
人事专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1.组织并推进公司人力资源各项工作的落地实施,保障人力资源制度的顺利执行;
2.参与人力资源管理流程的规划与优化,持续提升工作运行效率;
3.负责员工关系维护,涵盖员工福利、工作体验及团队凝聚力提升等方面;
4.市场有责薪资8k,依法缴纳五险。
任职要求:
1.掌握人力资源管理的基础理论与实操能力;
2.具备独立分析和处理人力资源事务的能力;
3.能够适应环境变化,积极应对工作中出现的各项挑战。
岗位福利:
早9点30到6点
月休4天
公司提供多种薪资结算方式,可自由参与选择
每月综合收入均超过一万元!
人事
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上不接受居家办公销售人事/销售从业经验人事档案管理销售招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位福利:
工作氛围佳、环境轻松易入门、提供营养午餐
工作时间:9:30-17:30
岗位职责:
1.统筹公司人力资源政策,确保与企业目标及行业规范相契合;
2.规划并完善人力资源管理流程,提升运营效率与员工体验;
3.跟进员工关系管理,协调处理员工福利及相关满意度事宜。
行政人事专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理培训实施人事档案管理招聘与配置
招聘行政人事一名
工作内容:
1、负责行政人事部门的日常运作与管理工作;
2、参与公司人力资源战略的制定及优化调整;
3、指导并监督团队执行,保障人力资源目标达成。
岗位要求:
1、具有扎实的行政人事管理实践经验;
2、熟悉人力资源各模块专业知识及相关法律法规;
3、具备较强的组织协调能力与团队合作意识。
薪资待遇:
1、3800-4000
2、月休4天,设有满勤奖励
3、医院提供一日三餐,享受节日福利
人力资源助理/HR
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
闲闲闲闲雅雅雅雅雅全国84家分公司高保障
负责公司岗位空缺的日常招聘福利待遇好
工作轻松无压力容易上手公司环境优美氛围好老板人更好
每天8小时上六休一不加班到点下班!
综合薪资4K---8K
人事专员
6000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专及以上互联网从业经验客服培训实施人力/财务/行政/法务制度制定及落地优化市场/传媒/公关企业文化建设销售金融
岗位职责:
1.统筹并执行全流程招聘工作,保障人才甄选的精准度与运作效率。
2.制定并持续优化人力资源管理方案,助力企业战略推进及员工职业成长。
3.负责员工关系维护,妥善处理劳资纠纷,营造和谐稳定的职场氛围。
4.主导绩效管理体系运行,涵盖目标设定、考核实施及反馈指导等环节。
任职要求:
1.拥有出色的沟通协调能力,能高效应对和化解人力资源相关事务。
2.具备独立梳理与改进人事流程的能力,确保管理机制高效运转。
3.富有团队协作意识,能够积极应对工作中的变化与挑战。
行政人事专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理培训实施人事档案管理招聘与配置
招聘行政人事一名
工作内容:
1、负责公司行政与人事工作的日常统筹及执行;
2、参与拟定并完善公司人力资源发展战略及相关制度;
3、带领并管理团队,推动各项人力资源目标落地实施。
岗位要求:
1、具备扎实的行政人事管理工作经验;
2、熟悉人力资源各模块专业知识及相关法律法规;
3、具备较强的组织协调能力与团队合作意识。
薪资待遇:
1、3800-4000
2、月休4天,享受满勤奖励
3、医院提供一日三餐,享有节假日福利
人力资源专员5-10K
5000-10000元/月
人事专员3-5年本科及以上不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务教育培训市场/传媒/公关销售培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理互联网从业经验从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
1.相关工作经验2-3年
人事专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责统筹并落实公司人力资源相关事务,保障各项人力资源制度的顺利推行;
2.参与人力资源管理流程的规划与改进,提升整体运营效率;
3.维护员工关系,涵盖员工福利、工作体验及团队凝聚力提升等方面;
4.市场有责薪资8k缴纳五险
任职要求:
1.掌握人力资源管理的基础理论与实操能力;
2.具备独立应对和处理人力资源各类事务的能力;
3.能够适应环境变动,积极面对工作中出现的各项挑战。
岗位福利:早9点30到6点月休4天
公司提供多种薪资获取方式你均可参与每月综合收入均超万元!
人事行政专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证薪资核算人事档案管理互联网运营精通人力相关法规政策教育培训人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责公司人事及行政事务的日常统筹与执行工作。
2.参与优化人事行政管理流程,推动工作效率持续提升。
3.维护员工关系,保障员工福利落实及工作体验满意度。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力。
2.能够独立应对并解决人事行政类相关事务。
3.拥有积极的团队协作意识,适应动态工作环境与各类挑战。
服务员调饮师
服务员(工作餐+节日福利)
3000-4000元/月
灵璧稻家面馆
点击链接→申请联系
井号://在聚一起同城聘/iM0sUOP8rCPxawo
业务员(早8晚6+不耽误接送孩子)
3000-10000元/月
灵璧绿雅装饰诗尼曼全屋定制
点击链接→申请联系
井号://在聚一起同城聘
奶茶店店员(底薪+满勤+提成+奖金)
3000-4000元/月
灵璧幸运咖奶茶店
点击链接→申请联系
井号://在聚一起同城聘/9FxfxsGJeqhUSjy
美容师(底薪+提成+月休4天)
5000-8000元/月
灵璧XUE奈美院
点击链接→申请联系
井号://在聚一起同城聘/Z4qQEFAHfcClkGI
平车工(保底2000+计件工资+接送孩子自由)
2000-6000元/月
灵璧妙家拖把厂
点击链接→申请联系
井号://在聚一起同城聘/bw2JJL86fPQIPJl
招聘:缝手工5名,潘师傅:;地址:东关桥头北100米
啤酒厂急招10个人【320一天】免费吃住+过年留任奖6千
9000-10000元/月
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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【过年奖金6千】啤酒搬运工320/天+免费包吃住+随走随结
8000-10000元/月
车间啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
职位描述:1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信
8000-12000元/月
人事专员学历不限接受居家办公
职位描述:
1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信息,主动邀约候选人面试;
2.协助完成招聘全流程工作,对人力资源相关事务有热情者优先;
3.有机会参与新型招聘模式(如直播招聘),公司提供资深导师一对一指导,助力快速成长。
任职要求:
1.性格开朗、待人真诚,积极正向,具备良好的职业素养;
2.热爱人力资源工作,有自驱力,愿意主动学习与提升;
3.不限过往职业背景,只要你充满热情、踏实肯学,我们将提供全面的带教支持;
4.我们看重你的潜力与态度,相信你能在这里焕发新的职业光彩。
上班时间:
早班8:30-17:00,周末单休。
薪资福利:
1.薪酬结构:底薪+绩效提成,保底收入4500元/月;
2.综合月薪可达7000-12000元,提成空间无上限;
3.提供系统培训与成长路径,助你能力快速提升。
加入我们,你将获得:
·一个真正“看重你所愿、支持你所能”的发展平台;
·成熟导师团队手把手教学,从入门到精通全程陪伴;
·充满活力的团队氛围,与公司共同成长的机会。
如果你对“人”的工作充满兴趣,渴望在人力资源领域积累经验、实现价值,欢迎加入我们!
期待与你并肩,共赴成长之路!
职位描述:1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信
8000-12000元/月
人事专员学历不限接受居家办公
职位描述:
1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信息,主动邀约候选人面试;
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任职要求:
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上班时间:
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人事行政专员
4000-6000元/月
人事专员1-3年本科及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务重工/纺织/食品等制造业招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责招聘流程的执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进,确保招聘效率与质量。
2.负责公司行政管理工作,制定并完善行政工作流程;
3.管理公司办公物资采购,发放固定资产盘点;
4.车间员工的考勤统计,提交财务核算薪资;
5.办公室的其他日常事务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
2.具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致认真,能适应快节奏的工作环境。
3.熟练使用办公软件,具备基本的数据处理和文档撰写能力。
4.有人力资源实习经验或制造业企业工作经验者优先考虑。
5.做事细心严谨,具有较强的责任心和服务意识,能够积极应对工作中的挑战。
人事专员+月薪6500+工作氛围好+五险一金
6000-15000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务客服企业文化建设培训实施招聘与配置五险一金及其他福利管理互联网从业经验
招聘人事专员
一、岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.熟练使用办公软件;
4.有基础沟通接待努力;
二、职位要求
1.学历不限;
2.有人事招聘或猎头工作经验者优先;可小白
3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力,踏实上进;
三、薪资待遇
综合薪资:6K-10K
薪资结构:无责底薪+绩效+提成+租房补贴
福利待遇:每周选修、发法定节假日、包下午饭、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道;
四、工作时间
10:00-19.00,上班自由,每周单休
兰州人事专员月薪6000+甲级写字楼
6000-12000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服
招聘人事专员
一、岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.熟练使用办公软件;
4.有基础沟通接待努力;
二、职位要求
1.学历不限;
2.有人事招聘或猎头工作经验者优先;可小白
3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力,踏实上进;
三、薪资待遇
综合薪资:6K-10K
薪资结构:无责底薪+绩效+提成+租房补贴
福利待遇:每周选修、发法定节假日、包下午饭、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道;
四、工作时间
10:00-19.00,上班自由,每周单休(选修)
宿州砀山县89.宣传员,招聘5人,薪酬面议,联系人孟经理,公司砀山单采血浆有限公司
临时工3-5人
89. 宣传员,招聘5人,薪酬面议,联系人孟经理,公司砀山单采血浆有限公司
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理绩效考核管理培训实施劳动关系办理互联网产品互联网运营快消/零售教育培训人力资源/管理类专业招聘与配置重工/纺织/食品等制造业
岗位职责:
1.规划并执行招聘程序,保障人才筛选与评价过程的精准与高效。
2.制定并持续改进人力资源管理方案,助力组织发展及员工职业提升。
3.负责员工关系维护,协调处理各类问题,营造和谐积极的工作氛围。
4.统筹绩效管理工作,包含目标设定、绩效考核及反馈指导。
任职要求:
1.拥有良好的沟通与组织协调能力,能妥善应对人事相关事务。
2.具备独立优化和运行人事流程的能力。
3.富有团队协作意识,能够适应变动并积极面对工作挑战。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.规划并执行招聘程序,保障人才甄选与评估过程的精准与高效。
2.制定并持续改进人力资源管理方案,推动组织进步及员工职业发展。
3.负责员工关系维护,协调处理各类问题,营造积极向上的工作氛围。
4.统筹绩效管理工作,涵盖目标设定、绩效考核及反馈指导等环节。
任职要求:
1.拥有良好的沟通与协调能力,能妥善应对人事相关事务。
2.具备独立优化与运行人事流程的能力。
3.富有团队协作意识,能够适应变动并积极面对挑战。
安徽宿州招聘:抖Y二线回访薪资:4000-6000元/月普通话标准,会简单的电脑操作
4000-6000元/月
临时工月结
招聘:抖Y二线回访
薪资:4000-6000元/月
普通话标准,会简单的电脑操作
人力助理
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中及以上
岗位职责:
1.组织并推进公司人力资源各项工作的落实,保障人力资源制度顺利实施;
2.参与人力资源管理流程的规划与改进,提升整体运作效率;
3.负责员工关系维护,涵盖员工关怀、满意度提升及团队凝聚力增强等方面。
任职要求:
1.掌握人力资源管理的基础理论与实操能力;
2.具备独立分析和处理人力资源事务的能力;
3.具有良好的应变力,能积极面对工作中的变化与挑战。
立即沟通!!!
临时工20人以上完工结算
招马年纪念币预约2000人
时间:
要求:全国地区不限,年龄16周岁以上,
会玩手机或电脑即可
工作时间:22:00--22:01
22:30--22:31
一起2分钟不到
工作内容:帮我们在银行官网上预约,我们提供信息,只需预约,手机电脑都可以预约(国家发行1亿份,按我们的流程来都能约到)
薪酬:150/套,按我的方式抢90%
概率,手速快可以抢2-3套。
没时间的勿扰,有意滴滴
联系方式: 同步
人事专员/助理
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限五险一金及其他福利管理教育培训招聘与配置互联网从业经验考勤管理从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验人事档案管理制度制定及落地优化互联
岗位职责:
1.负责统筹并落实公司人力资源相关事务,保障各项人力资源制度顺利落地执行。
2.参与人力资源管理流程的规划与优化,持续提升工作运行效率。
3.维护员工关系,涵盖员工福利、工作体验及团队凝聚力提升等方面。
任职要求:
1.掌握人力资源管理的基础理论与实操能力。
2.具备独立分析和处理人力资源各类问题的能力。
3.能够适应环境变化,积极应对工作中出现的各项挑战。
无责底薪3500+提成(综合八千+)
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栏目概述
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