工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：谭先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
工长
合肥市包河区招装修项目工长
岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量；
2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况；
3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行；
4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力；
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准；
3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队
4.有责任心，能够保证工期和质量。
总监理工程师
8000-12000元/月
总监理工程师10年以上大专注册监理工程师
招聘岗位：总监理工程师（风电方向，退休返聘）
· 岗位性质：退休返聘（需提供退休证明）
· 工作地点：安徽省及周边省市（风电项目现场）
· 薪资待遇：月薪8000-12000元，具体根据个人资质、项目经验及持证情况面议。
岗位要求
需持住建部注册监理工程师证书（可退休返聘），5年以上风电项目总监或总代经验，熟悉风电工程（风机基础、升压站、集电线路等）施工流程及验收规范，能独立主持项目监理部工作，全面负责质量、安全、进度及投资控制；精通监理规范及相关法律法规，能组织编制监理规划、细则及各类报告，具备较强的现场协调与应急处置能力，能签发工程暂停令、审核竣工结算；熟练运用办公软件，文字表达能力强，能独立完成监理月报、会议纪要及工作总结；身体健康，能常驻工地（含山地、戈壁等），服从公司调派，持中级及以上职称或做过高原风电者优先。
水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责连锁门店装修（规模小，工期7-15天/项目）。
薪资：保底450元/天。
要求：
1.35周岁左右，优秀者可适当放宽；
2.木工，水电工出身，有带班经验优先；
3.项目分布在安徽，江西，湖南，福建等，需要接受外地工作；
4.会开小型货车优先。
电气工程监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师
岗位职责：
1. 参与监理规划的编制，独立完成本专业监理实施细则的编写。
2. 审核施工单位提交的与本专业相关的报审资料，并及时向总监理工程师汇报情况。
3. 参与对分包单位资质的审核工作。
4. 指导并监督监理员开展日常工作，定期向总监理工程师反馈本专业监理实施进展。
5. 核查进场工程材料、构配件及设备的质量证明文件及实物质量状况。
6. 负责检验批、隐蔽工程、分项工程的验收，配合进行分部工程的验收工作。
7. 对发现的质量缺陷和安全隐患及时采取处理措施。
8. 承担工程量的计量工作。
9. 参与工程变更的技术审查与处置流程。
10. 组织编制监理日志，协助完成监理月报的编写。
11. 负责监理资料的收集、汇总及整理工作，配合相关归档要求。
12. 参与项目竣工预验收及最终竣工验收环节。
任职要求：
电气工程、机电工程等相关技术类专业，大专及以上学历，具备中级职称及注册监理工程师资格证书。
桥梁监测工程师
6000-10000元/月
监理工程师1-3年本科传感器数据分析
岗位职责：
1、编制桥梁监测项目的实施方案，明确监测范围、技术手段、实施频次及相关标准，并推进方案落地执行；
2、利用专业工具（如传感器、监测仪器等）开展现场数据收集，保障数据真实、全面、有效；
3、对获取的数据进行整理与分析，借助专业软件完成建模与运算，判断桥梁结构的稳定性和安全性；
4、依据监测成果撰写完整的技术报告，包含数据可视化图表、分析结果及优化建议，提交至相关单位或客户；
5、负责监测设备的日常保养、校验及管理，确保设备处于良好工作状态；
6、制定应急响应预案，针对突发事件（如极端天气、结构异常等）采取应对措施，保障监测作业安全合规；
7、完成其他相关工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，通信工程、电气自动化等相关专业优先；
2、具备2年以上桥梁监测或相近领域工作经验，了解桥梁力学特性及监测方法；
3、熟练操作各类监测装置（如传感器、数据采集系统）及数据分析软件；
4、熟悉桥梁健康监测体系及相关规范，具有较强的数据处理与报告编写能力；
5、工作认真负责，具备良好的协作意识和现场应变能力，能接受出差或长期驻项目现场安排。
（所有岗位提供免费三餐，可安排免费住宿；表现优异者薪资可协商）
风电项目总工程师 （海外项目）
2.3-2.8万元/月
总工程师5-10年本科
一、工作地点：国际公司二、任职条件：
本科及以上学历，具备5年以上风电项目技术管理相关工作经验，理工科专业背景，能够适应长期驻外海外项目工作，身体健康；熟悉工程建设领域的法律法规及相关政策，掌握工程项目管理专业知识；具备较强的组织指挥能力、沟通协调能力、执行能力及团队管理能力；具备一定英语基础者优先考虑。
三、岗位职责：
1. 在项目总经理的指导下，分管技术管理工作，牵头开展设计文件及设计变更的管控，组织编制施工组织设计和技术方案，统筹文件管理及竣工资料移交工作；
2. 审批施工过程中各类技术问题的解决方案，主导不符合项中技术问题的处理，并推动工程领域相关技术的研发与创新；
3. 组织制定并审批施工项目的安全技术措施，对重大施工项目现场进行监督指导，审批年度安全技术措施计划；
4. 负责施工技术方案和作业程序的审核，主持解决施工过程中的关键技术难题；
5. 组织开展重大项目开工前的技术交底工作；
6. 牵头规划并建立文档信息管理系统，审定并发布受控文件目录清单；
7. 完成上级领导安排的其他工作任务。
装配工电焊
现招装配工4～5名电焊工三名，做船体分段和船体上建，八小时一个工,地址：安徽省芜湖市芜湖造船厂,联系电话：()工资面议
仓库管理（后勤打杂）
6000-7000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理（后勤打杂）
公司直招行政后勒人员，主要负责日常办公资料整理、考勒登记、办公用品申领；
兼仓库货物整理、清点、上架，协助货物装卸、短途搬运（简单体力活，有又车配合）；
要求：身体健康，能吃苦耐劳，做事踏实；
薪资：6000-8000元/月，包吃住，每月按时发放，不拖欠；
管理人员
1-1.2万元/月
总工程师
岗位：项目总工
学历：大专以上统招毕业
主要工作内容：图纸、变更及技术管理，施工方案、施工计划编制，工作联系单、签证单编制，兼内业资料管理（主要指安全资料）。
薪资：面议。
总工程师
1-1.6万元/月
总工程师10年以上学历不限
做过蓄能水电站优先、技术、方案、图纸、变更、吃苦耐劳、要有团队精神、沟通能力强、年龄35岁至50岁
沧州新华区住宅楼项目招聘总工，负责整栋楼的全生命周期，懂技术，懂放线，会管理，有责任心，有上进心，工
8000-20000元/月
总工程师5-10年学历不限
住宅楼项目招聘总工，负责整栋楼的全生命周期，懂技术，懂放线，会管理，有责任心，有上进心，工作态度积极！年龄35-55岁
总布置工程师/结构设计工程师
1.2-2.4万元/月
结构工程师3-5年大专汽车整车总布置汽车整车底盘系统
工作职责
1. 主导整车总体布置方案的设计，承担车身、底盘及动力系统等核心部件的空间规划与集成验证工作。
2. 进行人机工程分析，优化乘员空间、视野范围及操作便捷性，确保满足用户使用体验要求。
3. 负责总布置相关的法规合规性核查，提供准确的硬点坐标和技术参数，支持后续设计环节顺利推进。
4. 联动造型、底盘、电子等多部门团队，协调解决设计中的空间与结构冲突，保障方案有效实施与问题闭环。
任职要求
1. 具备统招大专或以上学历，车辆工程、机械设计类相关专业背景。
2. 拥有3年以上整车总布置设计工作经验，熟悉整车开发流程及相关设计标准规范。
3. 熟练掌握CATIA等三维建模软件，可独立完成总布置数字模型构建与空间干涉分析。
4. 了解汽车相关法规、人机工程原理及底盘动力学基础知识，具备良好的技术问题识别与处理能力。
试验工程师3-5年大专乘用车商用车
岗位职责：
1. 跟进试验样件的筹备进展，确保样件满足试验条件。
2. 掌控试验执行节奏，协调处理试验中出现的资源调配、技术难题及突发状况，保障试验有序推进。
3. 检查试验实施过程是否遵循相关标准、规程及安全规范。
岗位要求：
1. 教育与专业：具备大专及以上学历，汽车、机械类相关专业优先；
2. 掌握试验验证的基础理论与实施方法，熟悉常用环境可靠性、耐久性、性能测试等相关标准；
3. 具备较强的项目统筹能力，能有效规划、组织并协同多项工作任务；
4. 具备优秀的文档撰写水平，可熟练完成技术文件的编制与审核工作。
工长物流叉车工叉车工
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结构设计工程师
1-1.5万元/月
结构工程师3-5年大专汽车内饰汽车外饰CATIA
1. 大专或以上学历
2. 具备汽车内外饰产品开发相关经验
3. 熟练使用CATIA软件
4. 能够接受短期出差安排
办公地点：安徽、浙江
工长月结全职
芜湖市鸠江区招暖通空调水管道安装工长/工程师或化工专业工程师，年龄25-35岁，内蒙和林格尔还有二个数据中心的空调水管道安装项目
工长物流叉车工叉车工
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专业监理工程师
5000-10000元/月
监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师
专业监理工程师（1名）
（一）岗位职责
1. 负责工程质量、进度与成本控制，安全管理、文明施工及合同执行，统筹项目组织协调事务；
2. 组织编制监理技术文件，审核并审批专业施工过程中的各类技术资料；
3. 对所辖专业监理范围内的施工过程资料进行核查与归集；
4. 配合总监理工程师完成项目部各项日常管理工作。
（二）任职资格
1. 身体健康，年龄不超过55周岁；
2. 具备全日制中专或以上学历，工程类相关专业背景；
3. 持有省级及以上监理从业资格证书，或取得中级及以上专业技术职称；
4. 品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能；
5. 服从公司统一调配，能接受外派至项目现场工作；
6. 有新能源、化工、矿山、机电类工程项目监理经历者优先，具备多项国家注册执业资格或高级职称者优先考虑；
7. 特别优秀者，任职条件可适度放宽。
（三）工作地点：安徽省芜湖市项目现场
（四）薪酬标准：5000-10000元/月，具体面议，待遇从优
内饰部门主管工程师
1-2万元/月
装修工程师5-10年大专CATIA内饰设计
工作内容：
1. 负责内饰仪表板等部件的结构方案设计；
2. 负责内饰系统布置相关数据的校对与核查；
3. 负责内饰系统3D/2D工程图纸的绘制与输出；
4. 负责内饰系统数据的断面开发及优化工作
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械类或车辆工程类相关专业方向；
2. CATIA技能：精通CATIA软件进行参数化建模，可独立完成主副仪表板、门板等复杂零件的结构设计；
3. 断面分析能力：具备较强的断面解析能力，能根据设计需求独立制定断面设计方案；
4. 设计经验：具有5-8年乘用车内外饰项目相关的CAD设计实际经验
栏目概述
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