
其他生产营运人员月结3-5年本科汽车NVH仿真
岗位职责:
1. 承担NVH仿真分析任务,涵盖2D/3D网格划分及模型整合工作
2. 开展模态、动刚度分析,并执行VTF/NTF仿真流程
3. 输出专业的NVH分析报告并提出改进意见,协助解决产品NVH相关问题
4. 参与产品开发阶段的NVH性能评估与优化方案制定
岗位要求:
1. 本科学历,需具备不少于2年NVH仿真相关工作经验
2. 掌握2D/3D网格划分方法及模型组装技术
3. 拥有模态、动刚度、VTF/NTF等仿真分析实践经历
4. 具备较强的分析与解决问题能力,可独立开展NVH分析工作
冲压工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业背景
2、具备3-5年及以上在汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性
3、精通金属板材的冲压成形原理、工艺流程设计及相关技术方法,深入理解钢、铝等金属材料的力学性能对成形过程的影响,能够准确识别常见冲压缺陷并制定有效改善措施,掌握回弹预测与控制手段,了解模具补偿方案的应用
4、熟悉各类冲压模具类型(包括连续模、单工序模、级进模、多工位模)的结构组成、运行原理、设计关键点及制造流程,具备独立开展或主导模具调试工作的能力,能及时处理调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范
5、掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作方式及维护要点,熟练使用常规检测工具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)以及材料性能测试仪器进行数据采集与分析
6、软件应用要求:能熟练运用AutoCAD或同类工具完成二维图纸的识读与基础修改;至少掌握一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),具备独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺优化的能力,并能基于分析结果反馈指导工艺与模具改进;熟练操作Office办公软件进行报告撰写、数据分析与成果汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能
7、具备尺寸工程(GD&T)基础知识,可准确理解复杂冲压件的工程图纸与技术规范,熟悉冲压产品质量管控流程,能够针对质量问题开展根本原因分析并推动闭环整改
8、具备清晰的逻辑思维能力,能快速定位和解决工艺或质量异常问题,应对现场突发状况反应迅速
项目执行能力:具有一定的项目管理意识,能按既定时间节点推进所负责的冲压工艺任务
沟通协作能力:善于与设计、模具、采购、生产、质量及供应商等多部门协同工作,表达清晰,推动有力
学习与发展能力:持续关注行业前沿技术发展,如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压及数字化、智能化制造应用,具备主动学习与实践转化能力,有工艺优化创新意识
团队合作意识:认同团队目标,能在集体中高效协作,共同达成工作成果
抗压性与责任感:适应高强度工作节奏,工作态度严谨,具备强烈的质量责任与安全防范意识
实操能力:愿意深入一线生产现场,掌握实际工况,积极参与调试作业与问题排查工作
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专新能源
岗位职责
1、在产品经理的指导与监督下,按时完成既定的量化任务,并能独立承担和解决所负责的工作内容;
2、协助产品经理参与产品迭代升级及新产品落地实施,参与业务需求讨论,完成产品原型设计,撰写相关文档,并跟进开发进度与质量把控;
3、负责产品的规划与设计,跟踪产品全周期进展并开展项目管理工作;统筹产品版本上线、退市及相关推广包装事宜;
4、承担公司销售类项目的方案书编写、产品需求梳理与分析工作;
5、与供应商保持有效沟通,确保产品需求准确传递并落实于实际产品中;
6、协调支持产品测试工作,提供售前阶段的技术与方案支持。
任职资格
1、具备产品相关工作经验者优先考虑;
2、工作细致严谨,具备敏锐的市场观察与洞察能力;
3、具备良好的分析判断能力与应变能力,拥有较强的谈判技巧、组织协调及事务处理能力;
4、熟练操作常用办公软件,掌握CAD软件使用技能。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科
岗位职责:
一、负责市场信息的采集:
1.搜集相关产品的市场动态,制定最优采购策略;
2.对核心供应商开展资信核查;
3.掌握市场供应情况,为新产品研发提供可行性建议。
二、负责采购计划的实施:
1.严格执行公司既定的采购规范及各项管理制度;
2.依据公司工程项目建设需求,承担煤化工项目所需材料与设备的采购任务;
3.完成采购合同的签订与报审,并跟进合同执行过程;
4.协同相关部门办理采购物资的验收、数量核对及交接流程;
5.整理采购数据报表,按时提交采购合同执行情况分析报告;
6.配合相关单位解决产品应用过程中发生的各类问题。
三、负责采购招投标工作的推进:
1.针对大额采购项目采用招标形式,落实相关招标准备与执行工作;
2.及时高效应对招标环节中出现的各项异常情况。
四、承担供应商管理职责:
1.挖掘并评估潜在采购资源,审核供应商准入资格;
2.拓展优质供应商渠道,构建稳定合作机制,定期开展供应商绩效评价,优化供应商管理体系。
任职要求:
1、专业背景:市场营销、物流管理、工程管理等与采购相关的专业方向;
2、工作经验:具备1年以上采购领域从业经历,有工程管道、工程材料采购经验者优先,优秀应届毕业生亦可培养;
3、能力要求:具备良好的商务谈判技巧和较强的执行力;
4、业务能力:熟知采购作业流程及基础采购知识;掌握相关产品市场发展趋势;
5、培训背景:接受过物流管理、商务谈判、经济法等相关培训者优先考虑;
6、知识结构:具备一定的物流、营销及相关产品专业知识积累;
7、能适应出差安排
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、饭补、包住、通讯补助、全勤奖、弹性工作
研发/产品应用岗(J16729)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科半导体设备研发CVDPECVD面板行业
岗位职责:
1. 与现有及潜在客户开展技术沟通,及时传递关键信息至内部团队,深入挖掘客户需求,快速响应并积极反馈客户意见;
2. 针对客户投诉及其他产品异常问题提供专业技术支持,协同销售、研发、质量、生产等多部门研讨并制定解决方案,输出技术路径与应对策略;
3. 与客户方工艺、设备人员交流技术难点与改进需求,参与公司内部研发及工艺优化项目,协助完成研发成果的验证工作;
4. 完成上级安排的其他相关任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专;
2. 熟悉PECVD工艺及相关设备,具备显示面板或半导体行业背景者优先考虑;
3. 具有5年以上在半导体或显示面板工厂从事CVD设备或工艺工作的实际经验。
制氧技术工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计非标设备装配工艺SolidWorks制氧
岗位职责:
1,承担空分技术领域的研究与产品开发工作,重点涵盖制氧机、制氮机等设备的整机设计,包括技术方案拟定、系统架构设计、电气控制系统规划,并输出完整的设计图纸、BOM清单及相关技术资料。
2,主导制氧机、制氮机产品的升级迭代,负责物料选型与设计,推动样机装配、调试与验证全流程,提供产品技术支持,协同生产、工艺、质量等部门,指导制造过程中的物料应用、装配流程、调试及检验等环节。
3,关注制氧机行业技术发展动态,开展新材料、新技术及核心部件的技术调研,引入创新性技术手段,持续优化产品性能,提升技术竞争优势。
任职要求:
1,本科及以上学历,机械设计、流体力学、电气工程及其自动化、医疗器械等相关专业背景。
2,具备3年以上制氧机、制氮机或空气净化类产品的设计开发经验,有制氧机项目经验者优先考虑。
3,熟悉产品从研发到量产的全流程管理,具备军品项目开发经历者优先。
4,熟练掌握办公软件,能独立完成产品开发过程中各类技术文档的编制工作。
5,具备项目管理意识,曾担任产品项目经理角色,拥有良好的跨部门协作能力,可与研发、采购、生产、质量、销售团队高效对接,保障项目顺利推进。
6,工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力,能够适应阶段性加班需求。
物料采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专机械设备机械配件机电设备
我们正在招聘一名专业的采购专员/助理,协助开展公司采购事务及供应商管理工作。
工作内容:
1. 协助采购经理完成供应商的开发、评估与筛选;
2. 负责采购订单的执行、进度跟踪及问题协调处理;
3. 参与采购合同的洽谈与签署流程;
4. 开展市场行情分析,为采购策略提供数据支持。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,采购、供应链或相关专业者优先;
2. 具备1-2年采购或相关领域工作经验;
3. 熟悉采购作业流程及供应链运作模式;
4. 具备良好的沟通能力与谈判能力;
5. 工作认真负责,具备团队协作意识。
生产储备干部+月入6-7K
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位定位:
面向优秀应届毕业生,作为生产管理、工艺技术、现场管理等关键岗位的储备人才,通过系统化培养逐步成长为生产管理骨干或技术骨干。
一、基本要求
1. 学历:本科及以上学历,2026届应届毕业生,表现优异的25届毕业生亦可考虑。
2. 专业:机械设计制造、自动化、工业工程、材料、机电、化工、食品工程、生产管理等相关专业优先。
3. 身份:应届或25届毕业生,无挂科记录,能按时取得毕业证及学位证。
二、能力素质
1. 学习能力:能够快速掌握生产流程、工艺规范及管理工具,具备从基层起步的意愿。
2. 逻辑思维:具有问题分析、数据整理和流程优化的基本意识。
3. 沟通协作:具备良好的表达能力和团队合作精神,可顺畅对接车间、班组及跨部门事务。
4. 抗压适应:能适应倒班制及车间工作环境,踏实肯干,责任心强,执行力突出。
5. 发展意愿:有志于在生产管理或制造领域长期发展,具备管理潜质。
三、岗位职责(培养方向)
1. 学习并掌握生产计划制定、现场管控、质量监督、设备维护及安全管理体系。
2. 协助班组长或主管完成生产任务执行、数据统计、异常情况应对及效率改善工作。
3. 参与工艺改进、成本节约、5S管理及精益生产相关推进工作。
4. 按照培养路径进阶:基层轮岗 → 班组长/技术员 → 生产主管/工程师。
四、其他条件
1. 认同公司企业文化,遵守各项规章制度,品行良好,无不良行为记录。
2. 熟练操作Office办公软件,掌握基础ERP/SAP/WMS系统者优先。
3. 中共党员、担任过学生干部、获得奖学金或具备实习经历者优先录用。
采购工程师
7000-9000元/月
采购工程师3-5年大专机械部件五金工具劳保用品
采购方向:喷涂类、压铸件类、外协加工类、原材料类、设备类、零星采购(符合任一方向均可)
1、负责生产主材、五金辅料、设备维修配件、备品备件及相关事务性物资的采购工作,按需下达订单并跟进交付进度,确保生产供应及时。
2、主动拓展供应商资源,在保障质量、交付与服务的基础上,持续推进采购成本优化。
3、编制采购预算,实施费用管控,具备数据分析能力,通过下单数据评估库存状况,实现降本增效,提升运营效率与综合竞争力。
4、协同相关部门高效协作,及时响应并处理异常情况,确保问题快速闭环。
5、具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识,拥有良好的团队协作精神。
6、恪守职业操守,具备敬业精神,严格执行公司采购流程,审计过程中无重大疏漏,工作踏实认真,责任心强,能承受一定工作压力。
任职要求:
1、大专及以上学历,3年相关采购工作经验,有上述任一品类采购背景者均可
2、年龄35周岁以下,接受加班,具备新项目上线期间采购支持经验
百威啤酒装箱{日薪300-320/天}不限经验+管吃住
9000-10000元/月
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一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
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【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,每天工作10.5-11小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
化妆品厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
采购工程师
2-4.5万元/月
采购工程师1-3年本科机械制造品计算机硬件国外采购英语可作为工作语言供应链/贸易专业
30万内 急,尽快到岗
【采购工程师(半导体主料采购)
岗位职责:
1、负责半导体相关物料的采购执行、供应商对接及订单全流程跟进,保障物料及时供应
2、收集市场价格、供应商资源、行业动态等信息,建立并更新采购信息数据库。
3、处理采购过程中的异常问题,包括交期、品质、成本等,独立推进解决并闭环。
4、整理采购数据、制作报表,进行成本分析与复盘,优化采购流程与成本。
5、协同研发、生产、品质等部门,配合项目进度,统筹多任务并行推进。
6、维护供应商关系,开展询价、比价、议价,持续优化供应链体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,采购、供应链、半导体等相关专业或行业经验优先。
2、熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备良好的数据整理、分析与汇报能力,学习与信息整合能力强
3、具备独立处理采购业务的能力,逻辑清晰,问题分析与解决能力突出。
4、有国际采购经验者,英语能作为工作语言优先。
5、具备全局思维,谨慎、责任心强、主动担当,能承受工作压力,高效推进多项工作。
6、认同半导体行业,愿意长期深耕发展,稳定性强。
采购开发工程师
7000-8000元/月
采购工程师3-5年大专自动化设备电气设备机械设备
岗位职责:
1、负责对接公司内部采购需求,协调外部供应链运作,采购物料以非标件为主。
2、执行采购流程中的询价、比价、商务谈判、订单下达及付款对接等工作。
3、跟进物资采购进度,负责到货验收协调、异常情况处理及售后沟通事宜。
4、开展采购成本的统计与核算,整理归档相关采购资料及文档。
6、定期收集产品最新动态信息和供应资源市场信息,掌握行业变化趋势。
要求:
1. 具备自动化设备行业背景,熟悉非标加工工艺流程。
2. 具备独立解决问题能力,能自主应对缺料、交付异常等突发状况。
3. 能读懂非标类BOM清单及技术图纸,并具备核价能力,可识别报价合理性。
采购工程师(机电类)
9000-11000元/月
采购工程师3-5年大专商务采购
岗位职责:
1、独立承担非标定制机加零部件、机电配件(含进口)及整机设备采购订单的审核任务;
2、拓展设备、机加工、配件等领域的供应商资源;
3、及时掌握物料市场价格动态与行情变化。
岗位要求:
1、专业背景:机械、电气等相关工科专业;熟悉机加工流程及成本核算,具备机电配件品牌选型与替代经验者优先;
2、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及组织协调能力;
3、了解物料成本结构,能够把握市场供应趋势;
4、其他条件:工作踏实细致,条理清晰,性格积极乐观,坚持原则。
采购开发工程师
6000-8000元/月
采购工程师3-5年本科
1、具备三年以上制造行业采购工作经验,熟悉并能运用各类采购分析工具及采购方法;
2、精通供应商的筛选、培育、考核等供应链管理相关知识;
3、熟悉注塑原材料、电子元器件及设备零配件的采购流程与市场情况;
4、具备良好的组织协调能力和人际沟通技巧;
1、承担采购任务,包括供应商实地考察、招标组织等相关工作;
2、负责日常供应商关系维护及跨部门项目协作事项的统筹协调;
3、参与战略协议的审核及采购结算等关键环节工作;
职位福利:五险一金、带薪年假、房补、餐补、节日福利、住房补贴
采购员 电子 五金 塑胶
1.3-1.4万元/月
采购工程师3-5年大专机械制造品礼品/玩具汽车用品国内采购原材料大中型企业采购经验
1,负责各类电子物料(如芯片,电阻,电容,连接器,传感器等)及结构件(如五金件,塑料件,外壳,包装结构等)的采购工作,包括询价,比价,议价,下单,跟进交货进度,确保物料按时,按质,按量交付,满足生产需求。
2,深耕电子物料及结构件领域,维护现有上游供应商渠道,主动开发优质,高性价比的新供应商,建立完善的供应商资源库,定期对供应商进行评估,考核,优化供应商结构,降低采购成本。
3,对接计划部门,精准对接生产计划,确认物料需求数量,交付周期,协调解决物料供应与生产计划的衔接问题,避免出现物料短缺或积压情况。
4,对接生产部门,了解生产过程中物料的使用情况,及时处理物料质量异常,规格不符等问题,协调供应商进行退换货,返工等事宜,保障生产顺利进行。
5,负责采购合同的拟定,审核与执行,跟踪合同履行情况,处理采购过程中的各类异常纠纷,确保采购工作合规,有序开展。
6,做好采购台账记录,定期整理采购数据,分析采购成本,物料消耗情况,提出成本优化建议,协助完成采购部门的各项工作目标。
7,关注电子物料及结构件市场行情,及时掌握价格波动,品类更新等信息,为采购决策提供依据。
五,任职要求(一)基本要求
1,年龄32岁以内,大专及以上学历,电子工程,机械制造,采购管理等相关专业优先。
2,具备2年及以上电子物料+结构件采购相关工作经验,有制造业(尤其是电子,家电,机械设备类)采购经验者优先。
3,身体健康,能适应正常工作节奏,具备较强的责任心,抗压能力和执行力,工作严谨细致。
4,具备良好的沟通协调能力,谈判能力和问题解决能力,能高效对接供应商及内部各部门。
5,熟悉办公软(U8,OA,Word,Excel,PPT),能熟练处理采购台账,报表等相关工作。(二)核心要求
1,熟练掌握各类电子物料(芯片,电阻,电容,连接器等)和结构件(五金,塑料,包装结构等)的规格,性能,用途及市场行情,能快速识别物料优劣,精准匹配采购需求。
2,拥有丰富的电子物料及结构件上游供应商渠道资源(如原厂,一级代理商,优质加工厂等),能快速响应采购需求,具备供应商开发和维护的实操经验。
3,具备扎实的工厂内部对接经验,熟练对接计划部门,生产部门,能准确理解生产计划和物料需求,协调解决供应与生产衔接中的各类问题,保障生产顺畅。
(三)加分项
1,持有采购相关职业资格证书者优先。
2,具备成本分析,库存优化相关经验者优先。
3,熟悉采购流程优化,供应链管理相关知识者优先。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产质量管理
岗位职责:
1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行;
2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并推动改进措施落地;
3、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业;
2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
4、具有优良的职业道德,工作积极主动,具备较强的抗压能力;
5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用;
6、能接受短期出差安排。
涂装经理
8000-10000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验新能源经验涂料/油漆经验工装设备经验工程机械经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验
年龄30–50岁
工艺技术部副部长/部长
2.5-4万元/月
厂长/主管10年以上大专工程机械研发
岗位职责:
一、设备安装管理
- 统筹本部门人员的日常工作安排,实施监督与绩效考核,确保各项任务高效有序执行。
- 主导编制并审核设备相关技术文件,统一管理阀门、管件等物资的采购申请,结合公司生产工艺特点,合理控制建设投入,保障所购物资满足生产及安装实际需要。
- 主持解决重点设备安装过程中的关键技术问题,整合内外部资源,推动安装作业顺利进行。
- 审核重大设备的安装方案,并对常规设备安装方案进行把关,确保技术路径科学、操作可行且安全受控。
- 复核现场工程量变更签证内容,确认进度款支付事项并签署意见,按程序提交至工程中心领导审批,保证流程规范、数据真实准确。
二、人员管理
- 根据部门工作目标、管理要求及现有人员配置状况,提出切实可行的人力补充计划,确保团队人员配备充足。
- 统一调配工程项目中各专业技术人员的工作任务,协调不同工种之间的协作配合,优化人力资源使用效率,提升整体运作效能。
三、质量管理
- 组织并参与设备安装各工序的质量验收,严格执行验收标准,确保施工质量符合规定规范。
- 全过程跟踪检查安装质量情况,及时发现并消除质量隐患,针对重大质量问题迅速组织处置,防止事态蔓延。
四、进度管理
- 按照既定时间节点管控各子项设备安装进展,协调督促施工单位按计划推进,及时向主管领导反馈工程进度及存在问题。
- 依据合同约定工期严格把控主要设备安装节奏,强化与施工方沟通协作,推动进度计划落地实施,确保项目按时交付,并同步汇报施工进展与关键难点。
五、安全环保管理
- 组织开展设备安装现场的定期、专项及日常安全检查,识别安全隐患,督促责任单位整改闭环,预防安全事故发生。
- 监督合作单位落实安全培训措施,核查其文明施工执行情况,规范现场作业行为,保障施工安全与环境合规。
任职要求:
大专及以上学历,机械、电气或设备类相关专业
具备本行业10年以上工作经验,掌握相关专业技术知识并积累丰富实践经历
熟悉铜箔行业的工艺流程及设备选型相关内容
熟练操作CAD及Office等常用办公软件
具备较强的组织协调、沟通表达、计划制定与过程控制能力
持有中级及以上技术职称
身体健康,能胜任施工现场的工作条件和体力要求。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1. 每日开工前领取生产计划单,依据计划科学分配本组人员工作任务,明确每位员工的职责分工,保障生产任务准时完成。
2. 提前掌握次日需包装的产品信息,如遇临时调整需优先包装某产品,应迅速调整外包作业顺序,灵活处理生产中出现的突发状况。
3. 负责外包车间的人力调配与工作协调,合理安排外包任务的执行次序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。
4. 对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置规范、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。
5. 根据生产计划单准确申领所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。
6. 按要求及时、如实填写各类原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录真实、完整、可追溯。
7. 负责生产现场及团队人员的日常管理。
8. 主动配合并高效完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相关管理经验者优先考虑。
2. 熟知外包装工艺流程及质量要求,能熟练操作各类包装设备。
3. 具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
油漆主管
1-1.2万元/月
主管5-10年高中有生产管理经验
一、基本要求
1. ,初中及以上学历,定制半透工艺工厂等相关专业优先;
2. 具有5年以上全屋定制或家具行业油漆车间管理经验,熟悉油漆工艺全流程;
3. 持有油漆工职业资格证书或相关技术认证者优先;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力;
5. 能适应生产型企业工作节奏,可接受加班及车间环境作业。
二、专业技能要求
1. 工艺技术能力
精通PU、PE、UV、水性漆等各类油漆特性及施工工艺,能独立制定涂装方案;
熟悉木材表面处理(打磨、补灰、底漆、面漆)各环节质量标准;
掌握色差控制、漆膜厚度调整、流平性优化等核心技术;
了解油漆材料性能及环保标准,能识别和解决常见涂装缺陷(如针孔、气泡、橘皮等)。
2. 生产管理能力
具备生产计划制定与执行能力,合理安排班组作业任务,确保按时交付;
能有效控制油漆材料损耗,降低生产成本,提升生产效率;
熟悉油漆设备(喷枪、烤房、打磨机等)的日常维护与简单故障排除;
具备现场6S管理经验,规范作业流程,确保生产环境整洁有序。
3. 质量控制能力
建立并执行涂装质量检验标准,对每道工序进行过程巡检;
能快速分析质量问题根源,制定纠正与预防措施;
组织开展质量培训,提升班组人员质量意识。
三、岗位职责
1. 全面负责油漆车间的日常生产管理,包括人员调配、进度跟踪、质量把控;
2. 制定油漆施工工艺参数及作业指导书,优化生产流程;
3. 监督油漆材料的领用、存储及使用,控制物料成本;
4. 组织员工技能培训,提升团队专业水平;
5. 配合技术部门进行新产品涂装工艺研发与测试;
6. 落实安全生产操作规程,确保车间无安全事故;
7. 定期向上级汇报生产数据、质量状况及改进方案。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1.每日开工前接收生产任务单,依据计划科学分配本组人员工作内容,明确每位员工的职责分工,确保生产进度按期推进。
2.提前掌握次日需包装的产品信息,遇临时调整时优先处理紧急产品包装任务,及时调整外包作业顺序,灵活应对生产过程中的各类突发状况。
3.负责外包车间人力调配与工作协调,合理安排外包任务执行顺序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。
4.对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置居中、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。
5.根据生产任务单准确领取所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。
6.如实、完整地填写各项原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录及时、准确、可追溯。
7.落实现场管理与团队人员管理职责。
8.主动配合并完成上级交办的临时工作任务。
任职要求:
1.具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相近管理经验者优先考虑。
2.熟悉外包装工艺流程及质量规范,能熟练操作常用包装设备。
3.具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科生产质量管理
岗位职责:
1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行;
2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并提出有效改善措施;
3、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业;
2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神;
4、具有优良的职业素养,工作积极主动,能承受一定工作压力;
5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用;
6、能接受短期出差安排。
木工主管
1-1.1万元/月
厂长主管组长5-10年高中
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5. 对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
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