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人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容: 1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理; 2、参与招聘工作,协助完成简历筛选及面试安排; 3、协调员工关系,维护良好的工作氛围与团队凝聚力。 岗位要求: 1、掌握人力资源相关专业知识,熟悉人事管理基本流程; 2、具备较强的沟通技巧和团队协作意识; 3、能高效处理多项人力资源事务,并具备问题解决能力。
人事专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上招聘与配置
岗位职责: 1、全面统筹所辖厂区的人力资源管理工作 2、围绕经营目标与运营计划,制定人力资源战略规划,为重要人事决策提供专业支持与建议,助力组织效能提升 3、参与优化人力资源管理制度、流程与体系,有效控制用工风险,提高人力资源运行效率 4、推进组织在关键人才引进、人才梯队建设、核心人员保留及员工绩效管理等方面的实施方案落地执行 5、结合工厂生产交付需求,制定用工保障方案,合理管控人力成本与人员流失率,协同车间团队整合资源,持续提升员工满意度 6、主导人力资源团队能力建设与能力赋能,深入业务一线,洞察并识别业务痛点,联合业务部门策划并实施专项改进举措 任职资格: 1、本科及以上学历,具备3年以上人力资源相关工作经验 2、认同美的文化,拥有良好的职业操守与素养,自驱力强,责任心突出 3、性格积极乐观,充满热情,具备较强的执行能力 4、具有团队协作精神及出色的沟通协调能力,工作细致认真,具备敏锐的观察力与分析判断能力
传媒人事
8000-10000元/月
人事专员学历不限
1.负责影视、短视频、品牌、新媒体等创意岗位招聘,精准匹配人才。 2.建立并维护传媒行业人才库,主动挖掘潜力人选。 3.全程跟进候选人体验,高效衔接业务团队与人才。 4.参与团队文化建设,推动招聘流程持续优化。 --- 我们寻找: 懂行业、爱沟通、有热情的你。 一起做有趣的事,招对的人。
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责招聘流程的统筹与执行,保障人才筛选及面试环节高效推进; 2.统筹员工职业发展工作,涵盖绩效考核与培训计划实施; 3.协助制定并持续优化人力资源相关制度与管理流程。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2.能够独立开展工作,具备问题分析与解决能力; 3.工作认真负责,抗压性强,能积极应对工作中的变化与挑战。 传媒公司人事岗日常轻松 我在传媒公司做人事每天11点打卡上班 空调开到怀疑人生提成拿到手软 个人觉得工作氛围相当舒适 诚邀各位伙伴加入我们
招聘专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服IT技术团队互联网产品互联网运营市场/传媒/公关销售餐饮/酒店企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算人事档案管理制度制定及落地优化考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
负责制定年度招聘计划,对部郭门需求开展招聘工作 组织安排面试,协助完成人力资源初式 跟进试用期员工表现 大专及以上学历,不限经验熟练使用办公软件,熟悉招聘流程不人事政策 责任心强,沟通能力好,细心耐心, 逻辑清晰薪资平均3000元-4000元
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责招聘流程的统筹与执行,保障人才筛选及面试环节高效推进; 2. 统筹员工职业发展工作,涵盖绩效考核与培训计划的落实; 3. 参与人力资源管理制度与流程的制定及持续优化。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2. 能够独立开展工作,具备问题分析与解决能力; 3. 责任心强,适应力佳,能积极应对工作中的各类挑战。 传媒公司人事岗日常轻松 我在传媒公司做人事每天11点到岗 空调开到感冒 提成给得大方 个人觉得工作很惬意 欢迎伙伴们加入
人事招聘
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
主要负责公司的招聘
工厂HR私域项目
1-1.1万元/月
人事专员大专及以上混合办公
岗位要求: 目前从事工厂HR,面试超过500人以上,有足够的微信好友 好多面试过的人,可能没去你的工厂上班,这些人脉资源,还能再利用一遍
人力资源专员/助理经验不限本科及以上劳动关系办理招聘与配置
一、岗位职责: 1.负责招聘需求的信息撰写与发布; 2.进行简历的初步筛选,并协调面试官安排面试时间; 3.参与面试流程,跟进面试进展,汇总面试结果数据; 4.协调新员工体检及入职相关事项的对接与落实; 5.负责招聘相关数据的采集、归集与分析,并按时提交汇报材料。 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先,工作地点较偏远。 2.具备良好的沟通意识和团队协作精神,能主动与各部门保持有效联动; 3.具有较强的组织协调能力和执行力,可确保任务按时高质量完成; 4.熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等; 5.学习能力强,适应能力好,能迅速掌握新业务知识与工作技能; 6.拥有相关领域实习经历者优先录用。
人事专员学历不限接受居家办公
职位描述: 1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信息,主动邀约候选人面试; 2.协助完成招聘全流程工作,对人力资源相关事务有热情者优先; 3.有机会参与新型招聘模式(如直播招聘),公司提供资深导师一对一指导,助力快速成长。 任职要求: 1.性格开朗、待人真诚,积极正向,具备良好的职业素养; 2.热爱人力资源工作,有自驱力,愿意主动学习与提升; 3.不限过往职业背景,只要你充满热情、踏实肯学,我们将提供全面的带教支持; 4.我们看重你的潜力与态度,相信你能在这里焕发新的职业光彩。 上班时间: 早班8:30-17:00,周末单休。 薪资福利: 1.薪酬结构:底薪+绩效提成,保底收入4500元/月; 2.综合月薪可达7000-12000元,提成空间无上限; 3.提供系统培训与成长路径,助你能力快速提升。 加入我们,你将获得: ·一个真正“看重你所愿、支持你所能”的发展平台; ·成熟导师团队手把手教学,从入门到精通全程陪伴; ·充满活力的团队氛围,与公司共同成长的机会。 如果你对“人”的工作充满兴趣,渴望在人力资源领域积累经验、实现价值,欢迎加入我们! 期待与你并肩,共赴成长之路!
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招聘专员1年以下高中及以上弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
工作地点:廊坊市;工作时间:8小时,正常公休节假日;薪酬:4250元有五险;要求:能熟练使用EXECL表格,具有相关财务知识,男女不限,年龄不限。
人事专员
全员00后的公司!吃得好住得好!没有勾心斗角!氛围嘎嘎好! 不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班! 不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班! 不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班! 接受小白,姐姐亲自带,三天包教会!!! 活泼开朗优先!会聊天优先!话多嘎嘎优先! 【岗位介绍】 不含销售!不打电话!我们是人事部门!没有业绩要求! 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁,有经验可放宽,人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作,接受小白,活泼开朗优先 【工作内容】 回复鱼泡消息以及招聘,工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住,有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子,一起吃饭,招俩小伙伴来我旁边聊天,话多,活泼优先!
项目驻厂管理
5000-10000元/月
人事专员1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公培训实施招聘与配置劳动关系办理考勤管理绩效考核管理
驻厂主管/驻厂管理 薪资待遇 5000-12000元/月,能力优秀者薪资可谈 岗位职责 1. 负责厂区员工面试、入职办理、离职手续跟进等全流程人事管理工作 2. 完成驻厂员工薪酬核算、考勤核对,确保薪资发放准确无误 3. 跟进合作项目账款核对、回收跟进,保障款项及时到账 4. 拓展开发新的合作业务,维护现有合作方关系,提升业务体量 5. 统筹驻厂日常管理事务,协调员工与厂区、公司的沟通对接 任职要求 1. 有驻厂管理、驻厂人事、劳务驻厂相关工作经验者优先 2. 熟悉员工入离职流程、薪酬核算、考勤管理等基础人事工作 3. 具备一定的业务开发能力与账款跟进沟通能力 4. 工作认真负责,沟通协调能力强 5. 熟练使用基础办公软件,做事细心严谨 我们期待 有经验、肯实干、能统筹驻厂全流程工作的你加入,稳定发展,收入上不封顶!
招聘专员
【工作内容】: 1.通过招聘网站、网络直播等招聘渠道邀约人员面试各个工厂企业,对接面试; 2.求职者面试后续跟进。 【职位要求】:均可,年龄20-38周岁,口齿清晰,善于沟通交流,服从管理和安排,公司氛围轻松。 【薪资待遇】:底薪2750元+提成+奖励+社保+节日福利,试用期三个月,月薪4000-15000元。 【作息时间】:08:30-17:30,上六休一,节假日放假。
人事专员 男女都可以
3000-6000元/月
招聘专员1-3年学历不限弹性工作制招聘与配置人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业
待遇:3000+提成 8小时工作制 不包吃住 附近人优先 法定节假日休息 公司福利待遇优厚
客户经理
6000-7000元/月
客户经理20人以上经验不限学历不限招商加盟区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成
招聘顶俏洗衣液销售客户经理:负责区域市场开发与客户维护,制定销售计划,达成业绩目标;具备较强沟通谈判能力与团队协作精神,有快消品销售经验者优先。
客服专员月结经验不限学历不限五险一金催收员周末休带薪年假节日福利
(岗位职责): 1.使用电脑完成信息录入,维护系统内客户最新动态,跟进并处理账单提醒及进度更新 2.具备基础电脑操作能力,工作需在公司坐班进行线上处理,无需外勤 应聘要求 1.年龄18-40岁 2.无犯罪记录,个人征信当前无逾期情况 3.能熟练操作电脑基本功能 薪资待遇:综合5-8K,转正后月薪过万 工作环境:写字楼办公,配备冰箱、微波炉、饮水机、空调及休息吧台 周边配套齐全,涵盖早餐摊点、超市、医院、学校等生活设施 上班时间:9:00-18:00,中午休息1.5小时,周日固定休息,法定节假日正常休假 福利待遇:缴纳五险一金,提供广阔晋升空间,定期组织下午茶与零食发放,举办生日会,节日红包等丰富员工关怀活动,期待优秀的你加入团队~
客服专员
7000-12000元/月
客服专员经验不限学历不限不含销售的客服工作正常工作制
银行室内岗位,欢迎无经验新人加入,全程有人指导 工作内容:在银行后台处理银行业务,操作简单,配备专人带教,快速上手 薪资待遇:平均月薪7300元以上,收入上不封顶 试用期保底6000元,前三个月收入普遍在6000-8000元 3至6个月后月收入通常达8000-11000元 半年以上普遍收入11000-16000元,表现优异者可达20000元以上 享受带薪休假!行政班制,全部为白班,法定节假日正常休息 试用期内即缴纳五险一金,每日提供下午茶 配备员工咖啡厅、餐厅等生活设施
客服主管
5000-6000元/月
客服主管1-3年大专及以上售前客服不接受居家办公办公室坐班售后客服不含销售的客
岗位职责: 1.负责客服团队的日常运营,包含人员培训、工作监督及排班安排; 2.熟悉淘宝、天猫等电商平台规则,妥善处理店铺复杂售后事务; 3.制定并持续优化客户服务流程,提升服务标准与执行效率; 4.协同相关部门配合,保障信息传递准确及问题快速响应。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验; 2.深入了解电商平台客户服务运作机制; 3.能够迅速应对并解决客户投诉及相关问题; 4.工作认真负责,能在高强度工作环境中稳定发挥; 5.岗位经验:具备1年以上电商行业工作经验,有带领10人以上团队经历者优先。
文员,网络客服
1.2-1.5万元/月
网络客服包住3-5人月结大专及以上全职
急招客服,要求大专文凭大专学历优先会电脑。
招销售
销售专员
招销售售后服务
电话客服
2000-4000元/月
电话客服免费培训20人以上月结经验不限学历不限全职
老手优先
电话客服经验不限学历不限含有销售的客服工作售前客服不接受居家办公办公室坐班企业内部客服职位正常工作制
入职提供系统培训,专人全程指导,快速掌握工作要点 业务发展稳定,团队氛围融洽,通勤便利 岗位职责:客服部门主要负责接听家长来电,讲解体验课程内容,引导家长领取线上体验课。完成培训后安排一对一实操带教,上手简单,成单率高 工作时间: 9:00-18:00,中午休息一小时,每周日固定休息,国家法定节假日正常休假 福利待遇:底薪+提成+绩效奖金+保险(月综合收入5-8K,无上限);每月15日准时发放薪资! 入职即享保险/法定节假日全休/带薪假期/专业培训/节日礼遇/额外年假等多项福利
人事行政专业
3000-4000元/月
人事专员大专及以上
岗位职责: 1、打电话邀约人员面试,及接待应聘人员; 2、及时准确的更新员工花名册,收集员工个人信息资料; 3、负责员工每月考勤核对,薪资核对部份: 4.社保公积金网上平台新增退工操作、申请社保卡、补办社保卡;公积金开户、补缴、封存基本操作; 5、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理,国定资产盘点; 6、协助人力工作管理及新员工培训,组织公司各种活动策划; 7、维护公司日常环境,保证办公室整洁干净。 任职资格: 1、大专及以上学历,有相关工作经验1-2年者优先考虑; 2、熟悉公文写作格式,具备基本的公文写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件; 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 4、性格开朗,懂得活跃公司气氛,形象好,气质佳,年龄在22-30岁。 福利待遇:节日礼品、生日红包、排名红包、三八妇女节放假半天、五险一金、年休假
客户经理
100-300元/天
客户经理保险生日福利年终奖11-20人经验不限中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOC
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鱼泡直聘为工人提供安庆客户专员招聘信息在线招聘信息,主要招聘安庆大客户代表相关人才。作为大客户代表工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解大客户代表的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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