岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

空气能地推，网络销售，直播 岗位职责： 1. 负责空气能产品的社区地推销售，面向终端用户开展现场讲解与需求对接 2. 运营电商平台及社交平台账号，完成线上咨询、订单转化与售后服务跟进 3. 策划并执行直播销售活动，独立完成产品介绍、互动答疑与促销引导 4. 收集市场反馈与竞品信息，定期提交销售数据与客户画像分析报告 5. 配合团队完成阶段性营销目标，参与线上线下联动推广项目 任职要求： 1. 销售经验不限，有家电、新能源或建材类销售经验者优先 2. 具备基础网络操作能力，熟悉主流直播平台及电商后台操作 3. 表达清晰，亲和力强，具备较强的沟通说服力与抗压能力 4. 学历不限，有学习意愿和成长潜力，接受阶段性外勤与直播安排 5. 诚信务实，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1，负责接待客户并提供咨询，给予专业的房地产购房指导服务； 2，把握客户需求，推动新房、二手房交易，高端住宅销售及房屋租赁业务达成； 3，积极开发与维护房源资源，与客户建立长期稳定的业务联系。 [任职要求] 1，大专及以上学历，对销售工作有热情； 2，具备良好沟通能力，表达清晰流畅； 3，富有进取精神，乐于学习，敢于突破自我； 4，具备较强的服务意识，品行端正，踏实肯干。 [薪酬福利] 1，底薪绩效5500-6000+高额提成30%-75%+五险一金+带薪年假； 2，舒适办公环境，可提供住宿或住房补贴； 3，工作地点就近安排

【核心工作职责】 1. 负责北京通州区户用光伏业务的市场开拓与销售工作，主动开发意向客户资源； 2. 深入村镇一线开展地推宣传、产品宣讲及上门拜访，推进合作意向转化； 3. 维护客户关系，跟进合作全流程，确保完成个人销售目标； 4. 具备村镇市场推广经验，能独立完成外勤拓展工作，保障区域市场覆盖与客户服务质量。 【岗位任职要求】 1. 不限学历与过往行业经验，但必须有面对面销售或陌生拜访的实战经验； 2. 能接受高频次外勤工作模式，不支持居家办公形式； 3. 身体健康、无重大疾病，具备良好的沟通表达能力与客户开发意识； 4. 工作地点为北京通州区、顺义区，能稳定在区域内开展业务。

1、负责目标客户意见征询，社区拜访、加梯政策宣传 2、收集业主信息，初步意向沟通，建立业主档案 3、加梯前期客户维护、答疑、跟进反馈 4、配合团队完成加梯项目前期推进工作 杭州本地稳定工作，薪资面议（底薪 + 提成 / 绩效） 简单易上手，有人带 正规单位，项目稳定，有定客源，团队氛围轻松，互相帮助，共同成长，个人成长很快 欢迎你的加入

储备店长4名，会计2名，库管2名，销售精英10名。 工资:底薪+提成+全勤+绩效。上班地点面议。 电话:

岗位福利： 1.双休 2.法定节假日休息 3.生日福利 4.工作午餐 岗位职责： 1. 在门店负责娱乐养老生活方式的推广，负责公司产品的销售，通过有效的销售策略达成销售目标； 2. 了解客户需求，为客户提供专业的健康咨询与产品介绍，建立良好的客户关系； 3. 维护门店产品的陈列和库存管理，确保销售区域整洁有序； 4. 积极参与团队会议，分享销售经验和技巧，不断提升个人销售业绩； 5. 密切关注市场动态，及时反馈客户意见和市场信息。 任职要求： 1. 对营养保健食品有一定的了解，对健康养老行业有浓厚的兴趣； 2. 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效解决客户问题； 3. 具有较强的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4. 对市场有敏锐的观察力，能够抓住销售机会。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及产品销售工作，完成个人销售目标 2.主动了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案 3.参与市场推广活动，协助提升品牌影响力和客户转化率 4. 定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态 5.配合团队完成日常销售支持及协作任务 任职要求： 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历 2.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 3.有销售经验者优先，接受优秀应届毕业生或转行人员 4.工作积极主动，具备较强的学习能力与抗压能力 5.可接受兼职形式，时间灵活，责任心强

哈尔滨美菜网 招聘岗位：地推业务 招聘人数：10人 工作内容：负责区域内餐饮商户开发维护 切品切户维护商户处理客诉协助商户下单 福利待遇 底薪4K提成补助激励 综合薪资5000以上 上不封顶 五险

门市销售

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

节能减排领域，客户需求大，市场空白，好推广，高提成！高提成！高提成！20-30个点！ 工作内容：负责推广公司最新科技节能产品，为客户讲解节能原理，让客户免费试用！安装后可为商户节电9-20%，客户接受度高，好推广。 客户群体：工业和商业用电的都是我们的客户。 上班时间：时间自由灵活 符合以下条件的都适合这个工作： 1.有地推、陌拜、电话销售经验 2.有电工工作经验的 3.有资源的，认识一些用电大户 4.有挣钱欲望的人 5.刚毕业想要找工作的 6.时间自由想利用空闲时间多份收入的人

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在22-45之间，学历不限，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。（会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先录用）， 薪资待遇：实习期一个月无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩40万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班， 福利待遇：公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游等，欢迎加入我们团队

招人！人力电话业务专员，纯室内办公，无需外出！ 公司提供全部客户资源，不用自己开发渠道！ 工作内容：电话对接企业，咨询企业招聘需求，推广外包业务 要求：不限学历、无经验可培训，小白可入职 时间：8:30-18:00，午休2小时，周末双休，法定全休 工资：底薪2500+全勤200+3%-12%高额阶梯提成 纯多劳多得，上不封顶，稳定轻松，适合长期做！

1.公司人事直招——放心咨询岗位！！！ 不电销不地推不穿西装不加班！！！ 公司专业做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！ 2.公司房源分布在主城九区都有！！租房付款方式月付、季付、半年付均可。 3.工作内容就是负责出租房子～公司提供有房源~在58安居客端口（公司提供端口无需任何费用）还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 4.租房成单周期短的，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客，租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话，被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。 5.发薪日：每个月5号发薪（从不拖欠） 6.上班时间：9点-7点，午休时间11点半-1点，法定节假日放假，过年15天以上带薪年假，每月4天自己安排休息。可以连休分开休。 7.综合底新5000-8000（无责底薪+每单绩效奖励200元-500元，以少的算10单奖励2000，20单奖励4000）+出租提成+分配管房业绩提成，出租一单就算提成，既有出单奖励也有业绩提成，不冲突，开单都有～ 8.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1w左右，成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖，各种大小节日生日福利补贴

招聘业务员。要求有快销品销售经验。薪资福利为底薪加提成，月薪6000-15000元，上不封顶。工作地址在涡阳县城及周边乡镇。

薪资:无责底薪3000~3500+高提成。上不封顶 工作地点：泰兴月星家居、居然之家。就近安排 工作内容 1.负责冰箱、彩电、洗衣机、空调、厨卫家电产品介绍、导购开单; 2.维护到店客户，跟进老顾客复购、亲友转介绍; 3.配合门店活动、节日促销布置与销售。 任职要求 1.年龄不限，有无家电销售经验都行，零基础带薪培训; 2.性格开朗会沟通，踏实肯干，想拿高薪。 工作时间：夏天9：00-5:30，冬天9:00-5:00，周末延迟半小时，月休4天

岗位职责： 1. 负责三大运营商通信业务的客户开发与推广，根据个人时间灵活安排工作节奏 2. 通过电话、线上或线下等方式开展精准营销，介绍套餐资费及优惠政策 3. 协助客户完成业务办理、咨询，无需售后 4. 定期参加公司组织的产品培训与销售技巧指导，持续提升专业能力 5. 配合团队完成阶段性销售目标，共享资源与经验 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 年龄不限，有责任心，能正常进行语言交流 3. 无经验者可提供系统化带教，接受零基础入职 4. 具备基本手机及办公软件操作能力 5. 积极主动，有较强的服务意识和学习意愿

小米销售顾问1，男女不限，性格开朗，形象气质佳，普通话标准。2，沟通表达能力好，有团队合作精神，执行力强；有较强的目标感及销售能力和服务意识。3，热爱电子产品，有专卖店，大家电销售经验者优先。4，对新媒体运营感兴趣，小红书等。1，掌握扎实的产品知识，给顾客提供专业的产品演示及服务。2，了解顾客需求，提供优质服务，进而达成业绩目标。3，及时维护品牌和店面形象，如店铺内的陈列，清洁等。薪资福利:3K-5K

18-24周岁接受小白不限经验都有主管一对一带后期有不定时的培训公司主要看重个人态度 ＊性格开朗一点，可接受新手小白，应届生（可开实习证明和三方协议） ＊有无经验学历高低只是外在条件，踏实上进，求发展的我们均可录用一份超级简单的工作！! AAAA 级办公环境，杠杠的舒适～~~

接受小白！接受小白！上班的同时可以学到很多东西 一边赚钱一边提升法律知识 我们公司是一家正规的律所 目前在招法律咨询专员   客户会在我们的专属后台进行留言 简单说一下他们的经济纠纷 ①主要工作内容:通过电话和微信的方式跟客户沟通 了解具体的情况 促成委托代理合同的签订 帮助他们走司法程序维护权益 上班时间:9:00～18:30  中午休息1.5小时(12:30～14:00)   周日休 法定节假日休 无需外出 每日精准资源 没有通时要求 入职有完整培训流程 工作内容不复杂 不定时团建 下午茶 节假日礼品等 公司都是年轻的伙伴 氛围超级好 融入也很快 同事相处十分融洽 欢迎您的加入

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的顾问服务，量身定制养老规划方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、按时搜集行业动态，开展竞品情况调研与分析 4、定期进行客户跟进，进一步挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、具有一年及以上销售经验者优先考虑（领域包括养老、陵园、房地产、保健品、旅居等） 2、具备优秀的沟通表达能力与人际交往技巧 3、拥有基本的市场洞察力和判断力，注重客户服务质量 4、富有团队合作意识，乐于迎接挑战，不断提升自我

高薪招聘，无责底薪+高提成+八小时工作制+带薪休假+带薪年假+工费旅游+不定期外出干饭ps老板请客+团建（一起开黑一起上分） 【岗位职责】 1、通过新媒体平台获取客户资源，通过微信与客户沟通 2、负责维护老客户，开发新客户，促成订单，无需出差 3、为客户介绍产品和功效，在线沟通解答客户咨询，促成客户购买 4、定时更新新媒体平台。提升粉丝活跃度 【岗位要求】 1、学习态度端正 2、会基本的电脑操作跟打字 3、年龄要求19-26岁 4、可长期发展可到岗办公 5、性别不限 学历不限 经验不限 大专及以上优先 【福利待遇】 1、基本工资+高额提成（上不封顶）+全勤奖+绩效构成 薪资高于同行业平均水平 2、节日慰问：公司在女生节、端午节、中秋节、冬至等各种重大节日礼品或活动； 3、员工活动：每月为当月生日员工举办生日party ，员工生日当天有生日礼物； 4、假期规定：享受国家规定的带薪假期； 5、晋升通道：基础员工-精英-代理组长-组长-代理主管-主管-孵化老板-创业老板，每个阶段都有固定晋升标准，清晰透明没有任何天花板 6、公费旅游带薪旅游应有尽有 7、在职员工享有将近半个月带薪年假 8、日常下午茶不在话下 【作息时间】 1、上午8:30-1200 下午1:30-6:00 固定八个小时工作制 2、每周固定休息，法定假期跟着国家走

08:50~12:00 13:50~18:30；中山两百多家门店，就近安排 【任职要求】 1、学历专业不限（欢迎应届生及在读实习生） 2、热爱互联网，日常活跃于抖音、小红书、快手、知乎、哔哩哔哩等社交平台 （无需地推发传单，无高强度电话销售任务）； 3、乐于尝试新事物，具备良好的学习与适应能力；不排斥人际沟通，心态积极，性格乐观开朗； 【薪资待遇】 1、①新手成长期：薪酬结构含底薪、补贴、浮动绩效，入职综合薪资最高可达6300元（具体面议）！新人专属培养期最长可享3个月！ ②发展阶段：收入涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，定岗初期中山区域薪资最高5500元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与丰厚回报，业绩奖励上不封顶！ 2、福利体系： 毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房政策，应届生报到可按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金支持 多样化文体活动、国内精品旅游、国外高端游机会 提供住宿支持方案 工作时间灵活，周末双休、单休或调休自主选择，平衡工作与生活 3、培训与晋升机制健全 配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元用于人才培养，拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师，配套一对一导师指导、实战闯关考核、“星火计划”专项人才项目，加速个人成长！ 晋升标准清晰，设有后备人才培养机制，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道畅通，支持纵向晋升与横向轮岗，专业序列最高可达置业总裁，管理序列最高可升至营销总裁！ 4、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！ 【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘与商圈资源信息，为客户匹配需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房源与客源的开发、维护与沉淀，善用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为交易双方提供专业的房产服务方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，协同搭档作业，团队联合服务，帮助交易双方降低交易成本、规避交易风险、定制个性化置业规划，建立长期稳定、良性互动的客户关系。 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁

1.供应链贸易管理。 2.通过线上、电话等多种方式进行业务跟进及拓展。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

负责支付宝的小蓝环收款码产品在本地商户的推广和铺设，包括餐饮，零售，便利店等线下门店。 全职兼职都可以。免费送给商家!

一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务； 2. 收集市场动态，灵活调整执行方案，确保工作高效推进； 3. 协同经销商与终端客户开展产品推广及大农户技术支持，增强客户粘性； 4. 实施价格监督与市场秩序维护，及时上报市场相关情况； 5. 持续学习与复盘，提升专业素养与综合业务水平； 6. 完成领导安排的其他工作任务。 二、主要工作内容： 1. 负责县级渠道客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及促销支持； 2. 组织实施产品宣传（如示范田建设、农户培训会、现场测产观摩等）； 3. 指导农户科学使用公司产品，实现种植效益最大化； 4. 根据客户需求，保障产品及时配送到位。 三、基本标准： 1. 品行端正，适岗能力强，诚实守信，乐观进取； 2. 年龄不超过32周岁，身体状况良好； 3. 大专及以上学历，有实际工作经验或退伍军人背景者，学历可放宽至高中/中专。 四、薪资待遇： 1、试用期基础薪资：依据学历与工龄差异为6000-7200元/月，特殊岗位可另行协商； 2、提供食宿安排，差旅期间食宿补贴按地区不同为5000-7200元/月； 3、市场销售人员薪酬结构：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达18万元； 注：具备专业基础及丰富实践经验者，首年有望冲刺30万元以上年薪