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技术总监10年以上本科互联网/AI
一、岗位职责 1、技术战略规划:结合公司业务发展目标,制定软件开发领域的中长期技术战略与 roadmap,主导云平台、中间件、行为树、交互软件、APP等核心产品的技术架构设计与优化,确保技术方向的前瞻性、稳定性与可扩展性。 2、团队管理与建设:负责软件开发团队的组建、培养与激励,搭建高效的技术人才梯队;明确团队成员职责分工,营造积极向上的技术氛围,提升团队整体技术能力与协作效率;关注员工职业发展,打造高凝聚力、高战斗力的技术团队。 3、核心技术攻坚:聚焦云平台架构优化、中间件性能提升、行为树算法迭代、交互软件体验优化、APP跨平台适配等核心技术方向,组织团队开展技术研究与攻关,解决行业内前沿或复杂的技术难题,提升产品核心竞争力。 4、技术规范与质量管控:建立并完善软件开发全流程的技术规范、编码标准、测试流程与质量监控体系,推动研发过程的标准化与规范化;持续提升产品质量,降低线上故障发生率,保障系统稳定运行。 5、跨部门协同:与产品、运营、市场、运维等相关部门紧密协作,深入理解业务需求,将业务需求转化为技术实现方案;推动跨部门项目的顺利推进,确保技术方案与业务目标高度契合。 6、技术创新与行业洞察:持续关注云计算、中间件、人工智能、移动应用等领域的前沿技术动态与行业发展趋势,引入先进的技术理念与工具方法,推动团队技术创新,为公司业务发展提供技术支撑与新的增长点。 二、任职要求 1、工作经验:本科及以上学历,计算机相关专业;10年以上软件开发及技术管理工作经验,其中至少5年以上团队管理经验,有带领大型软件开发团队(30人以上)的成功经验,具备丰富的技术规划与架构设计实战经历。 2、核心技术能力: ①具备扎实的云平台开发经验,熟悉主流云计算架构(如阿里云、腾讯云、AWS等),精通云原生、微服务等相关技术,能独立主导云平台的架构设计与落地; ②精通中间件开发与优化,熟悉消息队列、缓存、分布式存储等主流中间件(如RocketMQ、Redis、Elasticsearch等)的原理与应用,有中间件性能调优或定制开发经验; ③具备行为树相关技术经验,熟悉行为树算法设计与实现,有在复杂业务场景(如游戏AI、智能交互等)中应用行为树的实战经验; 精通交互软件或APP开发,熟悉至少一种主流开发语言(如Java、Kotlin、Swift、JavaScript等),有跨平台应用开发或高并发、高可用应用开发经验; ④具备全面的技术架构能力,能独立设计复杂系统的技术架构,对系统安全性、可靠性、可扩展性有深入理解和实践;具备机器人、机器狗相关开发经验,熟悉机器人/机器狗控制系统、运动控制算法、感知交互等核心模块的技术实现与集成。
技术总监5-10年本科
岗位职责: 1. 熟悉城市智能交通、道路机电工程(高速、国省干线)、低空经济等领域的行业趋势,具备方案设计与技术规划能力; 2. 协同市场团队提供专业技术支持,参与产品市场调研、竞品信息整理,并把控招投标文件中技术内容的准确性; 3. 深入理解客户实际需求,制定匹配的整体解决方案,并完成全面的技术展示与讲解; 4. 持续跟踪用户使用反馈,分析行为数据与潜在需求,推动产品与服务的迭代优化,提升用户体验; 5. 能从项目管理角度制定进度安排、质量管控措施及成本预算,主导项目的执行过程并监督落实; 6. 负责项目资料的归档与管理,涵盖设计图纸、施工日志、验收文档等,确保技术资料齐全且准确。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备不少于5年相关岗位工作经验; 2. 交通工程、机电工程、计算机、自动化等相关专业背景; 3. 掌握道路机电系统相关技术标准与规范,具有扎实的专业理论基础; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与多部门高效协同推进工作; 5. 熟练运用PPT进行方案制作与汇报表达,持有本行业注册建造师资格或职称者优先,具备项目管理经验及同行业经历者更佳。
技术主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科图纸审核、技术总监
岗位职责 1、依据项目需求及合同条款,统筹部门开展技术前期对接,组织完成技术协议的编制或签署工作; 2、组织相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审,确保设计文档满足标准质量体系要求; 3、牵头推进设计体系的建设与优化,保障取证、换证工作的顺利执行; 4、指导并审定设计方案的编制,负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料,并对其准确性承担责任; 5、对校核、审查、标准化等环节的设计文件完整性进行把关,确保设计成果符合相关标准及体系规范要求。 岗位要求 1、机械类相关专业,本科及以上学历; 2、具备压力容器设计审核经验,且有5年以上部门管理岗位工作经验; 3、持有高级工程师职称者优先录用; 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识,具备较强的综合分析与判断能力,能够针对重大及关键技术问题作出准确决策; 5、熟练掌握压力容器相关标准规范及ASME行业标准。
专业监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师5-10年大专独立完成监理全流程资料监理工程师培训证
电力土建专业监理工程师,从事专业5年以上,年龄35-60之间,要求:认真,诚实,专业,沟通协调,在宣城本地居住优先
矿建监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师经验不限学历不限
1.有矿业相关经验 2.有监理经验
技术总监1-3年本科电子/通信/半导体
岗位职责: 1. 承担半导体设备零部件的研发任务,保障产品品质并推动技术革新。 2. 带领团队推进项目执行,确保研发进程与工作效率达标。 3. 与团队成员密切协作,协同攻克技术瓶颈,增强产品市场竞争力。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能高效整合团队资源。 2. 具有强烈的团队协作意识,能在动态变化的工作环境中快速调整适应。 3. 具备持续学习与优化能力,可带动团队实现持续提升。 4. 硕士研究生及以上学历
技术总监3-5年本科汽车零部件
岗位职责: 1. 全面负责汽车零部件冲焊件项目的技术统筹工作,制定技术发展路径、研发方案及工艺规范,主导冲焊件核心技术创新与产品性能提升。 2. 带领技术团队开展冲焊件产品结构设计、冲压与焊接工艺开发、模具设计制造,确保产品满足汽车行业的质量标准、尺寸精度及轻量化需求。 3. 组织研发成果向试验验证和批量生产的转化,主导解决生产环节中的重大技术瓶颈,持续优化制程效率并控制制造成本。 4. 构建合理的技术组织架构,承担团队成员的培养、能力提升与绩效管理,建设高执行力的专业技术队伍。 5. 对接客户技术接口、行业法规及先进技术动态,推进技术研发升级与知识产权规划,增强产品的市场竞争力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业背景,具备8年以上汽车冲焊件领域研发与技术管理经验,其中至少3年技术总监岗位经历。 2. 熟练掌握冲焊工艺(包括冲压、点焊、弧焊等)、模具开发流程及汽车零部件相关标准体系,具有独立主导冲焊件项目从研发到量产落地的综合能力。 3. 具备出色的团队领导力、跨部门协作能力和复杂问题处理能力,能够高效推动项目执行与目标达成。 4. 了解行业技术发展方向,具备较强的创新思维,拥有专利布局经验或主机厂配套项目合作经历者优先考虑。 5. 承压能力强,工作作风严谨,责任心强,认同企业价值观与发展节奏,适应行业高速发展的环境要求。
马鞍山博望区招聘监理人员,工作地点在
监理
招聘监理人员,工作地点在马鞍山
监理工程师3-5年大专注册监理工程师
岗位内容: 1. 负责对建筑施工过程中的质量、进度与安全等环节进行全程监督。 2. 统筹管理施工现场的人力与物资资源,定期向上级及客户反馈工程实施情况。 3. 针对施工过程中出现的技术或管理问题,及时分析原因并提出解决方案,同步完成相关记录。 4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及相关评估工作。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,土木工程或相近专业者优先。 2. 拥有3年以上建筑工程监理工作经验,熟知施工规范及质量验收标准。 3. 具备良好的组织协调能力、问题处理能力和沟通表达能力,工作细致严谨。 4. 熟练使用CAD、Office等常用办公软件。 5. 持有注册监理工程师资格证书。
专业监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师10年以上大专宣城本地居住,负责任,善沟通监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 有电力、土建监理经验者优先 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况 3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作 4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排 5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
芜湖无为市招电焊,其他焊工
1-1.5万元/月
电焊其他焊工3-5人
芜湖市无为市招电焊,其他焊工
芜湖 无为市
6月19日 13:22拨打电话
安徽芜湖要砌墙班组,多孔砖有意的打我电话
砌砖多孔砖
芜湖要砌墙班组,多孔砖有意的打我电话
芜湖
6月19日 13:21拨打电话
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结 【工价320一天,工作轻松,人走账清】 【薪资福利】 28元/小时,综合月工资约8500元 每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00 加班自由选择,时间为18:00-20:00 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州
芜湖南陵县招随车吊司机
随车吊
芜湖市南陵县招随车吊司机
芜湖 南陵县
6月19日 13:19拨打电话
芜湖鸠江区招打孔2个110的2个50的
100-200元/天
打孔1-2人
芜湖市鸠江区招打孔2个110的2个50的
芜湖 鸠江区
6月19日 13:17拨打电话
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招水利监理员/水利监理工程师
总监理工程师
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招水利监理员/水利监理工程师
总监理工程师
绵阳市游仙区,招聘专业监理工程师1名,具有8年以前的监理工作经验,能独立开展监理工作,熟悉监理工作流程
专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专市政工程
吴堡县城监理项目聘用一个懂试验懂资料的专业监理工程师,随时可以上岗,有意者联系郝
注册监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况 3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作 4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排 5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
总监理工程师
招聘启事 招聘岗位:总监理工程师一位 工作地点:山南市乃东区 任职要求:需持注册监理工程师上岗且能转注册到我公司,提供西藏监管平台人员履职状态截图。 年龄50岁以下 工资电话联系 联系电话:
架构师5-10年本科结构设计
工作职责 1、主导动力系统平台的整体方案设计与开发。 2、开展动力系统核心总成的平台规划及选型决策。 3、承担动力域电子电气架构的设计与优化工作。 4、跟踪并推进动力领域前沿技术的研究与规划布局。 任职要求 1、本科及以上学历,车辆工程、机械工程或相关专业; 2、具备8年以上本科工作经验,掌握扎实的动力系统理论基础并拥有丰富的实际项目经验; 3、精通动力系统平台架构设计流程,有动力系统匹配与选型项目经历者优先考虑; 4、具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神。
项目监管
3000-6000元/月
土建监理
施工经验丰富,有3-5年经验!
技术主管
1.5-2万元/月
技术经理5-10年大专汽车技术负责人,内外饰负责人,项目带队
1-主导公司内部项目的统筹与管理 2-推动团队成员技术能力的持续提升 3-带领项目团队,把控整体方案设计及交付品质 4-具备清晰的职业发展目标,认同长期发展并愿与企业共同进步 5-五年以上内外饰领域经验,熟悉内外饰协同,沟通协调能力突出 6-在保险杠方案设计方面具备扎实的专业能力
小工监理破碎锤
芜湖地区招聘代班人员,工作周期约为一周,工作地点位于安徽水利股份工业园。岗位职责包括:新场地、新活需先问清再干;监理业主来查需配合整改,改完再验;临时故障需能说清现象并配合维修;高温、寒冬天气需做好个人防护;打锤时需注意振动、飞石,并清理周边人员。
芜湖
6月15日 09:50拨打电话
试验工程师3-5年大专乘用车商用车
岗位职责: 1. 跟进试验样件的筹备进展,确保样件满足试验条件。 2. 掌控试验执行节奏,协调处理试验中出现的资源调配、技术难题及突发状况,保障试验有序推进。 3. 检查试验实施过程是否遵循相关标准、规程及安全规范。 岗位要求: 1. 教育与专业:具备大专及以上学历,汽车、机械类相关专业优先; 2. 掌握试验验证的基础理论与实施方法,熟悉常用环境可靠性、耐久性、性能测试等相关标准; 3. 具备较强的项目统筹能力,能有效规划、组织并协同多项工作任务; 4. 具备优秀的文档撰写水平,可熟练完成技术文件的编制与审核工作。
产品研发主管
8000-12000元/月
技术经理3-5年本科制造业
岗位要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上相关工作经验; 2. 熟练掌握Solidworks、UG、AutoCAD等设计软件的操作与应用; 3. 具备钣金设计经验及与工业设计团队协作经历者优先考虑; 4. 有组织并推动批量生产落地经验者优先; 5. 拥有制冷设备或空调领域产品设计经验者优先。 岗位职责: 1. 落实产品设计方案,完成图纸绘制及相关技术文档编制,负责图纸与设计资料的归档管理,及时处理产品研发或制造过程中的技术问题。 2. 承担产品开发与试制工作,制定项目研发实施计划。 3. 按照研发进度要求完成技术文件编写和工程图设计,准确记录各项工作数据,形成完整的产品技术资料。 福利待遇:五险,单休,法定假日休息,年终奖,生日福利,节假日福利。
技术
7000-10000元/月
技术经理3-5年大专制造业
招聘技术主管 诚聘一位出色的技术主管加入我们的团队。 职位要求: 精通 CAD 及 3D 软件操作,能熟练使用相关工具完成高效的技术设计与方案展示。 具备工艺领域工作经验者优先,熟悉工艺流程、工艺优化等内容将视为重要加分项。 若您符合上述条件,并希望在富有活力与创新氛围的平台中拓展职业发展空间,我们真诚期待您的加入。您将与专业团队携手并进,共同助力公司持续发展。 欢迎投递简历,开启精彩的职业新篇章!
装修管理
1-1.1万元/月
装修工程师3-5年本科看图。画图。核算成本工业建筑内装二级建造师熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
会看图画图。做预算。现场处理问题能力强。沟通能力好。
技术总监3-5年大专
岗位职责: 1. 协助总监开展冲焊工艺技术管理工作,主导冲压与焊接关键工艺改进,解决生产过程中出现的起皱、开裂、焊接气孔等关键技术问题,确保产品质量与生产能力稳定。 2. 负责新产品开发及新工艺实施,统筹冲焊类项目全周期推进,对接主机厂技术要求,保障项目按规范顺利交付。 3. 建立并持续优化技术管理体系,完善工艺标准和作业指导文件,推动IATF16949体系执行及APQP、FMEA等工具的实际应用。 4. 负责技术团队组织建设与人才培养,制定培训方案,提升团队整体专业水平,统筹推进技术人才梯队发展。 5. 推进技术创新与降本增效,研究新材料、新设备的应用场景,降低制造成本,增强产品市场竞争力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、材料成型、汽车工程等相关专业背景,具备5年以上汽车零部件冲焊件技术管理经验,其中至少3年同类岗位工作经验。 2. 熟悉冲压与焊接工艺原理及模具结构设计,了解伺服压力机、焊接机器人等核心设备,熟练使用AutoForm、UG等仿真与设计软件。 3. 拥有主机厂配套项目实施经验,掌握行业相关技术标准与审核流程,具备复杂冲焊件工艺难题攻关成功案例。 4. 具备良好的团队管理能力、跨部门协作能力和系统性问题解决能力,目标导向,抗压性强。 5. 关注行业技术发展方向,具有较强的创新思维和成本控制意识。
技术经理1-3年大专保温产品水箱、管道
岗位职责: 1、依据公司产品战略规划、市场调研数据及客户需求,明确产品开发方向,开展新产品可行性分析并推动落地实施; 2、建立并持续优化研发流程规范,推进研发体系的执行与完善; 3、对产品研发方案的技术可行性和实施路径进行评估; 4、搜集整理国内外同类型产品的技术资料,并将其有效应用于实际研发工作中; 5、统筹规划现有产品的升级与改良工作; 6、主导产品研发阶段的技术可行性判断与验证; 7、深入掌握客户在材料选用、结构设计及品质定位方面的具体需求; 8、向业务部门提供完整的技术文档及成本核算信息。 任职要求: 1、具备2年以上项目研发工作经验,其中至少1年从事研发团队管理工作。 薪资待遇: 1、底薪+绩效奖励+年终项目分红,薪酬结构清晰透明; 2、入职即签订正式劳务合同; 3、公司定期组织团队建设活动; 5、享受国家法定节假日,春节享有带薪长假; 加分项 具备以下领域经验者优先:机械设备/机电/重工·原材料及加工/模具
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