工作内容： 1、在房产交易中介机构驻点开展营销服务 2、负责房产中介门店的拓展与市场推广 3、维护客户关系，提供人性化、持续性的客户服务 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，拥有客户资源者条件可适当放宽； 2、有销售经验，或从事过房产销售、中介相关工作者优先考虑； 3、掌握一定房产中介客户资源者优先录用； 4、具备良好的服务意识，擅长客户沟通、人际互动及客户关系维系； 5、责任心强，能承受工作压力，品行端正，征信记录良好 上班时间： 上六休一，工作日15:00-22:00；周末9:30-21:30 薪资待遇： 底薪3000+提成，综合收入5000-15000元，缴纳五险一金，享受节日福利，提供带薪年假 工作地址： 南京市区，日常驻点区域：建邺、秦淮、迈皋桥、城北等

外墙项目项目经理，需要有一建证，能与项目总包单位以及监理单位进行有效沟通，有工作经验，能灵活处理项目上的一切事宜

岗位职责: 1. 统筹广告标识类项目的全流程规划与落地执行 2. 与客户保持高效对接，精准把握并落实项目需求 3. 协调团队成员工作，保障项目按期高质量交付 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 具备较强的应变能力，持续推动流程优化 3. 熟悉广告标识领域业务，具备项目主导与推进能力

工作内容： 1、负责公司项目日常工作的沟通与协调。 2、具备项目管理经验者优先考虑。 3、参与项目进度、质量的规划及过程管控。 职位要求： 1、具有相关工作经历者优先 2、思维敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通协作能力 3、大专及以上学历，年龄25-45岁

1、曾经在湖北武汉建筑工地担任过五年以上建筑项目管理工作。 2、有较强的沟通交流和管理能力以及组织协调能力，善于结交，人缘较好。 3、三观正确、责任性和上进心强。

主要负责面向浙江省内【所在地区】公立医院检验科销售医疗设备+试剂 工作内容： 1、参与制定并实施辖区所有和销售相关的（新客户开拓、老客户维护等）活动及客户的销售计划，制定并完成销售目标、区域计划； 2、保持与客户以及经销商的联系，跟踪需求和订单，及时向上级主管反映竞品信息及市场动态，发展和促进与潜在客户的联系； 3、掌握产品及相关知识，根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，环节把控，设备安装，增强用户体验，进行接待会议安排，组织医院内各种推广活动，注重耗材上量； 4、标书制作，应收账款催收； 5、执行其他与销售相关的活动和安排。 任职要求 1、大专以上学历； 2、具有三年以上面销经验，有医疗器械耗材或IVD领域、医药销售经验，熟悉医院业务流程； 3、具备较强抗压能力，良好的沟通能力及团队合作精神，能适应出差； 4、乐于分享，热爱销售服务工作，具有独立分析和解决问题的能力。 薪资待遇 底薪+提成++各类补贴

职位描述 【岗位详情】 1.有无经验均可，普通话标准即可，欢迎应届毕业生，纯室内工作，无电话量要求 2.公司提供精准企业客户资源，只需要介绍公司业务，邀约客户见面即可（邀到公司或公司去我们企业都可以），无需自己谈单，邀约成功你就可以拿到提成。 3.公司提供电脑+手机+电话卡 4.提供简单易懂的带薪培训，公司陪伴你成长 【上班时间】 9:00-18:00（午休1.5小时）我们不加班！ 周末休息1.5天，月休固定6天，法定节假日正常休息 【薪资说明】 底薪3000起+邀约提成50-1200+奖励 提成简单易得，多劳多得，上不封顶，公平公正透明的薪酬体系！ 【为什么选择我们】 1.社保+下午茶+节日礼品； 2.配备工作电脑+工作手机； 3.无需外出，资源公司提供； 4.成立十年之久，存量企业客户10w+，可做全国业务； 5.公司氛围好，人性化管理； 6.销冠会一对一带你上手，带薪岗前培训，可接受销售新人； 7.良好的晋升机会：内部转职（横向发展、纵向提升） 8.从不拖欠工资，按时按点发放； 【晋升空间】 邀约专员-销售经理（4000起）-部门经理（8000起）-企业合伙人（分红、股权） 【公司地址】 长沙市天心区汇金国际金座1903 地铁1号线黄土岭出口几十米，交通便利，上下班方便 我们是一家一站式企业财经服务平台，2014年成立，十年老品牌 渠道过硬，资源丰富，业务广泛 平台和个人的努力同样重要，欢迎你的加入~~！！

职位描述： 1、项目规划与启动： 结合客户需求及公司战略方向，拟定项目实施方案，明确时间安排、费用预算、资源配置与风险预判，组织召开项目启动会，清晰界定项目目标及各相关方职责； 2、团队领导与协调： 组建并带领涵盖物流运营、仓储管理、客户服务等职能的跨部门团队，促进成员间高效沟通与协同配合，及时化解内部协作矛盾； 3、进度管理与控制： 持续跟踪项目执行进展，及时发现并处理实施过程中的堵点与问题，运用专业项目管理工具保障项目按计划推进； 4、成本控制与预算管理： 严格把控项目支出，确保各项开销处于预算范围之内，通过资源优化和流程改善实现降本增效，提升项目整体收益； 5、风险管理： 主动识别项目潜在风险因素，制定应对预案，动态监控风险状态，保障项目平稳运行； 6、客户关系管理： 保持与客户的常态化沟通，定期反馈项目执行情况，积极回应客户意见，确保交付成果达到甚至超出客户预期； 7、质量管理与持续改进： 推行质量管控机制，确保物流服务规范与操作标准符合行业要求，依托数据评估挖掘优化空间，推动服务流程迭代升级； 8、培训与发展： 加强团队成员的专业能力培养与项目管理素养提升，打造积极进取、持续学习的团队文化； 9、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、年龄不限，本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力、沟通协调能力、分析判断能力及服务意识； 3、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等； 4、具有3年以上项目管理相关工作经验，熟悉汽配、电子电器类项目运作模式； 5、有大型第三方物流企业现场运营管理经验者优先。

注意： 敦煌网外包，长期岗位，人力外包 【岗位职责】 1、主导凭证自动化、报表自动化、结算对账等自研财务系统的建设及项目统筹，协同技术团队完成产品技术方案制定与落地执行，把控开发节奏与质量，保障功能稳定上线 2、负责NC核算系统、费控报销系统、全面预算系统、电子会计档案系统等外购系统的实施推进与日常运维支持 3、联动业务与财务部门，高效收集用户需求与使用反馈，具备财务需求洞察力及端到端流程串联能力 4、基于用户反馈数据，通过数据分析与需求挖掘持续推动产品迭代优化，并实现功能间的有机整合 【岗位要求】 1、财务或计算机相关专业本科及以上学历，具备3年以上财务产品工作经验，其中至少1年业财融合实践经历，有互联网或咨询公司财务信息化背景者优先 2、熟练掌握财务管理知识体系，能深度理解核算、预算、结算、资金等核心财务模块的业务诉求 3、具有企业级财务软件关键功能设计与落地经验者优先，熟悉NC财务核算系统者优先考虑 4、具备较强的产品抽象能力，逻辑思维清晰，信息获取与分析效率高 5、具备独立解决问题的能力，沟通协调能力突出

工作职责： 1. 按照项目接口人的具体要求，开展数据整理与分析工作，保障数据处理的准确性与时效性。 2. 统筹团队任务分配，跟踪每日工作进展，发现异常情况及时向负责人反馈并同步信息。 3. 配合完成APC易协作等相关系统单据及资料的处理，确保各类记录完整且准确无误。 4. 协助策划和执行团队内部会议与活动，落实相关安排并提供必要支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、数据分析或相关专业优先，具备基础的数据分析能力与逻辑思考能力。 2. 熟练掌握Excel操作，熟悉数据透视表及常用函数（如SUM、VLOOKUP、IF等）。 3. 具备较强的沟通协调能力，能够高效配合团队推进工作任务。 4. 能适应网易内部驻场工作安排； 5. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的抗压能力。 6. 性格积极乐观，表达清晰流畅，工作作风踏实认真。 7. 需具备游戏行业项目管理经验，不接受无PM经验者； 8. 必须有实际参与项目运作的经历作为硬性条件。 加分项 具备游戏行业相关从业背景者优先

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

产品推广和销售，客户开发和维护。

储备主管 待遇福利： 1.底薪+高提成+全勤奖+职务津贴+季度奖+年终奖。 2.每月团队建设+每季度国内旅游+每年国外旅游。 3.一经录用，公司提供专业系统的岗前培训，以及销售技能培训，新上岗期间一对一指导。 4.公司提供公平开放的晋升通道，从主管-经理-总监，能力有多大，晋升就有多快。 岗位职责： 1、负责个人客户开发与维护，通过面谈、线上沟通等方式挖掘客户需求，为客户提供专业解决方案，及老客户的维护和服务； 2、落实团队日常管理工作，组织小组早夕会、业务复盘、技能培训，做好组员目标拆解、过程追踪与心态激励； 3.严格完成个人及团队月度业绩、增员等各项经营目标，参与公司各类业务培训、竞赛活动，持续提升管理思维与综合经营能力，逐步成长为独立团队管理者。 任职要求： 1.大专以上学历，年龄24岁-45岁。 2.有较强的沟通能力和团队协调能力。 3.有管理经验者优先录用。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 公司是成都发广东和浙江铁路集装箱班列运输，需要有多年物流行业操作经验，运营或了解铁路运输，手上有项目客户资源，熟悉省内厂家和三方物流，能给公司引进和开拓客户和货源。 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

岗位定位： 本岗位核心负责公司招聘外包（RPO）、岗位外包、人力派遣、灵活用工等人力资源外包业务的市场开拓与客户维护，聚焦企业B端客户需求，为客户提供定制化招聘外包解决方案，完成公司制定的销售业绩目标，拓展行业客户资源，助力公司人力外包业务规模化发展。 一、工作职责 1、市场开拓与客户开发 主动挖掘本地及周边各行业企业客户资源，涵盖互联网、制造业、服务业、新能源、电商等主流行业，通过线上拓客、线下走访、行业展会、渠道合作等多种方式，开发有招聘外包、人员批量招聘、岗位托管、灵活用工需求的企业新客户，建立稳定的客户资源库。 2、需求对接与方案定制 深度沟通企业客户HR及管理层，精准挖掘企业批量用工、岗位急招、长期人员补给等核心需求，结合公司RPO招聘外包、全职岗位外包、临时工外包、驻场招聘等产品体系，为客户量身定制专属人力资源外包解决方案，输出报价方案、合作预案，高效匹配客户需求。 3、商务谈判与合同落地 负责客户商务对接、报价谈判、异议处理，跟进合作流程，完成合同签订、回款跟进等全流程工作，保障合作顺利落地；统筹项目前期对接工作，协调公司招聘交付团队，同步客户需求、岗位要求、到岗周期等核心信息，搭建顺畅的供需对接通道。 4、客户维护与复购增值 负责存量客户的日常维护、关系维系，定期跟进客户用工情况、招聘满意度，及时解决合作过程中的各类问题，提升客户粘性与合作满意度；挖掘老客户二次合作、业务升级、新增岗位外包等增值需求，持续提升单客户产值。 5、业绩达成与数据复盘 根据公司年度、季度、月度销售目标，制定个人销售计划，拆解拓客、签约、回款指标，高效完成业绩任务；定期复盘客户开发、谈判跟进、项目落地过程中的问题，总结销售经验，优化拓客及谈单技巧；按时提交销售报表、客户跟进台账，配合公司各项销售管理工作。 6、行业深耕与资源沉淀 持续关注人力资源外包、招聘服务行业市场动态、行业政策及竞品动态，精准把握市场行情；积累行业上下游资源，拓展合作渠道，打造个人行业资源壁垒，助力公司业务模式优化与市场份额提升。 二、任职要求 1、学历与年龄 大专及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先；形象气质良好，职业素养佳。 2、工作经验 1-3年及以上B端销售经验，有人力资源行业销售、RPO招聘外包、劳务派遣、企业服务销售经验者优先；优秀应届生、无经验但抗压能力强、目标感强者可放宽条件。 3、核心能力 - 具备优秀的市场开拓、商务谈判、客户沟通及需求挖掘能力，逻辑思维清晰，表达流畅，善于处理客户异议； - 熟悉招聘外包、人力派遣、灵活用工等基础业务模式及行业规则，有相关行业客户资源者优先； - 目标感、执行力、抗压能力极强，敢于挑战高薪，具备良好的客户服务意识和团队协作意识； - 具备良好的市场敏感度，善于学习行业新知识、新政策，快速适配市场变化及公司业务调整； - 熟练使用办公软件，能够独立完成方案制作、报表整理、客户台账维护等工作。 4、职业素养 诚实守信、责任心强，具备良好的职业操守，有强烈的赚钱欲望和晋升意愿，能够主动自发开展工作，服从团队管理。

岗位职责： 1.负责房地产项目的客户接待、带看、咨询及交易撮合全流程服务 2. 通过线上线下渠道精准获取并转化购房/租房客户 3.深入了解区域楼盘信息、政策动态及市场行情，为客户提供专业置业建议 4.运用短视频、直播等新媒体方式开展房产内容营销，提升个人品牌与获客能力 5.维护客户关系，跟进签约、过户、交房等后续服务，提升复购与转介率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达力与服务意识 2. 有地产中介、直播运营、社群营销或大健康行业经验者优先 3. 熟悉主流短视频/直播平台规则，能独立策划轻量化房产引流内容 4.目标感强，具备自主开拓客户与持续变现的能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同长期职业发展路径

负责公司客户的开发与维护

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责 1.完成公司年度规划区域目标回款，协助负责区域完成区域销售任务； 2.负责准备培训课件，对代理商团队人员进行产品知识、销售技巧等培训； 3.协助代销商开展沙龙活动及举办各种销售活动，促进销售； 4.针对各代理商及店铺的扶持，树立店员和代理商的信心，引导规范经营； 5.到终端进行坐诊，及时发现并处理相关问题； 6.及时接受顾客及代理商的投诉与咨询，认真处理，及时反馈； 7.协助代理商销售团队组建； 8.跟进所管辖区域的销售情况及回款情况，及时反馈； 9.及时与代理商进行沟通，维护好与代理商的关系； 10.代理商档案的建立与管理，定期分析目标市场，及时反馈给公司并存档，以取得市场决策主动性； 11.完成上级领导交办的其他工作事项。 任职资格 1.形象气质佳，身材好，28-38岁； 2.大专及以上学历，专业不限； 3.三年以上运营经验，有健康产业、服装行业、美容行业抖音直播或保险行业，熟悉内衣类目者优先； 4.有一定的销售能力，能适应经常性出差，能吃苦，有目标，有理想。 5.有较强的谈判能力，思路清晰，应变和抗压能力强，工作严谨细心，具备较高的数据敏感，有较强的逻辑思维能力及分析异常能力； 6.团队管理经验丰富，能够培养提升团队成员能力，并协调好各部门间的工作。

人勤春来早， 功到秋华实。 世间万事， 从无到有， 从零到一， 从弱到强， 无不是一分耕耘一分收获， 一分勤勉一分丰盈。 在未知的明天到来前， 我们得保持住一份向上的精气神， 持续发力。 你流下的每一滴汗里， 都藏着你的未来。

同步招聘BD/BDM（团队经理） 岗位职责： 1. 采用扫街式地推陌拜模式，面向市区及下辖县镇沿街商铺推广代理购电合作项目，推动签约落地； 2. 整理收集潜在客户信息，协助商户办理购电手续，助力中小商业用户降低用电支出； 3. 联动公司内部各职能部门，高效响应并解决商户售后问题，持续提升服务体验与客户满意度； 4. 客户无需承担额外费用，不需改造电路或加装设备！ 任职要求： 1. 不限学历专业，不限性别； 2. 有线下推广经验者优先，了解当地市场环境与人文特点； 3. 具备清晰的逻辑思维、良好的沟通表达能力、市场洞察力以及团队协作意识和执行力。 福利待遇： 1. 工作时间灵活，无需每日到岗打卡，线上会议为主，行业前景广阔，政策扶持明确，工作时段为早九晚六； 2. 底薪4.5k+提成+开单奖励+激励机制等，月综合收入8-13k； 3. 岗位稳定，兼具客户开发与后期维护职能。 售电业务说明： 自2015年国家启动电力体制改革以来，“电”这一特殊商品逐步由计划经济转向市场化运营。作为刚需能源产品，不再由电网公司独家统购统销、统一电价，而是允许发电企业直接向终端用户售电。由于多数电厂属国有性质，原有体制缺乏市场营销体系，因此我司与级发电集团建立战略合作关系，负责市场销售端。我们与用电单位签订次年度预购电协议，在整个交易过程中，我方不涉及资金往来，也不改变客户的原有用电方式及缴费流程。合同采用国家能源局发布的标准范本，业务开展严格依据发改委相关政策文件执行，并持有发电企业的正式授权。通过专业化的讲解与服务，促成与用电企业的长期合作，实现多方共赢。该模式区别于传统销售形态。 公司介绍： 成立于2018年，是一家以售电为核心，集能源增值服务、电力工程项目于一体的综合性能源服务集团。截至2025年，集团布局六大区域市场，覆盖全国30个省市区，设立150+个城市分公司，员工规模超1000人，累计完成售电量逾1000亿千瓦时，服务企业客户超20000家，致力于为全国用户提供专业、高效的能源解决方案。

岗位职责： 1. 负责电力项目或无人机人工智能算法项目的整体规划、推进与全过程管控，确保项目按期、保质、在预算范围内顺利交付 2. 编制项目实施方案，清晰界定项目目标、工作范围、时间节点及资源配置需求 3. 组织协调项目团队成员，合理分配工作任务，跟进执行进度，及时识别并处理项目中的问题与风险 4. 统筹项目资金使用，实施成本管控，保障项目的经济性与投入产出效益 5. 保持与客户、合作方及内部各部门的有效沟通，确保各方需求准确传递并落实到位 6. 负责项目全周期文档的撰写与归档，包括项目计划书、进展报告、验收材料等文件资料 7. 持续改进项目管理体系与流程，提升项目运作效率与交付质量 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为计算机科学、软件工程、电力工程或相关领域 2. 具备6年以上项目管理实践经验，其中至少3年专注于电力项目或无人机人工智能算法类项目管理 3. 掌握主流项目管理方法，熟悉PMP、敏捷开发等相关理论与实践应用 4. 具有扎实的技术基础，对电力系统架构或人工智能算法原理有一定理解 5. 具备出色的沟通协作能力、团队管理能力以及应对复杂问题的解决能力 6. 能适应高强度工作节奏，具备良好的时间规划意识和多任务协同处理能力 7. 持有PMP或其他相关项目管理资质认证者优先考虑

急招销售经理，带团队做业务，负责市场开拓、团队管理、业绩目标达成，收入上不封顶，提成高、晋升快，有意直接私聊沟通！

任职要求： 1.有创业经验者优先考虑; 2.有异业销售经验者，行业不限，岗位不限; 3..2026年高收入目标明确者优先. 工作特性: 1. 零基础、上手快、开单快、提成高、可按单日结； 2. 创始人一对一协助业务顾问完成客户咨询服务签约流程； 3.公司提供精细化深度实操培训，当月保开单； 4.根据业务顾问自身优势，定制专属营销方案，提升成交效率.；

岗位职责：1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调；2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析；3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人及团队业绩； 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效； 5. 协助办理过户、贷款、交房等交易手续，保障交易安全合规。 任职要求：1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识；2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持；3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标感，能适应灵活工作时间； 4. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先；5.诚信正直，认同行业规范，无不良从业记录。

基本任职要求： 1、中专及以上学历，护理或老年服务与管理专业毕业，持有护士证或养老护理员证者优先考虑。 2、具备三年以上相关工作经验，其中至少一年担任相同岗位。 3、熟练掌握护理理论知识与实际操作技能，能胜任护理人员的带教与培训任务。 4、具备良好的文字表达能力，可独立完成护理文书、工作汇报及客户反馈材料的撰写，沟通协调能力强；熟悉常用办公软件及设备的操作。 主要工作职责： 1、在护理主任或院长的指导下，及时落实各项指令并做好反馈，统筹协调、监督指导一线医护照护人员的服务执行情况。 2、全面了解入住长者的健康状况、重点照护需求、风险隐患、医护评估结果、护理等级划分及个性化护理计划，负责指导、跟踪并监督实施过程，防范护理差错与事故发生。 3、协助护理主任或院长开展护理团队日常管理，涵盖排班考勤、业务指导、技能培训及绩效考评等内容，持续提升护理队伍的专业能力与服务质量。 4、协同护理主任或院长开展客户关系维护、满意度调查等工作，推动服务品质不断优化。 5、能够迅速识别并妥善处理突发情况，收集并回应长者及家属的意见建议，及时上报问题并跟进解决，做好详细记录。 6、按期完成医疗护理记录、照护服务方案及相关档案资料的编制、审核、检查与归档工作，确保文件完整、规范、可追溯。

1、主动拓展市场，为客户提供优质服务。 2、积极参加培训学习，参与公司绩效和考核。 3、服从领导、听从指挥、顾全大局。 4、有责任心、沟通交流能力强。 5、挣钱欲望高，欢迎想创业的有志青年。 1、年龄21-55岁、大专学历。 2、吃苦耐劳、抗压力强、心理素质强。 3、有上进心、有奋斗精神、有进取心、有团队精神。 4、学习能力强、身体素质好。 5、工作积极主动，主动服务客户和拓展市场。 6、三天打鱼两天晒网勿扰、摸鱼的和耗时间勿扰。 7、咨询热线：，联系人：杨先生。

【岗位职责】 1、根据公司战略发展方向及业务需求，结合商业目标、市场前沿技术，深度理解业务，规划产品线路图，确定产品方案； 2、进行公司产品研发规划与设计，深度洞察用户需求，调研分析行业需求与市场情况，确定产品商业模式，梳理产品核心卖点，挖掘AI技术在业务场景中的创新应用点，为产品创新发展提出思考方向和建议； 3、推动创新技术转化为商业价值，为产品营销策划与宣传推广提供方案建议，与销售、运营、技术团队形成敏捷组织，完成从需求原型到方案落地的一系列工作，包括概念、原型、跟踪、验收、上线等； 4、能独立完成产品功能定义、产品界面设计、产品交互设计，独立高质量输出PRD产品需求文档、产品原型图；跟踪与推进产品的研发进度，及时提出改进意见，确保产品顺利上线； 5、进行产品跟踪与迭代优化，产品上线后跟踪用户反馈，分析运营数据，及时更新迭代与完善产品。 【岗位要求】 1、本科及以上学历（硬性要求），教育类、计算机、通信技术等相关专业； 2、有生涯教育、AI产品研发经验者优先，熟练使用Axure、思维导图、visio等产品原型设计工具，善于业务流程梳理、交互设计，能独立完成产品设计工作； 3、具有探索精神、创新思维，对产品的规划和设计有独到理解，具备项目管理能力； 4、逻辑思维清晰，沟通表达能力优秀，综合素质强，具备较强的执行能力。 【您能获得】 1、基本保障：常规上班时间周一至周五09:30—12:30,13:30—18:30，周末双休，公司没有加班文化，提倡高效工作，享受国家法定假期、加班费补贴或调休，，保障齐全。 2、薪酬激励：按岗位提供绩效奖金、项目奖励、出差补贴、月度补助、合理建议奖励、员工荣誉奖励、人才内推奖金等。 3、员工福利：节日福利、定期团建/聚餐/零食、年度体检、生日会及礼金、年度旅行、司龄假、额外假期、带薪年假等。 4、发展前景：定时进行专业技能培训、分享会，每年都有调薪机会，优秀者可得期权奖励，晋升为合伙人。 5、办公环境：靠近地铁5号线五羊邨站C出口，舒适的办公环境，设备齐全，团队年轻有活力，气氛友爱，且有性格超好的可爱猫猫陪您共同办公。 期待您的加入！

1、负责对接客户，了解客户需求，解决客户需求。 2、制定保养计划，安排叉车拖车日常维保工作 3、场地5s管理 4、维保记录整理 5、维修助理管理 6、了解叉车维修工作优先