有关内容、税收优惠政策等。 熟练使用Excel/WPS（精通VLOOKUP、XLOOKUP、sumifs、数据透视表等）。 深刻理解税务合规工作核心脉络与关键控制点。 软性能力： 合规意识：严格遵守税务法规开展涉税工作，确保税务合规。 抗压能力：能应对临时工作的加班压力，具备多任务处理能力。 沟通能力：能够良好开展对内对外沟通，确保工作顺畅进行。 创新能力：能够使用AI等工具，优化财务工作，提高效率。

地点：深圳后海CBD·深圳湾一线海景 时间：朝九晚五，双休 岗位职责 - 负责电商主播财税账号出镜直播，每天2-3小时（上班时间），解答基础财税问题 - 配合口播视频出镜，专业拍摄剪辑团队全包，不用自己起号、剪辑 - 协助校对财税文案、回复客户咨询、配合内容与客户对接 任职要求 - 有财税基础，懂电商/企业财税优先 - 形象稳重专业、口齿清晰，无需网红感 - 踏实稳定，能长期出镜直播 我们优势 - 行业资质：杭州/义乌直播电商协会理事&副会长单位 - 成熟模式直接复制，流量现成，上手快、变现快 - 海景办公、氛围轻松、不内卷、不强制熬夜 薪资 一事一议 有意向可直接沟通，快速安排面试～

招聘：财咖咨询（北京）校园招聘 薪资：7000-9000 一、我们是谁 财咖科技创立于2017年，是一家财务体系搭建与数字化建设综合解决方案提供商。财咖科技为各行各业的上市和非上市公司提供，财务咨询、财务体系搭建、信息技术及财务流程外包服务。财咖凭借过硬的财务咨询和信息技术融合能力，为客户提供应对复杂业务挑战所需的深入见解，助力企业财务体系持续升级和数字化转型落地。 二、我们需要你做的事情： 1、协助处理日常财务核算工作，包括账务处理、凭证编制与审核，确保财务数据的准确性与及时性。 2、参与财务报表的编制与分析，为公司决策提供数据支持，助力管理层把握公司财务状况。 3、协助进行税务申报与缴纳工作，严格遵守税收法规，维护公司税务合规。 4、整理与保管财务相关文件和资料，保障财务档案的完整性与安全性。 5、完成上级领导交办的其他财务相关任务，积极配合团队协作。 三、我们希望你目前具备的能力： 1、财务相关专业，本科以上学历； 2、具有较强的独立学习和工作能力，工作踏实，认真细心，诚实敬业，细致严谨，积极主动，责任心强； 3、具有良好的职业操守及团队协作精神，性格开朗，有良好的协调沟通能力； 4、有财务相关证书，或者通过财务相关考试部分科目优先； 四、入职后你将拥有： 1、积极向上轻松的团队氛围，靠个人能力快速升值加薪的发展通道； 2、公司每月定期组织的专业培训；CPA考试有1-2周的考试假期； 3、朝阳行业，深入了解企业财务问题与解决方案，每半年度发放绩效考核奖金，年薪涨幅高；

岗位职责： 1、制定并优化销售策略，推动业务目标达成 2、负责销售团队的全面管理，包括目标设定、过程监督及绩效考核 3、定期组织部门内及跨部门培训，开展销售技巧与业务知识分享与指导 4、统筹管理销售资源，科学调配，确保资源高效利用 5、探索创新营销方式，开发实用性强的营销工具，助力团队获取优质客户 6、严格把控广告投放预算，提升投入产出比与转化效率 7、汇总分析销售数据，编制月度销售报告，向上级反馈工作进展、行业趋势及相关问题 8、持续学习管理方法，提升团队运营能力与个人综合素养 9、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场开拓及团队管理经验，有同行业背景者优先 2、具备基础财务知识，了解中小企业常见的财税政策 3、熟悉公司产品流程与核心优势，掌握竞争对手短板信息 4、具备良好的沟通能力与服务意识，性格开朗，条理清晰，市场反应敏锐，能快速洞察客户需求并解决团队实际问题 上班时间：周一至周五 9:00-12:00 14:00-19:00 双休，法定节假日正常休息 薪资： 基本薪资+提成+满勤+工龄奖+奖金

上班时间：周一至周五 9:00-12:00 14:00-19:00 （最后一小时为培训学习时段）每周双休，法定节假日正常休假。 薪资： 基本薪资6-8k+提成+满勤奖+工龄奖+奖金 工作职责： 1. 协同团队成员利用公司提供的客户资源，开展沟通，挖掘潜在客户合作意向。 2. 掌握公司产品内容，对有需求的客户进行持续跟进，并根据时机安排上门签约。 3. 每日在微信平台推广公司产品，主动通过电话或微信联系意向客户，分享近期法律案例，促进签约转化。 4. 深入分析客户需求与痛点，结合律所服务方案，准确传达产品价值，回应客户疑问，推动合作达成。 5. 与市场及其他团队高效协作，推进商务谈判及合同签署，确保销售任务完成。 6. 每日梳理潜在客户名单，学习行业知识与销售话术，参与谈单模拟训练。 7. 维系已签约客户关系，提升客户满意度，引导客户推荐新资源。 8. 全面掌握公司各业务线产品内容，及时捕捉客户其他服务需求，推动相关协议落地。 9. 根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序推进执行，达成各项考核要求。 10. 严格遵守销售顾问每日通话量标准，按规范跟进客户，保障过程行为与结果指标同步达成。 经验要求： 1、具备2年以上面对面销售工作经验。 2、有商业服务类销售背景，如金融、SAAS软件、互联网推广等行业，服务客户单价在5K-2W区间者优先。 3、能熟练操作电脑，掌握基础销售理论并灵活应用，精通Word/Excel/PPT等办公软件。 4、拥有出色的语言表达与沟通能力；具备强烈的目标导向意识和进取心； 5、为人诚实守信，踏实肯干，抗压能力强，勤奋积极，热爱销售岗位；学习反应快，理解力强。 6、形象端正，持有C1驾驶证者优先考虑； 7、对律师行业抱有高度热情，期望长期投身法律服务领域，致力于在该行业发展并持续提升专业能力与业务水平。

超高的分成，超低的管理费！ 岗位职责： 1、承接银行金融领域不良资产批量诉讼、诉前保全、调解谈判及发函等相关法律事务； 2、提供集团内部法务咨询服务，负责合同的审核与起草工作； 3、对接法院或司法机关，协调安排沟通会议及相关事宜； 4、参与制定并审查集团合规管理制度与执行标准； 5、协助处理客户投诉及纠纷类谈判事项； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业者优先考虑； 2、已通过国家统一法律职业资格考试，持有律师执业证书； 3、具备较强的风险防控意识，熟练掌握法律谈判技巧，善于处理社会关系； 4、责任心强，作风严谨，具备良好的职业道德素养与行为规范。

工作内容：负责与银行及持牌金融机构、商业账款项目相关方进行沟通协调，推进调解进程及相关流程跟进工作 岗位职责： 1. 以规范话术接听当事人来电，准确解答咨询、回应需求，完整记录通话内容并做好后续跟踪； 2. 负责信用卡及金融类不良案件的资料审核与文书归档； 3. 负责业务相关信息的汇总与整理； 4. 根据法院要求准备并提交司法确认所需材料 职位要求： 1. 具备良好的组织协调能力与群众沟通经验，能够有效推动纠纷问题的解决； 2. 具备基础的文字表达和沟通能力，普通话流利，能熟练操作办公软件； 3. 身体健康，能保证调解工作所需的持续投入，原则上年龄在20周岁以上、45周岁以下； 4. 有下列情况者不予录用：曾受过刑事处罚、曾被辞退公职、涉嫌违法违纪尚在调查未出结论者，以及其他不适合担任该岗位的情形； 5. 法律专业背景或有调解相关工作经验者优先考虑，应届毕业生亦可应聘 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30 大小周休息制，法定节假日按国家规定执行 员工福利：生日福利 节日福利 带薪年假 季度团建 薪资范围：7K-12K以上/月 上不封顶 发薪日期：16日 职位底薪：3k-5k/月（根据面试情况面议，每季度评估调整一次） 社保类型：五险 提成方式：绩效奖金

【企业简介】： 本公司专注于即时零售领域，现有员工3600人，拥有十大中心仓和450家门店，正处于高速发展阶段，岗位稳定性强，计划于2026年底前拓展至1000家门店，平台成长空间广阔。 岗位职责 1、负责门店及采购部门各类单据、日常报销的审核工作； 2、依据原始凭证编制记账凭证，确保数据真实、内容齐全、账实一致； 3、编制财务会计报表及明细附表，保证数据精确、信息完整，并开展财务分析； 4、负责公司固定资产的登记与核对管理； 5、编制各门店费用明细表，并实施部门间费用对比分析； 6、每月与应收应付会计核对往来明细账，发现账实差异或呆账情况，及时查清原因并上报财务经理审批处理； 任职要求： 1、大专及以上学历，财务会计类相关专业，持有初级会计职称； 2、性格稳重、细致严谨、责任心强、工作积极、态度乐观； 3、具备扎实的账务处理经验，熟练掌握各项业务核算操作技能； 工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），大小周 福利待遇：五险、节日福利、生日礼金、下午茶点、年终聚餐、季度团队建设活动等

主要负责公司日常事务，做好公司人员报销事宜，对接外围财务公司

岗位职责： 1. 完善财务核算体系、财务管理机制及信息化管理流程，主导财务报表与预决算方案的编制，为管理层提供准确及时的财务数据支持；组织制定公司年度及项目预算，统筹把控预算执行过程中的资金使用，并对执行结果开展分析评估，助力管理决策； 2. 统筹日常财务运营工作，实施全面预算管控，合理控制各项费用支出；建立现金与银行存款管理规范，定期核查货币资金的收支与保管情况，确保资金运作安全合规； 3. 建立财务预警机制，协同采购与商务部门就各项目进行沟通，提前规划资金安排，保障项目顺利推进和回款正常化，针对回款异常项目及时发出预警并提出有效应对措施； 4. 主抓公司成本管理体系，组织实施成本预测、核算、控制、分析与考核工作，减少资源浪费，降低运营成本，监督可能引发重大经济损失的经济行为，提升企业盈利能力； 5. 审核公司付款及报销事项的合规性与准确性，确保财务操作真实、合法、精准； 6. 负责各项目的成本归集与核算工作，在项目结束后7个工作日内完成成本核算，并根据项目成果设计合理的奖励建议方案； 7. 全面负责财务团队的日常组织与管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计、经济、金融等相关专业背景，具备扎实的专业理论基础，持有会计中级职称以上资格；具备高级会计师或CPA资质者优先考虑； 2. 拥有8年以上财务工作经验，其中5年以上同类岗位履职经历者优先； 3. 具备大型环保类行业从业经历，或在大型工程企业从事过项目成本管理工作的实践经验； 4. 能够独立设计覆盖公司多业务领域的成本控制策略，善于从财务视角推动成本优化与管理升级； 5. 熟悉国家财税法律法规，掌握会计准则及相关财务、税务、审计政策动态； 6. 具备较强的领导力、判断力、谈判技巧、计划组织能力，以及出色的沟通协调、倾听理解与团队建设能力； 7. 具备经营意识、全局观、协作精神，责任心强，工作敬业高效，认同企业发展理念，愿与公司共同成长； 8. 熟知《企业会计准则》相关条款，了解各类税收优惠政策的具体应用，熟练操作金蝶、用友及金碟ERP等财务软件系统； 9. 作风踏实严谨，保密意识强，具有良好的职业道德修养与职业操守。

【职责描述】 1. 主导重大经营项目的法律尽职调查，出具专业法律意见； 2. 深度参与项目方案的制定，起草相关法律文书，识别并管控项目实施过程中的合规风险； 3. 审核公司各项规章制度的合法合规性； 4. 统筹企业合同管理工作：编制、修订及优化常用合同示范文本；提供日常法律咨询支持，完成合同的起草、审查与修改，必要时参与商务谈判；建立并完善合同专管员管理体系，组织专业培训；对重点项目的合同签署与履行情况进行监督与整改； 5. 管控企业重大经营决策中的法律风险，通过制度建设、稽核检查等方式构建法律风险预警体系； 6. 牵头公司应急事项处理，妥善应对非诉及诉讼纠纷，制定可行解决方案并推动执行，防止损失扩大并及时维护公司权益； 7. 推进外部律师资源库建设，储备适应公司未来发展需求的优质法律服务资源； 8. 组织开展法治宣传和法律培训工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，法律专业（硬性要求），有海商海事方向背景者优先； 2. 已通过国家司法考试（硬性要求）； 3. 具备2年及以上法务岗位工作经验，英语读写能力良好，须持有大学英语六级或以上证书； 4. 法学理论功底扎实，熟悉公司运营相关的法律法规，具备一定的财务基础知识；熟悉贸易、物流领域相关法律规范者优先考虑； 5. 具备良好的逻辑分析、沟通协调与问题解决能力，品行端正、原则性强，具有较强的风险防控意识。 备注：如投递简历后7日内未收到回复，说明您暂不符合本岗位当前需求，您的信息将存入公司人才库，后续若有匹配职位我们将主动联系推荐，感谢您的关注！

1、负责采购入库环节的成本确认、计量及核算工作，准确处理供应商发票、运输费用及损耗等相关账务事项 2、搭建并优化库存商品的计价机制（如先进先出法、移动加权平均法），保障库存成本数据的真实与准确 3、跟踪并核算销售出库对应的成本，实现收入与成本之间的合理匹配与反映 4、牵头或配合开展定期或临时性的库存盘点工作，对盘盈、盘亏及残损商品进行账务调整与成因分析 岗位要求： 1、具备3年以上成本会计岗位经验，必须拥有进销存相关实操经历，熟悉电商运营流程者优先 2、熟练操作主流ERP系统（如金蝶、聚水潭等）及常用办公软件，掌握Excel函数（如VLOOKUP、SUMIF等）及BI数据可视化工具 3、具备较强的数据敏感度与逻辑思维能力，能够从大量业务数据中识别关联关系、潜在问题与发展机会，思考严谨，条理清晰 4、具有良好的问题解决能力，面对库存差异、成本异常等情况时，能主动深入排查，追根溯源，提出切实可行的改进方案 5、抗压能力强，注重细节，能适应电商行业快节奏、高变化的工作环境，可应对大促期间高强度工作任务

岗位职责： 1、办理各项货款支付、费用报销及工资发放，负责日常现金、网银U盾和票据的收付与保管工作； 2、开展资金盘点，核对账户明细、收支凭证，并与会计人员完成交接对账； 3、按月准确开具客户销售发票； 4、处理内部往来款项的划拨与核算，确认到账情况； 5、办理银行账户开立、工商或税务信息变更等相关手续； 6、妥善保管开户许可证、支付密码器发行证明、银行印鉴卡等重要资料； 7、定期打印银行回单； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1）财务、会计类相关专业优先，大专及以上学历； 2）具备1-2年财务岗位工作经验，持有助理会计师证书者优先； 3）熟练操作Office办公软件及财务软件系统； 4）服务意识良好，工作细致认真，责任心强，恪守职业道德，严守保密纪律，坚持原则。 周一至周五实行7.5小时工作制（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休。

工作职责： 1. 结合公司业务发展战略，设计税务优化方案，改善税务结构，有效控制企业整体税负水平。 2. 税务合规与风险管控：统筹境内各法人主体的税务合规事务，落实风险防范措施，妥善应对税务稽查与监管事项。 3. 税务规划与实施：依据企业运营模式及交易安排，拟定并推动税务规划方案的执行，保障方案切实落地。 4. 为各业务板块提供税务专业支持，输出具备可操作性的解决方案与建议。 5. 集团关联交易及转让定价管理：规范内部关联往来，确保转让定价政策符合各地税收法规要求。 6. 税务信息化推进：主导税务流程的数字化转型与自动化建设，提升税务作业效率与数据准确性。 7. 税企沟通协作：持续维护与税务主管部门的良好互动关系。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，财务、税务、会计、审计、经济等相关专业。 2. 工作经验：具备3年以上大型制造类集团税务经理岗位工作经验，拥有“四大”从业经历者优先考虑。 3. 专业技能：熟悉国家及地方税收法律法规，具有扎实的税务筹划实操经验。 4. 其他要求：具备良好的沟通协调与谈判能力，责任心强，恪守职业操守，能承受较强工作压力。 工作地：厦门