
银发经济健康养老顾问(高薪+双休+快速晋升)
1.5-2.5万/月
保险顾问1-3年本科销售续保外勤寿险医疗险养老险面销/陌拜 会议/会展销售 电话销售理财顾问养老顾问
全新的销售模式,无需推销!!!泰康独创的超级体验式营销,让客户沉浸其中,激发内心真实需求,我们提供涵盖医养、资产管理与保险的一站式解决方案!!!
为何选择泰康?作为业内率先布局大健康生态体系的保险公司,泰康拥有自建医疗资源、标准化养老社区及自有纪念园。在长寿时代背景下,这些服务正成为人们生活的刚需。泰康为客户提供健康、长寿、富足三大领域的完整闭环服务体系。
工作时间:
上午:8:30-11:30
下午:14:00-17:00
周末双休,每月4次不扣薪事假,全年遵循法定节假日休假安排,无加班
薪资福利:
人均月收入15000-25000元,能力突出者薪酬更高
底薪+KPI绩效+公司激励方案,全勤奖、学历补贴、出勤津贴、个人月度奖金、年终奖金,五险及养老补贴;每月定期开展团建活动、部门聚餐、球类运动(篮球、羽毛球)等
岗位职责:
1、熟悉公司基本概况,掌握部门制度及对应岗位职责,学习公司产品知识、基本法,了解整体业务流程
2、公司配备专属导师全程指导
3、统筹团队日常运作,带领客户参与公司组织的各类活动,如自建养老社区参观、农家乐体验、掼蛋比赛、旅游项目等,在现场展示泰康服务体系,激发客户需求后提供定制化解决方案,并推动二次开发与转介绍
4、积极为部门运营提出优化建议,配合上级完成各项工作任务与团队管理事务
5、负责团队搭建,开展日常培训与辅导,组织团建、生日会等活动
岗位要求:
1、年龄28-45周岁,踏实肯干,积极进取,无不良嗜好及犯罪记录
2、大专及以上学历,专业不限,经验不限,公司设有完善培训机制与老带新制度
游戏广告测试(日结)
10-30元/时
临时工20人以上日结兼职好操作好上手
1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常
2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先
3.不收取任何费用
4.男女皆可,有无经验都可,时间自由
5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!
保险理赔1-3年本科
(一)意健险理赔岗
1. 落实公司意健险理赔相关政策、作业规范、操作流程及管理制度,开展意健险理赔工作;
2. 处理权限范围内的意健险案件,对超出权限的案件及时上报;
3. 推进并执行授权险种的反欺诈、拒赔判定、残值处置等降赔增效措施,达成既定降赔目标;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄不超过35周岁;
2. 具备本科及以上学历,专业限理学、工学、医学、法学、保险或刑侦类相关方向;
3. 有公检法系统从业背景者,专业条件可适当放宽。
(二)财产险理赔岗
1. 执行分公司财产险理赔指导文件、作业标准、实务操作及相关管理制度;
2. 处理授权范围内财产险案件,超权限案件按规定上报处理;
3. 推动落实授权险种的反欺诈、拒赔管理、残值处置等降赔增效举措,确保降赔指标达成;
4. 开展授权险种案件追偿工作,完成追偿任务目标,并按月汇总数据进行统计汇报;
5. 承担相关险种理赔环节的风险控制职责;
6. 负责授权险种未决案件的清理与跟进;
7. 完成上级领导安排的其他工作事项。
任职要求:
1. 具备积极向上的职业态度,团队协作意识强;
2. 具有良好的沟通协调能力及职业道德修养;
3. 工作主动负责,能适应临时性或突发性工作安排;
4. 本科及以上学历,医学、法学等理工科类专业优先考虑;
5. 具备1至3年相关工作经验,综合素质突出者可适度放宽条件。
对公客户经理
5千-1万/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险1-2人1-3年本科面销/陌拜团购销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOB
以下观点是自己入职以来的切身体会,也希望能跟优秀的人一起成长和进步。如果大家想详细了解,可以V我详细了解后再定面不面试(微:)
岗位职责:
1. 为企事业单位员工提供专业化的福利服务支持
2. 协助企业设计和优化员工福利方案
3. 维护客户关系,推动福利服务落地实施
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识
2. 拥有团队协作精神,能高效配合完成工作
3. 学习能力强,能快速掌握业务知识并灵活运用
最后,说说这份工作为啥值得来(尤其合肥找工作的看过来!)
- 小白友好:有无经验都能来,公司有长周期专业培训,熟悉产品就能上手,有销售经验更如虎添翼!
- 福利安心:正式合同+六险二金,法定假期全有,工作稳定没套路!
- 挣钱有门:底薪不高但有底气!公司给B端客户资源,团队合作分业绩,还有社保加持,在保险行业竞争力拉满,有人带、听话照做就能挣!
- 平台靠谱:服务的都是医院、银行、高校、事业单位,客户素质高,沟通超舒服;还能接触高端养老社区,既能做业务,又有成就感!
以我为例:我是2022年加入泰康养老保险公司,去年开始稳定25W+收入。但是我有保险经验哈。
首先,BBC运作模式,这个模式是项目式运作。
B端资源人利用手中的资源对接企事业单位B端,沟通协商后指定泰康养老险为其单位职工的综合福利保障供应商。
B端搭好桥以后,就该我们C端上场了。
我们作为C端,一般两人一组,组长带组员下沉到企事业单位对接各个部门负责人,并组织宣讲,为职工办理综合福利保障。因为一个企业有很多的部门,有的可能比较分散,不在一个地方。那我们会分为几个小组同时到各个部门办理福利保障的登记和激活。这就是我们上项目的一个流程。由于我们服务的都是企事业单位,
一般一个项目运作周期为15-30天。项目运作周期结束后,全部的服务都会转为远程服务,也就是说客户还有一些理赔,咨询或者是其他的服务,我们都会远程为他办理。
福利待遇
底薪+项目提成+季度奖+年终奖+带薪年假+六险二金
底薪:入职的时候,会根据你的过往工作经验和能力,以及在面试时的综合评价来确定底薪,签订劳动合同后,。
项目提成:这个就是绩效奖,根据上月业绩折算出来的,体现多劳多得。
个人业务员的劳动需要找家人亲戚朋友医院,我们这不需要也不鼓励!BBC的劳动所得由于是以B端和小组合作的方式运作,劳动所得是需要按照一定比例进行分配的。这一点有别于个险。单打独斗和团队作战的区别这里是有体现的。但是拥有稳定质优的主顾的目标市场又是个险无法企及的。其中的优劣需要自己结合自身实际情况去定夺。
大健康养老主管(双休+高薪+旅游)
1.3-2.5万/月
保险顾问1-3年大专精算师导游证教培销售理赔续保寿险理财保险养老险面销/陌拜 会议/会展销售 网络销售
全新的销售模式,无需传统推销!泰康独创超级体验式营销,让客户沉浸其中,切身感受并激发内在需求,我们提供涵盖医养、资产管理与保险的一站式解决方案!
为何选择泰康?作为业内率先布局大健康生态体系的保险公司,泰康拥有自建医疗资源、标准化养老社区及专属纪念园。在长寿时代背景下,这些服务已成为人们生活的刚需。泰康致力于为客户提供健康、长寿、富足三大领域的完整闭环服务体系。
工作时间:
上午:8:30-11:30
下午:14:00-17:00
周末双休,每月享有4次不扣薪事假,全年按法定节假日休假,无加班安排
薪资福利:
人均月薪8000-20000元,能力突出者收入上不封顶
底薪+KPI绩效+公司激励方案,另设全勤奖、学历补贴、出勤津贴、个人月度奖金、年终奖金,配备五险及养老补贴;每月定期开展团队建设活动,包括部门聚餐、篮球赛、羽毛球赛等文体项目
岗位职责:
1、掌握公司基本情况,熟悉部门制度及对应岗位职责,学习产品知识、基本法,了解整体业务流程
2、入职后公司将安排专属导师全程指导;
3、统筹团队日常运作,带领客户参与公司组织的各类活动,如自建养老社区参观、农家乐体验、掼蛋比赛、旅游等,在现场展示泰康服务体系,引导客户需求,并提供定制化解决方案,推动二次开发与转介绍获客
4、积极为部门运营提出优化建议,配合上级完成各项工作任务与团队管理事务
5、负责团队搭建,开展日常培训与辅导,组织团建活动、生日会等团队关怀项目
岗位要求:
1、年龄28-45周岁,踏实肯干,积极进取,无不良嗜好及犯罪记录
2、大专及以上学历,专业不限,经验不限,公司设有完善培训机制,实行老带新帮扶制度
临时工
只要熟手,只要熟手
岗位职责:检测苹果手机外观,功能,配件有无更换以及有无拆修,能熟练辨别真伪,判断产品故障原因。
质检:月检测台数×10
工作时间:早上10点上班,周末单休
福利待遇:入职交社保,,节假日以及生日(春节,端午,五一,中秋,元旦)红包奖励200元。
年终奖:工作年限×工作月数×100
保险理赔1-3年本科
(一)财产险理赔岗1. 落实分公司财产险理赔相关指引、作业规范、操作流程及管理制度的执行;
2. 处理权限范围内的财产险案件,超出权限的案件及时上报;
3. 推进并实施授权险种的反欺诈、拒赔及残值管理等降赔增效措施,达成降赔目标;
4. 组织开展授权险种案件的追偿工作,完成追偿任务指标,并按月统计报送相关数据;
5. 承担授权险种理赔环节的风险管控职责;
6. 负责授权险种未决案件的清理与跟进;
7. 完成上级交办的其他工作任务。
(二)意健险理赔岗
1. 遵照公司意健险理赔指引、作业标准、操作规程及相关制度开展理赔工作;
2. 处理权限内意健险案件,超权限案件按规定上报处理;
3. 推动落实授权险种在反欺诈、拒赔、残值处置等方面的降赔增效举措,实现降赔指标;
4. 完成上级主管安排的其他工作事项。
保洁开荒保洁长期月结
招聘:保洁(工作简单+常年有活)薪资:3500.00-5000.00任职要求:1.具备良好的责任心与服务意识,***以下2.有保洁经验岗位职责:保洁1.负责办公区域日常清洁,包括地面、桌面等2.定期清理公共区域垃圾,保持环境整洁福利待遇:工作简单+长白班+时间弹性如果感兴趣,请投递简历后直接给我打电话联系吧!
护工月结
招聘:护工(可学习+常年有活)薪资:4000.00-7000.00任职要求:1.具备基础护理知识与技能,有相关经验,***以下2.沟通能力良好,耐心细心有责任心,无经验者可学习岗位职责:1.担任护工职位2.协助医护人员进行基础护理工作,如测量生命体征3.观察患者身体状况,及时反馈异常情况福利待遇:工作简单+按月发如果感兴趣,请投递简历后直接给我打电话联系吧!
临时工
招聘:科普人员(简单轻松)薪资:100.00-100.00任职要求:具备强烈的责任心,工作认真负责。岗位职责:1.负责参与科普讲座宣传工作,时长为2小时。2.积极协助团队完成科普讲座宣传相关的各项任务。招聘截止日期:2026-12-31如果感兴趣,请投递简历后直接给我打电话联系吧!
电动车维修月结
招聘:电动车维修师傅(五险+节日福利)薪资:5000.00-7000.00任职要求:1.认真负责,小白可教无经验者可培训2.熟悉电动车结构与电路原理,以上维修经验3.具备良好沟通能力,能独立完成工作岗位职责:电动车维修1.负责电动车日常故障排查与维修处理2.完成车辆保养及配件更换工作福利待遇:工作简单+五险+节日福利如果感兴趣,请投递简历后直接给我打电话联系吧!
店员月结
招聘:店员销售(工作简单+环境好)薪资:4000.00-8000.00任职要求:沟通能力较好,有较强的服务意识岗位职责1.负责店铺日常销售工作,为顾客提供专业的产品介绍与购买建议,促成交易。2.维护店铺陈列,确保商品摆放整齐、美观,营造良好的购物环境。上班时间:8小时福利待遇:节日福利如果感兴趣,请投递简历后打电话联系吧!
客户经理/保险营销员
6-8千/月
保险销售高中销售额提成
一、工作描述:
1.宣传公司企业文化、保险知识;
2.拜访客户,推销公司人身保险产品,完成保单销售及保险合同考核指标;
3.为客户提供服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管;
5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动;6.完成公司委托的其他相关事项。
二、工作要求:
1.25-50周岁之间:
2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);
3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,4.品行端正、身体健康,具有完全民事行为能力;
5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。
三、福利待遇:
1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台;
2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;
3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障,保
4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈;
四、年收入构成:
委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励
五、招募说明:
本次招募对象为代理制营销员。
综合金融储备主管(年终奖+企业年金)
1-1.5万/月
保险销售社保3-5人经验不限本科
岗位职责:
1、服务公司高净值客户VIP客户,维护客户关系,做好银行业务和保险业务再开发
2、参加公司管理培训,提高技能和管理能力,组建自己的团队
3、做好团队管理,完成上级主管分配的任务
任职要求:
1、大专及以上学历,金融,市场营销或管理相关专业优先;
2、1年以上工作经验,有管理和销售经历,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。工作时间:工作5天制(上班时间为8:30-17:30,午休2个半小时)休法定节假日
养老规划师
1.1-2.2万/月
保险销售保险6-10人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险财产险互联网新险种人身险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划保险市场需求分析
负责市场调研和需求分析,帮助客户解决养老资金配置问题,针对成绩优异者送去苏州大学参加养老规划师资格证的培训。
主管(双休+透明晋升)
4千-1万/月
保险销售3-5人经验不限大专
我们希望你
想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入!
工作内容
1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。
2.客户维护。定期跟进客户保险和服务需求。
3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。
岗位要求
1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。
2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。
3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。
4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。
5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。
6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。
岗位核心亮点
1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。
2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。
3.资源扶持,转化轻松:搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。
4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。
5.配套完善,多重保障:公司配置国寿商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的。
收入构成
1.基本法收入:新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。
2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。
3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。
整体月收入范围:4000~8000,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元,25年非一年内新人人均税前月收入11593元)
保险销售社保20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验
中国人寿保险股份有限公司贵阳市都司支公司 ,招募保险顾问/保险代理人若干
学历:大专学历及以上
工作时长:上午8:30-10:00
工作内容:1.完成公司安排的基础客户维护工作;2.完成公司要求的少量客户访问工作
工作要求:1.按时出勤,出勤率需达到90%以上;2.按时参与公司组织的培训学习
薪资待遇:1.完成上述工作内容薪资为:3.5k-7000k/月
2.若有销售业绩,销售佣金另算
3.若工作能力达到公司内部评级标准,另有奖励
联系人:王先生,联系电话:
网管1-2人
云悦网咖招人啦|高薪诚聘,长期稳定招聘岗位:网管1名工作时间:上三休一(休息充足!)岗位要求:接待顾客,上手简单,有无经验都行工作地点:广岩阳光南岸2期薪资待遇:薪资优厚,当面详谈求职热线:期待热爱电竞的你一起共事!
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临时工
招聘:听科普讲座人员(2小时+工作简单)薪资:100.00-100.00任职要求:1.认真负责,无需经验,2.真实内容信息,期待你的加入岗位职责:听取2个小时的宣传信息即可,工作简单无需太多的要求福利待遇:工作简单+无需经验招聘截至日期:2026-12-24如果感兴趣,请投递简历后直接给我打电话联系吧!
临时工6-10人
招聘工人,不限年龄和性别,优先考虑吃苦耐劳的应聘者,共招聘十名,工作地点在潘集安徽淮南,薪资福利待遇面议。
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100元/天
临时工
完达山奶粉招到7号另处,一天8个小时,100元一天,有时间的可以联系我
清运纸盒,塑料瓶,衣服等
4-5千/月
兼职有提成1-2人月结
招清运工。
兼职2名:时间自由多劳多得,清运小区智能回收柜,里面的纸盒,塑料瓶,塑料,住山南附近的优先,会骑三轮车,无基础疾病,每月工作不低于20天。
全职1名:3300底薪加提成,每公斤提成1角,到手4千+非诚勿扰。
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岗位
个人养老金推广员
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车险个险理赔专员
另外急聘:2️⃣名行政助理(有推荐的条件满足优先考虑)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淮南太平保险招聘在线招聘信息,主要招聘淮南保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。