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保险顾问
3-6千/月
保险销售社保20人以上经验不限大专电话销售网络销售直销
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等多种方式拓展新客户并提升续保率 3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务,确保服务响应及时、专业合规 4.参与公司组织的产品培训与业务学习,持续提升保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求,恪守职业操守,保障客户权益 任职要求: 1.对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 具备较强的学习能力与服务意识,能适应目标导向的工作节奏 3. 学历不限,有金融、保险、销售相关经验者优先 4.持有保险从业资格证者优先,入职后公司支持考取相关资质 5.诚信正直,责任心强,具备团队协作精神
保险顾问
1.5-3万/月
保险顾问经验不限大专车险产品理财保险养老险
工作内容: 1、接受公司系统培训,掌握基本制度、产品知识及销售技能 2、负责客户日常维护服务,包括礼品邮寄、理赔协助、答谢宴组织、活动邀约等 3、开展团队搭建,实施团队成员的日常培训与销售管理工作 4、拓展并对接社区类活动资源 年龄及工作时间: 1、年龄要求28-50周岁 2、具备大专及以上学历,无犯罪记录,征信状况良好 3、工作时段为周一至周五8:30-11:30,14:00-17:00,周末双休,法定节假日正常休息,无需加班 薪资情况: 1、底薪范围6000-40000元,月综合收入通常在20000-30000元 2、提成依据销售额计算 3、薪酬构成:底薪+绩效+提成+方案奖励+出勤补贴+个人月度奖金+学历补贴
保险康养顾问
3千-2万/月
保险销售保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年大专区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOG保险公司互联网金融互联网/科技国内院校优先健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验财险业务经验互联网产品经理经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
从事 岗位职责: 1. 为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保提醒及售后服务,提升客户满意度与长期信任度 3. 定期开展客户回访与风险保障检视,及时发现保障缺口并提出优化建议 4. 参与公司组织的业务培训与合规学习,持续提升专业素养与展业能力 5. 遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信透明 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训与职业发展支持 3. 具备较强的学习能力、责任心和团队协作精神 4. 持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书者优先 5. 认同保险行业价值,愿意长期深耕寿险/财险顾问职业发展路径
信用与风控主管
8千-1.2万/月
风控3-5年本科
【岗位职责】 1. 资质与合同管理:统筹机构资质复审(年审/变更),建立资质预警机制;监督合同归档与台账管理,确保签约后24小时内完成系统录入;负责平台账号权限配置的最终审批,遵循最小权限原则。 2. 信用评级体系运营:主导机构信用评级模型的维护与迭代,每季度输出评级校准方案;组织动态升降级执行,协调运营组提供数据输入,确保评级结果准确、公允;推动评级结果在流量分配、佣金政策、活动准入等场景的应用落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,法学、金融、管理等相关专业; 2. 3年以上教育/电商/O2O平台风控或合规管理经验,熟悉机构信用评价体系; 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通能力; 4. 严谨、原则性强,能独立处理敏感事务。
保险理赔经验不限本科团险
一、工作内容 1、负责权限范围内理赔案件的审核与审批工作; 2、处理超权限案件,包括核保核赔委员会权限、分管总权限及达到再保险公司通知限额的理赔权限等; 3、定期开展集中理赔业务数据分析,持续优化审核效率与质量; 二、岗位要求 1、年龄40周岁及以下,具备本科及以上学历; 2、具有3年以上保险理赔相关工作经验; 三、薪资待遇: 1、月薪资6000-7000元; 2、入职即办理五险一金; 四、上班时间: 执行标准行政班制,每日工作时间为9:00至18:00;周末双休,法定节假日按国家规定执行。
市场推广经理
6千-1.2万/月
保险销售五险一金年终奖1-2人经验不限大专网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤
职位描述 留意此为内勤正式编制岗位 薪资构成:无责任工资+绩效公司+五险一金+达成奖+其他奖金+平台基本法奖励 职责管理 1、主动寻找客源,向专、兼业、跨业保险销售人员推广使用我司的移动展业工具(传佳保); 2、向平台新旧用户宣导平台使用细则、功能等; 3、线下推介会、业务交流活动、沙龙活动的筹备和举办; 4、其他协助性事务。 任职要求 1、大专及以上学历,性别不限,有地推经验(主动寻找客源),有保险从业经验优先; 2、具备接触保险代理人的渠道或人脉; 3、具备较强的沟通交流和信息推广能力; 4、对新媒体、社群等互联网新型营销生态有较好的了解; 5、具备线下活动筹办能力和演讲能力; 6、对保险产品、政策、代理人市场有一定的了解. 公司介绍: 保腾网络科技有限公司是一家互联网保险公司。 拥有全国性保险代理、保险经纪、保险公估、保险网销等资质,是保险业内少有的保险中介全牌照公司,满足平台全域代理人的多元化业务需求,提升代理人业务拓展和客户服务能力。 公司共服务代理经纪人30万,与62家保险公司达成深度战略合作,提供200多种保险产品,覆盖超过300万客户的全方位保险需求,累计订单数量突破300万,覆盖客户数据上亿条。 全国直营机构20+家。 保腾旗下正在运营的互联网产品:传佳保(保险移动展业工具)、宜企保(线上业务管理系统)和云保通(车险滴滴查勘),另有教育培训中心等业务版块
健康财富规划师
1.1-1.3万/月
保险顾问1-3年大专可以无经验KA大客户个人客户企业客户面销/陌拜渠道销售会议/会展销售
岗位职责: 1、‌提供养老咨询与服务‌:结合客户需求,专业解答养老相关问题,对接公司养老产品及医疗、康养资源,实现精准服务匹配。 2、‌设计个性化养老规划方案‌:分析客户财务情况与养老目标,量身定制养老规划,提供资产配置建议及理财规划指导。 3、‌开展市场调研与分析‌:收集行业与市场信息,完成调研分析报告,提出产品优化与服务升级建议。 4、‌客户关系管理‌:持续维护新老客户关系,推进客户开发与长期合作。 5、‌团队运营管理‌:负责团队成员的培训辅导、日常监督、团队协作与组织建设等工作。 工作时间: 1、周一至周五:上午8:30-11:30;下午14:00-17:00。 2、周末双休,法定节假日休息,无需加班!!! 3、每月享有四次不扣薪事假。 薪资福利: 1、收入结构:底薪+绩效奖金+出勤补贴+公司激励方案+学历补助+社保补助+月度奖励+年终奖金等(依据专属基本法执行)。 2、员工关怀:每周五下午固定组织团建活动+部门聚餐+生日庆祝+K歌娱乐+多种体育项目(如乒乓球、羽毛球、篮球、掼蛋、卡丁车等)。 3、‌透明晋升机制‌:晋升流程公开公平公正,完全依据业绩表现,不受人际关系影响。 4、‌弹性工作安排‌:工作节奏自主调控,保障双休,节假日轻松自由,无加班压力。 5、‌优质发展平台‌:世界500强企业背景,助力快速提升个人综合能力与职业品牌建设。 任职要求: 1、本科及以上学历(条件优异者可放宽至大专)。 2、年龄在28至45周岁之间。 3、具备出色的沟通协调能力与逻辑思维能力,抗压性强,富有创业意识。 4、从业记录良好,无任何不良执业行为及犯罪记录。
车险专员
7千-1.2万/月
保险销售6-10人经验不限大专
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、有销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
淮南寿县临时小工,
140-150元/天
小工20人以上
临时小工,
淮南 寿县
10月15日 14:07拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结坐班
新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击[立即投递]24小时在线在线咨询回 复!!! 1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-53周岁,学历不限,经验不限,早报名 早赚钱 6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!(工作岗位] 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记[福利待遇](1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!
安徽淮南找个师傅帮忙200,王。在翰林华府附近。
厨工上什
找个师傅帮忙200,王。在翰林华府附近。
淮南
10月15日 13:43拨打电话
淮南寿县招工地力工
200-300元/天
力工
淮南市寿县招工地力工
淮南 寿县
10月15日 13:35拨打电话
淮南寿县招消防电、消防安装
220-230元/天
消防安装1-4天1-2人完工结算点工
淮南市寿县招消防电、消防安装
淮南 寿县
10月15日 13:35拨打电话
保险销售保险3-5人经验不限大专区域销售基本坐班销售额提成TOB互联网金融国内院校优先健康险养老险财产险车险人身险客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验寿险业务经验保险从业经验保险/金融/财务相关学历
太保直聘养老规划师,解锁全新职业赛道。 拒绝死工资、反感996、厌倦职场内耗、不想一眼望到头? 当代年轻人求职,早已不执着于传统安稳岗,更偏爱前景够顶、时间自由、收入无上限、越做越值钱的优质赛道! 岗位聚焦中高端家庭,依托太平洋保险养老生态,为高净值客户规划一站式养老方案,涵盖居家养老服务、太保家园高端社区养老资源对接。深度挖掘客户康养、退休储备、晚年照护需求,定制保险+医养综合规划,邀约客户体验康养资源,经营长期客户圈层,做好全周期维护与转介绍拓展。 期待具备高端客户服务思维、善于沟通,认同长寿时代康养赛道价值的伙伴。平台资源完善,成长通道清晰。 工作地址:广州市天河区华厦路32号太平洋金融大厦4楼 联系人:谢立有
保险销售3-5人经验不限初中及以下电话销售网络销售基本坐班按单提成
夏津人寿保险招聘保单服务专员销售专员1.年满25周岁2.初中及以上学历工资收入:底薪+提成,详细面议,上不封顶联系电话:
车险续保专员
5千-2万/月
保险销售6-10人经验不限高中电话销售
老板随和,气氛融洽,待遇优厚 不重文凭,不求学历,不限年龄 不跟你谈理想,只帮你挣提成 岗位职责: 1. 负责车险客户的续保服务,精准匹配保障方案并促成签约 2. 主动跟进客户到期保单,提供专业咨询与风险提醒 3. 协助处理保全、理赔等售后服务,提升客户满意度与复购率 4. 维护客户关系,挖掘转介绍及交叉销售机会 5. 按时完成公司下达的业绩目标及日常业务报表 任职要求: 1. 年龄、学历不限,有责任心和客户服务意识 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力 3. 有保险、金融、销售类经验者优先 4. 接受岗前带薪培训,学习意愿强 5. 认同结果导向文化,愿通过努力获得优厚提成回报
保险顾问
1-1.5万/月
保险销售1-2人经验不限大专面销/陌拜阶梯式提成留学生优先国内院校优先
【岗位要求】1.年龄25-55周岁2.大专及以上学历,特别优秀者可破格! 【工作内容】1.为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险金领取等全方位金融,意外,健康,养老等服务; 2.维系并管理客户关系,并在此基础上扩展客户个人及家庭保单等服务,提升售后服务满意度; 3.持续跟踪及接待客户,并做好服务及获取转介绍。 【工作时间】8:30~17:30,周末双休,法定节假日休息
康养规划师
1.5-2万/月
康养规划师年终奖6-10人经验不限高中
职位描述: 优质全面的培训指导,富有竞争力的晋升空间和收入提升空间,成熟的客户资源。一份工作,十几项收入,薪酬透明公开,收入无上限。 岗位职责: 1、熟练掌握保险相关专业知识; 2、提供保险咨询和服务; 3、利用公司发放的客户资源进行线下维护和再开发利用; 4、积极开发、积累客户资源,拓展销售渠道; 5、做好顾客的财务规划建议; 6、维护良好客户关系,协助客户预约专家会诊,办理投保、理赔、保全等手续; 7、带客户参观太保家园,细胞储存,免疫细胞治疗技术。 任职要求: 1、24-45周岁,高中以上学历,三年及以上在厦门居住或工作经验。 2、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力,喜欢与他人交流分享; 4、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 收入及福利待遇: 1、业务提成、季度奖、年终奖、继续率奖金、优增奖金上不封顶,平均年薪20-30万; 2、第一年在正常收入之外,还有一整年的津贴,每个月可领3000-25000元; 3、完善的培育体系,针对不同特质的人有精英高手和团队为主的发展路线可选; 4、周一到周五早上上班,其余时间自由支配,不需坐班。 我们致力于服务厦门的高净值客户,打造一支高水平的服务团队,希望对未来有憧憬的你加入我们。
保险销售包吃年终奖3-5人经验不限中专/中技电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
1、福利好: 双休、全勤奖、带薪年假等 2、薪资优: 前4月保底2800+提成(车险4%,非车15%左右)+竞赛奖金(实物、现金)。 入司满半年平均工资8K,入司满一年平均10-15K+。 3、专业培训:不收取任何费用 4、晋升空间大: 5、学历:高中及以上 6、年龄:18-40岁 7、刚需产品:车险是刚需产品,有车必买,相比市场其他产品好做 8、名单充足:公司提供客户资源,不需要开拓客户,无需外出 9、岗位要求: 具备较强的沟通能力,普通话流利清晰,有团队合作精神; 会电脑基本操作,打字每分钟大于20字; 性格开朗活泼,反应敏捷,具有较强的事业心与上进心,认可行业。 标准的白领工作,纯电话沟通维护,无需外出,无需应酬客户; 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间:朝九晚六,中午休息2H,周末双休。 法定节假日正常休假,还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。
保险顾问经验不限大专渠道销售 面销/陌拜网络销售KA大客户企业客户政府客户
岗位职责: 1. 为客户提供专业化的养老规划咨询支持。 2. 深入了解客户情况并进行需求分析,制定个性化的养老保障计划。 3. 持续维护客户关系,提供长期服务与后续支持。 4. 协同团队协作,推进项目顺利实施。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历,公司设有系统化培训机制及老带新帮扶制度。 2、年龄在25-50周岁之间,踏实肯干,积极进取,无不良生活习惯及违法违纪记录。 3、个人征信状况良好,无任何不良信用记录。 4. 具备优秀的沟通能力,乐于持续学习并吸收新知识。 工作时间: 上午:8:30-11:30 下午:14:00-17:00(下午无需打卡) 周末双休,每月享有4次不扣薪事假,全年按照法定节假日休假,无加班安排
保险理赔1-3年本科
(一)财产险理赔岗1. 落实分公司财产险理赔相关指引、作业规范、操作流程及管理制度的执行; 2. 处理权限范围内的财产险案件,超出权限的案件及时上报; 3. 推进并实施授权险种的反欺诈、拒赔及残值管理等降赔增效措施,达成降赔目标; 4. 组织开展授权险种案件的追偿工作,完成追偿任务指标,并按月统计报送相关数据; 5. 承担授权险种理赔环节的风险管控职责; 6. 负责授权险种未决案件的清理与跟进; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 (二)意健险理赔岗 1. 遵照公司意健险理赔指引、作业标准、操作规程及相关制度开展理赔工作; 2. 处理权限内意健险案件,超权限案件按规定上报处理; 3. 推动落实授权险种在反欺诈、拒赔、残值处置等方面的降赔增效举措,实现降赔指标; 4. 完成上级主管安排的其他工作事项。
保险销售保险20人以上经验不限中专/中技代理商销售基本坐班销售额提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险保险产品营销销售工作经验熟悉保险业务流程
泰康大健康事业合伙人, 1 .做健康养老财富专属顾问,人脉持续沉淀,专业团队双向发展,可终身经营 2.薪资包括学习津贴,底薪+提成+方案奖励 平均工资6000元到15000元 晋升可拿团队分红,收入上不封顶 3.时间自由,剩余时间自由安排。周末双休,法定节假日休息,适应家庭宝妈,宝爸上班,联系人
风控经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作。 2.与客户进行沟通,了解其异议申诉的理由和证据。 3. 协助处理异议申诉案件,确保问题得到妥善解决。
风控经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作。 2.与客户进行沟通,了解其异议申诉的理由和证据。 3. 协助处理异议申诉案件,确保问题得到妥善解决。
保险顾问
8千-2万/月
保险销售20人以上经验不限大专
经理,有责任人爱帮助人有爱心
养老规划
8千-1万/月
保险销售社保保险五险经验不限大专代理商销售面销/陌拜团购销售直销较多外勤按单提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险人身险保险产品设计规划客户服务销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求: 1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
保险销售生日福利五险一金年终奖餐补高中
亮点:可小白公司正式员工,周末双休,入职即缴社保。室内办公无需外出、带薪培训。内部晋升空间大、办公环境舒适、年轻化团队。 一、福利待遇: 1、高稳定薪资:无责底薪+高提成+新人补贴+全勤奖+过节费,综合薪资7K+(上不封顶)。平均工薪资稳定在7000-12000以上。 2、劳动合同:签订正式劳动合同,入职缴纳五险一金。 3、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,年休假最高13天/年 4、工作时间:上班时间8:30-12:00,13:30-18:30,中午休息1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。 5、补贴项目:高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。 6、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 7,没有试用期,没有试岗期,没有实习期 8、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。 二:工作内容:通过电话或企业VX联系车主客户办理续费业务。精准客源,业务好做,提成高!(经验不限带薪培训有人带)工作轻松。 三、职位要求: 1、高中以上学历,可白板 2、18-35周岁,性别不限; 3、普通话标准、流畅、有上进心
康养规划师交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限直销基本坐班按单提成TOC
中国平安安徽分公司直招!双休+法定假全休的理想工作来啦 拒绝996内耗,告别假期加班!这里有高薪+稳定双休,帮你把生活还给自己~ 热招岗位清单 • 行政管理:统筹事务,玩转办公,团队的“超级管家” • 保险顾问:传递保障,规划未来,客户信赖的“财富顾问” • 康养顾问:聚焦健康,守护生活,专业的“康养规划师” • 车险理赔:高效响应,专业处理,车主安心的“后盾” 心动薪资待遇 • 月薪6000-无上限!能力越强,收入越“香”,具体薪资面议定档 • 核心福利拉满!周一至周五上午8:30-11:30、下午2:30-5:00,周末固定双休、不调休,法定节假日100%全休、,春节团圆、国庆出游,每个长假都能放心陪家人 基本要求 1. 年龄18~60周岁,能力突出者可放宽条件,不设“年龄天花板” 2. 专科及以上学历,人力资源、行政管理相关专业优先,专业对口更有优势 3. 1年相关领域工作经验,有保险行业背景者加分,经验是你的“加分项” 4. 熟悉劳动法律法规、人力资源管理知识及工作流程,专业知识要扎实 5. 良好计算机操作能力,熟练使用办公软件,办公技能要在线 6. 岗位带有一定销售性质,敢于挑战、想突破收入的伙伴超适合 必备个人素质 • 沟通能力:能和不同层级同事、客户顺畅交流,做“沟通小能手” • 解决问题能力:能独立处理工作难题,提出靠谱方案,做“问题终结者” • 团队合作:有团队精神,能和伙伴协作攻坚,一起朝目标冲刺 投递方式 • 招聘邮箱:@qq.com(建议邮件主题备注“应聘岗位+姓名”,提高筛选效率) 想找一份周末能躺平、长假能出游,还能拿高薪的工作?别犹豫,快来投递! 机会不等人!想加入大平台、拿高薪、享双休,就快来投递吧~
中国人寿
2千-2.2万/月
保险销售保险生日福利经验不限大专代理商销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB
欢迎大家来挑战
保险顾问1-3年大专体验式营销中高端客户群体没有特别要求诚信 自信 阳光
岗位职责: 1、提供养老咨询与服务:结合客户需求,专业解答养老相关问题,对接公司养老产品及医疗、康养资源,实现精准服务匹配。 2、定制个性化养老计划:分析客户财务情况与养老目标,量身制定养老规划方案,提供资产配置与理财建议,助力客户科学养老。 3、开展市场调研与分析:收集行业与市场信息,完成调研分析报告,提出产品优化与服务提升建议。 4、维护客户关系:持续跟进新老客户,做好客户沟通与服务,推动客户资源的深度开发与长期合作。 5、团队运营管理:负责团队成员的培训指导、日常监督、团队协作与组织建设等管理工作。 工作时间: 1、周一至周五:上午8:30-11:30;下午14:00-17:00。 2、周末双休,法定节假日休息,无需加班!!! 3、每月享有四次不扣薪事假。 薪资福利: 1、收入结构:底薪+绩效奖金+出勤补贴+公司激励方案+学历津贴+社保补助+月度奖励+年终奖金等(依据专属基本法执行)。 2、员工关怀:每周五下午固定组织团建活动+部门聚餐+生日庆祝+K歌娱乐+多种体育项目(如乒乓球、羽毛球、篮球、掼蛋、卡丁车等)。 3、公正晋升机制:晋升流程公开透明,完全依据业绩指标评定,不受人为关系干扰。 4、弹性工作安排:工作节奏自主把控,保障双休,节假日自由支配,无加班要求。 5、优质发展平台:世界500强企业背景,助力快速提升个人综合能力与职业品牌影响力。 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、年龄在28至45周岁之间。 3、具备出色的沟通协调能力与逻辑思维能力,抗压性强,富有创业意识。 4、职业操守良好,无任何不良从业记录或犯罪记录。
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成高社发[2019]12号
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