岗位职责： 1、负责用户社群的搭建与维护，熟练运用社群转化话术，增强用户粘性，精准识别目标客户，灵活运用现有SOP流程与客户进行高效互动； 2、执行社群日常内容推送，营造积极互动氛围，构建高活跃、强信任的优质用户社群； 3、策划并推进社群营销活动的宣传落地，全程跟进执行过程并评估活动成效；服务潜在客户，达成公司设定的转化指标； 4、分析用户行为与需求，整理并提交相关数据反馈； 5、对接并推进本地生活类营销内容的相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，公共关系、传媒、广告、市场营销等相关专业优先，具备成功社群转化经验者优先； 2、了解线上运营及微信生态运作模式，具备良好文案能力，可独立完成活动策划与执行跟进；具备基础图文与视频处理技能者优先； 3、性格亲和，责任心强，工作认真细致，具备良好的沟通协调能力与执行力； 4、有较强的团队协作意识和抗压能力，能灵活应对客户各类问题并妥善解决。 职位福利：节日福利、餐补、五险一金、定期团建、带薪年假、大小周

手动提升店铺销量 熟悉电脑快捷键 早9晚6 需要有一定工作经验

医药运营专员｜朝九晚六双休｜月薪3000—7000（根据能力，面谈）｜可应届生 销售医药运营专员 一、岗位概述 本岗位为销售运营管理属性，核心服务对象为一线医药销售团队，以销售过程管控、团队赋能提效、业绩目标追踪、合规行为监督为核心职责，通过标准化运营管理手段提升销售团队执行力与人效，保障区域销售指标落地。岗位兼具管理支撑与运营落地双重属性，对接销售管理者与一线销售队伍，需配合开展终端巡检、联合拜访等外勤工作。 二、核心岗位职责 1. 销售目标拆解与过程管控 - 承接区域年度 / 季度 / 月度销售总指标，协助销售负责人拆解至各片区、各销售人员，制定阶段性达成路径，每日跟踪业绩进度，对未达标人员及时预警并推动整改。 - 全权负责销售团队日常过程管理：监督销售人员外勤拜访量、有效拜访率、终端覆盖数、新品铺货进度等核心过程指标。 - 组织销售团队日常例会，整理会议纪要，跟进会议决议落地，同步公司政策与市场动态，统一团队工作节奏。 - 管控销售人员考勤、差旅、排班等日常行政事务，落实团队日常管理制度，保障销售队伍日常运转规范有序。 2. 销售团队赋能与能力建设 - 统筹销售团队的培训体系落地，定期组织产品知识、销售话术、合规推广、终端动销技巧等培训，编制培训课件，开展线上 / 线下宣讲、场景化演练，提升团队专业能力。 - 搭建并迭代销售工具包，包括产品资料、宣讲 PPT、终端谈判话术、常见问题答疑、动销方案模板等，为一线销售提供标准化作战支撑。 - 针对重点连锁、核心诊所、疑难客户，协同销售人员开展联合拜访与谈判，提供策略支持，助力客户开发与终端问题解决。 3. 销售政策与动销方案落地管理 - 准确传达公司统一的销售激励政策、终端促销方案、渠道支持政策，向销售团队做好规则解读与答疑，确保政策无偏差传递至一线。 - 收集一线销售与终端客户的反馈建议，向上级及市场部门反馈政策落地痛点，提出政策优化与活动调整的可落地建议。 4. 合规管控与销售行为监督 - 落实医药行业合规要求与公司合规管理制度，监督销售人员终端推广行为，杜绝违规宣传疗效、商业贿赂、乱价窜货等违规行为，防控团队合规风险。 - 负责销售团队促销费用、市场费用的核销初审，核查费用凭证真实性与合规性，规范费用使用流程，杜绝费用虚报、滥用。 - 定期开展终端合规巡检，抽查终端陈列、宣传物料、价格体系执行情况，排查窜货、假货、违规宣传等问题，督促对应销售人员整改并追踪闭环。 5. 数据运营与业绩分析 - 负责区域销售数据、人员效能数据的日常统计与分析，核心覆盖业绩达成率、终端覆盖率、产品动销率、人均产出、拜访转化率等指标。 - 定期输出销售运营月报，复盘团队整体业绩表现，定位业绩短板与人员能力问题，为销售管理决策提供数据支撑。 - 建立并维护销售团队人员档案、终端客户档案，更新客户信息、销售归属、合作政策等台账，确保销售数据与客户信息准确完整。 - 收集整理辖区内竞品的销售政策、终端动作、新品动态等信息，同步至销售团队并输出应对建议。 6. 跨部门协同与后勤支撑 - 对接供应链、仓储、商务内勤、市场、财务等部门，协调解决销售人员的供货、开票、物料配送、费用报销等日常问题，保障销售一线后勤支持顺畅。 - 负责销售团队的宣传物料、产品样品、促销礼品的申领、分发与台账管理，合理管控物料成本，避免浪费。 - 协助销售负责人开展团队绩效考核工作，核算销售提成与激励奖金，落实绩效奖惩方案。 三、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，药学、临床医学、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 通用能力：具备较强的统筹协调、沟通表达能力，有良好的执行力与原则性，能够推动制度与政策落地；熟练使用 Excel、PPT 等办公软件，具备数据处理与报表制作能力。 3. 岗位适配：能适应不定期终端外勤巡检与区域内短途出差，具备较强的抗压能力，敢于管控销售行为，坚守合规底线。

岗位职责： （运营助理也招聘，会剪辑拍摄~） 1、负责企业新媒体平台的内容规划及日常维护，增强品牌线上影响力。 2、创作优质文案，涵盖图文内容、视频脚本等，有效吸引并留存用户关注。 3、跟踪分析新媒体运营数据，依据用户反馈优化内容方向，提升互动率与转化效果。 4、配合团队完成线上线下活动的策划与落地，促进品牌与用户的深度连接。 任职要求： 1、了解主流新媒体渠道（如微信、小红书、抖音等）的运作机制与用户行为特征。 2、拥有出色的文案表达能力与创新意识，可独立完成内容输出。 3、具备良好的数据分析思维，能根据数据表现调整运营方案。 4、具备团队协作意识，善于跨部门沟通协作，保障项目顺利推进。 薪资福利： 1.工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00。月休6天 2.法定节假日休息。 3.年终奖。

服装私域流量运营，视频号，抖音

• 年龄30-55岁 • 会基础电脑操作 • 学习力、执行力双在线 • 小白无压力！岗前3-5天免费培训，手把手教 岗位福利 神仙作息：双休！10:00-16:00上班，午休2小时，完成任务能早退 高薪不封顶：试用期5-12K，转正15K+（底薪+提成+绩效），多劳多得 硬核福利：医社保齐全+带薪年假+定期团建+每日下午茶 清晰晋升：管理员→队长→分公司经理，能力够就上！

岗位职责： 1、负责国内店铺运营，完成月度销售目标;商品上下架、标题优化、营销活动配置，维护店铺评分与评价体系； 2、操作微信豆、ADQ等推广工具，把控推广预算，优化投产，负责新品测款与爆款打造； 3、开展数据分析，调研竞品动态，定期复盘流量、转化数据，持续优化链接与运营策略； 4、掌握剪映、即梦、Ai、Ar工具， 同步视频素材需求，协同提升整体转化。 任职要求： 1、大专及以上，1-2年以上国内店铺运营实操经验； 大健康、食品、美妆类目优先; 2、熟悉微信小店平台规则，具备微信豆、ADQ等推广工具实操能力； 3、具备数据分析思维，能通过数据找到优化方向，拥有成功打爆单品经验优先； 4、工作细致认真，责任心强，沟通协调能力良好，能适应快节奏的电商运营环境。

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台。店铺的日常运营与流量转化提升 2. 策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5. 管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3. 具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

1.负责医院内部运营管理标准体系建设、优化、执行与监督，运营数据分析与应用。 2.做好客户接待及管理工作，提供良好的服务品质，跟进回访。 3.协调管理医疗及美容洗剪服务，保持医院的卫生整洁。 4.配合市场活动落地，商圈管理及维护，包括线上推广、新美大、小红书、体系内转诊推广等。 5.做好医院商品的进销存管理，确保商品销售区域物

抖店，客服运营，中专以上学历，能吃苦耐劳,熟悉电脑应用软件，工资低薪加抽成

金马广场隆江猪脚饭招阿姨一名，要求五官端正、小学以上学历，年龄45岁左右、上班时间上午11点到15点、下午18点到10点、月薪三千二左右、有意者电话联系

福建三元区招隔断、装修木工、门窗安装/塞缝

三明市永安市招开挖/支护

三明市三元区招工地小工/杂工

颜振电商科技有限公司 招聘:电商运营5名。 要求：会使用电脑，拥有独立完成工作的能力，正常的社交沟通能力，踏实肯干，热衷互联网就业创业。 互联网小白可培训。 工作时间：早班11:00-17:00晚班:17:00-23:00 薪资待遇：基础工资2000元左右+提成(综合工资5000元-8000元)， ，另招聘兼职人员。 工作地点：友谊县翰景华庭创未来创业孵化中心

电商运营会使用电脑，拥有独立完成工作的能力，正常的社交沟通能力，踏实肯干，热衷互联网就业创业。互联网小白可培训，早班11:00‑17:00晚班:17:00‑23:00，35岁以内，男女不限薪资福利:基础工资2000元左右+提成(综合工资5000元‑8000元)，，另招聘兼职人员。工作地址:双鸭山市友谊县

岗位描述： 1：电商项目，支持居家办公 2：公司技术赋能，手把手一对一提供运营技术指导和更新 3：只要努力干收益超万元以上，上不封顶（肯学习，肯吃苦） 岗位要求： 1：对电商行业感兴趣 2：有一定思维逻辑踏实肯干 3：属于互联网风口的长期电商项目，寻志同道合者，共同成长 特别说明： 有无经验均可，可兼职可全职

负责电商运营

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 制定并执行销售目标与推广计划，提升店铺流量、转化率及复购率 3. 分析竞品动态与行业趋势，结合用户画像优化选品策略与营销话术 4. 协调设计、客服、仓储等跨部门资源，保障大促及日常运营高效落地 5. 定期输出运营数据报告，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 熟悉国内主流电商平台规则及后台操作，具备独立操盘经验 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、京东商智等分析工具 3. 逻辑清晰，结果导向，有较强的项目推进与沟通协调能力 4. 学习能力强，能快速适应平台规则变化与市场节奏 5. 有成功打造爆款或从0到1运营经验者优先

招聘网店运营助理 待遇面议 联系电话 微信同号

1、岗位职责 企划内容执行：活动策划、宣传文案撰写 配合公司直播（按稿播讲，无需出镜经验） 各门店营业数据汇总、分析、反馈 2、任职要求 大专及以上，学习力强，责任心强，善于沟通 有无经验均可，公司提供培训 熟练使用基础办公软件（会简单作图/排版更佳） 福利待遇 社保、每年固定加薪、生日福利 清晰晋升通道：运营助理 →运营督导 → 运营主管 （每天15：00后面试带简历）

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1.京东旗舰店合伙人计划｜事业合伙，利润分红 2.寻求京东运营能手一起做店！ 公司提供资质+货源供应链，你操盘整店运营，共享店铺利润。 3.不招混日子打工人，能力决定收益，上不封顶。 4.接受无经验

会基础电脑操作即可 时间:9-12下午2-7点休4 心理准备:需沉淀学习一个月上限高，普遍 8000+零基础有培训，在质不在量。电商小白公司有专业老师提供运营技术教学,我们公司的客服工资都有5k左右。运营只要肯努力月入过万很正常。年轻化团队，公司员工都在00年左右，气氛融洽。 阶梯式高抽成体系，上不封顶。月次团建，不定期下午茶。独家运营系统已成立2年，三明已成立四家分公司。

居家办公的勿扰！！！ 1. 及时按公司的要求将产品发布到1688平台； 2. 对上线产品定期优化、及时调整，保持产品优势，提高平台曝光率 ； 3. 跟踪产品的销售情况，调整销售策略，制作销售报表； 4. 研究1688平台动向，不断提升销售技巧； 5. 根据公司总体销售策略及销售目标，制定销售计划，完成公司的销售任务； 6. 监控并分析行业动态和竞品市场，并针对性的进行市场分析及制定策略。 任职资格: 1、2年以上1688销售经验，或者3年以上的1688精品选品经验者优先，精通1688平台规则，对平台运营、品牌运营有自己的独特方法 ； 2、有良好的分析解决问题的能力，沟通能力，观察能力； 3、诚实正直，有责任感，有耐心，能抗压，有团队精神 ； 4、有上进心，有激情， 喜欢接受挑战，思维灵活，性格开朗。

• 年龄30-55岁 • 会基础电脑操作 • 学习力、执行力双在线 • 小白无压力！岗前3-5天免费培训，手把手教 岗位福利 神仙作息：双休！10:00-16:00上班，午休2小时，完成任务能早退 高薪不封顶：试用期5-12K，转正15K+（底薪+提成+绩效），多劳多得 硬核福利：医社保齐全+带薪年假+定期团建+每日下午茶 清晰晋升：管理员→队长→分公司经理，能力够就上！

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播配合 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 4.协调设计、客服、仓储等跨部门资源，保障活动落地与用户体验 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI 任职要求： 1.具备国内电商运营相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉电商平台规则及后台操作，具备基础数据分析能力 4.具备良好的沟通协调能力与结果导向意识 5.工作地点：不限 6.所属行业：电子商务/零售/快消等相关行业

1、做事认真负责，为人诚实 2、有过电商运营经验优先 3、熟悉使用常规办公软件 4、大专以上，优秀者学历不限。 5、愿意和公司共同成长。 工作时间:早上8:45-12:00;下午13:45--18:00 休 息:周末双休，法定节假日 工作地点:思明区岛内火车站附近 (东浦路) 薪资面议(参考:4500-6000) 具体详谈

1，熟悉各大网购平台运营规则 2，懂得建立店铺从0-1

三明市大田县招其他维修