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安徽宣城招聘工程师1名。薪资为4000-5000元/月。
4000-5000元/月
工长工程师月结
招聘工程师1名。薪资为4000-5000元/月。
宣城
6月17日 07:32拨打电话
其他生产营运人员5-10年大专汽车外饰结构设计保险杠系统开发交付物管控整车项目主导
工作职责 1. 主导T1FT项目中保险杠系统的方案设计与开发,确保设计符合整车安全标准及外观造型需求。 2. 负责保险杠设计相关交付成果的编制、提交及审查,确保文件完整且符合规范要求。 任职要求 1. 统招大专及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化等相关专业背景。 2. 拥有5年以上保险杠设计经验,掌握保险杠从概念到量产的完整开发流程。
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向
岗位职责: - 负责生产车间的日常运作,包括任务安排与人员调度 - 保障生产流程高效运转,提升整体作业效率 - 监控产品品质,确保达到公司规定的工艺要求 - 在稳定生产的基础上,持续优化生产工艺与操作流程 - 执行各项安全管理制度,维护员工作业安全 - 组织新员工的入职管理及岗位技能指导培训 岗位要求: - 大专及以上学历,食品类相关专业优先 - 具备良好的学习能力、实践能力及基础管理能力 - 欢迎应届毕业生投递,有食品行业从业经历者优先考虑 薪资待遇:薪资面议,五险一金,包吃包住,节日福利等。
嵌入式软件工程师3-5年硕士C计算机相关专业
1、承担车身域控制器产品的软件算法开发与系统设计方案制定; 2、开展车身相关项目前瞻性技术调研与创新探索; 3、主导团队攻克核心技术瓶颈,推动关键技术落地; 4、提出域控系统的功能需求,并完成控制算法的设计与实现; 5、编制软件架构文档、算法流程图等与软件开发相关的技术资料; 6、推进产品代码的平台化、标准化建设; 7、组织开展技术培训,提升团队整体专业水平; 任职要求: 1、硕士及以上学历,电子工程、电气工程、计算机等相关专业背景; 2、掌握域控制器控制原理,具备图像处理、电机控制等算法应用能力; 3、具有扎实的MCU软件开发经验,熟练使用Matlab/Simulink进行建模与仿真; 4、了解AUTOSAR架构,具备UDS、BSWM、NM、DCM、DEM模块开发经历; 5、熟悉ASPICE开发流程;
其他生产营运人员月结5-10年大专结构设计工艺设计底盘系统电池壳
岗位职责: 1. 依据设计任务书制定所负责项目的设计开发规划; 2. 按照设计开发计划推进新产品设计及现有产品优化改进; 3. 承担所负责项目的设计风险评估,并实施产品实现全流程的风险管控; 4. 完成所负责项目的设计开发工作,编制相关输出文件(包括产品图纸、BOM表、采购申请、产品技术要求、使用说明书、作业指导书等); 5. 负责所负责项目的产品实现策划与设计转化工作,主导研发阶段APQP、PPAP的执行与落实; 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业,具备5年以上汽车结构件研发经验; 2. 掌握产品研发相关理论知识;有电池托盘开发经历者优先考虑; 3. 精通机械设计原理及相关制造工艺; 4. 熟悉IATF16949体系标准要求; 5. 掌握DFM、PFMEA、GD&T等相关工具知识; 6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件; 7. 具备良好的组织协调与沟通能力; 薪资待遇:15k-20k 五险一金
AUTOSAR开发工程师
1.6-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科OBD
•基于AUTOSAR架构,提出应用层对中间层及底层软件的功能需求,明确接口规范,编写结构清晰、内容完整的需求文档。 •协同应用层、中间层与底层开发团队,开展需求沟通、确认与追踪,保障需求有效实施与闭环管理。 •掌握RTE(运行时环境)核心原理,协助处理应用层与底层之间的通信交互问题。 •熟悉看门狗(Watchdog)工作机制及相关API调用方式,参与看门狗功能需求的分析与定义。 •协助完成车载软件模块(如NvM相关功能)的需求整理、实现推进与验证支持工作。 任职资格 •理解车载诊断基本机制,掌握故障码(DTC)、诊断服务、数据流、冻结帧等关键技术要点。 •精通UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断协议标准,具备独立解析法规条文并推动落地的能力,熟悉OBD及诊断合规性要求,具有标准符合性评估经验。 •熟悉AUTOSAR系统架构,深入理解应用层与底层软件间的交互逻辑,能够快速识别并协同解决跨层通信问题。 •熟练运用RTE相关知识,支持需求实现过程中的技术对接与异常排查。 •具备面向中间层和底层开发人员输出明确、标准化需求的能力,可独立完成需求说明与接口定义文档撰写。 •了解看门狗(Watchdog)工作原理及其API使用场景,能协同完成看门狗相关需求的梳理与实施。 •具备良好的跨团队协作能力,能够高效组织多层级开发团队进行需求对齐与推进,拥有较强的分析与问题解决能力。 •能配合开展车载软件(如NvM相关)功能的需求分析、落地执行与验证支持工作。
座舱蓝牙工程师
2-2.5万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科C++通信相关专业计算机相关专业电气电气/自动化相关专业
1、教育背景:计算机科学、软件工程、电子信息工程等相关专业本科及以上学历 2、工作经验: (1)具备5年以上相关领域从业经历,具有车载系统蓝牙开发实际项目经验者优先 (2)有蓝牙模块成功量产落地经验,熟悉蓝牙协议栈者更佳 3、专业知识: (1)熟练掌握至少一种主流编程语言,如Java、C++等 (2)理解蓝牙、Wi-Fi等无线通信协议及其底层实现机制 (3)熟悉软件生命周期管理及敏捷开发实践流程 4、能力要求: (1)能高效统筹多项任务并合理分配优先级,保障项目节点达成 (2)具备较强的计划组织与时间管控能力 (3)掌握项目推进与风险预判的基本方法 (4)可与跨部门团队(包括产品、设计、研发等角色)顺畅沟通协作 (5)具备良好的英文文档阅读与书写能力 岗位工作内容: 1、负责蓝牙模块的开发实施,确保项目按计划高质量交付 2、开展开发成果的单元测试及系统联调测试工作
嵌入式软件工程师5-10年本科RTOSSTM32开发PID算法电机驱动通信相关专业Freertos机械设计制造相关专业嵌入式/单片机开发经验多传感器融合ARM开发电气电气/自动化相关专业单片机
一、岗位职责 1. 参与嵌入式系统的需求调研与技术方案制定,依据项目目标,结合多传感器融合技术,合理选型传感器(如加速度计、陀螺仪、磁力计等),开展数据融合算法的开发、实现与调试工作,提升系统感知精度与运行稳定性。 2. 承担无刷无感电机控制算法的研究、设计、编码及测试任务,涵盖电机启动、运行、制动等阶段的控制逻辑实现,持续优化控制效果,保障电机高效平稳运转。 3. 负责 PID 控制算法的设计、参数整定与性能优化,并将其应用于嵌入式系统的闭环控制中,增强系统的响应能力与控制准确性。 4. 开展 MPPT(最大功率点跟踪)算法的技术研究与工程实现,应用于光伏类嵌入式系统,以提升能量转换效率。 5. 编写嵌入式软件相关的技术文档,包括设计方案、测试记录等,确保开发过程可追溯、可复现。 6. 与硬件、测试等团队成员紧密配合,协同解决研发过程中的关键技术问题,保障项目按计划推进。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,电子、自动化、计算机、软件工程等相关专业背景,具备8年以上嵌入式软件开发工作经验。 2. 熟悉多传感器融合算法,熟练应用卡尔曼滤波、粒子滤波等典型算法,具有实际项目开发经历。 3. 深入掌握无刷无感电机控制原理及相关算法,能独立完成电机控制程序的开发、调试与性能调优。 4. 熟知 PID 算法设计方法与参数调节技巧,有在实际控制系统中成功应用的经验。 5. 了解 MPPT 算法基本原理与实现路径,具备相关算法开发经验者优先考虑。 6. 精通 C/C++ 编程语言,熟悉嵌入式开发流程,熟练使用 Keil、IAR 等开发工具。 7. 具备较强的故障分析与解决能力,拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力。 8. 具备优秀的文档撰写能力,能够规范、清晰地输出各类技术文件。
生产运营1-3年本科变压器
岗位职责 1.供应商开发与寻源: (1)负责110KV-220KV及以上电压等级变压器产品BOM中各类物料的供应商寻源、评估、认证及导入工作。 (2)深度调研新能源领域供应链体系,发掘具备技术领先性、成本优势及稳定交付能力的核心供应资源。 2.供应商全生命周期管理: (1)牵头实施供应商准入评审,涵盖技术实力、生产能力、质量管理体系及ESG合规等方面,建立并执行供应商分级机制。 (2)开展供应商绩效定期考评(质量、交付、成本、服务维度),推动改善行动,实现优胜劣汰动态管理。 3.成本控制与商务谈判: (1)拆解物料成本构成,主导价格磋商,确保年度降本指标有效达成。 (2)设计战略供应合作模式,优化付款条件与供货保障协议条款。 4.技术对接与质量协同: (1)联动研发与品质团队,引导供应商参与新产品协同开发(如定制型光伏支架、储能系统集成解决方案)。 (2)主导处理供应商端质量问题,落实8D报告闭环及长效预防措施执行。 5.供应链风险管控: (1)识别关键零部件(如箱变外壳、主变原材料等)供应瓶颈,制定备选供应商策略与替代方案。 (2)跟踪行业政策变化与大宗材料价格走势,及时预警并拟定应对预案。 任职要求(核心素质) 1.硬性条件: (1)学历:本科及以上,专业方向为电气工程、机械设计、材料科学或供应链管理等相关领域。 (2)经验:具备变压器类物料供应商开发背景,熟知变压器、箱式变电站等核心部件的工艺规范及主流供应商格局。 (3)技能:掌握供应商开发全流程操作(从RFQ到PPAP直至量产),了解IEC/UL/GB等新能源设备相关标准;熟练使用成本分析方法(如Should Cost模型、TCO测算);具备基本图纸识读能力(含电气原理图与机械结构图)。 2.软性能力: (1)具备良好的跨部门协同能力,能高效响应研发、生产、品质等部门协作需求; (2)擅长商务谈判,对价格变动敏感,具备数据分析支撑决策的能力; (3)抗压能力强,能够适应频繁出差(包括供应商现场审核、行业展会交流等场景)。 3.加分项: (1)持有CPSM、CIPS或六西格玛绿带等相关专业认证; (2)有光伏支架、储能系统、逆变器、箱变、高低压成套设备、DTU/FTU、主变压器等关键部件开发或配套经验者优先。
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责: 1. 负责规章制度、生产现场、5S、设备、安全及部门行政等方面的日常管控; 2. 统筹安排生产部门人员配置与各项生产运作; 3. 分析产线生产能力,制定科学生产计划,评估资源分配与产能匹配情况; 4. 发布并跟踪生产计划执行过程,确保进度符合预期目标; 5. 监控生产运行状态与产值完成情况,保障生产任务准时完成; 6. 及时应对和处理生产异常问题,并提出优化改进措施; 7. 推动提升生产效率与产品质量改善相关项目落地; 8. 检查现场操作规范及5S执行情况,确保生产环境安全有序; 9. 组织开展设备日常维护与调度管理,办理折旧、报损和报废手续。 岗位要求 1. 本科及以上学历,居住地为安庆或周边地区; 2. 机械、电气、自动化、化学化工、工业工程、物流等理工类相关专业均可。 福利:五险一金、提供住宿、食宿补贴、带薪年假、节日礼品
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结人走账清
新厂新能源常州包吃包住,300/天,包吃包住,年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
服务员3-5人月结
【招聘】因公司发展需要招聘服务专员:上班时间:早晚+单休薪资待遇:2500-7500元/月招聘人数:3人岗位类别:客户服务及其他相关职位。岗位要求:学历:大专及以上年龄:27-50岁性别:男女不限经验:服务行业经验者优先。招聘电话:(赵主管)
宣城
6月23日 13:30拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
宣城宁国市招砍伐工
1-1.1万元/月
砍伐工1-2人
宣城市宁国市招砍伐工
宣城 宁国市
6月23日 13:18拨打电话
砍伐工长期1-2人日结
湖南彬州有18000亩和衡山县30000亩竹山要砍两个工地分别需要30名专业工人砍好剃枝原地码堆的就行。安徽靠近芜湖有2万多亩竹子要砍,砍完后面还有,工作内容砍好剃枝,砍好挂钩,大的竹子有100多斤小的60斤左,竹子平均60斤左右,需要四十个专业工人,一年也上工期,40个专业工人另浙江宁波有一个大工地竹山需要80人可以砍两年以上活砍好挂钩就行工地也开工3天了上了大几十专业师傅,还差60名专业师傅,江苏靠近无锡有个大竹山,需要60名专一的砍竹子专业师傅,砍好原地平放不用挂钩,湖北阳新县和咸宁也有竹山要砍分别要20个工人可以砍一年,提供住宿保险,以上工人年龄,58 岁以下,都可以都要长年工,都是熟练工更好,若没40人20也行,人手不专业勿扰,需要大班组一个班组是一个团队更好,需要常年工,若安微附近有专业队伍优先看好工地开工干活,安徽湖南附近有专业队伍急时联系我电话微信同步
宣城 宣州区
6月23日 13:15拨打电话
河北唐山家装工长5000-15000元
5000-15000元/月
工长月结
家装工长5000-15000元
唐山
6月23日 13:30拨打电话
装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
北京海淀区招工长/工程师,需要有施工员证
7000-9000元/月
工长月结全职
北京市海淀区招工长/工程师,需要有施工员证
工长监理
本溪利安家装饰装修招聘家装工长和监理。岗位要求应聘者具备工作经验,且必须在本溪本地有过工作经历。工作内容包括巡查工地、安排工人、自检场地以及协调安排,必须熟悉工地施工全流程。薪资区间为6000-6500。工作地址位于辽宁省本溪市平山区民生小学正对面。招聘有效期至2026年9月11日。
本溪 平山区
6月23日 13:16拨打电话
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
生产厂长
1-1.2万元/月
厂长1-3年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验
招聘生产厂长,要求懂破碎生产、洗沙、污水处理等工艺。
厂长/主管5-10年本科储能电池方形铝壳电池工艺设计新品导入(NPI)电极段装配段测试段
线上面试——方形铝壳电池——工艺主管工程师 目前在招前中后三段的工艺工程师、主管工程师、主任工程师,以及统管全部工序的主任工程师!异物工程师等!欢迎踊跃报名! 一、基本要求: 1:本科及以上学历,电化学、材料科学与工程(锂电方向)、化学工程与工艺、应用化学、机械设计制造及自动化等相关专业。 2:5年以上方形锂离子电池工艺工作经验,其中至少2年从事团队管理或重大项目管理工作。 3:专注方向:须具备方形铝壳电池(动力、储能领域优先)全制程或关键工序的深入实践经验。 4:能基于工艺实际需求,明确提出设备在功能、精度及稳定性方面的技术指标,并判断其是否满足工艺目标。 5:管理经历:具备2-3年以上带领3人以上工艺团队的经验,或主导过重大工艺项目的实施与推进。 6:熟练运用8D、5Why、鱼骨图、FMEA等质量分析工具,具备系统化识别与解决复杂工艺问题的能力。 二、岗位职责: 1:负责方形铝壳电池(电极段、装配段、检测段)全流程的工艺规范、作业指导文件的编制、审核及标准化执行。 2:持续监控关键工艺参数,主导实验设计(DOE),优化工艺窗口,提升产品的一致性、能量密度、循环性能和安全表现。 3:识别产线中的瓶颈环节,通过工艺调整、设备升级或方法革新,攻克高难度技术难题,提高整体生产效率。 4:参与新型正负极材料、电解液、隔膜等物料的评估导入,开发适配的工艺路线,完成工艺验证并推动量产落地。 5:统筹工艺团队工作,合理分配任务,提供技术指导,开展绩效考核与专业技能培训,提升团队综合能力。 6:作为关键技术联络人,协同研发、设备、品质、生产等部门,共同推进新产品试产、设备验收、标准制定等工作。
管培生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职长白班三餐免费厂内食堂月结工资2人间宿舍4人间宿舍缴纳社保
焊接技术与工程、机械智能制造、钢结构工程等制造相关专业。 应届生或毕业1~2年。愿意学习生产相关管理。
厂长/主管5-10年大专过程质量工程师
1、需具备注塑类产品的相关经验; 2、掌握汽车行业质量体系认证IATF 16949; 3、具备团队管理能力,有中大型企业质量管理背景者优先,通过英语四级或六级者优先。
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产设备
1.依据计划部下达的生产任务与排程,统筹车间生产运作,协调各工序衔接,实时跟进生产进度,确保生产均衡推进并顺利完成既定目标; 2.负责生产定额制定与管控,实施生产成本控制与优化; 3.组织并推动车间例会开展,落实员工培训与日常教育,宣贯公司制度与规范,提升员工行为标准化水平; 4.牵头组织车间主管及班组长对生产设备、工装夹具、量具器具等生产资源进行管理与维护,建立并完善物资台账,按年度分批盘点,结合盘点结果制定后续物料管理策略; 5.全面负责生产现场安全管理,落实安全防范措施; 6.按照相关管理体系要求执行各项流程,并持续推进体系运行优化。 岗位要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上紧固件(螺栓螺母)行业生产管理经验; 2.熟悉质量或生产管理体系运作模式; 3.具备数据管理思维,工作细致严谨; 4.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。
生产组长/拉长1-3年大专
要求: 1、大专及以上学历,机电一体化专业优先考虑; 2、具备2年以上生产车间管理岗位工作经验; 3、掌握电脑基础操作技能; 4、具备良好的团队协作意识; 5、能适应高强度工作,态度积极进取,执行力强; 6、了解ISO9001质量管理体系
项目经理
9000-12000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职做六休一长白班午餐免费厂内食堂月结工资住宿免费有WIFI有空调缴纳社保
一、基本任职 学历:大专及以上,机械制造、钣金、模具、工业工程相关专业 工龄:3 年及以上钣金项目统筹经验,熟悉机箱机柜、精密钣金件加工全流程 技能:看懂 CAD/UG/SolidWorks 钣金图纸,熟练报价、工艺拆解、进度管控 二、核心岗位职责 对接客户,承接订单需求,评审图纸、规格、交付周期与技术标准 统筹生产全流程:下料、折弯、焊接、喷涂、组装、检验出货 把控项目成本、交期、质量,处理生产异常、客诉与整改 协调业务、生产、采购、质检、外协团队,推进项目落地 跟进样品打样、试产、量产,归档项目资料与工艺文件 管控物料损耗、生产成本,优化工序提升交付效率 三、专业能力要求 精通钣金工艺:激光切割、数控折弯、氩焊 / 电焊、打磨喷涂、钣金装配 熟悉钣金常用材质:冷轧板、不锈钢、铝板、镀锌板加工特性 懂尺寸公差、表面处理、包装出货规范,能独立解决现场技术问题 具备成本核算、报价、外协加工管理经验 会使用办公软件、项目台账,能制定排产计划 四、综合素质 较强沟通谈判力,对内跨部门协调、对外客户对接顺畅 抗压能力强,能应对急单、改单、品质异常突发情况 具备风险预判意识,把控项目回款、交付、质量风险 做事严谨负责,具备项目统筹、团队协同管理思维 五、优先录用条件 有机柜、设备外壳、新能源钣金、医疗器械钣金项目经验 熟悉 ISO 质量体系、出货检验标准 有客户审厂、项目验厂对接经验 能带项目小组,独立负责大客户订单项目 一、基本任职 学历:大专及以上,机械制造、钣金、模具、工业工程相关专业 工龄:3 年及以上钣金项目统筹经验,熟悉机箱机柜、精密钣金件加工全流程 技能:看懂 CAD/UG/SolidWorks 钣金图纸,熟练报价、工艺拆解、进度管控 二、核心岗位职责 对接客户,承接订单需求,评审图纸、规格、交付周期与技术标准 统筹生产全流程:下料、折弯、焊接、喷涂、组装、检验出货 把控项目成本、交期、质量,处理生产异常、客诉与整改 协调业务、生产、采购、质检、外协团队,推进项目落地 跟进样品打样、试产、量产,归档项目资料与工艺文件 管控物料损耗、生产成本,优化工序提升交付效率 三、专业能力要求 精通钣金工艺:激光切割、数控折弯、氩焊 / 电焊、打磨喷涂、钣金装配 熟悉钣金常用材质:冷轧板、不锈钢、铝板、镀锌板加工特性 懂尺寸公差、表面处理、包装出货规范,能独立解决现场技术问题 具备成本核算、报价、外协加工管理经验 会使用办公软件、项目台账,能制定排产计划 四、综合素质 较强沟通谈判力,对内跨部门协调、对外客户对接顺畅 抗压能力强,能应对急单、改单、品质异常突发情况 具备风险预判意识,把控项目回款、交付、质量风险 做事严谨负责,具备项目统筹、团队协同管理思维 五、优先录用条件 有机柜、设备外壳、新能源钣金、医疗器械钣金项目经验 熟悉 ISO 质量体系、出货检验标准 有客户审厂、项目验厂对接经验 能带项目小组,独立负责大客户订单项目 六、薪资面议
厂长/主管5-10年大专现场管理工艺改良ISO16949
1. 大专及以上学历,机械类、材料类等相关专业; 2. 主要负责橡胶生产过程中的设备管理、生产计划及工艺技术工作,确保完成公司年度生产目标,并持续推进生产现场的优化与改进; 3. 熟悉橡胶车间的现场运作与管理,具备相关工作经验者优先考虑。
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结3-5年大专过滤环保无纺布
要求: 1.大专及以上学历,年龄45岁以下者优先。 2.工作职责: (1)全面主持生产项目的运营与管理工作; (2)依据公司年度目标,制定年度生产计划,并结合实际需求统筹安排季度、月度及日生产排程,确保有效支撑销售端供货需求; (3)在确保产品质量稳定的基础上,积极实施各类可行方案,持续降低工厂运营成本及各项支出; (4)通过优化人员配置、设备维护与升级、原辅材料采购协调、管理流程改进以及作业环境提升,增强半成品交付能力(准时、保质、足量); (5)负责厂区环境卫生、环保合规及安全防护工作,落实必要措施防范和杜绝各类安全风险(包括但不限于员工人身安全、资产安全、环境安全及产品安全等); 职位要求: (1)有生产制造类企业相关管理经验者优先; (2)具备良好的组织管理能力、团队协作精神,责任心强; (3)熟悉环保行业相关知识者优先考虑。 薪资待遇:入职即购五险,薪酬面议。
生产组长/拉长月结1-3年高中电极段、装配段、化成段
负责电极段、装配段、化成段班组质量管理 1、依据《检验指导书》标准,按规定频次对生产过程中的首件进行检验确认,并如实完成相关记录; 2、按规范要求保存生产现场各类质量记录、数据及表单,包括但不限于电子文档和纸质文件; 3、执行巡检任务,监督作业人员是否遵循工艺文件操作,确保自检、互检等环节有效落实; 4、承担生产过程中工废、料废的判定职责,及时更新新增缺陷的应对规则; 5、对生产现场的变化点进行核实与跟踪,发现异常及时上报; 6、参与质量分析与改进工作,主动识别制程中的质量风险,推动预防措施实施,提升整体质量水平; 7、在异常发生后主导问题沟通、产品拦截及改善效果验证,必要时执行停机停线、冻结产品或暂停发货,确保不良品得到有效控制; 8、确保量检具的规范使用,配合计量器具管理员完成量具的基础维护与点检,定期核查校准状态,保障量检具处于清洁且有效的工作状态; 9、统筹过程质量人员的日常管理工作,包括绩效评估、排班安排、例会组织及人员管理。
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