岗位职责: 1.负责组织和实施公司的人才招聘工作 2.通过各种渠道寻找并吸引优秀人才 3.与各部门合作，了解招聘需求并制定相应策略 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立完成招聘任务，具备较强的执行力 3.具有较强的学习能力和适应能力

岗位要求: 目前从事工厂HR，面试超过500人以上，有足够的微信好友 好多面试过的人，可能没去你的工厂上班，这些人脉资源，还能再利用一遍

工作内容： 1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理； 2、参与招聘工作，协助完成简历筛选及面试安排； 3、协调员工关系，维护良好的工作氛围与员工满意度。 岗位要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、能高效统筹多项人力资源事务，并具备问题解决能力。

1.负责影视、短视频、品牌、新媒体等创意岗位招聘，精准匹配人才。 2.建立并维护传媒行业人才库，主动挖掘潜力人选。 3.全程跟进候选人体验，高效衔接业务团队与人才。 4.参与团队文化建设，推动招聘流程持续优化。 --- 我们寻找： 懂行业、爱沟通、有热情的你。 一起做有趣的事，招对的人。

岗位职责： 1、打电话邀约人员面试，及接待应聘人员； 2、及时准确的更新员工花名册，收集员工个人信息资料； 3、负责员工每月考勤核对，薪资核对部份： 4.社保公积金网上平台新增退工操作、申请社保卡、补办社保卡；公积金开户、补缴、封存基本操作； 5、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理，国定资产盘点； 6、协助人力工作管理及新员工培训，组织公司各种活动策划； 7、维护公司日常环境，保证办公室整洁干净。 任职资格： 1、大专及以上学历，有相关工作经验1-2年者优先考虑； 2、熟悉公文写作格式，具备基本的公文写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力； 4、性格开朗，懂得活跃公司气氛，形象好，气质佳，年龄在22-30岁。 福利待遇：节日礼品、生日红包、排名红包、三八妇女节放假半天、五险一金、年休假

岗位职责： 1、负责通过多种渠道发布招聘信息，协助企业高效完成人才引进工作； 2、与用人部门沟通，明确岗位需求，制定招聘计划并推进执行； 3、筛选简历、安排面试，跟进候选人入职流程，确保招聘工作顺利进行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能与候选人及内部团队高效协作； 2、熟悉招聘流程，有相关经验者优先，能快速适应快节奏工作环境； 3、工作认真负责，具备较强的目标感和执行力。 薪资福利： 1、底薪2500+200全勤 2、综合薪资7000起

一、岗位职责： 1.负责招聘需求的信息撰写与发布； 2.进行简历的初步筛选，并协调面试官安排面试时间； 3.参与面试流程，跟进面试进展，汇总面试结果数据； 4.协调新员工体检及入职相关事项的对接与落实； 5.负责招聘相关数据的采集、归集与分析，并按时提交汇报材料。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先，工作地点较偏远。 2.具备良好的沟通意识和团队协作精神，能主动与各部门保持有效联动； 3.具有较强的组织协调能力和执行力，可确保任务按时高质量完成； 4.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 5.学习能力强，适应能力好，能迅速掌握新业务知识与工作技能； 6.拥有相关领域实习经历者优先录用。

工作内容： 1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理； 2、参与招聘工作，协助完成简历筛选及面试安排； 3、协调员工关系，维护良好的工作氛围与团队凝聚力。 岗位要求： 1、掌握人力资源相关专业知识，熟悉人事管理基本流程； 2、具备较强的沟通技巧和团队协作意识； 3、能高效处理多项人力资源事务，并具备问题解决能力。

急招人事早9晚6，中间休2小时，年轻团队不内卷，公司氛围好，轻松摸鱼～

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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【我们希望你做】 1. 协助HR完成招聘全流程事务，包括岗位对接、简历筛选、电话沟通及面试安排等工作； 2. 参与招聘数据整理、人才画像分析、人才库更新与维护等相关工作； 3. 配合HR推进其他人力资源相关业务项目的顺利开展 【我们期待你具备】 1. 本科及以上学历在读，2026届或之后毕业，管理类专业背景优先； 2. 实习周期不低于3个月，可长期实习者优先考虑； 3. 熟练操作Excel、PPT等办公软件，具备基本数据分析能力者优先； 4. 了解主流招聘渠道（如直聘、招聘等）的操作流程，有招聘或销售类实习经历者优先； 5. 具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，抗压性强 【工作时间】 ● 工作日：9:30 - 18:30 ● 周末双休，法定节假日正常休息 【你可以获得】 ● 配备专属导师，系统掌握招聘方法论与实操技巧； ● 深度参与实际招聘项目，积累教育领域招聘经验，增强职场竞争力； ● 表现优秀者享有优先转正机会，提供多元化职业发展路径； ● 开放融洽的工作环境，与专业HR团队协作共进，加速个人成长； ● 定期开展岗位技能提升培训等多项成长支持福利

1.招聘流程执行： ·根据公司部门需求，协助发布与刷新招聘职位，维护招聘账号。 ·主动进行简历筛选、人才寻访与线上邀约。 ·负责面试现场协调与氛围管理。 2.入职管理： ·发放初试、复试通知及跟人事经理对反馈具体情况。 ·薪酬范围：¥4,000-¥8,000/月+社保+年终奖+季度晋升+月奖金+下午茶 （具体面议，根据个人能力与经验确定） ·福利体系： ·带薪假，年假半月起~ ·节日福利与员工各类活动 ·系统的岗位技能与职业发展培训 ·清晰的内部晋升通道：人事专员——人事主管——人事经理。 1.基本要求： ·大专及以上学历，热爱人事类工作，打算长期发展。 ·年龄19——25岁，净身高160cm及以上。 我们为您提供： ·一个快速成长、团队氛围融洽的工作环境。 ·直接参与公司核心人才引进工作、积累全流程HR实操经验的宝贵机会。 ·专业导师带教，助力您的职业发展。 期待细致、有热情、渴望成长的您加入我们！ 工作地址 广州番禺区长晟大厦5楼518室

岗位职责： 1、负责与企业或个人进行沟通，了解其实际需求，并根据需求匹配相应的证书资源，促成合作达成 2、公司提供电话资源及客户线索，无任何费用扣除，无需上交手机 任职要求： 年龄20-34岁左右，学历不限，有相关经验者条件可适当放宽，无需出差，固定坐班 上班时间： 9:00-12:00 13:30-17:30 每周双休，节假日按规定正常休息 薪资待遇： 试用期3000元，转正后3500元，另享20%-30%提成，综合月薪7k-1W以上，上不封顶，工作内容简单，易于掌握

岗位内容： 1. 依据客户实际需求，运用多元化的招聘途径与手段，完成人才搜寻及推荐任务 2. 跟进候选人面试、录用等流程，持续维护客户与候选人间的良好互动关系 3. 参与各类招聘相关事务，协助提升团队整体运作效率 任职要求： 1. 热衷于招聘领域工作，拥有较强的执行能力与团队合作意识 2. 具备出色的沟通技巧和人际互动能力，能积极主动应对日常工作中各类问题 3. 拥有良好的文字表达能力，熟练操作办公软件及相关招聘工具

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. app或者游戏出海信息流推广行业的人力资源、行政管理优先考虑。学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

负责制定年度招聘计划，对部郭门需求开展招聘工作 组织安排面试，协助完成人力资源初式 跟进试用期员工表现 大专及以上学历，不限经验熟练使用办公软件，熟悉招聘流程不人事政策 责任心强，沟通能力好，细心耐心， 逻辑清晰薪资平均3000元-4000元

装卸工 工作地址:中通快递(桐城新渡营业部) 半天班+全天班 3000-4000元/月

安庆快递中心开始招聘操作工名额有限，先到先得 有本人或是亲戚朋友们正在的，可以看过来啦 1⃣一线流水线的操作工【扫描、供件供包、集包收包、装卸】等岗位大量招聘 2⃣【以下上班时间段，选择一个固定上，要求能适应晚班】 ①: 01:30-12:00（中途吃饭休息半小时） ②:18:30-23:30+01:30-06:30（中途有休息） ③18:30-23:30+07:00-12:00 （只上18:30-23:30的话，名额有限先到先得） 3⃣男女不限，，身体健康 4⃣饭卡满月充值450元/月，免费提供住宿房间，水电费平摊！ 5⃣薪资待遇：基本工资＋绩效（根据票件或吨位量，多劳多得）综合5000—8000 6⃣入职即交职工五险 拿起电话☎速速报名吧 查先生同步 7⃣地址：安徽省安庆市大观区环城西路与丁香路交叉口（西门）

优才 年龄25岁—45岁，大专学历，男女不限，身体健康，品行端正，具备基本的沟通能力 薪资福利:底薪＋绩效（具体细节当面谈），做六休一 招工人数:2名 面试时间：正月初六开始到十一每天上午10点—11点半，下午2点—5点

新人入职当天可以安排免费住宿。 任职要求：18-50岁，会骑电动车，会看导航，无案底 薪资范围:7000-9000/月，上不封顶 上班时间：上午10：00—下午14：00，下午17：00—21：00弹性自由可调整。 奖金补贴:交通补助，全勤奖，工龄奖，高温补贴，远距离补贴.…(补贴多多)

招聘骑手送餐员，只要会骑电动车，使用智能手机就行！ 工作简单好上手，公司免费提供车辆装备，以及住宿，每单5-8元，平均一个月月薪7000+，加班跑跑的话10000+ 工作时间上午10点到下午2点，下午5点到晚上10点，工作时长8小时。 额外还有各种福利补贴，节假日公司礼品福利都俱全

吃苦耐劳 薪资福利:3000—5000元/月，包吃+加班补助

招快运客服，男女不限，沟通能力强 熟练电脑办公软件，熟手优先 货物装卸工 联系☎ 地址：怀宁县城东村委会附近

公司要建立培训基地，对外对内培养网络和安全人才。 1、负责培训体系的建设，搭建培训架构，组建内部讲师团队并开发配套课程体系； 2、负责制定培训计划，开展培训前需求调研，编制培训方案及培训经费预算； 3、组织实施各类培训活动； 4、开展培训效果评估：结合跨部门培训内容，设计培训效果反馈问卷与课程考核表，从课程实用性、讲师授课能力等方面进行综合评估； 5、统筹外部培训事务管理； 6、负责培训相关费用的管控与执行。

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工作内容： 1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理； 2、参与招聘工作，协助完成简历筛选及面试安排； 3、协调员工关系，维护良好的工作氛围与团队凝聚力。 岗位要求： 1、掌握人力资源相关专业知识，熟悉人事管理基本流程； 2、具备较强的沟通技巧和团队协作意识； 3、能高效处理多项人力资源事务，并具备问题解决能力。