因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

因公司发展需要，现招聘： 人事专员 1 名 核心职责：人员招聘、考勤核算、薪资计算 行政专员 1 名 核心职责：文件撰写、印鉴管理、行政事务统筹 薪资待遇4-5K，入职缴纳社保，享受节假日福利。 国家级高新技术企业，储能科技赛道，发展平台广阔，福利待遇完善 数控立车卧车磨床工 5名8000-12000元岗位职责及要求： ，学历不限，年龄在25-45之间；会操作法兰克系统和西门子系统，可独立编程。会看图纸，能够独立完成编程，调机，装夹一直到产品成型。从事数控车床实际操作多年，熟悉各种材质加工特性。有3年以上的工作经验者优先，会普车优先 工作地点：安徽铜陵枞阳

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

1、性别年龄不限，心态年轻积极健康; 2、可接受无经验(前期手把手帮扶); 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标去思考规划执行; 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络; 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中; 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，扛得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望; 7、有过负债经历的、做过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、微商、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司等相关经历工作的，有资源的，上手更加容易，可立马变现。

移动流量卡特惠套餐，29块钱150g。100分钟通话，没有任何合约，不想用可以随时注销， 兼职提成100多元一张。 轻松，简单，居家办公。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合完成人力资源相关制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，细心负责、执行力强 4. 有HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.具备学习意愿和团队协作精神，能适应多任务并行节奏

承接公司战略目标和人才战略制定与落地，通过预测公司未来3-5年的人才需求，采取措施保留和吸引企业对口专业人才； 全面建立健全招聘体系，完善招聘机制； 依据招聘目标，选择相对应的招聘模式，为公司招募人才； 在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置； 对招聘效果进行评估。 养殖行业，能接受入职先深入一线

【急聘市场销售专员】 【薪资待遇】：月薪4000 - 20000元 【岗位职责】：负责当地及周边市场商家的开发与对接。 【核心任务】：沟通促成与商家的合作。 【薪资待遇】：月薪4000 - 20000元 【工作时间】：日工作时间6-8小时 现因业务极速扩张，急需寻找敢想敢拼有强烈的赚钱欲你加入！ 工作地址 田家庵区淮河新城四期S10商业202

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 招聘搬运装卸工普工操作工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

铜陵市铜官区招不锈钢安装

【真实日结、无套路、工时稳定、吃住全免】 一、【薪资待遇】（精准标价） 6月份单价：290元/天（日结） 7月—12月单价：300元/天（日结） 工资天天结，不压工资、不拖欠，踏实干天天拿钱！ 二、【上班工时】 早八晚八，作息规范！ 除去吃饭、休息时间，每天实打实有效干活10小时，工时充足，收入稳定！（能倒班） 三、【工作岗位】（简单轻松、零基础可做） 主要生产优质汽车零部件 岗位任选：组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检 全部简单手工活，无需经验、不用技术、上手就会！ 四、【车间环境】 全新现代化厂区，全车间带空调恒温作业 四季恒温不热不冷，干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服！ 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭，不用自己掏伙食费 额外每天24元餐补，伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好！ 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍 住宿环境极好，设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适，拎包即可入住，全程无住宿费！ 七、【招聘要求】 18-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 不限经验，长期短期都可安排，稳定留人好厂区！ 八、【工作地点】这边分项目可能随时停招，我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训，外地过来可以报销400-600元（交通补助） 总结：日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位 靠谱好厂，无套路不坑人，想挣钱的直接联系！

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

人事岗： 我们是一家高速发展的传媒公司，【云贵川成都16家实体分公司】现诚聘人事经理，负责公司人才招聘，期待细致靠谱的你加入！ 薪资福利 1. 薪资构成：试用期无责3000+1000绩效，转正后无责4000+1000绩效（前七天100/天） 2. 保障齐全：签劳务合同和劳动合同，覆盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金（五险一金），给你稳定保障； 3. 额外福利：每日团队下午茶、节日福利（端午/中秋/春节等）、员工生日会，住房补贴，购房购车补贴 4. 上班时间：早十晚六，月休四天自由调休，法定节假日正常休 二、岗位职责 1. 负责公司日常招聘工作，结合业务需求开展简历筛选、面试邀约及流程跟进，精准匹配岗位人选，满足各部门用人需要； 2. 承担昆明现有四家分公司的招聘任务，同时可拓展至云贵川成都各分公司，所招聘人员均计入绩效考核指标； 3. 根据岗位要求与公司发展战略，统筹安排新员工入职培训，助力快速融入； 4. 具备独立判断能力和多元招聘渠道资源，高效引入高匹配度人才，并建立长期联系机制，提升人才转化与留存效果； 5. 负责招聘类自媒体账号的内容发布与日常运营 三、任职要求 1. 年龄18-30周岁，具备销售或人力资源相关经验者优先考虑； 2. 熟练掌握基础办公软件（Word、Excel），工作条理清晰，能胜任文书处理与数据整理任务； 3. 形象良好、气质端正，具备优秀的沟通表达能力、抗压性与执行力，适应传媒行业高强度工作节奏；性格积极，富有亲和力，善于协调候选人与内部部门关系； 4. 能快速理解公司业务模式，认同企业文化理念，有意愿在公司长期稳定发展

一.岗位职责 只招办公室人事招聘工作人员，不招出国务工人员 1.负责江浙沪地区劳务派遣业务咨询，为意向人员讲解岗位详情、薪资福利、工作环境、办理流程。 2.根据求职者个人条件，精准匹配工厂。 4.维护线下代理及劳务渠道。 5.开展行前培训，讲解江浙沪劳工法规、生活常识、在岗注意事项，做好人员安抚及入职引导。 6.对接江浙沪本地驻场团队，跟进员工入境接机、住宿安置、上岗入职，处理在岗日常咨询及劳资协调售后工作。 7.严格遵守对外劳务合规要求，规范签约、，坚守行业底线，维护公司品牌口碑。 二.任职要求 1.普通话流利，沟通表达能力佳，无经验可培训。 2.熟练使用微信、办公软件，具备基础文档整理能力。 3.做事认真负责，有耐心、抗压能力强，愿意长期深耕人力资源。 4.有人力资源、劳务中介、客服销售、渠道拓展经验者优先考虑，接受小白！ 5.品行端正、诚信务实，不夸大宣传、无套路营销，有职业素养。 三.薪资福利 底薪3500 + 提成。 完善带薪培训，老员工一对一全程带教，零基础快速上手独立做单。 室内办公、环境舒适，作息规律，无强制加班，团队氛围轻松简单。 公司具备正规对外劳务资质，江浙沪岗位资源常年稳定，客源充足不愁开单。

薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪4000元+1000元绩效 2. 保障齐全：签订劳务合同与劳动合同，依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金（五险一金），提供稳定职业保障； 3. 额外福利：每日团队下午茶、节日关怀（端午/中秋/春节等）、员工生日会、住房补贴、购房购车补贴 4. 工作时间：（早十晚七，单休，法定节假日正常休息） 二、岗位职责 1. 负责公司日常招聘工作，结合业务发展了解用人需求，完成简历筛选、面试邀约及流程跟进，精准匹配人才，满足各部门人力配置； 2. 招聘范围覆盖昆明现有四家分公司，同时可拓展至云贵川成都区域分公司，所招人员均计入绩效考核指标； 3. 根据岗位要求与公司战略规划，统筹组织新员工入职培训工作； 4. 具备独立判断能力与多元招聘渠道资源，高效引入适配度高的人才，并建立长期联系，促进人才转化与留存； 5. 负责招聘类自媒体账号的内容发布与日常运营 三、任职要求 1. 年龄18-30周岁，具备销售或人力资源相关经验者优先考虑！ 2. 熟练掌握基础办公软件（Word、Excel），工作条理清晰，能高效处理日常文书及数据整理工作； 3. 形象气质良好，具备优秀的沟通表达能力、抗压性与执行力，适应传媒行业高强度工作节奏；性格积极开朗，富有亲和力，能够耐心对接候选人及内部部门； 4. 能快速学习并理解公司业务，认同企业文化，有意愿长期稳定发展

招聘专员岗位JD一、岗位薪资&福利保障 薪资构成 无责底薪4000元+1k绩效奖金，薪资结构清晰；试用期三个月，无责底薪3k＋1k绩效。 基础保障 入职签订正规劳务合同+劳动合同，足额缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），为你提供全面稳定的保障支持。 额外福利 1. 日常福利：每日专属团队下午茶，营造轻松愉悦的办公氛围； 2. 节点福利：端午、中秋、春节等法定节日福利发放，定期举办员工生日会，增强归属感与仪式感； 3. 补贴福利：可享受住房补贴，同时享有购房、购车专项补贴，切实助力员工提升生活质量。 上班时间 早10:00-晚18:00，单休，法定节假日正常休息，工作节奏规律，拒绝无效加班。 二、岗位职责 1. 承担公司日常招聘全流程执行工作，深入了解业务需求，高效完成简历筛选、面试邀约、流程推进及结果反馈，确保各部门用人需求及时满足； 2. 主要负责昆明四家分公司的人才引进任务，绩效达标者有机会承接云贵川、成都等区域分公司的招聘工作，相关招聘成果均纳入个人绩效统计； 3. 根据岗位任职标准及公司发展战略，策划并实施新员工入职培训计划，帮助新人快速适应工作环境； 4. 具备独立判断与操作能力，积极开拓并维护多样化招聘渠道，精准识别高匹配度人才；持续跟进优质候选人，建立长期联系机制，提高转化率与留存水平； 5. 负责招聘相关自媒体账号的内容更新、日常运营与维护，拓展线上招聘引流路径。 三、任职要求 1. 有招聘工作经验者优先，熟悉招聘流程及主流招聘渠道的运作方式； 2. 具备良好的沟通表达能力和逻辑思维，工作细致认真，责任心强，执行力出色； 3. 拥有人才培训或自媒体账号运营经验者更受青睐； 4. 能够主动推进工作任务，具备明确目标导向和良好的团队协作精神。

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，挖掘并转化高价值合作机会 2.制定个性化客户解决方案，协同内部资源推动项目落地与持续交付 3. 定期开展客户拜访、需求调研及竞品分析，提升客户满意度与续约率 4.管理客户全生命周期，包括商机识别、方案沟通、合同谈判及回款跟进 5.及时反馈市场动态与客户需求，助力产品优化与业务策略升级 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验，行业背景匹配优先 2.优秀的沟通协调能力与高层对话能力，能独立主导复杂项目推进 3.目标导向强，具备出色的谈判技巧、抗压能力及结果执行力 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户关系管理能力 5. 大专以上学历，有机电、电气、自动化机械相关领域经验优先。

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职位描述 一、岗位职责 1.负责环保行业客户的具体营销工作实施； 2.搜集汇总市场信息，认真执行项目立项审核要求； 3.做好市场调研，深挖客户需求，制定销售策略； 4.负责市场项目及客户的发掘、跟进、业务对接和客户关系维护等； 5.与客户进行有效的技术沟通、投标、谈判、合同签订、项目执行、验收交付、款项回收等工作； 6.代表公司参加各类行业交流会议、技术展等活动； 7.认真执行部门制度及流程相关工作，完成个人任务。 任职要求： 1、从事销售工作的基本素质优秀，综合素养全面； 2、有明确的实现自我价值的追求和长远职业目标，有激情； 3、大专以上学历，年龄25-45；有环保、工业自动化或综合信息化解决方案及类似销售工作经验1年以上； 4、熟悉环保行业、水利行业、电力行业者优先； 5、素质或能力特殊优秀者，没有以上第3、4条限制。

需求销售员有全屋定制行业经验十年以上，有业务优先，按照合同金额给返点

一、岗位职责 1.负责环保行业客户的具体营销工作实施； 2.搜集汇总市场信息，认真执行项目立项审核要求； 3.做好市场调研，深挖客户需求，制定销售策略； 4.负责市场项目及客户的发掘、跟进、业务对接和客户关系维护等； 5.与客户进行有效的技术沟通、投标、谈判、合同签订、项目执行、验收交付、款项回收等工作； 6.代表公司参加各类行业交流会议、技术展等活动； 7.认真执行部门制度及流程相关工作，完成个人任务。 任职要求： 1、从事销售工作的基本素质优秀，综合素养全面； 2、有明确的实现自我价值的追求和长远职业目标，有激情； 3、大专以上学历，年龄25-45；有环保、工业自动化或综合信息化解决方案及类似销售工作经验1年以上； 4、熟悉环保行业、水利行业、电力行业者优先； 5、素质或能力特殊优秀者，没有以上第3、4条限制。

主要负责电话销售和到店接待

一、岗位职责 1.负责环保行业客户的具体营销工作实施； 2.搜集汇总市场信息，认真执行项目立项审核要求； 3.做好市场调研，深挖客户需求，制定销售策略； 4.负责市场项目及客户的发掘、跟进、业务对接和客户关系维护等； 5.与客户进行有效的技术沟通、投标、谈判、合同签订、项目执行、验收交付、款项回收等工作； 6.代表公司参加各类行业交流会议、技术展等活动； 7.认真执行部门制度及流程相关工作，完成个人任务。 任职要求： 1、从事销售工作的基本素质优秀，综合素养全面； 2、有明确的实现自我价值的追求和长远职业目标，有激情； 3、大专以上学历，年龄25-45；有环保、工业自动化或综合信息化解决方案及类似销售工作经验1年以上； 4、熟悉环保行业、水利行业、电力行业者优先； 5、素质或能力特殊优秀者，没有以上第3、4条限制。

岗位职责 1、长期驻合作银行网点，协助银行工作人员维护到店储户，讲解年金、增额寿等银行代销保险产品，做基础资产配置规划； 2、做好网点日常客情维护、日常出勤接待，完成基础业务指标； 3、跟随团队参与培训、话术演练，在师傅陪同下接待客户、洽谈业务； 4、做好客户基础信息登记与后续简单跟进服务。 任职要求 1、年龄25—45周岁，大专及以上学历，形象谈吐良好； 2、有无保险经验均可，有银行柜员、理财、门店销售、金融从业经历优先录用； 3、具备基础沟通表达能力，有责任心、抗压能力，能长期稳定出勤； 4、无金融行业不良从业记录，认同长期积累型收入模式。 薪资福利 1、薪酬构成：新人专项津贴+网点服务补贴+业务佣金+季度激励奖金+续期长期收益； 2、新人扶持：入职前3-6个月设置新人保护津贴，降低前期开单压力； 3、客源保障：依托合作银行自然到店客户，无需外出陌生拜访、地推扫街； 4、成长扶持：专属师傅一对一驻点陪访带教，标准化岗前培训+日常话术通关； 5、发展通道：业务深耕路线+团队管理路线双向晋升，达标即可组建自己的团队； 6、办公环境：长期在银行网点内办公，环境正规体面，工作模式稳定。 工作说明 日常固定银行网点出勤，工作时间贴合银行正常上下班，节奏规律；面试通过后快速办理入职、执业资格注册，短期即可上岗展业。

工作内容: 1.依托公司资源，开发新客户，根据客户需求线上发报价表，和客户达成合作 2.维护老客户，保持长期合作；客户都是长期稳定的 任职要求： 1.男女不限，有无经验均可，可接受应届生； 2.较强的语言表达能力和沟通能力，抗压性强； 3.有上进心和进取心，良好的团队合作精神 早九晚六，周六上午上半天，下午休息周日正常休息，有法定节假日带薪 工资： 底薪4100+奖金绩效(500至2000)+提成30%-40%+业绩奖+晋升机制，在职半年平均工资在5-7k，一年以上稳定1-2w,行业发展前景和薪资可观，等你来赚钱，年假20天左右 具体位置：汇峰大厦13楼1311

急招！急招！急招！！！ 公司扩招中，没有KPI！没有套路！可以带小伙伴一起入职！ 岗位无食宿，介意勿扰哈！！！ 工作内容： 1、需要负责电话邀约到公司，公司会提供资源哦 2、全程室内高级办公楼工作，不需要外出，不需要看客户脸色 3、岗位是需要打电话的 4、公司提供工作手机、微信、话补 岗位要求： 1.18-40周岁，可接受无经验、应届生（带薪培训） 2.有较好的沟通能力和抗压能力 周一到周四：9:00-19:00 周五9:00-18:00 周日10:00-18:00 周六休息! 节假日正常休 福利待遇： 实习期5000+提成15~40%（实习期7折）+奖金（2k~2w不等），上不封顶 公司宗旨快快乐乐上班，开开心心赚钱！不画大饼，工作轻松自由舒适，不定期下午茶，团建活动，办公环境好，同事友善，公司提供优秀平台，轻松月入过万~