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销售经理/主管生日福利五险一金经验不限学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验
(一)工作内容: 1. 负责公司信贷APP在指定区域的推广工作,通过线下地推、上门拜访等方式引导客户体验产品 2. 扎实推进实地推广任务,完善客户信息记录,并持续维护客户关系 3. 推动区域内用户规模与销售业绩提升,确保达成既定目标 (二)岗位要求 1.*******,大专及以上学历,能力突出者条件可适当放宽 2. 具备地推、快速消费品、直销等相关经验者优先,有信用卡推广、房产销售经历者更佳,能接受短期出差 3. 形象良好,品行端正,执行力强,对现状收入有突破意愿 4. 具备团队协作精神,热爱销售工作,敢于迎接挑战 (三)薪酬福利 1. 薪资构成:底薪(3500~5800)+绩效提成+激励奖金=月综合收入15000以上 2. 福利待遇:五险一金、健康体检、定期团队活动、节日及生日礼品 3. 发展通道:提供入职培训、业务提升培训、管理能力培养及晋升支持 所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔,无外部空降,成长空间广阔,机会丰富! 表现优异者,3个月可成为储备主管,6个月有机会转正为主管岗位
现货交易销售经理
5000-25000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制招商/商户拓展类服务金融产品网络营销经验金融产品销售经验
销售经理 岗位要求:1,公司从事国内农产品现货电子订单,诚招销售经理,男女不限,全职-兼职都可以,无经验者也可以,公司有主管培训和指导2,热爱金融行业,在金融行业有长期发展意愿。 3,有较强的学习能力,分析能力,风险控制能力。4,年龄18-55岁之间,学历不限,有经验者优先,如懂K线图,有股票,期货等交易经验和一定的行情分析能力及技术水平者优先。 公司实行高提成政策,欢迎喜欢挑战高收入的销售高手加入!!!
团购经理(白酒)
3000-10000元/月
销售经理社保保险1-3年学历不限团购销售直销门店销售较多外勤批发/零售快消品销售经验
1.开发维护企业、社群等团购客户,拓展团购渠道,达成销售目标 2.传递品牌价值,向客户推荐产品优势,推动合作洽谈与落地 3.跟进订单流程,协调资源确保交付,提升客户满意度 4.收集市场反馈,优化团购策略
Ai销售合伙人
2.1-2.2万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
我们是谁,我们在做什么】 您好,我们是一家专注AI技术落地的硬核研发公司。核心团队拥有中科院背景,由多名人工智能领域的博士组成。 我们深知,AI不应该只是停留在概念,而应该成为企业降本增效的实质工具。因此,我们研发了“企业AI龙虾盒子”——企业只需输入一句话,就能实现自媒体账号矩阵的自动化批量运营,并全面接入日常智能办公。目前产品已跑通闭环,能真金白银地帮中小企业省下运营团队的成本。 【AI的趋势与我们的短板】 未来的3-5年,AI工具化是必然趋势,每个企业都需要一套属于自己的“AI大脑”。但作为一支纯技术驱动的团队,我们的优势在代码和产品迭代,短板在于缺乏足够强大的市场触角和B端企业资源。 我们需要懂商业、懂市场的人,来补齐我们的最后一块拼图。 【我们需要怎样的您】 在本地或特定行业有扎实的企业主、实体老板资源。 具备B端业务的洽谈能力,能准确向客户传递AI工具的商业价值。 认可AI的未来,愿意以“合伙人”而非“打工人”的身份,共同开拓一片新市场。 【务实的合作机制】 我们不招传统的底薪销售,我们希望建立的是平等的商业合作关系: 您做前端,我做后盾:您负责对接需求、促成合作;我们负责技术交付、系统维护和售后保障。 清晰透明的利润共享:提供远高于行业标准的纯佣金/利润分成。客户的每一次续费、升级,您都持续享有分润。 这是一个没有上限的轻创业项目。如果您手头有闲置的企业资源,或者正在寻找靠谱的AI实体项目,欢迎随时聊聊,我们可以演示产品看看。
销售精英
10-20元/天
销售经理年终奖20人以上日结1-3年学历不限渠道销售较多外勤按单提成回款提成TOC弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并落地执行销售计划,带领团队达成月度、季度及年度业绩目标 2. 主导客户开发与分级管理,重点跟进大客户商机,持续提升客户满意度与复购率 3.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场趋势、竞品动态及客户需求,协同产品与运营优化销售策略与转化流程 5.推动跨部门协作,保障重点项目高效交付与客户成功落地 任职要求: 1.具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备出色的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 熟悉销售全流程,有行业客户资源或B端销售经验者优先 5.目标感强、抗压能力好,具备强烈的结果导向与责任意识
垫资销售经理
5000-10000元/月
销售经理经验不限学历不限
1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押,标准件过桥)等业务,寻求优质客户(企业或 个人),保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度,并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核,控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源,积 极拓展业务渠道,开发新的客户,维护老客户资源,建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型:住宅、别墅、商业、写字楼(不做厂房,土地,信用)
销售,主管。
40-50元/天
销售经理20人以上日结3-5年高中招商加盟网络销售团购销售门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
支付宝推广经理
1.1-1.2万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限地推销售
1.负责公司精准资源转化,没有考核,做多少算多少,可一单一结! 2.公司提供精准客户资源,你只要负责转化即可, 3.参与简单测额,确保交易顺利进行; 4.定期汇报销售情况。 5.每完成一单,即可得,市场长期可以做,资源可不断提供 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展业务; 2.具有简单的沟通能力 3.有相关地推销售行业经验者优先考虑;4.积极主动,能够适应快节奏的工作环境; 4.具备交通工具,电瓶车、小车; 岗位福利:多做多得,一天累计超10单,额外奖励
销售经理
客户开发与维护:通过线上渠道,线下拜访等方式开发新客户,负责制定个人及团队销售计划,完成公司月、季度及年度销售额与市场占有率目标
日结外勤经理
400-900元/天
销售经理20人以上日结经验不限学历不限
工资描述: 70元一单。多劳多得,混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责: 1:负责支付宝网商贷测额业务,通过精准名单电话与客户沟通,拜访客户,引导测试额度,无需办理。 2:使用公司提供的精准商户名单,通过有效沟通确保拜访成功。 3:需要自备电动车,摩托车或小车,以便于出行拜访客户。 4:每天,保证资金安全及时到账。 任职要求: 1:对工作充满热情,能够承受工作压力。 2:具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好关系。 3:有责任心,能够自我激励,达成业绩。
太阳能板光伏安装长期3-5人月结陆地光伏
急招太阳能施工班组 安装太阳能光伏板施工,施工地在安徽黄山周边安装,黄山,池州,安庆,江西九江,南昌等都有展业可施工。招3-4人施工班组,可直接过来干活,活长期稳定。要求班组干活麻利,人品靠谱,有身边亲戚朋友想找活的也可介绍,非诚勿扰! 有意者电话详询
安庆 大观区
6月27日 21:45拨打电话
叉车工工龄奖年终奖月结
【安庆新能源正式工】招聘条件【正式工普工】标准工资2800(2170+630)+加班费2880(按加班费基数2170,出勤28天,每天11小时)+全勤300+技能津贴600(区间200-1000元,均值600元)=6580元;另外季度奖平均到每月280元,年终奖平均到每月350元,双边公积金每月386元,司龄奖每月100-500元(满一年100元),这些都折算到每月,员工工资为7700-8100元。(员工折合小时工价25-26元)2.叉车工额外加885元3、技工根据岗位额外加津贴4、员工,,住房公积金可以双倍取出特别提示:需要提供无犯罪记录证明,支付宝就可以查询,不会的联系我们客服即可5.依法缴纳个税。
安庆
6月27日 21:43拨打电话
安徽安庆吾悦广场八珍熟食找服务员一名,待遇面谈,,,联系电话()
服务员1-2人月结
吾悦广场八珍熟食找服务员一名,待遇面谈,,,联系电话()
安庆
6月27日 21:39拨打电话
工厂焊工年终奖包住包吃加班补贴五险20人以上月结
常.州厂招几个二.保.焊455一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,年龄50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
店长小工
会基本的拉坯修坯就可以,店里卫生要清理,要配合店长完成工作。上班时间九点到晚七点。需要有经验的朋友。三天打鱼两天晒网的请勿打扰。谢谢。工资四千五,有餐补。有需求可联系电话:。江先生。
安庆
6月27日 21:27拨打电话
销售经理社保交通补助生日福利五险一金1-2人3-5年大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售按单提成销售额提成TOCTOBO2O对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
成都特战 BDM 团队主管(区长)9000-25000 + 薪资无上限 五险一金 岗位职责 带领 BD 特战队负责区域果蔬门店全新拓客,无老客户维护工作;制定小组拓店计划,辅导新人开单,管控团队每日拓店数据,持续扩充本地销售团队规模,达成公司拓新战略目标。 薪资体系 管理底薪 + 管理绩效+ 团队管理提成 + 团队新客分红 + 团队月度增量奖+ 团队超额冲刺奖 + 个人拓新奖励,多重激励叠加,收入无天花板。 任职要求 1、本科及以上学历,管理岗硬性学历标准(能力优秀者可放宽至大专); 2、年龄要求20-38岁,男女不限(欢迎能力优秀的女性,有额外补贴); 3、有生鲜 、快消、线下销售、团队管理经验; 4、有标果、美菜、快驴 1 年以上 BD 从业经验,有带队管理经验优先; 5、标果、美菜、快驴,从业BDM带队管理在职满2年以上,薪资有上浮补贴; 6、目标感极强,擅长团队管理、人员培训,抗压能吃苦,看好生鲜直采赛道长期发展; 岗位福利 & 发展优势 1、项目初创红利期,城市负责人、大区管理岗全部空缺,优秀 BDM 可快速晋升更高层级管理岗,职业路径清晰; 2、平台起步阶段拓新提成政策优厚,利润空间大,团队整体薪资水平高于行业同行; 3、基础福利全覆盖:五险一金、每月意外险、交通补贴、节日福利,配套丰厚团队专项激励; 4、拥有充足团队搭建自主权,从零打造专属特战队伍,和公司同步发展,长期收益稳定可观。
驻场管理
4000-7000元/月
销售经理1-2人
1、学历:大专及以上 2、年龄:23-40岁 3、服从领导安排,有责任感,细心严谨,熟练使用办公软件 4、有乙方工作经验
销售经理包住交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限初中及以下代理商销售电话销售网络销售渠道销售较多外勤按单提成TOC混合办公互联网/科技互联网金融电子商务其他行业
人均负债时代,债务优化绝对的蓝海市场。卡片逾期,房贷面临还不上的过来,学习不合理的费用的申诉,带你轻松月入万元。专业的法律团队为咱保驾护航,帮助别人,成就自己! 要求:有一定的谈判能力,懂基础法律知识,懂信用卡使用规范。
销售经理包住包吃20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
营销经理
3000-6000元/月
销售经理包住包吃20人以上经验不限学历不限销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先,学历不限
涂装车间主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年大专汽车整车厂整车制造
职位描述 岗位职责: 1.负责涂装工段的生产组织与管理,保障生产计划有效实施,完成既定生产指标。 2.指导并监督涂装班组人员依循工艺规范和品质标准作业,确保产品品质稳定达标。 3.负责涂装区域的现场管控,维持作业环境整洁有序,落实6S管理规定。 4.编制并推进工段内的生产效率提升、成本管控、设备保养及安全作业等专项计划。 5.组织开展涂装团队的培训、绩效评估、激励机制建设,提升员工专业能力与团队协作水平。 6.参与新项目试制及新工艺应用,持续优化现有工艺流程,提升产线运行效率。 7.加强与其他职能部门的对接与配合,保障生产环节顺畅衔接与高效运转。 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历,化工、材料、机械等相关专业优先。 2.工作经验:具备5年以上涂装领域工作经验,其中至少3年担任涂装工段管理职务。 3.知识与技能: a.熟悉涂装生产工艺、质量控制要点及设备操作流程; b.掌握生产管理、设备维护、安全生产等相关专业知识; c.具备较强的组织协调与跨部门沟通能力; d.拥有良好的团队管理与领导力; e.能熟练操作常用办公软件。 4.职业素养: a.具备高度的责任意识和职业操守; b.执行力强,能适应快节奏工作环境并承受一定工作压力; c.富有创新思维,善于分析并解决实际问题。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作内容 1. 负责汽车产品的装配作业,包含零部件的装配、调试及检验; 2. 负责装配过程中质量环节的把控,及时识别并处理装配异常; 3. 负责装配团队的日常运作管理与任务分配。 任职要求 1. 具备良好的体能条件,能适应长期站立作业及重物搬运; 2. 工作态度认真踏实,能按标准执行并完成各项生产任务; 3. 具备团队协作意识,可与相关部门高效协同,保障装配流程顺畅推进。
KD包装班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理包装/印刷机械设备/机电/重工新能源
岗位职责 1.生产计划与执行: -按照车间生产安排,合理调配班组人员作业任务,保障KD产品包装工作准时、优质、足量完成; -跟踪包装线运行状态,持续优化作业流程,及时处理突发状况(如设备异常、物料供应不足等); -汇总并提交每日产量与损耗数据,配合主管开展效率分析及成本管控工作。 2.团队管理与培训: -负责班组成员的日常出勤、行为规范及绩效评定; -组织新员工入职培训,定期实施操作技能、安全规程及品质要求的强化学习; -协调组内人员协作关系,推动形成高效、积极的工作氛围。 3.质量控制与改进: -监督包装各环节操作,确保产品拆解、分类、封装符合工艺规范和客户标准; -抽检成品包装质量,牵头完成不良品溯源并落实整改方案; -提出流程改善建议,减少材料损耗,提高交付质量与客户认可度。 4.现场与安全管理: -执行车间5S管理制度,检查设备、工具及作业区域的安全状况; -督促员工规范佩戴劳保用品,纠正违章操作行为,防范安全事故发生; -负责班组包装辅材的申领、使用登记及库存管控。 5.跨部门协作: -与前道工序及仓储物流团队紧密对接,确保KD包装与前后环节顺畅衔接; -参与生产例会,汇报班组运行情况,跟进问题整改与措施落地。 任职要求 1.教育背景:高中或中专及以上学历,生产管理类相关专业优先考虑; 2.经验要求: -具备3年以上包装车间实操经验,有1年以上带班或团队管理经历; -熟悉KD类产品(如家具、机械零部件等)包装流程及相关行业规范者优先。 3.技能与能力: -熟练掌握打包机、封箱机等包装设备的操作与基础维护,可应对常见故障; -能熟练运用Excel、Word等办公软件,具备基本生产数据统计与分析能力; -具备较强的执行能力、沟通协调能力及抗压能力,能有效处理紧急任务; -了解ISO质量管理体系或精益生产理念者优先。 4.其他要求: -能适应倒班工作制,承受较高强度工作节奏; -持有叉车证、安全管理员资格证者优先录用。
机械加工车间主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验
【工作内容】 -负责机加车间的日常运营与管理,保障生产任务按计划有序推进。 -监控产品生产质量,确保各环节符合既定的质量控制规范。 -建立并落实车间安全作业制度,维护员工作业安全与生产环境稳定。 -组织车间人员的管理与技能培训,提升团队整体工作效率与专业能力。 -汇总分析生产相关数据,优化工艺流程,提升产能并有效控制成本。 -协同其他职能部门配合联动,确保生产安排与公司战略发展方向一致。 【任职要求】 -具有机械加工或相近领域专业背景,具备较强的学习能力和环境适应性。 -工作经验不限,具备制造行业或车间管理实践经验者优先录用。 -拥有良好的组织协调与判断决策能力,能在高强度环境下保持高效运作。 -具备高度的责任意识和团队协作精神,能够带动团队共同完成目标。 -掌握基础安全生产知识,了解国家相关安全生产法规与标准。 -熟练操作常用办公软件,具备一定的数据处理与分析能力。 工作内容: 负责公司组装车间的日常运行与管理工作,确保生产活动有序开展。具体包括: -统筹安排车间人员分工与协作,促进跨部门沟通与协同效率; -编制并推进实施生产计划,科学调配资源以保障生产进度; -对生产全过程进行跟踪监督,把控产品质量与作业效率; -负责车间设备、工具的日常维护、保养及采购工作,及时处理设备异常; -制定并推行安全、环保与质量管理措施,确保现场合规运行; -收集、整理生产相关数据信息,并按时提交报告,为管理决策提供依据; -完成上级交办的其他与组装车间运营管理相关的事务。 职位要求: -学历要求:大专及以上学历,行政管理、企业管理或相关专业优先; -工作经验:不限,具有制造业生产或组装管理经验者优先考虑; -熟悉制造型企业生产流程及组装作业管理模式; -具备良好的沟通协调能力与团队合作意识; -有较强的责任担当和团队带领能力; -具备基本的数据分析能力,能运用工具进行生产数据整理与呈现。
家具跟单员
4000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技建材
岗位职责: 1.负责家具类产品订单的接收与录入,确保各项订单数据准确无误。 2.将订单下达至生产部门,跟进并协调生产环节,保障生产进度与产品品质。 3.与客户保持良好沟通,准确传达需求,妥善处理客户意见及投诉事项。 4.实时追踪产品生产进展,及时应对和解决生产过程中的各类异常情况。 任职要求: 1.具备较强的沟通与协调能力,能够高效响应并处理客户相关需求。 2.工作细致认真,责任心强,确保订单处理零差错。 3.拥有团队协作意识,能与团队成员顺畅交流、协同作业。 4.抗压能力强,具备快速响应和解决生产突发问题的能力。
分娩主管
7000-10000元/月
车间主任包吃免费培训包住3-5年大专种猪场产房经验3-5年有生产管理经验其他
一、岗位职责: 1.生产管理 负责分娩舍核心生产指标的监控与提升,持续优化生产操作流程,确保年度生产任务顺利完成。 2.团队管理 科学调配饲养员、技术员等人员工作安排,定期开展技术培训,强化团队专业水平,严格执行奖惩机制。 二、任职要求 专业背景:畜牧兽医、动物科学或相关专业,本科及以上学历。 经验:具备3-5年规模化猪场实际工作经验,熟知种猪场各环节运作。 能力:具有较强的团队管理能力、数据统计分析能力及突发情况应对能力。 三、岗位福利 六险一金(按全额工资双边24%比例缴纳)、提供免费食宿与工装、月休5天、绩效奖金、年度免费健康体检、节日补贴+节日礼品、结婚贺金、每月团队聚餐、员工集体旅游、年度薪资调整、带薪年休假、弹性上下班、广阔晋升通道、法定节假日享三倍工资等待遇。
生产组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理生产计划管理生产物料管理锂电池相关工作经验
我们专注于钠离子电池的研发与生产,现诚聘一名专业生产组长,全面负责钠离子电池生产线的运行与管理,保障生产高效有序进行。 工作内容: 1. 负责二轮车电芯生产线的日常管理,合理调配生产资源; 2. 跟踪生产进度,把控产品质量,确保生产任务按时完成; 3. 持续改进生产工艺,推动生产效率提升; 4. 组织新员工培训,强化团队操作水平与专业能力。 岗位要求: 1. 中专及以上学历,机械、电子等相关专业者优先考虑; 2. 具备3年以上生产管理经验,有锂电池行业背景者优先; 3. 熟悉生产运作流程,具备优秀的组织与协调能力; 4. 拥有良好的团队领导及员工培训经验; 5. 工作认真负责,具备强烈的事业心和责任感。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限机械设备/机电/重工
生产副班长岗位职责: 岗位职责: 1、负责当班期间的发货作业; 负责仓库区域的整理及日常管理; 协同本班次检验员/备货员完成检验与备货任务; 配合班长开展班组各项日常管理工作。 2、在班长授权或休假期间,代行班长管理职能; 协助班长落实人员调度、生产计划执行及现场5S管理; 处理一般性设备故障与工艺异常问题。 3、参与班组内质量异常及生产问题的原因分析。 4、完成班长安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、中专或以上学历。 2、掌握基础办公表格操作,持有叉车证者优先录用。 3、工作态度积极,具备责任感,有意向向管理方向发展。 4、具有较强的学习能力与团队协作意识。 岗位福利:综合薪资约5000-7000元,缴纳五险。 薪资结构:底薪+加班费+绩效奖金。
销售经理
1.开发维护企业、社群等团购客户,拓展团购渠道,达成销售目标 2.传递品牌价值,向客户推荐产品优势,推动合作洽谈与落地 3.跟进订单流程,协调资源确保交付,提升客户满意度 4.收集市场反馈,优化团购策略
生产储备人员
6000-7000元/月
生产组长20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,及时纠正违规操作,落实安全生产与5S现场管理要求 3.协调处理产线异常(如设备故障、物料短缺、品质异常),快速响应并推动闭环解决 4. 开展员工技能培训与绩效辅导,提升团队作业效率与质量意识 5. 按要求填写生产报表、不良记录及交接班日志,确保数据真实准确 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关岗位工作经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与工艺理解力,能看懂作业指导书及简单工程图纸 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4.有班组长管理经验或持有班组长培训证书者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
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