
电气工程师
1.3-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师电路设计JavaC语言SolidWorks
岗位职责:
1、参与非标自动化设备的电气控制系统设计、开发与现场调试,协同机械团队推进项目研发进程;
2、承担电气原理图绘制、PLC程序编写(如西门子/三菱系列)、伺服系统配置及人机界面开发工作;
3、进行电气元器件选型(如传感器、变频器、电机等),编制BOM表,确保技术指标与成本要求相符;
4、配合设备现场安装、联调、升级维护,开展电气故障诊断与处理,保障系统稳定运行;
5、整理相关技术资料(含操作说明、电气图纸、调试记录等),支持项目交付与验收流程;
6、关注自动化领域前沿技术,持续改进现有电气方案,提高设备智能化程度。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景;
2、具备五年以上非标自动化设备电气设计经验,了解机械研发协作流程,掌握变频器、伺服系统、工业机器人及视觉系统的应用;
3、熟练掌握PLC及触摸屏编程技术,能熟练运用Eplan或CAD等电气设计工具;
4、至少精通一种工业机器人操作,包括选型、示教编程与控制开发;熟悉一种机器视觉产品,具备选型与调试能力;
船舶自动化控制工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上st语言PLC工程师WindowsLinuxC++C语言CAD
核心职责
负责船舶能效提升系统中西门子PLC(以S7-1200/1500系列为主)的全周期技术实施,涵盖程序编写、逻辑调优及现场调试,重点实现PLC与变频器、高精度传感器网络的协同控制,支撑“按需供能”功能落地。
参与船舶冗余控制系统的设计与部署,保障能效数据采集与控制指令执行的连续性与可靠性。
完成PLC与边缘计算设备、数据采集模块之间的通信开发,实现能耗数据(如瞬时节油量、设备功率)的实时上传及能效损失根因分析等功能。
熟练运用西门子Unified环境,开发基于Web的船舶能效相关人机界面,包括辅机(泵、风机)运行状态监测、节油量(瞬时/累计)可视化展示、CII评级模拟预测面板等,确保界面设计贴合船员操作习惯,信息呈现清晰准确。
配合现场安装团队解决PLC相关的技术问题(如通信异常、逻辑冲突),编制操作文档并组织船员培训,保障系统交付后稳定运行;同时收集实际使用反馈,持续优化控制逻辑以增强节能效果。
参与能效项目技术方案评审,结合船舶辅机(泵、风机、中央冷却系统等)运行特点,从PLC控制角度提出节能改进措施,确保项目满足CII、EUETS等环保法规要求。
任职要求
学历与专业:本科及以上学历,自动化、电气工程及其自动化、船舶电气等相关专业背景。
工作经验:具备2年以上西门子PLC实际项目经验,熟练掌握TIAPortal编程工具,可独立完成梯形图(LD)、功能块图(FBD)、结构化文本(ST)的编程与调试工作;有船舶电气自动化或工业能效管理系统经验者优先考虑。
技术能力:
掌握工业通信协议(Profinet、ModbusRTU/TCP),能够独立完成PLC与变频器(西门子、ABB、汇川等品牌)、传感器之间的通信配置;
具备传感器数据采集与处理基础,理解温度、压力、流量等参数在控制逻辑中的作用机制;
具备JavaScript编程能力,有自定义脚本开发经验者优先。
了解船舶辅机(如海水泵、机舱送风机、锅炉给水泵)的控制原理,或熟悉CII、EUETS等国际环保规范者优先。
素质要求:
能接受短期船舶现场出差(单次1-2周,全年累计不超过2个月),具备较强的现场故障诊断与应急处理能力;
具备良好技术文档撰写能力,可规范输出技术方案、调试记录、培训资料等内容;
具有团队协作精神,能够与硬件工程师、能效分析人员及客户方船员顺畅沟通协作。
电子研发工程师
7000-9000元/月
电子工程师1年以下本科及以上电路设计CAD
工作职责:
1、掌握电子电路设计原理,参与智能盖板电路方案的优化与改进;
2、完善智能盖板电子模块的测试方式,持续提升测试工艺的科学性与效率。
任职要求:
1、重点本科或211院校及以上学历,电子相关专业背景;
2、熟练使用AutoCAD、Pro/e等设计软件及Office办公工具;
3、具备电子元器件应用及电路设计相关知识;
4、了解产品结构、模具、材料特性及相关制造工艺流程。
高压试验技术员
5000-7000元/月
电气工程师经验不限中专及以上高压电工证高压试验员
【岗位职责】
1、掌握高压试验作业中的安全规范要求;
2、了解国内外相关技术标准,如IEC等;
3、能熟练操作耐压及雷电冲击试验设备,具备GIS高压测试经验者优先考虑
【岗位要求】
1、中专及以上学历,电气相关专业背景,应届大专毕业生亦可报名;
2、持有高压电工操作证者优先录用
【福利部分】
1)公司免费提供住宿(两人一间,配备空调、热水器、独立卫生间,水电限量使用,超出额度费用自理);
2)免费提供工作日午餐,支持福利性晚餐(未加班人员用餐需自付5元/餐);
3)工龄工资逐年递增50-100元/年(累计最高不超过20年);
4)每年5月至9月供应防暑饮品,并发放高温补贴;
5)每年组织全体员工健康体检;
6)享受国家法定节假日;端午、中秋节日发放慰问礼品;定期举办全厂中秋博饼、聚餐及年终尾牙活动;
7)春节享有最长12天带薪假期;
8)在职满一年未满两年者,春节返乡可报销单程交通费;满两年及以上者可报销往返车票;同时享有年度绩效奖金
电子工程师(五金类)
1.2-1.5万元/月
电子工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、整合卫浴产品电子方案,具备系统化思维,能独立完成电子控制分析及配套结构设计,突出产品的智能化特性;
2、主导卫浴电子产品开发,深入理解电路控制与结构设计之间的协同关系,并具备实际项目经验;
3、开展智能卫浴产品中电子模块的技术分解,制定可行的技术实施方案;
4、跟踪电子领域前沿技术,进行信息收集与评估,储备适用于智能卫浴产品的核心技术资源;
任职要求:
1、精通电子电路设计流程与规范
2、具备电子硬件应用实践经验,例如LED、LCD驱动设计
3、熟练掌握常用传感器原理及应用,如NTC温度传感驱动
4、了解主流通信模组技术,包括蓝牙、Zigbee、WiFi等协议应用
5、理解电子软件与硬件的交互机制,如串口通信驱动开发
6、电子、计算机、软件等相关专业本科及以上学历,具有5年以上相关工作经验
高级电子研发工程师
1.5-2万元/月
电子工程师5-10年本科及以上嵌入式硬件开发C语言单片机开发电子元器件工程师PCB
岗位职责:
1、依据项目需求,承担整机产品电子系统与控制电路的设计工作,包括PCB布局布线、元器件选型、BOM清单编制,能熟练查阅英文技术文档;熟练掌握AD、PADS、ORCAD等EDA工具的应用;
2、具备较强的实操能力,可独立搭建实验平台,熟练操作示波器、温度巡检仪等常用电子测量设备,完成硬件调试并解决开发中的技术问题;
3、深入理解单片机(如ARM)体系结构及C/C++模块化编程,熟悉MCU底层驱动开发,掌握i2c、uart、spi、DMA、flash等外设接口编程与功能逻辑实现;
4、至少熟练掌握一种嵌入式RTOS(如freertos、RTthread),了解任务调度、内存管理、中断响应等核心机制;
5、具备较强逻辑分析能力,养成良好的编码规范,能够编写完整、规范的技术文档,并参与软件开发的全周期管理与维护;
6、具有电机控制(尤其无刷电机)、温度调控算法、PID控制算法等相关开发背景者优先考虑;
任职要求:
1、电子类相关专业本科及以上学历,具备良好英文资料阅读能力,拥有英文书写与沟通能力者更佳;
2、具备10年以上电子产品研发经验,有家电领域开发背景,特别是智能马桶电子与软件开发经验者优先;
3、熟悉电机驱动原理,掌握TFT屏、串口屏等显示模块以及热电偶、NTC、红外/TOF/毫米波雷达等传感器的驱动应用;
4、主导硬件与软件的需求分析、架构设计及联合调试工作,配合项目经理推进项目实施;
5、具备扎实的软件调试与优化能力,能使用专业工具进行问题定位与性能提升,保障系统稳定性;
6、思维条理清晰,富有创新意识,善于归纳总结,积极学习新知识并乐于团队分享,敢于承担高难度开发任务;
电气调试员(发电机组)
5000-9000元/月
电气工程师3-5年中专及以上电气线路图
岗位职责:
1、承担发电机组产品在实际应用环境中的测试与调试任务,确保设备的电压、频率、功率等关键性能指标满足设计规范及客户使用要求;
2、针对发电机组在运行中出现的各类异常问题(如无法正常启动、运行波动、参数越限等),开展故障分析与调试处理,定位问题成因并恢复设备稳定运行;
3、依据现场调试所获取的数据,评估机组整体运行状况,提出切实可行的优化方案,以提高设备的工作效率与长期运行可靠性;
4、严格执行发电机组调试相关的操作流程与安全规范,保障作业过程的安全性与合规性,杜绝安全隐患。
任职要求:
1、具备中专或以上学历,电气、机电类相关专业背景者优先考虑;
2、持有有效的电工操作证,掌握扎实的电气理论知识及现场实操技能;
3、了解深海、科迈等主流品牌发电机组控制元器件的调试逻辑与操作方法;
4、具有较强的动手实践能力与故障诊断思维,可独立完成现场调试任务;
5、能适应频繁出差及现场工作条件,工作认真负责,具备较强的安全意识和团队责任感。
资深电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师电机工程师电路设计万用表CAD
负责电气设备、控制柜的装配与制作,以及现场安装与调试工作
需具备吃苦耐劳精神,掌握电气原理基础知识
熟悉PLC及人机界面的基本操作与应用
五险一金苗圃工
3000-4000元/月
苗圃工种植工月结全职
1、负责苗圃的种植,养护;
2、年龄40-60岁;
3、绿化普工,环卫工也持续招聘;
4、薪资3000-3400,缴纳社医保;
5、8小时工作,月休4天;
配菜包住包吃
招聘:帮厨
薪资:面议
帮厨,身体健康、勤快且年龄50岁以下,薪资4000元/月,月休三天。五险,包吃住,加班补贴加节假日福利
硬件电子工程师
1.2-1.8万元/月
电子工程师5-10年大专及以上stm32、can、51单片机单片机开发
岗位职责:
独立完成电路板原理图设计、PCBLayout、元器件选型及打样跟进,配合嵌入式工程师完成板卡调试与优化。
负责STM32、51单片机及运动控制卡、摇杆按键控制卡的硬件方案设计与功能验证。
主导电机、电感、各类传感器的选型、接口电路开发与调试。
开展整机EMC测试,依据标准分析数据并指导电气布局优化,解决电磁干扰问题。
制定并规范公司设备电子电气质检流程,提升产品质量管控水平。
任职要求:
电子信息工程、自动化等相关专业本科及以上学历,3年以上硬件研发经验。
精通STM32、51单片机硬件设计,熟悉运动控制卡、摇杆按键控制卡应用。
熟练使用AltiumDesigner等EDA工具,具备多层板设计经验,能独立完成电路板调试。
掌握常见电机、传感器、电感应用技术,熟悉GB/IEC/FCC等EMC相关标准及测试整改方法。
具备扎实焊接技能,能熟练使用示波器、频谱分析仪等测试仪器,动手能力强。
具备良好的跨部门协作与文档撰写能力,工作严谨负责。
江门电器厂工程师8k以上薪资可面议
8000-13000元/月
电子工程师3-5年大专及以上C语言C++
电子工程师:
1.有3年的电子产品开发经验,具备专业的硬件知识,精通模拟/数字电路分析和设计。
2.熟练使用kicad软件进行PCB布局;
3.精通单片机C/C++语言编程,有微控制器和嵌入式软件开发经验。
4.良好的学习能力和一定的抗压能力,能够独立解决技术问题,。
5.良好的沟通技巧、协调能力和团队合作精神,逻辑思维能力较强。
6.良好的英语基础
PE工程师
1.2-1.9万元/月
电子工程师
岗位职责:
1、负责新产品导入(NPI),制定和优化生产工艺流程,确保试产顺利进行;
2、分析并解决生产过程中的工艺问题,提升生产效率和产品良率;
3、编制及维护工艺相关文件(SOP、WI、PFMEA、ControlPlan等);
4、主导工装夹具的设计、制作与验证;
5、与跨部门团队(研发、品质、生产等)协作,推动工艺改进项目;
6、支持客户审厂、工程变更(ECR/ECN)及质量异常处理;
7、能够与海外客户或外籍同事进行有效英文沟通(邮件/会议)。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、电子工程、自动化等相关专业;
2、三年以上制造型企业PE相关工作经验,有电子制造业背景优先;
3、熟悉生产工艺流程优化、产线平衡、良率改善等精益工具应用;
4、熟练使用AutoCAD、ProE、SolidWorks等常用绘图软件;
5、英文读写能力良好,能进行日常英文邮件和基本口语沟通;
6、具备良好的沟通能力、执行力和团队协作精神。
加分项:
有EMS(电子制造服务)或消费类电子行业经验;
有处理海外客户项目经验;
熟悉ISO9001、IATF16949体系相关工艺要求。
高频变压器打样员
6000-7000元/月
电子工程师1-3年学历不限电子工艺工程师电子元器件工程师
1、中专以上学历。2、从事高频变压器一年以上的工作经验,协助工程师日常工作,服从上司安排的一切事项,工作态度认真。3、样品的制作,生产不良的分析。4、有过快充变压器的制样经验优先。5、能熟练使用电子变压器生产、测试设备。6、会办公软件及熟练应用AutoCAD软件。
资深电子研发工程师
2-3.5万元/月
电子工程师3-5年本科及以上Protel电路设计嵌入式硬件开发CAD单片机开发电子元器件工程师PCB设计声学工程师
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子、信息技术、无线电等相关专业,能力突出者可适度放宽学历条件;
2、熟练掌握Protel99SE/CAD等设计工具,具备独立完成电池及充电器类产品的原理图设计与PCBLayout能力;
3、了解电子产品生产工艺流程,能独立完成新产品样机制作,并输出相应的BOM清单及技术参数;
4、掌握产品相关测试规范与认证要求,熟悉硬件开发的基本原理与项目流程;
5、具备较强的计划执行、组织协调及沟通能力,工作态度积极主动,责任心强,能适应较高强度的工作节奏;
6、有耳机、功放、音箱、电池、充电器等相关产品开发经验者优先考虑。
需独立承担以下工作内容:
1、负责电子硬件的开发与设计,包含原理图绘制、PCB布局布线、元器件选型及功能实现;
2、制定硬件测试方案,完成样机调试与各项测试验证工作;
3、编写新产品技术文档,如工艺图纸、接线图、BOM表、控制图等相关资料;
4、解决产品在批量生产过程中出现的技术问题,包括故障排查、工装夹具设计优化等。
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限中专及以上全职不需要出差
生产跟单,熟悉使用电脑办公软件,以及其他辅助工作
精加工车间主管
8000-13000元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责精加工车间的日常运营与协调工作;
2、具备识读各类机械加工图纸的能力;
3、熟练掌握车床实际操作,可精准加工精密零部件;
4、具有精加工车间管理相关工作经验;
5、熟悉精加工工艺流程,具备钣金或钳工经验者优先录用。
车间班组长(或储备主管)
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上食品/饮料生物制药团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程高效有序运行
2.监控产品质量标准执行,快速应对并解决生产过程中的突发问题
3.统筹安排车间人力资源,提升整体作业效率
任职要求:
1.具备较强的组织协调与管理能力,能有效带领并激发团队积极性
2.拥有良好的沟通技巧,可实现跨部门顺畅协作
3.工作态度严谨细致,具备较强的抗压能力
木门车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验家居家具经验
1、依据生产计划,做好产品配套管理相关工作;
2、负责木门车间的日常巡检与维护事务;
3、跟踪生产执行情况,监督质量标准,配合各班组推进生产任务;
4、组织员工高效作业,科学安排工序,落实车间安全生产责任。
任职资格:
1、熟悉家具制造流程及工艺技术,具备识图能力;
2、具备较强的沟通协调能力;
3、具有家具生产企业现场管理相关工作经验。
木门车间主任
7000-11000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年大专及以上全职
1、根据生产要求,配套完成产品管理工作;
2、负责木门车间日常维护工作;
3、跟进生产进度,把控产品质量,协助各班组完成生产工作;
4、引导员工积极生产、合理派工,负责车间生产安全。
任职资格:
1、对家具生产流程及工艺熟练,会看图纸;
2、有良好的沟通和协调能力;
3、有家具工厂生产管理经验。
生产储备
5000-7000元/月
生产管理1-2人高中及以上
岗位职责:
1.负责生产流程的规划与管理,确保生产效率和质量
2.协调各部门资源,优化生产环节,提升整体生产力
3.监控生产过程,及时解决生产中的问题,确保生产目标的实现
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力,能够有效管理团队
2.能够快速适应新环境,融入多变的工作团队
3.具有持续改进工作流程的能力,追求卓越的工作成果
生产技术员
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上两班倒食品/饮料
岗位职责:
1、落实每日生产计划的执行与跟进
2、贯彻实施6S管理及节能降耗等现场管理规范
3、严格遵守公司制定的各项作业规程
4、准确记录本岗位在生产过程中的效率、物料消耗等相关数据
5、及时完成领导交办的临时任务
6、负责所辖区域内的安全管理工作
7、依照各工序操作工位的作业指导文件规范作业
8、对日常工作中出现的安全、质量及生产异常情况,做到及时沟通并向上级反馈
9、完成上级交付的其他工作任务
任职要求:
1、食品、机械、机电类相关专业者优先考虑
2、具备积极向上的工作态度,诚实守信;为人坦诚;热爱岗位,责任心强
精加工车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验钣金工艺经验精加工非标设备经验
岗位职责:
1、负责精加工车间的日常运营与协调工作;
2、具备识读各类机械加工图纸的能力;
3、熟练掌握车床实际操作,能精准加工精密零部件;
4、具有精加工车间现场管理相关经验;
5、熟悉精加工工艺流程,具备钣金或钳工实操经验者优先录用。
栏目概述
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