会做账就行，有经验着优先，月休3天，每天八小时，中午有午休。

有生产型企业实操经验，具备出口退税及免抵退操作经历者优先，熟悉出口函调流程及相关处理方式。了解存储类行业，如固态硬盘、U盘、TF卡等产品者更佳。 岗位核心职责 1.总账与报表：独立承担公司整体账务处理，确保账目清晰准确。 按时完成月度、季度及年度结账工作，编制各类财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）。 2.成本核算与管理：建立健全成本核算体系，组织成本费用的归集、分配与核算。 开展成本分析，监控成本变动趋势，提出切实可行的成本优化建议。 3.税务管理：独立完成各项纳税申报（增值税、企业所得税、个人所得税等），保证及时性与准确性。 开展税收筹划，合理控制税务风险，妥善应对税务机关沟通事项。 负责年度企业所得税汇算清缴工作。 4.资产与往来管理：负责固定资产、无形资产的核算与管理，定期组织资产盘点。 管理应收应付账款，按期核对并跟进清理进度。 5.预算与内控：参与年度预算编制，监督执行情况并进行差异分析。 协助完善财务内部控制制度，并推动有效落地执行。 6.其他：配合内外部审计及税务检查，提供所需财务资料。 指导财务助理日常工作，完成上级交办的其他财务事务。 任职资格要求 （一）硬性条件 1.学历与专业：专科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；能力突出者可适度放宽学历要求。 必备证书：持有初级会计职称（电子行业背景）或中级会计职称者优先。 加分项：通过注册会计师（CPA）、税务师部分科目者优先。 2.工作经验：具备3-5年及以上中大型企业全盘账务处理经验，能独立完成月结及报表编制。 具有完整的成本核算或税务实务经验。 加分项：有电子行业从业经历；参与过ERP系统上线或优化项目；具备团队管理经验。 3.专业技能：精通中国会计准则及相关财税法规。 熟练操作财务软件（如金蝶）及ERP系统，精通Excel办公软件，能熟练运用常用函数（如VLOOKUP、SUMIF、IF等）进行数据分析与处理。 （二）具备能力 1.专业严谨：对数据敏感，工作细致认真，责任心强，坚持原则。 2.学习能力：能够快速掌握新知识，适应不断更新的财税政策与工作环境。 3.沟通协调能力：具备良好沟通技巧，能与内部部门及外部机构（如银行、税务局）高效对接。 4.解决问题能力：能独立分析并解决财务工作中出现的复杂问题。 5.抗压能力：能适应月末、年末等高强度工作节奏，确保任务按时完成。 职位福利 五险，带薪年假，朝八点半晚六，法定节假日休息，24天制，8:30-18:00，节假日享有惊喜福利，不定时下午茶，集体聚餐，公司团建旅游。我们是一支积极进取的团队，期待与公司共同成长的你！

此岗位需长期实习，不接受短期实习 岗位职责： 1、负责记账凭证的整理、编号、装订及财务资料的归档与保管 2、外勤办理客户工商注册、税务登记等相关事务性工作 3、实习期间学习各行业纳税申报流程及账务处理实操规范 4、协助财务部完成单据审核、数据统计、档案管理等事务支持工作 5、配合上级完成其他临时交办的工作任务 6、本岗位前期需轮岗3-6个月，表现合格者6个月后定岗为会计助理 7、周末双休，享受国家法定节假日。工作时间上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，中午休息一个半小时 任职要求： 1、大专及以上学历，财会、财务管理等相关专业优先 2、有志于在财税、工商服务领域长期发展（提供清晰晋升通道） 3、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等 4、具备良好沟通能力、语言表达能力，服务意识强，善于学习与总结 5、目标明确，性格积极开朗，具有主动进取精神 6、工作认真细致，有耐心，责任心强 7、欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1、负责编制公司各类财务报表，确保数据准确并按时提交； 2、规范整理各项会计凭证，保证账务处理有序合规； 3、定期出具经营分析报表，为管理层决策提供数据支持； 4、审核应付账款票据，并做好应付明细的日常管理工作； 5、管理已收及应收款项的账目，确保账实相符； 6、统筹公司日常税务申报及相关事务处理； 7、负责费用报销审核及发票的规范化管理 任职要求： 1、具备初级会计师或以上职称； 2、有2年以上出口企业或生产制造类企业会计岗位工作经验； 3、大专及以上学历，财经类专业背景； 4、思维缜密、条理清晰、对数据敏感，能细致处理复杂事务，熟练操作Excel； 5、性格稳重，具备良好的沟通协调能力与学习适应能力 福利待遇 1、底薪+绩效奖金（收入上不封顶，发展空间大）； 2、每年享有多次薪资调整机会； 3、入职满一年可享受带薪年假； 4、社会保险：为正式员工缴纳五险； 5、文娱生活：公司不定期举办团建、聚餐等休闲活动； 7、办公环境：整洁舒适的办公场所，领导亲和，团队氛围融洽； 8、试用期2个月，表现突出者可向上级申请提前转正 工作时间： 早上8:30-11:30，下午12:30-17:30

1.收入核对：核对线上店铺（如淘宝、京东、抖音等）后台订单、流水与实际到账金额，确保准确无误。 2.成本核算：计算商品采购成本、快递费、包装费等，精准核算每笔订单的利润。 3.费用处理：处理平台扣费（如佣金、推广费）、支付手续费、刷单费等各类运营费用。 4.对账报税：管理应收账款和应付账款，定期与平台、供应商对账，并按时完成税务申报。 5.库存管理：监控线上和线下库存，做到账实相符，并计算库存周转和成本。 6.报表出具：编制利润表、资产负债表等，为运营决策提供准确的财务数据支持。

岗位职责： 1、协助完成税务申报相关工作； 2、编制记账凭证，办理银行对账，审核各类单据，负责发票的开具与保管； 3、配合主办会计开展账务核算工作； 4、协助主办会计对会计凭证、账簿、财务报表等资料进行整理与归档； 5、负责银行、税务、工商及五险一金等相关事项的注册、变更与注销手续； 6、协助主办会计处理其他日常性事务工作。 任职资格： 1、财务、会计、经济类相关专业背景，具备会计初级职称； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件； 3、具备较强的学习能力，工作态度认真，细致踏实，积极主动； 4、具有良好职业道德和团队协作意识，具备较强的沟通能力、理解力与分析能力； 5、欢迎实习生加入，提供带教指导； 上班时间8：30-12:0013:30-17:30周末双休。

工作内容： 1、年龄25-45周岁，条件优秀者可适当放宽 2、具备大专或以上学历，有售前售后相关经验者优先考虑 3、在成都稳定居住满半年以上，具备较强的学习能力与沟通表达能力 4、具有良好的服务意识和职业素养 工作职责： 1、为现有客户提供专业的保单续期服务，收入与业绩提成挂钩 2、负责保单整理、理赔申请办理、生存金领取协助及新客户开发 3、面向企业主客户，提供雇主责任险、团体意外险、建筑工程险等保障方案 4、为中高端客户规划养老社区入住、家族财富传承、子女教育规划等综合服务 5、根据客户等级进行分类管理，提供差异化、精准化服务 6、享有清晰透明的晋升机制，团队氛围积极融洽，兼顾家庭与事业发展 7、参与团队目标制定并推动业绩达成 岗位福利：缴纳六险二金，按职级享受公司相应福利待遇

【岗位职责】 1.负责日常财务事务，包括但不限于票据申请,发票管理及会计报表的编制与提交； 2.处理现金和银行的交付工作，包括记账凭证的制作/银行对账/单据的审核和保管； 3.参与财务文件的整理/归档和保管，确保财务数据的准备行和完整性。 【任职要求】 1.财务专业，之前有个相关的实习经验优先 2.具备良好的财务知识和会计技能； 3.能够熟练操作办公软件，以支持财务工作的高效进行； 4.具有良好的沟通能力，能够与银行/财税等部门进行有效的写作

出口退税业务熟练整理所有单据票据合同备案申请退税

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与配置建议，根据客户需求制定个性化的保障方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，定期跟进客户保单状况并提供后续服务支持 3.组织开展保险知识宣讲活动，提升客户对保险产品的认知与信任度 4.准确解读各类保险条款，协助客户完成投保、理赔等全流程操作 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务开展的合规性与专业性 任职要求： 1.专科及以上学历，具备保险、金融等相关专业知识者优先考虑 2.经验不限，有保险销售或客户服务经验者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强，能独立开展客户拜访与洽谈 4.持有保险从业资格证书者优先，愿意长期在保险行业发展。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校推动公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人出具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-10 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

【职位介绍】 一、岗位要求： 1、本科及以上学历  2、25一45周岁 3、为人正直，自驱⼒强，具有良好的协调和沟通能力，具有较强的责任感以及团队合作精神 4、想要⾃⼰创业，想要有更⼴阔的职业平台   二、职位描述： 1、协助个人客户分析风险状况，制定保险方案 2、为企业、集团、特定行业等提供团财保险规划 3、为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等 三、薪酬待遇： 1、佣金、新人津贴、季度业绩奖金、职务津贴等 2、达到相应的职级及要求，可享受：公司团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)、年度体检、员工旅游、高峰会等 四、面试要求： 个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件。 【关于我】 通过面试后，我将是你的引荐人和团队经理，带你在保险经纪道路起航！我中山大学硕士毕业，曾任职国家公务员11年时间，辞职后加入保险行业8年。一直连续达标国际百万圆桌MDRT、COT会员，签下多张千万保单，受到公司多项嘉奖。丰富的业务经验，全面的培训辅导能力，坚定而温暖的品质，获得小伙伴的一致认可。针对新伙伴不同的既有特点，在辅导上，我坚持标准化流程加上个性化性辅导结合，做好职业规划，激发内心的动力，协助小伙伴达成每个阶段的目标，在保险经纪行业长期留存和发展！ 【关于团队】 加入保险营销行业，选择了公司平台，同时您也加入了一个团队！以后的培训学习、工作开展都跟团队有长久关系。我们是明亚保险经纪领航团队——被中国保险顾问营销鼻祖齐莱平教授誉为“当代专业保险经纪团队经营管理之典范”。团队核心文化是“同心、同行、同成；打造标准化、高绩效、CEO团队！”我们创新性地提出并实践“合伙人制度、公司化运营、项目式执行”的团队管理模式，管理体系包括4大板块20多个项目，为每位加入领航的小伙伴全面赋能，助力新人迅速成长为卓越的保险经纪人、保险企业家！2022年底，领航团队522位伙伴，同比增长70%；规模保费1.2亿，同比增长90%，这一成绩在全国保险营销领域都十分亮眼！ 【关于明亚】 明亚保险经纪股份有限公司是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司。成立于2004年11月，目前在全国设置33个省级分公司，拥有2万多名保险经纪人。明亚率先将经纪人机制引入国内个人寿险业，是国内首个涉足个人寿险业务的保险经纪公司，是全国最专业的保险经纪人平台之一。市场口碑好，影响力大，是各家保险公司期待的合作伙伴。明亚成立后一直秉承“推动保险行业健康发展，让每个家庭拥有自己的保险经纪人”的愿景，独特的文化价值观，公平透明、宽松多元的氛围，吸引了众多优秀人士加入。

作为中国保险业龙头，中国人寿依托万亿级资源平台，为伙伴提供行业顶配发展体系： 收入结构——行业天花板级回报 ►佣金制：首年保费佣金+续期佣金终身制 ►津贴矩阵：新人津贴最高18000元/月（连发15个月）+绩优津贴+展业津贴+年度荣誉基金 ►晋升奖金：团队管理收益叠加，直辖组月收入最高可达10万+ 福利保障——全职事业无忧支持 ● 专属保障：高额医疗险（公司全额承担）+养老金补充计划 ● 创业支持：客户资源池智能匹配+数字化展业工具包+全年培训补贴 ● 精英权益：全球峰会资格（巴厘岛/维也纳）+险商精英俱乐部 晋升机制——透明快速通道 0经验入职→3个月专业培训→6个月晋升主管→3年总监职级（管理千人团队） 加入我们，您代理的不只是一份保险，更是掌控财富自由的创业机遇！ 岗位职责： 1.为客户提供专业的理财咨询与资产配置建议，根据客户需求制定个性化的理财方案 2.挖掘潜在客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户财务状况并提供优化建议 3.协助客户了解各类金融产品特点，包括但不限于基金、保险、信托等，促进合理投资决策 4.定期参与业务培训与产品学习，保持对金融市场动态和政策变化的敏锐度 5.遵守行业合规要求，确保所有服务流程符合监管规定与公司标准 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，具备金融行业销售或客户服务经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队协作精神 4.熟悉基本金融产品知识，持有基金/证券/保险从业资格者优先 5.工作地点灵活，能适应多元化工作场景，积极主动开拓市场

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险规划与咨询服务，深入了解客户需求并制定个性化保障方案 2.积极开拓市场资源，通过公司支持与自主拓展渠道开发新客户，建立长期稳定的合作关系 3.定期跟进客户保单情况，提供续保提醒、理赔协助等增值服务，提升客户满意度 4.参与团队培训与业务研讨，持续提升专业能力与服务水平，助力团队整体发展 5.根据市场动态与政策变化，及时调整服务策略，确保业务合规高效推进 任职要求： 1.对保险行业有正确认知或强烈兴趣，愿意长期深耕行业发展，无经验可带教培养 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心解答客户疑问，建立信任关系 3.积极面对销售过程中的挑战，具备抗压能力与自我调节心态的能力 4.有目标感和进取心，希望通过个人努力实现职业成长与收入提升 5.具备团队协作精神，乐于分享经验，共同推动团队业绩增长

5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 非汽车销售，不涉及续保业务，新兴行业赛道，客户资源充足，无需电话推销，无需外出陌拜，仅需接待到店客户即可，办公环境优越 一、岗位职责： 1、在4S店接待前来提车、保养或维修的精准客户，介绍并推广汽车用车无忧保险服务，协助客户完成保险方案升级； 2、办理客户合同签署，收集整理相关资料信息； 3、面向已有车辆的客户进行保险政策调整说明，客户资源由公司提供，无需自主拓客，专注沟通转化； 4、每日统计接洽客户数据，维护门店合作关系。 二、薪资结构： 1、无责任底薪3500-4000，根据月度业绩动态调整； 2、阶梯式提成机制，提成比例5%-12%，上不封顶； 3、月综合收入普遍过万，面销表现优异者可达20K-30K； 4、享有多种团队绩效激励奖金。 三、培训与晋升： 1、包含2天岗前集训+12天理论学习+实操演练，配备专属导师一对一指导，全程带薪培训； 2、职业发展路径：销售顾问→销售经理→分公司总经理。 四、任职要求： 1、中专及以上学历，需持有毕业证书或学信网可查学历信息； 2、性格外向积极，具备良好表达能力，有面销经验或愿意尝试面销岗位者优先； 3、自律踏实，积极进取，热爱销售行业，学习适应能力强。 五、福利待遇： 1、无责底薪3500起+提成+日常现金奖励，月均收入1W+，面销能力强可冲刺20K-30K； 2、缴纳五险一金，提供年度健康体检、多样化团建活动、带薪年假、产假及产检假等； 3、新人成长支持：系统化入职培训+成熟导师带教+内训师全程辅导+销售经理定期跟进； 4、双通道发展路径：销售精英方向（对接多品牌业务）+管理晋升方向。

5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 非汽车销售，非续保业务，全新行业赛道，客户资源充足，无需电话营销，无需外出陌拜，仅需接待到店客户即可，办公环境优越 一、岗位职责： 1、在4S店接待前来提车、保养或维修的精准客户，讲解并推广汽车用车无忧保险服务，协助客户完成保险升级； 2、办理客户合同签署，整理并归集客户相关信息资料； 3、面向已购车客户进行保险政策调整说明，公司提供稳定客源，无需自主拓客，专注沟通转化； 4、每日统计接洽客户数据，维护门店合作关系与日常运营情况。 二、薪资架构： 1、无责任底薪3500-4000元，根据月度业绩动态调整； 2、提成按业绩阶梯式计算，比例5%-12%，上不封顶； 3、平均月薪过万，面销表现优异者可达20K-30K； 4、设有多种团队绩效激励奖金。 三、培训与发展： 1、入职安排2天岗前集训+12天系统理论学习+实操训练，配备专属导师一对一辅导，全程带薪培训； 2、晋升路径清晰：销售顾问→销售经理→分公司总经理。 四、岗位要求： 1、中专及以上学历，需持有毕业证书或学信网可查学历信息； 2、性格积极外向，具备良好表达与沟通能力，有面销经验或愿意尝试面销工作； 3、自律踏实，勤奋进取，热爱销售岗位，学习适应能力强。 五、福利待遇： 1、无责任底薪3500起+提成+日常现金奖励，月综合收入普遍1W+，面销强者可达20K-30K； 2、缴纳五险一金，提供年度健康体检、多样化团建活动、带薪年假、产假及产检假等； 3、新人成长支持：系统化入职培训+资深师傅带教+内训师全程指导+销售经理定期跟进； 4、职业发展双通道：销售精英方向（对接多品牌业务）+管理晋升方向。

本公司因业务发展招全职会计一名，时间以及工资电话聊

2025年高潜力行业，高回报销售岗位，易成交产品线。诚邀具备相关经验者加入我们 我们需要你： 1.对股票领域有学习兴趣，具备主动钻研专业知识的能力 2.愿意利用业余时间服务客户，承接订单，追求收入增长，具备强烈的目标感与自我驱动力 3.具备客户服务意识，能够及时响应客户咨询与需求 4.有金融从业背景者优先考虑 关于公司： 顶点财经是一家专业跨媒体财经内容提供商，成立于2007年，总部位于杭州。持有证券投资业务牌照，拥有稳定且精准的客户群体，具备强大的线上获客能力，彻底解决销售前端获客难题。同时配备专业的产品、技术、售前及售后支持团队，赢得广大投资者长期信赖。 【福利待遇】 1.五险一金/双休/带薪考证支持 2.带薪年假，法定节假日节日礼包 3.正规平台著名品牌创新运营模式业务持续扩张发展前景广阔 4.公平/公正/公开的晋升机制，管理岗均从内部选拔培养 5.舒适办公环境科学高效管理体系 6.多样化员工活动各类奖励团队建设活动 【晋升通道】 1.专业路线：培训讲师/投资顾问/股票分析师/文案策划/新媒体运营 2.管理路线：储备干部—团队主管—销售经理—销售总监 【任职要求】 1.大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先（无证者可入职后考取）； 2.热爱金融领域，具备电话销售或网络销售经验者优先； 3.思维条理清晰，学习主动性高，具备良好的沟通协作能力； 4.态度积极，细致耐心，富有责任心与同理心。 【薪资待遇】 1.底薪6000+高额提成+五险一金+多项开单现金激励 2.收入视个人能力而定，综合月薪1.5w～4w，晋升空间广阔

人力资源和物业公司招聘 会计 财务 内业 以上人员：男女不限，懂电脑，会记账， 工资面议， 具体见面详谈 电话： 工作地址：香坊区中北春城

岗位职责： 1、核查店铺各项费用（如补单、快递费、佣金等）的准确性 2、汇总并核对公司各物流渠道的对账单数据 3、熟练操作电子税务局开票系统，按规定完成发票开具 4、协助财务部门登记公司日常收支流水，及时维护收付款台账 5、掌握SUMIF、VLOOKUP、COUNTA、数据透视表等常用表格函数 任职要求： 1、持有会计从业资格证书，大专及以上学历，具备电商财务工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 2、熟悉财务软件及ERP系统的操作，精通EXCEL，熟练运用各类函数，具备较强的数据处理能力，逻辑清晰，工作细心负责，执行力强 3、具备良好的自主学习与独立工作能力，责任心强，态度踏实，具备优秀的团队协作意识和沟通理解能力 岗位福利： 1、工作时间：9:00-18:30，大小周休息，法定节假日正常休假 2、办公场所位于写字楼，定期组织下午茶、团队建设、表彰大会及生日会等活动 3、公司配备微波炉、咖啡机、冰箱等设施，方便员工日常使用 4、地铁5号线灵芝站c1出口步行五分钟即可到达公司

熟悉办公软件，早九晚五，单休

岗位职责： 1、负责应收、应付单据的审核工作； 2、负责各仓库出入库单据的审核及汇总登记； 3、核对并审定各物流公司的费用账单； 4、组织并汇总每月盘点数据的核对工作； 5、定期开展往来账款核对，编制账龄分析报告； 6、在财务系统中完成相关凭证的录入操作； 7、配合上级完成其他交办的财务事务。 任职要求： 1、财务、会计、经济类专业大专及以上学历，具备会计从业资格（财会专业应届生优先考虑）； 2、掌握扎实的会计基础知识，有两年以上财务相关工作经验； 3、具备良好的职业操守、专业素养以及团队合作意识； 4、沟通能力良好，学习能力强，工作态度积极主动； 5、熟练操作财务软件及EXCEL常用函数； 6、能接受加班安排（无法接受者请勿投递） 【福利待遇】 1.完善的保障体系：五险一金、餐补、节日福利、生日福利等； 2.活跃的工作氛围：定期组织团建、每日提供下午茶、咖啡全天供应； 3.优越的办公条件：公司自有办公楼，配备健身房和员工活动室。

职责描述：（储备财务主管） 1、负责配送中心月度预算执行情况跟踪及概算编制，开展经营数据的分析与管理工作； 2、审核成本及费用单据的合规性与真实性，及时处理系统数据并完成季度询证函核对； 3、监督系统中收入与成本录入的及时性与准确性，并定期输出系统检查通报； 4、按月组织配送中心降本增效及费用控制工作，确保在预算范围内执行； 5、关注质量损失问题，协调客服上游争取减免，推动下游运营及时扣款并落实内部问责以减少损失； 6、主导存货稽查工作，及时发现库存差异并推进问题解决，保障账实相符、账账一致。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的财务专业知识，熟悉企业财务制度，熟练使用办公软件，原则性强，具有良好的沟通能力和分析能力，特别优秀者可放宽至大专； 2、了解仓储、装卸、运输、配送、渠道及电商业务特点与物流运作需求； 3、熟悉出纳、结算及库存管理相关工作流程，具备相关工作经验者优先； 4、具备较强的综合分析能力，工作敬业、细致认真，原则性强，对数据敏感； 5、需有2年以上财务或物流相关领域工作经验，其中至少1年管理经验； 6、职业发展需接受全国范围内的工作调动，主要涉及各分公司及总部岗位安排。

太平洋财险河北分公司招聘: 招聘岗位: 团队长、线上专员。 要求:大专以上学历，优秀者可放宽，同业人员、或从事过电话客服、营销、财险、寿险等优先考虑。 综合薪资 5000-10000元。 展业模范奖有责津贴多模式业务提奖社保法定节假日 岗前培训 试用期满后转正签订合同，享受国家法定节假日，带薪休假。 工作地址：唐县太平洋财产保险公司盛世豪庭底商。 联系电话: 欢迎自荐和推荐[握手][握手][握手]

资金管理，财务分析 监督会计顾问及主办人员完成记账与报税任务 对接企业日常财务事项，包括发票处理、资料交接、税务事务协调 协助会计主办推进账务处理工作 双休，五险，八小时工作制，享有绩效奖金及管理津贴

招聘一名专职会计。