
BMS仿真工程师
2-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
【合作形式】
驻场甲方工作,签署乙方合同。
甲方:大众汽车(中国)科技有限公司
乙方:凯捷咨询(中国)有限公司
【岗位职责】
1、根据项目硬件设计方案,构建并持续优化BMS系统功能仿真模型,涵盖电芯电压与温度监测、高压上下电流程、HVIL互锁、绝缘检测、故障诊断机制、SOX估算策略及整车充电等关键应用场景;
2、基于Matlab/Simulink平台开展BMS功能模型开发与仿真验证,协同研发团队完成模型对标与参数调校,确保仿真精度符合实车硬件特性与整车控制逻辑要求;
3、深度参与BMS HIL测试环节,设计覆盖常规、极限及故障工况的仿真测试场景,执行功能验证、性能分析与一致性评估;
4、掌握电芯监测模块、BMU硬件原理及高压系统架构,结合实际硬件特性对仿真模型进行优化,纠正仿真结果与实车数据间的偏差;
5、针对仿真或实车测试中发现的功能异常与逻辑不一致问题,进行根因定位,编制仿真分析报告,并提出模型改进与控制逻辑迭代建议;
6、配合整车开发节点,输出仿真方案、测试文档等技术资料,支持BMS系统功能实现及量产前验证工作。
【任职要求】
1、电气工程、车辆工程、机械工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有新能源汽车电控系统MBD仿真开发背景,精通Matlab/Simulink工具,可独立完成电控模型构建与仿真验证任务;
3、理解BMS核心控制策略及嵌入式软件基本架构,掌握动力电池工作原理、电芯特性与高压系统基础知识;
4、了解整车控制架构,熟悉新能源车高压上下电管理、HVIL检测、绝缘监控、电池故障诊断及充放电控制等功能场景;
5、有汽车Tier1供应商或主机厂从事BMS仿真建模、HIL测试、电池系统验证相关经验者优先考虑;
6、具备较强的逻辑分析与问题排查能力,能独立处理仿真异常,并有效对接研发团队推进优化措施。
回旋加速器设计高级工程师/专家
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士医疗设备研发加速器研发
岗位职责:
1、主导加速器整体技术路线与核心性能参数的制定,确保系统满足高效、稳定、低成本的医用同位素生产需求。
2、开展前沿性技术研究,探索新型加速结构或方法在医用同位素制备中的可行性与应用潜力。
3、承担从加速器引出端至同位素生产靶之间的束流输运系统物理设计工作。
4、与靶化学研发团队协同配合,参与核素生产靶系统的方案设计与优化,提升束流与靶材作用的效率及安全水平。
5、攻关在工程实施与产业化推进过程中涉及的物理设计类关键技术问题。
岗位要求:
1、核技术及应用、加速器物理、粒子物理与原子核物理等相关专业背景,硕士及以上学位。
2、具有独立完成回旋加速器物理设计的能力,并具备实际项目成功经验。
3、有医用回旋加速器开发经历,或具备面向核素生产的束流性能优化实践经验。
售前机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械设计工程师5-10年大专结构设计设计SolidWorks
岗位职责:
1. 负责汽车装备及零配件自动化生产线设备领域产品的售前技术支持工作;
2. 根据客户技术需求,完成设备结构设计、工艺分解、节拍计算、品牌选型及成本评估;
3. 组织项目启动阶段的技术交底,开展与客户的方案澄清,并跟进项目执行进度;
4. 全程参与项目实施过程,对接客户及其技术团队,主导技术问题的沟通与确认;
5. 提供产品售前相关的技术咨询与支持服务。
任职要求:
1. 机械类相关专业,大专及以上学历,具备6年以上工作经验;
2. 精通机械设计、机械制造及加工工艺等专业知识;
3. 思维严谨细致,注重细节,具备良好的客户沟通与表达能力;
4. 熟练操作SolidWorks设计软件,熟悉各类机械零部件、标准件、非标件、气动元件的设计规范、选型方法及价格核算;
5. 具备汽车行业非标自动化设备设计经验者优先考虑;
二维三维设计绘图员
5000-8000元/月
机械制图员1-3年本科不需要出差AutoCAD结构设计经验非标设计经验整机设计经验机加工工艺经验自动化设备经验机电设备经验SolidWorks装配工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责开展二维及三维图纸绘制工作
2.按照项目具体要求,按时完成绘图任务
3.与团队成员密切配合,保障出图质量与项目进度
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能与上级顺畅对接工作
2.可快速适应团队环境,拥有较强的协作意识
3.具备自主学习能力,持续提升工作执行效率
必须熟练掌握并使用SW软件
压铸工程师(J10201)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专机械工程专业锻造压铸英语可作为工作语言铝
工作职责:
1、参与销售环节的技术沟通,并负责技术方案的编制与优化。
2、配合客户部门分析并解决压铸生产中的产品质量异常问题。
3、指导维修人员处理压铸工艺相关的技术难题。
4、根据市场部门需求,提供其他支持销售的相关技术协助。
5、组织并开展对客户人员及公司内部员工的技术培训。
任职资格:
1、具备深厚的压铸行业实践经验或主机厂工作背景。
2、具有良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力。
3、大专及以上学历,主修材料、机械或自动化相关专业。
NX应用工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科设计制图设计工艺设计研发UGNX
1. 熟悉机械设计与制造流程,具备工程术语及相关专业知识,能高效识读工程图纸。
2. 精通NX三维建模软件操作(有丰富实例建模经验者优先考虑)
3. 须熟练运用NX进行建模、装配、二维工程图绘制及PTS模块应用
4. 具备一定文字表达能力,能够撰写基本技术文档
5. 熟练使用主流办公软件,具备良好的文档处理能力
机械设计工程师1-3年大专
龙口伟建机械科技有限公司 机械设计工程师招聘信息
招聘岗位:机械设计工程师(2 人)
一、岗位要求
学历与专业:大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、粮食工程、农业机械或相关专业,1-5 年相关工作经验,优秀应届生可培养。
专业技能:精通 AutoCAD,熟练使用三维设计软件,能独立完成整机 / 部件建模、出图与 BOM 编制。
掌握机械原理、材料力学、公差配合与机械加工工艺,熟悉钣金、焊接、装配流程你,有粮油 / 农业机械设计经验者优先。
具备方案设计、强度校核、成本控制与标准化能力,能独立解决生产、安装、调试中的技术问题。
素养要求:严谨负责,具备良好的沟通协调与团队协作能力,能接受出差(现场勘测、安装调试与客户支持)。
二、岗位内容
负责粮油 / 农业机械设备(清理、输送、榨油、仓储等)及非标产线的方案设计、结构设计、三维建模与 2D 工程图输出,编制技术文件与 BOM 清单。
参与新产品研发、老产品优化与样机试制,完成设计评审、测试验证与定型量产。
对接生产、采购、质检与销售部门,解决制造、装配、安装、调试中的技术问题,提供现场技术支持与售后培训。
负责项目成本核算、工艺优化、图纸标准化与文档归档,跟进行业新技术、新工艺与新材料应用。
配合售前方案、报价与技术交流,可出差进行现场勘测、安装调试与客户培训。
三、工资范围
阶梯式薪资:无责底薪 6000-8000 元 / 月 + 绩效奖金 + 项目提成,综合月薪 8000-12000 元;资深工程师可面议,年薪可达 14 万以上。
四、工作时间
上下班时间:上午7:30-11:30,下午13:00-17:00。
放假情况:月休4天可调。
五、岗位福利
入职。
六、联系方式
联系人:刘经理
联系电话:
工作地址:山东省烟台市龙口市芦头镇麻家村西(芦头麻家工业园)
其他生产营运人员月结经验不限硕士研发软件研发
职位描述:
1、开展控制系统软件开发的需求分析,参与软件架构设计并制定详细的控制策略;
2、承担控制系统应用层软件的开发工作;
3、编写并维护软件开发相关的技术文档;
4、配合测试用例的编制,支持HIL测试及整车测试工作。
任职资格:
1、具备硕士及以上学历;
2、了解混动系统软件开发流程,掌握混动驱动等核心功能的控制算法,如FOC控制算法、SVPWM功能算法、弱磁控制、混动系统温度模型及硬件保护功能;
3、熟练使用基于Simulink模型开发的软件工具;
4、具有混动或纯电系统功能安全开发经验者优先考虑。
SolidWorks设计师
6000-8000元/月
机械设计工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责精密机械、非标设备及自动化机构的方案设计、3D建模与2D工程图绘制与输出
2. 精准应用公差配合及形位公差(GD&T)标准,保障零部件精密装配与长期运行稳定性
3. 协同生产、工艺、采购等部门,优化结构设计、控制制造成本,及时解决量产过程中的技术问题
4.编制BOM清单、技术文档及测试报告,全程跟进样机装配、调试与功能验证
5.参与精密加工、表面处理及装配工艺评审,提升产品可制造性(DFM)与可装配性(DFA)
任职要求:
1.机械类、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备机械制图相关工作经验,熟悉主流设计软件(如SolidWorks/Inventor/CATIA等)
3.掌握机械设计基础、材料特性及常用加工工艺,理解GD&T标注与检测逻辑
4.具备良好的跨部门沟通能力与问题闭环意识,责任心强、注重细节
5. 有非标自动化、精密装备或工业机器人领域项目经验者优先
非标机械设计工程师
8000-15000元/月
机械设计工程师3-5年大专结构设计非标设备设计
岗位职责:
1、与客户深入沟通,准确把握项目技术要求、生产工艺及现场实际运行条件,开展关键技术风险的验证与应用评估、测试工作,确保技术方案贴合客户核心需求且风险处于可控范围。
2、参与项目启动阶段的技术策划,明确技术路线、识别主要风险环节及关键实施节点,并完成项目成本初步核算。
3、根据既定技术方案,推进设备整体详细设计,组织内部设计方案评审,并结合反馈持续优化,直至通过客户最终确认。
4、负责机械结构的精细化设计工作,涵盖零部件选型、结构强度验算、运动干涉分析等,确保图纸符合规范、尺寸精准,满足加工与装配需求,保障设备功能实现并达到验收标准。
5、编制相关技术资料如产品使用说明书;跟进设备在客户端的装配、调试及验收全过程,及时处理机械类技术问题,确保顺利通过客户终验。
任职资格:
1、教育背景:大专及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业。
2、工作经验:具备3年以上非标自动化设备机械设计经验,有3C行业、工业机器人、智能装备、视觉检测领域经验者优先考虑。
3、专业知识:熟练掌握机械设计基础、传动系统设计及结构力学原理,熟悉公差配合与材料选用原则;精通CAD、SolidWorks等设计软件,能熟练运用有限元分析工具进行结构静动态力学仿真与验证。熟悉常用非标自动化元件(如丝杠、导轨、轴承、减速机、电机、皮带、紧固件等)的选型与应用。具备四连杆机构、凸轮机构、皮带传送系统等复杂传动结构的设计能力。了解基本电气控制逻辑,能够与电气工程师高效协作。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
储备干部
7000-8000元/月
生产运营包吃6-10人月结经验不限中专/中技三班倒厂内食堂月结工资不看显微镜不穿无尘服
安德里茨织物|奥地利上市外企 正式工直招(长期稳定无套路)
厂址:迎宾路
正规外资上市企业,管理人性化、工资准时、福利完善,面试可实地参观车间,长期稳定岗位,不套路!
招聘要求
1、25-40周岁
2、初中及以上学历,认识26个英文字母
3、无纹身、无明显烟疤,身体健康
4、接受三班倒,能过常规体检+电测听
5、有工厂车间工作经验优先,岗位需佩戴劳保耳塞
班次&食宿
班次:三班倒
食宿:包工作餐(中夜班无食堂)
高额补贴全部实打实发放:
中夜班餐贴:15元/顿
夜班补贴:45元/晚
住房补贴:300元/月
薪资待遇(每月5号准时发薪)
入职直接缴纳五险,纯正式工模式
底薪3100元 + 综合绩效1200-2000元 + 固定月加班32小时
月到手工资:5500-7000元
重磅新人稳岗补贴(入职满4个月统一发放)
第一个月稳岗补贴:500元
第二个月稳岗补贴:800元
第三个月稳岗补贴:1000元
累计可拿2300元新人补贴
长期正式员工专属福利
表现优异可长期留任转正,享受企业正式员工全部福利:
十三薪
年终奖金
年度公费旅游(单人2000元标准)
技术支持
280-350元/天
机械设计工程师1-3年本科会画图优先,兼职
职位描述
薪资福利
日新280-350,能力优异者薪酬可突破上限。公司为员工提供五险、带薪年假、节日福利、定期团建等多元化福利体系,全面保障工作与生活的平衡与质量。
公司业务与技术实力
作为赛莱默水泵在福建地区的授权售后服务单位,公司长期专注于进口水泵销售及专业技术服务。通过代理经营模式,主营赛莱默水泵产品,依托专业化的技术团队和健全的服务网络,为客户提供覆盖全周期的产品技术解决方案。
在自主技术研发方面,公司持续投入并取得显著成果,已成功开发板框进料装置、高压水泵、超高压水泵、泵浆机等一系列创新设备。上述产品广泛应用于电力、化工、食品加工、石材加工、市政工程等多个行业领域。凭借不断的技术积累与创新实践,公司在行业内保持领先优势,多项技术突破有效应对行业痛点,为工业制造与公共基础设施建设提供强有力的技术支持与产品保障。
岗位职责
1. 熟练使用3D设计软件(如UG、SolidWorks等)开展产品设计、三维建模及结构优化工作,为水泵及相关自主研发设备提供全流程技术支持。
2. 配合研发团队完成新产品的机械结构设计及机械与电气系统整合任务,确保产品性能满足技术规范与市场应用需求。
3. 参与技术资料的整理与编写,涵盖设计图纸、技术文档、操作指南等内容,为生产、销售及售后环节提供完整的技术支撑。
4. 向客户提供专业技术咨询及现场技术服务,协助解决设备安装、调试与运行过程中的技术问题,提升客户体验与满意度。
5. 关注行业前沿技术动态,积极提出改进建议与创新方案,助力公司产品持续升级迭代。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械制造、机械电子、机械工程、机电一体化等相关专业,学习成绩优秀,具备扎实的专业理论基础。
2. 精通UG、SolidWorks等三维设计工具,能够独立完成复杂结构的建模与工程图输出。
3. 掌握机械原理、机械设计及机电系统基础知识,具备较强的分析与实际问题处理能力。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能与研发、生产、销售等部门紧密协作,推动项目高效执行。
5. 有水泵设备、机械类产品或相关领域技术支持、研发经验者优先录用。
6. 持有驾照,公司配备车辆支持外出作业自驾出行。
工作地点:[厦门市集美区灌口镇双岭村墩仔社7号]
诚邀优秀的您加入我们,携手在技术创新的发展道路上稳步前行!
惠州上市公司招应届实习生月薪6-9K,提供食宿,可盖实习证明
6000-9000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职
岗位为工艺技术储干、生产管理储干、设备维护储干。
【岗位要求】
1.大专及以上应届生可投递简历
2.优先考虑电气自动化、机电一体化、 机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业
3.具备良好的学习能力和团队合作意识,能按时完成上级安排的工作任务
【薪资待遇】
工资构成:底薪+职位津贴+加班费+全勤奖+学历补贴+绩效奖+夜班补贴
1)正常班制5天8小时,超过40小时按照平常加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日加班3倍计算;
2)全员定期进行月度年度体检;
3)每年组织全厂旅游或晚会,不定期举办各种娱乐活动
4)厂区有生活超市,娱乐设施齐全
5)公司提供食宿,宿舍配置衣柜、空调、wifi、电视、热水
【面试提醒】
先投递PDF格式个人简历,简历筛选合格后,邀约面试
挑扇贝边工人
4000-6000元/月
生产运营包吃3-5人日结经验不限学历不限全职兼职假期工
韩乐坊附近
招挑扇贝边
工人
计件,40一块,
早上7点到下午5点,时间灵活
可日结
实习生储备干部
7000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专两班倒有餐补月结工资不看显微镜不穿无尘服
周市本地好厂|储备干部定向培养岗
【招聘条件】
大专及以上学历,19-35岁,有无工厂经验均可
【薪资明细】
白班234~254元/天
夜班247~267元/天
每日薪资已包含餐补,吃饭不用额外花钱
【员工福利】
支持工资预支,手头周转灵活
【岗位发展】
入职先分配产线实操,熟悉产品工艺、车间管理、生产流程
全程带教培养,不走流水线普工老路,后期晋升班组长、车间管理,长期稳定发展
厂区环境规范,管理人性化,吃住配套齐全
宜昌远景动力锂电池18-35岁首批储备干部恒温车间电极电池包五险一金操作工普工储备干部
6000-8000元/月
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一月休四天三餐免费月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
远景动力(宜昌储能超级工厂)招聘生产技术员
远景动力(湖北宜昌基地)是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地,专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯,预计 2026 年6投产,一期规模2000余人,达产后年产值超百亿元。
招聘要求:
1.年龄18-36周岁,男女不限,无案底无疾病。
2.学历:高中、中专、大专及本科。
3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K,购买社保五险一金,全天免费丰富自助餐食,免费宿舍(独立卫生间卫浴空调齐全),发放年终奖。
4.工作为监管高度自动化设备,预控产品品质,劳动强度很低,且学习后要能带新员工,要求有较好的个人素质,做事认真且灵活,善于沟通。
5.有1年以上工厂工作经验者优先。
注意事项:
(1)本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干,需要能够在锂电新能源行业长期发展人员,面试通过后先入职宜昌基地,购买宜昌社保,统一外派工作学习4-5个月,后期长期在湖北宜昌基地工作,请认真考量,非诚勿扰。
(2)面试通过者分批入职,入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。
(3)学历(函授本科,大专,中专,高中)均是签第三方派遣合同,只有在每年内部考核,职级晋升到7级以上才会转为远景直签,前期都是签总部指定的派遣合同,入职都会买五险一金,福利标准工资待遇均有远景设定!
储备干部待遇优厚
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住月结经验不限大专机械设备/机电
包吃包住!!!!人事直招!!
职位详情
储备干部主要承担以下工作内容:
1.生产管理:协助课长开展课内生产运作管理,包括成本控制、人员协调、设备维护,参与新设备与新工艺的导入实施
2.品质储备:负责现场产品质量检验及异常反馈处理,推动改善措施,监督生产作业流程执行情况
3.SMT工程:从事PCB/SMT自动化设备的调试与保养,应对制程异常,优化工艺流程,完成程序切换作业
4.线路板设计:承担印刷电路板的生产工艺规划,进行制程设计、底片绘制、钻孔与外形切割等设计任务
1、招聘岗位:储备干部(需全日制大专学历)
2、薪资待遇:底薪2860元(含200元全勤+150元绩效)+加班费,平时加班按1.5倍计算,周末按2倍,法定节假日按3倍发放!!!
3、招聘要求:
(1)年龄18-27周岁,身体健康,无犯罪记录、无明显纹身
(2)须具备全日制大专毕业证书
(3)能适应倒班制度,夜班享有额外补贴!!!
(4)持本人有效身份证件(有效期需超过三个月)
4、福利待遇:提供食宿,依法缴纳五险一金,每周工作六天休息一天
5、晋升机制
技术员等级工资补贴【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000】
6、晋升通道:
储备干部—技术员(3个月)—中高层管理(6-9个月)—助理工程师(2年内)—工程师—高级工程师—课长—经理—更高职级
备注:针对大专学历储备干部,公司提供定期带薪培训、岗位晋升辅导及免费考取相关证书机会(如电工证、工程师证、英语等级证等)
隧道机械结构设计员(初级)
4000-6000元/月
机械设计工程师经验不限大专非标设备焊接工艺SolidWorksAutoCAD
一、晋升发展:
(1)专业方向:助理—初级—中级—高级—资深
(2)管理发展通道:技术组长—技术主管—技术经理
二、任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造、材料成型及控制工程等相关专业优先,应届生可提供系统化专业培训。
2、具备仰拱栈桥、隧道台车、隧道智能化设备、桥梁模板等同类产品设计背景者优先考虑。
3、熟练掌握CAD软件,熟悉SolidWorks操作或具备相关使用经验者优先。
4、(1)对产品设计有浓厚兴趣;
(2)具备良好的空间构想能力与力学分析基础;
(3)具有较强的团队合作意识和沟通协调能力。
5、偶尔需外出差旅。
三、工作职责:
1、产品设计开发
负责隧道台车等产品的方案规划与结构验算,输出方案图纸及零部件分解图。
结合现场施工反馈持续优化现有产品设计方案,提高模板周转利用率及施工效率。
2、技术支持
协同生产部门处理制造过程中的焊接与装配技术难题,开展设计交底并定期赴车间巡查。
协助售后团队完成现场安装调试的技术支持工作。
配合销售团队编制投标项目技术文件,并承担客户技术咨询的解答任务。
3、创新改进
构建并完善企业模板设计标准图库,编写产品设计规范、安装指导手册等技术资料。
关注行业前沿技术动态,推动现有设计流程的优化升级。
参与新工艺的研发试验与实际应用推广。
非标机械设计工程师
1.2-2.3万元/月
机械设计工程师3-5年本科研发设计非标设备自动化设备
工作内容:
1、承担公司自动化设备的方案分析与研发设计工作;
2、根据生产工艺需求,开展整机结构的创新性设计,推动自动化生产实现;
3、对在用设备进行优化改进与技术升级;
4、排查并解决设备运行中的各类问题,保障生产顺利进行。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械相关专业,具备3年以上独立非标机械设计工作经验;
2、具备较强的创新能力与实践能力,主导或参与过3种以上复杂非标设备的设计;
3、熟悉机械常用材料的性能、加工工艺及热处理规范,能够合理选材并应用;
4、掌握非标自动化设备中常用元器件(如电机、滑轨、丝杆、气动元件等)的选型与使用方法。
其他生产营运人员5-10年本科绘图
1、负责公司电机产品的研发工作,导入动力性能需求,明确电机在性能、效率、NVH等方面的技术指标,并完成SOR制定;
2、承担机器人用电机的结构设计与优化,统筹零部件加工及装配工艺设计,输出符合要求的3D与2D图纸,确保图纸版本受控;
3、主导电机样品试制与小批量生产,根据整机需求推进设计与工艺迭代,持续提升产品稳定性与生产效率,实现量产交付;
4、针对各类电机零部件评估低成本加工方案,拓展并开发供应商资源,必要时协助其优化生产工艺流程。
任职要求:
1、学历:电气工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2、经验:具备5年以上电机研发经历,有机器人领域电机开发背景者优先;
3、熟练运用JMAG、MAXWELL等电磁仿真工具,掌握主流2D、3D设计软件操作;
4、精通永磁同步电机的结构组成、工作原理及制造工艺;
5、熟悉电机生产全流程,了解行业先进工艺技术及发展趋势;
6、性格稳重,具备严谨的逻辑思维能力、闭环意识以及良好的沟通表达能力
发酵面制品研发
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限发酵面制品技术研发配方研发
岗位职责:
1、主导面制品类产品的研发及产业化实施;
2、推进新产品的开发工作,组织并完成新产品立项,依据产品开发规划落实各项研发任务;
3、协同应用团队进行产品改进、工艺优化及技术支援;负责技术资料保密与配方管理,建立健全配方管控与技术保密体系。
岗位要求:
1、学历不限,本科及以上优先,食品工程等相关专业(蛋白质分析或小麦育种方向者优先);
2、具备高校、科研院所工作经验者更优;
3、5年以上食品加工或快速消费品行业研发经验,具备成功项目案例;思维严谨,具备扎实的研发能力与技术水平。
夹治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
岗位职责:
1、负责各制程环节的治具结构设计
2、把控治具质量标准与品质管控流程
3、结合新工艺优化制程方案,实现成本降低与效率提升
4、分析治具加工过程中的技术可行性及潜在风险
5、持续优化治具设计方案,合理控制开发与制造成本
6、主导专利申报工作,维护企业技术成果与知识产权
任职要求:
1.大专及以上学历
2.具备2年以上3C行业相关工作经验
3.机电一体化、电气自动化等相关专业背景
4.精通UG/CAD等制图软件操作
5.掌握气动压力计算方法,具备基础力学知识
6.熟练运用各类办公软件
7.拥有机械加工及产品装配实操经验
8.普通话流利,表达清晰,具备良好沟通能力
9.性格外向,善于独立思考与创新,具备较强的团队协作精神
手动箱离合器系统设计工程师(液力系统设计方向)(J12346)
6000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科冷却系统
岗位职责:
1、承担液力系统的方案设计与技术开发任务;
2、开展电子油泵、机械油泵、吸滤器、油管、油冷器、电磁阀等零部件的选型与开发工作;
3、处理液力系统零部件在实际应用中的技术难题,并负责售后故障件的分析与排查;
4、配合相关职能部门推进液力系统产品的设计验证及优化改进;
5、支持整车项目,参与零部件从设计、开发、验证到售后全生命周期的技术问题应对;
6、归纳总结零部件质量案例与经验,推动技术知识的沉淀与共享。
任职要求:
1、本科及以上学历,主修车辆工程、机械电子、机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息等相关专业;
2、具备3年以上液力系统(含电子油泵、机械油泵、吸滤器、油管、油冷器、电磁阀)开发经验,熟练使用CAD、CATIA等设计工具;
3、掌握汽车质量管理常用分析工具;
4、工作认真负责,抗压能力良好,具备市场洞察力、问题分析与解决能力,以及较强的沟通协调能力;
5、掌握5D、8D问题分析方法;
6、熟练运用办公软件,通过大学英语四级,具备较好的英语口语交流能力;
钣金图纸设计
5000-8000元/月
机械制图员3-5年学历不限不需要出差AutoCAD切割工艺经验结构设计经验钣金工艺经验SolidWorks焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责钣金类产品的结构设计与图纸绘制;
2.掌握激光切割、折弯、焊接等相关加工工艺;
3.根据客户或项目具体要求对图纸进行调整与优化;
任职要求:
1.具备良好的钣金制图能力,熟练操作AutoCAD等设计软件;
2.了解钣金加工流程及工艺规范,有实际项目经验者优先考虑;
3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能够及时响应市场与项目需求;
铜铝排研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科金属材料材料研发
1. 负责铜铝排产品的结构开发、性能模拟及优化设计;
2. 开展铜铝排在电气导通性、机械承载能力、温升表现及连接稳定性的研究与技术分析;
3. 编写产品技术规范、设计图纸、物料清单及工艺指导文档;参与材料选型与测试,推进表面处理、绝缘包裹等工艺方案的研究;
4. 协助生产团队解决成型、焊接、折弯等制造环节中的技术难题;
5. 推进铜铝排产品的标准化与模块化设计,助力产品系列化发展。
招聘要求:
1. 本科及以上学历,金属材料、电气工程、机械设计等相关专业;
2. 具备3年以上产品工艺相关工作经验,熟练掌握AutoCAD等设计工具;
3. 熟悉工艺文件编制流程,精通各类制图软件及办公应用软件;
4. 具备较强的逻辑分析能力与良好的沟通表达能力;
5. 有3年以上铜铝排、母线系统或类似导电构件研发经历者优先考虑。
车间制图员
4000-7000元/月
机械制图员1年以下中专/中技不需要出差机电设备经验AutoCAD切割工艺经验
岗位职责:
1.依据生产订单要求,使用CDR软件完成相关图纸绘制,确保图形轮廓精准可识别。
2.按设备要求处理图纸,实时沟通图纸需求,协助解决加工过程中的图纸相关问题。
3.物料上下料。
任职要求:
1.熟练操作CorelDRAW(CDR)或CAD软件;
2.能适应车间工作环境,具备较强的责任心、细致严谨的工作态度,服从安排。
3.具备良好的沟通协作能力,能与生产、技术部门积极配合。
薪资福利:
1.薪资范围:4500-5500元/月,根据经验和技能水平面议。
2.基础保障:五险、加班费、年终奖、法定节假日福利。
3.额外福利:免费工作餐、定期技能培训、节日礼品、团队聚餐。
栏目概述
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