岗位职责 1、依据公司招聘规划，搭建科学的招聘体系与实施方案，快速响应并满足各部门用人需求； 2、负责招聘渠道的开拓、维护、费用管控及效果评估； 3、执行招聘全流程工作：包括职位发布、简历筛选、人才搜寻、候选人评估、面试协调等环节； 4、统筹管理面试进程，高效跟进候选人面试进展及录用反馈，确保流程顺畅； 5、搭建并持续更新公司人才储备库，做好人才资源的积累与维护； 6、针对招聘工作的整体运行情况，提出优化建议和改进措施。 任职要求 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、经济管理等相关专业优先； 2、具备汽车行业从业经历或全国性招聘实操经验者优先； 3、熟悉多种招聘渠道的实际运作，具有较强的主动性和执行力； 4、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件； 5、具备良好的沟通表达能力与组织协调能力，工作认真细致，责任心强。 福利待遇 当月薪资当月底发放，双休加法定节假日，入职即购五险，享受带薪年假（按实际社会工龄核定）、婚假、产假、陪产假、哺乳假等齐全的法定假期。

设备安装工，年龄30--55岁，听从安排工作责任心强的

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力与办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力佳 3. 具备良好的沟通意识与团队协作精神 4.能适应灵活工作安排，服从岗位调配 5.无不良从业记录，认同企业文化

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全合肥难寻的正规直播企业 当幸福主播，过理想生活，摆脱账户余额不足的困扰 我们坚持绿色直播，无任何套路 主播需认真学习才艺（公司提供免费培训） 必须注重自我保护，严禁私下与粉丝见面 达标后保底薪资9000-12000元起，合肥仅存的良心平台 每日直播六小时，每场两小时，中场休息一小时，连续三场，每月休息四天，兼顾工作与生活

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诚邀伙伴，不限经验，提供清晰晋升路径、有竞争力薪酬和温暖团队氛围。入职即可提前预支50%薪资。 一、主播岗 1. 个播（才艺展示类）： - 5000-8000元/月保底+70%高比例提成（试镜后定薪） 2. 团播（舞蹈表演类）： - 8000-16000元/月保底+70%提成（试镜后定薪） - 主播要求：  - 每日直播6小时  - 月播满26天享保底资格  - 薪酬按“保底与提成”取高者发放 二、前台接待岗 - 实习期：3天，通过即计入转正薪资，不白干不白等 - 转正薪资：3500元/月+500全勤+绩效奖励+提成+月度奖金 - 你的职责：来访接待引导、出入登记、快递管理及日常事务处理 - 工作时间（可选）：  A. 9:00–12:00、13:00–18:00  B. 10:00–12:00、13:00–19:00 - 月休4天，支持灵活调休 三、人事客服岗 - 实习期：7天，通过即纳入转正薪资计算，不白干不白等 - 转正底薪：3000元/月+500全勤+高额提成+各类奖励 - 提成示例：  - 成功推荐1位主播 → 奖励1000元，多推多得  - 当月累计推荐满3人后，每新增1人额外奖励2000元，上不封顶 - 你的职责：人才招募对接、沟通协调，成为团队坚实支持力量 - 工作时间（可选）：  A. 9:00–12:00、13:00–18:00  B. 10:00–12:00、13:00–19:00 - 月休4天，可自主安排调休 四、运营岗 - 转正薪资：3500元/月+500全勤+团队总流水10%提成 - 你的职责：主播培训指导、团队带教与日常运营管理，做真正的幕后推动者 - 工作时间：9:00–12:00、13:00–18:00 - 月休4天，支持自主调休 五、主持人岗 - 转正保障：5000元/月保底+团队总流水10%提成（按就高原则发放） - 实习期：单场主持即可参与直播提成分配 - 你的职责：把控直播间节奏，打造高热度互动内容场 六、舞蹈老师岗 1. 主要负责公司主播的舞蹈培训，开展基础教学与编舞工作（服务于才艺展示类团播方向） 我们相信，每个人都有独特光芒。在这里，你不仅获得一份职业，更是在创造内容价值、实现自我成长。如果你渴望突破、乐于表达、热爱交流——欢迎加入我们，携手前行，共享收获。

招聘招聘岗位:夫妻工工作内容:看家护院,干零活薪资待遇:年薪三万,管住联系电话:

招聘焊件工人一名。要求掌握电焊、气焊、气保焊技能。

花山区老大润发附近需要请人照顾一个生活能自理的老人，7点半到下午两点，休息双休，工资2200元，做的好可以再加点，联系人

保洁员一名57以下工资1900工作地点铁东卫校附近联系电话

长大供销城附近招聘穿串工，最好会切会穿，

岗位职责： 1.负责中高端人才的寻访、评估、推荐及入职跟进全流程服务 2.深入理解客户业务与岗位需求，精准绘制人才画像并制定寻访策略 3.主动开拓并维护优质候选人资源库，建立长期信任关系 4.协调客户与候选人沟通，推动面试、薪酬谈判及offer落地 5. 定期复盘项目进展，优化执行效率与交付质量 任职要求： 1.对猎头工作有热情，具备良好的人际沟通与说服能力 2.逻辑清晰，擅长信息整合与人才匹配分析 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作 4. 学历不限，有招聘、销售或客户服务经验者优先 5. 熟悉互联网、金融、制造业等至少一个行业者更佳

职位亮点节日福利不加班周末双休房补全勤奖通讯补助出国游定期团建 职位描述岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户(专为建筑行业客户提供中、高级职位及特殊职位人才招聘及相关咨询服务)。 2、通过电话、互联网与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找建筑类企业以及中、高级工程师，一二级建造师进行洽谈帮助他们提供咨询服务。3、开发及拓展客户，了解客户的潜在人才需求; 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力;5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作 关系。任职要求:1、能吃苦耐劳。口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力对销售工作有较高的热情; 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力 5、要求：高中以上学历，年龄30-40岁之间，性格开朗活泼，善于沟通，胆大心细

岗位定位 公司核心招聘负责人，全权负责公司所有岗位招人（编剧、剪辑、运营、商务、海外短剧、主美、行政等），同时兼任影视高端猎头挖掘，从找简历、筛人、面试、谈薪、入职、留人全负责。 岗位职责 一、公司全员招聘 1. 负责公司所有岗位招聘：短视频编剧、AI短剧运营、剪辑、美术设计、海外商务、文职、运营、助理等全岗位人员补给。 2. 独立筛选简历、初面、复试邀约、人才测评、人员匹配，解决公司缺人问题。 3. 优化招聘渠道（Boss、智联、猎头渠道、私域渠道），提高到岗率、入职率、留存率。 4. 根据业务节奏随时补人、批量招人、急岗加急招聘。 二、影视高端猎头挖掘 1. 深耕短剧、出海AI影视赛道，挖掘优质编剧、资深运营、项目操盘手、行业优质合伙人。 2. 建立行业人才库，储备优质备选，为公司扩张储备高端人才。 三、全盘人事托管 1. 员工入职对接、资料整理、考勤跟进、试用期跟踪、人员异动管理。 2. 面试记录归档、人才复盘、招聘数据统计（到岗、流失、面试率）。 3. 主动盘点人力缺口，提前预判缺人，主动招人，不等老板催。 四、招聘流程搭建 1. 优化面试话术、招聘文案、岗位JD，提高招人吸引力。 2. 筛选优质靠谱候选人，过滤混水、低能力、不稳定人员，把控团队质量。 任职要求 1. 有互联网/短剧/传媒公司全职招聘、HR、猎头经验优先。 2. 会独立全套招人：会筛人、会谈薪、会留人、会判断人品与能力。 3. 熟悉短剧、内容运营、剪辑、编剧岗位者优先。 4. 执行力极强、主动型，不用催，主动补满团队编制。 5. 情商高、沟通好、抗压强，能适配创业公司快节奏。 6. 保密意识强，熟悉初创公司人力工作优先。 岗位福利 1. 公司直招，薪资结构：底薪 + 高额招聘提成 + 招满奖励 + 月度绩效 2. 团队年轻、氛围轻松、业务稳定、持续扩张，长期稳定招人、长期有业绩 3. 可深度参与AI出海短剧热门赛道，成长空间极大

工作内容 对接全国中高端企业，精准梳理岗位需求，明确人才标准。 通过各类渠道寻访、筛选合适候选人，进行初步沟通与资质核验。 安排候选人与企业面试，全程跟进面试流程，及时反馈双方情况。 协助沟通薪资、入职等相关事宜，跟进候选人入职及后期维护工作。 任职要求： 1. 对人力资源及猎头行业有浓厚兴趣，具备较强学习意愿 2. 沟通表达清晰，逻辑思维与信息整合能力良好 3. 熟练使用办公软件，具备基础的数据检索与分析能力 4. 责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 薪资福利 底薪：3000-6000 元，提成 5%-15% 作息：早 9 晚 6，月休 6 天，法定节假日正常休假 保障：缴纳五险，不加班

岗位类型:实习(可转正) 薪资:100元/天 出勤要求:每周5天，持续>2个月 你将会做什么? 这不是行政打杂岗，你的工作主要是两件事: 找人:通过定向的渠道，主动搜索高新科技行业的目标公司人才。 打电话:每天与多位高新科技行业从业者电话沟通了解他们的求职意向、职业经历，并向他们推荐合适的岗位 我们需要这样的你： 不害怕打电话，能接受被拒绝，脸皮“厚”一点没关系 说话有条理，能跟人进行有效沟通 对高新科技（机器人/无人机/具身智能/AI智能等）行业有兴趣 26届统招专科以上大学生，专业不限 能稳定实习2个月以上，每周到岗5天 加分项(有的话更好) 做过电话销售、客服、门店导购、招聘助理等需要大量与人沟通的工作 你能得到什么? 硬技能:练就一身电话沟通和人才寻访的本事，不再恐惧cold call 行业认知:通过实习，快速摸清高新科技行业的岗位分工和职业路径 转正机会:表现优秀可申请转正，成为正式猎头顾问，享受固薪+提成

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【订单类型】小时工（上午9：00—11：00，下午3：00—5：00）【工作地址】碧溪丽景【工作类型】临时小时工【上户日期】面试成功即可上户【客户要求】干净，认真负责【休息方式】【薪资待遇】2000/26天【联系方方式】电话:【门店地址】妇幼保健院对面优悠宝妈孕产养护中心.