新媒体运营，负责视频拍摄与剪辑，参与产品直播讲解

岗位职责： 1、负责抖音账号的日常维护与运营，提升品牌 visibility 及用户参与度； 2、构思并落地优质创意内容，提升粉丝忠诚度与互动频率； 3、基于数据表现进行复盘与策略迭代，持续优化推广效果以提升转化； 4、协同团队推进内容生产与营销活动执行，保障项目高效运转。 任职要求： 1、了解抖音平台机制，拥有短视频内容策划及运营实操经验； 2、具备扎实的数据解读能力，能依据指标反馈及时调整运营方案； 3、思维灵活富有创意，敏锐捕捉市场动态与用户偏好； 4、具备优秀的沟通协作能力，可有效联动多方资源推动项目进展。

此岗位招聘电商部运营操盘手，董事长亲自面试，能力达标者薪资可面议 一、岗位职责 熟悉主流电商平台运营规则与推广策略，掌握流量投放技巧； 负责直播业务的统筹规划，包括直播脚本设计、数据复盘分析，构建高效转化的直播体系； 传达董事长对电商业务的战略部署与具体要求，确保部门精准理解并执行到位； 跟进各项决策的落地进展，协调处理执行过程中的难点，及时向相关方反馈情况； 协助梳理电商团队运作中的问题与需求，推动资源协调与支持，促进问题有效解决。 目前莱喜俪电商部团队配置齐全，设有邀约专员、挖客专员、设计师、剪辑师、摄像师等岗位。 二、任职资格 学历：大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 经验：具备1-2年电商运营实操经验，熟悉电商业务全流程者更佳； 能力：具备良好的数据整理与表达能力，能高效沟通并推进事务协作； 素质：工作细致认真，责任心强，能适应电商行业的快节奏工作环境； 岗位福利：薪资10-20K，早九晚五点半，月休4天，包两餐，节假日调休，享受工龄奖

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、日常运营及数据复盘，提升粉丝活跃度与转化率 2.独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，确保内容调性统一、传播性强 3.策划并执行线上营销活动（如话题互动、直播联动、节日专题等），配合业务目标达成用户增长与品牌曝光 4. 监测行业动态与竞品动向，定期输出分析报告，优化运营策略与内容方向 5.协同设计、销售及产品团队，推动内容与业务深度融合，提升整体营销效能 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与文字表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础数据分析工具（如抖查查、新榜、微信后台等） 3. 具备图片处理（PS/稿定设计）及短视频剪辑（剪映/PR）能力，能独立完成轻量级内容制作 4.

拍摄公司产品，网络视频推广，账号维护提升

岗位职责：负责运营账号 日常的脚本构思 日常视频的拍摄 剪辑 视频文案的撰写 以及涉及线上视频的全部工作 任职要求：有相关工作经验优先，有文案策划功底，服从公司安排，大专以上学历，特别优秀者可放宽条件 岗位福利：薪资待遇面谈

不止是一份工作，更是您回归故里、成为家乡“乡镇连接者”与“服务守护者”的难得机遇。 一、您的核心职责：成为乡镇服务的“主心骨” 全面运营，守护服务品质：独立负责服务站点的日常运营，是确保邻里服务响应及时、执行到位、体验温暖的第一责任人。 组建团队，凝聚家乡力量：发掘并培养本地优秀人才，组建并赋能一支有温度、有担当的本地服务团队，营造积极互助的团队氛围。 洞察数据，驱动服务优化：关注站点运营数据与用户反馈，主动发现服务环节中的可改善点，并推动优化，持续提升乡亲们的满意与信任。 应对挑战，保障平稳运行：妥善处理各类突发事件与客户诉求，保障站点安全、有序、可靠运转，成为团队与社区居民坚实的后盾。 二、我们期待这样的您 情怀与归属：真心愿意回到老家乡镇长期发展，并怀有为家乡便民服务与社区氛围改善贡献力量的热情。 根基与影响力：深刻理解本地风土人情与人际网络，具备优秀的沟通协调能力，能自然而然地获得乡亲们的信任。 思维与能力：具备基本的互联网思维或相关经验，善于在复杂琐碎的场景中，有条理地解决问题、防控风险。 品格与担当：拥有极强的责任心与主人翁意识，心态积极乐观，能在各种环境下主动扛起责任，是团队可靠的榜样。

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【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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六安霍山锦泓智能钢构新厂招聘一线生产操作工(下料/组立/门焊/拼装/气保焊)，宿舍4人一间空调热水器都有包住不包吃，活多长期稳定计件制，电话

安徽六安中国城南标识产业园招聘钣金拆分工、氩焊工、精品打磨工及组装工共十人，每月五号准时发放薪资，联系人王先生。安徽六安

找个长期驾驶员

招聘B2驾驶员，从事霍山至合肥安徽六安的运输工作。

百度大搜，爱采购，抖音，微信视频号，微信公众号管理

招聘新媒体运营两名。会写文案会做矩阵，要求出镜拍短视频，会话术直播。不爱歇班不爱跳槽。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的文字功底、审美能力及用户洞察力，能独立完成全流程内容产出 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 5.经验不限，欢迎优秀应届毕业生投递；学历不限，重视实际能力与成长潜力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

叉车工 有叉车经验，服从工作管理安排。负责工厂上料与卸货 薪资福利:待遇面议 招工人数:2名 / 工作地址:叶集区中至信大道西侧（叶集高速路口300米）

明天9点半，永安小区，60元小时，2小时起，有联系我。

城北3-5天活，工人1名工作：打螺丝、焊接件清洗16元/小时，8:00-20:00不管吃，给餐补10元/顿报名电话：

招募应届毕（高中）业生和在校大学生年满18周岁即可 健康中国2030全民健康科普讲座，听科普讲座可得100元科普金，免费车辆接送

舒城服务区招聘 200/天，200/天， 涨价了，工资200，要工人上班时间7:00-18:00，8:00-19:00 联系方式：

下午三点开始 20元一个小时

定制家具厂雕刻机开料操作工，封边机师傅

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，360一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

岗位职责： 1.按照生产流程和工艺要求，完成产品的组装作业，确保装配质量达标 2.正确使用和维护装配工具、设备，保持工作区域整洁有序 3.配合质检人员进行自检与互检，及时发现并反馈装配过程中的问题 4.遵守安全生产规范，落实岗位安全防护措施，杜绝安全隐患 5.根据生产计划按时完成组装任务，积极配合团队达成生产目标 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和动手操作能力 2.有制造业或生产线工作经验者优先，能适应流水线作业节奏 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.能接受两班倒或加班安排，身体健康，无传染性疾病 5.新员工入职可提供系统培训，愿意长期稳定发展者优先