工作职责: 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均薪资范围10-15K，收入构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可不断提升课时收益与综合绩效！我们可能提供保底薪资，助力顺利过渡适应期。试用期薪资全额发放，不打折！ 2、【多元福利】入职即享六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外额外享有带薪休假，员工旅游、年度免费体检、灵活上下班时间、支持厦门落户、亲属课程折扣、凭新东方工牌享受合作企业专属优惠等丰富权益。 3、【晋升机制】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评选流程实现职级跃迁（新东方管理岗位主要来源于内部选拔！）。 4、【教学成长】拥有系统的教师职级发展路径，配备师训导师团队指导备课磨课，定期开展考核与晋升评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【培训体系】除全面的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师项目，夯实教学理论基础，提升综合素养；每月线下参加iTeacher工作室专项培训，针对性强化教学技能。 6、【团队氛围】与优秀且有趣的人并肩协作，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推激励、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更具活力与趣味！ 任职资格: 1、承担高中化学学科课程授课任务 2、负责本科目学员学习过程的跟踪记录及与家长的沟通反馈等相关服务工作 3、保障教学质量，达成预期教学成果，并完成各季度的升班与续班指标 4、按时参与教研活动、集体备课等教学协作工作

工作职责: 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均薪资范围10-15K，收入构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时收益与绩效激励！我们提供保底薪资支持，助力顺利度过适应期。试用期薪资全额发放，不打折！ 2、【多元福利】入职即享六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外额外享有带薪休假，员工旅游、年度免费体检、灵活考勤制度、协助办理厦门落户、亲属报读课程享优惠、凭工牌享受合作企业专属折扣等丰富福利。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评选机制实现职级跃迁（新东方管理者主要来自内部成长！）。 4、【教学成长】拥有系统的教师职级发展路径，配备专业师训导师团队进行带教磨课，定期开展考核与晋升评估。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建教学经验交流平台。 5、【培训体系】除全面的新员工通识培训外，实行线上线下融合培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，夯实教学理论基础，提升综合素养；每月线下参加iTeacher工作室专项赋能培训，聚焦专题教学能力精进。 6、【团队氛围】与优秀且有趣的伙伴并肩同行，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推奖励、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更富活力与乐趣！ 任职资格: 1、承担高中化学学科课程授课任务； 2、负责所授学科全体学员的学习进度跟踪及与家长的沟通反馈等相关教学服务工作； 3、保障课堂教学质量，确保达成教学目标，并完成各阶段升班率与续班率指标； 4、按要求参与教研活动、集体备课等教学协作工作。

工作职责 加入我们，你将拥有 1、【薪酬待遇】平均月薪10-15K，表现优异者上不封顶，试用期薪资全额发放！ 2、【工作区域】根据住址就近安排校区，泉州晋江多个教学点可灵活选择。 3、【多元福利】入职即办理六险一金，节日享受礼金或礼品，除法定假期外另享带薪休假，提供员工旅游、年度免费健康体检、亲属报班课程折扣、跨行业合作优惠、灵活上下班时间，并支持泉州落户协助。 4、【成长通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，通过公开透明的评选机制实现职级跃升（新东方管理者多数由内部培养提拔！）。 5、【系统培训】从入职起全程配备成长支持，涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的培训体系，助力每位新成员稳步发展。 6、【丰富文化】与优秀且有趣的伙伴共同成长，定期开展博饼活动、年终尾牙、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放及多样化团队建设，让职场生活更具活力！ 任职资格 1、承担高中物理学科的班级课及一对一教学等相关教学任务； 2、负责班级与VIP学员的学习进度跟踪及与家长的日常沟通等教学服务工作； 3、保障授课质量，确保达成既定教学目标，并完成各季度的升班率与续班率指标； 4、按时参加教研活动、集体备课及其他教学相关协作安排。

工作职责: 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均薪资范围10-15K，薪酬构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时收入与绩效激励！我们可能提供保底薪资，助力顺利过渡初入岗位阶段。试用期薪资全额发放，不打折！ 2、【多元福利】入职即享六险一金，节日发放礼金或礼品，享有法定假期之外的额外带薪休假，员工旅游福利、弹性考勤制度，支持厦门落户办理，年度免费健康体检，家属享受课程优惠，凭新东方工牌可享多领域合作企业专属折扣等。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的选拔机制实现职级跃升（新东方管理者主要来源于内部提拔！）。 4、【教学成长】拥有系统的教师职级发展路径，配备师训导师团队指导磨课，定期开展考核与晋升评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【培训体系】除全面的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新教师培训项目，提升综合素养与教学理论基础；每月线下参加iTeacher工作室专项赋能培训，聚焦专题教学能力精进。 6、【团队氛围】与优秀且富有活力的同事共同成长，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更富趣味与温度！ 任职资格: 1、承担高中化学学科课程授课任务 2、负责该科目全体学员的学习进度跟踪及与家长的沟通反馈等相关教学服务工作 3、保障教学质量达成预期目标，并完成各季度的升班率与续班率指标 4、按时参与教研活动、集体备课等教学协作安排

【工作内容】 1、负责为孤独症儿童，发育障碍，语言开发，生活自理等方面训练课程 2、制定针对性教学计划并有效实施，课后家长沟通 3、参与教研和相关培训，教学资料和整理与收集 4、针对个案情况制定计划，进行一对一针对性课程及小组集体课教学。 【职位要求】 1.对孩子有爱心、耐心、责任心，亲和力强，能够引导学生与同伴相处互动。 2.热爱教育事业，有教育理想和情怀。 3.善于倾听与沟通，有较强的合作、执行能力，对人或事敏锐、有洞察力、预见性，心胸豁达，心态平和。 4.喜欢学习，有较强的组织能力、管理能力和独立思考问题、解决问题的能力，以及高度的责任感、进取心和敬业精神。 5.感统治疗康复工作经验、行为治疗及康复治疗专业或多年从事特殊教育行业，有相关特殊教育行业，熟练掌握ABA，应用行为技术，证件要求持教师资格证、康复师证、孤独症上岗证、心理咨询师、育婴师、保育员等。 【薪资福利】 1、试用期1-3月 可提前申请考核 2、享五险及其他节日福利 3、周休2天 4、工作时间：早上9:00-12:00 下午14:30-17:30

加入我们，你将获得 1、【薪酬】均薪范围10-15K，薪资构成通常为底薪+课时费+其他绩效奖励，您可通过持续提升教学水平，获取更高的课时收入与绩效回报！我们可能提供保底薪资，助力您平稳度过初期适应阶段。试用期薪资全额发放，不打折！ 2、【丰厚福利】入职即享六险一金，重大节日领取礼金或礼品，享有法定假期外的额外带薪休假，参与员工旅游、享受灵活考勤制度，可协助办理厦门落户，年度免费健康体检，亲属享受课程优惠，凭新东方工牌尊享多行业合作优惠等权益。 3、【管理晋升】转正后可报名内部竞聘，每年两次晋升机会，通过公开透明的选拔机制实现职级跃迁（新东方管理者主要来自内部培养与选拔！）。 4、【教师发展】拥有健全的教师职级成长体系，配备专业师训导师团队进行带教磨课，定期开展考核与晋升评定。每季度举办多主题的新老教师教学技能比拼，搭建教学经验交流平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外，我们融合线上线下教学培训模式：线上参与“俞你同行”新教师成长计划，全面提升教学素养与理论方法；每月线下参加iTeacher工作室专项赋能培训，聚焦专题教学能力精进。 6、【员工活动】与优秀且有趣的人共事，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内部推荐激励、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活充满活力与乐趣！ 岗位职责: 1、承担高中物理课程的班课或VIP教学相关工作； 2、负责班课或VIP学员的学习进度记录及与家长的沟通反馈等教学服务事宜； 3、保障教学质量，达成预期教学成果，并完成各季度班级升班与续班目标； 4、按要求参与教研活动、集体备课等相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历优先考虑； 2、具备独到且成熟的解题思路与教学见解； 3、工作踏实认真，具备良好的沟通能力； 4、怀有教育情怀，有教学实践经验者优先； 5、持有高中物理教师资格证者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、报班优惠

岗位职责：1. 负责初中语文/数学/英语等学科教学工作，按课标完成备课、授课、作业批改及学业评估2. 关注学生身心发展，开展个性化辅导与学情分析，提升学习兴趣与综合素养3. 参与教研活动、集体备课及教学反思，持续优化教学方法与课堂实效4. 配合班主任做好家校沟通，定期反馈学生在校表现，协同促进学生成长5. 完成学校安排的值日、监考、社团指导等教育教学相关工作 任职要求：1. 持有相应学科初中及以上教师资格证，普通话二级乙等及以上2. 热爱教育事业，具备良好的师德修养、沟通能力与团队协作精神3. 具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体教学手段4. 身心健康，责任心强，能胜任初中阶段教育教学及学生管理工作5. 无违法违纪记录，符合《新时代中小学教师职业行为十项准则》要求

加入我们，你将获得1、【薪酬】均薪15-25K，试用期薪酬全额发放！ 2、【丰厚福利】入职即享六险一金、节日礼金/礼品、法定假期外额外带薪休假、员工旅游、弹性考勤、协助办理厦门落户、年度免费体检、亲属课程优惠、凭新东方工牌享多行业合作优惠价等。 3、【快速发展】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，通过公开透明的选拔机制实现职业成长（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【完善培训】从入职起提供贯穿职业阶段的多样化培训，设有“小伙伴计划”、新员工培训、后浪训练营等线上线下融合的学习体系，助力新人稳步发展。 5、【员工活动】与优秀且有趣的人同行，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多元活动，让职场生活更具活力！ 岗位职责: 1、承担高中物理课程的班级授课及相关教学任务； 2、负责学员学习情况跟踪记录及与家长的沟通反馈等教学服务工作； 3、保障教学质量，达成既定教学目标，并完成各季度班级升班与续班指标； 4、按要求参与教研活动及集体备课等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历优先，欢迎22届应届毕业生投递； 2、具备系统化、独到的解题方法与教学理解； 3、态度踏实认真，具备良好的沟通表达能力； 4、热爱教育事业，有教学经验者优先考虑； 5、持有高中物理教师资格证者优先。 温馨提示： 本公司将对所有拟录用人员进行学历信息核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），如发现简历所填学历与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用或解除劳动合同，且不承担任何赔偿责任。

工作职责 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】月均收入10-15K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时报酬与绩效激励！我们为新人提供保底薪资支持，助力平稳过渡适应期。试用期间薪资全额发放，不打折扣！ 2、【全面福利】入职即办理六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外额外享受带薪休假，定期组织员工旅游，考勤机制灵活人性化，可协助办理厦门落户，每年安排免费健康体检，亲属报读课程享专属优惠，凭新东方员工证件还可享受多领域合作企业的专属折扣权益。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年开放两次晋升窗口，采用公开透明的评估机制实现职级跃迁（公司管理岗位主要来源于内部人才选拔）。 4、【专业成长】设有清晰的教师职级晋升路径，配备师训导师团队全程指导磨课，定期开展考核与晋级评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【系统培训】除充实的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师成长计划，全面提升教学素养与理论基础；每月线下参加iTeacher工作室专项培训，聚焦专题教学能力进阶。 6、【丰富活动】与优秀且有趣的同事共同成长，参与博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推奖励、福利发放及不定期团建等多样活动，让职场生活更具活力与趣味！ 工作内容 1、承担高中生物学科的个性化授课及相关教学任务； 2、负责所带学员学习过程的记录跟踪，以及与家长的教学沟通等配套服务工作； 3、保障教学质量，达成预期教学成果，并完成各阶段班级的升班率与续班率目标； 4、按时参与教研活动、集体备课等相关教学准备工作。 任职资格 1、本科及以上学历者优先，持有高中生物教师资格证者优先考虑； 2、具备独到且成熟的解题思路与教学见解； 3、态度踏实认真，具备良好的沟通表达能力； 4、热爱教育事业，有实际教学经验者优先录用； 5、深入钻研生物学科教学，熟悉高考命题趋势与方向。 温馨提示： 本单位将对所有拟聘用人员进行学历信息核查（包括学习形式、学位层次、专业名称、就读时间等），如发现提交的学历资料与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或终止劳动关系，且不承担任何经济补偿责任。

兼职教师【初高中语文、数学、英语、物理、化学都可以~】 【任职要求】 1、年龄在24岁-50岁之间； 2、普通话标准，相貌端庄，人品正直 。 3、有强烈责任感，良好的职业操守,诚信守时 。 4、致力于家校沟通服务、不断增强课后服务意识 。 5、热爱教育事业，具备良好的教师职业操守和服务意识，做事态度积极，抗压能力强 。 6、能够因材施教，能够启发孩子的思维;激发学生学习兴趣、传播良好的教育理念、做好学生维护工作。 7、对应科目专业功底扎实、成绩优异者优先 ，有过一定的家教辅导经验。 【上班时间】 周中晚、周末、节假日，可根据老师时间距离来安排~

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急招：一、招聘单位：二、工作岗位：临促三、招聘人数：1人四、工作内容：会叫卖五、工作要求：工作积极主动热情、勤劳肯干、服从安排。六、工作时间：周二至周日18：00至21：30七、薪资福利：60元一天八、工作地点：官桥新天意，（原官桥新华都）九，联系电话

兼职高中化学一对一教师（适合在校师范生/在职代课老师） 兼职高中化学一对一辅导老师 工作地点：昭通昭阳区校区/线上同步授课 工作内容 1. 一对一高中化学授课，按学生学情备课，课后答疑，定期反馈学习情况 2. 配合校区试听课、阶段性学情回访，参与月度教研磨课 任职条件 1. 本科及以上化学相关专业，在校师范生、公立高中代课老师优先 2. 熟悉云南高考化学题型，讲解通俗易懂，擅长提升中等生、艺考生化学分数 3. 周末、寒暑假稳定可排班，不临时旷课 课时报酬 线下一对一：90–160元/2小时；线上一对一70–110元/2小时，月结准时不拖欠 时间灵活：仅需提供可排班时段，，无坐班要求

【职位类别】 一·双语老师（ 国际部双语数学/化学/物理老师 ） 二.国际学校管理岗 （IB协调员，小学融合课程校长） 招聘人数：若干 【岗位职责】： 1.完成学校安排的日常教学或管理工作 2.遵守教师道德规范和学校的规章制度，努力做好本职工作，服从学校工作安排，关爱学生，培养良好的师生关系 3.负责课程编排设计，积极准备所授科目的教学计划、教案、课件、教具等；按时、认真上课；布置课后作业并认真及时批改 4.在授课期间适当组织测试活动，检验学生学习成效，及时了解学生的成绩及心理变化，适时调整和优化教学手段 5.积极参加学科教研活动，提高教研水平 6.配合教务部门，做好学生及家长的沟通和维护 每月薪资：教学岗 13-22k 管理岗：20-40k (资历好的，薪资可协商） 职位福利：（五险一金/包吃/包住/周末双休/年底双薪/房补/餐补/话补/交通补助/加班补助） 学历要求：本科及以上学历 工作年限：2年及以上相关学科教学/管理经验 工作地址：苏州/昆山/北京

纯教学岗位！纯教学岗！纯教学岗！ 提供住宿 培训机构 提供住宿2-3人间 招募 初高中数理化培训老师 要求统招本科及以上学历 有相关经验更好 新人老师 月度薪资保底5K-25k 年薪保底12W+ 有经验的培训老师 单独沟通 每月15号发放薪资 缴纳五险一金 提供岗前培训 主要是小班课和1对1授课 不需要做销售 纯教学岗位

岗位职责: 1. 负责高中学科课程的课堂教学，确保教学内容符合课程标准； 2. 组织学生日常学习活动，进行学习效果评估与反馈； 3. 参与教学研究及集体备课，持续优化教学方法； 4. 关注学生学习进展，配合开展学业指导与辅导； 5. 协同学校完成教学相关任务与教学成果跟踪。 任职要求： 1. 具备良好的学科专业知识和教学理解能力； 2. 善于沟通，能够与学生、家长及同事建立良好关系； 3. 有责任心，能认真完成教学及相关工作任务； 4. 具备较强的学习与适应能力，愿意参与教学提升培训； 5. 拥有教师资格证或相关教育类证书者优先。

岗位职责: 1. 负责高中学科课程的课堂教学，确保教学内容符合课程标准； 2. 组织学生日常学习活动，进行学习效果评估与反馈； 3. 参与教学研究及集体备课，持续优化教学方法； 4. 关注学生学习进展，配合开展学业指导与辅导； 5. 协同学校完成教学相关任务与教学成果跟踪。 任职要求： 1. 具备良好的学科专业知识和教学理解能力； 2. 善于沟通，能够与学生、家长及同事建立良好关系； 3. 有责任心，能认真完成教学及相关工作任务； 4. 具备较强的学习与适应能力，愿意参与教学提升培训； 5. 拥有教师资格证或相关教育类证书者优先。

工作9个小时，夜班8小时。基本工作，主要负责客人打完球收拾下球杆，台球桌面卫生，有业绩抽成

岗位职责 1、承担英语课程的教学任务，科学规划教学内容，扎实执行各项教学流程，保障教学质量和学习成效达到标准。 2、与学生及家长保持密切交流，定期汇报学习情况，及时回应并处理学习中遇到的各类问题。 3、积极参与学校组织的教研交流活动，探索优化教学策略，不断提升专业水平与教学技能。 4、认真管理课堂纪律，营造安全、规范且生动活跃的学习氛围，增强学生的学习积极性。 岗位要求 1、具备英语相关专业基础，或已取得大学英语四级及以上证书，能够熟练运用英语进行口语交流。 2、具备较强的沟通协作能力，可顺畅与学生、家长及团队成员配合开展工作。 3、热爱教育行业，对学生有爱心、耐心和强烈的责任感。 4、性格开朗自信，工作态度端正，具有高度的职业投入精神。 5、有实际课堂教学经历或班级组织管理经验者优先录用。 薪资福利 1、我们为员工提供行业领先的薪酬待遇与健全的福利机制，具体包括： 薪资保障：一经带班即享5000元保底工资，叠加绩效奖励与年终奖金，收入随贡献增长。 2、生活保障：免费提供住宿条件，免除你的租房烦恼。 3、假期福利：每周固定双休（不含调休安排），法定节假日照常休假；每年约一个月年假，支持带薪使用。 4、社会保障：按规定缴纳五险，为个人生活提供基本保障。 5、成长福利：提供系统化培训资源与明确的晋升路径，助力实现职业成长目标。 6、暖心福利：生日发放专属红包，定期组织团建、聚餐及集体旅游活动，提升团队归属感。

泉州市丰泽区宝洲路｜暑假准高一全科家教（轻松好做、周结工资） 岗位：准高一暑假一对一家教 招 暑假长期家教1名，辅导听话懂事的准高一学生，配合度高、好管理，工作轻松无压力！ 工作时间（每日固定6小时） - 上午：09:45–11:55（中间休息10分钟） 主要负责一对一英语专项辅导，讲题、知识点梳理、答疑纠错 - 下午：14:00–18:00（4小时） 陪伴监督全科学习，节奏轻松 观看数理化教学视频、跟进学习进度 监督语文、英语背诵打卡 监督完成各科习题、作业批改 及时解答学生难题，查漏补缺 薪资待遇 - 200元/天 - 工资每周结算一次，靠谱不拖欠 任职要求 1. 高考分数550分以上 2.本科在校生/本科毕业生均可 3. 英语基础扎实，数理化成绩优异优先 4. 有耐心、责任心强，善于沟通，认真负责 5. 无需丰富教学经验，踏实肯干即可 工作地点 泉州市丰泽区宝洲路南丰紫荆苑（居家家教，环境舒适安静） 优势亮点 学生性格乖巧听话，积极配合学习安排，基础好，不叛逆、不调皮，不用费心管理，只需要认真监督辅导即可。工作氛围轻松，适合想稳定赚暑假工资的同学！ 有意向直接电话联系，速度安排上岗！

一、岗位职责1. 课程教学：承担初中作文小班课程讲授，紧扣中考命题方向，系统开展记叙文、议论文及高分作文专题训练，讲解审题技巧、立意构思、素材选取、篇章结构与语言润色方法，助力学生写作能力提升。 2. 备课教研：依据教学计划独立完成备课任务，熟练运用配套课件与教学资源；参与日常教研活动、试讲磨课及中考试题研究，不断优化课程内容与教学策略。 3. 批改讲评：细致批阅学生作文，准确指出写作亮点与不足，提出具体修改意见；在课堂集中讲评典型问题，并结合个体差异进行针对性辅导，推动学生成绩稳步提高。 4. 学情管理：跟踪记录学生写作薄弱环节，建立学习档案，制定个性化提升计划；关注课堂参与、作业完成与学习进展，动态调整授课节奏，确保教学质量。 5. 家校沟通：定期向家长通报学生学习表现、进步情况及待改进之处，提供有效学习建议，做好学习过程服务支持，协同落实教学相关工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，汉语言文学或相关文科专业背景，具备扎实的语文基础。 2. 仪表得体，富有责任心，具备较强的团队合作意识、学习能力和抗压能力。 3. 热爱教育行业，工作认真主动，认同本机构教学理念，能适应教育领域工作节奏。 4. 具备作文教学实践经验，或有文科类竞赛、征文获奖经历者优先考虑。 5. 单位提供带薪系统化培训。

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工作职责: 1、依据项目标准，高质量完成教学研究及课程讲授任务 2、结合市场实际需求，围绕项目特性持续优化与更新教材内容 3、落实课程服务环节的反馈机制，确保服务品质稳定达标 4、配合开展教师培训、专题讲座等相关活动的组织与实施 5、引导学生提升学习积极性，培养其空间认知、逻辑思维、动手实践及观察能力 6、执行项目交办的其他相关工作任务 任职资格: 1、本科及以上学历，师范类院校毕业，理工科或相关教育专业背景 2、持有教师资格证者优先，非强制性要求 3、具备良好的沟通表达能力、责任心与耐心，具有较强的亲和力和服务意识 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与核心价值观

工作职责： 1、负责学习机初中英语课程的录制及授课等相关教学任务； 2、负责记录使用学习机课程学员的学习进展，并开展与家长的沟通服务工作； 3、保障课程录制质量，确保达成预期教学目标，完成各季度班级升级与续班指标； 4、按时参与教研活动、集体备课等教学协作工作。 任职资格： 1、英语相关专业背景，本科及以上学历者优先考虑； 2、热爱教育行业，普通话标准，具备责任心，形象端正，耐心细致，积极敬业，富有爱心，具备良好的沟通能力； 3、拥有出色的辅导能力，能够激发学生学习兴趣，授课方式多样，善于与学生互动，营造活跃的课堂氛围； 4、工作态度认真严谨，积极主动，具备团队合作意识，服从工作安排。 福利待遇： 1.优雅轻松愉快的工作环境和氛围，轻松有弹性的上班时间； 2.享有国家法定假期； 3.符合条件员工享有婚假、产假、哺乳假等带薪假期； 4.丰富多彩的员工活动，年度旅游，不定时定期聚餐等； 5.和谐的团队氛围、广阔的发展平台、公平的晋升机制； 6.完善的岗前培训和在职培训机制。

不止于传授知识，更在于启迪心灵！ 你是否怀揣对文学的热爱，渴望将这份光芒传递给更多学子？ 你是否擅长在字里行间发现智慧，并点燃学生对语文的兴趣？ 你是否期待在一个充满活力、重视教学品质的平台深耕发展？ 正在寻找志同道合的 语文教师，与我们共同肩负起培养下一代语言能力、人文素养和思维深度的重任！ 我们期待这样的您： 1. 学科功底扎实：汉语言文学、教育学等相关专业本科及以上学历，对中学语文知识体系有深刻理解和把握。 2. 教学能力出众：具备清晰流畅的表达能力和课堂驾驭能力，善于运用多元化教学方法，激发学生主动思考和学习兴趣。 3. 情怀与责任并重：热爱教育事业，对学生有爱心、耐心和责任心，认同启发式、引导式教学理念，关注学生个体成长。 4. 钻研与创新精神：乐于钻研教材教法，关注教育动态，能结合学生特点设计个性化教学方案，追求教学效果最优化。 5. 良好沟通协作：善于与家长进行有效沟通，反馈学习情况；能与团队成员积极协作，共同提升教学质量。 在这里，您将获得 有竞争力的回报：提供行业内具有竞争力的薪资待遇（底薪 + 课时费 + 绩效奖金） 元/人/时+提成 （新招+续费）综合年薪8-20万（多劳多得） 持续成长的沃土：提供完善的入职培训、定期的教研活动和名师指导，助您不断提升专业能力和教学水平。 温暖积极的氛围：加入一个专业、进取、互帮互助的团队，在尊重与支持的环境中工作。 成就价值的满足：亲眼见证学生在您的引导下突破瓶颈、爱上语文、收获成长，获得无可替代的职业成就感。 职位亮点 聚焦核心能力：不仅仅是提分，更注重培养学生的阅读理解力、批判性思维、精准表达力和深厚的人文底蕴。 完善的教研体系： 拥有/总部优质教学资源库和标准化教学流程，助您教学更高效。 清晰的晋升通道：为优秀的教师提供教学主管、教研负责人等职业发展空间。

本身会具有对学生有负责，对不同的学生有针对性的计划和安排，愿意为学生付出时间，能为了这份工作付出时间提升自我能力，有一对一，一对二，和小班课

不止于传授知识，更在于启迪心灵！ 你是否心怀对文学的热忱，渴望将这份光芒播撒进更多学子的心田？ 你是否善于从文字中挖掘智慧，激发学生对语文的浓厚兴趣？ 你是否希望在一个重视教学品质、充满活力的平台上实现教育理想？ 我们正在寻找志同道合的语文教师，携手共担培养学生语言能力、人文素养与思维深度的使命！ 我们期待这样的您： 1. 专业基础扎实：汉语言文学、教育学等相关专业本科及以上学历，熟悉中学语文知识体系，具备系统的学科理解。 2. 教学表现优异：表达清晰流畅，课堂组织能力强，能灵活运用多种教学方式，引导学生主动思考，提升学习积极性。 3. 心怀教育热忱：热爱教育事业，对学生富有爱心、耐心与责任感，认同启发式、引导式教学理念，关注个体发展需求。 4. 善于研究创新：乐于钻研教材与教法，紧跟教育趋势，能根据学生特点设计个性化教学方案，持续优化教学成效。 5. 沟通协作良好：能够与家长及时沟通学习进展，反馈学习状态；具备团队合作意识，积极参与教研交流，共促教学质量提升。 在这里，您将收获： 有竞争力的回报：提供业内具吸引力的薪酬结构（底薪 + 课时费 + 绩效奖金） 元/人/时+提成 （新招+续费）综合年薪8-20万（多劳多得） 成长发展的平台：享有系统化入职培训、常态化教研活动及资深教师指导，助力教学能力稳步进阶。 温暖向上的环境：融入专业进取、互帮互助的团队，在尊重与支持中安心执教。 价值实现的满足：亲眼见证学生在您的引领下突破自我、爱上语文、全面成长，收获深厚的职业成就感。 职位亮点： 聚焦核心素养：不仅关注成绩提升，更致力于发展学生的阅读理解力、批判性思维、精准表达力与人文积淀。 健全教研支持：共享优质教学资源库与标准化教学流程，提升授课效率与质量。 明确晋升路径：为优秀教师提供教学主管、教研负责人等多元发展机会。