不限制经验学历不卡性别，只要你真心想学习态度好，都可以教 公司年轻人偏多，氛围简单融洽 我们主要是做ai项目拓展 薪资待遇:4500✚1000补助+提成 工作时间:早八晚六八小时工作制，固定周日休息，节假日正常休 包住免水电

1、听从公司调配，具备较强的执行能力 2、配合销售经理完成客户合同签署及抵押相关手续办理 3、工作时间：早上九点至下午六点，周末享受双休

岗位职责: 1.协助家装工程部日常事务，保障项目按计划推进 2.与团队成员保持良好协作，确保工作衔接顺畅 3.主动学习并实践新型工作方式，提升整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能在团队中积极协同配合 2.适应高强度工作节奏，同时保证工作准确性与质量 3.熟悉家装领域基本情况，具备快速学习相关知识的能力 4、学历大专及以上，环艺相关专业

主要协助招商经理完成客户对接相关工作 早八晚五 中午提供工作餐 工作氛围轻松 工作地点：三堡街道 新何社区 .晋升机制：设有专业路径与管理路径双通道发展体系，提供充分的成长平台与发展机遇。 .团队文化：推崇开放包容的协作氛围，支持创新思维与多元表达

诚招销售经理助理无责底薪5k+提成 工作职责： 辅助销售经理负责售前客户梳理工作，意向客户转化邀约，无须参与销售环节。 薪资福利： 1.底薪无责5000+提成10%-40%（转化客户成交有提成）。 2.缴纳五险，节日福利，不定期国内团建旅游，年终奖，带薪年假等福利待遇 3.上班时间9:00-6:00，午休一个半小时，法定假日正常放假 岗位要求： 1.专科及以上学历（优秀可放宽） 2.年龄20周岁-45周岁（优秀可放宽） 3.具有良好的沟通表达能力，有一定的电销、客服工作经历或对销售行业感兴趣更佳（应届生灵活一些也可） 工作内容真实，薪资真实，需要候选人为人机灵、放得开、自信，有意私聊了解详情~

岗位职责： 1.协助销售经理邀约客户，记录客户详情。 2.辅助销售经理完成日常工作。 3.统计分析客户需求及解决方案的建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，细致耐心、责任心强。 2. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，有销售助理或行政助理经验者优先 4.年龄 24周岁，学历 大专及以上。 5.具备较强的学习能力与抗压能力。

岗位职责: 1.服务老顾客，处理售后单;2.负责整理和管理客户资料;3.接待客户及安排相关事宜;4.参与新员工的培训与指导。 学历要求大专及大专以上(优秀者可放宽)年龄要求:25岁-45岁 出勤时寸间: 早上9:00-下午17:00(午休两小时)不加班!周末双休，法定节假日正常休息。 委托报酬:基础津贴+新人津贴+销售佣金部阶段奖励 [说明]签订合同，根据公司《基本法》规定，不同职级人员享受的相关政策不同，具体以规定内容为准。

岗位职责: 1、根据北京电视台少儿节目录制主题，挖掘有活力的小朋友，进行采访，为节目的录制提供海量候选人。 2、准备物料、调试采访设备、话筒、礼物，为采访做好充足的准备。 3、素材的整理和归档，邀约小朋友和家长来参加周末的海选活动。 4、带领团队做好各部门的协调和管理工作，确保工作顺利进行。 职位要求: 1、有敏锐的观察力，勤劳能干，热情开放，能够快速的建立家长的信任; 2、良好的沟通表达能力，短时间内争取家长的意向; 3、男女不限，学历不限薪资待遇: 五险一金+提成+月、季、年度奖金+定期培训+团建

招助理年龄20至30会开车能应酬处理日常事务

招销售经理助理，第1个月底薪3500，3个月转正，有提成是另外的。平均7000到10000元左右，

施工助理。工资面议

工作内容以及硬性要求： 工程管理起码的图纸要会看，会算量 1.员工，成都周边居住，不固定公司位置，每天完成公司派遣的管理工作就行，工程位置一般就是绕城内，所以绕城周边找工作的都可以 2.每天能方便通勤，如地铁或交通工具 3.语言沟通能力强，最好是社牛 4.工作内容简单，工作时间自由，公司同时设立提成机制，相当于是有心多挣钱的人能多挣，这也是筛选面试人很重要的一条 5.顺便提一句，老板是年轻人，不诓不骗，找工作不要只盯着大公司看，说一套做一套，恶心人，耽误时间 岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同、签证等文件的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收及相关报审手续 4.记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 5.协同各部门完成材料进场验收、用工登记及安全交底支持工作 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、工程管理等相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先 3.熟悉CAD、Office办公软件，具备基础识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 5.能适应施工现场环境，服从项目部统一安排

太仓别墅庭院项目，懂土建，能看懂图纸，熟悉施工工艺，会CAD，有驾照会开车，可跑现场，有庭院景观经验优先，全职，待遇面议。

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制并落实施工进度计划、技术方案及安全管控措施 3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况 4. 组织现场安全巡查与隐患整改，落实安全生产责任制和文明施工要求 5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场问题并反馈项目进展 任职要求： 1. 具备施工管理相关工作经验，熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程 2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件（如广联达、CAD等） 3.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应现场工作环境 4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 5. 身体健康，无不良从业记录，服从公司项目调配

岗位职责： 1. 协助项目经理进行施工进度、质量、安全及资料管理，确保项目按计划推进 2. 负责施工图纸、技术交底、变更签证等工程资料的整理与归档 3. 配合办理现场签证、工程量核对及阶段性验收手续 4. 协调施工单位、监理单位及甲方相关方的日常沟通与信息传递 5. 参与材料进场验收、施工日志填写及现场问题记录与反馈 任职要求： 1. 建筑工程、土木工程或工程管理等相关专业优先，学历不限 2. 具备建筑施工类岗位实习或工作经验者优先，经验不限 3. 熟悉施工流程及常用规范，能看懂建筑施工图纸 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5. 能适应施工现场环境，服从工作安排，有较强执行力

新希望康輔作为专业的康复辅具适配中心，为残疾人、特殊儿童、脊柱侧弯和足部问题等各类有康复需求的人群提供精准、贴心的康复辅具适配服务。凭借专业的团队和对客户的诚挚关怀，我们在行业内树立了良好口碑。因业务持续拓展，现面向社会诚招门店运营主管。工作地点位于深圳福田区，公司提供住宿。 一、岗位核心 以客户服务接待为核心，为到店顾客提供优质、专业的服务，维护良好客户关系，助力门店运营与销售目标达成。 二、岗位职责 （一）核心：客户服务接待 1.热情主动迎接进店顾客，耐心倾听顾客需求与疑问，及时精准回应解答； 2.熟练掌握全品类产品知识（价格、材质、技术、使用方法等），结合顾客需求提供个性化产品建议与解决方案，帮助选择适配产品（尤其康复类产品）； 3.及时处理客户投诉、售后疑问（如退换货、产品使用问题），重大问题第一时间上报领导，配合制定解决方案； 4.售后通过电话、短信等方式跟进客户产品使用情况，收集服务反馈，维护客户关系提升复购率。 5.及时跟进美团、大众点评等互联网平台的客户服务； （二）辅助工作 1.协助维护门店整洁，优化购物环境； 2.配合管理负责区域产品陈列、补货归位，参与促销活动执行； 3.收集市场与客户反馈信息，助力产品/服务优化； 4.参与团队协作，分享服务经验，配合完成门店基础任务。 三、任职要求 1.有3年及以上客户接待、门店服务相关经验，有诊所、零售、餐饮、快消行业背景者优先者优先，对特殊群体、康复需求客户有服务热情； 2.熟悉使用word,excel,ppt等办公软件； 3.沟通表达清晰，有耐心、爱心与责任心，能积极应对客户需求； 4.学习能力强，可快速掌握产品知识，适应门店服务节奏； 5.具备基础抗压能力，能配合完成服务及辅助工作； 6.了解门店基础运营逻辑，会简单私域运营、社交媒体操作（如朋友圈宣传）者优先。 四、福利待遇 1.薪资：基本工资+绩效奖金+年终奖金，综合薪资面议，多劳多得； 2.保障：缴纳五险一金，享有带薪年假、病假、法定节假日； 3.关怀：节日福利（春节、中秋等）+员工活动（生日会、团建等），氛围轻松。

职位职责： 1.跟进新项目的执行进度，组织技术评审并协调生产过程中各部门间的协作； 2.跟踪客户端新项目验证进展，确保项目顺利推进至订单确认； 3.作为客户与公司内部的对接窗口，统筹处理项目中涉及技术、质量、交付周期等各类异常问题。 任职要求： 1.大专及以上学历，通过大学英语四级，具备1年以上外贸项目相关工作经验； 2.熟悉项目管理流程，具备良好的英语口语交流能力； 3.工作细致认真，抗压能力佳，拥有较强的沟通协调能力和团队协作意识。 职位亮点： 1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇； 2、提供清晰的晋升通道和职业成长机会； 3、享有完善的员工福利体系； 4、接近双休（大周5天，小周5.5天），房补、全勤奖、免费包吃、项目奖金、年终奖、春节交通补贴、五险、法定带薪休假、节日福利。

薪资待遇： 1、综合月薪5-8K 2、公司安排免费公寓住宿，步行至公司仅需5分钟，生活便利 3、实施内部优先晋升机制，提供清晰职业发展路径 岗位职责: 1. 协助主管开展客户拓展与对接工作，维护商户关系，推动项目在昆明市场的覆盖进程 2. 学习掌握产品相关知识，分析客户需求，核对设备数据，并就产品功能优化提出可行性建议 3. 负责收集整理商家信息，审核资料内容，指导商家使用产品功能，并进行定期客户回访与维护 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力，能高效推进工作任务落实 2. 善于与客户互动交流，拥有一定抗压性及语言表达能力 3. 欢迎应届生及实习生加入，注重团队合作精神与个人价值体现 晋升方向： 1、纳入公司管理储备人才培养计划，初期将在市场、团队管理及部门运营等岗位参与基础实务，配备专人带教，一对一辅导，逐步融入企业氛围，理解管理职责 2、综合素质高、成长潜力大的员工，可向中高层管理岗位发展，具备独立负责业务模块的能力 3、作为集团重点培养的中高层骨干力量，2-3年内有望晋升为区域或城市经理，全面负责项目运营、商户服务及团队管理工作

完成店内日常相关工作 善于沟通 头脑清晰 长白班 双休 法休 生日福利 年底奖金

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，提升品牌影响力 5.及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干，责任心强

招聘销售 助理 客服 男女均可，年龄25-55周岁，大专以上学历优先，保底工资2000-3000 有销售提成，干好一个月可高达1万元，周末和节假日都休息，有意向私聊[玫瑰][玫瑰][玫瑰]联系电话

达州市禄源商贸有限公司 销售服务跟单员数名 岗位要求： 1、年龄45岁以下，身体健康、有3年以上安全驾驶记录C1驾照； 2、善于沟通、有团队意识和纪律观念； 3、会用智能手机； 4、享受周日单休、节假日公司统一安排； 5、薪资: 4500+ 元/月； 6、符条件有意者，面谈； 联系电话:（周先生）

1-对接客户，下单，联系物流。 2-做库存帐，打印相关资料。 3-配合内勤主管工作事宜。

1、协助业务员进行销售工作。2、处理订单相关事务，包括生产任务单，生产协调跟踪订单完成情况，通知并和客户协调货期。3、准备并跟踪出货相关，货代沟通出货以及报关事宜。4、客户订单后期跟进协调等。5、配合境外登记事务。6、配合物流运输及内部账务。 要求：外贸、英语、营销或植物保护等相关专业；大专及以上文化。通晓外贸知识，英语书写流畅；具良好沟通能力，执行力，客户服务能力；熟练办公软件。有外贸经验优先。周末双休；外地员工安排宿舍。

B端物流销售是连接物流解决方案与客户的重要纽带，承担从潜在客户开发、个性化方案制定与报价，到后期客户关系管理的全流程工作。不仅聚焦业绩达成，更致力于以专业服务赢得客户信赖，成为其供应链体系中的长期合作伙伴。 【带薪培训】 1.入职配备专人指导，配合总部集中培训，零基础或跨行者均可快速上手； 2.定期组织部门及集团级分享，涵盖行业动态、市场机遇等内容； 3.所有培训均为带薪参与，公司统一安排票务与住宿，无需个人垫付。 【岗位职责】 1.电话沟通：通过公司提供客户资源及自主拓展渠道，主动联系客户并挖掘需求； 2.实地拜访：面向潜在客户、新客户及老客户开展线下走访，及时掌握业务动向； 3.客户维系：根据客户类型制定维护策略，保持定期互动，巩固合作关系； 4.回款管理：协同财务跟进客户付款进度，处理费用异常情况，确保开票与回款顺畅； 5.客户分析：依公司规范对客户现状进行梳理评估，挖掘增量空间，推动业务持续增长。 【薪资待遇】 1.助理三个阶段： 第一阶段1个月：保底6800元 第二阶段2-3月：保底7500元 第三阶段3-9月：保底7500元（前6个月保底） 2.专员阶段：保底6个月8700元 3.经理阶段：按点提成，综合每月薪资1.2-3万 4.五险一金、带薪年假、业绩奖励假期 【任职要求】 1.具有一年及以上全职电销或面销经验，条件优异者可适当放宽； 2.全日制大专及以上学历，能力突出者可酌情考虑； 3.普通话表达清晰，形象端正，具备主动沟通意识； 4.能适应销售岗位的工作节奏与压力，拥有较强应变能力； 5.熟悉OFFICE办公软件操作，以EXCEL使用为主。 【工作时间】 周一至周六弹性打卡，实行八小时工作制 上午8:30-9:00 下午14:00-19:00 【晋升方向】 1.专业通道：助理→销售专员→销售经理 2.管理通道：销售经理→部门总监→区域总监→大区总经理 【我们的优势】 1.连续多年行业增速领先，品牌影响力强，助力业务高效推进。 2.货物破损率处于行业最低水平，运输时效稳定，售后服务响应快，客户满意度高。 3.企业自研系统支持，可灵活定制客户专属方案，提升商机转化机会。 【工作地点】 闽侯：万福中心（2号线厚庭站） 仓山：华创科技中心（2号线马榕站） 仓山：安德大厦（1号线城门站） 台江：天璟商务中心（2号线祥坂站）

一、工作内容： 利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式跟进意向客户，为其匹配低门槛的融资解决方案，工作地点固定在办公室，无需外出跑业务，零经验也可上手，入职后有专人指导带教 薪资福利： 1. 底薪3500元起+高额提成+成单奖励+绩效奖金+邀约激励，综合月收入约5000元 设有绩效奖励机制：三人成功到访即可获得1500元奖金，享有年终奖及不定期下午茶福利，当月生日入职员工赠送小米礼品 3. 每月20日准时发薪，从不拖欠 四、工作时间： 9:00-12:00 13:30-19:00 周五和周日下班时间为18:00，周日早上10点上班 每周固定周六休息，法定节假日享受带薪休假 五、晋升空间： 助理-转正-储备主管-正式主管-负责人 正规企业运作，薪资透明真实，客户意向明确，表现优异者晋升迅速！

工作职责： 1、配合市场团队完成项目对接，负责客户沟通及后续跟进工作； 2、联动公司内部各部门人员，组织培训活动，协调并解决相关问题； 3、定期向上级汇报工作进展，协同制定相应的工作推进计划； 4、执行主管交办的其他工作任务。 职位要求： 1、具备挑战意识，拥有乐观进取的工作态度； 2、具备较强的沟通理解能力、组织协调能力以及团队协作精神； 3、服务意识强，责任心强，认同团队合作价值； 4、有相关从业经验者优先考虑（欢迎实习生投递）； 5、年龄范围18-26岁 福利待遇： 1.底薪+提成+绩效奖金，缴纳五险。（每季度奖金递增3%） 2.提供年终奖，端午节、中秋节、春节等传统节日发放节日补贴或礼品，享有带薪婚假、丧假。 3.每日工作8小时，无需加班。 4.旅游福利：公司每年安排员工参加国内及海外旅游2-5次。 5.提供住宿支持与常态化培训。（配备小区公寓套房，环境干净，设施齐全：含空调或风扇、衣柜、独立淋浴间、卫生间等。

销售跟单

岗位职责： 1.负责线上招揽合作司机，发展新客户； 2.招揽司机配送货物，公司提供车 任职要求： 1.只要有1年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，共情能力强。 薪资待遇： 1.定期团队培训 2.销售额提成 3.月薪6k——7k 4.下午茶、出差补贴

职位要求：需具备安全员C证证书 1、负责施工项目的工程进度、工程质量、施工安全管理及工程款项相关工作（包括但不限于工程回款、支付、份额监管，项目部借款及各项收支台账管理），并协调各类人员进场与退场事宜。 2、确保所负责项目在每月过程管控评估中，地市排名位列前3。 3、掌握项目部与甲方之间的沟通、协作与配合情况，核查施工力量是否满足进度需求，识别施工工艺与质量是否存在隐患，监督公司形象与声誉的维护状况。 4、实现所管理项目单个合同实际完工比例不低于80%。 5、每周汇总各项目周报，每月整理各项目月报，并按时提交至工程部主管。 6、参与施工单位施工组织设计等相关文件的编制工作。 7、熟悉项目各类工程文件，及时整理并记录本项目重大事项纪要。 8、参与重大质量安全事故的调查与处理工作。 9、组织并参加施工现场的各类例会及专题会议。 10、确保工程资料报送审查及签证手续的及时完成。 11、负责项目经理责任书签署情况、风险抵押金缴纳情况、各地项目经理社保缴纳、施工人员雇主责任险购买、人员变更替换跟踪以及施工人员工资发放记录的管理。 12、监督劳务用品的采购与发放时效性（须留存台账及发票），检查工程车辆使用合规性（须持有有效保单及在年审期内的行驶证），并记录工程实施过程中的奖惩情况。 13、协助工程部主管进行投标项目报价的测算工作。 14、负责工程竣工后的结算事务。 15、统筹安排各专业管理技术人员的工作任务，协调不同工种间的配合与衔接。 16、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位福利：周末双休、全勤奖、年终分红、五险一金。