1.要求本科及以上学历，电子、机械、自动化、材料工程、质量管理、工业工程或相关专业背景，应届或往届毕业生均可，具备相关工作经验者优先考虑。 2.身体健康，工作积极主动，具备创新意识，能适应岗位安排并服从工作调配。

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工作职责: 在织造中心/染整中心/技术研发部进行轮岗实习 任职资格: 1.面向全国纺织类、化工类相关专业的应届本科及专科毕业生； 2.专业范围包括纺织、高分子材料、服装设计与工程、轻化工程等相关领域； 3.热爱纺织行业，愿意在宇邦长期发展并投入职业成长； 4.具备积极向上的心态，富有理想与追求的青年学子。

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1、具备食品原料（香精香料）相关从业经验 2、拥有现成客户资源者优先 月薪5K-7K，另享业绩提成，提供社保、医保，每周单休，工作日包餐 （备注：有食品研发及应用经验者优先录用）

兼职(物业意见调查) 时间:11月1日至11月10日 地点:泉州东海 工作内容: 一，11月1号2号上午十点到十二点，下午三点到九点，(2天1天费用150) 二.11.3号至11.10号白天打电话业主成功投票2.3块一个电话(多劳多得)加晚上扫楼7点至9点2个小时(晚上扫楼一个小时20块钱)

工作职责: 1、能源管理：掌握能效评估与能源审计技术，能够建立集团或工厂层级的能耗基准指标（KPI），推进节能项目实施，包括余热利用、光伏发电并网、变频节能改造等； 2、合规与安全：熟悉国家及地方能源相关政策（如双碳战略、节能监管要求）、环保法规（如排污许可制度）以及食品行业安全管理规范（如HACCP体系），保障能源系统合法合规运行； 3、设备运维：了解锅炉、制冷机组、配电设施等能源相关设备的维保流程，具备跨厂区能源设备应急问题协调处理能力； 4、数据与工具：熟练运用能源管理系统（EMS）、CAD制图软件、Excel进行数据建模与分析，具备基本的能耗统计与成本核算能力； 5、负责能源管理体系的搭建与认证工作，组织实施能源审计、节能诊断及能效对标，为节能监督提供专业技术支持； 6、负责新能源技术、先进设备及创新方法的引入与试点推广，提升能源使用效率，在确保生产安全基础上，通过技术手段优化电、蒸汽、天然气等能源消耗与成本控制； 7、跨部门协同：可与生产、采购及各工厂团队有效对接，推动能源管理标准执行，统筹协调节能项目所需资源。 任职资格: 1、具备5年以上能源管理、动力系统运行维护或节能项目落地经验，有食品饮料、医药等行业背景者优先； 2、全日制本科及以上学历，专业方向为能源与动力工程、电气工程及其自动化、暖通空调（HVAC）、环境工程等相关领域； 3、具有集团层面多工厂能源统一管理经验（如制定统一能源标准、建设集团级能源数据平台）者优先考虑； 4、熟悉食品饮料生产企业主要耗能设备（如制冷系统、蒸汽锅炉、空压机、产线动力装置）的运行原理与节能优化路径； 5、持有注册能源管理师（CEM）、注册公用设备工程师（暖通或动力类）、低压电工操作证等资质者优先； 6、责任心强，具备全局思维，敢于担当，擅长团队合作； 7、具备良好的书面和口头表达能力，能向管理层清晰汇报能源分析结果、项目进展及经济效益评估报告。

公司产品介绍：面点类包子、馒头、肉制品； 岗位职责： 1. 主导食品新品的研发全流程，涵盖市场分析、概念测试、配方开发、工艺优化及量产落地支持； 2. 推动现有产品的持续改进，优化口感、品质与成本，增强市场竞争力； 3. 联动生产、销售、市场等多部门协同作业，保障研发项目高效、高质量推进与交付； 4. 跟踪食品行业前沿技术与原料发展，积极引入创新元素，保持产品技术领先性； 5. 统筹研发团队管理，制定培养计划，提升团队专业水平与研发效率。 任职要求： 1. 热爱食品研发工作，具有食品科学或相关领域的专业基础； 2. 拥有5年以上食品研发经验，具备成功推出上市产品经历者优先考虑； 3. 具备较强的项目执行与管控能力，能确保研发任务按时完成； 4. 擅长沟通协作，能够顺畅对接多部门实现高效联动； 5. 市场洞察力强，能敏锐捕捉消费趋势，驱动产品迭代与创新；

一、岗位职责 1、主导市场热点产品的策划与开发，确保产品风味兼具创新性与品质稳定性。 2、负责新产品研发全过程，涵盖配方设计、生产工艺与流程制定、技术参数设定、包装材料选择及保质期验证，确保技术可行性及符合法规与质量标准。 3、执行新产品开发各阶段的技术工作，包括原辅料技术评估、法规合规性分析、实验室小试、生产中试、稳定性测试等；编制产品标准，建立并持续优化产品配方与工艺技术文档，提升产品品质并控制成本。 4、牵头构建公司技术标准体系，负责研发相关技术资料与数据库的建立与维护。 5、参与生产过程的技术管理，优化工艺流程，保障生产现场的产品质量稳定可控。 6、针对生产与实验过程中出现的工艺异常问题进行分析与处理，协助推动产品质量持续改进。 7、及时跟踪国内外行业动态，研究食品领域发展趋势，为公司战略决策提供技术支持与信息参考。 二、任职要求 1、大专及以上学历，食品科学、化工类等相关专业背景。 2、具备速冻肉制品、肠类、丸类等食品配方研发经验，熟悉相关产品技术体系。 3、掌握食品研发全流程管理能力，能够主导研发流程的设计与优化工作。

盼盼冠豸山矿泉水有限公司 普工（适应12小时两班倒） 人数: 若干名（男女不限） 薪资:3500-4500 （有吹瓶、灌装及贴标技术人员面议） 机修学徒/机修工（适应12小时两班倒） 年龄：20-45周岁 薪资：面议 现场品控（质检员）（适应12小时两班倒） 薪资：3500-5000 叉车司机（适应两班倒）有叉车证 年龄：20-45周岁 薪资：3800-5000 福利:包吃包住，五险，生日福利。 工作地点：龙岩市连城县莒溪镇詹坑村 联系电话：

龙岩莲东招客家菜师傅，工资7000-8000，半桶水勿扰，联系电话:

技术员 年龄50岁以下；全日制中专学历及以上，工作至少3年以上，有团队精神。能治疗和护理病猪，会判断出病猪，能免疫各类疫苗 薪资福利:薪资面议，五险、节假日福利等 招工人数:3名 工作地址:福建龙岩

环保区域人员 年龄55岁以下。负责环保区污水处理等工作 薪资福利:薪资面议，五险、节假日福利等 招工人数:2名 工作地址:福建龙岩

车辆物资洗消员 负责日常车辆洗消、环境消杀及物资消毒 薪资福利:薪资面议，五险、节假日福利等 招工人数:2名 工作地址:福建龙岩

岗位名称：打磨工程师；模具零件加工工程师 岗位要求：1.有打磨相关的工作经验；2.熟悉塑胶模具配件加工工艺；3.会使用磨光机等加工工具。 薪资待遇：面议。

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

诚聘 康非特动力科技有限公司， 应公司发展需求， 现招CNC编程工程师2名，要求5年以工作经验，年龄35一45岁，薪资7000一12000元， 模具结构设计工程师2名，年龄35一50岁，薪资10000一15000元， 注塑车间主管1名，年龄35一45岁，薪资10000一15000元， 喷漆编程工程师1名，要求会安川机械手，年龄30一45岁，薪资10000一15000元， 招人事行政管理员1名，销售2名，电商运营2名，外贸员2名，薪资基本工资加绩效加提成，具体面议。 公司提供中晚餐，宿舍食堂空调热水器网络齐全，联系地址：省南通市通州区十总镇。联系人江女士：，欢迎来电！

三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责： 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化，包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析，解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目，撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作，推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术，提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求： 1、博士学历，材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验，熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术（如XRD、SEM、热导率测试等）。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇： 年薪30万元以上，缴纳五险一金，工作餐，住宿安排或补贴。

储备干部 包吃包住，应聘要求: 1.年龄18-27岁，男女不限; 2.全日制专科或民办本科均可，有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可) 理工类，管理类、机电、电子系，设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可; 3.品行端正，无不良嗜好 4.无经验要求，接受小白; 5.两班倒工作制，接受一个月转一次班 培养方向: ①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。 公司信息 直聊 拨打电话 首页 分享 投简历

下午需要几个兼职，包零食，12一小时

中瑞尚城北门对面洗车场，招兼职14号，15号，16号共3天，上班时间早8晚6，负责场地洗车维持秩序，会用洗衣机，换洗毛巾，除夕下午3点下班，工资300元 联系电话：

招聘 招聘屠宰羊工人，年龄30-45岁身体健康，吃苦耐劳，试用期3个月，试用期工资4500，试用期后工资5500，联系电话李

1、生产清单制作、下发； 2、车间生产进度、发货跟踪； 3生产数据统计和更新； 要求： 1、大专（含）以上学历 2、工作认真负责，对数据敏感 3、熟悉office办公软件，尤其excel 4、能接受偶尔加班

招聘岗位包括造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等工序， 年龄要求18周岁及以上，学历不限； 根据车间主管安排，准时保质保量完成生产任务， 确保每日及每月生产目标达成； 工作认真负责，能吃苦耐劳，具备较强责任心； 身体健康，品行良好，遵守公司规章制度，服从管理安排。

急聘熟手，薪资面议+工龄奖+晋升空间，生手可带，有经验优先高薪录用！ 岗位职责 1. 带领车间班组完成精雕/铸铝/烤漆/组装工序生产任务，严格按图纸、工艺要求落实非标精雕铸铝门加工，把控班组生产进度、产品质量，确保订单按时交付。 2. 负责班组人员日常排班、分工调配、出勤管理，监督员工规范操作设备，落实车间6S管理、安全生产要求，杜绝违规作业与安全事故。 3. 巡检班组生产全流程，严控工序质量，及时处理加工偏差、工艺瑕疵，降低返工率；做好生产台账记录，上报每日产量、进度及异常问题。 4. 衔接生产管理部，传达订单定制要求、工艺标准，协调班组间工序衔接，配合完成急单、非标难度单的生产攻坚。 5. 组织班组员工技能培训、安全交底，提升团队实操能力与质量意识，营造高效、合规的班组生产氛围。 任职要求 1. 有1-3年非标门/铸铝门/高端入户门厂班组管理经验，熟悉精雕、铸铝成型、烤漆、组装任一核心工序者优先，能看懂非标生产图纸/工艺单。 2. 懂车间设备基础操作与维护，具备基础的质量把控、进度统筹能力，能快速解决班组生产中的常见工艺、操作问题。 3. 有较强的责任心与执行力，能带团队、管现场，具备良好的沟通协调能力，能严格落实工厂生产、安全管理制度。 4. 吃苦耐劳，能适应车间生产节奏，服从管理，有较强的抗压能力，无重大安全事故从业记录。 优先录用 精通铸铝门精雕/烤漆核心工艺者有非标门厂班组管理经验者能独立处理班组生产异常者

1.急聘长期阿姨1名（时间面议） 工资面议 年龄30-50岁 2.招聘两个寒假工。有意向可以到店面试 地址：[柠语食光]连城县阳光新都7幢101室（金宝世家对面） 联系电话:

紫金山欢乐园灯展 招聘兼职 14号-24号下午4点上班到22点 负责检票 联系盛总:()

1、年龄30-45岁（能力强者可放宽） 2、具备优秀的协调能力，能适应花生生产旺季高强度工作

一、岗位职责 生产统筹：全面管控电线电缆各工序生产流程，制定并落实生产计划，确保订单按时交付；持续优化生产流程，高效应对和处理各类生产突发状况。 质量管控：建立并完善工厂质量管理体系，贯彻执行国家及行业相关认证标准，实施全过程质量监督，有效降低产品不良率。 团队管理：主导生产与技术团队的组织建设、人员培训及绩效考核，构建系统化人才培养机制，全面提升团队专业能力与工作效率。 成本与资源管理：设定成本控制目标，优化生产成本结构；合理配置生产资源，规范固定资产管理，提升设备使用效率与寿命。 安全合规：严格落实安全生产管理制度，定期开展安全培训与应急演练，及时排查治理安全隐患；确保生产运营符合环保、消防等相关法规要求。 二、任职资格 学历专业：大专及以上学历，电线电缆工程、电气工程等相关专业优先考虑；持有中级及以上相关职称者优先。 经验要求：具备5年以上电线电缆行业生产管理经验，其中3年以上同岗位工作经验；熟悉电缆生产工艺与质量控制流程，有大型规模化企业工作经历者优先。 核心能力：具备较强的生产计划编制、成本管控及团队管理能力；熟知安全生产相关法律法规，能够快速响应并解决现场突发问题。 其他要求：责任心强，抗压能力佳，以结果为导向；熟练操作办公软件及生产管理信息系统；身体健康，适应驻厂工作。