服装行业SaaS软件领军品牌，亿级市场等你来开拓！ 全国四十多个城市均设有办事处~ （1）转正底薪4000起+提成奖金+餐补，综合月薪8k-15K； （2）晋升通道公开透明（专员-主管-经理），收入可观，带教新人即有机会调薪； （3）实习表现优异者优先转正，实习期可直接视同试用期； （4）入职即缴纳六险一金，享受带薪年假； （5）企业处于高速成长期，正筹备IPO； （6）团队氛围年轻化、扁平化，注重结果导向； （7）节日福利礼品、定期组织团建、带薪生日假期等多重员工关怀… 【工作内容】 1、通过电话销售或线下拜访等形式拓展新客户，达成销售业绩目标； 2、维护客户关系，建立长期联系，提升客户转介绍率； 3、参与品牌宣传，推动口碑传播与市场影响力提升。 【一些要求】 1、具备良好的沟通表达能力，有目标意识和进取心； 2、抗压能力强，能够积极面对业绩挑战，不轻言放弃

岗位职责： 1.负责园区招商以及客户开发。 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.熟悉电脑基本操作。 3.有一定抗压能力，善于沟通。

本公司为贵州为国酒业（厦门）分公司 招聘要求：我们采用前沿AI技术实现客户持续引流，结合实体酱酒业务，在为国商城完成高效转化。现诚邀积极进取、具备创业心态、愿意拥抱新事物、看好大平台发展机会，并对互联网引流运营感兴趣的人才加入 变现周期短，无需资源积累，不靠人脉支撑，新手也可快速入门，月收入轻松达五位数 适合人群： 应届大学毕业生，创业初学者，实体经营者，寻求突破的负债者，居家带娃宝妈，一线销售人员，计划转行的职场人士

【工作内容】 1、通过电话或其他形式进行新客户开发及老客户维护，为客户提供项目申报全程服务与知识产权整体解决方案 2、公司提供优质的客户资源，岗位职责侧重于资源跟进与签约转化 3、主营业务涵盖知识产权基础服务（商标、专利、软件著作权等），以及政府类项目申报：如高新技术企业、专精特新、小巨人等系列项目 【薪酬待遇】 1、底薪3600-5100（根据面试表现定薪）+提成10-30%+丰厚奖金+社保五险+双休+节日福利+现金奖励+丰富团建活动+公费海外旅游 2、工作时间朝九晚六，周末双休，国家法定节假日正常休息 3、入职即安排专业培训，工作期间由经理一对一指导带教 4、半年以上员工平均月收入8-13K，业绩优秀者年薪可达20W以上 5、具备晋升通道，入职即缴纳社保，享受节日福利及带薪年假，满一年享工龄工资补贴 6、每季度组织团队活动并发放福利，节日庆祝与礼品发放频繁，超出法定节假日范围 【胜任要求】 1、热爱销售岗位，目标清晰，具备强烈的成功意愿 2、具备良好的沟通表达与人际交往能力 3、有项目申报经验或销售背景，具备同行业从业经历者优先考虑 该岗位适合长期发展！诚邀有能力、渴望高收入的人才加入！

销售（物联网、同行业经验） 职位详情 1、负责公司物联网产品的推广及开拓新市场，发展新电商客户，完成指定销售目标； 2、通过线上线下的方式挖掘客户需求，制定与之匹配的通讯产品； 3、维护促进客户关系，与客户保持良好的长久发展； 4、负责收集市场和行业相关信息，增加产品的销售范围； 5、完成上级交给的其他任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，男女不限，广西或懂越南语优先； 2、有短信、物联网卡、4G5GCPE、智能安防等智能硬件产品销售经验者优先，对销售工作有较高的热情也可以培养； 3、具有较强的沟通能力及交际技巧能力、思维敏捷、性格开朗，具有较强的亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心、能承受较大的工作压力。 职位福利：五险一金、生日福利、节日福利、带薪年假、团队聚餐、员工旅游 薪资范围：5000-20000元/月 底薪：5000元/月 提成方式：销售额提成另外加年终任务达成奖金 奖金补贴：成为核心骨干与奋斗者，可以成为公司合伙人，有股权激励

氢惠通（重庆）南充运营中心急聘！ 公司简介；本公司经营饮用水，投放水机为主，急需市场营销人员数名，招牌条件如下↓年龄25--55岁有一定的社会经验优先！如表达能力强可优先录用。以发展投放水机，销水卡为主，提成30%，有意者私聊，联系方式，此招聘信息真实可靠，如有意推荐另有直推奖励现金1000元，梯阶式现金奖励，急需用钱工作的同仁们，记得打扰我加入氢惠通赚钱更轻松

【招聘人员】 业务员 【岗位职责】 1.负责仪器的地推销售； 2.每天主管下发任务开拓市场 3.拓展线下渠道资源 4.协助团队完成销售任务。 【上班时间】 9:00-12:00,13:30-18:00，周末休息。 【待遇】 地推员：高额提成＋奖励 【工作要求】 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法； 4.【销售主管】要求管理经验，有从事保险行业、信用卡行业、金融行业、地推销售、美业销售经验者优先考虑； 5.【地推销售】从事保险、金融行业、信用卡行业、地推行业、美业行业经验者优先考虑； 6.有管理团队者，直接带团队过来，薪资待遇可以面谈。 【晋升空间】 业务员→业务主管→业务部经理 业务员能力突出者，三个月直接晋升主管 【公司产品】 设备仪器（美发类） 【公司场地】 甲级写字楼办公，环境优美。 【工作地点】 深圳市龙华区华辉路凯豪达大厦B栋17楼

刷到了就看完吧这么好的工作别错过！【中国人不骗中国人】 年龄要求：18周岁--33周岁（超龄勿扰感谢理解） 薪资：底薪7000：6000+新人奖励1000 提成：+10%-40%提点（业内做过的基本都清楚这已是行业顶流水平！） 员工平均收入普遍在2w以上（入职后可随意打听同事真实情况，绝对靠谱！！） 除底薪与提成外，另有业绩奖金（当天发放！）以及开单大奖（礼品丰富多样，三折叠手机、苹果顶配机型、金条等拿到手软！） 重点【老板】特别给力，业务熟练后，若有发展意愿直接跟上级沟通，安排团队让你带！表现优异者直接给干股，外派开设分店独立管理，提前实现当老板的梦想！挑战公认最佳雇主！！ 工作内容：通过电话+微信进行客户邀约，全程提供标准话术，新手也能快速上手！客户资源均为精准投放获取（公司投入大量资金在各大平台引流），无需打陌生电话，不自行拓客！ 所有客户意向度高，邀约轻松高效~ 【我们属于被动式销售，客户主动咨询办理，完全不用低声下气去推销~】 （公司氛围超级超级超级好！90后、00后占比高达99%，同事间如家人朋友般温暖融洽！毫无社交压力！每天一起热火朝天搞钱，下班结伴出行幸福感拉满！） 上班时长相对较长，但目标明确只为多赚，每周日休息，法定节假日按国家规定执行~ 无硬性指标，不限经验，一切以线下面试结果为准 【沟通表达强、有负债压力、渴望赚钱的人群优先加入！！】 朋友们请想清楚再联系哦！！！不接受爽约！！若随意放鸽子请勿投递，别浪费彼此时间！！我带着诚意招人，大家只需带着诚意来面试入职即可！！

大沥助听器销售 白班 五险一金 底薪5000 惠耳听力技术设备有限公司始于1988 年，是一家专业从事耳聋康复、助听器验配、听力设备的研发与推广的国家级高新技术企业，总部位于风景秀丽的西子湖畔，30多年来，惠耳听力努力为广大耳聋患者提供国内外先进的听力技术与助听产品。 （1）健全的福利机制：晋升空间广阔，公司提供初级、中级、高级验配师等专业及业务能力培训，节日津贴，年度旅游，各类补助，销售提成，带薪年休假，年终奖金等，表现优异者可获得国内或国外旅游激励及年度绩效提成奖励 （2）薪酬待遇：试用期无业绩考核底薪5000+提成；综合收入5000-8000 （3）签订正式劳动合同，入职即缴纳社会保险，同步办理公积金 （4）工作时间：9:00—18:00，每月安排调休6天 （5）工作职责： 1、负责门店日常运营与管理工作 2、负责店内助听器的销售及售后服务 3、按公司标准及上级部署开展市场拓展工作 （6）任职要求： 1、中专或高中及以上学历，大专学历优先考虑 2、年龄29—38周岁，本地定居，熟练使用本地方言者优先 3、性格积极乐观，具备良好语言表达能力，善于交流，学习能力强，富有亲和力，责任心强，能熟练使用办公电脑 4、有零售行业营销经验或医疗器械、保健类产品销售经验者优先 5、愿意长期投身听力健康服务领域 6、踏实肯干，能外出宣传推广，具备团队合作意识

岗位职责： 1.完成公司下发的工作任务。 2.协助客户解决产品使用过程中遇到的问题。提供专业支持与指导。 3.收集客户反馈信息，推动服务流程优化，提升客户满意度。 4.维护客户服务记录，确保信息准确、完整、可追溯。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对客户诉求； 2.工作认真负责，有较强的执行力和问题解决能力： 3.能够适应服务工作，具备一定的抗压能力； 岗位福利：朝八晚五，双休，节假日放假。 薪资待遇因个人能力而定，干的越多拿的越多，具体面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5.工作地点灵活，能适应阶段性外出拜访或区域拓展

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

诚聘业务员，待遇5000-13000

岗位职责： 1.负责推销店内酒水/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过各方面渠道建立并维护客户关系 3. 需了解客户需求 4. 及时反馈店内信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售额 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 3.学历不限，有销售经验者优先

岗位优势： 1.互联网与农村传统经济融合的蓝海领域，发展潜力巨大 2.主营别墅类建设产品，高单价带来高收益空间 3.中高层管理岗需求旺盛，内部晋升为主，拒绝空降，成长机会丰富 4.客户通过新媒体渠道主动留资，精准度高，无需外出陌拜 5.高质量销售线索充足，高质量销售线索充足，高质量销售线索充足！ 6.提供午餐和晚餐 职位描述： 1、依托公司新媒体部门提供的精准客户资源（无需外出拜访），通过电话与微信方式对接意向客户，了解客户需求，推动成交转化； 2、快速掌握公司产品相关知识（提供系统入职培训），负责产品的推广与销售工作，按上级要求执行电话营销任务，提升客户转化效率； 3、做好客户日常维护，增强客户粘性，提供专业咨询服务，助力提高成交率与变现能力； 4、入职初期由经验丰富的同事带教，帮助新人快速掌握行业知识，熟悉业务流程，实现业绩突破。 任职要求： 1、具备一定销售经验或相关行业背景者优先录用； 2、热爱销售工作，积极主动，对收入有强烈追求和内在驱动力； 3、抗压能力强，有耐心，沟通表达良好，乐于主动交流，有电销经验者更佳； 4、面对问题能主动思考并提出解决方案，积极推动客户成交及工作进展。 薪资报酬： 1、薪资结构 试用期：底薪3500~5000元，享有3%业绩提成（试用保护期2-3个月） 转正后：底薪最高可达5500元，业绩提成维持3%不变 10万以下业绩：3500底薪+绩效至高1000 10万-20万业绩：4000底薪+绩效至高1000 20万-30万业绩：4500底薪+绩效至高1000 以此类推，底薪封顶5500元 其他：全勤奖100元 2、其他福利待遇 ·薪酬激励：具备竞争力的薪资体系，高投入即高回报，拼搏就有收获，奖金等你拿 全面保障： 办公环境：办公地点位于居然之家，交通便捷 其他福利：包吃两餐（可在公司楼下餐厅点餐） 团队活动：团队年轻有活力，定期组织户外漂流、轰趴派对等活动 员工福利：不定期安排下午茶、团建聚会及户外拓展活动

薪资详情 薪资范围： 6-11K 职位详情 招聘人数：7人。 有7天试岗期，试岗期通过180/天，未通过110/天。 【岗位待遇】 1、周末双休 法定节假日正常休息 2、上班时间：9:30-12:00，13:00-18:30。不加班！！ 3、入职即办理五险一金（15号前入职当月参保，15号后次月参保）。 4、薪资构成：岗位工资（无责任底薪）+绩效工资+订单提成+拉群奖励+年终奖（表现优异者） 前两个月（无订单情况下）：无责4000+次月订单提成+拉群奖励。（综合收入4-7K） 第三个月起：无责3000+绩效1000+次月订单提成+拉群奖励。（综合收入7-15K） 区域经理（在职满2年及以上）：综合月薪2-4w 5、正式员工每季度享有团建经费200元。 6、端午、中秋等传统节日发放节日礼品。 7、发薪日为每月10号（如遇周末或节假日顺延，一般不晚于13号） 【岗位职责】 1、借助企微平台与意向客户交流，明确客户租房需求，推荐合适的学生公寓或社会房源（9月起主攻澳洲市场）；前期90%客户由公司分配，通常采用直接建群方式对接。 2、利用小红书平台拓展客户资源（占比20-30%），同时维护公司分配的客户群体（占比70-80%），建立长期稳定的关系。 3、关注并整理同行业及竞品的相关市场信息。 【任职要求】 1、本科及以上学历，年龄21-26岁，具有一年左右销售经验者优先，条件突出者可适当放宽要求。 2、具备较强的学习能力，性格耐心，富有责任心。 3、擅长线上沟通与客户互动。 4、通过英语四级者优先，需具备基础英文能力或熟练使用翻译工具（因涉及英文网站操作）。 工作地址 成都青羊区泰丰国际广场1501

嘿！！别划走，下一个未必比这机会好，快来点击“立即聊天”和我聊聊吧~ 只让员工喝汤的企业遍地都是，愿意带团队一起吃肉的才稀有，我们就是后者。 销售精英看过来！公司定期评估业绩表现，能力突出者将获得股权激励、年终分红，甚至晋升为合伙人。 目前公司最年轻的合伙人仅25岁！所以加入我们： （1）最差情况：即便离开，你也掌握了行业全貌，积累了实战营销经验； （2）中等情况：业绩稳定提升，月收入显著增长，人脉圈持续扩大； （3）理想情况：实现身份跃迁，收获价值认同与丰厚回报； 薪资待遇： 1、无责底薪4500/5000+绩效+高提成+住房补贴+全勤奖； 2、每周双休，每日下午茶，团队氛围轻松有活力，办公环境为5A级写字楼； 3、收入上不封顶，人均月薪2w-3w，最低1w起，在这里不止赚到钱，更收获成长、努力被尊重，更多福利详情可联系HR获取招聘简章~ 岗位职责： 1、公司提供已通过抖音下单的精准客户资源，当天完成售后跟进与维护； 2、对直播间引流来的客户进行二次开发，定期推荐新品促成转化； 3、定期回访客户，维系长期关系，挖掘潜在需求与合作机会； 4、负责私域流量运营及转化，保持与客户的高效沟通，完成每日订单数据整理与统计。 任职要求： 1、服务意识强，亲和力佳，有强烈的赚钱动力； 2、学习能力强，公司提供岗前培训及定期技能提升课程； 3、表达清晰，普通话标准，声音具有感染力； 4、具备敏锐的市场感知力，有事业心、责任感，工作积极主动。

公司介绍：目前“快乐食光”项目在郑州已开设15家门店。属于连锁实体商超，主营生鲜、全品类日用百货及营养品。采用线上与线下融合的新零售模式，通过线上私域直播间实现客户自主下单，商品配送至门店后由客户线下自提。 工作内容：50%的工作重心为社群运营，公司配备专业直播团队负责带货，无需门店人员讲解产品，只需维护群内氛围，及时提醒客户观看直播即可；30%的工作涉及门店客户接待与售后支持；20%的工作聚焦于客户信任建立后的口碑传播与转介绍。 淮河路门店本次仅招聘1人，岗位要求：①具备1年左右销售相关经验；②年龄范围为27至38岁；③具备良好服务意识，主动积极，善于观察细节，富有亲和力。 薪资待遇与工作时间：底薪为纯无责制，范围3.5K-5K（若销售经验在1年半以内则统一为3.5K），另设1~7个点的提成。工作时间为早8点至晚6点，中午闭店休息两小时，每月享有4天调休；工资于每月15号准时发放，绝不拖欠，无业绩考核压力，底薪真实无套路，入职即签订劳动合同，并依法缴纳社保。 晋升通道无障碍：达成相应业绩目标且认同产品理念与合伙机制者，公司将提供开店支持，成为合伙制店长后可享受利润分红，开启自主创业之路。若无意创业，也可向管理岗发展，晋升为门店店长。当前新项目“鲜美多”已成功开设6家门店，均由原销售人员转型创业落地。 特别说明：门店注重产品品质与服务水平，主要服务客群为关注健康的中老年消费者。非中介岗位，为企业直招，岗位定编定岗，招满即止，有意向者可直接投递简历。 统一面试地点：金水区文化路永和国际24楼2407室，支持线上远程面试

集团全国布局1000家门店，获多家国内顶级资本青睐，主营无人自助棋牌室、无人自助台球、无人自助KTV，已开设300多家直营店，长期稳居美团、抖音多个城市及商圈人气榜前三。 底薪4000-7500，依据业绩实现阶梯式灵活上调 【岗位要求】 1、高中及以上学历，执行力强，具备销售经验及强烈收入提升意愿者优先； 2、年龄25-40岁，性别不限，善于学习与吸收新知识； 3、公司提供系统化培训，需具备快速适应新商业模式的能力，避免沿用传统业务思维； 4、提成丰厚，勤奋者综合月薪可达2-3万； 5、入职即安排专业培训，配备一对一辅导，免费提升销售能力、沟通技巧与职业素养。 【工作内容】 1、向客户介绍公司产品及项目，解答咨询，宣讲招商加盟政策，推动加盟合作（公司提供高质量客户资源）； 2、以线上签约为主要方式，辅助邀请客户实地考察； 3、跟进客户需求，解决疑问，促成合作意向并完成合同签署。 工作时间： 9:30-20:00，做六休一，诚邀志同道合的伙伴加入

公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准，于2010年设立，接受国家卫健委及省卫健委双重监管，专注于脐带血的保存与科研应用。 持有血站执业许可证，通过再执业验收，并获得美国血库协会资质认证。 截至目前，本库已累计出库脐血1350份，成功救助患者1329人。 一、岗位职责： 1.在指定医院向孕妇普及脐带血造血干细胞相关知识； 2.协助捐献者及自存客户办理脐血储存或捐赠流程； 3.执行每日查血任务； 4.参与组织孕教课程活动； 5.完成上级安排的其他工作任务； 二、任职条件： 1.热衷销售类工作，具备挑战精神，有销售从业经历（不限行业）； 2.能够承受一定工作压力； 3.具备良好的沟通协调能力，服务意识强； 4.学历要求为高中或中专及以上，需提供毕业证书（入职时查验）； 5.勤奋踏实，日常以沟通为主，需主动开展工作； 三、薪资福利： 1.底薪加提成模式，前三个月保底收入5000元，若当月实际收入高于保底则按较高值发放； 2.试用期即缴纳五险一金； 3.享有话费补贴、交通补助、工龄津贴、节日福利等多项待遇； 4.培训体系完善，包含新员工岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，成长空间大。无经验者亦可培养（由经理或资深主管带教）； 四、岗位优势： 1.工作时间根据医院门诊安排灵活调整； 2.工作地点固定（驻点医院，无需外出推广）； 3.单位属半公益性质； 4.晋升路径清晰，表现优异者可快速晋升（顾问—主管—经理）； 5.提成机制透明，付出越多回报越高，上不封顶。

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期回访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩的持续稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行过程，确保活动效果达标； 任职要求： 1.具备快消品行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任感和拼搏精神； 5.有饮料或餐饮渠道运营经验者优先考虑

工作内容 1、开展线下销售推广，向客户介绍并推荐公司产品 2、维护客户关系，确保合作持续稳定，达成既定销售任务 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及服务意识，善于与客户交流 2、能快速应对市场动态变化，灵活解决销售过程中的各类问题 3、工作态度积极，富有责任心，具备良好的团队协作能力

岗位职责： 1.公司提供充足客户资源，无需外出陌生拜访；依托自有流量平台，全国城市覆盖超400个网点，资源稳定，职业发展空间广阔 2.通过电话配合线上销售模式推广家政类产品，为客户提供专业解答与服务支持，以网络销售为主，电话沟通为辅 3.持续维护并拓展客户关系，定期开展客户回访，收集市场反馈及客户需求信息 4.按要求达成个人销售指标，并对相关销售数据进行记录、追踪与分析 5.协助处理客户在产品使用过程中遇到的问题，提供及时的售后支持 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力及谈判技巧 2.热爱销售工作，能适应快节奏，具备抗压能力 3.有责任心，可自主推进并完成既定任务 4.具备良好团队协作意识，能与同事高效配合交流 薪资福利： 1、4000-6000+1%~5%提成；综合薪资可达两万。 2、上班时间：8-16点14-22点特殊情况可以和主管沟通，月休4天，年底调为大小周。 3、入职购买五险。 4、每月组织下午茶。 5、有能力优秀者，待遇可以面聊。

户用光伏业务开发，招二级代理商