工长
滁州（安徽）新程食品有限公司诚聘带班工长10名。岗位要求：有现场管理经验，能看懂施工图纸，为人老实本分。薪资待遇：6700至8600元/月，加班有补贴，提供住宿，计件结算，多劳多得。食宿方便，工作环境好。
工长
招聘带班工长若干名，要求有责任心，负责施工现场测量放线工作。薪资为6500-7700元/月，按计件方式结算，多劳多得。
工长月结
滁州恒盛劳务有限公司现招聘带班工长10人，要求能看懂施工图纸，负责班组施工管理。薪资为6200-8000元/月，缴纳五险。
压铸产品设计工程师
1.6-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专底盘系统仿真设计造型设计总布置设计乘用车新能源汽车商用车CATIAUGNX熟悉一体化压铸工艺压铸产品设计
核心职责：
主导车身压铸件的结构设计、工艺协同及技术升级，需具备3年以上车身结构开发经验，熟练掌握CATIA等设计软件，熟悉压铸成型工艺与轻量化设计方法。具体职责与要求如下：
一、岗位职责：
结构设计：
1、承担压铸零部件的3D建模、2D工程图绘制及结构方案制定；
2、优化压铸件的空间布置与结构合理性，提升制造可行性（如浇道/排气系统优化）；
3、开展新材料、新结构（如轻量化设计）的技术预研与落地应用；
4、负责技术文档编制与流程标准化管理；
5、输出BOM清单、DFMEA分析报告及相关工艺文件；
6、主导设计变更管理，支撑OTS（试制样件）及PPAP（生产件批准程序）阶段的技术验证工作。
跨部门协作：
1、协同客户推进一体化电池包壳体、后底板等车身大型压铸件的设计开发；
2、联动模具工程师处理量产问题，评审模具供应商技术方案；
3、配合总布置与CAE团队完成性能仿真分析及结构迭代优化。
问题处理与创新：
1、针对售后反馈问题进行归因分析，提出改进与修复方案；
2、跟踪行业新技术方向（如超大型一体化压铸），推动产品降本与效率提升。
二、任职要求：
硬性条件：
学历：大专及以上学历，机械类、车辆工程、材料类专业优先；
经验：3年以上白车身一体化或压铸结构设计经验，了解冲压、焊接、涂装、总装工艺流程；
技能：熟练使用CATIA/UG（支持参数化设计）、AutoCAD；具备模流分析能力（如MAGMA软件）者优先考虑。
核心能力：
1、掌握压铸缺陷控制、尺寸链分析及GD&T应用规范；
2、熟悉铝合金材料性能、热处理方式及连接工艺（如FDS、自冲铆接）；
3、具备轻量化设计实践经历，能有效协调成本与性能关系；
4、拥有CATIA高级建模与压铸过程仿真经验，有铝合金零件失效分析与改善案例者更优。
软性素质：
1、抗压能力强，可接受阶段性加班与出差安排；
2、思维条理清晰，具备良好的跨职能沟通协作能力。
生产储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责
1. 在生产经理的直接带领下，配合执行车间日常生产管理事务，如生产计划拆解、进度监控、产能数据收集与分析；
2. 参与落实车间现场5S管理、安全作业规范及设备日常点检监督，保障生产环境整洁、安全、有序；
3. 协助对接生产班组与技术、质检、采购等部门的工作衔接，及时处理生产中涉及人员、物料、设备等各类问题；
4. 参与生产工艺改进、流程优化及成本管控工作，积极提出有助于提升效率的可行性建议；
5. 配合开展班组人员日常沟通、考勤记录、绩效评估及培训支持等相关管理工作；
6. 落实生产经理安排的其他与生产运营相关的具体任务。
任职要求
1. 本科及以上学历，机械类相关专业背景，优秀应届毕业生可优先考虑；
2. 有制造型企业车间实习经历或担任过生产助理、班组长助理者优先，无经验但学习能力强的亦可培养；
3. 具备良好的语言表达和沟通协调能力，擅长应对多方协作关系，能迅速适应团队工作节奏；
4. 工作踏实认真，具备较强的责任意识，能适应车间一线工作环境，愿意从基层岗位成长发展；
5. 思维清晰，具备较强的分析判断力、问题应对能力和执行推动能力，抗压性良好；
6. 熟练掌握Office办公软件操作，具备CAD、SW等设计软件使用基础者更佳。
热管理工程师（空调与水路管道）
1.2-1.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专CATIA水管空调管汽车制造
岗位职责:
1. 负责热管理领域空调管路或水路系统的方案规划与技术攻关；
2. 承担管路系统零部件的选型评估、匹配调试及性能提升任务；
3. 参与热管理管路系统的试验验证及整车运行环境下的功能落地；
4. 配合完成管路系统在整机中的空间布局整合与可靠性支持；
5. 按照项目进度要求完成技术资料撰写及问题整改闭环工作。
任职要求：
1. 掌握热力学、流体力学或机械工程等相关专业基础理论；
2. 了解热管理系统中管路结构设计与材料选用的基本原则；
3. 能熟练运用常见工程工具开展管路三维建模与仿真计算；
4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作精神，确保项目高效执行；
5. 对热管理系统在实际工况中的应用有一定认知和实操经验。
工厂焊工餐补高温补贴包住包吃五险一金1-2人月结
招聘焊工450/天
要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带
包吃包住，工资可以预支，工作稳定，想学手艺的可以来
保安队长1-2人
泰鑫现代城项目招聘保安班长一名，，63周岁左右，有带团队经验！做人正派！有责任心！2800元每月，早6点半至晚6点半。保安队员一名，要求同上！2600元每月！福利:月休四天，节假日公司发放有礼品。联系电话:
小工冲击钻1-4天餐补1-2人日结
明天七点需要杂工两名，负责安装棚子。要求会使用电扳手和冲击钻，自带安全帽和工作服。
工资240元每天，管中饭，下班即结当日工资。上班时间为七点到下午五点半。
不会使用电扳手和电锤的人员请勿报名，不能登高的人员请勿报名。
工长工程师月结
工程师岗位，工作地址位于科技大学北门附近。实行两班倒工作制，薪资范围为6000至8000元，可缴纳五险。要求应聘者有相关工作经验，年龄在16至45周岁之间。
工长
西安市未央区招工长/工程师
备注:要有从事过家装经验，并且要有工人团队，或者有在建工地。
岗位职责：
1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标
3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题
4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范
5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料
任职要求：
1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程
2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题
3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等）
5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作
工长
长春南关招工长/装修团队/公司（民宿酒店项目）
【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！
我们在做什么：
长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。
结算方式（核心）：
1.月付：，工程完成后第一个月15%，第二月15%，第三个月15%，以此类推6个月完成所有款项。
· 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。
为什么你可以放心跟我们合作：
① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。
② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。
③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。
④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求：
有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。
洁净度工程师
6-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科不需要出差IATF 16949经验电池经验PQE经验（制程）有质量管理经验
1. 洁净度标准体系建立与完善：依据ISO 14644、VDA 19、ISO 16232等行业标准及客户要求，制定并持续优化公司内部各工序、各区域的洁净度等级标准与颗粒物控制标准；编写与修订洁净度管控相关体系文件。
2. 生产环境洁净度监控与管理：对工厂关键工作区域（涂布、辊压、分切、卷绕、装配、注液等）的洁净度进行定期检测与持续监控，确保生产环境符合工艺要求；统筹车间洁净度管理，建设与维护洁净度控制系统，保证净化系统高性能运行；对洁净室的气流流型、压差、温湿度、过滤器效率等进行定期验证与监测。
3. 异物管控体系搭建与执行：建立电芯生产全流程的异物管控体系，制定异物来源分析、预防措施及控制流程；分析生产设备、工装夹具、人员操作等环节的异物引入风险，推动防污染技术改造。
4. 洁净度检测与异物溯源分析：主导洁净度检测设备的选型、定标、安装调试及实验室环境搭建；负责洁净度/清洁度测试实施、数据处理及检测报告的编制输出。
5. 持续改善与技术支持：识别洁净度管控中的改进机会点，制定改善措施并推动落地，持续改善生产环境与产品良率。
6. 内外部审核与客户对接：应对洁净度相关的内外部体系审核及客户审厂。
【岗位要求】
1. 3年以上锂电行业或半导体、微电子行业异物/洁净度管控经验。
2. 有锂电行业洁净度/异物管控体系搭建经验，主导过2个及以上相关改善项目者优先。
3. 熟悉锂电池生产全流程（前道电极制备、后道电芯装配）的污染风险点及控制方法。
工艺技术主管（发泡材料龙头企业）
1.4-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专不需要出差团队管理经验EPPAutoCAD发泡材料EPS成型工艺经验SolidWorks印刷/包装/造纸经验
【岗位职责】
1. 图纸管控：审核产品图纸，优化结构公差；更新图纸版本，建立台账，做好图纸保密、归档管理。
2. 模具全流程管理：评审新开模具方案，跟进开模进度；制定修模、保养计划，记录模具履历，把控模具损耗与故障风险。
3. 工艺方案设计：完成新品、改款产品工艺设计；编写工艺作业文件，做工艺优化，削减产品不良。
4. 工艺参数调试：固化调试量产成型参数，锁定最优标准存档；排查参数偏移造成的品质问题，搭建通用参数库，压缩新品调试时长。
5. 跨部门技术配合：对接市场、生产、品质部门，前置评估工艺可行性；处置现场模具、参数类技术问题，开展一线技术培训。
6. 技术降本改善：开展模具、工艺降本优化项目，定期汇总技术异常数据，编写改善报告向上汇报。
7. 产品技术与生产品质标准制定：统筹制定、修订公司产品技术标准以及内部生产品质执行标准。搭建完善的产品技术基准和生产落地执行规范，统一全厂产品技术要求、品质判定标准与生产执行准则，牵头标准的审核、更新、废止及版本管控，保障生产、检验、管控全流程有标准可依、有规范可循。
8. 团队与制度建设：管理工艺技术小组，制定图纸、模具、参数相关管理制度，做下属技能培训、梯队搭建与绩效考核。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，模具设计、机械制造、材料成型相关专业优先。
2. 会 CAD、SolidWorks 绘图软件，熟悉 EPS/EPP 泡沫模具与成型原理，可独立审核图纸；能调试成型参数，输出试模、修模方案，编写标准化工艺文件；可通过量产数据分析技术问题，制作改善报表。
3. 泡沫行业模具、成型工艺从业经历优先，3年团队主管管理经验；完整跟进模具新开到量产全流程，可处理复杂模具故障、顽固成型缺陷。
4. 能搭建标准化技术管理制度，细心规避图纸、参数失误引发批量质量问题。
现场管理
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责：
1、人员安排和协调；
2、现场管理；
任职要求;
1、
2、有管理经验者优先
上班时间：早班8：00-20：00；晚班20：00-8：00；两边倒，月休两天
福利待遇：包吃包住，五险一金，节日、生日福利，免费体检和旅游
产品设计开发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
职责范围：
1、负责新产品的结构设计与开发，完成工程图纸输出及BOM清单的编制。
2、对现有产品进行结构优化与改进。
3、根据客户图纸进行转化，实施零部件测绘，并完成相应工程图与BOM表的建立。
4、编制并提交PPAP相关技术文件资料。
5、主导新产品导入量产过程（NPI），组织并指导解决生产及市场反馈的质量问题，推动持续改善。
6、牵头执行设计变更工作。
7、参与与客户的工程技术交流与对接。
8、主动思考创新点，挖掘可专利化技术方案并推动专利申请。
9、开展技术文件培训，面向一线员工进行TD文档、产品图纸等资料的讲解与指导。
10、负责技术资料的系统化整理与归档管理。
任职要求：
必要条件（满足5条以上）
1、大专及以上学历，机械、机电、模具等相关专业背景。
2、熟练掌握三维与二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种，并能熟练使用AUTOCAD等工具）。
3、熟悉从概念到量产的新产品开发全流程。
4、掌握新产品开发常用工具（如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。
5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺，具备塑料模具基础知识。
6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。
7、具备良好的职业素养，能够将理论知识有效应用于实践。
优先条件
1、五年以上工作经验，其中两年以上从事家电或汽车类工业产品开发相关工作。
2、能借助工具阅读和撰写英文技术文档。
3、拥有发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。
4、掌握实验设计（DOE），有六西格玛项目经历，或熟练运用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等工具者优先。
5、动手能力突出，具备良好沟通协作能力者更佳。
6、诚实守信，恪守承诺；廉洁自律，遵纪守法；大局意识强，具备良好履职记录与个人信誉；工作稳定性良好。
研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热能、蒸汽发生器
岗位职责：
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新产品研发工作，包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试，并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案，应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品的持续维护；
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析；
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景；
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑；
3、具备较强的学习能力与创新意识；
4、沟通协调能力良好，应变灵活，耐心细致，工作态度积极；
5、掌握常用办公软件；熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具；
生产储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科氮化硅陶瓷无机非金属专业
岗位要求：
1、专业/学历：材料科学与工程、无机非金属相关专业优先；本科及以上学历者优先考虑
2、欢迎应届毕业生投递
工作内容：
1、作为生产管培生进行定向培养
2、在车间内进行多岗位轮岗，全面了解并掌握各岗位职责、工艺流程及各类生产设备的操作等生产环节
研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科自动化图纸设计安装与试运行技术改造与调整综合性工程师AutoCADSolidWorks热能能源与动力锅炉
岗位职责：
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作：包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试，并依据实验数据和分析结果提出创新性解决方案，应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改良、成本控制及产品后期维护；
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析；
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，热能、机械、燃气、暖通空调或相关工科专业背景；
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑；
3、具备较强的学习能力和技术创新意识；
4、沟通协调能力良好，应变灵活，耐心细致，工作态度积极；
5、掌握常用办公软件；熟练操作AutoCAD和Solidworks等制图工具；
生产班组负责人
5-7千/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
任职要求：
1、具备较强的逻辑思维，思路清晰，对数据有一定洞察力；
2、能够高效协调各班组工作，反应迅速，应变能力强；
3、熟悉精益改善的基本理念，并能达成年度改善目标；
4、拥有良好的规划能力、抗压能力、执行能力及知识传递能力；
5、具备3年以上相关工作经验，擅长归纳与分析；
6、具有电气行业背景者优先录用
包装车间主任
6-7千/月
车间主任1-3年高中有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验其他食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 负责包装车间的日常生产管理与协调工作；
2. 监督包装流程，确保产品质量与包装规范符合标准；
3. 组织并落实车间生产计划，保障生产任务按时完成。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和现场管理经验；
2. 熟悉包装工艺流程，能有效控制生产进度与质量；
3. 工作认真负责，具备良好的团队合作意识；
4. 能够适应生产节奏，具备一定的抗压能力。
助理研发工程师（硅碳/多孔碳）
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结硕士
岗位名称：助理研发工程师（硅碳/多孔碳）
【岗位职责】
1. 辅助研发落地：协助研发经理开展硅碳、多孔碳负极材料的配方调试、工艺优化及实验室基础实验工作，熟练跟进各类研发试验，配合完成日常实验落地、试样制备与样品整理工作；
2. 跟进项目流程：协助推进客户定制化开发项目，配合完成负极材料的小试、中试试验，跟进试样性能迭代，记录完整实验过程，助力项目从实验室开发到量产转化的全流程落地；
3. 性能测试与数据分析：协助...
顶棚（EMT/主机厂/线上/三方）-9411
1.3-2.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰AutoCADCatia汽车相关专业机械相关专业地毯
双休。很多岗位还没有来得及上线，汽车开发相关均可投递。
【岗位职责】
负责顶棚、地毯、减震垫开发：
1. CAS校核及典型断面的制作；
2. 方案数据的制作；
3. 工艺问题的对接；
4. 实物匹配问题、装车问题、试验问题等跟进管理；
5. 开发过程管理及供应商管理。
高级轧制工艺工程师
2.5-3.5万/月
其他生产营运人员10年以上本科冲压工艺液压工艺
岗位职责：
1. 协同商务团队推进战略客户项目的拓展与技术对接。
2. 主导并配合客户开展同步开发工作（包括材料选型、截面设计及开发），为客户初期设计方案提供高价值的可行性评估支持。
3. 参与重点新项目成本复核及工艺路径分解，主导内部新工艺技术的验证与前瞻性技术储备。
4. 针对已定点项目在内部开发过程中难以满足客户技术要求的关键瓶颈问题，提供专业技术支持与解决方案。
5. 推动职责范围内流程的持续优化，并组织实施纠正与预防措施。
任职要求：
1. 具备十年以上辊压产品及设备开发相关领域工作经验。
2. 熟悉宝钢、首钢等厂商各类高强钢材料性能，具备深入理解。
3. 能独立完成截面设计、辊花设计、辊压仿真及辊轮设计，熟悉辊压式电池托盘各类截面的实际应用。
4. 熟知IATF 16949质量管理体系要求；
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等相关工程技术方法；
6. 熟练运用CATIA、UG等设计软件及常用仿真分析工具；
7. 具备良好的语言表达能力，以及较强的组织协调与沟通能力。
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