标书制作文员 岗位要求： 1.年龄25-40岁，性别不限。 2.本科以上学历,专业不限，有2年以上相关经验。 3.熟练使用办公软件如Word、Excel、PPT的操作。 4.能独立完成投标文件的编制、排版、装订等工作。 5.配合团队完成其他文字工作。 工作时间： 8小时；双休；享受国家法定节假日。 薪酬福利： 1.月工资3500-5000,缴纳社会保险。 2.节日福利、绩效奖金、员工餐。

一、岗位描述 1. 承担小学、初中、高中阶段小班制教学任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排等工作 2. 确保提供高水平的教学服务，保障学习效果 3. 通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学生情况 4. 主动参与公司及部门组织的各类培训、教研活动和工作会议 二、授课学科 小学·初中·高中 小/初/高 语文 数学 英语 物理 化学 不限专业 不限教资 三、工作地点 广东省中山市 四、薪酬福利 综合年薪15-25万 设有首年税前保底薪资（签署协议），具体细节面议 【应聘资格】 1. 专业不限，对任一学科具备较强掌握或浓厚兴趣； 2. 具备支教、家教经历或持有教师资格证者优先考虑； 3. 具备良好沟通能力，热爱教育行业，乐于知识传递，富有责任心； 4. 愿意接受新理念并持续学习，不断提升专业能力； 5. 期望与企业长期共同发展； 6. 目标意识强，愿意为实现目标积极思考、努力奋斗、勇于创新。 【薪资福利】 1. 合伙人发展机制 2. 五险一金 3. 幸福关爱基金 4. 提供住宿或住宿补贴 5. 带薪年假 6. 团队集体旅游 7. 多样化培训支持

招聘工人早八晚五周日单休

【岗位职责】 1. 参与牧场全链路环保管理体系落地，协助完成粪污资源化利用、畜禽养殖污染物减排等场景的日常巡检与流程执行，确保生产运营符合国家及地方环保合规要求。 2. 配合团队开展环保项目的基础数据采集、台账整理与效果追踪，参与低碳牧场建设、污染治理设施优化等专项工作的落地推进，沉淀一线实操经验。 3. 协助开展牧场全员环保规范培训与宣传工作，跟进各环节环保操作标准的执行情况，及时识别现场环保风险并同步上报优化建议。 4. 按照培训生培养路径完成多岗位轮岗学习，系统掌握畜牧行业环保管理全流程逻辑，逐步成长为能独立负责片区/牧场环保模块的专业管理人才。 【岗位要求】 1. 2027届统招本科及以上学历，环保、环境工程等相关专业，专业基础知识扎实。 2. 了解环保领域相关法律法规与行业标准，对畜牧行业绿色发展、粪污资源化利用、碳减排等方向有浓厚兴趣，愿意从牧场一线场景起步积累实操经验。 3. 具备较强的执行力与问题排查意识，能适应生产现场工作节奏，有良好的跨团队沟通协调能力与主动学习意愿。 4. 严谨细致，责任心强，具备较好的数据记录与文档整理能力，有相关环保课题研究、农牧行业实习经历者优先。

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级日常行程的统筹与安排等工作； 2、根据上级要求组织并协调会议，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、进行文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助账单整理与核对； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、熟练操作计算机及常用办公软件； 3、理解能力佳，沟通协调能力强，具备良好的文字表达功底； 4、具有服务意识和团队协作精神； 5、工作细致认真，踏实肯干，积极主动，具备较强的抗压能力与学习能力；

岗位职责： 1、负责职业院校（中专、大专、技工）人才培养方案的研制及课程资源开发等教研项目的整体规划、执行与推动； 2、通过多种信息渠道及公司提供的资源，收集并整理相关数据，独立完成调研问卷的设计工作； 3、运用良好的沟通技巧，对接相关学校与企业单位开展访谈，并协调确定实地走访时间安排； 4、组织各类项目会议，包括参会人员联络、会议资料准备、现场流程管理等会务相关事宜； 5、结合学校实际需求与调研数据分析成果，撰写调研报告及其他相关文档； 6、依照项目任务目标推进工作落实，及时完成任务总结与复盘，持续优化执行过程。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备出色的沟通能力，能准确把握客户需求，拥有较强的信息获取与归纳整理能力； 3、学习意愿强，善于快速掌握新知识，工作认真细致、踏实稳重； 4、具有良好的项目统筹与协调能力，能够独立推进工作并解决实际问题； 5、文字表达流畅，逻辑思维清晰，擅长数据分析及撰写报告、方案等文书材料； 6、积极主动，乐于在团队中分享经验与资源，助力团队共同达成目标； 8、工作热情高，主动性突出，形象良好者优先考虑； 9、有教育研究背景或数据分析领域工作经验者优先。

数控类专业（工艺、编程方向）或机械类专业（生产管理方向），大专及以上学历。 具备机械制造基础知识，了解数控加工原理或熟悉生产管理流程者优先考虑。 具有较强的学习能力和逻辑分析能力，能够迅速掌握新技能并投入实际应用。 具备良好的团队沟通与协作意识，能适应轮岗安排，愿意从一线岗位做起并持续发展。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

职位描述： 票据分类与报销处理； 配合部门完成日常行政支持事务； 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、有行政助理、秘书类岗位工作经验或实习经历者优先考虑； 2、性格沉稳，具备良好的沟通协调能力及抗压性； 3、熟练使用Office等办公软件； 4、表现优异的应届毕业生亦可接受。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实规范 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生应聘，有行政或文员实习经历者优先 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，具备较强的学习能力 5.遵守公司制度，保守工作秘密，具备良好的职业素养

能熟练操作电脑，使用打印机，日常工作是：采集产品信息，录入电脑，善于与客户沟通，打、接电话及微信与客户沟通

平时做点办公室资料，会用办公软件(工作量不大)，可以正常上下班接送娃娃，最好会开车，平时可以出去对接下项目

招聘：康复治疗师和营养师（上门康复方向）薪资：3000-8000元/月1.上门为中老年客户、术后患者、骨关节疼痛人群，做肢体功能评估、肌力评估、关节活动度评估；2.根据医师诊疗方案，独立执行居家功能锻炼、步态训练、关节松解、术后恢复训练；3.制定个性化居家康复训练计划，教会家属辅助康复方式，做好居家康复宣教；4.全程跟进患者恢复进度，建立康复台账、周期回访、动态调整训练方案；5.配合门诊PRP骨关节、疼痛康复、术后修复业务，完成院内+居家康复闭环服务；6.严格遵守医疗规范，规范书写康复记录、居家治疗日志，零超范围、零违规操作。

招聘：健康管理师薪资：5000-8000元/月职位描述：1.等企事业单位退休者优先2.有丰富的销售经验者优先3.渴望高薪与职业成长者优先4.擅长沟通，能精准挖掘企业/个人客户的健康需求5.具备服务意识，能长期维护客户关系，推动复购6.目标导向，抗压能力强，渴望高薪与职业成长

大健康管理师年龄25-50岁。招工人数:6名

招聘｜健康调理技术总监（广深美业团队）岗位职责1.具备销售思维，擅长客户沟通跟进，促成项目、产品成交。2.维护老客，定期回访，挖掘客户需求。3.待人真诚，亲和力强，责任心好，执行力强。4.40岁以内，男女不限，美业经验、形象佳优先。任职技能要求1.会舌诊、背诊，把脉等，能辨证分析体质，给客户做简易健康讲解2.持有中医或养生方面技能证书优先，3、知经络懂骨骼，会正骨、推拿手法技术扎实优先以上技能任何一项符合都可以联系面谈，一经录取参与内部培训，精进销售及养生专业，广东省内出差。薪资福利底薪+高额提成，上不封顶；全套技能培训，晋升清晰，氛围轻松王先生：

做好董事长的年度体检 健康管理计划

岗位职责： 1. 全面了解学生状况，关注学生的学习进展与日常生活，积极协助解决学生面临的各类实际问题 2. 按计划完成教学工作，依据学生学习表现及时与学管师及家长沟通，做好课程反馈与后续学习规划 3. 监督学生日常行为规范，并进行记录汇总，定期完成工作小结与反馈汇报 4. 热爱教育行业，具备较强的责任意识与职业操守 5. 熟悉各年级课程体系内容，具有良好的学习与适应能力 任职要求： 1. 根据学生个体差异，开展个性化的一对一或班课教学辅导 2. 在教学过程中分阶段组织阶段性测试，评估学生学习效果并优化辅导方案 3. 关注学生心理健康与成长发展，引导学生建立积极向上的学习态度和良好习惯 4. 具备良好的课堂掌控能力，能根据学生年龄特征调整授课方式，营造活跃课堂氛围，激发学习兴趣 薪酬福利： 1. 底薪+提成+绩效奖金+全勤奖+社保（5k-10k） 2. 定期组织团队建设、生日会、公司聚餐等员工活动 3. 每年提供两次国内或国外旅游机会 4. 轻松愉快的工作氛围，年轻化团队为主，90后为主体成员 5. 法定节假日正常休假，享受带薪年假待遇 6. 享有公司系统化、多层级的员工培训支持 7. 员工子女可享受内部报班优惠政策

一、薪酬福利 1、实行薪酬自主模式，收入高低由你掌控，广州地区底薪可达5600元，叠加高达55%-80%的业绩奖励比例。公司提供广阔成长平台与优厚待遇，业绩提成上不封顶！ 2、配备资深员工一对一指导及免费系统化培训； 3、缴纳五险一金，享受节日礼品、定期团队聚餐、团建活动、外出旅游机会、大学生租房免中介费等多项贴心福利，精彩不断，等你体验！ 4、入职满1年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满1年的店长近一年平均月收入达27978元！ 其他城市薪资详情可提交简历后进一步咨询！ 二、任职资格 无经验要求，应届毕业生或转行新人皆可报名，全程导师带教、系统培训，同事氛围融洽，快速融入上岗。只要你积极进取、勇于突破，我们都热烈欢迎你的加入！ 三、工作职责 1. 收集并整合所在社区楼盘与商圈资源信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业资讯服务。 2. 践行E2E（端到端）服务理念，善用乐有家APP等数字化工具平台，深耕属地社区，为客户提供从“最初一公里”到“最终一公里”的全流程房产交易解决方案。 3. 在负责的社区和商圈内，通过贴近用户的互动方式维护客户关系，深入服务邻里，实地勘察房源并给予专业分析建议，高效推动买卖双方达成协商。 4. 依托平台强大支持，协同搭档作业，组建服务小组，帮助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避潜在风险，量身定制个性化置业方案。

系统化带薪岗前培训，一线城市免费公寓住宿。线上/线下均可面试，一周内可到岗优先。学生充足，到岗即可排课！ 简历可直接投递，自我介绍可带学科+高考对应分数，匹配合适30分钟内极速反馈，在线秒回！ 【薪资待遇】 1. 大四实习岗（可灵活协调授课时间）：试用期6‑8k/月，转正后8‑14k/月。 2. 全职教师岗（试用期3个月）：试用期7-10k/月，转正后10-18k/月，能力突出者可达2w‑3w+。 【福利待遇】 1. 住宿福利：市中心免费公寓或住房补贴二选一，减轻异地入职压力。 2. 培训体系：入职免费系统化岗前培训，零基础可带教成长。 3. 假期团建：享有寒暑假假期，定期组织团建活动。 4. 团队环境：95‑00后年轻化团队，扁平化管理，沟通简单高效，氛围轻松融洽。 5. 晋升通道：教学专业线、管理职能线双向发展，成长路径清晰；全周期配套培训，优秀人员可享受分红激励。 【岗位要求】 1. 具备良好的语言表达、沟通能力与团队协作意识。 2. 能够灵活调整教学方式，适配不同学生的学习特点。 3. 热爱教育事业，主动学习，持续打磨自身教学能力。 4. 无需教资、不限毕业时间，接受零基础新人，25/26/27届应届生优先考虑。 【岗位职责】 1. 承担初高中各学科授课工作（语数英、物化生、政史地）。 2. 结合学情定制教学方案，调动学生学习积极性，针对性做好提分培优。 3. 参与备课教研、课程打磨、教材及教学资料研发优化等工作。 【工作地点】 广州、深圳、佛山，校区位于地铁沿线、核心商圈附近，就近分配岗位，通勤便利。 应聘方式：直接投递简历，专人及时对接，符合条件30分钟内给到面试反馈！

文员会计全职

工作内容： -负责无人机飞行操作及维护 -进行无人机教学活动，传授相关知识 任职要求： -具备无人机操作经验 -能够进行有效沟通，指导学员 -对无人机技术有浓厚兴趣 青少年培训老师优先 具备CAAC证（教员）

薪资6000-15000，入职当月缴纳五险一金。 薪资每月13号发放，只提前不延后。 半年就可竞聘管理岗。 10天过年带薪春节假，满半年就有年假。 【岗位要求】 1. 学历大专及以上； 2.沟通能力强。

岗位职责： 1.负责日常打单、出入库、核对库存 2.配合完成数据录入、报表统计及基础文书撰写工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生学习状态与心理发展，开展个性化辅导与成长引导 3.参与教研活动、教学研讨及课程建设，持续提升教学能力与专业素养 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及各类教育活动 5. 遵守师德规范，践行立德树人根本任务，维护良好教育形象 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科及学段的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00期间在线3小时以上； 周末按3个时段排班，单日总计在线9小时，每个时段连续时长不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中20元/30分钟，高中25元/30分钟；抗遗忘训练课、拼读拼写课5元/10分钟 试听课：30元/节，学员报名后续正式课程可获额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

接受实习生及应届生，条件优异者可放宽要求，入职一个月内可提供三方协议及实习证明。不包吃住！ 薪资待遇： 无责任底薪5k+高提成，试用期综合收入最高可达16000+，提成比例15%-40%，每日设有现金奖励； 试用期薪资全额发放，无任何考核扣减，底薪部分无业绩压力； 工作时间： 上午09:00—18:00，午休2小时； 员工福利： 1、享受带薪年假； 2、按国家规定享有法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期； 3、缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险； 4、每位员工均可拥有专属生日派对、节日礼物及同事们的暖心祝福； 5、定期组织员工聚餐、下午茶、节日联欢、团队旅游及优秀员工表彰活动（如开单奖、入职奖、新人奖等）； 6、新员工享有系统化入职培训与专业技能指导，由各团队负责人亲自带教； 7、公司为表现突出的员工提供晋升通道，每三个月进行一次晋升评估。 工作内容： 1. 在办公室通过线上方式对意向客户进行资质审核； 2. 通过电话邀约客户到公司，协助完成银行渠道方的线下面审流程； 3. 公司提供精准客户资源，主要负责维护客户关系并跟进意向情况。

能吃苦耐劳的，有上进的

高中毕业优先