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上班时间：早上8-6点 收入：8000-12000 不是中介，不上下货，保险，4天调休，过年过节有福利，年中和年终有奖励，公司提供车，不租不买 要求：吃苦耐劳，有良好驾驶习惯，办事诚信可靠，认真负责 原标题：《4.2不上下货纯司机，周结，跑大重庆》

岗位：注塑工 薪资：5000~6000 上班时间：8:00-20:00（两班倒） 工作内容：修毛边 岗位要求：25-50岁，男女不限，无大面积纹身、无案底，身体健康 其他待遇：每周可预支，吃住在厂区，可站可坐，手上简单活，环境好无异味

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现需招聘4名工人，工作地点在黄旗海。有意者可联系报名。

招聘剥酸角人员3名，要求手脚麻利。薪资为15元一个小时。

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岗位职责 1. 英语教学：根据幼儿认知发展特点，设计并实施日常英语课程，运用游戏化、互动性强的教学方式，提升孩子对英语的兴趣与参与度。 2. 家校沟通：定期向家长反馈幼儿学习情况，积极参与家长会及园内各类教育活动，建立良好的家园合作关系。 3. 课程建设：协助完善幼儿园英语课程框架，参与教学材料的编写与资源整合，推动课程持续优化。 4. 活动执行：组织英语主题教学活动及节庆活动，打造丰富的英文沉浸式学习场景。 任职要求： 1. 学历与专业： 本科及以上学历，学前教育、英语教育、小学教育或相关专业优先； 须持有幼儿园教师资格证（或小学英语教师资格证）。 2. 语言能力： 具备流利的英语口语表达能力，语音准确规范，能够进行全英文授课； 拥有大学英语六级（CET-6）、英语专业四级（TEM-4）或同等水平证书者优先。 3. 经验要求： 具有一年以上幼儿阶段英语教学经验，了解儿童心理发展规律及教学规律； 有国际园、双语园工作背景者优先考虑。

岗位内容：在镜头下完成重庆话读短句文本和重庆话读段落文本两部分内容。我们会拍摄下朗读的内容，用于训练AI识别唇语。 任职要求： 最好是双人组队，与朋友一起参与，这样内容会更自然，也不会尬场。 年龄45-50岁：5人 4.能够接受双福范围内调度每个人参与场景不一样，但都是集中在双福范围日结 100

初高中各学科教师岗位持续招聘，优秀教师可接受兼职，待遇详谈。以下为全职教师岗位信息： 【薪资】：无责任底薪+技能工资+绩效工资+课时补贴+学生进步奖励+年终奖金+住房补贴+交通补贴+年度国内及海外旅游福利，初中教师综合年收入保底10万元以上，高中教师综合年收入保底13万元以上，职级提升后收入同步增长，特别优秀的教师薪资可单独协商； 【晋升】：提供双通道发展路径（专业发展或管理方向），晋升机制公开透明； 【休假】：每周一、周二固定休息，法定节假日按调休安排； 【地点】：工作地点可选北碚附中或水土附中，公司可提供住宿支持； 岗位职责： 1、承担学科教学任务（以一对一辅导为主），根据学生实际情况，制定个性化教学计划； 2、在教学过程中分阶段组织测试，定期评估学生学习成果，及时调整教学策略； 3、主动向班级管理教师反馈学生课堂表现及课后作业完成情况，协助做好学习监督； 4、积极参加校内学科教研活动，共同探讨教学方法，持续提升教学水平； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备相关学科教学经验，有初三、高三毕业班带教经历者优先； 2、学科基础扎实，熟悉重庆地区中考/高考考试重点，能对教材内容进行拓展创新的教师优先考虑； 3、语言表达清晰，擅长与学生互动交流，能够激发学生学习兴趣和主动性。

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招聘：学习管理师（五险+本科以上学历）薪资：3500-10000元/月【岗位职责】1.营造良好学习氛围，与学生积极沟通互动，督促、引导和激励学生通过，智能中高考学习系统，高效自主学习。2.负责从后台分析学生学习数据及状态，及时发现问题并解决问题。3.课后及时反馈学生学习情况。4.需要和家长经常沟通及时了解孩子情况。【任职要求】1、本科学历，举止得体，干净利索。2、善于与学生沟通互动，有较强的执行力和学习力。3、踏实肯干，非常有责任心和耐心，积极上进，追求进步。4、有教育从业经验者优先。

秀山劲博通信店兼职人员（大量），，25-45岁，踏实肯干，吃苦耐劳。待遇：底薪1000元+提成。时长：不限制工作时间，每月只需22天打卡。咨询电话：

岗位职责: 1、依据公司战略发展布局，协同各分校组建教学教务团队，主导构建标准化教学运营管理体系（涵盖标准化培训、督导、教研及教学考核评估机制），推动体系落地执行，并跟进实施过程与反馈优化； 2、统筹各类产品及业务类型（如小升初、初升高）的教学交付工作，保障教学服务高效运行； 3、带领教学管理团队开展教学培训、督导检查、教研活动及绩效考核，建立教学反馈闭环机制，审阅团队工作计划与总结，并提出针对性改进建议； 4、组织开展教学研究，监督课堂教学质量，持续优化教学方案与授课方法，结合市场需求定期升级教学产品，提升整体教学水平； 5、科学调配师资资源，注重人才培育与选拔，持续完善教学管理团队的人才储备与梯队建设； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，具备5年以上教学管理经验，有大规模团队及教师团队管理经历者优先考虑。 2、具有大型教育机构教学运营背景者优先。 3、高度关注教学质量，能够以实现公司高标准教学目标为导向推进各项工作。

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工作内容： 1.为学生提供专业的一对一入户辅导服务，帮助学生提高学业成绩。 2.根据学生要求和学习状况制定个性化教学计划和进度。 3.与学生和家长保持良好沟通，确保教学质量和服务满意度 任职要求： 1.具备良好的教学能力和亲和力，能够激发学生学习兴趣。 2.有责任心，能够准时完成教学任务，确保教学质量。 3.具备良好的沟通技巧，能够有效的与学生和家长进行交流 要求:本科院校以上,本科研究生在职皆可