1、利用网络进行公司产品的销售及推广；2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布；3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;4、通过网络进行渠道开发和业务拓展；5、按时完成销售任务。任职要求：1、学历不限，需要有市场营销相关工作经验，从事过物流行业的最好；2、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；3、普通话流利，有较强的沟通能力，有一定的抗压能力；岗位福利：1、包吃包住，宿舍有空调、热水器、洗衣机；2、上班时间早上8:00-下午18：00，月休两天。3、薪资结构，无责底薪加提成，月底准时发放。

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工作内容：推广用户使用，地推商家入驻，推广支付宝碰一碰，搭建团队公司介绍：“好省”总公司，国内头部电商导购平台，高瓴资本、蓝湖资本、真格基金、齐一资本等机构投资，阿里巴巴战略合作商，本地生活平台新秀，目前第一批推广团队全国招募中薪资待遇：底薪5000-8000，提成20-50%，月薪2-5万，优秀者可提拔公司合伙人，享受城市分红，年薪百万，收入无上限兼职日结300-800/天推广用户，用户消费带来佣金回流推广商家，商家流水抽成，店铺粉丝消费带来佣金回流搭建团队，公司商学院扶持赋能，免费培训，可拿整个团队的管理奖工作时间自由，全职兼职均可，离职也可长期拿管道收入，适合做过支付、pos机、券商、微商、宝妈、大学生

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工作内容：前期属于一到两周属于业务类，后期就是售后类，属于增量的工作，越做越轻松。1.回收、维保过期灭火器。2.消防工程维保，消防验收。3.讲解消防器材使用方法，可长期合作。4.维检机构灭火器，学校、医院、事业单位、写字楼、沿街商铺、购物广场、等场所。岗位要求：需要自备车辆。精力充沛，性格好，有学习和赚钱的欲望，无经验有老师傅一带一培养，一到两天即可正式上岗。薪资待遇：平均日薪300-600之间，薪资日结，月入过万的员工占总人数77%，有据可查。福利待遇：油补和月底绩效奖金选择众安，一路平安，期待你的加入。

创业是许多人追求梦想和实现自我价值的重要途径。它不仅是一种经济活动，更是一种生活方式和思维方式的转变。在这篇文章中，我们将深入探讨创业的基本概念、成功案例以及如何开启你的创业之

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铜陵招司机，散活25T，工资9000-10000，月结包吃住左

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因为家里是种苹果和搞牛羊肉的招聘兼职(可在家办公)地区不限，男女不限提成待遇:一天200—500年龄范围:18一50周岁。干过微商或者电商类工作的优先任职要求:会操作智能手机。不交押金不囤货，有需要的联系我工作地点:在家办公

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一、任职要求：1、大专以上文化，22-45周岁，男女不限。2、从事过相关建材销售经验或电话营销工作，电销客服、网络销售等工作经验。具备良好的沟通表达能力、思维反应快，良好的应变能力。3、良好的耐心、责任心，性格开朗，工作态度积极。4、热爱销售行业，勇于挑战高薪。5、二、岗位职责：1、主要销售铝合金保温隔热长城大板及其他2、对有意向合作的客户通过邀约到公司来合作面谈。3、对省外客户可通过电话沟通成交，专业的意向客户交由相关销售部门对接。4、具有一定客诉解决问题的能力。三、薪酬福利：1、薪资范围：5000-20000元/月2、供吃住3、试用期1个月工作时间：上班时间早8：30分，下午6点，单休。

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市场开发：销售人员需要通过各种渠道寻找潜在客户，如参加展会、拜访企业、利用社交媒体等，与客户建立联系后，需要深入了解客户需求，为客户提供个性化的解决方案，并维持与客户的良好关系，以实现长期合作。1客户维护：包括产品推广与宣传，销售人员需要熟练掌握产品的特点、性能与优势，针对目标客户群体制定合适的推广策略，通过有效的产品推广与宣传，提高产品在市场中的知名度，进而吸引更多潜在客户。销售管理：销售人员需要制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户，搜集与寻找客户资料，建立客户档案，制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润，做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。2

双休，无责底薪3000+高提成社保类型：五险提成方式：销售额提成，一单提成可连续拿5年职位详情：企业(ToB)电话销售服务主要通过电话的方式，联系企业法人用户办理园区招商入驻，主要与企业家打交道成长型岗位，后期可解决财税相关的问题和业务.晋升渠道多，为有能力的你提供广阔的升职空间！任职要求:1、高中以上学历，优秀可放宽学历要求；2、有较强的抗压能力、沟通能力佳、有责任心、踏实肯干；3、对工作赚钱有浓厚的兴趣，愿意长期从事该行业深耕细作！【工作时间】：8:45-17:45，午休将近2小时，固定周末双休，法定节假日全休【公司文化】：公司氛围活跃，效率高，发展空间大，同时注重人性化管理，钱包和心都不能受委屈。【公司福利】：购买五险，法定节假日全休，享受公司三节礼品，团建（工作日展开），奶茶下午茶，最高15天带薪年假，年底3倍年终奖，500开单现金奖，2000业绩冠军奖，2000团队冠军奖，每年200工龄工资叠加，大事慰问等福利待遇

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本岗位需要能吃苦难劳，做事稳定有持久性的员工，我们前期需要以地推、陌拜的形式拜访沿街商铺，寻求合作伙伴。

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职位描述工作职责：1.协助上级对高科技行业中高端人才所在的公司和人才进行调研，了解公司情况和人才职业发展需求和详细的个人信息，并整理成相关文件做好归档；2、提供候选人评价和推荐报告，向客户或资深顾问进行人选推荐；3、沟通协调候选人与企业之间的面试安排，薪资谈判，安排入职并及时反馈；4、特定行业人才的长期跟进；5、上级安排的其他工作。任职要求：1、本科学历(优秀者可放宽至大专)，专业不限，人事管理、劳动保障、社会保障、市场营销、销售、科技领域相关行业业优先考虑，英文良好者优先；2、2年以上工作经验，行业不限，有在科技领域，或人力资源资，或其他服务类行业工作经验优先考虑；3、具备成人思维，有强烈的事业心和挣钱欲望，有良好的沟通/抗压/学习/自我驱动能力，事业心强；4、有团队管理经验优先；5、形象气质良好。公司缴纳五险一金，并提供培训机会

公司简介：公司是某团外卖全国持牌的运营技术公司，目前在全国已有上千家各城市的合作商家。现目前需要进一步扩大市场现在全国招募有志之士进行某团外卖推广。目前全国外卖板块在公司经营的板块缺口70%，市场规模巨大缺口数万家。岗位介绍：目前全国各个城市都可以进行拓展新店，本岗位不是坐班性质（偏地推管理）可以个人做、可以团队做、兼职、全职都可以。目前可以合作的店铺类型有：文具店，便利店，超市，百货店，商贸店，两元店，烟酒店，零食店，副食店，找到相应的商家进行推广即可。岗位要求：1.有绝对的执行力（嘴强王者勿扰）、有责任心。2.有一定的基础线下膜拜和面对面的沟通能力。3.有地推或团队管理者（优先）4.有从0-1、1-100的城市团队扩展和管理能力。薪酬介绍：该岗位不是坐班性质、无需打卡时间自由（全凭自我约束力和执行力）佣金公司现结260-400一家店、有城市扩展团队能力者还可享受1%的管道收益。日入千元很简单、月入万元很轻松、有城市拓展能力者年入50个超级管理收益。嘴炮勿扰、无执行落地能力者勿扰、无能力者勿扰。上述内容公司承诺真实有效、符合要求者请投递上您的简历。稍后由人事负责人进行联系对接。