【岗位福利】 1.五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2.节日关怀：享受过节费与节日礼品，如教师节慰问、生日补贴等。 3.年终奖励：根据入职年限核定并发放年终奖金。 4.团队活动：定期组织多样化的主题活动，充实员工业余生活体验。 【工作时间】 1、春秋季安排： 每周一、周二休息（周二晚间需坐班，时间为18:30-21:00） 周三至周五工作时段为14:00-21:00 周六、周日工作时段为8:00-18:00（周末晚上可能安排课程19:00-21:00） 2、寒暑假安排： 周一至周六上班，时间为8:00-18:00（晚间可能有排课19:00-21:00） 周日休息，寒暑假期间实行错峰调休与集中补假制度。 3、法定节假日： 按照国家规定执行错峰放假与统一补休安排。 【薪酬结构】 无责任底薪+课时费+绩效奖金+续班激励等多项构成 试用期享受保底月薪，入职首年享有保底年薪保障。 【岗位职责】 1.招聘覆盖小学、初中、高中阶段的语文、英语、数学、物理、化学学科教师；生物、历史、地理、政治教师需兼授一门相关课程。 2.承担所授学科的教学任务，喜爱青少年群体，热衷教育事业，具备服务意识，及时回应学生与家长的各类咨询。 3.参与所在学段学科的招生宣讲：持续掌握中小学学习方法与教学体系，并通过多种途径向家长传递教育理念。 4.认真开展备课工作，高质量完成课堂教学与习题解析。结合学生个体差异，科学设计每节课内容，合理规划课时进度，针对错题、难题进行专项讲解。 5.积极参与学科教研活动，提升专业能力，协助公司开发优质教学资源。 6.参与试题编写与试卷筛选，在授课过程中分阶段组织测评并完成阅卷，评估辅导效果。 7.主动推进家校互动，全面掌握学生情况，协助其建立良好的学习习惯与方法。 8.完成公司交办的其他与教学、教研相关的事务性工作。 9.落实个人绩效目标，积极参与续班续费，推动学员续报、扩科及转介绍工作。 【任职资格】 1.形象良好，具备优良的个人素养，富有责任心、爱心与耐心。 2.认可教育行业发展方向及企业文化，热爱中小学基础教育工作。 3.具备踏实的工作作风和较强的学习适应能力。 4.有团队协作精神，愿意融入集体协作环境。 5.心理素质稳定，具备良好的抗压与自我调节能力。 6.普通话标准，表达清晰流畅，具备优秀的沟通协调与临场应变能力。 7.学科知识扎实，具备本科及以上学历对应学科专业基础，持有教师资格证者优先考虑。

【工作内容】 1、承担初高中各学科的教学任务，确保每节课程的授课质量达标 2、依据学生个体差异实施针对性教学，提升课堂参与度与学习效果 3、课后做好家庭与学校的沟通衔接，定期检查作业完成情况并及时向家长反馈，维系良好家校关系，协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作，并完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K～10K，包含无责任底薪+课时费+续班奖励+新生招生奖金等； 2、提供五险一金：涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利（如教师节、中秋节、端午节、生日等均发放礼品）； 4、定期组织团建活动与聚餐，充实员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季： 周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00，14:00-21:00在岗（下午安排一小时用餐休息） 周一、周二为固定休息日 2、寒暑假： 每周二至周六正常上班，周一休息，假期采用错峰调休方式统一安排补休 3、法定节假日： 按照公司安排实行错峰调休制度，统一放假补休 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任意识 拥有良好的表达沟通能力与教学组织能力 具备较强的执行力和抗压能力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试，第二轮为面试试讲，时长15分钟讲解指定知识点

【工作内容】 1、承担学科教学任务，确保每节课程的授课质量与教学效果 2、依据学生个体差异实施针对性教学，提升课堂参与度与学习成效 3、课后落实家校沟通，及时跟进作业完成情况并向家长反馈，维系良好家校互动，协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组教学研究工作，并完成上级交办的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K～10K，无责任底薪+课时费+续班激励+新学员招生奖励等； 2、五险一金：涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利（含教师节、中秋节、端午节、生日礼品等）； 4、定期组织团建活动与团队聚餐，丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季：周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30周六周日8:00-12:00，14:00-21:00（下午安排一小时用餐休息）周一周二休息 2、寒暑假：周二至周六上班，周一休息，统一安排错峰放假与补休 3、法定节假日：按规定实行错峰调休与集中休假 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任心 具备良好的语言表达与教学组织能力 执行力强，能适应一定强度的工作压力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及考试重点内容 【应聘流程】 初试为笔试，复试需进行15分钟知识点试讲

招聘职位：中小学教师 岗位职责： 1、根据学生特点实施个性化教学，开展课程讲授，探索并运用多样化的教学方法，提升课堂灵活性与有效性 2、结合学生实际学习状况，科学备课，精心设计每节课内容，并合理安排课时进度 3、主动参与学科教研工作，持续提升教学能力，为机构开发优质教学资料与教案 4、参与学科试题编制，在教学过程中分阶段组织测试，并完成试卷批改，评估辅导效果 5、加强与学生的互动交流，全面掌握其学习动态，引导学生建立科学的学习方法与良好习惯 6、完成公司交办的其他与教学及教研相关的工作任务 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑 2、具备教学经验者优先录用 3、对待学生认真负责，富有爱心、耐心与责任感，具备较强的敬业精神 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力 福利待遇： 1、五险一金，节日福利，定期提供下午茶点 2、由资深教师领衔，搭配年轻活力团队，营造积极融洽的工作环境 3、每月举办丰富的师生互动、家长活动及员工生日会等团建项目，享受多元化员工关怀 4、配备完善的教师成长培训机制与标准化课程体系，助力新教师快速适应并成长 晋升方向： 内部人才培养路径：教师→学科组长→教学主管→教学总监/校长/百人名师 诚邀优秀的您加入我们集团的大家庭！

【工作内容】 1、承担初高中各学科的教学任务，确保每堂课程的高效与高质量实施 2、依据学生的个体差异因材施教，提升课堂参与度与教学效果 3、课后做好家校沟通，及时跟进学生作业完成情况并向家长反馈，维系良好家校关系，协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组教学研究工作，并完成上级安排的其他相关事务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K～10K，无责任底薪+课时费+续班激励+新学员招生奖金等； 2、五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利（涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等节日礼品）； 4、定期组织团建活动与团队聚餐，丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季：周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30周六周日8:00-12:00，14:00-21:00（每日下午安排一小时休息用餐时间）周一周二休息 2、寒暑假：周二至周六上班，周一休息，统一安排错峰放假与补休 3、法定节假日：按规定实行错峰调休与集中休假 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任心 具备良好的沟通表达能力与教学组织能力 执行力强，能适应一定强度的工作压力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试，第二轮为试讲（限时15分钟知识点讲解）

【岗位福利】 1.五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2.节日关怀：享受过节费及节日礼品（如教师节、生日补贴等）。 3.年终奖励：根据入职年限核定并发放年终奖金。 4.团队活动：定期组织多样化的主题活动，充实员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季： 每周一周二休息（若周二需坐班，则工作时间为18:30-21:00） 周三至周五14:00-21:00在岗 周六周日8:00-18:00上班（周末晚间如有课程安排为19:00-21:00） 2、寒暑假： 周一至周六8:00-18:00正常上班（晚间若有排课为19:00-21:00） 周日休息，寒暑假实行错峰调休制度。 3、法定节假日： 依照国家规定执行错峰统一休假与补休安排。 【薪酬结构】 无责任底薪+课时费+绩效奖金+续班激励等多项收入组成 试用期享有保底月薪，入职首年保障年薪底线。 【岗位职责】 1.招聘小学/初中/高中语文/英语/数学/物理/化学学科教师，生物/历史/地理/政治教师需兼授一门相关课程。 2.承担所授课程的教学任务，喜爱青少年群体，热爱教育事业，具备服务意识，及时回应家长与学生的咨询与需求。 3.参与所在学段学科的招生宣讲：持续掌握中小学学习方法与教学体系，并通过多种途径向家长传递教育理念。 4.认真开展备课工作，高质量完成课堂教学与习题讲解。结合学生个体情况，科学规划每节课内容及学习进度，针对性讲解错题与重点题型。 5.积极参与学科教研活动，提升教学研究能力，为机构输出优质教学资源。 6.参与学科试卷的编制与筛选，在授课过程中分阶段组织测评并完成阅卷，评估学生辅导效果。 7.主动推进家校互动，全面掌握学生学习状态，协助学生建立良好的学习习惯与方法。 8.完成公司交办的其他与教学、教研相关的事务性工作。 9.主动达成个人绩效指标，落实续班续费目标，推动学员续报、扩科及转介绍工作。 【任职资格】 1.具备良好形象气质与职业素养，富有责任心、爱心和耐心。 2.认同教育行业价值及企业价值观，热衷于中小学生教育工作。 3.拥有踏实的工作作风和较强的学习适应能力。 4.具备团队协作精神和集体荣誉感。 5.心理素质良好，能有效调节情绪并承受一定工作压力。 6.普通话标准，具备优秀的语言表达、沟通协调及临场应变能力。 7.教师须具备扎实的学科专业知识基础，持有教师资格证者优先考虑。

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【工作内容】 1、承担相应学科的教学任务，确保每堂课程的授课质量达到标准 2、根据学生的个体差异因材施教，提升课堂参与度与教学效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况，向家长反馈学习进展，维护良好家校沟通，协助完成续费相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作，并完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均月薪6K～10K，包含无责任底薪、课时费、续班奖励及新学员招生奖金等 2、提供五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金 3、节日福利涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等礼品发放 4、定期组织团建活动与聚餐，丰富员工业余文化生活 【工作时间】 1、春秋季： 周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00，14:00-21:00在岗（下午安排一小时休息用餐） 周一、周二休息 2、寒暑假： 周二至周六正常上班，周一休息，统一安排错峰放假与补休 3、法定节假日： 按照规定实行错峰调休或集中补休 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任心 拥有良好的沟通表达能力与教学组织能力 执行力强，能适应一定工作压力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试，第二轮试讲（限时15分钟知识点讲解）

【岗位福利】 1.五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2.节日关怀：享受过节费及节日礼品，涵盖教师节、生日补贴等福利。 3.年终奖励：根据入职时长享受相应标准的年终奖金发放。 4.团队活动：定期组织多样化的主题活动，充实员工业余生活体验。 【工作时间】 1、春秋季安排： 每周一与周二休息 周三至周五工作时间为14:00-21:00 周六、周日工作时间为8:00-18:00 2、寒暑假安排： 周一至周六上班，每日8:00-18:00 周日休息，寒暑假实行错峰调休统一补假 3、法定节假日： 按照国家规定执行错峰放假与集中补休安排 【薪酬结构】 无责任底薪5000元+课时费+绩效奖金+续班激励等 【岗位职责】 1.招聘覆盖小学至高中阶段的语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、历史、政治学科教师。 2.承担所授课程的教学任务，喜爱青少年群体，热衷教育事业，具备服务意识，及时回应学生与家长的学习咨询。 3.参与所在学段学科的招生宣讲：持续掌握中小学学习体系与方法，通过多种途径向家长传递教学理念。 4.精心备课，高质量完成课堂教学与习题解析；结合学生个体差异科学设计课程内容，合理规划课时安排，并针对错题、难题进行专项讲解。 5.主动参与学科教研交流，提升专业教学能力，为机构沉淀优质教学资料。 6.协助完成学科试卷的编制与选题，在教学过程中分阶段实施测评并完成阅卷，评估辅导效果。 7.加强家校互动，全面掌握学生学习动态，协助其建立科学的学习方式与良好习惯。 8.完成公司指派的其他与教学及教研相关的工作任务。 9.积极达成个人绩效指标，落实续班续费目标，推动学员续报、扩科及推荐新学员。 【任职资格】 1.具备良好仪态与职业素养，富有责任心、爱心和耐心。 2.认同教育使命及企业价值观，热爱中小学基础教育工作。 3.拥有踏实进取的工作作风和较强的学习适应能力。 4.具备团队协作精神和集体荣誉感。 5.具有良好的情绪管理能力和抗压能力。 6.普通话标准，表达清晰流畅，具备优秀的沟通协调与临场应对能力。 7.学科知识扎实，持有教师资格证者优先考虑。

福建宁德福安招一对夫妻工，不是夫妻也可以一个养保育一个养产房，供吃供住。有WiFi工资一个月（两人）14000。厂里有现在云南工人5名联系电话林总。

宁德市蕉城区招外架、架子工有证的，不管吃住，能干二十来天，每天现金

货车司机持A2驾照，专注宁德至东莞国道专线运输，拥有丰富经验的从业者可获得饭补，月薪范围在8000至15000元，该岗位走国道福建宁德路线。

岗位名称：新能源正式工；上汽高工价叉车工、检验员；连电子厂工；宁德津照汽车零部件生产工；增坂邦源科技全检、包装、转运岗位。 岗位要求：1.新能源正式工：年龄1840岁，底薪26002900元，综合收入60008500元，花园式工厂，吃住在厂。2.上汽高工价叉车工、检验员：年龄2040岁，24元/小时工资，包吃包住，外宿补贴200元。3.连电子厂工：年龄2248岁，18元/小时工资，月工时约320370小时，综合收入58007000元/月。 薪资待遇：1.新能源正式工：综合月薪为综合工资制月薪可达上万，实际到手工资约为6千元左右（税前）。具体的薪资水平还需根据实际工作情况来定。工资待遇含绩效奖金、加班费等。工作环境较好为花园式工厂，吃住在厂。薪资会根据员工的工作表现及公司业绩等因素有所调整。试用期薪资稳定，绩效奖金丰厚。五险一金齐全。福利好，晋升空间大。公司给予的薪资待遇在市场上具有一定竞争力。员工可获得公司提供的年终奖和项目奖金等福利补贴。2.上汽高工价叉车工、检验员：最高可以达到八千元左右一月具体根据实际加班等情况给予津贴补助等额外收入，包吃住待遇较好，薪资结构较为合理。具体薪资根据工作时间和表现有所不同。薪资待遇相对稳定，包括加班费等福利补贴。具体薪资面议。具体薪资待遇需进一步了解公司的薪酬体系及员工个人表现等因素综合考虑确定。公司提供的薪资待遇在同行业中处于领先水平。员工福利较为丰富，晋升空间较大。年终奖丰厚具体金额根据实际情况而定等福利补贴制度以及绩效考核方案具体根据公司制度实行确定落实待遇细则具体薪资范围以实际情况为准等细节问题需进一步了解并确认。其他福利待遇包括年终奖等丰厚福利补贴制度以及绩效考核方案等具体落实情况可以根据合同约定了解相关内容加以解决即加以咨询以进一步确定员工享受相应待遇的方案为准实施根据公司制定的规定协议方案了解实施依据确认并约定保障薪资绩效机制和管理考核制度规定的具体操作措施规范严格执行承诺要求给予对应报酬协议协议细则确定相关条款及实施机制以保障双方权益落实到位确认相应福利待遇要求包括员工绩效考核方案和晋升机会等相关问题依据劳动合同约定的相关条款以及公司内部规定协商实施办法解决方案严格按照考核管理办法落实到位争取岗位工作人员合理诉求以保证整个企业的合理稳定推进改善劳动力供需之间的相对平衡做好整个项目的备案管理确保员工福利待遇落实到位保

宁德市蕉城区招电焊工数名，焊吊杆，支架，活到年

青少年无人机培训岗位 【工作职责】 1.课程教学与实施 -负责少年航模/无人机课程的授课，包括理论讲解、实操指导、安全规范教育等。 -设计生动有趣的课堂活动，激发学生对航空航天科技的兴趣。 2.课程开发与优化 -参与研发适合不同年龄段的航模/无人机课程体系，更新教学课件与实操项目。 -结合赛事或项目实践，设计进阶课程内容。 3.学员管理与反馈 -跟踪学员学习进度，定期向家反馈学习情况。 -组织学员参与校内展示、科技竞赛或研学活动。 4.设备维护与管理 -负责教学所用无人机、航模及相关设备的日常维护、调试与安全管理。 5.教学安全保障 -严格执行飞行安全操作规范，确保教学环境与实操过程的安全可控。 6.体验课/公开课 -配合和协同销售部进入目标学校，开展航模/无人机体验课/公开课的工作，并协助销售团队进行招生转化。 7.日常教学数据 -编写授课课评，及时向销售人员进行反馈，向家长给出学业成长规划方案。 -配合教务进行教务系统更新，并对教学数据进行维护和管理。 【任职要求】 1.必备条件 大专及以上学历，航空模型、无人机、机械、电子、自动化、师范类或相关专业背景优先。持有ASFC、CAAC证书优先。 -具备扎实的航模组装、调试、维修能力。 -热爱青少年教育事业，具备良好的沟通能力、耐心与责任心。 2.优先条件 -有青少年科技教育、航模培训或STEAM课程教学经验者优先。 -熟悉青少年航模/无人机赛事(如"飞北"、"航模竞标赛"等)并有带队经验者优先。 3.个人特质 -对航空科技有热情，善于启发和引导孩子。 -具备团队协作意识，能适应灵活的工作安排(周末或假期有课程)。 【薪资福利】 1.薪资构成:底薪+绩效奖金+课时费奖金+竞赛/项目激励。 2.福利体系 -五险、年终奖、定期团建、节日福利。 -教师培训与技能提升支持。 -提供教学设备与器材，接触行业前沿技术。 -宽松创新的工作氛围，与优秀团队共同成长。

语文 1.高考语文120以上 2.了解初高中语文知识大纲 3.在外语文家教或从事教育优先 4.专业不限，汉语言文学优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 数学 1.高考数学120以上 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.数学家教从事一年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 英语 1.英语满足4级，词汇量达标 2.英语口语发音正常，无口音 3.英语家教从事1年以上优先 4.翻译类、教师类、英语类、商务英语类优先 薪资35-45/小时（仅单词记忆） 物理 1.熟悉初中或高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.物理家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 化学 1.熟悉初中或者高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.化学家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 以上兼职至少干满6个月，每个月至少15节课

數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

协助公司做培训

招聘人数：英语/语文/物化每科各2名 综合收入：3500-15000元/月（底薪+课时费+续班奖） 岗位职责： 英语教师：负责小学至初中英语教学，侧重同步培优与兴趣培养。 语文教师：负责作文与阅读教学，提升学生人文素养与表达能力。 物化教师：主要承担初中物理、化学教学。 任职要求： 相关专业本科及以上学历，持有教师资格证者优先。 具备扎实的学科功底和良好的教学表达能力。 有中小学教学经验或清晰的授课逻辑，善于与学生互动。 具备团队协作精神，理解并认同协同发展的运营模式。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：18:00-23:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容： 提前发放复习资料，依照校区培训规范执行线上教学任务，通过腾讯会议app准时组织学生进行单词复习，及时提交复习反馈，监督学生打卡及抄写遗忘词汇，每日向学管老师汇报学生复习进展，定期参加团队教研会议。时间灵活，可结合个人空闲安排授课时段（通常为学生放学后，晚间19:00以后），按课次计酬，多劳多得，综合月收入可达300-800-1000元以上 能力要求： 1.具备一定英语词汇量，发音准确，通过大学英语四六级或英语专业背景者优先，异地在读大学生亦可报名 2.沟通表达良好，工作态度认真、品行正直、有较强责任心 3.热爱教育行业，对学生耐心负责，能踏实投入工作，具备学习意识和抗压能力 薪资待遇： 1.按授课次数结算薪酬，多劳多得，综合月收入300-800-1000元以上 2.工作时间自由，无需坐班，每晚19:00-23:00有空闲时间即可安排上课

四大名补宁德校区招聘岗位： 岗位职责 1、承担班课或一对一课程的备课与授课任务，确保每节课达到高质量教学标准； 2、依据学生个体差异实施教学，提升课堂参与度与教学实效； 3、课后落实家校沟通，及时跟进作业完成情况并向家长反馈，助力续班续费工作推进； 4、积极参与学科教研活动（如磨课、教学研讨等），持续提升个人教学能力与团队整体教学水平。 岗位要求 1、本科及以上学历； 2、形象端正、气质良好，具备责任心、爱心与耐心，热爱教育行业； 3、持有相应学科教师资格证者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-14 线上教育机构项目（ZYB，YFD），现面向社会招募线上录题讲解教师，工作灵活自由，无需坐班，可在家完成，平台题库资源丰富，每日完成奖励优厚，表现优异者可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录平台题库领取题目，当日完成视频录制并上传即可 2.平台提供标准答案文本，教师仅需将其转化为讲解视频内容 3.因不同项目要求存在差异，教师资质、招聘学科及薪酬标准略有不同，具体如下 【招募科目】 （ZYB）： 小学：语文 初中：化学、生物、数学、物理、语文 高中：化学、生物、数学、物理、英语、语文 （YFD）： 小学：语文 初中：物理、数学 高中：物理、数学 【工作要求】 1.持有任一学科类教师资格证即可报名（适用于ZYB项目） 2.需具备对应学科教师资格证，或以高学段资格应聘低学段岗位，或持有其他学科教资但能提供所报学科教学经历证明（适用于YFD项目） 【薪资待遇】 （ZYB）薪酬按月结算，计件支付： 小学：数学4.8元语文6元 初中：数学7.5元语文6.8元 生物6.8元化学6.8元物理7.5元 高中：数学10元语文8.8元 生物8.8元化学8.8元物理10元 （YFD）薪酬按月结算，按题计酬： 小学4-6元/题 初中6-9元/题 高中9-14.5元/题 以上项目互不冲突，支持同时参与多个岗位，收入潜力大，欢迎咨询了解

【工作内容】 1、承担初中物理课程的教学任务，确保每节课的授课质量达到标准 2、根据学生的个体差异实施针对性教学，提升课堂参与度与教学效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况，向家长反馈学习进展，保持良好的家校沟通，协助完成续费相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作，并完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K～10K，包含无责任底薪、课时费、续班奖励及新学员招生奖金等； 2、提供五险一金：涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利，如教师节、中秋节、端午节、生日等均发放礼品； 4、定期组织团建活动与聚餐，丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季： 周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00，14:00-21:00在岗（下午安排一小时用餐休息） 每周一、二为休息日 2、寒暑假： 周二至周六正常上班，周一休息，假期实行错峰调休集中放假 3、法定节假日： 按照公司安排进行错峰轮休或集中补休 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任心 拥有良好的沟通表达能力和授课能力 执行力强，能适应一定工作压力 具备扎实的学科专业知识，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试，第二轮为15分钟试讲教学知识点

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-03-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科任意科目，大学相关课程 【工作要求】 具体细则请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

【工作内容】 1、承担高中数学课程的教学任务，确保每节课的授课质量达到标准 2、根据学生的个体差异因材施教，提升课堂参与度与教学效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况，向家长反馈学习进展，维护良好的家校沟通关系，并协助完成续费相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作，配合完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均月薪6K～12K，包含无责任底薪、课时费、续班奖励、新学员招生奖金等 2、提供五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金 3、节日福利发放礼品（涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等） 4、定期组织团建活动与聚餐，丰富员工业余文化生活 【工作时间】 1、春秋季： 周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00，14:00-21:00在岗（下午安排一小时用餐休息） 周一、周二为固定休息日 2、寒暑假： 每周二至周六正常上班，周一休息 寒暑假实行错峰调休与集中补休制度 3、法定节假日： 按照公司安排进行错峰轮休或统一补休 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任心 拥有良好的表达能力与教学组织能力 执行力强，能适应一定工作压力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试，第二轮为15分钟试讲指定知识点

【岗位福利】 1.五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2.节日关怀：享受过节费及节日礼品，如教师节慰问、生日补贴等。 3.年终奖励：根据入职时长享有相应标准的年终奖金。 4.团队活动：定期组织多样化的主题活动，充实员工业余时光。 【工作时间】 1、春秋季： 每周一至周二休息 周三至周五14:00-21:00在岗 周六、周日8:00-18:00在岗。 2、寒暑假： 周一至周六正常上班（8:00-18:00） 周日休息，寒暑假期间实行错峰调休补假。 3、法定节假日： 按照公司安排统一进行错峰休假与补休。 【薪酬结构】 无责任底薪5000元+课时费+绩效奖金+续班激励+老学员推荐新学员奖励等 【岗位职责】 1、承担语文课程的教学任务，喜爱青少年群体，热衷教育事业，具备服务意识，能及时回应家长与学生的疑问。 2、参与所授学段学科的招生宣讲：持续掌握小学至初中阶段的学习方法与课程体系，并通过多种途径向家长传递教育理念。 3、精心备课，高质量完成课堂教学与题型解析。结合学生个体差异，科学设计每节课内容，合理规划课时进度，针对错题、难题进行有效讲解。 4、主动参与语文学科教研工作，提升专业教学能力，为机构输出优质教学资料。 5、协助完成学习机配套试卷的选编，在授课过程中分阶段开展测评并完成阅卷，评估辅导效果。 6、加强家校互动，全面掌握学生学习状况，协助其建立科学的学习方法和良好习惯。 7、完成公司交办的其他与教学、教研相关的工作任务。 8、积极达成个人绩效指标，推动学员续报、扩科及转介绍工作。 【任职资格】 1、仪态得体，具备良好个人修养，有责任心、爱心与耐心。 2、认同教育行业发展方向及企业价值观，热爱中小学基础教育工作。 3、工作作风踏实，具备较强的学习与适应能力。 4、具有团队协作精神和集体荣誉感。 5、情绪稳定，具备良好的心理调节能力和抗压能力。 6、普通话标准，表达清晰流畅，具备优秀的沟通协调与临场应变能力。 7、需具备扎实的语文学科专业知识，持有教师资格证者优先考虑。

英语单词记忆法（校区负责培训）

【工作内容】 1、承担高中英语学科的教学任务，确保每堂课程的高效实施与教学质量 2、依据学生的个性化特点组织教学活动，提升学生课堂参与度与学习效果 3、课后落实家校沟通工作，及时跟进学生作业完成情况并反馈给家长，维系良好的家校互动关系，协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作，配合完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K～10K，无责任底薪+课时提成+续班奖励+新学员招生奖金等； 2、五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利（涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等节日礼品）； 4、定期开展团建活动与团队聚餐，丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季： 周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00，14:00-21:00在岗（下午安排一小时休息用餐时间） 周一、周二为休息日 2、寒暑假： 周二至周六正常上班 周一休息，假期实行错峰调休与集中补休 3、法定节假日： 按照公司安排实行错峰调休与统一放假 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备责任心 拥有良好的沟通表达能力与授课能力 具备较强的执行力与抗压能力 具备扎实的学科专业基础，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试，第二轮为试讲（讲解知识点，时长15分钟）

【工作内容】 1、承担高中英语课程的授课任务，确保每节课的教学质量达标 2、根据学生的个体差异因材施教，提升课堂参与度与教学效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况，向家长反馈学习进展，维护良好的家校沟通关系，并协助完成续费相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作，配合完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均月薪8K～12K，包含无责任底薪、课时费、续班奖励及新学员招生奖金等； 2、提供五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等礼品发放； 4、定期组织团建活动与团队聚餐，丰富员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季： 周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00，14:00-21:00在岗（下午安排一小时休息用餐） 每周一、二休息 2、寒暑假： 周二至周六正常上班，周一休息，假期实行错峰调休统一安排 3、法定节假日： 按照公司规定实行错峰放假与集中补休 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任心 拥有良好的沟通表达能力与教学实施能力 执行力强，能适应一定工作压力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试，第二轮试讲（时长15分钟，内容为指定知识点讲解）