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雅思辅导老师
7千-1.2万/月
英语教师1-3年本科留学考试(雅思/托福/SAT等)
学历要求:一般需具备本科或以上学历,专业方向不限。 语言能力:雅思成绩通常需达到7分及以上,或取得英语专业八级良好/优秀等级。 教学经验:具备1至3年雅思教学经历,熟悉雅思考试题型及评分体系。 证书要求:拥有TKT、CELTA或TESOL等相关教学证书者优先录用。 教学技能:具备较强的沟通协作能力,能结合学生个体差异设计个性化教学方案。 其他要求:热爱教育行业,有志于长期从事教学工作,具备自主学习意识,善于钻研教材与教法,能够系统整理与归纳教学内容。 雅思教师的主要职责包括: 制定学习计划:根据学生实际情况,量身定制符合其特点的学习路径。 课堂管理与反馈:课后及时记录课堂情况,并提供详尽的教学反馈。 参与市场支持:协助开展市场相关活动,承担内部或外部学术分享讲座任务。 以上标准旨在保障雅思教师具备扎实的专业水平和教学能力,充分满足学生的学习需求与成长期待。
英语教师经验不限本科成人英语商务英语线上办公远程兼职雅思留学考试(雅思/托福/SAT等)雅思口语
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-11-18 *同桌教育丨Top1在线语培品牌丨线上办公丨稳定生源保障* 我们提供专业培训,帮助老师更快适应教学节奏~且无需承担续费任务! 【岗位职责】 1.承担雅思口语或成人英语口语课程的线上视频教学,按照既定课程计划认真备课,确保教学质量和目标达成(配套优质课件,减轻备课负担); 2.指导学生课前预习与课后复习,制定个性化学习方案,跟进学习进度并提升学习成效; 3.做好教学过程中的观察与记录,及时沟通反馈学员的学习情况; 4.主动参与部门组织的各类培训、教研活动、讲座及会议等。 【任职要求】 1.具备扎实的英语能力,能够全程使用英语开展教学(专四、专八或雅思口语6.5分以上为佳); 2.英语或教育相关专业背景,有教学经验者优先考虑; 3.对教学富有责任心,具备良好的抗压能力和服务意识。 【工作时间】 1.每周至少可安排6天,每天保证4小时稳定在线工作时间; 2.每晚19点至23点需完成3小时授课,其余1小时授课时间可在上午9点至下午18点之间灵活安排; 3.期望合作周期不少于6个月。 【薪资待遇】 试听课:25元/50分钟 正式课:50元/50分钟
英语教师1-3年大专英语线上授课一对一授课学前教育小学教育初中教育
【岗位职责】 1. 担任线上一对一少儿英语口语兼职教师(非学科类),无需批改作业,主要通过互动方式进行教学; 2. 使用指定平台app记录并同步每节课的学习反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历(统招),持有英语四六级、专四专八、雅思托福或其他英语相关证书者优先考虑; 2. 英语口语发音清晰标准,具备良好亲和力与课堂表现力,热爱儿童英语教育事业; 3. 拥有安静适宜的教学环境及稳定流畅的网络,需自行配备电脑设备; 4. 具备一年以上线上英语授课经验者优先录用; 5. 持有教师资格证者优先。 【重点信息】 1、薪资范围:20~24元/课时(每课时25分钟),能力特别突出者可达25元,优秀者可至30元,具体薪资本着面试结果确定; 2、工作时间:周一至周日全天段可选(时间自由安排),支持居家办公,排班灵活自主; 3、面试与培训全程在线完成; 4、提供系统培训与配套课件,帮助老师快速熟悉教学流程; 5、投递简历时请注明英文能力水平及每周可授课天数,例如:专八+可连续授课5天。
全职英文教师
7千-1.2万/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1、承担英语课程讲授工作,增强学生语言实际运用能力; 2、编制教学方案,整理教学资料,保障授课质量; 3、跟踪学生学习情况,给予针对性指导与学习反馈; 4、参与教研活动,持续优化教学方法与专业水平; 任职要求: 1、英语类专业本科或以上学历; 2、具备较强的英语表达能力和授课技巧; 3、热爱教育事业,有责任心,擅长与学生互动交流; 4、有初中、高中英语教学经验者优先考虑。
英语教师经验不限本科成人英语商务英语线上办公远程兼职雅思留学考试(雅思/托福/SAT等)雅思口语
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-11-18 *同桌教育丨Top1在线语培品牌丨线上办公丨稳定生源保障* 我们提供系统化教学培训,助力教师快速上手授课流程~且无需承担课程续费任务! 【岗位职责】 1.承担雅思口语或成人英语口语课程的线上视频教学任务,按照既定课程计划开展授课,认真备课并确保教学质量与目标达成(配套优质教学课件,减轻备课负担); 2.指导学生课前预习与课后复习,制定针对性学习计划,跟进学习进展并提升学习成效; 3.做好课堂观察和教学记录,及时沟通反馈学员学习状态与表现; 4.主动参与教研团队组织的各项培训、教学研讨、讲座及工作会议。 【任职要求】 1.英语能力扎实,能全程使用英语进行流畅授课(具备专四、专八成绩或雅思口语6.5分以上者优先); 2.英语或教育相关专业背景,有实际教学经验者优先考虑; 3.具备较强的教学责任感与情绪管理能力,能在压力下保持稳定输出。 【工作时间】 1.每周至少可安排6天,每日确保4小时稳定在线工作时间; 2.每晚19点至23点需完成3小时授课,其余1小时授课时间可在上午9点至下午18点之间灵活安排; 3.期望持续合作6个月或更长时间。 【薪资待遇】 试听课:25元/50分钟 正式课:50元/50分钟
初高中英语教师
6千-1.1万/月
英语教师经验不限本科初中教育高中教育教师教师资格证培训机构莆田TEM-8CET-6
(1)岗位职责: 1. 负责初高中英语学科教学,为学生提供专业且高效的教学服务。 2. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学生在短期内实现成绩提升。 3. 激发学生学习兴趣,传授科学的学习方法,培养良好的学习习惯。 4. 定期向家长或相关方反馈学生学习进展,落实课后跟进与服务。 5. 参与英语学科教研交流,持续优化教学内容与教学方式。 6. 配合完成教学主管交办的其他工作任务。 (2)任职要求: 1. 无违法犯罪记录 2. 持有教师资格证书 3. 师范类院校英语专业毕业,具备教师资格证,熟悉初高中英语教材者优先考虑 4. 普通话标准,英语发音规范,逻辑清晰,具备较强的表达与沟通能力 5. 具备良好的职业道德和教育服务意识,热爱教学工作 (3)工作时间: 周二晚18:00-21:00,周三至周五14:00-21:00,周六、周日及寒暑假期间周一至周五:8:00-12:00,14:00-18:00, 周一休息,周二白天休息。(本岗位支持兼职应聘) 现设有11个教学点,覆盖莆田、涵江、仙游、笏石、福清等区域,可根据住址安排就近授课。 (4)岗位福利: 1. 缴纳五险一金:包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金 2. 组织团建活动:如春秋游、年度晚会等 3. 节日福利礼品、享受13薪待遇,入职满一年后可享带薪年假
新余渝水区招氩弧焊
300-400元/天
氩弧焊工1-2人月结
新余市渝水区招氩弧焊有小货车优先工资面议
南平 建阳区
11月7日 23:02拨打电话
充电桩安装长期6-10人月结
招聘:新能源充电桩安装师傅 现诚聘可独立上岗的新能源汽车充电桩安装师傅多名。 任职要求 1. 自带施工交通工具:面包车+全套安装工具; 2. 持有有效电工证; 3. 有充电桩安装经验,懂走线、接地、设备调试,能单独施工; 4. 懂安全规范,责任心强,服从管理; 薪资:按单计算,180‑280元/单,月结; 有意向师傅可直接来电详细沟通!
其他保健人员
200-300元/天
其他保健人员
样貌端正,口齿伶俐,有敬业精神
仓库管理员
3-4千/月
库管包住1-2人
普通仓库管理员(普货仓库) 国家没有强制要求持证上岗,入门门槛低 1. 基础资质 ◦ 学历:大多初中/高中以上即可,会简单电脑、数字盘点、看懂单据 ◦ 能力:会进销存系统、出入库登记、盘点、基础消防、货物摆放 ◦ 企业内部:一般做入职安全培训,拿内部培训合格证明 2. 可选提升证书(非强制,求职/晋升加分) ◦ 仓储管理员 职业技能等级证书(人社第三方评价,五级~一级,OSTA可查) ◦ 物流服务师、叉车证(如果仓库需要开叉车,叉车证是特种作业证,强制要) ️ 特殊仓库,有强制资质要求 1. 危化品/危险品仓库 ◦ 企业主要负责人、安全生产管理人员:安全生产知识和管理能力考核合格 ◦ 港口危货储存单位主要安全管理人员:应经安全生产知识和管理能力考核合格 ◦ 烟花爆竹仓库:保管员、守护员需要专项安全培训考核合格证 2. 医药/药品仓库(GSP) ◦ 验收、养护人员:药学或相关专业中专以上学历;质量管理岗位要求更高,需要执业药师等资质 3. 粮油储备库 ◦ (粮油)仓储管理员证书属于自愿技能等级,不是强制持证,但储备粮单位优先录用持证人员 仓管员必备实用能力(比证书更常用) • 台账、单据、库存盘点 • ERP/WMS仓储系统操作 • 消防、5S、货物防护、防潮防损 • 简单沟通,核对出入库
厨师
4-5千/月
厨师1-2人月结全职健康证
岗位职责: 1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全,落实厨房操作规范 3.参与菜单研发与成本控制,优化出品结构与出餐效率 4. 协同后厨团队完成备料、出餐、清洁等全流程工作 5.遵守食品安全法规及餐厅各项管理制度 任职要求: 1. 热爱餐饮行业,具备厨师岗位基本职业素养 2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技法与流程 3.具备良好的卫生意识、安全意识和团队协作能力 4.身体健康,无传染性疾病,持有效健康证 5. 学历不限,有相关工作经验者优先
英语教师
1.2-2.5万/月
英语教师经验不限本科国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
***助教老师5k-10k, 兼职助教老师日薪250-300 主讲老师15-25k 初中部英语学科负责人年薪30-50w 前台老师,教务管理,分校区校长岗位待遇面谈*** 职位信息 1.根据机构的教学模式与教学要求,积极做好教学工作,每阶段给学员出教学反馈。 2.参与教学研讨会以及集体备课等教研活动。 3.专心钻研教学,无需承担续费招生工作 4.无任何招生或续课压力,公司以教学质量为唯一评价标准。 任职要求: 1. 主讲老师英语专业8级,或雅思7.5分以上。 2.本科以上学历。 3.发音纯正,口语表达流利。 4.热爱教育事业,喜欢小朋友,风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学。 5.大方有亲和力,有爱心,有耐心。 6.基本功扎实,无需教学经验,接受应届毕业生,公司有严格且完善教培体系。校长曾于高校英语专业就职十余年。 工作时间: 每周休息2天,周日休息,周一至周六根据排课情况休息一天。 上班时间周一至周五15:00-21:00,周六根据排课情况。 工作地址: 番禺广场校区 亚运城天峯校区 亚运城天骄校区 亚运城国际区校区 石楼保利老校区 汽车小镇智联校区 福利待遇: 1.具有竞争力的薪酬; 2.国家所规定的法定假期和节日礼金; 3.从语音语调到教学方法等全方位的教学培训体系; 4.晋升空间:助教老师-主讲老师-教学组长-教学主管-分校区校长; 5.提供点心、水果、牛奶等,公司氛围非常温馨; 6.提供餐补,教师宿舍; 7.社保、医保、年终奖、股权、带薪年假、住房补贴等。 期待您加入!!!
英语教师
4-9千/月
英语教师经验不限本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
英语教师
4-9千/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
英语教师
6-8千/月
英语教师经验不限本科
1、英语相关专业,本科以上学历; 2、发音标准,有英语教育经验优先; 3、沟通能力强,热情,踏实上进; 4、热爱教育事业,有志在教育培训行业长期发展; 5、相关机构详情,课程、薪资等等问题可以和我沟通留言细聊,看到会及时回复。 公司福利 底薪+课消+营业额+其它补贴 购买社保、带薪年假 我们是一支年轻、活力爆棚的团队,只要你自信、专业扎实,这里就差你了!
全职英语主讲
8千-1万/月
英语教师1-3年本科
【职位情况】 1. 薪资结构:无责底薪3500+上课绩效1000+试听课提成,月收入稳定在8000+; 2. 试用期薪资不打折; 3. 六险一金(入职当月缴纳五险一金,第三月开始缴纳六险一金); 4. 学员分配绝对公平,不存在利益冲突,工作氛围舒适,同事关系超级棒; 【岗位职责】 1. 专注小学/初中/高中英语单词试听课的教学工作,依据课程体系与学生年龄特点,精心设计差异化教学方案,打造生动有趣的课堂氛围,确保教学效果...
化学教师经验不限本科化工产品气相色谱仪液相色谱仪理化分析检测分析方法开发优化实验室仪器维护
工作职责 1. 承担化工原料及产品的理化检测任务,独立完成样品前处理、仪器运行与实验数据记录。 2. 开展分析方法的建立与改进,并进行方法验证,确保检测数据的准确性和可重复性。 3. 负责实验室分析设备的日常维护,按周期实施校准和保养,保证仪器正常运转。 4. 撰写检测报告并进行数据分析,为产品质量判断和业务决策提供技术支持。 5. 严格遵守实验室安全操作规程及质量管理体系规定,确保检测流程符合规范要求。 任职要求 1. 本科及以上学历,化学工程、化学分析、应用化学等相关专业背景。 2. 掌握常规理化分析技术(如滴定法、色谱法、光谱法等),能独立使用气相色谱仪、液相色谱仪等设备。 3. 具备扎实的化学理论知识,熟悉化工原料性质及相关检测标准。 4. 工作认真细致,具备良好的实验操作素养和数据整理能力。 5. 有实验室质量管理体系(如ISO)相关认知者优先考虑。 补充说明 1. 薪酬福利:五险一金、包住、餐补、高温补贴、定期体检、免费班车、补充医疗保险、节日福利
高中教师经验不限本科培训机构教育学专业背景线下教育教学管理教师坐班高三高一高二小班教学(3-25人)
招聘:高中物理** 薪资:4000-8000元/月 岗位职责: 1. 承担高中物理课程教学任务,精心设计教学方案,确保教学质量。 2. 依据教学大纲和学生特点,因材施教,激发学生对物理学科的兴趣。 3. 认真批改作业,及时了解学生学习情况,针对问题进行辅导和答疑。 4. 积极参与教研活动,不断提升教学水平和专业素养。 任职要求: 1. 本科及以上学历,欢迎实习生及应届毕业生踊跃投递**。 2. 拥有教学经验者优先考虑,将更具竞争优势**。 3. 具备良好的抗压能力与沟通表达能力,能高效应对工作挑战**。 4. 热爱教育事业,事业心与责任感强,全身心投入教育工作**。 该岗位提供五险、住房公积金、节日福利、带薪年假、年终奖、免费培训及广阔晋升空间,还提供住宿,助力您安心工作、持续发展。
家教经验不限本科
【岗位职责】 1. 教授相关课程,针对学生进行个性化的课程辅导。 2. 定期做家校沟通反馈。 3. 及时做好续班、续费工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的抗压能力,沟通表达能力。 2. 热爱教育事业,事业心和责任感强。
教师
8千-1.3万/月
教师经验不限本科私立学校历史数学物理英语化学普通话发音标准教育学专业背景线下教育坐班学科应试类大班教学(25人以上)中学生
【岗位职责】 1、负责高中各学科的教学工作,完成教学目标; 2、针对学生情况,进行高品质的课程讲授; 3、按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究、集中备课等集体学习与培训; 4、掌握学生的学习、思想情况,及时与班主任或家长进行沟通。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历,本专业(或相关专业); 2、排名靠前的大学、师范类前二十名院校毕业生优先考虑; 3、热爱教育行业,理解并认同私立学校文化; 4、品行好,踏实能吃苦,工作责任心强; 5、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力; 6、在职优秀教师年待遇面议,教学经验丰富者优先考虑。 【薪资收入】 1、工资结构=底薪+课酬工资+学期奖金+节日补贴 +班主任补贴 2、奖金:年均教学质量奖1万以上、高考奖金1万以上 3、年综合收入11w—15w。 【福利待遇】 1、缴纳五险一金; 2、福利:免费包住;员工食堂;高额学期奖金;高额年终奖金; 3、职业终身培训;透明晋升通道;内部多元化发展; 4、孩子便捷入学;节日礼品,慰问金;定期团建;年度旅游 【职业发展规划】 1、教学技术晋升路线:初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师 2、教学管理晋升路线:实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人→高级合伙人 本学校有专业化,系统化的培训;从教学理念,班主任的班级管理,分层教学的教研和教学能力,高效课堂的组建能力,家长的家庭教育能力,过关落实的方式方法等,有一整套的科学的,高效的培养体系。
补课老师
8-9千/月
高中教师1-3年本科家教线上教育线下教育高二
高中数理化补习教师,大学生
高三数理化教师
1.2-1.3万/月
数学教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 教授相关课程,针对学生进行个性化的课程辅导。 2. 定期参加部门教研、培训、集中备课。 3. 及时做好续班、续费工作。 【岗位要求】 1. 有高三毕业班教学经验优先,熟悉高考考点、命题规律与提分方案; 2.无经验者需为211及以上院校毕业,理科基础扎实,学习能力强; 3. 责任心强,能带班、答疑、盯成绩,配合机构教学安排。 【福利待遇】 1. 年薪15万或前3年合计45万; 2. 五险一金; 3. 提供住宿; 4. 节日津贴;
英语老师
5千-1万/月
英语教师经验不限本科国内院校优先学科应试(小初高)
做好督学日常工作,包括完善学生档案、定期与家长沟通。 • 督促学生按课程进度学习,助力学生提高成绩,提升学生及家长满意度。 • 及时跟进学生的学习情况、状态、心理情况等,发现问题并解决。 • 协助接待、续费、转介绍等工作,完成门店业绩目标。 • 协助完成门店其他工作。 任职要求 • 学历本科及以上,英语四级以上。 • 英语成绩优异,有英语助教、教培行业或带英语课经验。 沟通能力较好,表达条理清晰。亲和力好,耐心、细心。年龄30以内 工作时间 周二至周五14:00-21:30,周末8:00-18:00 薪资待遇 综合薪资4-9K,缴纳五险。 保底加带班提成(12元/人)x20左右,和续费提成,保底和提成取高发放
英语教师1-3年大专教师学前教育培训机构
任职资格: 1、 全职, 2、 英语口语流利、发音标准, 3、 热爱教育事业, 福利待遇: 1、 薪酬体系:底薪+绩效+奖金+补助=同行业极具竞争力的收入水平 2、 福利体系:保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习 3、 晋升体系: 教师—讲师—主管—分校长—总校长,职位晋升同步带来薪资、知识与能力的全面提升! 4、 发展空间:提供专业与管理双通道发展路径,享有内容丰富的免费培训(包括新人培训、专业培训、管理技能培训等)
英语教师经验不限本科早教启蒙
任职要求: 1. 英语相关专业,本科及以上学历,通过英语专四或专八,口语能力突出者条件可适当放宽 2. 具备流利的英语口语表达能力,发音清晰标准,有海外学习经历者优先考虑 3. 热衷于教育工作,富有爱心、耐心及高度的责任感 4. 亲和力强,具备良好的语言沟通与表达能力 5. 熟练操作常用办公软件,学习能力突出,乐于持续提升自我 6. 对少儿教育培训行业充满热情,具备相关工作经验者优先 休息时间:每周一、周二固定休息 福利待遇: 薪资 带班后:6000-1w+/月 优秀员工奖:600-1000 明星教师奖:1000 年终奖(含春节孝顺金) 周校评优奖励机制 假期 1. 带薪暑假(8月连续休假一周) 2. 带薪寒假(春节期间享受半个月假期) 3. 享受国家法定节假日 福利体系: 1. 六险一金:额外包含门诊医疗保险(支持三甲医院门诊报销),业内少有的福利保障! 2. 优秀员工享免费国内外旅游机会 3. 定期组织团队建设活动 4. 节日专属礼品发放 5. 子女可免费参加机构课程学习 晋升体系:教师→讲师→主管→副校长→校长 发展空间:提供专业成长与管理发展双通道 配备免费系统培训(涵盖新员工培训、专业能力提升、管理技能培养)
作文老师
8千-1.8万/月
语文教师1-3年本科培训机构教育工作经验线下教育教师坐班
不止于传授知识,更在于启迪心灵! 你是否怀揣对文学的热爱,渴望将这份光芒传递给更多学子? 你是否擅长在字里行间发现智慧,并点燃学生对语文的兴趣? 你是否期待在一个充满活力、重视教学品质的平台深耕发展? 正在寻找志同道合的 语文教师,与我们共同肩负起培养下一代语言能力、人文素养和思维深度的重任! 我们期待这样的您: 1. 学科功底扎实:汉语言文学、教育学等相关专业本科及以上学历,对中学语文知识体系有深刻理解和把握。 2. 教学能力出众:具备清晰流畅的表达能力和课堂驾驭能力,善于运用多元化教学方法,激发学生主动思考和学习兴趣。 3. 情怀与责任并重:热爱教育事业,对学生有爱心、耐心和责任心,认同启发式、引导式教学理念,关注学生个体成长。 4. 钻研与创新精神:乐于钻研教材教法,关注教育动态,能结合学生特点设计个性化教学方案,追求教学效果最优化。 5. 良好沟通协作:善于与家长进行有效沟通,反馈学习情况;能与团队成员积极协作,共同提升教学质量。 在这里,您将获得 有竞争力的回报:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(底薪 + 课时费 + 绩效奖金) 元/人/时+提成 (新招+续费)综合年薪8-20万(多劳多得) 持续成长的沃土:提供完善的入职培训、定期的教研活动和名师指导,助您不断提升专业能力和教学水平。 温暖积极的氛围:加入一个专业、进取、互帮互助的团队,在尊重与支持的环境中工作。 成就价值的满足:亲眼见证学生在您的引导下突破瓶颈、爱上语文、收获成长,获得无可替代的职业成就感。 职位亮点 聚焦核心能力:不仅仅是提分,更注重培养学生的阅读理解力、批判性思维、精准表达力和深厚的人文底蕴。 完善的教研体系: 拥有/总部优质教学资源库和标准化教学流程,助您教学更高效。 清晰的晋升通道:为优秀的教师提供教学主管、教研负责人等职业发展空间。
语文教师经验不限本科高中语文高中语文教学经验培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教师职称大型教育机构经验重点学校一线教师教育学专业背景教育工作经验普通话发音标准毕业班经验线下教育教学管理教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)三级教师二级教师正高级教师高级教师一级教师初中高中小学一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责: 1.负责中小学语文课程的教学工作,制定科学合理的教学计划并组织实施 2.关注学生语文素养的全面发展,开展阅读、写作、口语表达等多元化教学活动 3.定期进行学习效果评估,及时反馈学生学习情况,提供个性化辅导建议 4.积极参与教研活动,不断提升教学质量与专业能力 5.维护良好的家校沟通关系,促进学生健康成长 任职要求: 1.具备相应学科教师资格证书,热爱教育事业,有责任心和耐心 2.语文或相关专业背景,具备扎实的语言文学基础 3.普通话标准,表达能力强,具备良好的课堂组织与管理能力 4.有教学经验者优先,能胜任班级教学任务并适应学校教学安排 5.善于团队协作,愿意持续学习和改进教学方法
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
职位类型:全职、兼职、培训机构、线下教育 目前学校设有12个校区,分布于莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地,可就近教学。 岗位职责: 1. 按照教学方案与规范执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段测评、补习辅导等教学环节,确保教学任务顺利完成,实现教学目标,提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学员日常维护与班级管理,落实与学生及家长的沟通反馈机制,全面了解学员学习状况,协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法,助力成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力培训等相关工作。 4. 完成教学主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 无犯罪记录 2. 持有教师资格证 3. 有小学、初中、高中英语学科教学经验者优先录用; 4. 英语及普通话表达标准,具备全英文授课能力,性格开朗,沟通能力强。 5. 具备良好的课堂组织与纪律管理能力; 6. 具有端正的教师职业态度和优质服务意识,热爱教育行业,具备团队协作精神。 7. 学习与创新能力强,能持续优化教学能力和授课效果。 8. 需签订一年及以上劳动合同 工作时间: 周二晚18:00-21:00,周三至周五14:00-21:00,周六周日8:00-12:00,14:00-18:00,周一休息,周二白天休息。 寒暑假:8:00-12:00,14:00-18:00,周末双休。 教师福利: 1. 提供五险一金 2. 享受双休及法定节假日 3. 享有婚假、产假、哺乳假、带薪年休假等待遇 4. 享受旅游、生日补贴、节日礼品及部门团建等活动福利 5. 为员工搭建完善的职业发展通道与成长平台,配备资深导师定期开展专业培训,并组织名师专项指导。 6. 每半年有一次调薪机会 7. 提供住宿 8. 享有丰厚的签约奖励金
儿童英语教师
5千-1万/月
英语教师经验不限本科教师学科应试(小初高)CET-4CET-6小学教育线下授课学前教育
[工作职能] 1. 承担学校英语学科的教学任务 2. 根据总部统一标准完成课程准备与授课实施 3. 依据总部规范开展班级群日常维护及教学支持服务 4. 负责学员后续课程续费目标的达成 5. 参与校区活动课及主题项目的方案设计与落地执行 [任职要求] 1. 外形得体,亲和力强,普通话基本标准,语言表达顺畅自然; 2. 英语相关专业毕业(含师范类),毕业于211及以上院校者优先考虑; 3. 具备英语教学实践经验者优先录用; 4. 英语发音准确规范,有同类机构带班及学员留存经验者优先; 5. 思维清晰,沟通能力强,能与学生及家长高效互动并建立良好关系;热爱教育事业,喜爱儿童; [工作时间及薪资、职位发展] 1、实行做五休二制度,周中安排双休,节假日按国家规定执行,入职即办理五险一金。 2、薪酬根据个人背景、经验、能力及面试综合表现确定具体薪资水平。 [面试流程及安排] HRBP初面→教学主管复试→区域教学主管终面 [公司介绍] 吉的堡教育自1986年创立至今,专注儿童教育领域三十余年,秉持“提供高质量儿童教育服务”的核心理念,依托专业教研团队保障教学质量,持续提升品牌影响力。业务涵盖早期教育、幼儿园运营、素质教育、出版发行等多个板块。 截至目前,已在全国100多座城市开设750所幼儿园及成长中心,每年为超20万个家庭提供教育服务。
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
职位类型:全职、兼职、培训机构、线下教育 目前学校设有13个校区,分布于莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地,可就近教学。 【岗位职责】 1. 根据教学计划和教学规范开展课前准备、课堂授课、课后追踪、定期测评、补习答疑等教学工作,完成教学任务,达成教学目标,提供专业、高质的教学服务。 2. 开展学员维护及班级管理工作,落实与学员及学员家长的沟通反馈工作,掌握学员综合情况,帮助学员提高学习兴趣、养成良好学习习惯、掌握高效学习方法,提升学员成绩。 3. 参与教学研究、课程开发、课件管理、业务培训等活动。 4. 完成教学主管安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 无犯罪记录。 2. 持教师资格证。 3. 具有小学、初中、高中英语教学工作经验者优先考虑。 4. 英文、普通话标准,可以全英文授课,性格外向、沟通表达能力强。 5. 性格外向,喜欢孩子。 6. 具有较强的课堂纪律管控能力。 7. 具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育事业,有良好的团队合作精神。 8. 具备较强的学习能力和创新能力,能够不断提高教学水平和教学效果。 9. 签一年以上劳动合同。 【工作时间】 周二晚18:00-21:00,周三至周五14:00-21:00,周六周日8:00-12:00、14:00-18:00,周一休息,周二白天休息。 寒暑假:8:00-12:00、14:00-18:00,周末双休。 【福利待遇】 1. 提供五险一金。 2. 享受双休日及各种国定假日。 3. 享受婚假、产假、哺乳假、带薪年假等。 4. 享受旅游、生日补贴、节日礼品及部门PARTY等各种活动。 5. 为员工提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台,并由资深培训导师阶段性的对老师进行专业知识的培训,且将不定时的进行名师培训。 6. 每半年享有调薪的机会。 7. 享有优厚签约奖金。8. 提供住宿。
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