宿州萧县招聘:招聘车险续保经理薪资:3000-8000元/月招聘岗位
3000-8000元/月
保险销售五险初中及以上高中及以上电话销售网络销售渠道销售地推销售门店销售基本坐班个人
招聘:招聘车险续保经理薪资:3000-8000元/月招聘岗位:车险续保经理/非车经理工作地点:萧县或黄口薪资待遇:底薪+业务提奖+激励+工资收入:3000—8000以上应聘:高中以上(有工作经验/条件优异者放开),性格开朗,思维敏捷,具有良好的沟通能力(有经验者)
护工包住免费培训20人以上月结
工作内容,护理医患老人有无经验均可,可以培训后上岗26~55周岁男女不限保底工资3600护理两个老人加一倍工资
保险销售
【公司】:泰康人寿【岗位】:健康财富规划师(HWP)【区域】:合肥【介绍】健康财富规划师(HWP)是泰康人寿创新性打造的新职业,专业化服务于高净值人群全生命周期,提供一站式养老、健康、财富管理和终极关怀解决方案!【要求】1:全日制2:专科/本科以上,年龄:25--45周岁。3:勤奋,踏实,有责任心,学习能力强。【待遇】:丰厚的新人补贴4000+,各项福利方案,综合收入业内领先,可持续稳定发展,系统专业的培训,为我们的职业发展提供保障!!!简历投递邮箱:
保险销售月结经验不限销售额提成面销/陌拜较多外勤
1、寻找客户,向客户普及保险知识,2、维护好公司分配的老客户,做好客养,3、带客户参加公司举办的活动
保险销售
【公司】:泰康人寿【岗位】:健康财富规划师(HWP)【区域】:合肥【介绍】健康财富规划师(HWP)是泰康人寿创新性打造的新职业,专业化服务于高净值人群全生命周期,提供一站式养老、健康、财富管理和终极关怀解决方案!【要求】1:全日制2:专科/本科以上。3:勤奋,踏实,有责任心,学习能力强。【待遇】:丰厚的新人补贴4000+,各项福利方案,综合收入业内领先,可持续稳定发展,系统专业的培训,为我们的职业发展提供保障!!!简历投递邮箱:
护工包住免费培训20人以上月结
工作内容,护理医患老人有无经验均可,可以培训后上岗26~55周岁男女不限保底工资3600护理两个老人加一倍工资7200元+
仓库小件装卸350/天管吃住不累
330-480元/天
搬运工装卸工包住包吃高温补贴餐补五险一金五险交通补助有提成免费培训20人以上月结全职兼职假期工
快递小件分拣350-450/天,月收入9000-13000包吃包住,16-48周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊,优先报名入职【高薪资】350-480/天,月结可预支【高奖励】入职额外有5000元新人奖励【高福利】住宿!包吃包住!三餐免费!-----------------------------------------厂区直招,入职0费用!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资,打卡七天可预支500,打卡15天可预支3000。【一】工作内容1、岗位涉及:仓库装卸/搬运/分拣/拉货/库管员等仓库岗位,岗位不累,不用搬运重东西。2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。【二】工厂招工要求:1、不限经验,16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:----------330-450一天早八点到晚八点,休息两个小时。【三】车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。【四】招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。【五】免费食宿(包吃包住)1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在常州洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。【六】报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题点击左下角【免费聊】或来电咨询
工厂木工面漆
宁国市森威木门招聘信息:招聘高端定制面漆师傅1名,木工2名,工资待遇电议!联系人:王先生联系电话:1工作地址:安徽省宁国市经济技术开发区创业路8号
宣城广德市企业直招30/小时月保底8600包吃住16-50岁不穿无尘服可预支工资厂区基本情
8000-9000元/月
操作机台长白班操作工包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
企业直招30/小时月保底8600包吃住16-50岁不穿无尘服可预支工资厂区基本情况:【薪资构成】:1、薪资构成:白班30一小时,30×11=330一天,夜班+20夜班补贴,一天350,每天计11个小时薪资,月工时280-300,综合薪资在8600-9500,月保底8600。第二月开始有绩效奖500到2000平均到1500左右,可以拿一万多,一年13薪,年综合薪资10万+2、工作时间:每个星期五天,每天八小时,除外都算加班时间(上五休二,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。3、招聘岗位:主要是像生产,组装,仓管,操作机台,质检,品检,巡检,包装,贴签,打包分拣,看小型全自动机器这些。工厂普工/操作工、包装工、等岗位【待遇福利】1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。【招聘要求】1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)2、无传染性疾病,无不良嗜好。3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。4、要求本人身份证原件5、工作地点:总部招聘在江苏无锡市
保险理赔月结全职
【招聘岗位】社区网格专员(老客户服务维护+二次开发/二次续收+拒绝加班)【七大优势】1、【时间】朝九晚六,固定周末双休,法定节假日跟着国家放2、【客户】公司提供精准客户资源转化,客户网格集中划分3、【薪资】保底工资高,保底工资不挂钩业绩4、【保障】签劳动合同,买五险一金5、【位置】上班市中心,交通通勤便利6、【形式】不用枯燥打电话,不用陌拜,外勤自由7、【产品】产品多样化,只要是平安集团旗下的产品都包含【工资】1、入职前1-3个月考察期专员:3100+800保底工资+提成(考察期到手薪资平均5000+)2、入职4-6个月及之后:高级专员薪资:4300+800保底工资+提成(到手薪资平均10000+)保底工资和业绩不挂钩,可以全拿。奖金绩效新人补贴+提成+季度奖+达成+年终+团队激励+续期●任职要求大专及以上学历,年龄25-45岁【工作内容】1、线上服务+客情维护老客户(分配到企业微信),公司会分配网格和分配客户资源2、对有需求有意向客户进行拜访或约面,促进成交3、总结:老客户维护服务,管理+二次续费或二次开发【产品】平安集团旗下的产品都包含,包括:保险、理财,贷款,信用卡等等,金融领域之外的教育和医疗系统(具体看客户需求)【上班时间】1、朝九晚六!2、周末双休!3、法定节假日休息培训不用担心自己不会哦1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手教
海事公估师
4000-5000元/月
保险理赔月结
一、工作职责1.主要从事日照地区及省内港口的监装监卸,水尺计重,起退租量油船况,船舶险,货运险事故的现场勘验,损因鉴定,定损理算,出具报告2.适应山东周边港口的短期出差3.英语口语交流畅通,航海英语书写流畅二、任职要求1.海事类院校船舶驾驶专业毕业2.海上资历1-2年者优先。3.有驾照,常驻日照。4.应届毕业生亦可。三、薪酬待遇1.基本工资,提成,补助,五险一金,奖金,带薪休假,节日津贴。2.弹性工作制
海事检验师
4000-6000元/月
保险理赔月结全职兼职
一、工作职责1.主要从事日照地区及省内港口的监装监卸,水尺计重,起退租量油船况,船舶险,货运险事故的现场勘验,损因鉴定,定损理算,出具报告2.适应山东周边港口的短期出差3.英语口语交流畅通,航海英语书写流畅二、任职要求1.海事类院校船舶驾驶专业毕业2.海上资历1-3年者优先。3.同行业从业经验者优先4.有驾照,常驻日照。5.应届毕业生优秀者亦可。三、薪酬待遇1.同行业最具诱惑力的薪酬待遇,上不封顶2.基本工资,提成,补助,五险,奖金,带薪休假,节日津贴。3.弹性工作制
保险服务理赔专员
5000-8000元/月
保险理赔月结全职
职位详情:中国人寿招聘售后售后服务/理赔专员,负责集团客户保单的售前售后服务以及西湖益联保理赔服务。经验不限工作要求:年满25周岁,大专及以上学历,学信网可查工作内容:主要负责客户保单售前售后管理,老客户的活动通知,西湖益联保的保单打印和二次理赔,疑问解答有无经验均可底薪3K+奖金+津贴工作时间:早八晚五,周末双休,法定假日正常休息。立即沟通!
潍坊奎文区[礼物][玫瑰]招募
7000-8000元/月
保险理赔月结全职兼职
[礼物][玫瑰]招募岗位:储备主管、售后服务专员,社区服务专员(理赔专员)、人事助理;①储备主管职责:销售人员的辅导训练、政保/商业保险宣传、推荐优质新人培育新主管、区域公共关系的建立和维护;②售后服务专员职责:负责公司客户保单核对、变更、入档等手续办理;负责理赔办理、资料核对、收集;负责客户保单年检。③社区理赔专员:负责所服务社区的理赔,包括大病二次报销、银龄安康、安康等的理赔、社区政保业务的宣讲,整理孤单资料!④人事助理:负责人员招募,办理入离职手续,但是名额少,仅缺2-3个名额。⑤福利:时间弹性无加班、免费培训学习,一对一老师教、定期团建,旅游聚餐、享有养老、住院医疗及意外保险保障。工作时间:早八晚五,每周休息一天半;地点:东风街文化路西北角
合肥庐江母婴、养老护理
3000-8000元/月
护工免费培训20人以上月结
诚聘服务精英免费培训合格包就业母婴护理(月嫂10名)24~50周岁女士养老护理(护工50名)24~60周岁,男女不限要求:会操作智能手机,小学及以上文化,有爱心,责任心,服从管理安排者优先订单式培训:每周一至周五开班,常年开班,岗前培训3-5天左右考核合格后上岗(带薪培训),后续回炉带薪培训。月嫂工资:保底6000元~12000元月休4天护工工资:保底3600~7500元月休4天
健康财富规划师
9000-14000元/月
保险销售五险一金年终奖月结大专及以上销售额提成阶梯式提成
1、岗位职责(1)立足于保险,而不仅仅是保险,深入践行泰康三大客户解决方案(长寿、健康、财富解决方案),把虚拟的保险产品与养老社区以及大健康中心等实体结合起来,通过活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关怀四位一体的商业模式和极致的体验式营销,为中高净值人群提供全生命周期、全财富周期,一站式养老、健康和财富管理的专业服务。(2)邀约客户参观养老社区、大健康中心、拜博口腔等项目活动,最终达成签约。(3)从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。2、岗位的要求(1)、年龄:25-45岁(2)、学历·大专及以上学历(学信网可查)(3)、从业背景:房产、金融、养老、健康及相关销售行业经验者优先(4)、品质要求:业务品质良好,征信良好,无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录3、工作时间:上午8:30-上午11:30(考勤方面半天班),除必要参加的专业培训、活动等安排之外,其余时间自行展业,时间自由自主。4、薪资福利待遇(1)、丰厚英才津贴(3000-160000);(2)、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖、管理奖、实物奖励等收入项目上不封顶,年入百万不是梦;(3)、意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险(不含急、门诊)、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目;(4)、长期服务奖:与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖,达成相应标准予以计提发放;(5)、公积金:泰康为提高员工待遇而自行建立的公积金项目,区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目;(6)、享受公司各阶段推出的各类方案:包含培训、旅游等等。(7)、优秀的晋升机制。晋升制度公开、公平、透明,HWP专属基本法保障,区别传统保险队伍。
双休,半天班,六个月无责底薪
4000-8000元/月
保险销售月结
1、工作内容:①老客户的档案整理②老客户权益解答③老客户二次开发④公司不定期举办外出旅游,邀约客户参与(没有硬性指标要求),一切按客户自愿
保险销售
【公司】:泰康人寿【岗位】:健康财富规划师(HWP)【区域】:合肥【介绍】健康财富规划师(HWP)是泰康人寿创新性打造的新职业,专业化服务于高净值人群全生命周期,提供一站式养老、健康、财富管理和终极关怀解决方案!【要求】1:全日制2:专科/本科以上,年龄25--45周岁。3:勤奋,踏实,有责任心,学习能力强。【待遇】:丰厚的新人补贴4000+,各项福利方案,综合收入业内领先,可持续稳定发展,系统专业的培训,为我们的职业发展提供保障!!!简历投递邮箱:
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