一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，行事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，抗压能力突出； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行交办的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，特别优秀者待遇可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；表现突出者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式工/实习生转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保障信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤支持，维护良好办公环境 5. 完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础计算机操作能力，能快速适应企业办公系统 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

岗位职责： 1.依据销售预估与库存规划制定商品补货方案，并及时将计划传递至供应链执行端； 2.制定DTC渠道各品类的库存管理策略，实时跟踪库存状态（如库销比、周转率），及时识别冗余风险并预警； 3.结合新品发布数据与过往销售走势，制定补单计划并优化库存调配机制； 4.向运营团队输出库存分析结果，协同制定促销策略，结合广告投放提升滞销库存消化效率； 5.基于ACOS指标监控产品表现，针对异常变化提出调整建议与应对措施。 任职资格： 1.本科及以上学历，财务、数据分析、供应链等相关专业优先考虑； 2.熟练掌握Excel，具备SQL/Python使用经验者优先，拥有基础SQL操作能力，能高效完成数据处理任务；具备扎实的数据分析能力，可从数据中挖掘核心洞察，为运营提供决策支持； 3.目标驱动，具备良好的跨部门协调能力和项目推进意识，能高效组织多方协作； 4.有服装行业工作经验者优先 工作时间：9:00-18:30，周末双休

岗位职责： 1、处理部门日常行政工作（包括办公用品申领、费用报销、文件归档及台账维护）； 2、统筹部门会议安排，编写会议纪要，并跟进各项决议执行情况； 3、汇总并录入业务相关数据，按时编制统计报表与分析报告，对异常情况及时提示预警； 4、对接部门内外协作事宜，推动重点任务进展，配合资源协调与工作分配； 5、落实领导交办的其他临时性事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上文员或行政类岗位经验； 2、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel（掌握数据透视表、常用函数及图表制作）； 3、具有数据分析基础，可独立开展数据整理与分析工作； 4、具备良好的组织协调能力，能高效管理多项任务，沟通表达顺畅； 5、工作严谨细致，责任感强，具备较强的执行力与服务意识。

负责各类营销及培训政策方案的策划推进与落地执行。 负责早夕会等相关会议的统筹安排与日常管理。 负责一线培训活动及教材开发工作的具体实施与推动。 负责银行网点的培训支持及产品说明会的组织执行。 负责产品内容的定制化包装、销售话术设计及销售技能训练。 负责基础运营管理和业务督导，运用督导工具助力机构实现业务目标。 针对培训资源未覆盖区域，督训需组织开展标准化培训的实施、跟进及授课任务。 完成上级交办的其他工作任务。

1. 公司主营电商业务，专注于家居类目，采用工厂直供模式 2. 要求：具备基本的电脑操作能力 3. 接受无经验新人，包括应届毕业生，入职后有专人指导，快速掌握工作流程 4. 提供免费住宿 5. 每月休息4天，法定节假日按规定休假 6. 薪酬结构为底薪加绩效奖金 7. 属文职类岗位，主要处理电商相关的基础内勤事务 8. 工作需具备责任心，做到当日任务当日完成

开单，整理店里，接待客户，安排发货

【需具备档案数字化经验；临时用工约1个月；不接受者请勿打扰，谢谢配合】 岗位职责： 负责档案的扫描、装订及数字化相关操作 任职要求： 1. 工作态度严谨，责任心强 2. 熟练操作计算机办公软件 3. 具备档案数字化实际工作经验 工作时间：8:30-18:00 薪资：按日结算 工作地址：漳州市芗城区漳华路4号

负责公司日常行政事务的处理与协调。 工作内容： 包含文件整理归档、会议组织安排、访客接待、电话接听等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先； 2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 工作细致、有耐心，责任心强，具备团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

有砌砖师傅小工来一个工资现。

招聘体育教师若干名。基本要求：大学专科及以上学历，具有相应学段及以上相应学科教师资格证书或教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书，以及普通话水平合格证书。年龄在45周岁及以下（1980年7月以后出生），来源紧缺学科年龄可适当放宽；具有二级及以上教师职称人员年龄不限。不得报名情形：曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案且记录期限未满的人员；现役军人、在读的非应届毕业生；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；法律、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。其他限制：2026-2027学年已被学校续聘（新聘）的区聘教师不得参与其他学校的应聘，否则取消聘用资格。如因特殊情况需要报名，须提供任教学校出具的同意报考证明。薪资福利：编外聘用教师基本工资为每人每月3200元（，单位和个人缴交部分按照新罗区劳务派遣公司每年规定的比例基数缴纳）；奖励性绩效每人每月300元；年度考核绩效奖按每人每年8400元预算，由全区统筹考核下拨给学校发放；课后服务等绩效按履职情况发放。教龄每满1年且考核合格的编外教师基础工资每月增加50元。报名时间：2026年7月28日至8月2日。

招聘体育教师。要求大学专科及以上学历，具有相应学段及以上相应学科教师资格证书或教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书以及普通话水平合格证书。年龄在45周岁及以下（1980年7月以后出生），来源紧缺学科年龄可适当放宽；具有二级及以上教师职称人员年龄不限。曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案且记录期限未满的人员；现役军人、在读的非应届毕业生；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；法律、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员不得报名。2026-2027学年已被学校续聘（新聘）的区聘教师不得参与其他学校的应聘，否则取消聘用资格。如因特殊情况需要报名的，须提供任教学校出具的同意报考证明。薪资福利：编外聘用教师基本工资为每人每月3200元（，单位和个人缴交部分按照新罗区劳务派遣公司每年规定的比例基数缴纳）；奖励性绩效每人每月300元；年度考核绩效奖按每人每年8400元预算，由全区统筹考核下拨给学校发放，课后服务等绩效按履职情况发放。教龄每满1年且考核合格的编外教师基础工资每月增加50元。招工人数：若干名。报名时间：2026年7月28日至8月2日。

招聘体育教师若干名。要求大学专科及以上学历，具有相应学段及以上相应学科教师资格证书或教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书，以及普通话水平合格证书。年龄在45周岁及以下（1980年7月以后出生），紧缺学科年龄可适当放宽；具有二级及以上教师职称人员年龄不限。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员、在各级各类公务员事业单位公开考试中因违纪违规被记入诚信档案且记录期限未满的人员、现役军人、在读非应届毕业生、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、法律政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报名。2026-2027学年已被学校续聘或新聘的区聘教师不得参与其他学校应聘，否则取消聘用资格；特殊情况需报名的须提供任教学校出具的同意报考证明。薪资福利：编外聘用教师基本工资为每人每月3200元（，单位和个人缴交部分按新罗区劳务派遣公司每年规定的比例基数缴纳）；奖励性绩效每人每月300元；年度考核绩效奖按每人每年8400元预算，由全区统筹考核下拨给学校发放；课后服务等绩效按履职情况发放。教龄每满1年且考核合格的编外教师基础工资每月增加50元。报名时间：2026年7月28日至8月2日。

招水电工6名，工资280-300，工期1年

招聘电脑操作员/打字员，薪资2100元以上每月，有经验者优先。有意者请联系张先生。

工作简单 做办公室 需要会电脑操作 包吃住

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

有无责任底薪，底薪加提成5000到8000，上班时间，早九晚四，要求25到35，，形象好，善于与人沟通，做过，劳务，会计，幼师，人事的宝妈优先，双休，工作轻松，具体面议

1.办公室文员 年龄：16-42岁，男女不限 时间：早9晚6，上六休一 薪资模式二选一： 模式1：基本补贴3000元 + 500元住房补贴 + 20%提成，月综合到手约8000元 模式2：无基本补贴，直接50%-60%高比例分红 工作内容：回复员工信息、讲解招聘简章、匹配合适岗位 2. 招聘主播（招5人） 年龄：16-42岁，男女不限 时间：早9晚6，上六休一 薪资：基本补贴3000元 + 20%提成 工作内容：直播介绍岗位，解答求职疑问

招聘前台服务员一名，工作时间，下午16点半到1点半.晚班

工作时间：10-19,13-22 工资待遇：3000+1500绩效不等 岗位职责： 1.负责招聘人员工作，boss抖音 快手等渠道进行招募。 2.负责访客、来宾的登记、接待，确保优质的访客服务。 3.管理办公用品采购及办公物品领取，保证办公环境的良好维护。 4.组织和执行公司内外的商务会议及员工活动，确保会议和活动的顺利进行。 5.协助团队成员完成上级领导安排的其他行政事务工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户咨询。 2.具有较强的组织能力和团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

岗位职责： 1. 负责丙烯酸、环氧及聚氨酯类胶粘剂的配方设计与生产工艺开发 2. 参与从实验室小试到规模化生产的全过程，协助解决生产环节中的技术难题 任职要求： 1. 本科及以上学历，有机化学或高分子材料等相关专业（可接受应届生或具备1年以上胶黏剂研发经验者） 2. 掌握高分子合成基本原理，有实验室常用仪器操作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.负责人才招聘，以及入离职办理 4.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正，亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据整理能力 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理多线程事务 4. 具备基础行政工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

要求、18-65岁，吐字清晰年龄可放宽至70岁，会龙岩客家话方言内容、使用龙岩客家话方言读文案内容，1小时60元

用微信小程序录制方言，一小时60元，每人可以录制5个小时，每周三提现周四到账

前台接待及内务工作

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

阿里平台。通义千问"AI方言/家乡话采集 工作介绍： 1。背景：千问方言采集员 2。作业方式：登录小程序，按流程操作(吐字清晰，对着稿子说方言，语速跟正常说话一样即可) 3。三天完成10小时最低标准 4。结算：小程序结算，满100元即可自行提现(每周三提现，周四到账) 资：30-40元/小时(通过率达92%)具体以小程序后台结算为准! 简而言之，对着手机文稿说方言，说得时长越多，拿的越多 小程序注册一人一个后台，后台都是官方支付款项，多劳多得。自己既可以录还可以推广。

岗位职责: 1. 按照公司运营指标执行电脑操作，需具备严谨细致的工作态度。 2. 完成领导交办的其他相关任务。 3. 熟悉计算机基本操作，能进行数据分析并经由商城系统采购产品。 4. 工作时间：9:30-16:00。 任职要求: 1. 年龄25-55岁，学历不限。 2. 具有较强的责任意识，思维敏捷。 3. 能熟练进行基础电脑操作，并对工作成果负责。

【岗位要求】 1、本科及以上学历，化学、化工类相关专业； 2、掌握化验室常用分析仪器的操作方法，具备基础的使用、维护与保养能力。 【岗位职责】 1、负责对原材料、成品及生产过程中的工艺参数进行检测，完成检测记录填写、报告编制，并对数据进行及时分析； 2、配合完成上级交办的其他临时性工作安排。 【福利】 1、依法缴纳五险一金。 2、提供公司班车，享受免费通勤服务。 3、职业发展：公司为员工提供多元化的技能培训机会，支持轮岗历练与职业晋升。 4、政策补贴：符合条件者可申领福建省工科青年人才补助及龙岩市人才引进相关政策支持。