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金融英才培养生
5000-8000元/月
文员经验不限大专销售方向
岗位内容: 1. 参与公司内部流程改进,协助健全管理制度,提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度融入产品研发及市场推广类项目,助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持企业战略目标落地,涵盖数据分析、项目执行及客户支持等相关工作。 4. 工作时间8:30-10:30,享受标准双休与法定节假日,工作安排灵活自主! 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备良好的团队合作意识与高效执行力。 2. 积极进取,拥有较强的抗压性与实际问题处理能力
美菜储备人才
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户KA大客户电话销售面销/陌拜地推销售吃苦耐劳,找主观原因
岗位职责: 一,餐饮食材营销顾问 1. 负责指定区域内本地餐饮商户的食材供应业务对接与商务沟通。 2. 负责已合作商户的售前咨询、售后问题处理及日常客户关系维护。 二,商圈负责人 1. 持续优化所在商圈客户的产品供应结构,收集并响应商户反馈,协同相关部门提升服务体验。 2. 作为该区域的主要负责人,全面管理商圈内所有餐饮客户资源,推动订单稳步增长,及时处理异常情况并反馈解决。 [职位要求] 1. 具备较强的沟通能力,能够清晰表达、逻辑清晰,有谈判技巧和销售实战经验者优先。 2. 工作条理分明,计划性强,杜绝拖沓和疏漏。 3. 每月需完成新商户签约及老商户跟单任务,主动对接餐饮客户达成合作,并持续跟进,建立长期稳定的合作关系。 4. 在拓展新客户的同时,做好老客户维护,借助公司产品优势和营销活动,协助客户实现高效、低成本采购。 5. 具备良好的服务意识。 6. 若你渴望突破自我,拥有强烈目标感和“别人能行我也能行”的进取心,这将是你理想的舞台! 7. 有意者欢迎联系! 员工福利 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 有无线网 团建聚餐 餐补 带薪年假 合肥云杉信息技术有限公司 D轮及以上·10000人以上·电子商务 薪资待遇:3600
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富 【团建】定期组织多样化的团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日正常休假 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成年度续保手续; 2.?及时记录续保客户的意见反馈,并定期总结汇报工作经验; 3.?客户资源由公司统一提供,均为车险到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作压力小; 4.?纯室内办公,无需外出拓展客户,无地推要求 【岗位要求】 一、沟通能力:具备良好的沟通技巧,能与客户建立稳定信任关系,表达清晰准确 二、耐心细致:工作中需持续跟进,具备较强的耐心与坚持力 三、自我驱动力:主动进取,积极把握销售机会 四、专业素养:熟悉销售产品内容,能为客户提供专业解答与服务 薪资结构:底薪1600-7300+提成+每月激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴),收入上不封顶,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
文员经验不限大专
【岗位职责】 1. 主要负责网页审核订单,只需点击是或否,操作简单。 【岗位要求】 1. 需要大专学历,有毕业证。 2. 基础电脑会使用。【工作时间】 9:00-18:00 或 8:00-17:00,午休一小时。 【薪资待遇】 1. 试用期3500元。 2. 转正综合5000-7000元左右,多劳多得。 注:宿舍已住满
文员经验不限中专/中技国企背景,入职即正式员工无实习期,短期培训即可上岗晋升公开透明,可提供实习证明
招聘日期截止至2026.08.02,待遇,有意者可投递联系 我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖,司龄奖,带薪年假5-15天,福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司配备系统化培训机制 【晋升渠道】具备健全的员工成长与晋升体系 【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部正常休假 【岗位要求】 一,沟通能力:能与客户有效互动,建立稳定关系,表达观点准确清晰 二,耐心:工作内容需持续投入,具备耐力与坚持精神 三,驱动力:主动进取,积极开拓潜在销售机会 四,专业:熟悉所售产品或服务内容,为客户提供专业支持 底薪1600-7300+提成+公司月度激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+年终奖+销售奖励+其他福利(如司龄津贴),收入无上限,按劳分配,平均薪资6500以上,38%员工月入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日及带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等福利待遇
文员在校/应届学历不限
【薪资福利和晋升】 ①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+ ②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+ [玫瑰]上班时间: 上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
文员经验不限大专五险一金法定节假日休绩效奖金晋升空间大带薪年假沟通能力好长期稳定工作
【岗位职责】: 公司提供客户资源,配备标准沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户,纯办公室岗位) 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 月休5天,每月第一周周末双休,其余三周周日休息 国家法定节假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等) 入职满一年享5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】 (1)带薪培训8天,每天40元,培训结束即签订正式劳动合同,无需实习期,入职后安排专人带教,团队经理直接管理,培训与工作流程体系健全 (2)无责任底薪1800-7300元+提成(3%-20%)+额外奖金,新员工前两个月享受薪资保障2700元起,入职前两月平均收入3500-4000元,三个月以上员工平均月收入5000-8000元,入职满一年员工月薪普遍达8000-10000元,收入上不封顶 (3)六险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险、住房公积金、年终奖金) (4)每月设有多种形式的员工激励方案(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等),外省籍员工工作满3个月后,可申请调往户籍所在地分公司任职 (5)工作满3至6个月可参与内部竞聘,开放岗位包括行政、培训、人事、IT等;满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗,晋升后平均薪资8K-2W不等,办公环境舒适(冬暖夏凉),长期提供专业培训,晋升通道完善
文员经验不限高中售后客服质检客服电话客服
工作轻松易上手,零经验可胜任,欢迎详询 【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保或转保事宜; 3、无需相关经验,入职前提供带薪培训,快速掌握工作流程; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:在岗员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与业绩挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家法定节日全额休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升机制完善,公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业培训+广阔晋升空间,多通道助力职业发展!
文员经验不限中专/中技办公室工作法定休班接受小白
【岗位职责】: 公司提供客户资源,配备统一沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户,全程办公室内完成工作) 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 月休5天,每月第一周周六周日双休,后续三周仅休周日;国家法定节假日全部休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等) 大专及以上学历者优先录用 基本要求: 具备良好的沟通表达能力,普通话流利,能熟练操作基础办公软件 不接受暑假工、兼职人员及短期务工者 【薪资福利待遇】 带薪培训9天,每日40元,培训结束即签订正式劳动合同,无需实习期,入职后安排专人带教,由团队经理直接管理,培训与工作流程体系完善 薪酬结构:无责任底薪 + 阶梯提成(3%-20%)+ 多项奖金激励 入职前两个月平均收入3500-4000元,期间额外享受每月600元新员工补贴(共1200元) 工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元 入职满一年及以上员工月收入可达8000-10000元,业绩优异者上不封顶 福利保障:六险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险、住房公积金、年终奖金) 每月开展多样化员工激励活动(包含现金奖励、实物奖品、专项培训等) 外省籍员工在本公司连续工作满3个月后,可申请调转至户籍所在地分公司任职 内部发展通道: 工作满3至6个月可参与行政、人事、培训、IT等岗位的内部竞聘 入职满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等管理岗位,晋升后平均薪资8K-2W不等 办公环境优越,配备空调系统,冬暖夏凉,全程提供专业培训支持,晋升机制透明完善
工地力工长期1-2人月结
安徽滁州招暑假工,工作地址:乌衣工地群白班216天,夜班231(符合12小时出勤)综合工资6500,离职要求:一个月内需提前1个星期申请离职,抬抬小板子15-40斤两个人18-48岁
滁州
8月29日 13:46拨打电话
两班倒7000-9000一个月设备科,有经验不要证
7000-9000元/月
钳工月结
两班倒7000-9000一个月设备科,有经验不要证
滁州
8月29日 13:46拨打电话
安徽滁州滁州工厂食堂招大锅菜厨师一名工资待遇面议打电话联系
厨师包吃1-2人
滁州工厂食堂招大锅菜厨师一名工资待遇面议打电话联系
滁州
8月29日 13:46拨打电话
安徽滁州现在要一个擦玻璃城南3小时。有空的打电话,
保洁1-4天1-2人
现在要一个擦玻璃城南3小时。有空的打电话,
滁州
8月29日 13:44拨打电话
滁州来安县招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板长期1-2人完工结算
滁州市来安县招钢结构安装/打板
滁州 来安县
8月29日 13:43拨打电话
法务专员/助理
6000-8000元/月
法务经验不限本科合规管理诉讼仲裁
会打工官司。 整理应收账款资料。 后续以法律诉讼的途径收回应收账款。 工资6k-8k
法律咨询/债务规化
8000-28000元/月
法务1-3年本科国内院校优先法学专业背景团队管理工作经验合规管理互联网电商快消品金融
正规法务平台、业务合规、项目成熟 无责底薪+高额阶梯提成+团队管理奖+月度销冠奖励 月入8000至30000,上不封顶,能力越强赚钱越多!
法务专员/助理
4000-8000元/月
法务1-3年大专法学专业背景侵权维权合同管理合规管理
岗位职责: 1.负责公司应收账款的全流程催收工作,包括账款梳理、催收函拟定、电话及现场沟通、回款跟进与台账管理 2.独立或协同处理公司日常法律事务,如合同审核、风险提示、证据整理及案件初步分析 3. 协助律师开展诉讼/仲裁案件准备,包括材料归档、文书起草、庭审记录及执行跟进 4. 参与公司合规建设,协助完善法务管理制度及业务流程法律风控节点 5.完成法务相关文件归档、数据统计及上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1. 法学相关专业背景,学历不限(若未填写,默认为“不限”) 2. 具备基础法律知识,熟悉《民法典》《民事诉讼法》及合同、债权相关法规 3.有应收账款管理、法律助理或律所实习经验者优先 4.沟通表达清晰,具备一定抗压能力与责任心 5.熟练使用办公软件,文字功底扎实,注重细节与保密意识
法务经验不限大专侵权维权知识产权诉讼仲裁通过法律职业资格考试
岗位职责: 1、协助调解组长处理商事纠纷案件的初步材料整理,案件归档工作; 2、负责与当事人进行前期沟通,了解纠纷基本情况并做记录; 3、学习并掌握商事调解流程,相关法律法规及调解技巧; 4、在组长带领下参与调解案件的辅助工作,逐步独立承接案件; 5、完成上级交办的其他事务性工作。 任职要求: 1、年龄21-30岁,大专以上学历; 2、对法律行业、纠纷调解有兴趣,想在此领域长期发展; 3、沟通能力良好,有耐心,具备基本的文字表达能力; 4、无经验要求,公司提供带教指导; 薪资待遇: 底薪4000-6000元+案件提成; 早9晚6,法定节假日正常休息
法务专员/助理
5000-7000元/月
法务经验不限本科
【工作内容】 1、负责起草、审核及修订公司各类合同、协议及法律文件,确保条款合规严谨; 2、处理日常法律咨询与纠纷应对,参与诉讼案件管理,制定并执行维权策略; 3、协助开展业务部门法律培训,识别经营风险点,提供专业法律意见支持决策; 4、跟进法律法规更新动态,完善公司内部规章制度体系,建立合规管理档案。 【任职要求】 1、本科及以上学历,法学专业背景,通过国家统一法律职业资格考试; 2、具有1年以上法务或律师实务经验,熟悉民商事法律及公司法务操作流程; 3、具备优秀的法律文书撰写能力、逻辑分析能力及突发事件应急处理能力; 4、工作严谨细致,原则性强,具备良好的职业道德素养及跨部门沟通协作能力。
文员助理
3000-5000元/月
文员1年以下大专工作细心,头脑灵活
工作内容轻松,要求思维敏捷, 负责开具送货单!登记公司日常支出!协助上级完成各项工作
文员经验不限中专/中技内勤管理朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
一,任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力,熟练掌握基础办公软件操作; 2、性格积极乐观,思维灵活,富有责任心和进取精神。 二,岗位职责: 根据客户实际需求提供精准报价并完成订单处理,持续跟进客户服务,维护长期合作关系。 三,福利待遇: 1、入职前两个月平均收入3500-4000元,三个月以上员工平均收入5000-8000元,工作满一年及以上员工平均收入8000-10000元以上,业绩优异者收入上不封顶。 2、享有国家法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、团队建设及聚餐等福利。 3、工作满3至6个月可申请内部调岗,如行政、培训、人事、IT等职位;工作满6个月及以上可晋升为团队经理、渠道经理等管理岗位,对应岗位平均薪资8000—20000元不等,配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、系统化专业培训及清晰的晋升通道。 四,工作时间: 每日工作时段:8:20-12:00,13:30-18:30,每月休息5天,每月第一周双休,其余三周单休,节假日全部休息,法定假日均按带薪休假执行。 本公司直招,由人事经理直接对接,有意向者请投递简历或添加微信联系,将优先安排面试
文员/行政助理
6000-10000元/月
行政专员经验不限学历不限
-----------------------【招聘专员】----------------------- 工作内容:通过网络自媒体各大平台发布招聘信息,招聘员工,沟通聊天邀约参加面试,无需经验! 1.发布招聘信息并回复求职者消息 2.邀约求职者面试并且跟进维护员工在职等 3.薪资待遇 模式一:有责底薪3000+百分之10分成 模式二:合伙人模式(具体面议)阿米巴模式适合长期,稳定,有梦想,有冲劲,不甘平庸的人 4.要求:男女不限,有上进心,想赚钱,不懂可以培训,但是能够接受露脸拍摄短视频以及线上直播招工者优先考虑! 5.时间:早9:00-晚6:00,月休4天,上六休一。节假日福利、生日礼物、团建、聚餐 6.提供公寓式住宿 7.每月15号结算 8.性格开朗,善于与人交流,有敬业精神,工作勤奋。要有耐心,长期发展优先考虑! 9.办公室环境:空调写字楼,环境优雅,配有办公桌电脑。办公室环境好氛围好!
做文员不如进大地
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
【职位描述】 为什么选择中国大地保险? 我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即交五险,给你真正的职业安全感。 我们给你什么?(薪资不玩虚的) * 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-7000元/月,高级月薪超10000元/月,薪资每月准时发放,从不拖欠。 * 福利齐全:五险两金(养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金)、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天做什么?(工作很简单) 1. 无需外出拓展业务!纯办公室作业,环境舒适,冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户!公司提供车险即将到期的精准客户资源名单。 3. 工作内容:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。 4. 快速上手:享有9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速成长。 我们希望你: 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望收入提升,积极进取,工作态度认真。 工作时间: 早8:30-12:00,午13:40-18:30。月休5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活! 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+优质办公环境(恒温舒适)+持续专业学习机会+晋升通道畅通 立即申请,抢占岗位面试资格!
道路施工员长期1-2人
【岗位职责】 1、负责高速公路施工现场全面管理,统筹现场劳务班组、机械设备、材料调度,按照施工计划推进施工进度; 2、管控现场施工质量,落实图纸、技术交底,监督工序施工,及时整改质量问题; 3、落实施工现场安全生产管理,开展班前安全交底,排查安全隐患,制止违章作业,落实文明施工、环保相关要求; 4、协调对接项目部、监理、劳务班组,处理现场各类突发施工问题; 5、做好现场工程量核对、原始施工记录、隐蔽工程影像留存,配合计量、验收工作; 6、合理管控施工成本,减少材料浪费,统筹安排人员轮班、工序衔接,保障节点工期。 【任职要求】 1、有高速公路、路基、桥梁或土建施工现场带队管理经验,熟悉高速施工流程与行业规范; 2、具备现场统筹管理能力,能够长期驻项目工地,适应工地作息; 3、熟悉施工安全规范,有较强风险意识,能独立处置现场突发情况; 4、具备良好沟通协调能力,能对接监理、班组,执行力强; 5、有相关施工证书、多年高速项目带队经验者优先
文员经验不限中专/中技朝阳行业沟通能力好学习能力强
【工作职责】 办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续保相关事宜,无需外出,不需自行开拓客户资源,全程在办公室完成工作。入职即享带薪岗前培训,操作简单易掌握,适合锻炼个人能力,薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日正常休假,每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期与实习期; (2)平均月薪约5.5k,业务熟练者可达6k以上,表现优异者月薪过万,收入与付出成正比; (3)提供五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金); (4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及培训机会等; 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向;办公环境优越,配备空调设施,冬暖夏凉;持续提供专业成长培训,晋升通道畅通。 任职资格:具备基本沟通能力,工作认真负责,有较强责任心。
其他路桥隧月结
明光市明南街道,淮扬高速明光段招收专业高速施工人员,要求,能独立施工,熟悉图纸,机械调配合理。工资待遇面议,联系电话:
滁州
6月12日 02:43拨打电话
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休绩效奖金带薪年假沟通能力好办公室办公稳定长期工作
岗位职责: 1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的信息内容,并完成资料整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及各项业务手续的办理。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历,专业不限。 2、工作细致严谨,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力。 员工培养: 公司提供为期9天的带薪培训,享有360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员放心应聘。 福利待遇: 1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成:基本工资+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(如工龄津贴),收入不设上限,实行多劳多得机制,平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入在3500-4500元之间,对业务能力较弱者设有2700元保底薪资;入职满一年员工月薪普遍达到8000-10000元,30%员工月收入过万,整体薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金,额外享有年终奖金、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工可放松参与,享受轻松氛围。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:包括团队经理、市场经理等职位,晋升后平均薪资范围为8K-2W,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备持续的专业培训和健全的晋升通道。
最后一批文员招聘
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金法定节假日休绩效奖金带薪年假节日福利朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
一家位列中国500强的朝阳产业企业,行业发展潜力大,职业成长路径清晰! 公司提供车险即将续保的精准客户名单,您只需通过电话进行客户关系维护,工作内容简洁明了,全程在办公室完成。 工作时间:8:30-12:00,13:40-18:30 固定每周五天休息,国家法定节假日全部享受带薪休假,每年享有5至15天带薪年假! 任职要求: 1、具备较强的学习能力; 2、具备基本的沟通与表达能力。 薪酬待遇: 1、底薪+提成+激励奖金,入职初期月薪约四五千,后期平均六七千,约15%员工月收入过万,收入上不封顶! 2、为全体在职人员依法缴纳五险一金; 3、享受国家规定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期; 4、设置多项竞赛奖励(含现金与实物)+生日及节日福利+团队建设活动+带薪国内外旅游机会; 5、办公环境舒适+持续提供培训成长支持+晋升通道透明畅通; 6、配备员工食堂与超市,生活配套齐全,日常便利无忧。
滁州明光市招其他路桥隧人员
7000-9000元/月
其他路桥隧1-2人
滁州市明光市招其他路桥隧人员
滁州 明光市
8月20日 10:53拨打电话
储备干部
6000-7000元/月
文员经验不限本科管理培训生
岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,统招院校毕业; 2、财务、计算机、经济、金融、保险等相关专业优先; 3、工作细致认真,积极进取,具备良好的文字表达能力和数据处理能力; 4、面向25/26/27届应届毕业生,可于27届9月起开始实习。 工作内容: 1、协助科室日常事务的顺利推进; 2、负责部门合同到期时间管理,收集并制作手续费结算相关报表; 3、整理汇总银保监会发布的最新政策与行业动态; 4、配合开展客户及机构的拓展与关系维护; 5、完成上级交办的其他工作任务。 工作地点:合肥
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成高社发[2019]12号
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