一、岗位职责： 1.根据公司授权，开展客户拓展及客户维护等相关业务活动； 2.向客户传达公司统一发布的证券投资资讯内容。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，持有证券从业资格证书； 2.具备良好的职业操守与专业素养，无任何违法违纪行为记录； 3.拥有较多客户资源者可优先考虑。 三、福利待遇： 1.签署经纪人合作协议； 2.享有行业领先的薪酬激励机制（提成比例优厚）； 四、工作时间： 时间自主安排，灵活展业

前期3个月在六安基地进行产品、技术等相关培训，包住，配备员工食堂。 一：岗位职责： 1、负责合肥市客户资源的开拓、引进及日常维护工作； 2、负责所辖区域内中小型房建项目、厂房建设、市政工程等多领域业务的市场开发与运营管理； 3、与各类客户保持良好沟通，及时收集并反馈市场动态，精准响应客户需求，提升客户满意度与长期合作意愿； 4、依据公司年度销售指标，制定并执行月度、季度及年度区域销售计划，定期提交工作进展报告； 5、搭建并完善区域内的经销商体系与工程项目渠道网络，协同资源推动销售目标达成。 二：薪资福利待遇 1、基本工资加外出补助，年综合收入5-10万元。具体细则将在面试过程中详细说明； 2、依法缴纳国家规定的五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 3、节日福利：五一、国庆、春节发放实物礼品，全年累计价值约1500元； 5、公司专属福利：每年“中财日”与“反省日”发放节日红包，合计2000元； 6、特殊关怀福利：为符合条件的员工子女提供大学教育资助金，为患癌员工提供专项营养补贴； 7、系统化培训机制：包括新员工入职培训、专业能力深化培训等，助力员工与企业共同成长与发展。 三：任职资格： 1、本科及以上学历，具备相关专业背景者优先考虑； 2、年龄****以内； 3、具有销售工作经验者优先录用； 4、具备吃苦耐劳精神，责任心强，积极进取，能适应较高强度的工作节奏； 5、持有有效驾驶证。

我们主营贵州雀舌茶叶产品。 一：工作内容： 1.负责现货商品电子订单的买卖与转让操作 2.主要通过电脑在系统平台完成产品的预购及预售，无需电话拓展客户，不包含传统销售环节 二： 薪资待遇： 4500元底薪（含500元全勤奖）+提成+奖金 工作时间：上午9:30-11:30，下午13:30-16:00，周末单休，国家法定节假日正常休息。掌握流程后可在家远程操作 三： 岗位要求： 1.对交易操作有较强兴趣，具备1~3年相关交易经验 2.具备独立判断能力，执行力强，思维灵活且耐心细致，品行良好，有责任感 3.有一定职场经验，年龄20-60岁，热爱互联网电子化交易模式，富有挑战意识，性格积极乐观 4.工作以线上电脑操作为主，完成产品的预购与出售流程，无需电话联系客户

联系

岗位职责： 聚焦集团服务的六大产业链（智能制造、新材料、生物医药等）领域，面向大客户企业开展招商工作，涵盖客户线索挖掘、客户关系维护及促成合作落地等关键环节。 任职要求： （一）工作经历方面，满足以下任意一条即可： 1、具备同类型产业园招商资源，且在原单位招商业绩位列前三的； 2、虽无产业招商背景，但拥有2年以上ToB业务经验，具备成功服务大客户的实际案例，第一学历须为全日制本科； 3、第一学历为985/211高校毕业，工作经验满1年，有志于投身产业园开发与运营方向，可不受前述业绩与经验限制（营销类专业或有学生会经历者优先考虑）。 （二）年龄及综合素养要求： 1、年龄范围23-40周岁； 2、品行端正，沟通能力强，掌握基本商务礼仪规范。

【薪资待遇】收入上不封顶！ 1.试用期无责底薪根据面试表现确定，入职3个月新人平均月收入2-4万元，转正后年薪30w+，收入无上限，多劳多得； 2.团队氛围年轻活跃，工作时间灵活，享受国家法定节假日丰厚礼品福利，带薪年假与公共假期，缴纳社保，每月组织团建聚餐及近郊团队活动； 【我们的岗位职责】 1、借助公司提供的精准客户资源，通过电话沟通结合微信维护，邀约企业负责人参与《引爆招商》课程学习。 2、面向企业家群体开展定向邀约，推动其参加《引爆招商》线下课程。 3、在课程现场协助客户接待与关系维护，促成后续招商合作落地。 4、持续跟进已有客户，提升满意度，推动老客户推荐新客户。 【我们的任职要求】 1、大专及以上学历，具备较强学习能力；有相关行业经验者条件可适当放宽，欢迎应届毕业生加入并成长！ 2、不限专业，暂不要求工作经验，公司提供系统化免费培训，只要对教育培训、企业管理领域有兴趣即可报名； 3、具备良好学习意识，心态积极乐观，愿意与价值观一致、正直踏实、追求进步的伙伴共同拼搏； 4、乐于人际交往，有明确目标感和成功欲望，勇于冲击高收入，认同“努力必有回报”的价值理念； 【公司晋升】：晋升凭实力，不看关系，只看能力与意愿 1.运营专精发展通道：顾问专家-导师-总监 2.运营管理成长路径：高级经理-分公司总经理-营销副总监-合伙股东

岗位描述： 1、依托阿里本地生活战略规划，开展本地生活领域Saas系统的产品推广与销售工作； 2、落实公司制定的行业运营方针，助力商家实现数字化升级，完成既定业绩目标及个人发展指标； 3、维护良好的客户关系，推动商家与阿里巴巴集团实现更深层次协同，共享生态资源价值； 4、协同公司各职能部门，高效响应商家反馈、投诉与建议，持续提升客户满意度； 5、主动挖掘工作潜能，收集区域市场动态，并整理客户在产品、运营、技术方面的实际需求，助力产品优化迭代。 职位要求： 1、大专及以上学历，性格乐观积极，充满活力，具备较强的抗压能力； 2、拥有良好的学习与适应能力，能快速融入互联网行业的高速变化节奏； 3、热爱销售事业，敢于接受挑战，有明确的目标意识和强烈的进取心，追求高收入回报； 4、品行端正，诚实守信，踏实肯干，对工作富有热情，具备良好的团队协作精神； 5、关注新餐饮、新零售或互联网商业形态的发展趋势，对本地生活行业或Saas类产品的销售与运营有一定认知或实践经验者优先。 任职资格： 1、工作态度认真，吃苦耐劳，保持工作激情，积极进取，热爱销售岗位，具备强烈的目标感与成就动机； 2、具有一年以上销售工作经验，行业不限，有面对面销售、电商平台销售、互联网广告销售或广告相关从业经历者优先，优秀应届毕业生亦可择优录用； 3、精力旺盛，能在高强度压力下稳定发挥并高效达成任务； 4、具备出色的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力； 5、形象气质佳，具有较强的亲和力； 6、了解互联网行业运作模式，有互联网产品销售经验者优先考虑； 7、性别不限。 福利待遇： 在客如云这个大家庭~~ 1.收入：收入可观，包含高底薪+高提成+交通通讯补贴+全勤奖+多层级业绩激励奖金（小组、站内、战区、全国）； 2.福利：五险一金（含公积金）齐全，保障无忧；为支持工作开展，每位员工配备专用pad，设备高端实用； 3.期权：表现优异的老员工有机会获得公司期权激励，共享企业发展成果； 4.培训：提供免费系统化培训，内部拥有国家级认证培训师长期授课，优秀员工将有机会派往总部或外部机构深造； 5.晋升：建立公平透明的晋升机制，以业绩为导向，所有管理岗位优先从内部选拔，拒绝空降； 6.团建：团队建设活动常态化，每月提供固定团建经费，用于团队聚餐或户外活动； 7.氛围：工作氛围轻松融洽，团队年轻化，作为大型移动互联网O2O企业，帅哥靓女齐聚，视觉体验满分； 8.前景：企业由互联网头部资本投资控股，发展潜力巨大，员工自豪感自然而生； 联系我们： 公司名称：时时同云科技（成都)股份有限公司 公司地址：安徽省合肥市蜀山区置地广场14楼 交通：地铁4号线天鹅湖站3号口出 公司主页：www.keruyun.com 产品视频：http://v.youku.com/v_show/id_XNzMyMjU2MzE2.html 感谢您对时时同云科技（成都)股份有限公司的关注，我们期待您的加入！

现货交易员

岗位职责： 1、专注于财富管理领域内的客户拓展与客户服务工作； 2、向客户讲解公司概况及证券市场运行机制，涵盖相关法律法规、监管要求、行业自律准则和公司制度，普及证券投资基础知识，指导客户办理开户、交易、资金划转等业务流程； 3、转发公司统一发布的研究报告以及与证券投资、综合理财相关的资讯信息； 4、传递公司统一提供的金融产品宣传资料及相关内容，说明金融产品认购流程，提供多样化的投资理财建议，协助客户进行资产配置与产品规划，并持续跟踪评估客户资产状况； 5、与客户保持深入交流，识别并挖掘其潜在需求，提供全面的财富管理解决方案； 6、落实分公司下达的各项任务安排，积极达成团队和个人绩效目标。 任职要求： 1、具有本科或以上学历背景； 2、持有效证券、基金从业资格证书； 3、具备与岗位层级相适应的客户资源基础； 4、品行端正，诚实守信，具备良好的职业道德，无违法违纪及其他不良行为记录； 5、具备较强的证券市场研判能力，熟悉金融、经济、管理、法律等相关知识，掌握市场营销、投资理财及法规政策方面的专业知识并具备相应实操能力。

前期3个月在六安基地进行产品、技术等相关培训，包住，提供食堂 一：岗位职责： 1、负责合肥市客户资源的开拓、引入及日常维护工作； 2、负责所辖区域内中小型房建项目、厂房建设、市政工程等各类业务的市场开发与运营管理； 3、与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，及时收集并反馈市场动态，精准对接客户需求，提升客户满意度与黏性； 4、依据公司年度销售指标，制定并执行月度、季度及年度区域销售计划，定期提交工作进展报告； 5、构建完善的区域经销体系与工程项目网络，统筹整合内外部资源，推动销售目标达成。 二：薪资福利待遇 1、基本工资+外出补助，年综合收入5-10万元。具体细节将在面试过程中详细说明。 2、依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 3、节日福利：五一、十一、春节发放实物礼品，全年合计价值约1500元； 4、公司节日福利：每年“中财日”与“反省日”发放节日红包，总计2000元； 5、公司特别关怀福利：为符合条件员工子女提供大学教育助学金，为患癌员工发放营养补助金； 6、系统化培训支持：包含新员工入职培训、专业能力深化培训等，助力员工持续成长与职业发展； 三：任职资格： 1、本科及以上学历，具备相关专业背景者优先考虑； 2、年龄****以内； 3、有销售工作经验者优先录用； 4、具备吃苦耐劳精神，责任心强，积极进取，能适应较高强度的工作节奏；

明天狸桥开发区轮挖找带班

宣城市广德市招二保焊/气焊

宣城市旌德县招光伏安装

安徽宣城广德招收轧钢电工一名，有3年以上高线维修经验，能跟班，吃苦耐劳，服从安排，年龄50岁以内，身体健康，持证者优先。 薪资8000—12000元/月。 有社保、医保、生日团建等福利。 联系电话：（）

宣城市郎溪县招贴砖

公司执照，放心投递咨询！ 公司情况：无责底薪3500+开单奖800+年终奖+带薪培训+不定期旅游 新人0-2个月1万2，3-6个月2-3万，半年以上月薪10万，20万，30万以上。 同样是做销售、贷款是行业红利期、疫情后、再加上经济下行、需要贷款的客户特别多、业绩也比较好做.新人开单也很快、一个单子就是两三万。 工作内容： 1.受理公司网络上的客户主动申请（公司推送意向资源、不需要自己出去跑客户、当天可开发) 2.了解和分析客户情况，制定方案。（不用求客户） 3.进行客户的邀约跟进后期手续的办理。（不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的服务、促进二次成交 我们的优势： 1.公司提供精准客户，不需要自己拓客 2.员工福利健全，，超长带薪年假 3.每周下午茶，轻松工作氛围 4.公司提供专用手机、电脑 5.可接受无经验，跨行业 6.入职有培训入组有师父一带一 7.交通便捷地铁口 8.全是年轻的小哥哥小姐姐，公司氛围好，不复杂 9.公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道(没有经验没关系)

了解股票或有股票相关的高净值资源。 懂金融衍生品交易，明白期权（OTC）的运作模式。 看好未来几年的中国资本市场。 做资源整合与能力变现的。 欢迎交流，有经验、有资源、有认知的朋友请联系。

朋友，我们正在找一位能一起“打仗”的伙伴！ 我的业务是啥？ 场外期权。目前个人投资者想玩玩不了，而我们提供了一个安全合规平台。这是一个绝对的蓝海市场。 我需要什么样的人？ -有经验有技能有态度 ​ -懂点股票，知道怎么跟人打交道，会跑市场、拓渠道。 ​ -说白了，就是能帮我把这个好产品推广出去的实干家。 跟着我干，你能得到啥？ -赚到钱：产品独家，佣金给力。你开拓的渠道，就是你的金矿。 ​ -学到东西：我会带你深入了解场外衍生品这个前沿领域。 ​ -平衡生活：早九晚六、周末双休，该奋斗时奋斗，该休息时休息。 如果你觉得你就是我要找的人，别犹豫，直接私聊我！ 资源整合

金融新势力扩招，月薪两到50,000优渥福利等你来 公司实力：正规金融公司专注股票相关新金融生活业务高效协作诚邀敢闯，敢拼的你并肩掘金。 资金待遇：引爆赚钱欲薪资结构每月1号发工资，底薪3000+高提成3k到5k，有金融行业有优先上不封顶收入无天花板。 惊喜福利：一年三节现金红包直接发月度团建，开完不停季度旅游畅游各地工作赚钱两不误。 工作时间拒绝内卷，日常作息早9点-11点午13.00-17.30双休加法定节假日全休，不加班不应酬，告别无效内耗，尽享生活惬意。 办公环境高层云端办公视野开阔，环境整洁，明亮团队氛围积极向上，工作舒心，更顺心。 任职要求：寻找同频伙伴，年龄20至40岁要有电销经验，有金融行业经验者优先性格外向，开朗沟通能力，在线有强烈的赚钱欲望，敢于挑战高薪。 工作内容：简单直接灵活运用各类方式挖掘钱的客户，用心维护客户关系，建立长期信任联结主动提升专业能力，积极拓展客户资源，为高薪目标权力冲刺封口行业不等人，想赚钱的你快来加入我们一起共同财富辉煌

岗位职责： 1、对接高净值已成交客户，深入挖掘客户需求，持续维护客户信任，引导客户建立科学的投资认知； 2、结合投资顾问的最新市场分析成果，为客户提供建议，协助客户完成交易决策； 3、依据投顾团队的行情研判，定期向客户传递市场解读等专业信息，增强客户粘性； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑； 2、工作踏实细致，具备优秀的倾听意识与表达能力； 3、具有主动服务意识，善于从客户角度思考问题； 4、态度严谨、品行端正，拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

此职位工作地点位于上海！ 暂不考虑来沪者请勿投递 重要事项强调三遍： 当天安排住宿 当天安排住宿 当天安排住宿 提供配备冰箱、空调、厨房等设施的住宿环境，生活用品齐全，可直接入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，性格亲和，拥有清晰判断力及职业素养 ③相较经验，我们更重视工作积极性与学习态度，需具备强烈进取心 ④服务意识突出，愿意突破自我，追求成长，不满足于现状 面试通过后立即入职并落实住宿，试用期享受无责任底薪，薪资待遇不打折 每月组织不少于一次团队建设活动，聚餐标准人均300至500元

看这里！没有哪家公司的氛围比这更棒了，想抓住好机会的别犹豫！ 岗位职责： 1.在线查阅客户资料，整理并录入客户信息，通过电话邀请客户到店 2.零基础可投，入职即享一对一指导（三天快速上手） 薪资待遇： 1.底薪+提成（10-40%）+五险+激励奖金，月均收入1.5w-2w 2.新人最快7-15天完成转正 3.工作环境轻松活跃，团队以95后、00后为主 4.无需经验，专人带教，迅速入门 注：无须外出拓展业务！！

上风通风设备股份有限公司急聘销售员 岗位职责: 1.在指定区域进行产品推广和销售活动; 2.与客户建立良好的沟通关系，了解客户需求; 3.完成销售目标，并提供相应的市场反馈; 4.能够根据工作需要出差，出差范围为200km以内。 薪资待遇：平均月综合收入5000-15000.（含底薪+绩效+提成+年终奖金，业绩优异者无上限，成熟销售可达20000元以上） 薪资福利：、综合补贴、销售奖金、法定节假日、工龄奖、年假制度、高温补贴、节假日礼品、生日福利、等相关福利 联系人：晏女士联系电话： 地址：安徽省广德市经济开发区北区园兴路1号（邱村）

福利待遇 1、底薪3000+绩效（1000）+提成（5%-8%）+双休+五险+奖金； 2、带薪年假+生日红包+结婚生育红包+下午茶+团建； 3、公司氛围很好，晋升空间大，个人提升很快； 岗位职责： 公司提供客源，通过电话、微信与客户进行有效沟通，筛选意向客户！（电话销售） 上班时间：8:20-12:0013:30-17:30；双休，节假日正常放假 工作地址：星隆国际广场写字楼2楼铭律法务（半岛酒店这栋）

重点：公司内部直聘，无KPI压力 欢迎零基础加入， 薪资待遇： 1.无责任底薪5000元+10-40%提成+带薪培训+五险+至少3000元起上不封顶的奖金，综合收入8000-20000元以上 2.写字楼环境办公，每人配备独立电脑与专属工位 3.不要求经验，由主管手把手指导，操作简单，三天即可熟练上岗 工作内容： 1.审核客户意向资料（客户资源由公司统一提供） 2.无需自行开拓客户，固定办公室内作业，无需外出

招聘：【电话销售】公司培训上岗，可兼职、八小时、白班、双休 薪资：3000-5000元/月 招聘岗位：电话销售（兼职全职均可） 岗位要求： 1对工作热爱深入了解 2具有一定的团队精神 3有较强赚钱信念 4公司免费培训 5不定期旅游，外地参训 工作时间：八小时工作制，白班、双休、节假日休息 薪资待遇：底薪3000-5000，绩效根据自己业绩决定，上不封顶。 工作地址：广宁路大观国际B座117室

接无经验，主管一对一指导，1-3天快速上岗！！！ 【薪资待遇】 1、薪资范围：12000-30000元/月 2、底薪5000+提成（10%-40%）+奖金3k-2.5w 3、新人前期平均月薪在1.2w左右 【工作内容】 1、提供精准客户资源，锁定意向客户 2、电销结合面销，业务正规，涉及银行及抵押类项目，资金由银行放款 3、通过电话邀请客户到公司面谈，全程坐班办公，无需外出 【福利待遇】 1、培训：入职即享带薪培训，主管手把手带教 2、全勤奖、邀约奖、开单奖、转正奖、业绩达成奖，奖励丰富不断 3、团队氛围好，每周每月均有聚餐，爱吃爱玩，加入我们不亏 4、每月举办生日party，秋天第一杯奶茶、炸鸡、汉堡、披萨统统安排 5、每年组织两次省外集体旅游，全员参与，快乐出行 6、依法缴纳五险 7、公司统一办理电话卡，配备电脑与手机 8、无需个人额外投入，不定期发放现金奖励和红包

公司提供客户资源，工作内容清晰明了：协助银行审核客户资质，筛选符合标准的客户后通过电话邀约其上门办理相关银行业务，入职即上手，操作简单 上班时间早上8:30至下午6:00 薪酬结构：底薪5000元（无责任底薪4000元+绩效1000元+提成10%-40%+额外奖金） 团队成员均为95后与00后，工作氛围轻松活跃，团建活动丰富多样，包括定期下午茶、旅游出行等，公司管理层亲和力强，支持员工成长与发展 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 企业文化&福利待遇：全国连锁企业，规模庞大，管理体系完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工作为指导人，实现快速融入与成长，新人每日享有多种激励奖励（成功邀约客户上门有奖、成单另设奖励） 系统化培训机制：每周安排固定培训课程，定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验与专业知识，优秀员工可选派至总公司参加进阶培训班 晋升通道透明畅通：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训项目，最快三个月可晋升为部门主管，享受更高薪资与专项培养机制；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为地区门店经理，进入核心管理团队 员工关怀体系完善：每周固定供应下午茶点，全员共享；每月组织体育类集体活动，公司提供经费补贴，倡导健康生活方式；依据季度业绩排名，安排团队旅游，提升归属感与价值认同

白酒推销

公司提供客户资源，工作内容简单明了：审核客户是否符合银行资质要求，对符合条件的客户进行电话邀约，引导其上门办理相关银行业务，上手迅速。 上班时间早上8:30到晚上6点 薪资结构为底薪6000元+绩效提成+月度奖金 团队成员以95后和00后为主，工作氛围轻松融洽，团建活动丰富多样，包括不定期组织旅游、下午茶等，公司管理层亲和力强，支持员工成长 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 芜湖企业文化与福利待遇：全国连锁企业，规模庞大，制度完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工作为导师，实行“老带新”模式，帮助新人快速适应岗位，每日设置多项激励奖励（如成功邀约客户上门、促成业务开单均有额外奖励） 系统化培训体系：每周安排固定培训课程，定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验与专业知识，表现优异者可选派至总公司参加专项培训班 清晰晋升通道：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训项目，最快三个月有机会晋升为部门主管，享受更高薪酬与发展资源；入职满六个月且业绩突出者，有望晋升为地区门店经理，进入核心管理团队 贴心员工福利：每周固定发放下午茶，全员共享；每月组织体育类集体活动，公司提供经费补贴，倡导健康生活方式；根据季度业绩排名，安排团队旅游，增强归属感与价值认同