岗位职责： 1、负责所在县区的诊所卫生室，社区医院，私人医院的产品推广与维护。 2、熟知产品相关知识，可向客户传达正确信息。 任职要求： 1、从事过医药行业有经验优先 2、有车会开、能跑市场 3、可招聘兼职。

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招聘：团队经理 薪资：2500-5000元/月 岗位职责 1. 负责车险产品的销售与推广，完成公司下达的业绩指标。 2. 为客户提供专业的保险咨询与方案设计服务，提升客户满意度。 任职要求 1. 具备良好的沟通表达能力，有较强的服务意识与责任心。 2. 持有保险销售相关资格证书者优先，具备车险销售经验者优先。

岗位内容： 1. 按周期设定个人业绩目标并制定实施计划，积极完成既定任务。 2. 主动开发新客户资源，持续维护现有客户关系，及时响应客户需求与反馈，提升客户满意水平。 任职要求： 1. 拥有3年以上销售管理背景，能独立规划销售方案与执行路径。 2. 具备出色的市场拓展及客户运营能力，善于快速构建稳定的人脉网络。 3. 大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和团队带领经验。 4. 熟知销售各环节流程，熟练使用PPT、Excel等常用办公工具。 办公地点：前期需到公司参加培训，后续负责区域为江西省全境

  销售经理（工业仪表方向） 岗位职责 1. 负责公司压力/雷达/液位/流量等工业仪表产品的市场开拓与销售工作，完成年度销售目标； 2. 开发并维护电力、化工、石化等行业客户资源，建立稳定的客户合作关系； 3. 负责客户需求对接、技术方案沟通、报价谈判及订单跟进，跟进合同签订与回款； 4. 收集市场及竞品信息，分析行业动态，反馈客户需求，协助优化产品与市场策略； 5. 配合技术、生产团队，为客户提供售前/售后技术支持，解决现场应用问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，自动化、仪器仪表、机电等相关专业优先； 2. 2年以上工业自动化/仪器仪表行业销售经验，有电力、化工等行业客户资源者优先； 3. 熟悉压力变送器、液位计、流量计等产品及应用场景，能独立完成项目跟进； 4. 具备良好的商务谈判、沟通表达及客户维护能力，能适应出差； 5. 有强烈的目标感与抗压能力，工作积极主动，具备团队协作意识。 薪资福利 - 薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 年终分红； - 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、专业培训； - 成长空间：清晰的晋升路径，提供行业内专业技术与销售能力培训。

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岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与品牌推广 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或项目统筹经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，结果意识突出，能独立推动业务增长 4.熟悉行业市场环境，具备客户洞察与商务谈判能力 5. 学历不限，专业背景不限，有相关行业经验者更佳

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

深耕互联网流量变现项目多年，熟悉整套商业模式搭建、获客运营、转化成交全流程。现有成熟落地项目模式，完整运营体系、渠道资源、变现方案全部配套齐全。

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暑假工短期工招聘，18-50岁，包吃包住，计时薪18元/小时，有意愿者请联系。

岗位职责：负责电话开发客户、解答问题！有专人培训！底薪：3500-30000！早上9:00-11:30中午：13:00-17:00周末双休，每周五三点下班！高原明珠M3云上之城 507年龄要求：22-35岁 学历要求：初中文化以上、会基础的电脑操作！

收入自由！时间自由！晋升自由！ 为您打造有自由、有支持、有前景的职业生涯 一份理想的事业，不仅需要广阔的空间，更需要强大的平台支撑。中国人寿为您提供的，正是这样一个“三自由”与“三支撑”并重的绝佳机会。 关于自由——您的职业由您定义 时间自由：弹性工作制，完成打卡即可自由安排，高效平衡工作与生活。 晋升自由：转正后清晰的晋升通道，能者居上，不唯年龄，不论资历，你的努力决定你的职位。 收入自由：高额佣金+丰厚奖金，上不封顶。以百万年薪精英为目标，你的收入你说了算！ 关于支撑——我们为您的事业赋能 我们更提供无可比拟的平台优势： 产品线全覆盖，从寿险、财险、车险到银行信用卡、存款贷款、理财信托，一站式满足客户需求，助您轻松开拓市场。 强大的产品背书：除了涵盖保险、银行的全面产品线，我们更拥有如“鸿福基金”这样的明星投资选择。该基金通过精挑细选国内民生工程与优质海外项目，致力于为客户创造稳健而可观的投资回报。这不仅是您的销售利器，更是您赢得客户长期信任的基石。 完善的培训体系：我们高度重视人才的成长。入职后，您将接受从零开始的全方位、系统化培训，涵盖行业知识、销售技能、市场分析与个人职业素养提升。我们承诺，将不遗余力地帮助您快速适应、持续成长，从行业新人蜕变为金融领域的专业精英。 链接国寿平台，把握优势产品，在专业的培养下，成就一个不一样的自己。这里不只是一份工作，更是一个实现无限可能的创业机会！欢迎敢于挑战高薪的您加入我们！

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任职要求:，年龄25-45周岁，大专学历，有相关客服、销售工作经验优先 中国人寿直招售后客服，电话客服，保单服务专员，销售主管 岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地

大概工作内容： 1.提供法律咨询服务，解决法律纠纷问题！ 2.解决中小微企业法律，财务，税务问题！ 3.链接高端人脉，整合资源！ 4.提升自己的管理能力，做大自己服务团队！ 5.提高自己的收入，源源不断的被动收入！ 6.提升自己社会价值，做成人达己的事业！ 7.平台有标准化 流程化 系统化培训 快速成长为专业人士等 任职要求： 1、高中及以上学历 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力 3、热爱销售工作

一.岗位职责： 1. 按照公司安排，认真完成各项业务任务及相关工作，提供上门服务。 2. 负责指定区域内的设备安装、日常维护、费用收取等相关事务。 二.任职资格： 1. 具备高中或同等及以上学历。 2. 年龄在22至45周岁之间，具备良好的服务意识，为人诚信踏实，能吃苦耐劳。 3. 具备较强的故障判断与处理能力，动手操作能力强，沟通协调及应变能力突出。 4. 有家电、环保、销售等行业从业经历，熟悉安装维修工作者优先考虑；具备相关经验者可适当放宽学历要求，有销售背景者优先录用； 5. 持有有效驾驶证，需自带车辆。 三.薪资待遇 1. 薪酬构成：底薪+提成+奖金+油费补贴+车辆补贴+五险一金，收入根据实际工作量核定，月均收入8000元以上，上不封顶，多劳多得。 2. 工作时间：每周休息一天，每日工作时间灵活自主，安排较为宽松。 3. 正式入职员工均可享受公司提供的各项福利：生日礼金、结婚礼金、生育礼金、工龄津贴、法定节假日休假、年度评优、团队旅游等。 4. 晋升机制：随着公司持续发展，鼓励员工积极成长，为员工搭建完善的晋升通道和职业发展平台，配套系统化培训体系及岗位带教支持。 职位福利：五险、餐费补贴、免费专业培训

**本岗位为异地招聘，前期需要到江苏常州金坛学习3个月，后期就近分配客户** 【工作内容】 - 承担客户现场设备的组装、安装与调试任务，保障设备稳定运行； - 依据客户需求，提供专业的机械安装及调试支持，及时处理现场技术问题； - 协助客户完成设备验收与交付流程，确保满足相关技术规范要求； - 定期开展客户回访，收集使用反馈，持续改进服务品质与客户体验； - 与公司内部相关部门协作，协同完成技术支持及售后服务响应，提升服务效率； - 按照公司规定做好工作记录和报告编写，确保服务过程有据可查。 【任职要求】 - 大专及以上学历，机电一体化、机械工程、电气等相关专业背景； - 拥有1年以上机械安装调试工作经验，熟悉装配与调试作业流程； - 熟悉机械图纸阅读，掌握钳工基本操作技能，能独立使用各类装配工具； - 具备较强的沟通能力和服务意识，能够适应长期出差的工作安排； - 年龄18至40周岁，身体健康，工作认真负责，具有良好的团队合作精神。 【薪酬福利】 - 享有五险一金、带薪年假、节日福利等健全的员工保障待遇； - 提供系统化职业培训与晋升通道，支持个人能力提升与职业发展。

【岗位职责】 1. 快速响应并解决客户提出的技术问题，保障产品稳定运行； 2. 提供远程或现场的故障排查与维护服务，提高客户使用体验； 3. 配合完成售前技术答疑，参与新产品安装、调试及技术培训支持； 4. 汇总并分析客户使用反馈，推动售后服务体系不断改进。 【任职要求】 - 电气、机械等相关专业本科及以上学历者优先考虑； - 具备两年以上售后技术支持经验，了解机电一体化系统； - 能接受频繁出差，具备抗压能力、良好沟通意识及客户服务素养。

承担服务单位合肥联通营业厅、服务站内的客户服务、业务受理、用户维系、终端销售、全业务运营、节日热点厅内炒店活动及街区/小区/园区营销等工作。 我们期待这样的你： 具备较强的沟通能力与服务意识，能与客户建立良好关系； 有销售经验，对销售工作充满热情，勇于挑战销售目标； 具备团队协作精神，能与同事共同完成营业厅各项任务；有较强的学习能力，能快速掌握新业务、新知识。 要求:男女不限，大专及以上学历，有相关行业从业经历的或从事产品销售方面工作经历的,条件可适当放宽。 联系方式：   工作地点：新桥科技示范区联通各营业厅及服务网点

1、岗位职责： 负责公司非标自动化设备的现场安装、调试、维护及操作培训等售后支持工作。 2、岗位要求： （1）年龄：18—45岁之间； （2）高中（中专）及以上学历，机械、工程、自动化、粮食工程等相关专业优先； （3）具备机械维修基础，掌握电工与钳工复合技能者优先； （4）沟通能力良好，执行力强，能适应出差任务并承受一定工作压力； （5）有相关从业经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可报名。 3、工资待遇：底薪+补助+工龄工资

招聘电销主管一名。要求具有3年以上电销团队长经验。薪资为5000—8000元/月，具体薪资面议。

岗位职责： 1.负责景晟四轴五轴精加工设备在安徽区域的市场开拓与销售目标达成 2.制定并执行区域销售策略，维护及拓展重点客户资源 3.主导技术型销售流程，协同工程师完成方案讲解、样机演示及售后支持对接 4.收集行业竞品动态与客户需求反馈，及时向总部提报市场信息 5.完成合同签订、回款跟进及客户关系全周期管理 任职要求： 1. 具备工业机床、数控设备或精密制造领域销售经验者优先 2.熟悉机械加工工艺及五轴联动设备基本原理，能与技术客户高效沟通 3. 具备较强的市场敏锐度、谈判能力与团队协作意识 4. 适应短期出差，有安徽本地资源或渠道者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽条件

【工作职责】 1. 主导工商业分布式光伏、储能配套项目及风电工程的售前技术支撑，贯穿需求沟通、现场勘察、方案设计至商务配合的完整流程。 2. 基于用户用电特性、屋顶结构条件及区域光照资源，独立完成光伏系统设备选型、发电量模拟计算与技术方案编制。 3. 开展项目经济性评估，涵盖初步成本测算、IRR收益分析、投资回收周期及度电成本LCOE计算，提供数据化决策支持。 4. 协同销售团队进行客户技术答疑、方案讲解及投标前技术说明，增强商务谈判的专业影响力。 5. 对接供应链资源，完成设备技术参数确认与选型适配，保障技术方案的可实施性与成本合理性。 6. 配合投标部门开展招标文件条款分析、技术偏差响应及投标技术文件编制，跟进澄清与答疑流程。 7. 项目中标后向施工团队移交设计方案并跟踪执行进展，同步整理行业政策与技术规范，优化标准方案模板。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，电气工程、新能源、电力系统等相关专业优先考虑。 2. 5年以上分布式光伏售前技术支持经验，掌握工商业屋顶光伏项目全流程设计逻辑。 3. 熟练使用光伏系统设计软件，具备独立完成发电量模拟与整体方案设计的能力。 4. 熟悉光伏系统主要部件（组件、逆变器、支架等）技术指标，了解并网标准、消防规范及屋面承重要求。 5. 可独立完成售前全套输出文件，包括布置平面图、电气接线图、设备清单概算及收益分析表。 6. 精通Excel函数用于财务模型搭建，具备PPT方案排版美化能力，能独立交付完整解决方案。 7. 具备良好沟通表达能力，能配合外出勘察与技术汇报，适应项目导向型工作节奏。 8. 熟悉光储融合模式、EMC合同能源管理等业务形态，了解电网接入政策及相关补贴机制。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：2年及以上 2. 最低学历：大专 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

岗位职责： 1. 制定并执行分公司物流业务营销战略与年度拓展计划，全面达成经营指标与业绩目标 2. 主导核心大客户开发、商务谈判及全周期关系维护，推动重点项目签约与高效落地 3. 搭建并优化区域营销团队体系，负责人员招募、培训、考核与梯队建设，提升团队整体战斗力 4. 整合物流行业资源及政府合作渠道，参与区域网络规划与重点合作项目推进 5. 分析市场动态与竞对策略，持续优化营销模式与服务方案，提升市场份额与客户满意度 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、市场营销等相关专业优先 2. 具备3年以上物流行业营销管理经验，有团队管理实绩者优先 3. 熟悉物流业务全流程，具备出色的市场洞察、客户攻坚与资源整合能力 4. 具备优秀的商务谈判、跨部门协同及抗压执行能力 5. 责任心强，结果导向，认同长期价值与团队共赢理念