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硬件测试工程师
6000-8000元/月
硬件测试1-3年本科功能测试
岗位描述 1、负责通讯模组及终端硬件产品方案的软硬件测试与验证工作; 2、依据项目计划推进研发各阶段测试任务,涵盖信号完整性、射频性能、功能系统、整机可靠性、外场环境及相关认证类测试; 3、根据项目实际需求制定测试用例,执行测试流程,参与测试过程的优化改进,并输出完整测试报告; 4、主导测试问题的分析定位、解决跟进及闭环验证,全面保障产品在功能、性能等方面的测试质量; 5、对测试中发现的问题进行追踪、汇总与报告,协同研发和项目管理团队高效沟通,推动项目进度,提升整体测试水平; 6、持续研究测试方法与工具,攻克技术难点,优化测试手段,提高测试效率与覆盖度; 7、熟练操作常用测试仪器设备及软件测试工具,确保测试工作的准确性和高效性。 岗位要求 1、计算机、电子、通信等相关专业本科及以上学历; 2、具备模拟与数字电路基础,能读懂原理图与PCB图,掌握焊接技能,熟悉示波器、综测仪、数字万用表等常用仪器使用; 3、具有模组类产品测试经验者优先考虑; 4、扎实掌握软硬件基础知识,熟悉软件与硬件测试流程、测试策略、方法、工具以及质量管理和标准化流程; 5、能够协助完成测试设计相关工作,包括测试方案规划、测试策略制定、测试计划编写及测试用例设计; 6、责任心强,具备自主学习能力,求知欲强,进取心足,工作作风严谨细致,踏实肯干,善于独立分析与解决问题。
软件测试
8000-13000元/月
软件测试1-3年本科测试工作经验性能测试功能测试计算机相关专业
工作职责: 1. 参与需求评审,提供可行性建议;深入理解需求内容,合理拆解并转化为可执行的测试方案; 2. 开展测试设计工作,制定全面覆盖功能需求、兼具广度与深度的高质量测试用例; 3. 推动流程优化与体系建设,包括软件测试环节内部流程,以及与生产、临床、售后、市场等跨部门协作流程的识别、改进与落地实施; 4. 执行测试任务,跟踪缺陷全生命周期,输出完整测试报告,清晰反馈软件对需求的实现情况及现存问题; 5. 定期进行测试过程复盘与经验归纳,积极组织或参与知识分享,促进团队整体能力提升。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、生物医学工程等相关理工科专业优先考虑; 2. 具备1-3年相关工作经验,有医疗行业背景者优先; 3. 熟悉软件工程基础理论,掌握产品开发流程及软件测试全流程; 4. 具备基本的Linux操作系统使用能力及Python脚本开发能力; 5. 具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力; 6. 具有较强的自我驱动力和积极投入工作的热情。
软件测试3-5年本科功能测试自动化测试
岗位要求: 1、本科学历,需在2022年之前毕业,具备3年以上软件测试工作经验,掌握测试理论、流程及常用方法; 2、须参与过银行类项目,了解银行业务流程,对银行系统架构具备一定认知; 3、具备良好的分析判断力、沟通协调能力,工作认真负责,责任心强; 4、熟练编写测试计划、测试需求、测试用例、测试评估报告等相关文档; 5、福利按规定全额缴纳; 业务方向及薪资范围:中级岗位约11K,高级岗位12~13.5K; (1)零售信贷方向1人,需熟悉贷前、贷中、贷后流程,具备一定的组织管理能力; (2)企业网银业务2人,要求中级水平; (3)票据业务2人,要求中级水平; (4)国际结算业务2人,中高级均可;
软件测试3-5年本科功能测试系统测试自动化测试
1. 负责设计与编写模型仿真、软件自动化及手动测试用例,完成测试文档的编制; 2. 开展模型测试、单元测试、集成测试以及系统测试的实施工作; 3. 对测试过程中发现的缺陷进行分析,并推动问题有效闭环; 4. 提供外场及其他软硬件测试相关的技术支持; 5. 参与需求、架构和代码评审,确保各阶段具备良好的可测性; 6. 编写验证报告,持续优化测试流程与方法; 7. 确保测试覆盖完整,结果准确可靠,保障软件高质量交付。 1. 掌握扎实的软件测试基础理论,具备自动化测试实践经验,熟悉常用总线协议(429/422/SPI/CAN); 2. 执行力强,具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及书面与口头表达能力;具有较强的测试分析与故障隔离能力,职业素养良好; 3. 拥有5年及以上相关工作经验,其中至少3年从事设备或软件自动化测试工作; 4. 熟悉MATLAB/Simulink或建模仿真工具,或具备TESTBED测试经验者优先考虑; 5. 了解DO-178C或相关适航验证理论知识者优先。
软件测试3-5年大专
岗位职责: 1.参与制定并实施软件产品的测试方案,保障产品质量达到既定标准。 2.与研发团队密切配合,推动测试中发现问题的高效修复与闭环。 3.编写测试脚本,提升测试工作的执行效率与结果准确性。 4.跟踪测试流程,确保各项测试操作符合企业规范及行业要求。 5.汇总分析测试数据,输出优化建议,持续改进产品整体质量水平。 任职要求: 1.热爱软件测试工作,具备较强的逻辑分析与问题处理能力。 2.掌握软件测试核心理论与常用方法,能独立规划合理的测试路径。 3.熟悉主流测试工具及脚本语言,具备自动化测试实践经验。 4.具备良好的协作意识和沟通技巧,能够与团队顺畅交流协作。 5.乐于学习新兴技术,并能迅速将其融入实际测试任务中应用。
质量经理
1.5-2万元/月
质量管理
一、岗位职责: 1、搭建并完善公司质量管理体系,确保符合ISO9001/ISO13485等标准; 2、严格监督各部门对质量管理体系的执行情况,及时提供专业指导与培训,确保体系高效运行。 3、负责公司内部GMP自检以及外部质量审计工作,对发现的问题进行深入分析,制定切实可行的整改措施并跟踪落实,不断提升公司质量管理水平; 4、参与重要的新材料、新工艺、新产品、新设备、研发及其工艺的验证; 5、负责处理客户投诉和质量异常,制定并跟踪CAPA措施,防止问题再次发生 二、任职资格: 全日制大专及以上学历,5年以上工作经验,本科学历优先考虑; 1、主责受理日常客户投诉处理,客诉审批及修订; 2、熟练掌握七大质量工具,8D报告撰写实操经验等基础技能 3、熟悉DQE实验,5WHY,4M1E分析方法(不良品验证); 4、具备优秀的沟通协调能力。 5、内部工程改善推动 6、客诉月度复盘及客诉关闭事项跟进,闭环管理/ 7、主导过大客户客诉分析及处理优先考虑 8、能独立的对应客诉处理经验;
软件测试经验不限本科功能测试
1. 需根据项目安排在全国范围内驻场开展测试工作,承担功能验证、数据核对等相关测试任务; 2. 要求具备统招本科及以上学历(学信网可查),毕业时间满两年,计算机相关专业优先考虑; 3. 对软件测试有浓厚兴趣,具备较强的自我驱动力,愿意在测试领域持续深耕与提升; 4. 经验不限,需服从公司整体调配,认同公司人才培养规划,接受异地外派工作者优先录用; 福利待遇: 上市公司平台、部分项目提供住宿支持、定期组织健康体检、享受带薪年假;
质量管理
**1.质量工程师(QE)** **岗位职责:** -负责制定、维护公司质量管理体系(如ISO9001/TS16949等),推动体系落地执行; -分析生产过程中的质量问题,主导异常处理及改进措施的实施; -主导客户投诉的8D报告编写及闭环管理; -参与新产品开发阶段的质量策划(APQP、PPAP等); -对供应商进行质量审核与辅导,提升来料合格率。 -负责来料、制程、成品的质量检验,记录并反馈检验数据; -使用量具(如卡尺、千分尺、三坐标等)进行尺寸检测; -协助处理不合格品,跟踪返工/返修过程; -维护检验标准文件,参与检验规程优化。 **任职要求:** -中专/大专及以上学历,机械类相关专业; -1年以上机械行业检验经验,熟练使用常规检测工具; -熟悉机械图纸、公差要求及表面处理标准; -责任心强,能适应车间现场工作环境
品质主管
1-1.3万元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结
岗位职责: 1、执行落实品质管理制度,制定检验标准文件,规划品质系统教育培训; 2、负责公司品质体系运作,对各种品质异常问题进行跟踪处理; 3、重大品质问题分析与改善机制、客诉处理与改善追踪; 4、定时统计分析产品质量问题,分析并制定改进计划,监督落实; 5、根据客户要求或环保法规要求,编制产品管控标准,确保产品质量; 6、客户稽核或第三方审厂应对,跟进缺失改进和报告回复; 7、供应商重大品质异常的处理及改善措施的实施验证,供应商品质管控的辅导,供应商品质保证能力的评鉴。 任职要求: 1、26-40岁,全日制大专以上学历; 2、具备较强的沟通技巧和人员管理能力; 3、有较强的统计分析和解决问题的能力; 4、具备TQM品质管理能力和完整ISO QA/QC体系规划/执行/稽查的学识和经验; 5、熟悉产品检验作业流程,懂客诉处理; 6、相关工作经验3年以上,有同岗位5-10人团队管理经验优先; 7、责任心强,为人正直,有一定的抗压能力。 福利待遇: 1、薪资面议(因能而定) 2、法定福利:法定节假日、五险; 3、常规福利:包吃住(花园式住宿环境、专厨伙食)、暖心下午茶、生日会、丰富的节日活动; 4、成长福利:外派学习、多种晋升渠道; 5、专属福利:年度调薪、年终奖金、年度旅游; 工作时间 :26天制
质量管理包住包吃1-2人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
3. 作业员 多名 年龄:25岁~45岁,产品测试检查,打包装等 薪资:4000-6000元(具体面谈
质量管理/测试包住包吃20人以上月结全职
生产旺季 !订单增加!加班较多!高达240多一天!! 福利项目: 1、外地来的员工直接 2、或带朋友一起入职的奖金 500元人 3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 公司招组装,包装,操作、纺织、检测,插件,测试,搬运等岗位,男女不限,车间都是穿着【普通工衣】,【坐着上班】,无需工作经验 招聘小时工,正式工(自由选择) 小时工:24块一小时 作息时间:做六休一,早8:30~12:00,下午13:00~17:30 (8小时制)正常加班:2小时-4小时,平均240-260元一天 一 : 小时工待遇 1.小时工:24-26元一小时,240元-260元/天 (现在旺季月均260小时以上) 2.月收入:6000一7500元/月 3.现在是旺季,赶订单,加班比较多,平均一天10--12个小时 4.小时工,辞工提前7天,当场结算工资,小时工可以选择短期或者长期做 5.小时工经济困难 入职成功一个星期可借支300-800 二:正式工待遇 1、综合底薪2800元/月(入职当天安排食宿)(5天8小时除外按劳动法加班计算)。 2、月收入:6800-7800元/月 3、每个月10号准时发薪,不压工资 4、每月有:岗位津贴300元-600元,绩效奖250-800元、全勤奖350、季度奖300-1800(3个月一发)、优秀员工奖等等 三:招工要求 1、16-45周岁(以身份证年龄为准) 2、有本人二代身份证,在有效期内(三个月) 四、免费食宿 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋,持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4一6人一间,房间大,干净整洁 3、宿舍配备、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。 五:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间(管理宽松) 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、都是坐着上班,穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松
质量管理
6000-8000元/月
质量管理包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责: 1. 主导IQC来料检验、IPQC制程巡检、OQC出货检验等全流程质量管控,及时识别并推动解决产线异常 2. 组织QC团队培训与绩效管理,提升检验员专业能力与责任意识,保障检验标准统一、数据真实准确 3. 协同质量部门建立、优化生产作业流程及质量管理制度,推动标准化、规范化落地执行 4. 汇总分析来料不良、制程缺陷等质量数据,定期输出报表,为持续改善提供依据 任职要求: 1. 有制造业现场管理经验,具备严谨的品质意识 2. 具备基础质量管理知识,了解ISO9001体系及QC七大手法者更佳 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应初创工厂节奏,主动性强,执行力突出 5. 高中及以上学历,有1年以上产线管理或QC组长经验
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职假期工接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1. 负责路由器产品的功能、性能、稳定性及兼容性测试,编写并执行测试用例 2. 搭建和维护测试环境,模拟真实网络场景开展端到端测试 3. 提交缺陷报告,跟踪问题闭环,协助研发定位与验证修复效果 4. 参与产品需求评审,从质量角度提出可测性与风险建议 5. 整理测试数据,输出测试总结报告,支撑产品发布决策 任职要求: 1. 学历不限,通信、电子经验等相关专业优先 2. 有路由器或网络设备测试经验者优先,应届生亦可培养 3. 熟悉TCP/IP协议、Wi-Fi标准及基本网络拓扑结构 4. 具备良好的逻辑分析能力、细致耐心和质量意识 5. 吃苦耐劳,接受产线协作与阶段性加班,包吃
机器人测试/组装
6000-8000元/月
质量管理保险20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
要求:18-34周,男女不限,中专学历机电一体专业或者大专/本科学历 ,必须有电洛铁焊接经验或者电子,机械,自动化和计算机专业,最好有智能制造相关经验。 工作内容:负责产品的组装,测试,检验,库房收发料等方面工作,坐岗 工作时间:8.30-19.00排班8h,六日双休,测试岗会涉及夜班倒班 待遇:底薪4000-5000(面试定)+绩效工资(750左右)+加班费(一个月50h左右)+生活补贴(1200),不管吃住可协助在附近租房,入职缴纳五险一金。(满2月后报销) 面试地址:北京市海淀区北分科技园
测试作业员
1.3-2.1万元/月
质量管理
测试作业员要求:仅接受正式工,(会报销),,会使用电脑,使用简单的Office办公软件,有电子电器公司测试工作经验、会使用万用表、示波器者优先 【小时工】24元/小时;252-300/天/10.5-12.5小时,可以预支工资;;(体检不合格直接报销,合格入职15天报销)。三个月后可以转正式工。 【正式工】入职缴纳五险一金; 底薪(加班基数3000)+100(全勤)+200(车贴)+100(岗位津贴)+0~500的绩效。
工厂搬运工叉车工
常平苏坑电子厂【补四个电叉车工,可能会分配到谢岗分厂】——————————————绝对一手单,全新厂房,工时稳定、独立岗位,适合农民工——————————————16元/小时,包吃包住——————————————【班次】长白班,可站可坐【年龄】18~50岁【岗位】电池的组装、测试、打杂、搬货,需要个子大点的【工衣】无工衣【体检】不需要体检【吃住】包吃包住【面试资料】身份证原件,2张身份证复印件,2张照片【集合时间】下午3点半厂门口接人,离职需提前7天申请,,工期一个月以上,
东莞
7月5日 23:46拨打电话
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃11-20人日结
机装/电装(大专)薪资:9000+ 30元/时,超出176小时后计算加班,45元/小时,法定节假日90元/小时 整机测试(本科)薪资:13K-15K 40元/时,超出176小时后算加班55元/小时,法定节假日110元/时 作息:长白班为主,偶尔倒夜班(补50元/天),早8:45上班 发薪:每月18号准时发薪,只高不低 餐饮:每月餐卡充值1000元,住宿:4人间带独卫,环境优良,外宿每月补贴400元
质量管理包住包吃6-10人月结
16-40/17-40,接受两班倒,无手抖,无明显裸露纹身,认识26个英文字母 16-19岁查工资流水)或退学证明(可接收2026年应届毕业生) 【优势】:坐岗,95% 静电衣,无流水线,工作轻松,恒温车间冬暖夏凉,车间可带手机,管理人性化,每年组织,篮球赛,草坪音乐节等等活动,工作娱乐两不误 【岗位】:并纤,固化,测试,包装,研磨,端面,显微镜,耦合 可接受新手
温岭空调车间/长白坐班/活简单
6000-7000元/月
质量管理11-20人月结
组装手机屏、测试、焊锡、打胶简单岗 恒温无尘空调车间,舒适干净,无经验易上手,夜班补助.
质量管理保险20人以上日结全职接受无质量管理经验不需要出差
厂区直招一天10小时自愿加班 目前招聘的是临时工能一个月有6K+男女不限稳稳收入 没有案底花臂身份证有效当天入职当天安排吃住 可以三天之后每天下班日结可以月结七号发薪 工作很简单坐班普通工衣负责测试半成品的独立岗位环境有图书馆健身房之类离职提前7天 下面是厂区真实上班位置能接受的话可以直接联系我欢迎大家来厂区看环境入职祝大家发财~
采购质量工程师
9000-10000元/月
质量管理1-2人
岗位职责: 1. 负责供应商开发、评估、考核与动态管理,确保供应链稳定高效 2. 执行采购计划,完成物料/设备的询价、比价、议价及合同签订工作 3. 协同质量、技术、生产部门推进来料质量问题闭环处理,保障采购质量达标 4. 分析采购成本构成,推动降本增效项目落地,优化采购策略与流程 5. 维护采购台账及供应商档案,确保单据合规、数据准确、流程可追溯 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 了解ISO质量管理体系及常用质量工具(如8D、SPC、FMEA等)优先 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力和成本意识 4. 熟练使用办公软件,能独立完成数据分析与报告编制 5. 责任心强,具备较强的抗压能力与职业道德
硬件测试1-3年本科接口芯片传感器芯片封装测试自动化测试性能测试
北方华创多个岗位招聘(高薪+补贴多+稳定正规) 一、机装/电装技术员 要求:大专及以上学历,自动化或电气相关专业 必备技能:能识读图纸,熟练使用万用表、电烙铁,具备电气柜布线能力 薪资:底薪(前176工时)+加班45元/小时+法定加班90元/小时 补贴:夜班补助50元/天+住房补贴300元+月度餐补1000元 综合收入:约9000元 二、整机测试技术员 要求:本科及以上学历,机电或自动化相关专业;有工作经验,具备故障排查能力 薪资:底薪(前176工时)+加班60元/小时+法定节假日三倍工资 补贴:夜班补助50元/天+住房补贴300元+月度餐补1000元 综合收入:13000-16000元(高薪技术岗位) 三、物流仓储岗 要求:中专及以上学历,有仓储相关工作经验 薪资:底薪(前176工时)+加班30元/小时+法定节假日三倍工资 补贴:夜班补助50元/天+住房补贴300元+月度餐补1000元 综合收入:约7500元 四、QC质检岗(男女不限) 要求:大专及以上学历;机械、机电类专业优先,有QC经验者优先,优秀者可适当放宽条件 工作内容:负责来料巡检、过程检验、整机专项检查、不良品判定、质量跟踪及现场管控 能力要求:能识读机械/电气图纸,掌握基础办公软件操作,能适应夜班安排 薪资:底薪(前176工时)+加班30元/小时 补贴:夜班补助50元/天+住房补贴300元+入职即发放餐卡预存1000元 综合收入:约8000元 全厂统一福利 @每日工作约11小时 发薪时间:每月18日准时发放工资 用餐待遇:每月餐卡充值1000元(相当于包吃) 住宿安排:提供宿舍,另享300元住房补贴 硬性要求:无犯罪记录、无色盲 额外福利:技术类岗位入职满7天后可申请日结260元,剩余薪资次月结清 工作地点:大兴区、通州区、平谷区 线上面试、正规企业、待遇稳定、透明无套路,有意者欢迎联系!
硬件测试技术员
1.2-1.5万元/月
硬件测试5-10年大专测试大纲测试用例可靠性测试团队管理
岗位职责: 1、承担公司产品在硬件、嵌入式软件及元器件选型方面的测试任务; 2、制定测试计划,推动项目测试进程,设计并完善测试用例; 3、依据国家与行业相关标准,建立企业内部测试规范,并完成验证确认; 4、开展产品可靠性测试,识别设计中的薄弱环节,并跟踪优化措施的执行。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工类专业背景,有硬件测试经验者优先,优秀应届生亦可考虑; 2、具备较强的技术文档阅读能力,能独立查阅产品及器件手册并提取关键信息; 3、掌握模拟电路与数字电路基础知识,了解常用电子元器件的工作特性; 4、熟练操作电子测试仪器,掌握专业测量方法,能准确捕捉核心测试参数; 5、逻辑清晰,表达能力强,可系统性撰写完整规范的测试报告; 6、责任心强,具备良好的团队协作意识,善于沟通,工作积极认真;
软件测试3-5年本科
【工作职责】: 可购买深圳社保 1、根据客户产品特性梳理测试需求,编制测试需求分析报告等相关前期技术文档; 2、承担自动化测试系统及设备端软件的开发与调试任务; 3、负责基于Labview的上位机程序设计与实现; 4、撰写项目所需的软件说明、操作指导等技术资料; 5、配合客户处理产品测试过程中出现的技术问题; 6、执行上级交办的其他工作任务 【任职要求】: 1. 电气、自动化等相关专业本科及以上学历,计算机或电子信息方向优先考虑; 2. 掌握模拟电路、数字电路、电子元器件等基础电子技术知识; 3. 熟悉CAN、LIN、modbus、串口、TCP/IP、http等通信协议,能熟练操作示波器、信号发生器、万用表等常用仪器,熟悉NI系列板卡的应用; 4. 精通Labview编程,具备C#、VS、python等语言的基础应用能力; 5. 熟悉数据库操作,掌握MES系统网络通信接口调用方法; 6. 了解Labview面向对象开发模式; 7. 具备ATE、EOL通用测试平台开发经验者优先; 8. 同时拥有电气工程与自动化控制背景者优先录用; 9. 要求3年以上测试设备开发工作经验,有汽车电子领域从业经历者优先; 福利:社保商业险购买、年终奖、项目奖、提供食宿、年度员工旅游、每月员工活动、生日晚会、下午茶等;
质量经理
1.5-2万元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1. 质量管理体系建立与维护 负责建立、实施并维护符合 ISO 13485:2016 及 《医疗器械生产质量管理规范》(GMP) 要求的质量管理体系。 主导公司的内部审核(内审)与管理评审(管评),确保体系的有效运行和持续改进。 负责应对外部审核,包括药监部门的体系核查、飞行检查以及第三方认证机构的年度监督审核。 2. 产品全生命周期质量监控 设计开发(DHF):参与产品设计开发阶段的质量策划,审核设计变更,确保符合法规要求。 供应商管理:主导供应商的质量评估、现场审核及年度绩效评价。 过程控制:监督原材料、半成品及成品的检验工作(IQC/IPQC/OQC),审批检验规程和质量标准,行使质量否决权。 放行管理:负责对物料及成品的放行进行审核,确保产品合格后方可流入市场。 3. 实验室与设备量值溯源管理(新增 & 整合) 全面负责公司检测实验室的管理,包括理化、微生物等测试区域的环境与流程规范。 建立并维护《测量设备校准计划》,统筹管理所有用于产品放行、过程监控的检验仪器、计量器具及关键工艺设备的校准/检定工作。 确保量值溯源合规:监督校准活动的按期执行(入库前、使用中、到期后),审核校准证书(包括CNAS或法定机构资质),对校准结果的适用性(如合格判据、修正值应用)进行确认。 管理校准状态的标识与记录,确保现场设备状态清晰、可追溯。对不合格的校准结果组织追踪评估,闭环处理受影响的产品和报告。
软件测试经验不限本科JavaPythonC/C++自动化测试
岗位职责: 1. 参与企业级产品后端系统的开发工作,保障系统安全、稳定运行及高可用性; 2. 参与业务需求分析与产品方案评审,推动技术团队按期交付高质量成果; 3. 参与技术架构设计,准确理解业务逻辑,确保代码质量,保持高效沟通协作。 任职要求: 1. 本科学历及以上,计算机、电子、通信等相关理工科专业背景,211、985院校毕业者优先,具备相关工作经验者优先; 2. 性格积极向上,工作踏实认真,具备良好的沟通意识和团队合作精神; 3. 精通Python语言(或C语言、Java、C++、js),掌握Spring、MyBatis、Kafka等主流后端框架,了解SpringCloud与Dubbo组件,有前端开发能力者优先考虑; 4. 拥有自动化测试实践经验者优先。
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
5、客诉工程师2名 1)性别不限,年龄25-45岁。 2)中专及大专毕业,2年以上客诉工作经验。 3)熟悉iso9001质量管理体系标准,熟练掌握运用品质管理工具,如: QC七大手法、FMEA、SPC、MSA、鱼骨图、8D等。 4)熟练掌握质量工具使用能力,具备客诉处理能力。 5)具有良好的沟通能力,抗压能力强。 6)熟练使用办公软件,具备良好的文档撰写能力和沟通协调能力。 7) 薪资待遇面议。徐生
软件测试1-3年本科自动化测试Python测试开发测试工程师芯片测试
与中兴微电子合作项目,需驻场于中兴通讯南京研究所,项目长期稳定,期待有意向者加入! 岗位职责: 1、负责测试环境的搭建与维护,设计并执行测试用例,反馈测试结果,跟踪缺陷并推动闭环 2、开展自动化脚本的开发,分析执行结果并定位问题,持续优化测试的可靠性与执行效率 任职要求: 1、计算机、通信等相关专业背景,具备2年以上WiFi芯片或产品测试经验;熟悉802.11协议,掌握WiFi功能及性能测试方法 2、熟悉软件测试基础理论与流程,至少掌握一种编程语言,如Python、C、Java等 3、具备良好的沟通表达能力,具有较强的质量意识、责任心,以及服务意识和团队协作精神
高级质量工程师
7000-8000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包吃1-2人月结全职制造业有质量管理经验不需要出差
Responsibility: 工作职责: 1. Quality control for new product. 新产品质量控制。 2. Quality control in warehouse. 仓库质量管控。 3. New quality control measurements in system. 系统内新质量控制措施实施。 4. Customer complaint handling and quality problem analysis, solving, prevention. 客户投诉处理及质量问题分析、解决与预防。 5. Support for internal and external audit and certification. 支持内部及外部审核与认证工作。 6. Work together with technical department, support sales and CS departments etc. 协同技术服务中心工作,支持销售及客服部等。 7. Support for new products development. 协助新产品开发。 8. Others. 其他相关工作。 Requirements: 任职要求 1. Bachelor degree or above, technical background, major in polymer materials is preferred. 本科及以上学历,技术背景,高分子材料专业优先。 2. 2 years of quality control experience in manufacturing, preferably in plastic industry or automobile industry. 具备2年以上制造行业质量控制经验,塑料行业或汽车行业经验者优先。 3. Familiar with ISO9001 quality management system. 熟悉ISO9001质量管理体系。 4. Initiative, strong sense of responsibility, good communication skill. 积极主动,责任心强,沟通能力佳。 5. Good English level. 英语水平良好。
硬件测试5-10年本科机电相关专业硬件测试经验智能硬件类硬件研发经验机器人/无人机类
岗位职责: 1、参与需求阶段的技术评审,从测试视角提出专业建议,独立完成测试计划制定、测试用例设计、组织评审会议及测试报告输出等工作; 2、全面负责产品在功能、性能、稳定性及自动化等方面的测试执行,准确识别并提交问题,协同相关方推进问题闭环,确保无人机与无人机智能基站具备高可靠性的交付质量; 3、定期总结测试实践经验,形成可复用的知识输出,助力团队整体测试能力与质量意识提升; 4、测试范围涵盖无人机整机、无人机智能基站以及配套遥感传感器设备。 任职要求: 1、全日制本科学历,电子、计算机、通信、自动化、航空航天等相关专业,具备3年以上智能硬件类产品测试工作经验; 2、专业技能要求: 无人机系统:掌握飞控系统、导航模块(如GPS/RTK)、通信链路(图传与遥控)、动力单元(电池、电机)及各类传感器(IMU、视觉避障等)的测试验证方法; 智能基站:熟悉自动充电机制、数据传输流程、环境监测功能(温湿度、气象参数)及远程控制逻辑的测试思路; 测试方法:精通功能测试、性能测试、可靠性测试和压力测试,能够设计覆盖多实际场景的测试用例(例如6级抗风飞行、-20℃低温运行、基站充电兼容性测试等); 测试工具:熟练操作示波器、CAN分析仪、飞行数据记录设备(如PX4日志解析工具)、基站仿真软件等常用仪器与平台; 自动化测试:具备Python或Shell脚本开发能力,能基于框架(如RobotFramework)搭建自动化测试体系; 3、具备良好的学习能力和问题分析能力,善于跨部门协作沟通,能够在高强度工作环境下保持高效执行。
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