岗位职责： 1、数据管理与分析：负责公司运营相关数据的采集、归类及深度分析，涵盖生产进度、产能使用率、质量控制指标、库存状况等内容，为管理层提供精准、实时且具参考价值的决策依据。按时编制运营数据分析报告，准确识别运营环节中的异常情况与潜在隐患，并提出具有操作性的优化建议。 2、流程管理与改进：系统梳理现有运营流程，识别运行中的堵点及非增值环节，制定并推动实施流程优化措施。参与建立和完善运营管理规范与标准作业程序，保障各项运营工作有序开展、高效执行。定期开展流程执行效果评估，持续迭代升级流程体系，提升整体运作效率。 3、跨部门沟通协调：与研发、采购、生产、销售、品质等职能部门保持紧密联动，及时传递运营动态，确保信息高效共享。积极协调处理跨部门协作中的问题与分歧，推动团队协同，增强企业整体运作协同性与响应能力。 4、项目管理与推进：配合推进公司重点运营项目，监控项目进展，跟踪关键里程碑节点，及时预警项目执行中的风险并协助制定应对策略。负责项目资料的整理与存档，保证项目文档齐全、可查、可追溯。 5、会议组织与跟进：协助筹备各类运营类会议，如生产协调会、运营复盘会等，做好会前材料准备、会议纪要撰写及决议事项的跟踪落实。定期反馈决议执行进度，确保各项工作闭环落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，接受应届毕业生（限工业工程、统筹学、机械工程、统计学、数学等相关专业）。 2、具备3年以上制造型企业运营管理工作经验，了解制造业运营模式及业务流程。有生产计划管理、成本管控、流程改善等相关背景者优先。 3、熟练使用办公软件，如Excel（掌握数据透视表、常用函数等）、Word、PPT，具备良好的数据分析和报告输出能力。 4、逻辑清晰，学习能力强，具备良好的跨部门沟通协作意识，责任心强，执行力突出。

岗位职责： 1、参与生鲜品类的采购执行、库存管控及配送协调，保障商品品质与供应链运转效率； 2、负责门店日常运营管理，涵盖人员带教、销售指标制定与推进，持续优化顾客服务体验； 3、跟踪市场动态，调整商品组合策略，提升库存周转效率与整体盈利水平； 4、妥善处理客户反馈与售后服务事宜，维护品牌口碑，提升客户复购意愿。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能有效推动团队完成业绩任务； 2、了解生鲜领域业务流程，具备同行业从业经历者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知能力和数据解读能力，可基于数据分析优化运营方案； 4、适应高强度工作节奏，拥有良好的承压能力与问题解决能力。

岗位职责： 1. 负责日常运营数据的收集、整理与基础分析，协助优化运营策略 2. 配合开展用户增长、活动执行及内容分发等多渠道运营工作 3. 维护平台/社群/账号等运营阵地，提升用户活跃度与粘性 4. 协同产品、市场等部门推进项目落地，确保运营目标达成 5. 监测行业动态与竞品动向，定期输出简要运营观察报告 任职要求： 1. 对运营工作有基本认知，具备学习意愿与执行力，经验不限 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 3. 熟练使用办公软件，对数据敏感，能快速掌握新工具 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位职责: 负责公司业务端客户信息的录入、电话核实、合同打印及贷后资料整理等日常运营事务！ 任职要求: 单休安排，节假日实行调休制度！公司依法缴纳社会保险！ 岗位经验: 工作态度积极，具备进取心和耐心，拥有良好的沟通表达能力，熟练操作电脑及常用文档软件。 行业经验: 部分客户需进行电话核实，要求具备一定的敏锐度与洞察力。 任职要求: 需长期稳定在岗，踏实肯干！

任职要求：具备电商美工相关经验者优先考虑。 岗位职责：负责店铺商品的上架及日常运营维护工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-06 岗位职责： 1、参与拟定学校成人学历教育的发展规划及教学管理相关制度； 2、组织制定成人学历教育的人才培养方案与课程教学计划； 3、协助起草成人学历教育相关的宣传资料、总结报告及上报文件； 4、负责成人学历教育专业设置、课程体系、教材资源的建设与日常管理； 5、推动开展成人学历教育教学改革与教学研究活动； 6、组织实施教学过程监管，落实教学质量监控、检查、督导及考核评估工作； 7、负责成教学员的注册、考试安排、学籍管理、学历与学位事务处理 员工福利

工作内容： 1、负责公司电商平台的日常运营，包括活动策划、线上推广及宣传执行； 2、基于平台营销数据开展深度分析，评估各产品运营成效，挖掘核心卖点，优化页面内容，提高搜索曝光，推动销售增长； 3、收集市场动态与行业资讯，分析竞品情况，关注对手在选品、定价及营销策略上的调整，结合店铺优势制定有效应对策略； 4、掌握主流电商平台的运营规则与交易机制； 5、每日整理并分析运营数据，根据数据波动及时调整运营策略。 电商平台：天猫、淘宝、京东、拼多多 至少3个月电商运营助理经验

岗位概述： 负责公司合作品牌/产品在小红书平台的整体运营策略制定与执行，包括内容策划与创作、账号管理、用户互动、数据分析、活动推广及达人合作等，旨在提升品牌声量、用户粘性、粉丝增长，并最终实现品牌曝光、用户种草、流量转化或销售增长等核心目标。 岗位核心职责： 1.平台策略与规划： * 深入研究小红书平台特性、用户画像、内容趋势、算法规则及社区文化，制定符合品牌调性的中长期运营策略。 * 结合品牌营销目标、产品特性及市场热点，制定月度/季度内容规划、活动计划和推广方案。 * 持续关注竞品在小红书的表现，进行竞品分析，优化自身运营策略。 2. 内容策划与创作： * 独立或协同内容团队（文案、设计、视频剪辑）策划、创作高质量、高互动性的小红书笔记（图文、短视频、直播等），确保内容形式多样、选题精准、符合平台调性。 * 撰写具有吸引力、种草力的文案，掌握小红书热门关键词和标签的使用。 * 对视觉呈现（图片、视频）质量负责，确保符合品牌形象及平台审美。 * 探索并应用小红书新功能（如直播、小清单、店铺、专栏等）。 3. 账号日常运营与管理： * 负责官方账号的日常维护，包括内容发布、定时更新、评论/私信回复、用户互动（点赞、收藏、关注）等，维护良好的社区氛围和品牌形象。 * 监控账号健康度，及时处理负面评论或舆情危机。 * 管理并维护账号主页信息、店铺信息（如开通）等。 4. 用户增长与粉丝运营： * 策划并执行粉丝增长计划，通过内容、活动、互动等手段提升账号粉丝量和活跃度。 * 建立用户画像，分析用户行为，提升用户粘性和忠诚度。 * 探索社群运营可能性（如创建/管理品牌话题群、粉丝群）。 5. 数据分析与优化： * 定期监控、收集、分析小红书后台数据（笔记数据、账号数据、互动数据、用户数据、引流数据等）。 * 基于数据分析，评估运营效果（如曝光量、互动率、涨粉率、转化率、ROI等），撰写运营报告。 * 根据数据反馈，及时调整内容策略、发布时间、互动方式等，持续优化运营效果。 6. 推广投放与流量获取： * 熟悉并运用小红书官方广告工具（如薯条、信息流广告）进行内容加热和精准投放。 * 策划并执行平台内活动（如话题活动、打卡活动、抽奖活动等），提升品牌曝光和用户参与。 * 探索自然流量获取的有效方法。 7. 达人/KOC合作： * 根据品牌需求和预算，筛选、接洽、管理小红书平台上的达人（KOL）和关键意见消费者（KOC）。 * 制定合作方案（笔记、视频、直播等），跟进合作执行，评估合作效果。 * 维护与达人的良好关系，建立合作资源库。 8. 跨部门协作： * 与市场部、视觉部、客服部等紧密协作，确保小红书运营与整体营销策略、产品上新、促销活动、客户服务等协同一致。 * 为其他部门提供小红书平台相关的市场洞察和支持。 任职要求： * 学历：大专及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播、中文等相关专业优先。 * 经验： * 专员： 1-3年及以上小红书平台运营经验，有成功运营账号案例者优先。 * 技能： * 精通小红书平台规则、玩法、内容生态及后台操作。 * 具备优秀的文案撰写能力和网感，能创作符合小红书用户喜好的种草内容。 * 具备良好的审美能力，对图片、视频的视觉呈现有基本理解和把控（或能熟练使用基础设计/剪辑工具如Canva、剪映等更佳）。 * 熟练运用数据分析工具（小红书后台、第三方监测工具），具备较强的数据分析能力和逻辑思维，能通过数据驱动决策。 * 了解小红书广告投放（薯条、信息流）的基本逻辑和操作。 * 具备一定的达人资源开拓、谈判和项目管理能力。 * 优秀的沟通协调能力、执行力和抗压能力。 * （加分项）了解电商运营基础，能将小红书流量有效引导至销售转化。 * （加分项）具备直播策划或运营经验。 * 特质： * 对社交媒体和内容营销有浓厚兴趣，网感强，能快速捕捉热点。 * 结果导向，对数据敏感，追求运营效果。 * 学习能力强，能快速适应平台规则和玩法变化。 * 责任心强，注重细节，有良好的团队合作精神。

岗位职责 1、依据公司发展战略与经营目标，制定整体运营规划、销售策略及年度费用预算，对销售业绩与利润指标达成负责； 2、负责平台渠道拓展及店铺日常维护工作； 3、开展日常运营管理，运用各类数据工具监控并分析店铺核心数据，收集竞品信息进行评估分析，并据此优化店铺运营策略； 4、主导电商平台营销活动的策划与执行，协调产品、采购及供应链资源保障活动落地； 5、定期追踪推广成效，完成效果评估与数据分析报告，及时提出优化建议并制定可实施的改进方案； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备两年以上电商平台实操经验，熟悉主流电商平台推广路径与运营方法； 3、熟练掌握Office办公软件，擅长PPT制作与文档呈现

电工/电焊工 长白班 4500-5000元/月 五险

保底13000。上海紧急招募小车司机10名，有驾驶证就行，每天开车10个小时左，除了所有开销月纯收入：12000-18000左右，公司提供新能源纯电车，公司提供酒店公寓！能来上海跑车的师傅抓住机会，非诚勿扰！

招聘蒸锅一名打荷一名 李 地址翠湖二路荣府二店

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

文员主要负责进厂员工办理入职手续等事宜

【-潼南岗位更新】财务经理（双休）、储备干部、新媒体运营、店员、推拿师、引导师、操作工、市场专员、呼叫客服等岗位正在招聘！。

团队介绍 我们是一支全员00后的年轻活力团队，主打情感直播赛道，氛围轻松自由、无职场内卷，大家志同道合、并肩成长，拒绝刻板规矩，只拼热爱与能力！这里没有层级隔阂，只有一起搞事业、共成长的伙伴，岗位定位为核心储备人才，未来发展空间无限，是新人快速入局直播行业的绝佳机会！ 岗位亮点 1. 顶级导师带教：由直播间资深操盘手亲自一对一带教，全程手把手教学，从直播基础到核心运营逻辑，毫无保留倾囊相授，快速掌握直播全流程玩法 2. 清晰晋升路径：从助理起步，熟练后可转岗直播运营，独立负责账号运营、直播策划，后续还能带领新主播，打造属于自己的直播团队 3. 年轻团队氛围：全员00后，沟通无障碍，工作氛围轻松愉悦，一起学习、一起进步，沉浸式感受直播行业的热血与激情 4. 行业红利风口：情感直播赛道发展迅猛，刚需性强，提前入局，积累行业核心经验，未来职业选择更广 岗位职责 1. 协助情感主播完成直播筹备工作，包括直播设备调试、场景布置、素材整理等，保障直播顺利开播 2. 直播过程中实时跟进直播间互动，负责评论区维护、粉丝答疑、弹幕引导，活跃直播间氛围，及时反馈观众情感诉求 3. 协助整理直播数据、复盘直播内容，记录直播中的问题与亮点，配合团队优化直播方案 4. 负责直播相关物料的整理、归档，协助完成账号日常基础维护工作 5. 学习直播运营全流程，配合操盘手完成直播策划、流量运营等基础工作，逐步积累运营经验 6. 完成团队安排的其他相关工作，积极配合团队完成直播目标 要求：EJ人，强执行力，幽默外向

运营实习生（年终奖、包住宿、免费培训） 福利待遇： 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，空调，洗衣机，热水器等设备齐全。） 2、薪资：基本薪资3500+高提成+补贴+奖金=5000---8000 转正后4500+绩效奖金+补助+全勤奖=5000-8000； 3、带薪系统培训（公司注重人才的挖掘与培养，一经录用，公司将提供完善的专业培训并有公司资深主管一对一指导） 4、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训 5、重点：工作满三个月享有年底分红，年终奖。 职位描述： 1、熟悉企业文化.部门运作流程.运营经营理念. 2、协助主管完成运营目标和收单维护. 3、收集数据，数据分析、制订运营计划。 4、和银行合作，熟悉线上线下业务，对客户进行针对性指导。 岗位要求： 1、专科以上学历、有良好的学习习惯。 2、有良好的沟通能力及人际关系。 3、为人和善，愿意帮助人，有良好的同队精神. 晋升发展平台： 1、公司提供公开人才晋升机制，及人才培养发展计划（岗前和在岗培训都有人带） 2、公司定期提供主管岗位竟聘选拔，为员工提供更广阔发展空间（公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、沟通基础知识、公司产品讲解、技能技巧）。 职位福利：包住、带薪年假、绩效奖金

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

抖店运营助理1名（男女不限） 文员1名 薪资3000-4000（接受无经验小白，店长带，成为店长后有提成） 可以在公司长期发展 工作地点：晋江曼哈顿第九湾区 要求：要会电脑，小白跟着师傅0-1学习，再到1-10的成长。文员要会Word，有经验者执行力强。 短期勿扰。

1、负责公司私域（会员+社群）体系的运营管理，依据不同业务场景制定以企业微信为核心的私域运营策略，并推进方案落地执行；通过直播、抖音、小红书、视频号等渠道实现用户引流，完成订单转化、留存维护、活跃提升及复购增长；结合市场现状进行业务分析与规划优化，制定匹配全年、季度、月度目标的具体实施方案。 2、程序数据监控与诊断：熟练运用数据分析工具，实时追踪小程序访问量、用户留存率、转化率等关键指标，基于数据趋势识别问题并优化运营策略；定期整理阅读量、转发量、用户增长等核心数据，为内容创作与营销方向提供决策支持。 3、目标人群分析：深入挖掘客户画像与行为特征，持续完善私域用户标签与分层模型，实施精细化运营策略，实现精准触达与高效转化。 4、活动策划与执行：精通各类营销活动设计，包括签到打卡、节日促销、满减优惠、分销激励、拼团裂变、转发助力等形式，有效提升店铺热度，确保销售与利润指标达成。 5、渠道整合：协同微信生态内资源（朋友圈、公众号、视频号、企业微信）与外部平台（如抖音、小红书）开展联动推广，提升整体传播效果与用户覆盖。 6、用户运营与关系维护：依托私域社群与客服沟通机制，收集用户反馈，增强互动体验与品牌粘性；搭建铁粉社群，借助活动或奖励机制提高用户参与度与忠诚度。 7、需求挖掘：从用户行为数据中提炼消费偏好，优化产品陈列与组合策略（如打造私域爆款、强化关联推荐），推动动销率提升与销量增长。 8、负责输出并持续迭代标准化的企业微信社群运营及1v1客户沟通转化SOP流程，监督私域团队严格执行，保障核心销售目标顺利达成。

1、负责1688店铺的全面运营规划、营销策略制定与推广执行，包含数据分析、预算编制等工作； 2、开展店铺流量引入，策划并申报平台各类活动，持续追踪活动成效，优化调整活动方案； 3、基于数据化运营（如UV、销量、转化率等指标），进行选品测试，推动爆款产品打造； 4、合理掌控运营节奏，科学规划产品生命周期，统筹全店商品布局与发展路径； 5、及时配合设计人员完成首页及详情页视觉设计，落实上级交办的其他相关工作； 6、具备良好的沟通表达能力，能与客户高效对接并协调相关事宜。 任职条件： 1、具备2年以上1688平台运营或店长岗位工作经验； 2、对数据具有敏锐洞察力，擅长收集、整理及分析各类营销数据，可独立主导店铺整体运营规划； 3、熟悉1688平台运营规则，熟练使用平台各类营销工具； 4、具备较强的活动策划与推广能力，以及项目落地执行经验，了解平台活动运作机制； 5、对页面视觉呈现和文案内容有一定理解与审美能力； 6、有成功打造爆款产品的实践经验者优先考虑。

工作内容： 1、拟定店铺每月销售目标及具体实施方案，达成零售与采购指标； 2、规划自主营销活动，落实品牌在京东平台的营销项目，统筹活动全流程，协调内部各环节高效配合，保障活动顺利落地； 3、实时跟踪销售进展，开展数据分析与复盘，评估活动成效，挖掘业务增长机会； 4、维护与平台对接人员的良好关系，积极争取资源支持，推动业务稳定发展，定期完成运营回顾。 工作要求： 1、统招大专及以上学历 2、具备2年以上知名快消品牌京东店铺运营经验（优先考虑快消类目） 3、熟悉京东平台运营逻辑及盈利机制，掌握京东营销规则，能熟练运用各类营销工具与推广手段 4、责任心强，具备优秀的沟通能力和团队协作意识，抗压能力强，目标导向明确 薪酬福利： 1、综合薪资7-10k 2、福利：五险一金

任职资格： 1、具备大专及以上学历，有独立操盘天猫或淘宝店铺的实际经验，成功完成过0-1或1-2阶段的店铺搭建与运营（消费品领域优先考虑） 2、精通天猫平台运营规范，掌握店铺管理、客户服务及促销活动的全流程运作； 3、熟练运用天猫各类推广工具（如钻展、直通车），具备电子产品线上销售经验者优先； 4、具备制定系统化营销策略的能力，擅长网络推广的统筹规划与执行； 5、善于整合内外部资源，能够精准识别并推进关键任务； 6、工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力与团队合作意识； 7、对电商行业充满热情，具备较强的数据洞察力，善于复盘与优化，目标导向，渴望业绩回报。 岗位职责： 1、全面负责天猫店铺的日常运营及整体管理工作； 2、制定每月销售目标、推广预算及服务优化指标，确保运营目标达成； 3、策划并落地实施营销活动方案，推动销售业绩稳步增长； 4、研究各类推广工具的应用场景，提出有效投放策略，提升店铺访问量、点击率、页面浏览深度及转化效率； 5、分析热销品类与爆款产品趋势，为公司网销产品开发提供数据支持； 6、定期追踪推广成效，输出数据分析报告，及时调整优化营销策略，并提出可落地的改进方案； 7、每日监控运营核心数据，包括营销表现、交易情况、商品状态及客户信息； 8、持续优化关键词布局、库存结构及产品组合，根据市场反馈动态调整经营策略； 9、完成领导安排的其他相关工作任务

1. 负责电商平台的建设与日常维护，保障系统功能完整及用户操作体验顺畅。 2. 策划并执行平台运营方案，涵盖商品发布、定价策略、库存控制及订单处理流程设计，提高线上交易效率。 3. 持续跟踪平台销售动态，按期输出运营分析报告，研判销售走势与潜在问题，制定优化对策。 4. 基于数据分析洞察用户偏好，调整商品结构（如门票、套票、衍生品等），提升营收能力与客户满意度。 5. 策划景区线上推广活动，结合时令热点或节日节点设计互动营销模式，刺激用户购买转化。 6. 协同景区各业务部门联动配合，确保线上销售与线下服务高效协同、无缝对接。

1、结合公司现有产品，深入挖掘核心卖点，并有效应用于实际销售场景中； 2、能够独立制定年度、月度运营规划，统筹节日营销、店铺促销活动方案，并负责日常各类活动的申报与执行； 3、主导运营产出，确保店铺整体利润水平稳定提升； 4、负责多渠道店铺的营销活动策划、申报及推广工作，或品牌宣传方案的设计、研讨与落地实施，持续提升店铺点击率、访问量与转化效果； 5、主导线上专题与活动的创意策划，推进线上推广方案优化并跟踪成效； 6、制定并执行多样化促销策略，全程监控活动表现与结果。 任职要求： 1、年龄*******，具备较强的逻辑分析能力； 2、具备淘宝/拼多多/天猫等电商平台店铺运营实操经验； 3、三年以上相关工作经验，拥有成功项目案例者优先考虑。 底薪8k+提成分红

1、依据公司销售指标，拟定店铺月度销售规划及具体实施方案，达成零售与进货目标； 2、结合进货计划及实际动销数据，制定每周补货策略，保障零售库存稳定充足； 3、策划自主营销活动方案，落实品牌在京东平台的营销项目，并统筹活动执行，协调内外部资源推进工作进度，确保活动高效落地； 4、定期核查店铺促销配置与页面展示情况，确保内容符合品牌规范，避免歧义表述及可能引发客诉的风险； 5、实时追踪销售进展，开展阶段性复盘，通过数据化分析评估活动成效，挖掘业务增长机会； 6、负责与品牌方及平台对接，维护合作关系，推动资源支持与政策落地； 7、组织客服团队培训，提升服务水平与销售转化能力； 8、保持与平台运营人员的良好沟通，积极争取资源支持，保障业务顺利运行，并定期进行总结优化。 工作要求： 1、统招本科及以上学历 2、具备2年以上知名快消品牌京东店铺运营管理经验（快消品类优先） 3、熟悉京东平台运营逻辑与盈利模式，掌握京东营销规则，熟练使用各类营销工具及推广手段 4、责任心强，具备出色的沟通能力和团队协作意识，能承受一定工作压力，目标导向明确

1、负责拼多多店铺的整体运营，制定月度运营计划，确保达成既定运营目标； 2、精通拼多多平台的运营机制、交易规则、营销工具及广告资源，掌握运营逻辑，具备实际推广操作经验； 3、基于店铺用户画像，策划并执行各类促销活动方案，涵盖平台大促及日常营销，掌控整体营销节奏； 4、擅长数据采集与分析，持续关注竞品及同类目商家动态，研究其产品布局与运营策略，结合自身产品特性提出优化调整方案； 5、负责店铺日常管理、商品上新维护及推广执行，提升店铺吸引力与用户粘性； 任职要求 1、具备2年以上拼多多店铺运营相关工作经验； 2、学习能力强，沟通顺畅，目标明确，注重结果，执行力突出； 3、思路清晰，反应敏捷，能高效应对突发情况，抗压能力强，工作积极主动； 4、有快消食品、个人护理、OTC类目品牌旗舰店运营经历者优先，具备拼多多渠道开发与维护经验者可优先考虑

任职资格： 1、具备大专及以上学历，有独立运营天猫或淘宝店铺的实际经验，成功操盘过从0到1或1到2的店铺项目（消费品领域优先考虑） 2、精通天猫平台运营规范，掌握店铺全流程管理、客户服务及活动执行环节； 3、熟练运用天猫常用营销工具（如钻石展位、直通车），具备电子产品线上销售经验者优先； 4、具备制定系统化营销策略的能力，擅长网络推广的规划与落地执行； 5、善于整合内外部资源，能够精准识别并推进关键工作事项； 6、责任心强，工作细致踏实，具备良好的抗压能力与团队合作意识； 7、对电子商务行业充满热情，具备数据思维，善于通过数据分析进行复盘优化；抗压能力强，目标导向明确。 岗位职责： 1、全面负责天猫店铺的日常运营及整体管理工作； 2、制定每月销售目标、推广预算及服务优化计划，确保指标达成； 3、策划并实施有效的营销活动方案，保障销售任务顺利完成； 4、研究各类推广工具的应用场景，提出可行使用策略，提升进店流量、点击率、页面访问量及转化效率； 5、分析热销品类与爆款产品趋势，为公司网销产品的开发与选品提供数据支持； 6、定期追踪推广成效，出具效果评估报告，及时调整优化营销手段，并提出可落地的改进对策； 7、每日监控运营相关数据，包括营销表现、交易情况、商品状态及客户信息； 8、优化关键词布局、库存结构与产品组合，结合市场反馈动态调整经营策略； 9、完成领导安排的其他临时性工作任务

招三角洲天才少年！一边玩游戏月入轻松过万！

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，涵盖商品发布、订单跟进、售后支持等环节； 2.制定并落实店铺营销方案，提高店铺流量与转化率，促进销售增长； 3.跟踪分析平台销售数据，依据数据结果调整和优化运营手段； 4.协同团队成员推进各项运营工作，确保销售目标顺利达成； 5.开展市场信息收集，把握行业动态，及时优化运营策略以适应市场发展。 任职要求： 1.具备扎实的数据分析能力，能通过数据洞察指导实际运营动作； 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能够高效协调内外部协作； 3.熟悉电商运作模式，熟练掌握主流电商平台的操作流程； 4.富有创新意识，善于探索并实施新颖有效的运营思路； 5.工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。