岗位职责： 1、负责处理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 工作模式灵活，不设打卡制度，无需固定坐班 周末双休，法定节假日正常休息，差旅支出凭票据实报实销

岗位要求： 1. 法学本科及以上学历，毕业于五院四系或重点高等院校。 2. 已取得律师执业资格证书； 3. 具备扎实的法律专业知识，思维逻辑严密，书面表达能力强，富有创新意识，沟通顺畅无阻。 薪资待遇：试用期为2个月，首年税前综合年薪不少于15万元，条件特别突出者或具有多年执业经验者，薪酬可另行协商。 团队执业方向：以复杂商事争议解决及非诉业务为主。

职位要求： 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、持有律师执业资格证书； 3、擅长团队协作及人际交流； 4、具备一定实务经验，能独立承办案件并完成全流程处理； 岗位职责： 1、负责诉讼及非诉类案件的办理工作； 2、对接客户及相关联系人，开展沟通、协调与谈判事务； 3、配合合伙人完成与营销团队的联络及日常管理工作； 4、参与团队办案，主导案件核心环节，配有律师助理支持。 （案源稳定，无需自行拓展案源）

任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试，具备保险公司从业经历者优先考虑 2、具有较强的责任意识与主动进取精神 3、具备优秀的逻辑分析能力及良好的沟通协作能力 岗位职责： 1、负责法律文书初稿的撰写、案件立案及后续进展跟踪 2、协助完成庭审辅助工作：包括法律法规汇编、大数据案例检索、诉讼策略可视化呈现等 3、开展法律顾问服务中的基础性事务支持 4、及时将案件信息录入Alpha系统，并按月汇总相关数据 薪资待遇： 1、培训：团队专属培养体系——覆盖入职至一年期的系统化培训计划，每周设置多样化主题课程，配备指导老师与培训专员持续跟进学习进度；模拟法庭：每月举办一次，强化庭审实战能力；得君读书会：每月一次，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑；团队共读：每月共读一本书，结合TED形式分享阅读与工作方法；提供丰富外部专业学习机会！ 2、薪酬：5000元起薪+绩效奖金+满勤奖励=综合收入6000-10000+ 3、福利：享受带薪年假+五险一金+意外伤害保险；每年组织一次单位出资的集体旅行（可为省外或出境） 4、交通安排：外出办公统一调配车辆，无车情况下可报销打车费用，鼓励购车并提供购车补贴及油费补助 5、最具价值的是：与多位优秀律师共事，参与大量实务案件，实现快速专业成长！表现突出者有机会晋升为合伙人

【薪酬福利】 1、综合月薪10-15k+，具体薪资可面议 2、工作时间9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息 3、依法缴纳社会保险，案件资源丰富且质量高 4、提供下午茶点、定期团建及节日福利 【岗位职责】 1、负责诉讼与非诉类案件的全流程办理； 2、对接客户及相关联系人，开展沟通、协调与谈判事务； 3、配合合伙人完成与营销团队的联络及日常协作管理； 4、参与团队办案，主导案件关键环节，配有律师助理支持。 【任职要求】 1、持有法律职业资格A证，年龄24-40岁，具备独立执业能力，无任何不良执业记录； 2、具备良好的沟通技巧和协作意识，认同团队合作模式； 3、身体健康，品行良好，富有责任心； 4、学习积极性高，能持续跟进新法律法规及行业动态，不断提升专业水平； 【晋升空间】 普通律师-高级律师-副主管-主管-合伙人 我们提供广阔的发展平台，诚邀您的加入~

【岗位职责】 1、负责各类诉讼及非诉案件的具体承办工作； 2、开展与客户方对接人员的联络、协调及谈判事务； 3、配合合伙人完成与营销团队的对接沟通及相关管理工作； 4、参与团队协作办案，主导案件关键环节处理，配有律师助理支持。待遇：底薪+案件提成（案源稳定，无需自行开发案源） 【职位要求】 1、本科及以上学历，品行端正，具备强烈的责任意识； 2、持有律师执业资格证，具有一年以上执业经历； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具备一定实务经验，可独立推进案件办理流程；

灵活办公，无需坐班，需要转所 岗位职责： 1、承办我所分配的案件，主要是诉讼案件 2、少量案件需前往外地开庭，具体由律所进行协调安排， 任职要求： A证，律师专业领域不限，有诉讼经验者优先。

【职位描述】 1. 负责法律案例的查询、法律问题研究及法律文书的撰写； 2. 协助执业律师推进案件进展，配合主责律师完成各类辅助性事务； 3. 完成主责律师安排的其他相关工作。 【招聘要求】 1. 法学专业本科或以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试，具备较强的法律分析与文书写作能力； 2. 工作态度严谨细致，具备良好的学习能力； 3. 熟悉常用办公软件操作； 4. 具有较强的责任意识和优良的沟通协调能力； 5. 有志于长期在律师行业发展 【薪资待遇】具体薪资面议

【任职要求】 1.法学本科及以上学历，取得律师证，有办案经验者优先； 2.有团队协作意识，服从工作安排，有责任心； 3.意向长期从事律师职业。 薪资待遇：月薪1w起，具体面议。 团队业务方向：民商事方向（能源、知产、数据）

任职资格： 1、法学专业本科及以上学历； 2、具备扎实的法律文书撰写能力； 3、能够独立开展并处理律师相关业务； 4、支持个人承办案件，律所亦提供合作案源； 5、已取得法律职业资格证书； 6、工作认真负责，作风严谨，具有良好的职业道德和长期合作意愿；

福州长乐龙湖江宸府小区，招聘保安1名，白班巡逻岗，工资4500月休2天，监控夜班一名，工资5500（需持中级消控证） 包住不包吃，每月25号发工资。 要求18-50岁 工作轻松，欢迎兄弟加入。 联系电话

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岗位内容： 1. 代理客户参与诉讼，处理各类法律纠纷案件的庭审工作； 2. 起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等； 3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决； 4. 深入研究和解读相关法律法规及政策，为客户提供建议与专业支持。 任职要求： 1. 具备坚实的法律理论基础，掌握相关法律条文与规定； 2. 拥有优秀的语言表达与文书写作能力，能独立完成高水平法律文件撰写； 3. 具备较强的逻辑思维与应变能力，可冷静处理复杂法律问题； 4. 富有团队协作意识，能与团队成员高效配合推进工作开展。

一、资质：具备律师执业资格，且执业满一年以上 二、能力：可独立开展案件分析工作；能独立完成庭审任务；具有业务开拓及客户关系维护能力 三、经验： 1、有庭审经历者优先，具备丰富劳动仲裁案件处理经验者优先 2、熟悉案件全流程操作，能独立承担诉讼案件开庭环节 3、能够进行诉讼案件的案情研判与指导，协助成单

大成律师事务所 杭州办公室【商事争议解决团队招聘执业律师】 招聘职位： 商事争议解决执业律师 1-2名 岗位职责： 1、业务方向聚焦TMT科技、互联网、投资与金融等领域商事纠纷处理，可独立负责商事诉讼及仲裁案件的全流程办理； 2、团队管理结构简洁，由合伙人直接带教，既可独立开展案件工作，也能与团队成员高效协同作业。 职位要求： 1、毕业于国内外重点高校法学相关专业，具备扎实的法律理论基础； 2、已获得律师执业资格，致力于在商事诉讼领域长期发展； 3、具有2年以上律师事务所实务经验； 4、具备优秀的沟通协作能力，适应跨区域团队合作模式； 5、拥有法院或大型律所实习、工作经历者优先考虑。 工作地点：杭州

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授薪律师招聘： 一、基本要求 1、热爱律师职业，勤奋诚实 2、良好的沟通表达能力，良好的团队协作能力 3、本科及以上学历 4、已取得律师执业证3年以上，无不良执业记录，原律所无纠纷 5、有诉讼经验，能够独立办理常见诉讼案件 6、熟练办公软件运用，熟悉办公协同软件，熟悉法律检索办法 二、岗位职责： 1、负责律师团队的案件办理 2、负责顾问单位的维护跟进 3、工作严谨负责，有较强的团队协作精神与抗压能力。

1. 负责公司案件相关资料的归档整理及协助完成案件处理事务； 2. 组织并协调当事人进行线下或线上调解沟通； 3. 针对公司案件，在诉前与诉保阶段通过电话、短信等方式开展调解工作，拟定切实可行的调解计划； 4. 完成其他日常基础性操作事务； 1、具备高中及以上学历，有客服或电销从业经历者优先考虑； 2、对调解工作有发展意愿的优秀应届生可适当放宽录用要求； 3、具备良好的倾听能力、语言表达能力与学习能力，思维条理清晰，工作态度积极主动，细致耐心，普通话标准 上班时间：8:45-18:15 午休时间12:00-13:30 （大小周） 【福利待遇】 1、五险（给你保障） 2、丰富的现金福利（工龄奖、节日补贴、绩效奖金） 3、团队建设活动（生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训） 4、带薪休假（病假、年假、法定假期、产假、丧假） 5、岗前培训（无行业经验无需担忧，系统化培训助你快速上手） 试用期目前：底薪3000+新人绩效1000+调解提成（新人绩效仅限前3个自然月）

本店招聘采耳师一名，不求学历，年龄18—35，性格开朗，月休四天，有包住，工资面谈，有经验者优先，有需要请联系我：

岗位职责： 1、参与投资管理、合资公司三会相关议案等涉及企业权益的重要经营活动筹备工作，处理配套法律事务。 2、统筹法务团队与外部律师团队协作，委派律师推进项目诉讼与仲裁事宜；协助公司向行业主管机构反馈有关行业立法的建议意见。 3、参与重大合同及核心经营项目的前期尽调、磋商与谈判，开展法律风险评估与可行性论证。 4、主导公司诉讼及非诉讼法律事项的应对与处置，统一协调法律授权事务的办理。 5、负责重大合同的审核、修改与归档，就各类合同文本提供专业法律意见。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业； 2、具备企业法务岗位相同职能的工作经验； 3、特殊职业能力：通过国家司法考试； 4、个性特质：具备出色的表达能力、判断力与自信心；具有较强的执行力和抗压能力。

一、合法合规 1、主导公司各类合同、协议的起草、修改与审查工作； 2、监控公司合同及协议履行过程中的法律风险，确保履约合规； 3、负责公司法律文书及相关重要方案的撰写与审核； 4、全面审查公司各项业务中涉及法律事项的合法性与合规性； 二、风险控制 1、统筹处理公司诉讼案件、纠纷事件及突发法律事务； 2、识别公司运营中的潜在法律风险，提出预警并制定应对措施； 3、对接外部律师事务所，协商合作事宜并跟进案件代理进展； 4、为公司各职能部门及项目运营提供法律咨询与支持服务； 5、根据实际工作需求，协同公司总部法务及地产板块法务开展工作； 6、策划并组织实施内部法律培训与普法宣传，提升员工法律意识，防范法律风险； 三、决策支持 1、参与公司重大商务谈判，提供专业法律意见支持； 2、协助相关部门调查和处理员工违规违纪行为。 四、日常工作 1、跟踪、解读并落实国家相关政策法规，定期形成分析报告； 2、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄与教育背景：30-45岁，法学等相关专业全日制本科及以上学历； 2、工作经验：具备3年以上物业或房地产行业法务工作经验，持有律师执业证者优先； 3、专业技能：精通物业领域相关法律法规，能够独立处理法律事务并具备出庭应诉能力； 4、个人素质：具备较强的管理协调能力、沟通表达能力与决策判断力，思维敏锐，擅长问题发现、分析与解决； 5、其他要求：责任心强，富有团队协作精神，具备良好的职业操守与职业道德。

1.负责公司案件相关资料的归档整理及协助处理案件承办事务； 2.组织并协调当事人进行线下或线上调解沟通； 3.针对公司案件，在诉前及诉中保全阶段通过电话、短信等方式开展调解工作，制定合理有效的调解策略； 4.处理日常其他基础性操作事务； 1、高中及以上学历，具备电话销售或客户服务经验者优先考虑； 2、有志于在调解领域长期发展的优秀应届毕业生可适当放宽录用条件； 3、具备良好的倾听能力、沟通能力与学习能力，思维条理清晰，工作主动积极，细致耐心，普通话流利标准 上班时间：8:45-18:15午休时间12:00-13:30（大小周） 【福利待遇】 1、五险（提供基础保障） 2、丰富的现金类福利（含工龄奖励、节日补贴、绩效奖金） 3、团队建设活动（生日庆祝、聚餐、年度旅游、拓展训练） 4、带薪休假（涵盖带薪病假、年假、法定节假日、产假、丧假） 5、岗前培训体系（无需行业背景，系统化培训助你快速上手） 试用期待遇：底薪3000元+新人绩效1000元+调解提成（新人绩效仅限入职后前3个自然月）

工作内容： 1. 负责审查、修订合同、协议等法律文件，参与公司规章制度、合规体系的制定与落实，并监督执行进展。 2. 协同财税顾问开展客户接洽与商务谈判，协助处理咨询、诉讼、仲裁、调解等各类法律争议事务。 3. 汇总、归档法律法规及司法解释等相关资料，助力企业法律风险防控机制的建立与优化。 任职要求： 1. 具备扎实的法律理论基础和严谨的法律逻辑思维，熟悉法律术语及法律规范的应用与解释。 2. 拥有一定法律实操经验与案件处理能力，在企业运营中法律风险预判与防控方面表现优异。 3. 具备优良的职业操守，出色的组织协调性、逻辑分析能力、沟通技巧、应变水平及书面表达能力，工作认真细致，责任心强，能适应高强度工作节奏。 4. 通过国家统一法律职业资格考试，取得法律职业资格。 工作时间： 9:00-12:00, 13:30-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 工作地点： 福建省福州市台江区金马大厦4楼（全层）

工作职责： 1. 协助推进公司法务相关业务的实施与执行，涵盖合同拟定、制度完善等工作内容； 2. 以税务咨询为切入点拓展法务服务机会，并参与由企业法务主导的相关案件跟进； 3. 税务方向由公司提供专项培训支持，法务实践由内部法务团队指导带教； 4. 核心任务：从现有长期服务客户群体中，通过日常专业服务挖掘并转化法务需求客户 岗位要求： 1. 法学类相关专业背景，具备法务实习经验（需掌握基础法律实务知识）； 2. 学习适应能力强，有意愿向复合型职业路径发展

岗位职责 1. 参与法务管理体系的建设与完善，为公司经营决策提供法律风险分析及专业意见； 2. 参与合规与风控工作的组织实施，主导合同审查、争议解决及诉讼事务的协调管理； 3. 协助推进公司各类法律纠纷的处理，参与合规机制的规划与搭建； 4. 负责各类合同及非合同类法律文件的拟订、审查与修订工作； 5. 对新产品文案进行合规审核，负责店铺页面内容及市场推广宣传材料的合法合规性把关。 任职要求 1. 法学相关专业，全日制本科及以上学历，取得国家司法考试合格资格； 2. 具备快消行业经验，熟悉供应链合规、知识产权保护及合同争议处理等相关领域。

非法学专业但有志于法律行业发展的人员亦可投递简历；入职后将提供全面的法律专业知识、管理技能等系统化培训，并享有广阔的职业成长路径！ 无需具备法律背景，入职后由专业培训讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务，零经验者同样欢迎加入！ 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件所需材料，通过线上与线下方式对接客户； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、采用售前售后联动模式，参与客户回访及后续服务工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，富有团队协作精神； 4、接受无法律从业经验者，公司统一组织岗前培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午6点，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②晋升机制公开透明，发展空间广阔，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金、礼品等；公司实行薪酬自主激励机制，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀丰富：享受各类带薪假期，春节、妇女节、七夕节、端午节、中秋节等均配备节日礼品与活动，公司节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤员工活动多样：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥办公环境优越：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置便捷，临近公交站、地铁口及共享电动车停放点； ⑦团队年轻化，以90后、00后为主力，氛围轻松活跃，目标明确，充满激情；扁平化管理模式，领导亲和力强，沟通无障碍~ 拒绝虚假包装，真正有趣有爱的团队实属难得，快来加入我们吧！

薪资福利 1、综合月薪7-16k+，底薪加提成（配备精准资源） 2、工作时间9:00-18:00，午间休息2小时，周末双休 3、缴纳社保，提供入职系统培训 4、享节假日福利、下午茶点，定期组织团队建设活动 工作内容 1、依据律所分配的案件线索，主动联系当事人并提供法律咨询服务 2、解答客户问题，引导客户到所面谈并促成签约，由我方代理其法律事务 3、将已签约案件移交办案律师，并持续跟踪案件处理进度 4、持续学习法律知识与沟通谈判技巧，掌握最新法律法规 （欢迎无经验者加入，入职即享体系化带教培训） 任职要求 1、大专及以上学历，年龄25-40周岁，条件优异者可适当放宽 2、具备1年以上销售工作经验（有法律背景或同行从业经历者优先） 3、表达清晰，具备良好沟通能力及一定抗压性 4、性格积极向上，态度乐观，富有正能量 晋升发展 横向发展：初级→中级→高级→资深 纵向晋升：谈案顾问→谈案副主管→谈案主管 公司提供广阔成长空间，诚邀您的加入～