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电气设计师1-3年大专
一、岗位职责 负责公司所有设备安装项目、生产线项目的外部电气桥架、电缆管路、线缆敷设的专项设计、图纸绘制与方案优化。 完成项目电气施工图设计,含桥架走向布置、管路排布、电缆选型、线路路径规划、支吊架设计,确保方案合规、经济、可落地。 对接项目现场、施工团队、甲方需求,完成图纸交底、现场技术指导,解决施工过程中的电气线路、桥架管路相关技术问题。 编制项目电气材料清单、工程量清单、设计说明、技术规范,配合采购、预算、施工全流程工作。 遵守国家电气设计规范、安全生产规范,完成设计图纸校审、设计变更、竣工图整理归档。 配合项目验收,处理电气线路、桥架管路相关的整改、优化工作; 二、任职要求: 1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业。 2、2 年及以上电气设计相关工作经验,有生产线、工业设备安装、机电安装项目桥架管路、电气线路设计经验者优先。 3、精通电气设计规范,熟练使用 CAD、天正电气等设计软件,能独立完成全套电气施工图纸绘制。 4、熟悉工业项目电缆选型、桥架规格选型、管路敷设规范,懂现场施工工艺,能预判现场施工问题。 5、具备良好的图纸识图、方案优化能力,工作严谨负责,有较强的沟通协调能力和现场问题处理能力。 6、能适应偶尔项目现场出差,配合项目进度完成设计及技术支持工作。
电气工程设计
1-1.5万元/月
电气设计师3-5年本科设计自动化设计PLC设计
岗位要求: 1、本科及以上学历,电气自动化或相关专业; 2、具备3年以上非标自动化电气设计工作经验; 3、熟练掌握三菱、汇川、台达等品牌PLC的应用与编程; 4、熟悉安川、ABB等工业机器人的集成与调试; 5、了解电气控制设备相关标准,能够独立完成PLC及电气元器件的选型; 熟练使用Auto CAD等电气制图软件; 6、综合能力:熟悉电气控制规范与元件选型,了解精益生产理念,具备良好的创新思维和问题分析解决能力,可独立应对并处理生产现场提出的技术问题。 岗位职责: 负责机械自动化(含半自动化)设备的工控系统研发设计及现场控制系统优化改进
光伏设计师
5000-10000元/月
电气设计工程师1年以下本科CAD自动化技术系统集成技术
职位描述: 1. 负责项目初期现场资料收集与实地勘察,整理并分析基础数据,编制项目整体规划方案; 2. 熟悉建筑工程设计相关法律法规、设计规范、施工工艺规程及工程强制性条文等政策文件,确保设计方案符合国家现行技术标准与管理要求; 3. 能依据图纸并结合现场勘查结果,合理规划装机容量,进行荷载计算,完成设备选型及工程造价的编制工作; 4. 根据现场实际条件评估钢结构是否满足光伏电站建设要求,针对需加固的结构提出加固方案,并完成加固图纸绘制; 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气自动化、电气工程、机电工程等相关专业优先考虑; 2. 具备光伏系统项目设计经验,或有现场施工、设计院电气设计相关工作背景; 3. 可独立完成屋面分布式光伏项目的方案设计,包括光伏系统配置确定、器件选型及规格参数设定等全流程设计任务; 4. 熟练操作办公软件、CAD及其它相关设计工具。
线路电气设计
8000-16000元/月
电气设计工程师3-5年本科设计线路设计
主要从事110kV及以上电压等级的输电线路电气设计工作。 职位要求: 1、遵纪守法,品行良好,作风严谨,具备较高的个人综合素质。 2、身体健康,能承受工作压力,乐于奉献,具有较强的责任感和团队合作意识,沟通协调能力良好。 3、服从公司工作安排,能够适应出差任务,严格遵守各项规章制度。 4、掌握输电线路设计相关技术规范,对工程设计与项目管理具备专业理解与实践经验。 5、曾作为主要设计负责人承担过不少于两项110kV及以上电压等级输电线路工程项目。 6、具备大学本科或以上学历,所学专业为电力工程类相关方向。 7、特别优秀者可酌情放宽部分录用条件。 工作地点: 广东区域:广州、佛山 浙江区域:宁波、绍兴、杭州 福建区域:福州、泉州
电气研发工程师
1-1.3万元/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计PLC程序设计
职责描述: 1. 负责高低压成套产品的电气研发与设计工作,包含电气图纸绘制、元器件选型及BOM清单编制等。 2. 根据项目需求及客户技术要求,输出完整的设计资料和技术文档(包括BOM表、图纸、技术参数、标准规范、成本分析等内容)。 3. 为销售、制造、质检等相关职能部门提供专业技术支持与解决方案。 4. 参与新产品开发,提供可行的技术设计方案及相关技术协议文件。 5. 熟悉高低压成套类产品特性,具备对生产装配和测试环节进行技术指导的能力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程、机电一体化等相关专业; 2. 具备高低压成套开关柜生产企业实际工作经验; 3. 熟悉常用高低压电气设备及主流电气元器件的性能与应用; 4. 掌握高低压成套设备相关的行业标准、国家标准及安全规范要求; 5. 了解高低压成套设备的生产工艺流程与制造要点; 6. 能熟练操作常用二维设计及办公软件; 7. 具备良好的沟通协调能力与较强的执行能力。 其他待遇: 1. 公司提供舒适整洁的办公环境; 2. 实行大小周工作制,依法享有法定节假日等合规作息安排; 3. 为员工缴纳五险一金,涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险,并提供补充医疗及商业保险; 4. 员工享受国家规定的各类带薪假期(如年休假、婚假、产假、哺乳假、丧假、病假等); 5. 年终发放绩效奖金; 6. 其他福利包括生日补贴、工龄津贴、夜班餐补、节日慰问、年度健康体检、员工团建旅游等。 职位福利:全勤奖励、带薪年休假、高温补助、节日关怀、年终双薪、定期健康检查、免费工作餐
电气设计工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责汽车座椅电控系统(如加热、通风、电动调节等功能)的方案设计、原理图绘制、PCB布局及物料清单编制,确保满足产品需求与行业规范。 2. 主导座椅电控元器件的选型与测试验证工作,协同供应商完成样品确认,保证零部件性能匹配与系统兼容。 3. 参与样件制作、试装调试及量产导入过程,及时解决生产中出现的电控技术问题,保障产品顺利批产。 4. 编写并维护座椅电控相关技术文件,完成归档管理,确保文档内容准确、规范。 5. 与客户、供应商及内部团队保持高效沟通,传递需求信息,推动问题闭环处理,确保项目按时保质推进。 6. 跟踪行业前沿技术动态,参与技术创新、成本控制及售后质量改进工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电子信息、电气自动化等相关专业背景,具备电子电气领域工作经验者优先考虑。 2. 熟练操作CATIA设计工具,可独立完成电路原理图设计及PCB优化工作。 3. 具备良好的问题分析与沟通协调能力,工作责任心强,能够独立推动项目进展,同时具备团队合作意识。 4. 有主机厂项目对接经验或成功量产项目落地经历者优先。
电气设计师本科
1.负责绘制高低压配电箱/柜电气系统图,照明插座图,动力配电图; 2.负责绘制高低压电气系统图优先 3.与甲方及分包单位沟通方案及设计,确实施工图及方案; 4.熟悉常用电气元器件的工作原理和常用电气回路的控制原理。 5.会根据项目需要段时间调派至现场出差。 6.项目生产过程质量跟踪监督。检验流程技术指导。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电气自动化,机电一体化专业优先 2、熟练绘制电气图纸,能够熟练运用CAD制图软件及办公软件,可独立完成电气原理图设计。能独立完成项目设计,出图 3.较好的积极主动意识、学习能力、理解能力、沟通能力、表达能力; 4.负责高低压成套设备、充电桩等新项目的试制、研发,对接外委厂家的技术交流; 5.能接受短期出差;具有良好的沟通能力、抗压能力和团队协作精神。 6、熟悉高低压成套设备的质量检测及判定 7、有电气工程师相关经验优先。 8、有高低压箱/柜设计及检验相关管理经验优先。 9、能配合售后部门工作,服从公司安排。 10、具有2年以上成套设计行业经验。 11、另招设计学徒(可带薪学习,需要有相关实习经历),欢迎应届毕业生前来沟通(需电气自动化专业)
电气自动化销售
5000-10000元/月
电气设计师经验不限大专
岗位内容:1.熟悉电子元器件市场,为企业开拓新 客户,维护老客户,实现销售目标;2.根据客户的 需求提供技术解决方案与售前支持服务,确保客户 满意度;3.密切跟进项目执行进度与付款进展,协 调内外部资源,确保项目交付;4.分析客户需求, 参与制定公司的市场策略;5.参加市场推广活动, 扩大公司产品品牌知名度。岗位要求:大专及以上 学历优秀可适当放宽有相关销售工作经验底薪 5000双休加业务提成加补助电器元器件,仪器仪 表,保护装置,电力设备能够出差有五险一金
电气设计师本科
招聘:变电二次设计师 薪资:薪资面议 职位详情: 任职资格: 1.本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业; 2.3年及以上变电工程二次设计工作经验; 3.熟悉35kV-220kV变电站二次系统设计规范,能独立完成继电保 护、监控系统等图纸设计; 4.熟练使用CAD等相关设计软件,具备良好的技术沟通能力; 5.具有良好的沟通交流能力、团队精神和合作能力,吃苦耐劳,有 上进心。 岗位职责: 1.独立完成35kV-220kV项目全阶段电气二次设计; 2.熟练掌握电力设计规范及技术要求,熟悉电力行业的设计标准; 3.能独立完成工代及施工现场相关技术问题的处理; 4.完成领导交办的其他工作。
智能灯光照明设计师
2000-3000元/月
照明设计师经验不限大专
日常工作是做智能方案报价。灯光方案设计报价
福建福州五四北泰禾,招捞化大姐,四千五,每月休4天,包吃包住,电话叶厨
4500元/月
上什包住包吃月结
五四北泰禾,招捞化大姐,四千五,每月休4天,包吃包住,电话叶厨
福州
8月5日 06:47拨打电话
福建福州招工地小工/杂工
小工5-14天1-2人日结
福州市招工地小工/杂工
福州
8月5日 06:46拨打电话
漳州漳浦县师傅要水磨钻工具,其他本人提供
7000-8000元/月
水磨钻3-5人
师傅要水磨钻工具,其他本人提供
福州 连江县
8月5日 06:43拨打电话
面点1-2人月结
福州鼓楼区新食堂诚聘面点师傅2名,要求:持有效健康证,干净勤快,服从管理,懂食品安全联系电话:每周单休,工资面议。工作地址:发地址。
福州 鼓楼区
8月5日 06:42拨打电话
福州鼓楼区需要旋挖灌注工工资11000。
280-350元/天
旋挖灌注工1-2人月结
福州需要旋挖灌注工工资11000。
福州 鼓楼区 西二环
8月5日 06:40拨打电话
照明设计1-3年本科设计师助理室内设计
工作内容: 独立承担室内设计项目从概念创意、方案深化到全套施工图绘制及现场落地的全过程把控。 准确把握客户需求,能够输出具备创新思维的空间设计方案与创意构思。 掌控设计各关键环节(包括平面布局、材料选配、灯光规划、细部处理等),保障设计进度与成果品质。 熟练操作SU、CAD、Ps、PPT等专业设计软件,具备高效的设计表现与方案汇报能力。 统筹协调业主、施工团队、材料商等多方协作,确保设计效果按原意图实施,并及时处理施工现场的技术问题。 任职要求: 具备豪宅类项目从方案设计至施工落地的全流程实操经验,拥有整体项目把控能力。 大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计等相关专业背景。 七年以上室内设计领域工作经验(条件优异者可适当放宽),有主导大型或高端住宅项目经历者优先考虑。 性格积极,善于沟通,能承受工作压力,具备出色的设计呈现能力与团队合作意识。
智能灯光设计师
6000-15000元/月
灯光设计师1-3年学历不限五险周末单休AutoCADDIALuxPSSketchUp
岗位职责: 1.完成项目照明设计工作,落实设计与图纸中。 2.协助解决项目中遇到的灯光设计问题。 3.与团队成员融洽配合完成照明设计的全阶段。 任职要求: 1.一年以上从业灯光设计经历 2.熟悉各灯具产品,熟练操作AutoCAD,Photohop,PPT等相关设计类软件 3.熟练绘画灯光设计图和效果图等 工作时间:早九晚六,周末单休 薪资:底薪加提成(综合薪资6-15K)
资深照明设计师
7000-9000元/月
照明设计师3-5年大专五险周末单休AutoCADPSLED工业照明
急招|资深餐饮照明设计师(3年+经验)|年轻实干团队,专精餐饮灯光、主做CAD落地! 我们是专注餐饮空间照明设计的年轻化初创团队,深耕各类餐厅、餐饮店、餐饮门店灯光定制设计,90/00后为主,无层级内耗、不搞职场套路、不卷无效KPI。团队核心准则:品德为先、实干为王、能力落地、结果说话。 本次不招应届生、不招助理!只招3年及以上餐饮照明专项设计经验的资深从业者(商照亦可)。我们需要一位深耕餐饮灯光为主或是有丰富商照经验、以CAD图纸落地为核心、懂场景氛围、能独立扛项目、愿意踏实付出、主动攻坚的老手,全程主导照明项目设计、图纸落地、现场对接全流程,专注细分赛道深耕! 一、我们需要的你(资深设计师核心要求) 1. 硬性经验(必须达标) 拥有3年及以上商照设计全职经验,专注各类中餐店、西餐店、网红餐饮店、连锁餐饮门店灯光设计,具备完整餐饮项目从方案到落地的全流程经验。精通餐饮照明设计逻辑,熟悉餐饮空间灯光氛围、照度标准、防眩光要求、餐饮灯具适配选型,能独立完成餐饮项目图纸落地、现场交底、整改优化,无需手把手带教。 2. 专业能力过硬 核心主打CAD,PS仅做辅助:精通CAD软件,能独立、精准绘制餐饮照明全套施工图纸,包含灯具布置图、灯光回路线路图、开关控制示意图、灯具定位尺寸图、安装节点详图等,图纸规范、可直接落地施工。熟练使用PS做简单餐饮灯光氛围效果图辅助渲染,无需复杂建模;精通餐饮专用灯具参数、色温搭配(餐饮常用暖光、中性光适配)、防眩光参数、照度标准、餐饮灯光层级搭配逻辑,熟悉餐饮灯具主流供应商,精准选型、优化灯光效果与项目成本。 具备独立对接餐饮客户、施工方、灯具供应商的能力,可独立完成餐饮灯光方案汇报、需求答疑、图纸对接、施工跟进整改。精准把控餐饮空间灯光氛围,区分餐桌重点照明、环境基础照明、氛围装饰照明的层级差异,保障餐饮门店灯光质感、用餐氛围与落地还原度,兼顾美观、实用与性价比。 3. 职业素养与付出意愿 做事严谨较真,对设计细节、落地效果有极致要求,拒绝敷衍、拒绝“差不多”,能精准把控灯具点位、灯光氛围、光影层次,保障项目出品质量。 有责任心、肯付出、能扛事,面对项目节点、现场问题、方案优化需求,主动推进、主动攻坚,不推诿、不甩锅,能配合项目进度合理投入,愿意和团队长期深耕、共同发展,而非躺平摸鱼、混岗度日。 具备优秀的餐饮灯光审美与场景敏感度,深谙不同品类餐饮门店的灯光设计逻辑,擅长通过灯光提升门店氛围感、舒适度与高级感。拥有成熟的餐饮照明设计思维,可独立完成餐饮项目前期灯光方案构思、全套CAD图纸落地、后期现场调试复盘全流程工作。 4. 价值观契合 认同艰苦奋斗、勤学务实、极致完美、善良真诚、乐观谦和、利益人心的团队理念,认可实干获回报、结果定价值的工作准则,愿意和年轻化团队踏实做事、长期共赢。 二、你的核心工作(CAD为主、PS辅助,专注餐饮照明) 1. 独立负责餐饮照明项目全流程:对接餐饮客户需求,根据门店定位、装修风格、用餐场景,完成餐饮灯光方案策划、照度规划、灯光层级设计、氛围定位与方案优化,输出专属餐饮照明设计方案。 2. 核心CAD图纸输出(岗位重点):独立绘制全套餐饮照明施工图纸,精准完成灯具定位布置、线路走向、开关控制、安装节点、尺寸标注等核心内容,标准化输出灯具清单、参数表、选型说明,保证图纸清晰、规范、零误差,可直接对接施工落地;配合PS完成简单餐饮灯光效果渲染,用于方案汇报展示。 3. 餐饮灯具选型与成本把控:结合餐饮场景防眩光、高显色、氛围化的核心需求,完成专用餐饮灯具选型、供应商筛选,优化灯光方案与成本配比,平衡餐饮灯光质感、施工落地难度与项目预算。 4. 餐饮项目现场落地与调试:跟进餐饮门店施工现场,完成灯光技术交底、灯具定位复核、灯光调试、落地核验,及时解决灯具安装偏差、光影氛围不符、照度不均等问题,保障餐饮设计灯光1:1完美落地。 5. 客户对接与方案迭代:独立向餐饮客户汇报灯光设计方案、解读图纸与灯光逻辑,根据客户需求迭代优化方案与图纸,做好项目对接跟进,沉淀优质餐饮照明设计案例。 6. 团队标准化搭建:梳理餐饮照明专属CAD图纸模板、餐饮灯具素材库、餐饮灯光设计标准,助力团队餐饮照明业务体系优化升级。 三、为什么选择我们(适配资深设计师) 1. 无内耗年轻团队,专注做事:全员90/00后,扁平化管理,无层级压制、无职场套路、无无效内卷,沟通高效直接,有想法、有优化方案可直接落地,专注设计、专注项目落地。 2. 垂直赛道深耕,专业聚焦:团队专注餐饮照明细分领域,不用跨杂乱品类,深耕门店灯光设计赛道,核心聚焦CAD图纸落地与餐饮灯光效果把控,快速积累餐饮行业专项优质案例,专业度精准沉淀。 3. 实干兑现回报,不画饼:不唯资历、不唯虚头衔,完全以项目成果、落地质量、付出度定薪资与奖金,多劳多得、优绩优酬,踏实付出就有对等回报,核心骨干可参与团队长期发展分红。 4. 有话语权,可主导设计:团队高速发展阶段,设计方案、素材体系、项目流程、团队培训均可提优化建议,优质方案直接落地,设计师拥有充分的创作与决策话语权。 四、薪资福利(透明靠谱,适配资深岗位) 薪资结构:固定月薪+年终绩效奖金,根据个人项目贡献、落地成果、工作付出、公司效益综合评定,透明核算、公正发放,杜绝画饼空谈。 基础福利:月度团建、节日专属福利、生日福利、每周水果福利,定期专业照明设计进阶培训、行业前沿案例学习、外出交流机会,持续提升专业能力。 暖心专属保障:设立员工关爱基金、优秀员工专项奖金(全员投票评选,公平公正)、专项生活补助金,为踏实肯干、积极付出的员工兜底保障。 人性化作息:不强制无效加班,紧急项目提前沟通协调,不临时甩锅、不临时加塞任务;固定工作时间:上午8:30-12:30,下午14:00-18:00,2小时充足午休,劳逸结合,高效工作、踏实产出。 五、我们想要的合作关系 我们不招混日子的老手,只招深耕餐饮照明、精通CAD图纸落地、有责任心、愿意踏实付出、想长期深耕餐饮灯光设计赛道的同行。你有成熟的餐饮照明设计经验与图纸落地能力,我们有稳定的餐饮项目资源、无内耗的团队、公正的回报机制,双向奔赴、深耕细分赛道,共同做优餐饮灯光项目、实现成长增收! 符合条件、有意长期深耕者,直接投递,期待和实干的你并肩同行!
照明设计师1-3年学历不限家装照明、无线智能米家、苹果等年终奖餐补包吃加班费房补月休四天AutoCADDIALux
岗位职责: 1.负责建筑室内外照明方案设计,包括光环境分析、灯具选型与布灯布局 2.独立完成照明设计图纸、技术说明及工程量清单编制 3.配合建筑、景观、室内等专业进行协同设计,确保照明效果与整体风格统一 4.参与现场施工交底与灯具安装指导,解决实施过程中的技术问题 5.跟踪照明项目落地效果,提供调试优化建议并完成结案报告 任职要求: 1.照明设计、建筑电气、环境艺术或相关专业背景,学历不限 2.具备照明设计相关工作经验,熟悉主流照明设计软件(如DIALux、AGi32等) 3. 了解LED光源特性、光学原理及国家照明设计规范(GB 50034等) 4. 具备良好的审美能力、空间感知力与客户沟通表达能力 5
照明灯光设计师
6000-10000元/月
照明设计1-3年本科布灯图设计照明效果图设计照明图纸深化照明实施图设计AutoCADSketchupSu办公建筑商业建筑工业建筑
【岗位职责】 1、照明方案设计:依据展厅、商业空间或具体项目需求,独立完成灯光照明设计方案,涵盖照度测算、灯具选型、布灯规划及效果图制作。 2、产品选型与成本控制:协同采购部门筛选适用灯具,坚持高性价比原则,在保障视觉效果的基础上实现成本优化。 3、现场调试与落地:主导项目现场的灯光安装指导、参数调试及效果验收,确保最终呈现与原始设计高度一致。 4、跨部门协作:与设计、工程、采购等团队密切配合,根据项目节点提供专业的灯光技术支持。 5、技术资料整理:撰写灯光设计说明、灯具配置清单、调试记录等技术文件,并做好归档管理工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,光源与照明、室内设计、电气工程、环境艺术等相关专业优先考虑。 2、熟练操作Dialux、AutoCAD、酷家乐、Photoshop等照明设计及照度模拟软件。 3、了解主流灯具品牌及其产品性能,掌握基本的电气知识。 4、具备良好的美学素养和空间理解力,能够准确解读设计理念并转化为灯光表达。 5、沟通协调能力佳,能适应施工现场环境,具备较强的抗压能力和执行力。 【加分项】 具有展厅或商业空间照明设计实际项目经验。 持有机电类或电气类相关资格证书。 具备驾驶资格并可熟练驾车。
电气设计工程师3-5年本科
任职资格: 1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业; 2. 具备3年及以上变电工程二次设计相关工作经验; 3. 掌握35kV-220kV变电站二次系统设计规范,可独立开展继电保护、监控系统等图纸的设计工作; 4. 熟练操作CAD等各类设计软件,具备较强的技术协调与沟通能力; 5. 具备良好的表达与协作能力,富有团队意识,踏实肯干,积极进取。 岗位职责: 1. 负责35kV-220kV项目全过程电气二次部分的独立设计; 2. 熟悉并执行电力设计规程及相关技术要求,了解行业内的设计规范体系; 3. 能够独立承担工代任务,并解决现场施工中的各类技术问题; 4. 按要求完成上级安排的其他工作任务。
设计师
5000-10000元/月
展览设计经验不限学历不限五险大小周3ds MAX独立完成效果图良好的方案沟通能力会展临展
岗位职责: 1.负责展览/展示项目的整体创意构思、空间规划与视觉设计,输出完整设计方案及施工图 2. 与客户深度沟通需求,参与前期策划、方案汇报及现场落地协调工作 3.独立完成展陈动线设计、展具结构设计、多媒体交互布局及灯光氛围营造 4.配合工程团队把控施工质量、材料选型与现场安装效果还原度 5.持续关注行业趋势,整合新材料、新工艺、新技术提升展示表现力 任职要求: 1. 具备展览/展示设计相关工作经验,熟悉展馆、展厅、展会等多类型项目流程 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop、Illustrator等设计软件 3. 具备良好的空间感知力、审美能力与手绘表达能力 4.有较强沟通协调能力与客户服务意识,能适应阶段性出差与现场跟进 5.设计类相关专业背景,学历不限,能力优先
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专熟练AUTOCAD、EPLAN等电气设计控制柜配电柜电气线路设计电力电气设计西门子欧姆龙施耐德电机
工作职责: 1. 承担电气原理图的绘制与设计,保障方案在技术上的合理、可实施及安全可靠; 2. 负责电气元器件的选型工作,确保所选部件符合性能指标并具备成本优势; 3. 参与电气系统的现场调试、安装及日常维护,保障系统长期稳定运行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程或相关专业背景; 2. 具备三年以上电气设计领域实际工作经验; 3. 熟练操作AutoCAD软件进行电气制图; 4. 工作认真细致,有较强的责任意识,善于团队协作; 5. 拥有发电机控制系统设计经历者将被优先考虑。 薪资待遇:面议(依据个人能力与经验综合评定) 福利待遇: 1. 五险一金; 2. 带薪年休假; 3. 定期组织团队建设活动; 4. 节日慰问与福利发放; 5. 提供专业技能培训及职业发展通道。
电气检验工程师
5000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
招聘岗位:低压小三箱质检员(SMC模箱/配电箱) 要求具备成套厂检验工作经验,同时兼任售后相关工作(含售后检验、问题反馈处理等),该岗位薪资面议。以吸引优质专业人才。 招聘人数:2-3名 薪资范围:面议 工作时间:8个小时工作制/做六休一(能配合加班优先,加班可调休) 1. 全流程质检- 负责 低压小三箱(配电箱、JP柜、SMC模箱、电表箱、分支箱) 来料、制程、成品全流程检验 - 外观:箱体平整度、划痕、缺料、色差、合模线、铭牌标识 - 尺寸:安装孔距、门板间隙、整体尺寸、防护等级 - 电气:接线规范、元器件安装牢固、绝缘/耐压/接地测试 - 性能:开关动作、回路导通、防护、密封、铭牌与3C一致性 2. 检验与记录- 按国标/3C/企业标准、图纸、BOM执行检验 - 填写检验记录、不合格品单、质量报表,保证可追溯 - 合格贴标放行;不合格 标识→隔离→上报→跟踪处理 3. 质量改进- 巡检生产装配,及时制止违规操作 - 参与不良分析、改善验证、标准优化 二、任职要求 1. 经验与专业- 中专/高中及以上,电气/机电/模具相关优先 - 1–3年以上 低压成套/小三箱/SMC模箱质检经验 - 熟悉 SMC模压箱体、配电箱、JP柜、电表箱 结构与工艺 2. 技能要求- 能看懂电气一次/二次图、装配图、BOM - 熟练使用:万用表、兆欧表、耐压测试仪、卡尺、塞尺 - 了解 3C认证、GB7251、低压配电标准 - 会用Excel做记录与统计
兼职室内设计师
1.3-1.8万元/月
装修设计师1-3年学历不限别墅办公室复式小户型普通住宅五险AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料
工作方式:不坐班,线上对接,纯设计。线上面试,居家办公。兼职,不是全职,无底薪。 工资;一单一结。提成价格具体看项目 项目类型:家装设计,工装设计, 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案,熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计,效果图,施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单,你能接就接,接不了可以不接,每个项目费用不一样,费用觉得合适就,不合适就不接。
电气自动化技术员
6000-12000元/月
自动化工程师经验不限本科电气设计PLC程序设计PLC系统上位机组态王AutoCAD
岗位职责: 1、承担自动化项目中电气系统的开发与设计工作; 2、负责自动化设备在现场的安装调试及部署任务。 岗位要求: 1、具备自动化、电气工程或相关专业背景; 2、掌握PLC编程技术,有西门子PLC使用经验者优先; 3、精通组态软件操作,熟悉组态王者优先考虑; 4、能适应短期外出差工作安排。 职位福利:绩效奖金、餐补、补充医疗保险、生日礼金
电气工程师3-5年本科西门子欧姆龙施耐德
岗位职责: 1、制定并审核车间设备在电气领域的预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行稳定性; 2、针对车间设备的PLC、电机、传感器、线路、机器人、变频器、伺服等电气系统出现的复杂问题进行诊断、修复与改进,并推动横向经验推广落地; 3、对车间设备涉及的系统软件、应用软件及计算机硬件等信息化系统故障进行分析处理、恢复运行并持续优化,协同推进共性问题解决方案实施; 4、负责设备视觉系统中线路、CCD、软件等模块的技术问题排查、修复与性能提升,推动视觉系统标准化改进措施落地; 5、统筹管理设备电气类、计算机类及视觉类备品备件,科学控制库存,提升备件使用效率并降低运营成本; 6、主导切拉过程中设备的电气调试与验证工作,攻克现场技术难题,归纳总结改进建议,落实提升切拉作业效率的具体举措。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备扎实的现场设备维护实践经验与持续改善能力,有锂电行业或汽车及零部件相关背景者优先考虑; 2、三年以上制造领域相关工作经验; 3、熟练掌握主流品牌PLC(如欧姆龙、西门子)编程与调试; 4、熟悉机器人及伺服控制系统原理,具备较强的电气故障处理能力; 6、具备基础的工厂设备认知,了解气缸、传感器、变频器等常用元件的工作机制。
电气装配工
5000-8000元/月
电气工程师经验不限高中
岗位职责: 1、对配电柜、电气元器件进行现场安装,接线; 2、根据电气原理图及工艺图纸进行线束制作; 3、负责自动化类设备电气控制元器件的装配、配线及焊线等工作; 岗位要求: 1、中专/高中以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业; 2、有配电柜、电子电气设备组装配线工作经验者优先,有电工证者优先。 3、能看懂电气接线图,动手能力强。 4、较强的学习能力和团队意识,工作认真.吃苦耐劳,责任心强。 5、能接受加班。
线路结构设计
8000-16000元/月
结构设计师3-5年本科
主要从事110kV及以上电压等级输电线路的结构设计工作。 职位要求: 1、遵纪守法,品行良好,作风严谨,具备较高的个人综合素质。 2、身体状况良好,能承受工作压力,愿意奉献,责任心强,具备良好的沟通协调能力。 3、服从公司工作安排,能够适应出差任务,严格遵守各项管理制度。 4、掌握输电线路设计相关技术规范,对工程设计及项目管理具有专业理解与判断能力。 5、曾作为主要设计负责人承担过不少于两项110kV及以上电压等级输电线路工程项目。 6、具有大学本科或以上学历,专业为土木工程类相关方向。 7、特别优秀者可酌情放宽部分录用条件。
电气工程师3-5年大专安装/调试维修/保养配电柜
岗位职责: 1. 负责制定厂房系统(110KV变电站、10KV及以下配电系统)的标准运行规程,并指导现场运行管理工作 2. 开展配电系统运行数据的分析、统计与预测,实施系统优化,保障空调系统高效稳定运行 3. 针对现场运行异常情况,提供专业技术支持和故障排查方案,提升设施管理维护水平,优化备件配置并降低故障停机时长 4. 依据公司安全、生产或质量规范,对现有系统或设施进行技术改进与完善 5. 组织开展现场技术员的专业技能培训,并实施岗位技能评估与考核 6. 主导推进节能降耗减排相关工作,定期编制并向管理层提交节能运行分析报告 7. 协同完成厂房设施在安全、节能及质量体系方面的认证工作 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,动力工程及工程热物理、电气工程、自动化等相关专业 知识技能:1、掌握高低压配电系统及电气元器件的工作原理,具备电气设备日常保养与维护能力 2、持有注册电气工程师、注册动力工程师、PMP项目管理等资质者优先考虑 工作经验:三年以上厂房设施运维经验(侧重电气与自控方向),具备110KV及以上变电站建设与运维经历,熟悉能耗管理,可根据用户需求完成设备选型与系统方案设计 语言:普通话 具备较强的组织协调能力和现场管控能力,具有良好的职业操守、团队协作精神及责任心
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