岗位职责： 1。负责公司小红娘抖音短视频的文案收集，出镜，拍摄，有剪辑，后期制作经验优先； 2。负责小红娘短视频热门文案搜集； 3。对公司小红娘抖音号进行发布，回复，数据收集。 任职要求： 1，具备良好的画面感觉和镜头感，有主播经验优先； 2，具有良好的团队协作精神； 3，性格活泼开朗，形象气质佳； 公司可提供手机！

项目介绍 官方直招四大运营商正规流量卡，无中间商赚差价，，首充秒返，日结提现，0投资0门槛，独立后台实时看数据，享长期管道收益，全国可做！每个手机都能插两张电话卡，一个用来打电话，一个用来使用流量，只要有手机的都需要流量卡。 合作要求 适合个人兼职、出量团队、各类工作室、宝妈、学生、上班族，只要有时间就能做。 只需一部手机，注册即开通独立后台，全程手把手教学，0经验也能快速上手。 合作前无需任何准备，0门槛加入，全国可做。 业务流程 推广员不会制作短视频也没有关系，公司有专职团队负责帮大家制作原创视频，你直接发布即可引流获客。 无需屯卡，运营商官方发卡中心直发。 无需快递费，运营商官方免费包邮送到家。 快递员帮激活或客户自助激活，激活成功且用户参加享优惠活动后就算佣金。 收益利润 合作模式：个人推广+裂变代理，。 收益构成：单卡佣金100-300元，一单一结、日结提现；发展代理额外享管道分成。 收益范围：日均推广2张卡，月入轻松过万；团队裂变后收益无上限。 即省钱又能赚佣金 让别人赚佣金 推卡赚管道佣金 费用说明 0加盟费、0保证金、0服务费、0材料费，全程无任何隐形费用。 注册、推广、提现全免费，真正0成本创业，自己开卡也能。 扶持培训 提供独立APP后台与实时数据看板，订单、佣金一目了然； 专属导师1对1手把手教学，从注册到出单全流程指导； 定期分享推广技巧与爆款卡种策略，助力快速起量、稳定增收。 不会制作短视频也没有关系，公司有专职团队负责帮大家制作原创视频，你直接发布即可引流获客。 项目优势 四大运营商正规卡种，首充秒返福利拉满（电信充50返150，联通/移动充50返120），用户开卡意愿强；高佣金，日结&月结提现，资金安全有保障；裂变模式可打造长期管道收益，适合个人兼职或团队长期创业。

一、岗位职责1、负责现有商户的日常运营维护，定期进行客户回访，收集其在使用收银SaaS系统、收款码等产品过程中的使用体验与实际需求。 2、为现有商户提供高效服务支持，快速响应并处理其在产品使用中遇到的各类问题，提升客户满意度，有效控制客户流失。 3、深入洞察存量客户的业务场景，通过持续沟通挖掘潜在合作机会，推动转介绍，助力新客户资源拓展，提升客户全生命周期价值。 4、积极开拓市场，通过实地拜访等方式主动接触潜在商家客户，推广公司收银SaaS系统、收款码等相关产品解决方案。 5、结合客户实际经营情况与个性化需求，制定针对性的销售策略，清晰传递产品核心优势与商业价值，推动合作落地，达成公司设定的业绩目标。 6、在客户交流过程中，同步收集市场趋势、竞品动态及客户需求变化信息，并及时整理反馈至内部相关部门，为产品迭代与市场决策提供参考依据。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。 2、接受零经验应聘者。 3、具备收银SaaS领域销售经验者优先录用。 4、具备较强的学习能力，能迅速掌握产品知识、销售方法及行业发展趋势。 5、拥有良好的语言表达与倾听能力，能够与不同类型的客户建立有效沟通，准确传递信息并把握客户需求。 6、性格乐观、踏实、有热情、头脑灵活，具备较强的抗压性与自我激励能力，能在高强度竞争环境中保持积极状态，主动挖掘商机，勇于面对挑战。 三、工作时间 9:00-18:00，法定节假日正常休息。 四、薪资待遇 1、薪酬结构：5000+200补贴+拓新提成+增值业务提成，综合收入10k以上，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享有带薪年假、节日福利、员工培训、团建活动等多项福利。 五、职业发展 1、多元晋升路径： 纵向发展：区域经理——团队主管——城市经理——大区经理 横向拓展：储备小掌柜、银行合作项目、校园业务等方向 2、培训与发展：公司定期开展销售技能训练、产品知识讲解及行业资讯分享，帮助员工持续提升专业能力与综合素养，加速职业成长。

负责互联网产品用户增长与线上获客 所有操作均符合平台规则。

【 工作内容】 1.负责对接新人小白主播； 2.负责新人主播的基础教学，引导主播正常开播完成基础作业； 3.完成基础教学后，筛选出可持续开播并完成作业的主播给予毕业；并由内容部接手 4.掌握并整理收集主播信息资料，建立信息资料库； 5.熟练掌握新人主播开播前的教学内容，定期反馈最新信息； 6.能完成公司安排的基本任务。

文员岗位，主要负责寻单派单，客户维存及店铺管理。

运营是业务前线的“作战参谋”与“系统管家”。一端连接系统支持，保障电销团队高效使用各类工具；一端深入数据洞察，从流程与结果中识别问题、驱动效率提升，是扎根实战、协同推进的运营角色。 以下岗位职责为两个运营岗位的整合职责说明，实际分工将由两人共同承担。 核心职责 1. 资方协作与异常处理 （1）作为资方（引流方）的日常对接窗口，及时响应并解决客户在贷款申请过程中出现的系统报错、数据传输异常、资质审核疑问等具体问题。 （2）联动技术、风控及外部资方团队，协调资源推动问题排查与闭环，确保合作渠道流转高效稳定。 2. 系统培训与使用监督 （1）培训实施：组织开展电销团队在CRM系统、外呼平台、进件系统等工具的常规操作培训，保障新老员工准确掌握使用方法。 （2）规范核查：定期检查销售人员系统操作合规情况，包括客户信息填写完整性、跟进记录更新及时性、进件材料准确性等。 （3）需求整理：收集一线使用过程中的痛点与建议，反馈至相关部门，助力系统功能迭代与流程优化。 3. 数据监控与策略支持 （1）建立并维护日常运营数据看板，涵盖线索转化效率、人均产出、系统使用合规率等关键指标。 （2）基于数据分析定位团队执行偏差、流程堵点或个体能力短板，提出可落地的优化方案。 （3）协助运营主管完成专项分析任务及每周/每月运营回顾报告。 任职要求 1. 经验与背景 具备1年以上电销运营、销售支持、培训组织或数据处理相关工作经验，有金融、信贷、车抵贷行业经验者优先；优秀应届生亦可考虑。 2. 核心素质 沟通推动力：能与资方、技术、销售等多方有效协作，推动跨部门事项落地。 业务理解力：快速掌握电销作业流程与系统运作逻辑，具备实操视角。 执行闭环力：工作有始有终，任务有反馈，问题有跟进。 细致耐压力：面对重复性核查与零散问题处理，保持专注与专业态度。

一、公司产品 福兴智能剪辑系统，全行业AI视频创作神器，集AI文案生成、海量创作模板、智能批量剪辑于一体。 3秒出爆款文案、1分钟批量做高差异视频，一站式搞定脚本、标题、剪辑、口播，解决自媒体人/企业视频创作效率低、成本高、无灵感难题，刚需强、易推广、市场空间广阔。 二、招聘岗位 自媒体推广专员（全职/兼职/线上均可） 三、岗位职责 1. 负责产品在短视频平台、自媒体渠道、社群、本地商圈的推广引流，对接自媒体博主、商家、代运营、短视频从业者等。 2. 分享产品优势、演示操作流程，吸引用户体验、转化合作与付费。 3. 搭建推广渠道，维护合作达人、粉丝与客户，提升转化与复购。 4. 收集推广反馈，优化推广内容与方式，助力产品口碑传播。 四、任职要求 1. 熟悉抖音、快手、小红书、视频号等平台玩法，有自媒体运营、社群推广、短视频推广经验优先。 2. 会基础内容创作、引流话术，执行力强，愿意主动拓展渠道。 3. 看好AI工具与短视频赛道，学习能力强，能快速吃透产品卖点。 4. 有赚钱欲望，目标清晰，踏实肯干，以结果为导向。 五、薪酬福利 1. 高提成激励：按合同金额10%高提成，上不封顶，多推多赚。 2. 全流程支持：提供推广素材、产品资料、演示账号、专属话术。 3. 时间自由：线上可做，兼职全职均可，灵活安排工作时间。 4. 长期收益：产品复购率高，持续推广持续收益。 六、为什么选择我们 AI视频工具正处风口，产品易演示、易出单、易裂变，推广门槛低、转化周期短、提成高、结算透明，不用囤货、不用售后，踏实推广就能快速见收益。 有意向可直接投递简历或私信沟通，携手风口项目，共创高收入！

纯文职！无销售性质！ 岗位职责： 1. 负责平台文案的策划与撰写，结合项目特征及目标人群，创作具有吸引力的内容，提升曝光并实现精准引流。 2. 负责平台日常内容运营，包括账号内容更新与维护、粉丝互动、话题策划等，及时处理私信与评论反馈。 3. 综合运用多种运营手段，有效激活用户群体，增强用户粘性，提高活跃度，营造良好的互动氛围。 4. 负责图文、视频等内容的发布与日常维护工作。 5. 协助上级完成其他相关事务。 任职资格： 1. 熟悉小红书、抖音等平台操作规则，为深度用户，具备图文制作能力者优先考虑。 2. 热爱写作与内容创作，无需经验基础，由运营总监亲自指导带教。 职位福利：不加班、弹性工作制、带薪年假、单双休、法定节假日休息

安徽宣城郎溪县招聘：焊工8人 铆工8人，普工20人 做挖掘机 装载机，设备配件，焊工要求有证，焊工40元/小时，要求能焊圆，多层多道 铆工45元/小时，要求能看图纸，普工23元/小时，50岁以下身体健康，工资月结，每月25号发上月工资 以上人员每天十个小时工作时间。能接受双班制。 管工作餐管住。

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·24-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

当涂植护电商打包明天白班大量要人，18到60岁以内，上班时间:早8点到晚8点打包16元一小时打包16元一小时，装车18元一小时主要工作:打包，叠纸盒子，活不累轻松，包吃，下班结工资一天上班11到12小时左右，有愿意去的联系:

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √24-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

25吨吊车司机

自由职业。上班族，在家带娃皆可。

主要组织小区社区居民吃上平价优质的翘嘴和鲈鱼，鳜鱼。

招聘要求： 1、18-35岁，生熟手均可，纯销售岗位，全天需要回复信息 2、性格开朗，有良好的沟通能力，自律性强， 3、工作时间：9:00-18:00，中午休息一小时，大小周，长白班 4、薪资待遇：底薪+提成 5、上班地点:新塘万达附近 月入5500-15000元（上不分顶）

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

岗位职责： 1. 开展新客户开发与老客户关系维护，持续拓展销售渠道并完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求及行业特点，提供匹配的产品解决方案并促成成交 3. 定期整理客户信息、市场动态及竞品反馈，协助优化销售策略与话术体系 4.参与销售过程各环节（报价、签约、回款等），确保流程规范高效 5. 积极参与团队协作与业务复盘，持续提升销售专业能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备快速学习能力与持续成长的职业进取心 4. 诚实守信，责任心强，认同企业价值观与团队文化 5.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏

职位要求，持有C1以上驾驶证且驾龄2年以上，熟悉和县各乡镇， 职位详情：主要负责各乡镇品牌日化销售，可购买保险，

【工作内容】 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点，账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列摆放、理货，补货、退货、防损等日常营业工作。 【任职资格】 1、年龄21-38周岁； 2、身体健康，口齿清晰； （不要求本行业经验，免费培训，7天带薪实习） 【发展方向】 门店店员—门店店长—小区经理—大区经理 带薪培训(新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训) ; 店员2—3个月晋升为店长（店长保底5000元/月，综合薪资1万以上） 干满一年5天带薪假 【全国平均薪资遇】 店员平均：4000-6000元/月 店长平均：8000-20000元/月 （不要求经验，免费培训，自己的工资和前景自己说了算） 上班时间： 根据当地商超营业时间由店长安排早晚班，每天工作时长7小时 手机的家、希尚欢迎有梦想的您的加入我们

有良好沟通能力和服务意识 熟悉各类酒水的品牌

年龄30-60岁，手脚勤快善于沟通 工作内容：周边小区、门店、集市推广口腔福利活动，邀约到店咨询检查 时间自由，可兼顾家事，就近安排工作地点

大量招光伏业务员，有无经验均可，价格高结算快，有意向的朋友和我联系

进行地推活动

岗位职责 1. 负责拓展美团平台团购业务，开发并维护客户资源，提升业务覆盖面。 2. 与商家保持高效沟通，协助优化团购产品结构，提升销售转化率与客户满意度。 3. 定期跟进客户使用情况，增强客户粘性，提高复购率和长期合作意愿。 4. 收集市场反馈信息，为公司业务策略提供数据支持，推动产品优化。 5. 配合团队完成销售目标，积极促进业务增长与业绩提升。 6. 协助处理客户咨询与售后问题，确保服务流程规范、响应及时。

在含山中学和含山二中门口发宣传单页

业务员，当涂县范围内，能吃苦耐劳，有责任心，，观察市场行情，年龄25-45岁

岗位职责： 制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率。 工作轻松 任职要求： 1.学习能力强，对新媒体趋势敏感 2.沟通协调能力佳，责任心强