
系统软件研发工程师
2-4万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科C++C
工作内容
1. 承担芯片底层固件的设计与开发任务;
2. 开展芯片SOC驱动程序开发,结合芯片特性,完成操作系统、第三方中间件及应用软件的性能调优;
3. 主导芯片Pre-Silicon与Post-Silicon阶段的系统级软件验证工作。
任职要求
1. 计算机、电子等相关专业本科及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2. 掌握RISCV架构,熟悉Linux或主流实时操作系统(如FreeRTOS、RT-Thread等);
3. 精通C/C++语言,具备规范的编码习惯和良好的技术文档撰写能力;
4. 对Linux或RTOS内核具有系统性认知,理解其与硬件、固件及上层软件的交互机制,熟悉内核中进程调度、内存管理、设备驱动、文件系统等模块的设计与实现;
5. 具备DPU芯片固件及系统软件开发经验者优先考虑;
6. 熟悉PCIe协议,有PCIe驱动或固件开发经验者优先;
7. 态度积极,责任心强,具备良好的沟通协作能力。
嵌入式软件工程师
1.5-2.5万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科
嵌入式软件工程师:
工作内容:
负责工业嵌入式设备的软件驱动开发。
负责设备软件中的必要算法开发。
负责项目前期需求的验证和实验落地工作。
负责新的软件框架搭建,技术文档编写和旧产品的系统维护升级工作。
岗位需求:
1.精通C/C++,python等开发语言(至少精通一门)。
2.熟练掌握各类MCU的常用驱动的开发,具备团队协作能力。熟练使用GIT进行代码管理。
2.熟练掌握各种硬件接口的调试,会使用万用表,示波器,逻辑分析仪等进行分析。
3.掌握Linux下应用和驱动的开发或者是常用的RTOS下的软件开发。
加分项:
1.熟练掌握各种工业通讯协议,如EtherCAT,canopen,modbus等。
2.扎实的数学基础,具备常用的算法控制理论知识。
嵌入式Linux应用开发工程师
1.5-3万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科Linux应用开发C计算机相关专业通信相关专业嵌入式/单片机开发经验
岗位职责
1、负责SOC平台嵌入式linux应用的软件开发、适配、调试;
2、根据产品需求完成模块化功能开发,实现人机交互界面视频编解码、多进程/多线程协同等核心功能;
3、参与系统架构设计,编写高质量代码,遵循软件工程规范,确保代码健壮性与性能效率;
4、配合硬件、测试团队完成系统集成、功能验证、Bug定位与修复,支持从需求分析到产品交付的全流程开发。
岗位要求
1、3年以上嵌入式Linux应用开发经验,计算机、通信、电子、自动化等相关专业本科及以上学历;
2、精通C/C++语言,具备扎实的面向对象设计、数据结构与算法基础;
3、熟练掌握Linux系统编程,包括文件I/O、进程/线程管理、信号处理等;
4、深入理解Linux操作系统原理,熟悉进程调度、内存管理、文件系统、设备驱动交互机制;
5、具有海思,安霸,联咏等芯片开发经验优先;
6、具备良好的沟通能力、团队协作精神与抗压能力,有较强的问题分析与独立解决能力,能主动推动技术难点攻关。
研发员—硕士(高分子/化学/材料化学方向)
7000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士高分子材料配方研发材料研发
岗位职责:
1、带领实验员开展新产品开发设计,优化产品加工的质量、效率、成本及工艺稳定性;
2、配合上级主管攻克关键技术难题,运用失效分析、实验验证等方式定位根本原因,提出并落实改进措施;
岗位要求:
1、硕士学历,高分子材料、有机化学或相关专业背景;
2、具备良好的组织协调与沟通能力,富有团队协作意识;
3、学习实践能力强,有志于在研发领域持续深耕发展。
嵌入式软件开发工程师
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师3-5年大专RTOSSTM32开发DSP开发C嵌入式/单片机开发
岗位职责:
1.承担公司产品嵌入式系统的需求调研、架构规划、模块实现及测试任务;
2.负责公司产品嵌入式系统的性能调优、日常维护与版本迭代工作;
3.负责嵌入式相关技术文档的撰写,落实编码规范并参与代码质量管控。
岗位要求:
1.具备3年以上消费类电子产品的软件研发经历;
2.本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业背景;
3.熟练掌握C/C++编程语言,了解常用数据结构与算法,具备良好的编码素养;
4.掌握Linux操作系统原理,熟悉Linux交叉编译环境,了解内核机制、驱动开发及文件系统;
5.熟悉ARM等嵌入式处理器体系结构,可完成底层驱动开发与系统移植;
6.熟悉常见嵌入式外设接口协议如I2C、SPI、UART、USB等,具备硬件调试与问题分析能力;
7.可独立阅读英文技术资料和相关文档;
8.具备规范的开发流程意识和技术文档编写能力;
9.具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。
嵌入式软件工程师
2.5-5万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科机器人控制软件实时系统RTOS
岗位职责:
•负责在RTOS系统或者实时线程内进行实时机器人软件的开发与调试;
•负责编写并实现状态机、非实时与实时数据交互、机器人外部设备HAL层接口、多构型轴组模型和数据等功能;
•定义和实现机器人算法接口,按照机器人状态、指令进行合理的算法调度;
•负责机器人软件系统基本功能的开发与调试,包括:日志系统、语言编译解释、多任务维护、非实时分布式数据流等;
•负责多种工艺包的非实时调度与维护,包括:焊接、码垛、折弯、流水线跟踪等;
•负责编写对外SDK调用接口,提供对外C/C++/C#/Python等语言的SDK调用;
•负责与HMI程序进行交互,配合界面各项配置功能的控制器端底层实现;
任职要求:
熟悉工业控制软件组成和原理,能够进行机器人控制软件功能开发
5年以上工业控制类软件(包括机器人、CNC、PLC等)开发经验
•精通C/C++等编程语言,熟悉现代C++(C++11/14/17)特性,能编写高性能、安全的代码;
•具有RTOS系统下实时程序、中断程序等开发与调试能力,熟悉实时编程技术,包括优先级调度、中断处理、锁无关编程、内存屏障等;
•熟悉状态机机制和实现,可以使用状态机进行机器人、轴及总线状态的维护;
•熟悉Linux系统编程,包括进程/线程管理、IPC、多进程/线程并发编程的方法;
•熟悉机器人编程指令语言,掌握DSL编译解析原理,能够编写机器人指令语言的解释器和执行器;
•具备数据库、XML、gRPC/WAMP/WebSocket、DDS等框架技术开发与使用经验;
•开发过机器人焊接、码垛、流水线跟踪、打磨、实时视觉引导等工艺包者优先;
•熟悉Plcopen轴组封装机制者优先;
•有功能安全(ISO 13849、IEC 61508) 相关开发经验者优先;
嵌入式软件开发工程师
1.5-3万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科C家电空调冰箱
岗位职责:
1.承担家电类设备(如冰箱、空调、洗衣机、小家电等)主控板、显示板的软件研发任务;
2.编写产品软件控制方案相关技术文档;
3.完成软件源代码的开发与实现;
4.开展软件功能的测试及验证工作,确保系统稳定可靠。
职位要求:
1.具备家电产品主控板与显示板开发的实际项目经验;
2.精通C语言程序设计,具备扎实的编程功底,拥有良好的编码思维和规范的书写习惯;
3.掌握单片机底层UART、IIC、SPI等通信接口的编程应用,具备基础数字电路理解能力;
4.熟练使用AD等电路图设计工具,能够读懂原理图及PCB布局;
5.具备较强的自主开发能力,善于分析问题并有效解决技术难题。
车载充电机系统研发工程师
1.1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科三电系统
岗位职责
1. 主导跨部门设计团队,开展OBC/DC-DC转换器的方案设计、概念选型与核心部件评估,负责供应商端的设计冻结工作;
2. 协调全球项目开发进程,与国内外项目团队、合资公司及法方技术团队对接,同步项目执行进展;
3. 向动力总成项目组汇报工作,编制满足项目需求、行业规范及法规要求的技术规格文件;
4. 牵头供应商RFQ流程,组织技术方案评审,分析仿真数据,识别关键技术风险,主导功能安全与控制策略把控;
5. 监督供应商验证计划实施,参与现场及内部测试活动,推动测试项合规通过验收;
6. 从零部件到子系统至整车层面,全流程主导技术问题的闭环解决,形成可复用的经验沉淀;
7. 协同前瞻研发团队,参与OBC/DC-DC及相关充电技术的发展趋势研究;
8. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1. 教育背景:本科及以上学历,电气电子工程、车辆工程等相关专业,硕士学历者优先考虑;
2. 工作经验:具备3-5年汽车行业OBC/DC-DC或电力电子类产品开发相关经验;
3. 专业技能:熟练掌握电力电子工程原理及产品耐久性评估方法,了解机械结构、热管理、EMC及功能安全知识,熟悉常用仿真工具应用;
4. 语言能力:英语流利,可作为日常沟通语言,胜任海外团队协作需求;
(智能水电表)嵌入式软件工程师
1.5-2.5万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科RTOSC++CARM开发
【岗位职责】
1、负责基于单片机(Cortex-M、RISC-V)的嵌入式软件开发、调试与后期维护工作;
2、承担SOC芯片(如Wi-Fi芯片、蓝牙芯片、计量芯片等)平台下的嵌入式系统设计与实现;
3、依据产品需求完成外设驱动开发(包括ADC、PWM、UART、SPI、I2C等)及底层固件编码;
4、参与整体系统架构规划,编写高内聚、可复用的模块化代码,优化系统性能、功耗和稳定性;
5、协同硬件工程师开展原理图评审、PCBA功能验证以及硬件异常问题定位与处理;
6、主导软件框架搭建(涵盖前后台系统、轮询机制、操作系统应用、低功耗模式、SOC集成系统);
7、实现并维护Bootloader程序、OTA远程升级功能及通信协议栈(如MQTT、Modbus、TCP/IP等);
8、根据产品定义进行竞品调研、功能归纳,输出设计规格书与测试验证方案,具备基本的产品理解能力
【任职要求】
1、计算机科学、电子工程或相关专业本科及以上学历,具备5年以上嵌入式开发经验,熟悉单片机及ARM架构开发流程;
2、熟练掌握C/C++语言编程,深入理解ARM体系结构及嵌入式系统开发原理;
3、至少熟悉一种RTOS系统,如FreeRTOS或ucOS,了解TCP/IP、RS485等常用通信协议;
4、掌握主流联网模组的应用开发,包括Cat1模组、Wi-Fi模组、NB模组、以太网芯片、蓝牙芯片等;
5、具备低功耗设备的开发与调试实战经验;
6、拥有上位机软件开发能力(如使用Qt框架);
7、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,能高效对接跨职能成员;
8、具备独立分析与解决复杂技术问题的能力,保障产品运行稳定与性能达标;
9、持续关注行业新技术发展,具有较强的学习意愿与自我提升能力;
10、有智能水表、电表或智能门锁类项目经验者优先考虑;
11、具备从需求到量产全流程独立开发经历(需求分析→方案设计→生产落地→用户使用),且所开发产品实际部署超10万台
门窗创意工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员10年以上本科幕墙设计门窗设计
岗位职责:
1、负责门窗(幕墙)新产品的创意构思、项目立项及全流程研发指导
2、提出创新型产品理念,并带领研发团队完成产品实现与落地
3、分析现有门窗幕墙相关专利技术,开展突破性技术研发
4、从产品外形设计、功能优化、性能提升及新型材料应用等方面推动创新
5、结合市场现状与未来趋势,实施“销售一代、开发一代、预研一代”的产品策略
任职要求:
年龄:35-40岁(能力优异者可适度放宽)
学历/专业:本科及以上学历
专业背景:机械类相关专业(含工业设计方向)
工作经验:具备10年以上门窗幕墙领域从业经历
语言能力:英语水平良好
综合素质:富有想象力、敏锐的观察能力、较强的归纳总结、逻辑分析及沟通协调能力
此岗位工作地点位于沈阳市沈北新区!!!
工长
5000-10000元/月
工长装修工长月结全职
镇江市京口区招装修工长/施工员,要求:1、3~5年精装修施工管理经验;2、懂图纸会测量放线,执行力强,责任心强,能出差;3、待遇面议,直接加微聊,电话太多不方便接。
嘉兴南湖区招装修承包有家庭改造业务,和工长合作,招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
1-1.1万元/月
工长装修承包
嘉兴市南湖区招装修承包
有家庭改造业务,和工长合作,
招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
绍兴越城区招装修承包有家庭改造业务,和工长合作,招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
1-1.1万元/月
工长装修承包
绍兴市越城区招装修承包
有家庭改造业务,和工长合作,
招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
储备管理
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职厂内食堂
北仑电动滑板厂
全夜班 ,站班 、坐班都有 ,不穿无尘服
全新车间 环境好 空调车间
岗位:储备管理
年龄:18岁到40岁
性别:男女不限
要求:需要去杭州培训一个月(回来后北仑上长白班)
工作时间:19:00-7:00
工 资: 18元一小时( 带薪培训)
综合薪资:6000到7500
包吃:有食堂
包住:住酒店(2-3人间)
需要体检(体检费85) 自带三个月以内的体检报告可以用
发薪日:每月20号发工资(次月发上个月的),满7天可借支
注:6月18日,店里11点集合,统一发车
me工程师
1-1.5万元/月
生产运营3-5年大专
要求:机械制造、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。
具备3年及以上电子制造行业ME制造工程师、设备工程师相关工作经验优先。
1. 负责波峰焊(日东)、点胶机、三防机、灌胶机的日常工艺参数调试、监控与优化,制定标准化工艺SOP、参数管控范围及作业指导书,保障制程稳定性。
2. 精通设备故障排查与日常维护保养,制定设备点检、保养计划,执行设备定期检修、部件更换及精度校准,降低设备故障率,保障设备连续运转。
3. 主导波峰焊治具、三防、灌胶、点胶治具申请、跟进。
4. 参与新产品试产、工程变更及新工艺导入,完成设备的工艺验证、参数调试与试产跟进,输出试产报告、工艺优化方案,推动新品顺利量产。
5. 管控生产辅料(助焊剂、锡条、AB胶、三防漆、硅胶)损耗核算与成本优化,推进降本增效项目实施。
6. 对生产一线员工、班组长进行设备操作、工艺规范及基础异常处理培训,指导现场标准化作业,提升团队实操能力。
浙江台州招聘工程师(职称)。薪资范围为8000至15000元。要求具备人社局颁发的工程师职
8000-15000元/月
工长工程师月结
招聘工程师(职称)。薪资范围为8000至15000元。要求具备人社局颁发的工程师职称证书,专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。
巴音郭楞库尔勒市招聘现场工程师。要求大专学历。薪资范围为4000元至10000元。工作地址
4000-10000元/月
工长工程师月结
招聘现场工程师。要求大专学历。薪资范围为4000元至10000元。工作地址位于巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市。
高级中试(NPI)工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年大专NPI
岗位职责:
1 发掘并分析新产品在试产阶段已显现及潜在的可制造性设计问题,通过组织试产总结会议与转产评审流程,确保所有试产期间识别的问题在产品进入批量生产前完成闭环处理;
2 推动开发类输入文件(如BOM表、PCB资料、结构件图纸、产品检验规范、测试规范、软件版本、整机装配工艺、客户特殊需求等)在试产过程中的验证、归纳与整改,并实现文档的更新与定版,保障转产时技术资料完整齐备;
3 根据不同类型新产品的试产周期,统筹各项试产任务按计划推进,确保量产所需输出资源(包括作业指导书SOP、生产工装/治具、测试与老化设备、测试程序、设备文档等)按时移交至生产端;
4 协同部门负责人搭建新产品试产运作平台,助力团队能力建设与成员专业水平提升,牵头安排工程及研发人员对量产单位开展新产品操作与技术培训,降低下游团队掌握新产品的时间成本;
5 主导新项目试产阶段的客户审核应对工作,推动落实客户相关准备工作及文档交付节点,确保客户需求在试产期内全面达成;
6 个人履职成效(如主导试产量、成功转产量等);非计划内对本部门或支持部门产生的推动作用或贡献(如参与新管理系统导入、流程优化、方法创新、改善项目实施等)。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,专业方向为工业工程、电力电子、信息管理、自动化、机电一体化等相关领域;
培训经历:接受过项目管理、绩效管理、过程管控、IE七大手法、QE七大手法、精益生产、ISO9001、9002、2000、TS16949、VDA6.3等相关培训;
经 验:具备两年以上通信、电子、焊机或制造行业NPI、MIE、PE、PMC岗位工作经验,或拥有半年以上项目管理实践,熟悉电源类产品生产工艺流程;曾独立主导完成项目导入全过程;
知 识:了解或实际参与过新产品导入流程;掌握工业工程基本理论,熟悉ISO质量管理体系,具备项目管理基础知识;熟知电源产品生产流程(有工业焊机经验者优先);
技 能:具备优秀的沟通协调能力,较强的组织执行、推动落地能力,熟练操作Office办公软件;
个人素质:具有良好的职业操守与敬业态度,原则性强,勇于承担责任,重视团队成就;具备强烈的服务意识、品质观念、成本思维、学习意愿以及经验复制推广意识。
储能产品研发工程师(J10049)
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科电路设计硬件开发PCB设计驱动开发功率组件开发电源系统开发
岗位职责:
1、承担储能产品研发工作(储能领域锂电池BMS研发工程师、PCS研发工程师);
2、主导产品全生命周期的技术开发,涵盖从项目需求接收、方案设计制定到具体设计实施及测试验证全过程;
3、组织并带领团队高效推进研发进程,确保产品按时完成开发并实现定型。
任职要求:
1、具有电力电子装置研发背景,熟悉各类电路拓扑结构并具备深入理解;
2、能够依据项目需求独立完成详细设计方案,包括关键元器件选型计算、磁性元件的设计与参数计算;
3、具备系统化设计思维,在完成整体方案后可自主开展细化设计工作;
4、具备良好的文档编写能力,能独立输出完整的产品设计文档,清晰准确地呈现设计流程及参数计算过程,文档结构合理、易于阅读;
5、熟练掌握电力电子相关EDA工具,可独立完成电气原理图及PCB原理图设计;
6、具备较强的沟通表达与组织协调能力,能与团队成员保持良好协作,推动项目顺利执行;
7、有3年及以上光伏逆变器或储能变流器研发及研发项目管理经验者优先考虑。
系统软件应用工程师(MJ000459)
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师经验不限学历不限嵌入式/单片机开发经验电气电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责公司指定汽车电子类项目(如ZCU、网关、电机等)的底层软件与应用软件的设计、开发及测试工作;
2.负责项目初期各阶段软件开发与测试相关文档的编制及管理工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,自动化、计算机、电子信息等相关专业,具备嵌入式软件背景;
2.熟练掌握嵌入式C语言编程,了解SPI、LIN、CAN、以太网等通信协议及其测试方法;
3.具备3年以上汽车电子软件开发经验,有独立完成电控软件架构设计者优先考虑;
4.具有汽车BCM、网关、车身域控制器等项目开发经验者优先;
5.拥有英飞凌32位单片机开发背景,熟悉AUTOSAR架构及相关开发工具者优先;
6.具备功能安全基础知识或实际项目经验者优先。
软件开发工程师
1.4-2.5万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科C++嵌入式/单片机开发经验
岗位内容:
1. 参与软件项目的需求调研与分析,参与系统架构设计;
2. 承担软件系统的程序编写、测试实施及后期维护,保障代码的稳定性与规范性;
3. 配合硬件研发人员,推进系统联调与集成工作;
4. 持续追踪并分析软件运行中的问题,提升产品整体性能表现;
5. 编制相关技术资料,更新和管理项目技术文档库。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,计算机科学或相关专业;
2. 熟练掌握C++语言,具有扎实的编程功底和良好的编码规范意识;
3. 了解嵌入式开发流程,具备硬件接口开发实践经验;
4. 具备优秀的逻辑分析能力与实际问题处理能力;
5. 具备良好的沟通协作意识和团队配合精神;
6. 有步进电机(脉冲控制与485通信)软件开发及量产落地经验;
7. 熟悉常用总线协议,如串口、USB等通信方式
项目技术专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科软件/信息技术项目
岗位内容:
1、制定项目进度计划,全程监管项目从前期开发到投产及售后各阶段的样品进展,组织并跟进各节点项目会议及相关事项追踪。
2、针对研发技术规范、厂内生产重大异常、客户投诉等影响项目推进的技术问题,参与协调资源并推动相关责任人及时处理解决。
3、跟踪客户端研发设计进展及产品品质表现,快速协调内部团队响应,提升公司在客户侧的服务满意度。
4、负责项目成本管控,协同各部门推进降本增效工作的实施与落实。
5、掌握车载行业APQP/PPAP体系文件要求,审核相关人员提交的体系资料,并对接客户对体系文档的需求。
6、执行项目经理或上级领导交办的其他重点任务
任职要求:
1.本科及以上学历
2.熟悉IATF16949质量管理体系,了解国家质量法规、产品制造标准、专业术语及作业流程,具备生产工艺流程相关知识
3.具备良好的英语听说读写能力
4.机械、电子或相关专业背景
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责1、深入生产一线,掌握核心生产工艺
学习并熟悉公司主营产品(PE管材、钢丝复合管、防腐钢管、保温管等)的完整制造流程;
了解各生产车间的设备配置、操作规范及关键质量控制环节;
掌握企业推行的7S现场管理、安全生产标准及精益生产相关理念。
2、参与生产组织与调度管理
协助车间主管完成生产计划拆解、任务分配及进度监控;
参与现场人力调配与资源统筹,确保各项生产目标按期达成;
学习生产数据的采集、整理与分析方法,为管理决策提供依据。
3、协助工艺技术与质量管控
参与工艺规程的执行监督及现场工艺优化支持工作;
协助开展制程质量管控,参与质量问题追溯与改善行动;
配合技术、质检团队推进工艺验证、产品检测等相关任务。
4、参与设备维护与现场精益改善
协助设备团队实施日常点检、保养及维修辅助工作;
参与精益管理、成本节约、自动化改造等专项提升项目;
推动7S管理制度在车间的有效落实与持续改进。
5、协助安全生产与团队建设
参与车间安全巡查、隐患识别及整改措施跟进;
协助组织员工安全教育、应急预案演练等活动;
参与班组管理、岗位培训及多技能员工培养等团队发展工作。
6、跨部门协同与沟通协调
与计划、技术、设备、质管、仓储等部门协作,保障生产运行顺畅;
及时汇报生产过程中出现的问题,并参与解决方案的讨论与执行;
完成领导安排的其他临时性工作任务。
二、任职要求
1. 基本条件
毕业1-3年内具备相关实习经历的往届生;身体健康,能适应制造业现场工作环境;
热爱实体制造行业,愿意扎根生产基层,作风务实,能承受工作压力。
2. 专业要求(满足以下任一方向即可)
材料类:高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、复合材料等;
机械类:机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等;
电气类:电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等;
工业工程类:工业工程、生产运营管理、质量管理工程等;
化工类:化学工程与工艺、应用化学、精细化工等。
3. 综合素质
具备较强的学习能力与环境适应力,能够快速吸收新知识、掌握新技能;
责任心强,执行力佳,能高效完成既定工作任务;
具有良好的团队协作精神,沟通协调能力良好;
有学生干部经历、社团实践经验或制造业实习背景者优先考虑;
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握CAD制图技能者优先
生产储备干部 (MJ002637)
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产物料管理生产计划管理
一、岗位职责
1. 参与防水卷材生产的完整流程,掌握车间设备操作、工艺参数控制及质量检验要点;
2. 配合班组长推进生产任务,确保生产过程高效、安全且符合规范要求;
3. 深入参与班组日常管理,提升人员组织协调与现场持续优化的实践能力。
二、岗位要求:
1. 学历要求:大专及以上学历,2023-2026届毕业学生均可报名;
2. 专业要求:化工、材料、机械、自动化、工业工程等理工类相关专业优先,综合素质突出者可适当放宽专业限制;
3. 素质要求: 具备吃苦耐劳精神,能适应12小时两班倒(排班制),责任心强,富有团队合作意识和目标导向思维,学习能力佳,有志在生产管理方向长期成长并追求快速成长通道。
嵌入式开发工程师(桐乡)
6000-12000元/月
嵌入式软件工程师1年以下本科STM32开发计算机相关专业通信相关专业嵌入式/单片机开发经验
职位描述
负责公司智能硬件产品的嵌入式软件研发工作,包括架构设计、编码实现、调试测试及技术文档编写。
核心职责
负责基于STM32等MCU平台的嵌入式软件设计、编码、调试与维护。
负责蓝牙、Wi-Fi等无线通信模块的驱动开发与协议集成。
参与产品需求评审,进行软件方案设计、代码实现及单元测试。
编写设计文档、测试用例及版本说明等技术资料。
与硬件、测试、产品部门协作,解决开发过程中的技术问题。
任职要求
学历专业:本科及以上学历,电子工程、通信工程、自动化、计算机等相关专业。
技术能力:
精通C/C++语言,具备良好的数据结构和嵌入式编程基础。
熟悉STM32等ARM Cortex-M系列MCU开发,掌握常用外设接口(如UART, SPI, I2C, ADC)。
有FreeRTOS等RTOS使用经验者优先。
具备蓝牙、Wi-Fi或Zigbee等无线通信协议开发经验者优先。
能阅读英文芯片手册和技术文档。
综合素质:具备较强的动手能力、分析解决问题的能力和严谨的工作态度。有电子设计竞赛、个人项目或实习经验者优先。
我们提供
行业内具有竞争力的薪酬体系。
直接参与核心智能硬件产品的开发,接触前沿物联网技术。
清晰的技术晋升通道和专业的导师指导。
完善的五险、带薪年假及节假日福利。
开放的实验室环境与充足的研发资源支持。
其他生产营运人员5-10年本科CATIAKeyshot自动化机械经验AutoCAD
一、岗位职责
1.核心开发与设计
主导一体式关节的整体方案规划,涵盖机械结构、电气系统与控制系统的集成设计,确保电机、减速器、传感器、控制器等关键部件高效协同运行。
负责关节机械结构的精细化设计,熟练运用三维建模工具完成零部件建模与装配布局,重点优化结构紧凑性、轻量化水平及长期运行可靠性,适配多种应用场景下的安装与使用需求。
牵头高精度控制算法的开发工作,包括扭矩、位置、速度控制策略,结合非线性摩擦补偿等技术手段,提升关节运动的精准度、响应能力与系统稳定性。
2.测试与优化
制定完整的关节性能测试规范与实施方案,搭建测试平台,开展功能验证、性能评估(如负载能力、转速范围、定位精度)以及耐久性和环境适应性测试。
基于测试数据进行深度分析,识别设计、制造及实际运行中的潜在问题,提出切实可行的改进措施并推动落地执行,持续优化产品性能与质量水平。
参与样机试制全过程,协同生产团队攻克试产阶段的技术难题,确保样机实现设计预期并具备量产可行性。
3.协作与文档管理
联合采购部门完成电机、减速器、传感器等核心元器件的选型工作,评估供应商技术实力与产品质量,协助构建稳定可靠的供应链体系。
编制完整的技术资料,包括设计图纸、BOM清单、装配工艺文件、测试报告及用户操作手册,确保文档内容准确、齐全且符合标准化要求。
与销售、市场团队保持密切沟通,收集客户反馈与市场趋势信息,将其转化为具体的产品设计输入,为后续产品迭代提供有力支持。
二、技能要求
1.专业技能
熟练使用SolidWorks、Creo等三维设计软件及AutoCAD等二维绘图工具,具备独立完成复杂机械结构设计与出图的能力。
精通嵌入式系统开发,熟悉STM32、DSP等主流微控制器的编程与应用,掌握扎实的C/C++编程基础。
熟悉CAN、EtherCAT等工业通信协议,具备实时控制系统的设计与调试经验,能够实现关节的精确控制与高速数据交互。
掌握电机及其驱动系统的专业知识,了解伺服电机、直流无刷电机等工作原理、选型方法及驱动电路设计,能借助JMAG、MAXWELL等电磁仿真工具进行性能分析与优化。
了解谐波减速器、RV减速器等类型特点及选型原则,掌握传动系统匹配与设计方法,保障关节传动效率与运动精度。
2.经验要求
具有3年以上机器人关节或精密传动系统研发经验,完整参与过至少1个一体式关节从概念设计到批量生产的全流程项目。
有协作机器人或工业机器人相关背景者优先考虑,具备48V及以下低电压系统设计经验及安全控制策略实施经验者更佳。
3.综合素养
具备较强的故障分析与解决能力,能快速定位并处理研发、测试及生产环节中的技术问题。
拥有良好的创新意识,善于探索新设计理念、技术路径和材料应用,助力产品持续升级。
具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够与跨职能团队高效协作,保障项目顺利推进。
具备较强的学习能力,持续关注机器人领域前沿技术动态,主动提升专业能力与行业认知。
三、福利待遇
薪资与奖金:提供行业内具有竞争力的薪酬水平和绩效激励,依据个人表现与公司业绩发放项目奖励,充分认可个人贡献。
保险与福利:全面落实五险一金,享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权益,同时提供节日礼品、生日关怀等多项员工福利。
培训与发展:重视员工成长路径,提供多样化培训资源与清晰晋升通道,支持技术深耕或向管理方向发展,实现与企业共同进步。
工作环境:配备现代化办公空间与先进研发设备,营造开放活跃的工作氛围;定期举办团建活动,增强团队凝聚力,打造愉悦高效的工作体验。
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