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班主任辅导员
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限
岗位职责: 1.主动参与学生的学习计划制定,提供专业化的指导与支持; 2.策划并参与校区教学相关活动,保障教学工作的高质量开展; 3.定期与家长交流学生学习进展,及时反馈学习成果与表现; 4.持续与学生保持沟通,掌握其学习需求,给予针对性的辅导建议; 5.负责学生档案的建立与更新,完整记录学生的成长轨迹与发展情况。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能顺畅地与学生及家长进行互动; 2.热爱教育事业,有意愿在教育领域持续深耕与发展; 3.拥有较强的学习领悟力和问题分析能力,能够准确把握学生学习状态; 4.富有责任感,愿意对学生的学习成效与个人成长负责; 5.具备良好的组织协调与管理能力,能高效管理学生及班级日常事务。
班主任
6000-11000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1.制定并落实班级管理方案,保障班级各项目标顺利实现。 2.引导和监管学生日常学习与行为,促进学习成效与集体归属感提升。 3.定期开展与学生及家长的交流,及时通报学业表现与成长情况。 4.积极参与校方组织的教学研讨及班级优化相关活动。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识。 2.能够高效统筹班级事务,富有责任感和细致耐心。 3.热爱教育事业,善于调动学生的学习积极性。 4.能够灵活处理来自学生及家长的意见与实际需求。
班主任/辅导员1-3年本科及以上
通过电话等形式开展招生工作;(提供精准资源) 邀请家长带孩子到校区进行学习规划或体验课程,并完成报名转化, 前期自主招收的学生由个人负责管理,后期可根据意愿选择专注招生或专注学员运营 任职要求: 具备教育行业招生经验者优先考虑, 具备电销工作经验者优先考虑, 有意愿长期深耕教育领域, 薪资待遇: 无责任底薪4000元+业绩提成+活动激励+五险一金 综合收入6000元-12000元 承诺在职满一年总收入不低于十万 提供清晰晋升路径!纳入未来分校主管储备人才计划! 定期组织团队建设、享受带薪专业培训、融入积极协作的团队氛围 出勤安排: 每周固定周一或周二休息一天 周中工作时段 初期生源开拓阶段 上午10:00-晚上9:00 含中午2小时休息、晚间1.5小时休息 实际在岗7.5小时 后期学员管理阶段(达30名学生后) 下午2:00-晚上10:00 含晚间1.5小时休息 实际在岗6.5小时 周末销售高峰日 上午10:00-晚上9:00 含中午2小时休息、晚间1.5小时休息 实际在岗7.5小时
班主任辅导员
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限
岗位职责: 1.主动参与学生学习计划的制定,提供专业化的辅导与支持; 2.策划并参与校区教学相关活动,保障教学过程的高质量实施; 3.定期与家长交流学生学习进展,及时反馈学业表现与成长情况; 4.持续与学生保持互动,掌握其学习需求,给予针对性的指导建议; 5.规范管理学生个人档案,完整记录学习轨迹与发展变化。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识,能与学生及家长顺畅交流; 2.热爱教育事业,有意愿在教育领域持续深耕与发展; 3.拥有较强的学习领悟力和实际问题处理能力,能准确分析学生学情; 4.富有责任感,能够切实关注并推动学生的学习成效与全面发展; 5.具备良好的组织协调与班级管理能力,能高效开展学生管理工作。
班主任学管师
4000-5000元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责监督并指导学生日常学习进程,保障其在各学科领域持续提升; 2.制定符合学生个体特点的学习策略与规划,匹配其学习习惯与进度; 3.定期与家长交流,反馈学生学业表现及需优化的学习环节; 4.参与策划并执行校内各类活动,助力学生全面发展与社会能力培养。 任职要求: 1.热爱教育事业,具备耐心及高度的责任感; 2.拥有出色的沟通能力和团队合作意识,能顺畅与学生及家长互动; 3.具备较强的分析与应变能力,可及时识别并解决学生学习中的实际问题; 4.主动参与学校日常事务,致力于提升学生的综合素养。
班主任
8000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限高中及以上不授课大型教育机构经验坐班中学生
任职要求: 1.年龄在40周岁以下 2.热爱生活、喜欢孩子、享受与学生相处,对品质有坚持 3.充满活力、勇于挑战、重视成长、具备进取心 工作内容: 1.通过电话沟通开展招生工作; 2.跟进学生的学习进度,组织家长会并完成后续续费任务; 3.及时响应并妥善处理学生遇到的各类问题; 4.协调学生与授课教师之间的配合,与家长保持顺畅交流,准确传递需求信息; 5.关注学生及家长的思想动态,做好关系维护与续费支持工作。
文化课班主任
100-110元/天
班主任/辅导员经验不限大专及以上有同理心大学/大专生活力,激情,责任心熟练使用办公软件课程销售小班教学(3-25人)培训机构线下教育班主任不授课坐班中学生学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准课程顾问
邀请、接待并为有意向的家长提供咨询服务,对已报名学生进行后续管理与服务支持。 要求:形象气质良好(优先考虑),具备良好的沟通能力,耐心细致,追求个人成长与价值实现,大专及以上学历,接受无经验者。 薪资待遇:无责任底薪+阶梯提成+周度现金奖励,缴纳五险一金,年综合收入20万以上。 工作时间:10:00-21:00,每周一固定休息。 办公环境:5A级高端写字楼,固定办公场所,无需外勤。
班主任/辅导员1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责招生工作的日常统筹与监督,保障招生流程有序高效推进 2.担任班主任角色,及时与学生及家长沟通,回应咨询并给予专业指导 3.配合团队达成招生任务,参与招生方案的规划与落地执行 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力,能与学生和家长建立顺畅的交流渠道 2.具备团队协作意识,积极协同同事共同完成招生指标 3.具备较强的组织协调能力,善于梳理工作环节,提升执行效率
全职班级管理员
5000-10000元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限
岗位职责: 1.跟进学生学习进程,确保其按计划达成学习目标; 2.与学生及家长保持良好沟通,及时掌握学习需求与期望; 3.制定并执行个性化教学方案,持续跟踪学习成效; 4.参与组织校内活动,促进学生综合素质发展。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识; 2.热爱教育事业,有耐心引导并激发学生学习动力; 3.能独立分析和解决学生在学习中遇到的问题; 4.具备高度的责任感与职业操守。
班主任/辅导员1-3年本科及以上
一、岗位职责: 1.学生管理:负责所带学生的日常事务管理及学习过程中的支持服务工作。 2.学习监督:跟踪学生学习进展,给予针对性的学习建议与指导方案。 3.家校沟通:定期与家长互动,及时同步学生的学习表现及生活动态。 4.心理辅导:为学生提供基础心理关怀,协助应对学习与生活中遇到的困扰。 5.续费与带新:激发学生续读意愿,推动老学员推荐新生,提升续报与招生转化率。 二、任职要求: 1.全日制本科及以上学历,有专升本经历或梦飞项目背景者优先考虑; 2.专业不限,教育学、心理学、管理学等相关专业背景优先; 3.热爱教育行业,有意愿在该领域持续深耕与发展; 4.具备较强的沟通协调能力与灵活应变能力; 5.学习能力突出,能快速适应教育行业的更新节奏,持续提升专业水平; 6.形象良好,言行举止端庄大方,普通话表达标准流畅。
福州闽侯县招电焊
电焊
福州市闽侯县招电焊
福州 闽侯县
1月15日 22:15拨打电话
福州鼓楼区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人日结
福州市鼓楼区招工地小工/杂工
福州 鼓楼区
1月15日 22:13拨打电话
整理员1-2人日结
急招资料整理员1人 地址五一路龙华天桥站。 15号下午1点到6点。80元现结 16号8:30到6点。休息一个小时,160下班现结。 要求:会认字做表格,打印资料。 联系电话
福州
1月15日 22:13拨打电话
保洁月结
招聘: 因公司业务发展需要,招聘杏林文化宫保洁员,月工资3500元/月,月休4天,。年龄55岁以下的。 地址:杏林白泉市场旁边 联系电话:
福州
1月15日 22:12拨打电话
中控员1-2人月结
急聘以下岗位人员: 监控岗:2名,、40周岁以内、中专以上学历,要求:持保安证,薪资:面议,工作轻松、环境整洁 工作地址:闽侯县南屿镇桐南村附近单位 有意向联系:刘女士 工作时间:面议
福州 闽侯县
1月15日 22:10拨打电话
班主任经验不限大专及以上培训机构成人/通用线上教育坐班
岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度,制定个性化督学计划,确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进,实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系(微信群/学习平台),日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动,提升学员活跃度 精准收集学员痛点,联动教研团队优化课程交付(每月输出服务改进报告) 客户关系维护 处理学员咨询/投诉,确保24小时内响应,满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案,定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历,财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验,有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高:能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间:8:30~17:30,周末双休及法定节假日;下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以,一周1-2次;值班后第二天调休一个半小时,十点开始上班; 薪资:4500+500绩效+社保 发薪日:20号发薪 工作地址:昌平区未来中心F座
高校辅导员
4000-5000元/月
班主任经验不限本科及以上私立学校大学/大专生教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育不授课坐班
“实训室教师、辅导员”(直签/四川绵阳)招聘: 男女不限,统招本科及以上学历,“辅导员”需党员或预备党员,形象与普通话较好,沟通表达能力强,会熟练使用办公软件,有相关工作经验者优先 综合年薪7–15万+五险一金+提供住宿+吃有食堂+其它福利+周末双休(行政班、法定假、带薪寒暑假/“辅导员”需值勤、具体作息时间以学校规定为准)
Python进阶班辅导员
6000-11000元/月
班主任/辅导员1年以下大专及以上
你将负责: 1、通过微信群、朋友圈等渠道开展班级运营,与家长保持良好互动,及时反馈学员学习进展,提供学习建议,维护家校关系,不断提升客户体验; 2、承担日常教学支持工作,对学员的完课率、续报率及推荐转化等核心指标负责。通过跟踪和分析运营数据,优化运营策略,及时发现并解决问题,推动目标达成; 3、结合用户需求设计社群互动活动,增强用户参与感与归属感,提高社群活跃度与长期粘性,持续提升服务满意度; 我们希望你具备: 1、统招大专及以上学历; 2、具备良好的服务意识,富有同理心,沟通表达能力强,能准确捕捉家长需求,高效解决实际问题; 3、对数据有敏锐洞察力,习惯以数据为依据分析问题,提出可行方案;目标清晰,清楚当前所处阶段与未来发展方向; 4、执行力强,坚信“计划不落地等于无效”,坚持任务闭环,拒绝拖延与空谈; 5、自我驱动力强,抗压能力佳,真心认同教育事业的价值,相信自己能在教育实践中为孩子创造更多成长机会,并勇于面对过程中的各种挑战。 工作时间 周一周二休息,周三至周五下午1点至晚上10点,周末早9点至晚6点 薪资待遇 无责底薪4500元+每月300元交通补贴+新员工入职前3个月享1000元绩效保障+提成
班主任/辅导员1-3年大专及以上不授课大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)线下教育学前儿童/小学生一对一教学
有销售属性,团队业绩consistently表现优异,诚邀渴望挑战高薪的教育从业者加入! 一【工作时间】: 依据每周排班确定具体班次: 8:30-16:30 9:30-17:30 10:30-18:30 13:30-21:30 周一至周二休息,寒暑假期间单休 二、【岗位职责】: 1.负责学生档案维护、课程安排及到课提醒,保障教学计划顺利执行; 2.及时掌握学生学习进展与成效,搭建学生、家长与教师之间的高效沟通桥梁,协调处理学习过程中的各类问题; 3.以提升学员学习成果、成长体验及校区声誉为核心服务目标; 4.推进学员续费及口碑推荐等相关服务工作。 三、【任职要求】: 1.大专及以上学历,具备1年以上K12文化课类班主任工作经验; 2.性格积极,富有责任感与亲和力; 3.具备良好的语言表达与沟通能力,擅长与孩子及家长互动交流。 四、【薪酬福利】: 1、底薪+课时费+业绩提成,月薪8k-3w,收入上不封顶 2、五险一金+丰厚绩效奖金 3、节日福利:涵盖春节、端午、中秋、教师节等节日礼遇 4、生日关怀:生日礼品+专属生日假期 5、超长休假:享有双休、法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等多项假期 6、团队活动:年度集体旅游及其他多样化团建安排 五、【工作地址】: 天府新区华阳三利广场4号楼501
教学管理班主任
6000-11000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上培训机构
需要有经验有经验有经验!!! 工作职责: 1、以积极、正面的工作态度,全面维护公司品牌形象; 2、统筹管理所负责班级的各项工作,包括发布上课通知、保障学员出勤、组织签到流程、发放听课证、主持开班仪式、提供课堂辅助支持、分发及回收随堂学习资料,监督并引导学员完成各项学习任务; 3、及时响应并妥善处理学员提出的投诉、疑问及相关争议; 4、深入挖掘与整合所辖资源,达成月度业绩目标; 5、承担考试相关考点与考务的组织协调工作; 6、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,销售管理、企业管理、客户服务等相关专业优先,具备教务工作经验者更佳; 2、具备良好的书面与口头表达能力,工作条理清晰,应变能力强,沟通协调能力突出,善于人际互动,富有亲和力; 3、责任心强,踏实细致,耐心专注,具备团队协作意识与组织协调能力; 4、热爱教育行业,对教学工作有深刻理解,具备良好的职业道德素养; 5、具备较强的服务意识与责任意识,工作热情高涨,心态积极,勇于面对挑战,目标导向明确。
校长/副校长1-3年大专及以上大学/大专生营销/管理类背景团队管理经验大型教育机构经验培训机构
岗位职责: 1.负责区域内招生推广工作,提升品牌影响力;配合销售团队推进市场运营:与宣传部门协同落实课程相关的市场活动方案,并完成活动执行后的数据整理与效果评估; 2.监测并汇总宣传成效,掌握、研判、上报市场竞争动态,妥善协调与应对所辖宣传区域内的突发状况; 3.渠道运营管理:拓展并维护校园渠道(包括代理、教师等),开展线上渠道资源的开发与维护;负责区域内兼职人员、代理的招募、培训及日常管理,处理校园公共关系及应急事务; 4.营销活动策划:依据业绩目标制定营销策略并组织实施相关活动,统筹区域大型活动、讲座的推广、执行、策划及主持工作,挖掘并洽谈新的招生合作渠道。 任职要求: 1.大专及以上学历,热爱教育事业,具备教育行业背景、销售经验或市场营销相关专业者优先考虑; 2.具备良好的谈判技巧、语言表达与公关能力,逻辑清晰,能快速识别目标群体并高效收集关键信息; 3.性格开朗自信,态度积极,擅长人际交流,思维灵活,具备良好的团队协作意识; 4.承压能力强,踏实肯干,勇于面对工作挑战。
生管员
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
工作内容: 1.协助厂长指导加工厂员工开展包装及生产各环节作业,确保加工流程顺利进行; 2.对接仓储部门,负责领料、排单及生产现场的协调与管理; 3.熟练使用办公软件,完成标签打印、数据录入及相关记录工作。 任职要求: 1.具备农产品或制造业领域生产管理经历,有普工团队管理经验者优先; 2.掌握基础电脑操作技能,能熟练使用常用办公系统。
储备组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1、负责生产车间或班组的人员组织与日常管理; 2、配合车间主管推进生产计划的执行与落地; 职位要求: 1、具有食品行业相关管理经验(如组长、拉长及以上层级); 2、具备良好管理潜质者,优秀应届毕业生亦可考虑
学习管理专员
4000-9000元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责跟进学生的学习进展并进行有效管理; 2.与学生及家长保持顺畅交流,及时掌握学生学习需求; 3.策划并落实个性化学习方案,监督学生执行过程; 4.参与组织校内活动,助力学生综合素质提升。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识; 2.热爱教育事业,善于耐心指导学生; 3.能够自主应对和解决各类问题; 4.拥有高度的责任感和职业进取心。
生管员
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
工作内容: 1.配合厂长指导加工厂员工开展包装及生产各环节作业,确保生产流程顺利推进; 2.对接仓储部门,负责物料领取、生产排单及现场运作管理; 3.熟练使用办公软件及电脑操作,完成标签打印、数据录入与登记工作。 任职要求: 1.具备农产品或制造业生产管理背景,有普工团队管理经验者优先; 2.能够熟练操作电脑,掌握基础办公软件应用。
班主任/辅导员经验不限中专及以上
岗位职责: 1.规划并落实学习方案,助力学生综合素质提升; 2.策划并参与教学相关活动,保障教学过程高质量推进; 3.与家长保持顺畅联系,及时通报学生学习情况; 4.定期与学生交流互动,掌握其实际需求并给予针对性辅导与帮助; 5.建立并管理学生个人成长档案,持续跟踪记录学业与成长轨迹。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识,能与学生及家长建立良好关系; 2.热爱教育事业,有意愿在教育领域长期深耕发展; 3.具备较强的学习适应能力与问题处理能力,能够准确分析学生学习状态; 4.富有责任心,胜任学生成长过程中的引导者与支持者角色; 5.拥有良好的组织协调能力,可高效完成学生与班级的日常管理工作。
校长/副校长3-5年大专及以上培训机构成人/通用团队管理经验大型教育机构经验教育专业背景
岗位职责: 1、负责制定校区年度及月度任务计划,统筹团队完成招生与课消整体目标; 2、策划并执行线上线下市场推广活动,落实电话回访、客户邀约及试听安排,实现新学员增长; 3、协调推进校区开班安排与教学实施,保障日常教学有序运行; 4、推动团队组织建设与人才发展,确保人员编制充足稳定; 5、优化学员服务流程,提升校区学员体验与满意度。 任职资格: 1、年龄25-40周岁,全日制本科及以上学历或全日制大专优秀毕业生(担任过学生会/社团干部或获校级及以上荣誉者优先); 2、性格亲和,目标感强,具备良好沟通能力,积极主动,抗压性强,自律踏实; 3、具备3年以上销售岗位经历,2年以上销售团队管理经验,且团队业绩表现优异、排名前列; 薪资福利: 1、无责任底薪+月度业绩提成+季度奖金分配+年度利润分成。 2、社保(五险一金)+带薪休假+其他福利待遇; 3、完善的晋升机制:分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验成型工艺经验
岗位职责: 1.统筹生产流程运作,保障生产环节高效有序开展; 2.负责生产现场监管,确保产品品质达到既定标准; 3.协调内部资源调配,持续优化生产工艺与作业方式; 4.跟踪生产成本变动,落实各项成本管控措施; 5.加强团队沟通协作,推动生产效率与质量双提升。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与管理能力,能有效带领团队完成生产任务; 2.熟悉生产管理体系,有相关行业从业经验者优先考虑; 3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决生产异常; 4.拥有良好的团队意识,善于与成员进行高效沟通配合; 5.适应高强度工作节奏,具备强烈的责任感与执行能力; 6.具备机械知识或生产管理背景者优先录用
福州福清市奎岭餐厅招服务员数名,领班一名,洗碗洗菜杂工大姐一名月休三天薪资面议联系方式
配菜杂工洗碗工
福清奎岭餐厅招服务员数名,领班一名,洗碗洗菜杂工大姐一名 月休三天 薪资面议 联系方式
福州 福清市
1月9日 09:16拨打电话
生产总监5-10年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责 1.负责养殖基地的全面运营管理,制定渔业生产与经营发展计划,确保年度产量、成本等核心指标顺利完成。 2.统筹管理鱼苗投放、日常喂养、水质检测、疾病防控等各环节,保障水产品高质稳产。 3.制定并实施标准化养殖技术流程,引进先进养殖工艺与设备,持续提升生产效率。 4.协调各部门协作,推动生产、技术、销售等环节高效联动、无缝对接。 5.编制养殖项目预算,设定成本控制目标,精细化管理饲料、水电、人力等支出,优化资源利用,增强盈利能力。 6.严格执行安全生产规范,预防各类安全及养殖风险(如水质异常、疫病扩散)发生。 7.遵守国家渔业法规,确保养殖过程及产品质量满足行业标准与环保要求。 8.对接物资供应商(饲料、设备等)及相关单位,保障生产所需物资及时供应。 9.负责养殖团队的组建、培训与绩效考核,构建高效运作团队,清晰划分岗位职责。 任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,水产养殖或渔业技术相关专业,具备5年以上水产养殖及团队管理经验。 2.技能要求: -熟悉水产养殖核心技术(包括品种习性、水质调节、病害防控等)。 -具备较强的组织管理能力,能系统分解任务并推进执行,掌握经营数据分析方法;熟练使用办公软件及养殖管理信息系统。 3.素质要求: -工作责任心强,能吃苦耐劳,适应海上户外工作环境及轮班安排。 -具备良好的沟通协调能力、应急处理能力和风险预判意识。 4.其他:持有渔业类相关资格证书者优先考虑。 工作地:连江定海湾
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