岗位职责： 1.负责保护地动物调查类项目的资料收集和分析； 2.依据野生动物（鸟类、兽类、两爬类等）生活习性，制定科学合理的红外相机布设方案，包括确定布设区域、数量及具体位置； 3.完成红外相机的野外布设工作，详细记录相机及样地信息，建立完善的台账； 4.定期对布设的红外相机进行检查、维护和数据回收，及时处理相机故障，保证设备正常运行； 5.协助团队进行数据整理和分析，并撰写相关报告； 6.完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.野生动物保护与利用、野生动物与自然保护区管理、动物学、生态学、林学等相关专业本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专； 2.熟悉野生动物调查工作，掌握野生动物识别及分类鉴定，监测调查常用方法； 3.熟悉相关政策法规和标准规范，能利用遥感影像和地形数据优化布设点者优先； 4.具有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 5.身心健康、热爱野外工作、能接受长期野外调查工作； 6.熟练掌握驾驶技能者优先考虑。

【岗位要求】 1、大专或以上学历，*****； 2、具备2年以上淘宝天猫、拼多多、京东平台运营经验，曾独立管理产品线或店铺； 3、熟练掌握淘宝天猫、拼多多、京东各类站内外运营推广工具，能结合品类与产品特点灵活选用合适的推广方式； 4、具备独立分析产品及竞品的能力（包括定位、核心卖点、差异化等），拥有清晰的营销逻辑，可制定有效的运营推广方案； 5、数据敏感度高，具备成本控制意识，能系统性开展所负责产品或店铺的运营数据分析与核算（公司提供信息系统支持）； 6、工作细致认真，能扎实执行产品上架、推广、分析及复盘等各环节操作；对所辖产品或店铺有高度责任感，关注库存、客服等协同环节，主动对接协作； 7、沟通积极主动，遇到问题能及时反馈并寻求资源推动解决； 8、具备自主解决问题的能力，不推诿、不拖延、不消极应对； 9、进取心强，追求业绩提升与收入增长，不甘于现状。 【岗位职责】 1、负责在电商渠道开展产品销售与推广，本岗位主要运营平台为“天猫”； 2、统筹产品线的整体运营策略，结合平台规则、市场竞争及产品属性制定个性化推广计划； 3、推动运营方案落地执行，过程中发现问题及时反馈并跟进处理； 4、按部门管理规范完成数据整理、分析与汇报，根据上级指导和实际反馈持续优化策略，确保方向准确； 5、对所负责产品及店铺的可持续增长承担直接责任。 该岗位实行大小周工作制

一、【公司介绍】： 乐有家是华南地区最大的房地产经纪/中介品牌，规模大，有2000家门店；实力强，深圳二手房市场占有率连续5年蝉联第一，在大湾区多个城市的市占率持续领跑、团队人均收入高，行业资源和人才培养带教体系是业内领先的。 二、【岗位要求】： 1、作为店长后备、业务精英小组长，负责带领小组成员开展业务； 2、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 3、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 三、【工作内容】： 1.严格贯彻执行公司经营理念、指导方针及服务标准，维护公司品牌声誉，处理好客户业主关系； 2.了解周边商圈，在店内与客户沟通谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 3.积累客户与房源资源；了解客户的需求，做好信息合理匹配；根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍。 四、【薪酬待遇】 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职薪资本科最高9000元，专科最高8000，还有超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 五、【我们的优势是哪些？】 1.不需要喝酒、不应酬、不吃差价 2.团队氛围好、简单真诚 3.不限工作经验！专业导师带教 4.底薪高、奖金高、晋升快，如果你渴望飞速成长，在这里可以找到职业黄金期遇到快速发展的平台！ 主动一次就多一次选择，加入我们，诗和远方不再是梦！

招聘岗位:电商部门售后一名，运营一名； 工作地点:鹿城区仰义街道； 薪资待遇:5500元——6500元； 联系方式:。

想要月入过万，实现经济自由都来要求：20-45周岁。工作经历不限，没有做过销售的，有师傅一对一带，有同业经验者优先。薪资：底薪3000+提成公司福利：关爱基金、孝顺金、集体婚礼、CG活动、内外部培训9点上班，6点下班有完整培训体系每周双休有孩家庭：育儿假+年假无孩家庭：可休年假平台资源分配，房客无忧，各种福利，公平晋升空间晋升通道：组长经纪人店经理

拼多多开店卖食品百货，没有学费【零学费模式】合作共赢，互利抽成模式，你挣到钱我们才能挣到钱，月薪不低于4500 不用坐班，居家即可，无需发视频，无需直播，店铺不用投流量，纯自然流

【岗位职责】 ·负责二手房、新房买卖及房屋租赁业务 ·通过电话、网络等方式开发客户资源 【职位要求】 ·不限学历，不限经验，有相关经验者优先 ·具备良好的沟通能力和客户服务意识 【工作时间】 ·上午9点，晚上18点30 【薪资福利】 ·综合薪资4500-10500元/月

薪资无忧：保障底薪，无业绩考核，轻装上阵，开单即享高额提成,收入无上限 学历变现:全日制本科毕业，每月无偿可享2000学历补贴！知识就是财富。 快速晋升：季度性晋升,新手小白最快6个月当店长，更多管理岗店长、总监、副总等你来挑战。 带教培训:专属企业大学系统化培训，金牌师父一对一带教,新手小白也能快速上手。 团队有爱:定期团建、家属关怀、节日福利. 我们是一个有温度的大家庭。 就近上班:十三大区,700+门店,就近安排，总有一个岗位在你身边。

全广州均可就近安排门店上班，有意向欢迎投递沟通哦~~ 贝壳和传统的房产完全不同：不发传单！不地推！ 【贝壳总部直招】全广州2千多家门店就近安排优质门店团队-面试+入职 1）业绩来源：租房+二手房+新房+家装 2）【不开单也有业绩=赚钱！】 ①房源方面：日常会帮客户业主录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台，房子成交了会有业绩拆分 ②合作方面：别的同事有客户，你帮忙在系统找房源或者一起带客户看房，成交了都会获得业绩 ③家装方面：客户想要重新装修房子或者买家居，推荐贝壳家装家居，有专门的家装同事负责签单，成交了你也会获得业绩！ 3）客户来源：70%来自线上贝壳找房平台+30%［上门客户+老客户转介绍+系统资源］ 4）【不用担心自己没经验】入职会分配师傅带你！而且不同的阶段［从新人入职以及晋升到管理层店经理、店总、大区总监］都会有相对应的培训，帮助你提升能力！ 重点：平均年龄26岁的年轻团队！最公平的平台——收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让！ 【我们能给你提供的】 1）签订劳动合同+入职买六险一金＋互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内外旅游+日常团建+人民大会堂国宴+精英社等 2）晋升空间： ①横向晋升（业务层面）：销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高（20-80%） ②纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--店经理--店总--大区总监--大部总--分公司总经理 ③总部职能岗调转：签约经理、行政、资管、企划等 【我们的工作内容】 1）新员工入店，熟悉了解所在商圈 2）积累客户信息与房源资源 3）线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】 4）进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】 5）为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 【当然，你需要是】 1）全日制统招大专及以上学历，有销售经验或2年以上工作经验优先！ 2）对工作有饱满的热情和激情！责任心强，踏实肯干，阳光向上！ 3）对挑战高薪有追求，具备一定的抗压能力

职位亮点 【薪资待遇】底薪2000+（20%-65%）提成，综合提成比例达50%-75% 【上班时间】上午9:30-下午5:00，周末双休，不加班，法定节假日照常休息 无着装限制~ 【福利待遇】 1、缴纳六险 2、每年享受一次免费健康体检 3、享有国家规定的婚假、产假等法定假期 4、入职满一年享6天带薪年休假，另有生日假及生日礼金、新员工欢迎礼、儿童节节日福利 5、按季度发放绩效奖金 6、年终奖金 7、设立父母孝顺津贴 8、定期组织团队建设与外出旅游 9、提供购房支持补贴 10、妇女节专属女性员工关怀福利 我们拥有和谐融洽的办公环境，杜绝职场内耗与不良竞争，团队之间协作紧密，彼此支持互助。公司具备完善的文化体系，人际交流温暖真诚，拒绝任何形式的职场霸凌，期待你的加入为团队注入更多活力与热情~ 【任职要求】 1、年龄在25至45岁之间 2、具备房地产行业销售工作经验 3、掌握基本谈判技巧，热爱销售岗位，擅长人际沟通 4、性格积极向上，工作踏实认真，渴望实现高收入突破 5、认同本行业及岗位价值，接受并融入公司企业文化 【岗位职责】 1、负责房源与客户信息的采集、发布、登记及日常维护 2、分析客户实际需求，精准匹配并推荐合适写字楼资源 3、陪同客户实地看房，主导商务洽谈，推动交易达成，并协助客户完成后续流程办理 【公司地址】就近分配 青羊区金沙万瑞中心C座12楼1206-07 新都区传化商业广场7栋101号

技能要求： 注重细节 柏迩中国（BAREInternational）现为某全国连锁运动品牌招聘兼职神秘访客（市场调研员），我们期待具备专业态度的你，协助我们评估客户服务流程，助力提升客户体验。完成注册并加入柏迩神秘访客团队后，可长期参与兼职任务。每次走访任务顺利完成并通过报告审核后，兼职酬劳将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬：依据项目差异，单次任务55-150元 工作职责： 需通过初步筛选并接受培训后，以普通顾客身份前往指定门店执行暗访任务，在不暴露真实目的的前提下： 1.每次走访时长约为15至30分钟，并需全程录音； 2.对门店环境、设施状况、员工服务态度及专业水平等进行观察记录； 3.根据设定的情境和角色，试穿店内鞋服并向工作人员咨询问题，评估其在特定场景下的应对表现； 4.需在实际走访中提出合理质疑，并最终选择不购买商品； 5.走访结束后须及时在线填写问卷，并上传所需的照片与录音文件。 任职要求： 1.年龄需满20周岁及以上； 2.能够依照任务说明、时间安排及相关指引完成走访任务； 3.自备具备录音与拍照功能的设备（支持录音拍照的智能手机亦可）； 4.具备责任心与职业操守，能够独立、客观、公正地完成任务及问卷填写； 5.能积极回应沟通信息并按时反馈任务情况。

技能要求： 注重细节，观察力强 柏迩中国（BAREInternational）现为某全国连锁运动品牌招募兼职神秘访客（市场调研员），诚邀具备专业态度的你加入，协助我们评估客户服务流程，助力提升客户体验。成功注册成为柏迩神秘访客后，可长期参与各类兼职任务。每次走访任务完成并通过报告审核后，兼职酬劳将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬：依据项目差异，单次酬劳为100-300元 工作职责： 需通过前期筛选与培训，以普通顾客身份前往指定门店执行暗访任务，在不暴露身份的前提下： 1.每次走访时长约为15-30分钟，并需全程录音； 2.对门店环境、设施状况、服务人员的服务态度及专业水平进行观察记录； 3.根据设定的情境和角色，试穿店内鞋服并向店员咨询相关问题，评估其应对特定场景的服务表现； 4.需在实际情境中提出合理质疑，并最终以合适理由拒绝购买； 5.走访结束后须及时在线填写问卷，并上传所需的照片与录音资料。 任职要求： 1.年龄需满20周岁及以上； 2.能够严格按照任务说明、时间安排及操作指引执行走访； 3.自备具备录音与拍照功能的设备（支持录音及拍照的智能手机亦可）； 4.具备责任心与职业操守，能够真实、客观、公正地完成任务及问卷填写； 5.能积极回应沟通信息并按时反馈任务情况。

技能要求： 细致敏锐 柏迩中国（BAREInternational）现为某全国连锁运动品牌招募兼职神秘访客（市场调研员），我们期待具备专业态度的你加入，协助我们评估客户服务流程，助力提升客户体验。完成注册并成为柏迩神秘访客后，可长期参与兼职任务。每次走访任务顺利完成且报告通过审核后，兼职酬劳将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬：依据项目差异100-300元/次 工作职责： 需通过前期筛选与培训，以普通顾客身份前往指定门店执行暗访任务，在身份不暴露的前提下： 1.单次走访时长约为15-30分钟，须全程录音； 2.对门店环境、设施状况、服务人员的服务态度与专业水平等进行观察记录； 3.根据设定的情境和角色，试穿店内鞋服并向店员咨询问题，考察其在特定场景下的应对表现； 4.需结合实际情况提出质疑，并最终表示不购买商品； 5.走访结束后须及时在线填写问卷，并上传所需的照片及录音文件。 任职要求： 1.年龄需满20周岁及以上； 2.能依照任务说明、时间安排及相关指引完成走访； 3.自备具备录音与拍照功能的设备（支持录音拍照的手机亦可）； 4.具备责任心与职业操守，能客观、真实地完成任务及问卷填写； 5.能积极回应沟通信息并按时反馈任务情况。

工作职责 1、负责公司产品在台湾市场的宣传与推广，开展客户开发及关系维护； 2、为区域内客户提供项目支持，并持续跟进项目进展； 3、达成海外市场的销售业绩与市场拓展目标，确保货款及时回收； 4、协调产品售后事宜，编制销售预测报告。 任职要求 1、具备2年以上相关领域销售工作经验者优先考虑； 2、本科或以上学历，计算机、通信、电子等相关专业背景优先； 3、积极主动，能承受工作压力，合理掌控工作进度； 4、具备良好的新客户开拓能力，拥有较强的业务规划与执行能力。

职位描述： 1.独立承担台湾区域分立器件产品的市场开拓、客户关系管理及销售渠道建设等相关工作。 2.制定并落实销售计划，确保销售业绩目标的达成。 3.深入掌握台湾市场趋势与客户实际需求，提供专业化的分立器件产品或技术服务支持方案。 职位要求： 1.具备大专及以上学历。 2.拥有5年以上半导体领域销售工作经验，具备一定的行业客户积累。 3.情绪管理能力良好，具备较强的沟通表达能力、客户服务意识以及市场分析判断力。 4.具备良好的协作意识，能承受工作压力，积极面对各类业务挑战。 *原厂自配研发+技术团队 *公司提供资源300家+客户前期无需自行开发客户 *合作客户包括格力、公牛、OPPO等知名品牌； *产品涵盖：二极管、桥（软桥、LOWVF桥）、MOS、肖特基、光伏逆变和便携储能等； 【福利待遇】： 1、【工作时间】9:00-12:00；13:30-18:00（周末双休） 2、【基础保障】：入职即缴纳五险一金，提供工作餐及住宿补贴，满一年享5天带薪年假，并享有婚假、育儿假等法定假期； 3、【办公环境】：深圳5A级写字楼办公，环境宜人，配备咖啡机、吧台、健身房、冥想室、茶室、后花园等设施…… 4、【休闲福利】：定期举办生日会、部门聚餐，不定期安排带薪团建活动，节日惊喜礼品不断； 5、【成长渠道】：公司定期开展学习培训，内部晋升机制透明、公开； 6、【团队介绍】：团队氛围简单融洽，管理扁平高效，风格务实进取，全员齐心协力，共启新篇章，诚邀您的加入~ 深圳公司：龙岗区南湾街道南龙社区布沙路215号中交科技城3栋1单元204 室（位于泰小古，大自然醉鹅南湾店楼上） 台湾地点：居家办公

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询服务 2.维护新老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度 3.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.熟悉当地房地产市场，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神

1.具有良好的沟通、协调能力和市场开拓能力； 2.具备团队管理能力且富有合作精神； 3.熟练掌握销售技巧和谈判技巧； 4.高中及以上学历，房地产销售或相关专业。 提成20%-55%提供宿舍

找客户，有房产经验

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发 【职位要求】 ·学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪3000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

1.专业系统培训：提供房产知识一对一培训，手把手教学，助力快速掌握行业核心能力； 2.新人快速出单：完善的培训体系加持，新人经1个月集中培训后，第2个月即可稳定做出业绩，无需漫长等待； 3.端口扶持保障：公司提供专属端口资源扶持，稳定获取优质房客源，不用从零开发，降低开单难度； 4.多劳多得机制：收入与业绩直接挂钩，高提成。付出越多收入越高，薪资潜力极高 5.明确晋升通道：透明清晰的职业发展路径（销售专员→店长→城市合伙人），凭能力晋升，无隐性门槛，发展前景可期。

职位要求 ①男女不限，文化程度不限，年龄18-50岁； ②身体健康，吃苦耐劳，服从管理 ③能熟练使用手机等电子设备； ④需自配电动车上岗； 工作时间：一班制，上午8：00-20：00，做三休一（月休7-8天） 薪资福利：底薪2400元/月左右+绩效提成（推广拉新、推广月卡等）+购买五险 地址，博白县绿珠大道西162号绿洲一品第2幢105号 有意联系

工作内容：给你公司的工作手机，复制粘贴公司编辑好的话术，手动发给工作手机的微信好友（微信号属于营销性质，不可群发会导致封号），行业合规，无任何违规性质，手机和微信都是公司的，发消息也是发给公司手机微信的人 坐班，环境优美。 工作时间：早十晚六 工作薪资：日结200－300 其他福利：下午茶+来回交通补助（仅限地铁公交） 兼职时长：连续两天起步 工作地址：龙岗区双龙地铁站A出口（天虹商场）

招聘职位： 1、商圈经理2人。 2、二手房租售经纪人20人。 3、租赁托管5人。 第一：二手房业务员：提成45-75+话补+考核奖，薪酬水平高于同行，月均收入约一万元起步。 第二：提供系统化培训支持，包含带薪学习期，免费掌握房产基础知识、专业技能、带看流程、谈判策略、签约方法及客户促成技巧，助力快速上手。 第三：晋升机制透明，发展方向广阔，能力决定晋升，不依赖人脉关系。 第四：年龄要求20周岁至50周岁，学历不限，工作经验不限。 第五：工作时间，上午9:00至晚上7:00。 第六：入职满10天可申请开通58同城、赶集网、安居客等网络端口权限。 第七：每年组织两次免费团队旅游，年终设有奖金，公司另设工龄奖励制度。

一句话岗位概述： 协助总经理开展招商、客服、品控等业务板块的统筹管理，推动跨部门协作高效运行，助力公司战略目标落地，该岗位为电商总监或副总经理方向。 一、岗位职责： 1.协助总经理分解公司整体战略规划，制定业务、客服、品控团队阶段性执行计划。 2.主导选品全周期管理，组织供应商资源拓展与产品筛选，牵头合作评审并推进项目落地，跟进执行进度，定期复盘优化选品策略。 3.负责选品相关数据采集、归集与分析工作，为决策提供数据支撑，定期输出报告向管理层汇报进展及关键指标。 二、任职要求： 1.有私域电商、社群电商、快团团、抖音或快手头部达人选品实操经验者优先； 2.具备业务团队管理背景； 3.熟悉团队管理逻辑与方法论，目标感强，具备突出的结果导向意识与推动力。 关于我们 我们是一家专注于中老年用户的私域直播平台，以溯源直播为核心亮点，目前累计会员约1000万，运营多条直播线路，合作门店覆盖7000家。 平台用户主要为50岁以上人群，属于品质导向型消费者，对产品要求高，客单价承受力强，复购表现稳定。采用“先直播后集采”模式，保障产品品质与实际需求精准匹配。 -招商类目：全品类开放，重点招募非遗项目、老字号品牌、地方特色产品、绿色有机类目，聚焦日常食品与消费品； -选品标准：产品需支持溯源，品质过硬；具备完整资质与助播支持；厂家配合意愿强，售后响应迅速。

接受无经验小白！入职一对一专业培训！！ 【薪资待遇】 1、底薪4000+提成+奖金+开单奖 （月综合收入1.5w-3w年薪30-40w不等）； 2、生日福利、团建聚餐、购买五险、带薪病假、公平晋升、年终奖； - 【工作要求】 1、具备良好的沟通表达能力； 2、具有较强的学习能力和自我驱动力； 3、有责任心，具备良好的团队合作精神； - 【工作内容】 1、开发公司自有客户资源，拓展潜在客户； 2、通过多渠道与顾客进行有效沟通，了解客户需求； 3、客户谈判、促进合同签约、跟进已签约客户； - 【工作时间】 早上9：30-12:00，下午13：30-18:00 午休2小时，月休4天，法定节假日

岗位职责: 1.负责房产租赁业务，包括带看、谈判、签约等全过程。 2.与客户建立良好的沟通与协作关系，提供专业的咨询服务。 3.积极开发新客户，扩大业务范围。 4.维护客户关系，确保服务质量，提高客户满意度。 5.有效管理租赁合同，确保合同条款清晰，风险防控。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧。 2.具有较强的市场开拓能力和客户服务意识。 3.能够独立处理和解决客户问题。 4.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 5.具备良好的自我驱动力和适应能力，能在竞争激烈的市场环境中保持积极态度。 薪资福利： 高提成（最高85%）+奖励

1.主要通过58，小红书，抖音，微博等站外渠道获客 2.对客户进行盘点，沟通，推广出租我们自营的托管房 3.公司开通端口，不用自己付费 4.五险一金入职缴纳 5.新人三个月保底5000

负责1688超级工厂店铺的全面运营，涵盖店铺布局、商品发布、促销活动设计与落地执行等环节，提升店铺访问量、成交转化及销售业绩。 （主营类目：学校课桌椅）

一、温馨提示：现场或线上视频面试均可，乐有家期待您的加入 二、任职资格 新手、应届生均可，有经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队 三、工作职责 1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2.运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。 四、薪酬福利 1、薪酬自主制，行业内超高业绩奖核算比例55%-80%，收入无上限！ 薪酬A1-A4级别可以选择 A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500 +超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 薪酬真实有效，上述底薪补贴不与业绩挂钩！考核优秀还可晋级加薪！ 2、专属老员工带教与免费培训； 3、五险一金、节日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游、大学生租房免佣金......超多福利，等你来解锁！ 五、发展路径 公司支持员工全方位横纵向发展！ 岗位晋升：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 六、更多介绍 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您

岗位要求 1、掌握淘宝店铺的推广方式，清楚店铺运营中的关键推广环节 2、具备大专及以上学历 3、具备良好的工作判断能力与执行能力，注重工作效率，善于团队协作，责任心强，积极上进 岗位职责： 1、优化代运营项目的操作流程与服务品质，熟练操作直通车、引力魔方、万相台等推广工具，提升客户的投资回报率；结合预算与客户需求制定广告投放方案，并推进落地执行，增强客户满意度与项目价值 2、负责团队内优质或重点客户的对接沟通，协助BD团队完善服务内容，持续提升服务质量；深入挖掘客户在电商业务方面的需求，推动服务续约及业务扩展，为未来新模式探索积累资源 福利待遇： 1、入职首月即办理五险缴纳 2、享受带薪年假（起始5天）、产假、陪产假、婚假等法定假期 3、定期举办生日会、团建活动，发放节日福利 团队氛围： 团队成员以95后和00后为主，年龄相仿，氛围融洽，无层级隔阂，不搞内部竞争，坚持在轻松愉快的环境中高效完成工作；开放式办公空间，位于5A级写字楼，工作环境优越，期待你的加入~~~