1、主要负责销售保鲜库、冷冻库、速冻库等冷库全套安装业务、冷库售后服务及库体、制冷机组、管道线路等维护保养业务； 2、跟踪意向客户直至成交业务； 3、定期回访老客户，保持良好的客情服务； 任职要求： 1、学历不限； 2、有冷库行业销售经验； 3、工作态度积极，具备较强的沟通能力和销售技巧，执行力强，心理抗压能力强，有很好的团队合作精神； 福利 工资10000~18000（底薪3500+抽成），待遇面谈

1、依据BU业务规划，积极拓展新客户并维护现有客户关系，提升市场占有率，确保达成既定业绩指标； 2、挖掘潜在客户线索与商机，策划并落实商业策略及执行方案，推动项目落地与订单获取； 3、整合协调内部资源，牵头制定客户发展策略与行动方案，保障业绩目标顺利实现； 4、主导报价工作，跟进项目进度，处理各类相关商务事务； 5、主导或配合解决客户端及内部流程中的各类异常情况； 6、持续维护客户关系，提升客户满意度，树立公司在客户侧的良好品牌形象。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备流利英语口语能力者优先； 2、具备5年以上TOB大客户销售经验，有家电、汽车电子、Tier1或主机厂行业经历者优先； 3、对价格及数据敏感，逻辑思维能力强，学习领悟力高； 4、性格开朗，沟通能力强，综合素质优秀。

岗位职责： 1、开发、维护并拓展产品销售渠道，确保销售任务达成； 2、负责指定区域内餐饮渠道（包括饮品、烘焙、工业领域）经销商及大型餐饮客户的抹茶原料推广与销售工作； 3、为经销伙伴及重点客户提供销售支持与应用解决方案服务； 4、深入市场一线，开展细致的市场调研，发掘具有增长潜力的区域与客户资源； 5、收集行业与市场信息，及时掌握市场变化，整理有效数据反馈至公司运营部门，助力企业决策； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、食品应用等相关专业者优先考虑； 2、具备食品工业原料、食品添加剂、功能性食品原料、香精香料或食品配料等产品的销售经验，或曾服务于食品生产企业及食品配料经销商渠道； 3、有服务大型外资连锁餐饮客户经历，或曾在大型外资餐饮企业总部任职后转岗从事销售工作的候选人优先录用。

【岗位职责】 1、达成公司制定的团队销售任务，按照规划高效推进并实现企业阶段性与长远发展目标。 2、根据项目需求，组织实施对销售人员的专业培训工作。 3、合理安排团队成员的工作排班与轮休计划，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、负责督导销售人员跟进潜在客户，确保客户沟通持续有效。 5、评估销售人员的实际业务能力，并提供针对性的指导与支持。 6、掌握销售进展及员工心理状态，定期组织团队会议，促进信息互通，提升团队积极性。 7、每日核对团队销售数据及个人提成情况，准确录入系统并完成数据归档。 8、每月汇总成交客户与意向客户信息，提交公司备案，保证资料完整真实。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、1年以上从事网络或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑； 3、性格开朗，思维灵活，具备良好的团队组织力、氛围调动能力与协调沟通能力； 4、具备一定的市场洞察力和判断力，有较强的自我推动力； 责任心强，能承受较高工作压力。

岗位职责：1、根据公司指标，制定市场规划 2、完成各项考核指标 3、配合总经销开发分销客户、商超市场拓展工作 4、根据销售任务做好区域量化分解 任职要求：1、较强的工作计划与执行能力、富有工作激情； 2、必须有快消品、家庭家居品行业工作经验 3、能吃苦耐劳，有团队协作精神，能服从企业工作岗位安排 4、上进心强，敢于挑战，思维敏捷 5、有机动车驾驶证。

工作内容： 带领团队开展线下推广及落地执行，在社区、商场等场所设立口腔健康检查服务点，开发潜在客户并引导到院就诊，具备较强的执行能力，有团队销售管理经验者优先考虑。 上班时间： 基本上为8:35-18:00 休息安排： 每周休息1天，节假日另行安排休假。

因公司业务拓展需求，现面向社会公开招聘面料销售经理一名，主要负责梭织化纤类面料的国内销售拓展及团队管理工作，诚邀具备丰富经验的专业人才加入！ 一、岗位职责 1. 客户开发：深耕内销市场，主导梭织化纤染整面料在品牌客户群体中的拓展工作，制定有效销售方案，确保完成年度业绩指标。 2. 客户维护：维系重点品牌客户合作关系，深入对接客户需求，协调解决订单执行、交付履约等环节问题，提升客户满意度与合作黏性。 3. 团队管理：统筹销售团队日常运作，涵盖人员招募、业务培训、绩效设定与考核评估，推动团队高效运转与目标达成。 4. 货盘管理：全面协调货盘运作，科学管理面料库存水平、生产排期与交货周期，保障供应稳定，控制库存压力。 5. 面料整合：根据客户需求对梭织化纤面料进行商品化梳理与包装，整合产品特性、应用方向等要素，增强市场接受度与竞争力。 二、任职要求 1. 学历专业：年龄约40岁，本科及以上学历，纺织工程、轻化工程、市场营销或工商管理等相关专业优先考虑。 2. 销售经验：五年以上梭织化纤染整面料国内销售经历，拥有稳定的服装品牌或服饰企业客户资源，具备成功开发与维护客户的实操案例。 3. 管理经验：三年以上销售团队管理背景，能够合理规划团队目标并推动落地执行，具备较强的组织协调与领导能力。 4. 业务要求：熟悉货盘运作全流程，能精准掌控库存、生产和交付节奏，有效防范供应链运营风险。 5. 实战能力：具备将面料进行商品化转化的实际操作能力，能结合市场需求与客户采购标准优化产品呈现方式，提高成交效率。 6. 综合能力：表达沟通出色，抗压能力强，可接受短期出差安排，具备良好的市场敏感度与商务谈判技巧。 三、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖励，综合年薪15-25万（视业绩情况浮动）。 2. 福利保障：五险一金、节日福利、年度健康体检、定期团队建设活动。 3. 发展支持：提供行业前沿培训机会，晋升通道明确（销售经理—销售总监）。 四、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（含业绩说明）发送至邮箱****************，邮件标题请标注“面料销售经理-姓名”。 2. 公司地址：福建省晋江市深沪镇东海垵工业园区青麟路5号（面试地点相同）。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护现有客户资源，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动销售项目顺利落地 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有较强的目标感与执行力 2.熟悉销售流程及客户开发模式，具备独立谈判与签单能力 3.工作积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.有相关行业销售经验者优先，学历不限 5.根据业务需要，能接受一定范围内的出差安排

跑工程业务，底薪+提成

1、开展公司产品的销售工作并进行市场推广； 2、依据市场营销计划，达成部门设定的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集市场相关信息，分析竞争品牌动态与行业趋势； 5、参与部门销售活动的策划与落地执行，确保销售任务完成。 岗位要求 1、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强，注重客户体验； 3、有家庭装修领域市场开拓经验者优先考虑； 4、统招大专或以上学历

找会拆装冻库的人（一拆一装，要调试好），联系

连城天姿服装店 现招聘售货员多名:年龄16～40岁，有工作经验者‭先优‬‬ 待遇:3000～5000，月休三天，并‭有享‬‬国家规定的法定节假日，入职即买社保。 有意者电话联系或到店了解详情 联系电话： ‭

招聘信息 夏商生鲜松柏店招一名长期钟点工，负责干货区包装/上货，打称类工作，有做过超市的优先，待遇面议，联系电话

东山岩诚大厦棋牌室诚聘 【岗位】 前台收银数名 【要求】 ，有相关工作经验者优先。 【时间】 轮班制 白班：10:00 - 18:00 晚班：18:00 - 02:00 【内容】 主要负责前台收银及维护卫生清洁。 【薪资】面谈 联系电话：（） 工作地址：东山板块岩诚大厦

鲜啤八中店招营业员一名，，年龄20-45，身体健康（需办健康证）上班时间15：30到24：00。有责任心，工资面议。联系电话；郭先生

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

诚招销售合伙人 零门槛·高回报·易上手 一款集医美效果+康养调理于一体的顶尖抗衰爆款王牌产品， 见效快、口碑炸、复购高，市场巨大！多劳多得 不用囤货 不用经验 不用学历 有人教、有人带、有人帮 一部手机，在家就能做 只要你想赚钱、想改变、想创业， 我们提供： 产品知识+销售技巧+一对一辅导 2026风口项目，早加入早赚钱！ 想做的直接私信我！

四川法拍信息技术有限公司是中国法拍旗下省级分公司，专注于司法拍卖不动产及海关罚没财产的专业服务公司，遍布全国各省会城市共有48家法拍分公司，是您施展身手的事业大平台。现诚招法拍服务销售总监，欢迎有志于挑战百分高薪的人来本公司共事。 小伙伴们都是70.80.90后，年轻有朝气，整体素质都很高，相处的非常融洽！团队氛围好，互帮互助经常聚在一起讨论并解决遇到的问题！ 上班时间很宽松。公司每周有两次专门针对新人的培训，新来的同事有主管一对一手把手培训上岗！每月有丰富团建活动！ 欢迎精通新媒体（抖音，快手，头条等）的人才！ 工作时间： 上午上班10.00-12.00，中午12.00~14.00休息，下午上班14.00-17.00，周末双休（不加班） 本公司背景实力雄厚，要求如下： 1.五官端正，形象气质佳，表达能力强 2.有一定开发客户，服务客户，维护客户的能力。 3.自律性强，工作有韧性。 4.热爱自媒体，喜欢抖音和小红书等平台创作的优先考虑

美容销售／提成40%／销冠 手把手带／只招10人 薪资详情 薪资范围：15000-50000元／月 社保类型：五险一金提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、交通补助、全勤奖、高温补 贴、夜班补助、工龄奖、绩效奖金 职位详情 电话销售 医疗／大健康 对企业／机构 (To B）销售经验 面销／陌拜经验 无经验要求 【我们是什么行业？】 一美业 【职位内容是？】 一对接全国美容院沟通「项目招 商」（前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚 了钱以后再谈合作） 【每日工作流程是什么？】 公司提供全国美容院资源一我们以「电销和微信」 对接美容院老板娘，如老板娘有意向，我们 目启动金598即可 （公司后续会安排「售后交付团队」到店先帮店家 做活动策划收现一店里做出业绩，加盟，我们48小 时之内即可收到提成 【好不好开单？】 ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等 风险！ ②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再 和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发 展互惠互利！ 【？】 ①收店率／优秀的同事单月收店可达20家598以上 ②加盟率／启动598元的店：目前70％的加盟率； 例如：当月A业务员收10家598元启动店，7家加 盟：综合收入8-10万以上 从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在 职同事，目前优秀的同事月收入稳定30万＋还有很 多月入20万＋、10万＋【可查证】 新人入职6个月买卡宴／入职8个月买帕拉梅拉／努力 千年薪100万！【可查证】 我们分公司负责人96年911|尊界 迈巴赫 我们团队 长 99年开保时捷卡宴 公司员工奔驰、宝马遍地都 是！ 【可目睹】 【重点】如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认 知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不 同、不争不辩，选择大于努力。 【为什么可以这么赚钱？】 美业是国内毛利率最高的的行业之一，并且国内人 口老龄化严重，女性爱美保养需求激增，女性消费 欲望很强 ①岗前培训：入职后我们销冠团队会对新入职同事 进行1对1培训； ②行业经验：我们佰草大部分同事基本都没有相关 的行业经验，都是在同一零起跑线上，不靠关系、 不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个 月后实现月薪5-8万以上。 【工作时间】 ①早上09:30﹣下午18:30；周天固定休息 【岗位要求】 ①需要有电销经验，年龄满22-38岁； ②有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点 培养！!! ③追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，如果对 赚钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人哪怕你 是小白公司也重点培养你 【预约面试】以上内容看三遍高效沟通，如有意向直接约面试，节约双方时间】

「公司优势」 1、高收入：无责任底薪+多项补贴+案件提成+激励奖金，月综合收入20000-30000元，上不封顶 2、多维发展路径：晋升机制灵活！我们不限制你的成长空间，只要你有实力与进取心；「晋升通道：主管-经理-部门负责人-区域负责人-合伙人」 3、公司配备充足、精准、需求清晰的客户资源池，团队协作共享，无内部竞争 4、通过医院、鉴定机构拓展案件来源，提供专业法律解决方案并完成签约，协同律师推进案件落地 5、高速成长平台：即便在疫情时期，仍保持每年50%-100%的增长，持续深耕福建法律服务市场 6、新人集训营、法律+营销双轨培训体系、销冠实战分享、管理人才研修班、外部法医专家及行业资深人士授课，助力你实现三倍速提升 「你需要具备……」 1、本科及以上学历，具备1-3年工作经验，有销售、医疗、法律背景者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 2、性格自信，具备一定抗压能力，积极外向，善于交流 3、办事严谨，沟通协调能力强，能及时响应与反馈 4、思维清晰，逻辑性强，能够准确捕捉客户需求，具备基础销售经验 5、勤于总结复盘，重视数据分析，对数字敏感 「你需要做……」 1、开发案源，协助当事人解决法律诉求及相关救助问题 2、定期回访当事人，邀约面谈并提供专业法律建议，推动签约达成 3、负责签约后案件跟进服务，提升当事人服务体验与满意度 「其他福利」 1、保底薪资4000-6000元，每日工作7.5小时，午休2小时，每周工作5.5天！ 2、除缴纳五险一金外，额外享有30万元保额的商业补充保险； 3、除个人提成外，设有月度奖励、季度奖金、年终奖金，收获不断；团队享有国内、国际公费旅游，畅享旅程 4、丰富激励活动，万元家庭旅游基金、高端SPA礼遇、话剧门票、法式餐饮等多样奖励等你赢取 5、享受带薪年假与病假、免费球类运动、中秋博饼、年终尾牙、每月不定期聚餐或团建活动，搭配轻松下午茶，氛围融洽愉悦 6、与一群专业且热爱学习的律师共事，持续打磨专业能力，迈向职业精英之路

【岗位职责】 1、达成公司下达的团队销售指标，按照规划高效推进并落实公司阶段性及长远发展目标。 2、根据项目需求，组织对销售人员开展业务培训与技能提升指导。 3、合理安排团队成员的工作排班与轮休计划，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、督促销售团队持续跟进意向客户，确保客户沟通连贯有效。 5、评估销售人员的实际作业能力，并提供针对性的辅导支持。 6、掌握销售进展节奏，关注员工心理状态，定期组织团队会议，促进信息互通，提振工作积极性。 7、每日核对团队销售数据及个人提成明细，准确录入系统并完成数据归档。 8、每月汇总成交客户与潜在客户信息，提交公司备案，确保所提供资料真实无误。 任职要求： 1、学历（现阶段暂不限制学历） 2、具备1年以上线上或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑；曾带领8-10人销售队伍者更佳； 3、性格开朗，思维灵活，具备良好的团队组织力、氛围调动能力及协调沟通能力； 4、拥有基本的市场洞察与分析能力，具备较强的自主推动力； 责任心强，能适应高强度工作压力。

岗位职责： 1、负责所辖区域内的市场开拓，达成既定销售任务 2、维系现有客户合作，保障服务交付质量 任职要求： 1、具备独立分析与应对问题的能力，判断准确、决策清晰 2、工作积极主动，责任心强，执行高效且富有热忱 我们为您提供： 具有行业竞争力的薪酬待遇，结合个人能力与经验面议； 健全的福利机制，涵盖带薪年假、节日关怀等各项福利； 广阔的成长平台，配备完善的培训支持与晋升通道； 开放融洽的工作环境，倡导协作共赢的团队氛围。 公司介绍 中奥通石油集团有限公司（以下简称公司）前身为2003年成立的海上加油船公司，历经多次战略整合与布局优化，经过20年的持续发展，现已成长为中奥通石油集团。当前，公司是业内规模领先的柴油、润滑油供应企业，拥有专业的技术研发团队。 公司与“中字头”国有油库深度协同，并与全国多家加油站建立战略合作关系，构建了高效的油品供应网络，为客户提供稳定、快速、有力的资源保障。 依托独特的资源禀赋与成熟的运营模式，公司油品定价显著低于市场水平，最大程度让利于客户，在确保高品质的同时实现足量供应。 公司推行标准化运营管理，打造优质的线上线下服务体系，始终坚持“以服务树品牌，以服务聚人心”的理念，致力于发展为全球值得信赖的高价值企业！

一、职位概述 我们是一家专注于NFC（非浓缩还原）100%果汁的健康饮品企业，因业务拓展需要，现诚邀具备快消品渠道拓展与管理经验的优秀人才加入。我们提供清晰的职业发展路径与具有竞争力的薪酬体系，期待你与团队共同成长，共创市场佳绩。 二、岗位职责 1、贯彻执行公司销售政策及相关管理制度，推动区域销售目标达成与业绩增长； 2、负责区域内各类渠道（含餐饮、KA/CVS、特渠等）客户的开发、谈判及长期关系维护； 3、分析行业趋势与市场竞争环境，制定并落地实施符合区域特点的市场策略与推广方案； 4、统筹管理辖区内的渠道资源，完善分销网络布局，提升终端覆盖率与产品动销水平。 三、任职要求 1、高中及以上学历，能熟练使用Office等办公工具完成数据整理与工作报告； 2、三年以上快速消费品行业销售工作经验，具备较强的市场开拓能力与客户运营能力； 3、认同公司管理体系，执行力强，富有团队合作精神，可接受阶段性出差安排； 4、具备以下条件者优先考虑： A、拥有CVS、餐饮、商超、烘焙或特殊渠道等相关资源及招商实操经验； B、有果汁、酸奶、啤酒、汽水、茶饮等饮品领域从业经历者优先。 四、薪酬福利 1、省区经理：基本薪资 6K-8K + 绩效奖金，综合年薪 15W-30W 2、区域经理：基本薪资 5K-7K + 绩效奖金，综合年薪 12W-25W 3、业务代表：基本薪资 4K-6K + 提成奖金，综合年薪 8W-12W 4、KA/CVS业务主管：基本薪资 4K-6K + 绩效奖励，综合年薪 10W-18W 五、应聘说明 1、投递时请附个人简历，并注明应聘岗位及意向工作区域； 2、符合条件者将安排面谈，面试过程中详述岗位职责与薪酬细节； 3、欢迎拥有饮品行业背景及相应渠道资源的人才积极申请。 我们提供的不仅是一份职业，更是一个与你携手开拓健康饮品市场的成长平台！

岗位职责： 1、负责所辖区域内的市场开拓，达成既定销售任务 2、维系现有客户合作，保障服务交付质量 任职要求： 1、具备独立分析与应对问题的能力，判断准确、决策清晰 2、工作积极主动，富有责任感与高效执行力 我们为您提供： 具有行业竞争力的薪酬待遇，结合个人能力及经验面议； 健全的福利机制，涵盖带薪年假、节日关怀等各项福利； 广阔的成长平台，配备系统化的培训支持与晋升通道； 开放融洽的工作环境，倡导协作共赢的团队氛围。 公司介绍 中奥通石油集团有限公司（以下简称公司）前身为2003年成立的海上加油船公司，历经多次战略整合与升级，经过20年的持续发展，正式组建为中奥通石油集团。现已成为业内规模领先的柴油与润滑油供应企业，拥有专业的技术研发团队。 公司与“中字头”国有油库深度协同，并与全国多地加油站建立战略合作关系，构建起高效稳定的油品供应网络，为客户实现优质、迅速、可靠的资源保障。 依托独特的资源布局与成熟的运营模式，公司油品定价显著优于市场水平，在确保高品质的同时充分让利于客户。 企业推行标准化运营管理，打造优质的线上与线下服务体系，始终坚持“以服务树品牌，以体验赢信赖”的理念，矢志成为全球值得信赖的高价值能源服务提供商！

条件 1、具备强烈的销售意愿，勇于面对挑战，有志于在工业产品领域长期发展； 2、拥有出色的沟通与谈判技巧，具备独立分析和解决问题的能力； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识。 承诺 具有竞争力的薪资待遇+丰厚提成+清晰的晋升通道+健全的培训体系。 福利 1、享受国家法定节假日，超长带薪年休假，按规定缴纳社会保险； 2、新员工入职即享系统化培训，周末双休，节日福利、生日福利、父母关怀福利等一应俱全； 3、转正后可享结婚贺金、生育贺金及慰问金； 4、提供免费员工宿舍，房间配备空调、独立卫生间、热水器等设施； 5、定期开展团队建设活动，组织丰富多彩的文娱活动，持续安排专业培训； 6、自驾上班可享受额外油费补贴。

[我们需要这样的你] 1、积极拓展营销渠道，发掘潜在客户资源； 2、带领团队开展工作，合理分配任务，达成公司设定的月度及季度业绩目标； 3、负责部门成员的话术培训与营销技巧指导； 有企业服务或电话销售团队管理经验者优先录用！ [你将获得] 1、具有市场竞争力的薪酬：基础薪资＋绩效提成＋月度奖励，高额提成让你收入遥遥领先； 2、每周双休，严格执行国家法定节假日休假制度，轻松安排家庭出行计划； 3、丰富节日关怀福利，三八妇女节、六一亲子日、端午节等都是我们庆祝的理由； 4、多元员工活动，生日会、团建旅游、聚餐、KTV嗨唱不断，努力奋斗也享受生活； 我们拥有亲切友善的领导与同事，完善的激励机制，收入无上限，表现优异者更有机会晋升为事业合伙人！诚邀充满激情、渴望高收入的优秀人才加入我们的团队~ 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息（实际工作安排，请仔细阅读后再咨询工作时间问题，谢谢配合）

【岗位职责】 1、达成公司制定的团队销售任务，按规划高效推进公司阶段性及长远发展目标。 2、根据项目需求，组织对销售成员开展业务培训。 3、合理规划销售团队的工作排班与轮休安排，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、负责督导销售人员跟进潜在客户，确保跟进质量与时效。 5、评估销售员工的实际工作表现，并提供必要的指导与支持。 6、掌握销售进展与团队成员心理状态，定期召开会议促进信息互通，提升团队积极性。 7、每日核对团队销售数据及个人提成情况，准确录入系统并完成统计。 8、每月汇总成交客户与意向客户信息，提交公司备案，确保资料真实有效。 任职要求： 1、学历（现阶段暂不限制学历） 2、具备1年以上线上或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先；曾带领8-10人销售队伍。 3、性格开朗，思维灵活，具备良好的团队组织能力、氛围调动能力及协调沟通能力； 4、具备基础市场分析与判断力，有较强的自我推动力；责任心强，能承受较高工作压力。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场潜力，处于高速增长的万亿级蓝海赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收与诉讼风险、暂停罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广实操与团队管理，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师指导模式：采用师徒制一对一辅导，助力新人实现从入门到精通的成长跃迁 3、深度运营支持体系：向下延伸赋能链条，提供全方位业务支撑 4、专业客服响应机制：操作无忧，客户问题实时跟进解答 5、法律资源协同支持：联合多家律师事务所提供法务 backing，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（配备专项培训课程） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，能主动思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车/新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具上手优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：6000+高额提成+开单奖励，综合收入稳超1W+ 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

[岗位职责] 1、达成公司制定的团队销售任务，按照既定计划高效推进公司阶段性及长远发展目标。 2、根据项目需求，组织并实施对销售团队的专业培训。 3、合理规划销售人员的工作排班与轮休安排，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、负责推动销售人员持续跟进有意向的客户资源。 5、评估销售人员的实际业务能力，并提供必要的指导与支持。 6、掌握销售进展节奏，关注员工心理状态，定期召开会议促进沟通交流，提升团队积极性。 7、每日核对团队销售数据及个人提成信息，准确录入系统并完成统计。 8、每月汇总成交客户和潜在客户资料，提交公司备案，确保信息真实有效。 任职要求: 1、具备1年以上线上或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑； 2、性格开朗，思维灵活，拥有良好的团队组织能力、氛围调动能力及协调沟通技巧； 3、具备基本的市场分析与判断力，自律性强，富有责任心，能承受较高工作压力。