
初高中化学全职兼职教师
8000-9000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位职责:
1.承担初高中化学学科的授课任务
2.结合学生实际情况,设计并实施个性化教学方案
任职要求:
1.具备系统的化学专业知识与授课能力
2.能够调动学生学习化学的积极性与兴趣
3.拥有良好的人际沟通与表达能力
全职高中化学教师
1-1.5万元/月
化学教师3-5年本科及以上教师理科高中教育工作经验培训机构线下教育一级教师
职位要求:
1、根据学生特点,提供针对性的课程教学服务;
2、在教学过程中分阶段安排测试,及时评估学生的学习效果;
3、主动参与公司开展的学科教研活动,持续提升专业水平;
任职资格:
1、热爱教育行业,认同“爱、责任、梦想”的个性化教育理念者;
2、具备高度责任心,能以事业心态投入本职工作;
3、普通话流利,反应灵活,善于调动学生学习积极性;
4、品行端正,关心团队成员,营造积极温暖的合作氛围;
5、国家统招本科及以上学历;
工作时间:
高中化学教师
5000-6000元/月
化学教师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责高中化学学科的教学工作,帮助学生深入理解并掌握核心知识点;
2.独立完成课程设计与教案编写,同时进行阶段性考试试卷的命题及考后分析;
3.关注高考政策与命题趋势,结合实际教学提供科学指导建议;
4.根据学生学习表现进行个性化分析,灵活运用教学策略提升学习积极性与成效;
5.主动参与校区组织的教研交流及其他相关部门的教学培训活动。
任职要求:
1.具备优秀的语言表达能力与沟通技巧;
2.熟悉高中化学课程体系,具备扎实的专业知识基础;
3.持有教师资格证书,有实际教学经历者优先考虑;
4.具有良好的协作意识,能与团队成员共同成长;
5.有强烈的职业发展内驱力和持续学习提升的意愿。
化学教师
80-90元/时
化学教师经验不限本科及以上教师教育工作经验培训机构线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-04-01
1、承担初中、高中化学一对一或小班教学任务;
具备相应教学经验者优先,专业知识牢固,普通话标准,仪表得体,沟通自然,富有责任感与亲和力;
2、工作地点位于谢家湾校区,薪酬可面议;
3、严禁中途弃课!!!严禁中途弃课!!!
4、同时欢迎全职教师加入!!!
高中化学老师
8000-13000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师大型教育机构经验学科相关专业背景毕业班经验坐班教育工作经验教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育可兼职一对一教学
初高中各学科教师岗位持续招聘,优秀教师可接受兼职,待遇详谈。以下为全职教师岗位详情:
【薪资】:无责任底薪+能力津贴+绩效奖金+课时报酬+学生成绩提升奖励+年终奖金+住房补贴+交通补贴+年度国内及海外旅游福利,初中教师年综合收入保底10万元以上,高中教师年综合收入保底13万元以上,职级晋升后收入同步提升,特别优秀的教师薪酬可单独协商;
【晋升】:提供专业发展与管理双路径晋升机制,晋升规则公开透明;
【休假】:每周一和周二固定休息,享受法定节假日及调休安排;
【地点】:工作地点可选北碚附中或水土附中,学校可提供住宿条件;
岗位职责:
1、承担学科教学任务(以一对一辅导为主),根据学生实际学习状况,设计个性化教学计划;
2、在教学过程中分阶段组织测试,评估学生学习成果,及时调整教学策略;
3、定期向班级管理教师反馈学生课堂表现、作业完成情况等,落实学习监督职责;
4、主动参与学科组内教研活动,共同提高教学水平与专业能力;
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,具备相关学科教学经验,有初三或高三毕业班带教经历者优先;
2、教学基础扎实,熟悉重庆市中考或高考考试重点,能对教材内容进行拓展创新的教师优先考虑;
3、语言表达清晰,擅长与学生互动交流,能够激发学生学习兴趣与主动性。
化学教师
6000-9000元/月
化学教师1-3年本科及以上坐班培训机构线下教育
需要化学老师,最好掌握两个学科知识
专职教师(本科及以上)
薪资待遇:年薪8万-24万元+奖金+五险
上班时间:早班:9:00-18:00双休(周一、周二)
[岗位职责]:
1、根据学生实际状况,开展有针对性的课程教学,提供高品质的教学服务;
2、授课过程中定期组织阶段测评,并制定培养计划与课堂反馈,评估学生阶段性学习成果;
3、课前完成教具及教案准备,课后及时反馈学生学习情况;
4、持续建设并完善学科题库资源;
5、准确记录学生出勤信息,及时与班主任对接沟通,确保信息顺畅传递。
任职要求:
1、能基于学生特点,实施个性化的一对一辅导方案;
2、在教学过程中灵活调整授课策略,制定有效教学计划,切实提高学生成绩;
3、关注学生心理发展与身心健康,引导其建立积极的学习态度和良好的行为习惯;
4、工作经验不限,欢迎优秀应届生加入。
附注:我们专注于全职教师的长期培养,设有针对新教师与成熟教师的双轨制专业培训体系。在这里,能力将被充分认可——
如果你志在管理,可通过科组管培生通道走向管理岗位;
如果你热爱教学,可成长为一对一专属教师或班课明星讲师。
只要心怀教育理想,渴望实现自我价值,我们都热忱欢迎你的加入。
[福利]:
1、社保、带薪年假、年终奖、绩效奖金、节日礼品、生日礼物、员工旅游;
2、团队年轻有活力,工作氛围轻松,沟通直接高效;
3、公司处于快速发展阶段,提供广阔的职业晋升空间。
理科老师
5000-10000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师教研线下教育
岗位职责:
1.负责数学、物理、化学等理科课程的教学工作,激发学生学习兴趣,提升学习成效。
2.针对学生个体差异提供学习规划与方法指导,协助解决学习过程中遇到的各类问题。
3.积极参与校内教研活动及教学培训,持续优化教学内容与授课方式。
4.建立良好的师生互动关系,及时掌握学生的学习状态与进度。
5.配合学校开展学生日常学习管理及课外拓展相关事务。
任职要求:
1.热爱教育行业,对理科教学保有高度热情。
2.具备扎实的理科学科基础,能将专业知识灵活融入课堂教学。
3.拥有较强的课堂组织能力与学生指导能力。
4.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
5.能结合学生学习特点,设计并执行生动高效的教学方案。
福利待遇:
1.每周一周二休息,节假日按国家规定调休。
2.缴纳五险
3.定期组织下午茶及团队建设活动
初高中化学教师
4000-9000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师家教一对一授课教师资格证
1.提供上门授课服务
2.完成课后学习情况反馈
3.配合完成签约支持工作
4.参与教学研究与课程优化
5.认真对待每位学员,落实教学任务及延伸服务,精心备课,确保教学成效
6.执行上级交办的其他适宜工作
化学相关兼职
90-200元/时
化学教师5-10年硕士及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-08-26
主要作业内容:
设计专业题目:围绕化学相关领域的实际应用场景,编制具有复杂任务特征的高质量试题,包含题目设定、详细解析及标准答案
评估模型表现:对多个AI模型在相同专业题目下的回答进行对比分析,完成评分并记录存在的问题与改进建议
通俗理解:扮演大模型AI的指导者角色,依托自身在化学领域的专业知识,出题并评判AI作答水平,通过持续反馈优化模型输出质量,助力其不断逼近准确结论。
面向对象为从事一线科研工作的学术人员,聚焦前沿方向研究或教学工作的高校硕士、博士、博士后及教师群体。
1.经验要求:无从业年限限制,但需为化学相关专业在读硕士、博士、在职博士后或任职教师。
2.学历要求:硕士阶段须毕业于【国内top20院校】或【国外top10院校】化学相关专业;博士及以上学历须来自985&211高校、QS全球排名前100院校或中国科学院的化学相关专业,具体条件如下:
a.化学类在读研究生(满足以下任一条件即可):
·硕士生:就读于【国内top20院校】或【国外top10院校】化学相关专业
·博士生:在985工程、211工程、QS世界大学排名前100院校或中国科学院攻读化学相关专业
b.高校教师或科研人员:
·博士后:须在985工程、211工程、QS世界大学排名前100院校或中国科学院从事化学相关专业的在职研究
■教师:须在本科及以上层次高等院校担任化学相关学科的教学或科研职务
·学术背景标准:一般应取得985工程、211工程、QS世界大学排名前100院校或中国科学院的化学相关专业博士学位或完成博士后研究
·条件放宽政策:若在化学领域具备5年及以上深度教学或科研经历,可不受“毕业院校层级”限制,但必须持有化学相关专业的博士或博士后学位
服务员
重庆鸳鸯火锅店招
小吃工1名
工资4000-4500(男.女不限)
包吃住,月休四天
前厅服务员3名
工资3700—4500
包吃住,月休4天
电话:王女士
叉车工包住餐补
1.21 龙兴长白班出口包装 (安博)
免费交通车接送上下班,润州-天堡公租房-安博
⚠井号必须要年后返岗人员,不要年前短期工
--------招聘优势--------
每周四可预支工资500元
不是流水线,工作简单
长白班,可带手机
--------招聘明细--------
叉车工 20-48岁,有叉车证技术要很好的熟练工
2⃣待遇:25元/小时 23(工资)+2(餐补)
上班时间:8点-下班时间根据生产情况而定,一般是7-8点
---------福利待遇--------
吃:不包吃 ,有餐补(补到工资里)
住:提供住宿(150元/月,)
月底发上个月工资
无任何补贴
。
重庆1.20面试铜梁高薪企业(两班倒,两班倒)保底4500一个月加计件入职要测血压井号每周
7000-8000元/月
焊接餐补包住包吃加班补贴月结
1.20面试铜梁高薪企业(两班倒,两班倒)保底4500一个月加计件
入职要测血压井号每周可高额预支+宿舍+超级福利工作餐
超级大龄工55岁井号包四餐井号暂不体检
男女不限18-55岁(宿舍紧张 可以外面租房补贴100/月 外面租房差不多300/月)。
1⃣机器人焊接辅助:7000-8000 元
⚠ (保底150元/天)
井号有冰块凉茶 井号每个岗位有风扇部分岗位水空调
吃住:200/月吃四餐,工资里面扣
宿舍
保险80元/月
备注:不查案底 (切记面试不能穿拖鞋,凉鞋)
面试地址:重庆铜梁蒲吕
面试时间:上午十点半面试。
化学老师五险一金
5000-6000元/月
化学教师经验不限本科及以上培训机构
岗位职责:
1.负责初三到高中化学课程的教学工作,制定科学合理的教学计划,确保教学质量,提升学生成绩。
2.积极与家长沟通学生学习情况,做好课后服务,包括作业批改、学习打卡跟踪及个性化辅导方案制定。
3.参与学生续费及招生工作,维护良好的家校关系,提高学员满意度和课程续报率。
4.遵守机构排班安排,按时完成寒暑假及周末等特殊时段的教学任务,配合加班安排并享受相应补助。
任职要求:
1.具备扎实的化学专业知识和较强的教学能力,有教师资格证者优先考虑。
2.性格开朗外向,具备良好的沟通表达能力和责任心,热爱教育事业,喜欢与孩子互动。
3.有服务意识和团队合作精神,能够适应灵活的工作时间安排,包括晚间及周末授课。
4.统招本科及以上学历,有相关教学经验者优先,能长期稳定工作者优先。
初中化学教师
7000-12000元/月
化学教师经验不限本科及以上初中化学初中化学教资高中化学教资培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教师职称学科相关专业背景心理学专业背景教育学专业背景毕业班经验讲义/教纲编写能力教育工作经验普通话发音标准重点学校一线教师大型教育机构经验线下教育教学管理教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中高中小学一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责:
1.负责中学或培训机构化学课程的教学工作,制定科学合理的教学计划并实施课堂教学
2.根据学生特点因材施教,激发学生对化学学科的兴趣,提升学习效果和成绩
3.定期组织测验与考试,分析学生学习情况,及时调整教学策略
4.参与教研活动,配合团队完成课程优化、教学资料编写及教学方法改进
5.保持与家长的沟通反馈,定期汇报学生学习进展,建立良好的家校互动关系
任职要求:
1.化学或相关专业背景,具备扎实的化学理论知识和实验操作能力
2.普通话标准,表达能力强,具备良好的课堂组织与管理能力
3.热爱教育事业,有责任心和耐心,善于与学生沟通互动
4.持有教师资格证者优先,有相关教学经验者优先
5.学历不限,具备胜任岗位的专业能力和教学水平
高中化学老师、高中物理老师
6000-7000元/月
化学教师经验不限本科及以上私立学校教师资格证线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)一对一教学高中
岗位职责
1、严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划,认真编写教案,组织好课堂教学;
2、负责一对三教学和服务;
3、负责保持、维护及增加所授班级的学生数量;
4、负责学生在校区学习期间的安全和纪律;5、配合教务做好其他教学管理工作。
岗位要求
1、全日制四年统招本科及以上学历,专业不限,如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先,有经验的优先
2、普通话标准流利,有良好的语言组织、表达能力;基本功扎实,有较强的题目讲解和分析能力;3、热爱教育事业,工作认真负责
福利待遇
1、薪资结构:课时工资
2、工作稳定,课时保证;
化学教学研究员
5000-8000元/月
化学教师经验不限本科及以上教师教研
岗位职责:
1、搭建学科教师社群,组织并推进线上线下的教研交流活动;
2、面向学校用户(教师、学生、家长)开展产品功能的演示与培训工作;
3、支持教师实现信息技术与日常教学的深度融合与创新应用;
4、协助教师开展教学实践,参与学科资源开发,沉淀区域化教学资源成果;
5、推动智慧课堂产品的优化与迭代升级;
6、完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1、教育类相关专业背景;
2、具备较强的表达能力和沟通协调能力;
4、善于学习与归纳总结,有意愿在教育领域长期深耕发展;
5、能够适应出差安排。
高中化学老师(base地无锡,提供住宿)
1.2-1.5万元/月
化学教师经验不限本科及以上坐班高中化学小班教学(3-25人)学科老师培训机构线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
重庆两江新区急需急需【实际需求】:初中英语【授课地点】:光环重光轻轨站附近【上课时间】:全
5000-15000元/月
英语教师本科及以上
急需急需
【实际需求】:初中英语
【授课地点】:光环重光轻轨站附近
【上课时间】:全职老师兼职老师
【其他要求】:经验丰富,授课条理清晰,课堂氛围活跃,有耐心和责任心,能长期合作!不甩课!
【联系人】:()
化学老师
7000-12000元/月
化学教师3-5年本科及以上教师教研一对一授课全职
岗位职责:
1、负责初中或高中学科教学,能够依据学生实际学习状况设计个性化教学方案,开展一对一辅导;
2、撰写教学教案,分析考试试卷及学生学业表现,灵活调整授课方式,提升学习效果;
3、关注中考或高考政策与命题趋势,及时调整教学策略;
4、持续提升自身学科专业水平与教学技能;
5、配合教学主管完成日常教学及培训相关工作;
6、协同其他部门共同保障学生学习进度与成果达成;
7、积极支持校区及其他职能部门的协作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识;
3、工作态度认真、谦逊踏实;
4、有教学实践经验者优先考虑;
面试及工作地点:
重庆市江北区鲁能星城巴蜀中学对面英豪教育
线上考研学伴(全国均可!可实习盖章!)
1000-6000元/月
家教硕士及以上线上教育不坐班
考研学伴招聘
老板是00后,好说话,可实习盖章
以下为极简说明,有兴趣欢迎细聊~
(一)介绍
为学弟学妹提供考研指导与学习陪伴
制定规划、答疑、鼓励……
无需上课、无硬性安排,仅线上
时间自由,不影响您找其他工作
(二)要求
考研上岸+在读研究生,能力强可放宽
有意愿长期指导学弟学妹
(三)报酬
接1单最多可拿2000+元,多接则翻倍!
不具备“考研上岸+在读研究生”可兼职推广员,成熟单最少240元/单,最快8单可破万
(四)服务保障
在校学生可开实习证明(盖章)
充分尊重您的安排,非必要不干预!
配备售前售后联络机制,减少沟通压力!
未开始随时可自由退出,!
不交钱!!!
有兴趣细聊,发您完整的说明手册~
小初高专职教师
8000-12000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类坐班培训机构线下教育
学科:初高物理、小初高数学、高中地理(需带教双科)、初高英语
老师职责:
1.主动参与公司组织的教研、备课及各类培训活动;
2.依据教学大纲,按公司标准开展日常教学工作;
3.科学规划授课进度,协同学管师完成学生课后服务;
4.定期与家长沟通,落实家校联系工作。
任职要求:
1.重点本科及以上学历,专业对口或为师范类相关专业;
2.持有对应学段教师资格证(应届生可放宽至一年内取得);
3.具备1年以上实际教学经验(需有正式工作单位经历)。
上班及休息时间:
双休,早班工作时间:09:00-18:00,晚班时间根据校区安排协商确定
薪资待遇:
结构:底薪+课时费+绩效奖励成熟教学体系下师资平均年薪13w
福利待遇:
1.全面保障:五险、双休、带薪年假/婚假、奋战期间带薪假期、员工纪念日、入职礼品、团建活动、旅游机会、外派进修、公司组织赋能培训、定期健康体检;
2.入职后享多元成长支持:除基础业务与教学技能训练外,涵盖游学提升、家庭教育指导、高考志愿规划等专项学习。
晋升机制:
学科教师—校区学科教研员—总部学科教研员—主管—校长
小学数学教师
6000-8000元/月
数学教师1-3年本科及以上教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理教师资格证大型教育机构经验学科相关专业背景坐班课程研发初中普通话水平测试等级考试小学一对一教学
1、负责学生思想引导及教学、教研等相关工作;
2、承担课程辅导与答疑,批改作业和试卷等任务;
3、参与新教材及教学参考资料的编写与审核,主持或参与教学方法的研讨;
4、参与教学改革研究或试点实践,为教学研究提供创新思路与方法建议。
任职资格:
1、本科及以上学历,师范类院校相关专业毕业,具备相应教师资格证;
2、具有两年及以上教学经验,并有一定教学研究工作经验;
3、熟练使用办公软件及互联网工具;
4、掌握教育心理学基础知识,具备较强授课能力;
5、中文表达能力强,普通话标准,语言清晰流畅;
6、富有亲和力,授课生动有趣,知识视野开阔;
7、热爱教育事业,工作积极主动,责任心强;
8、持有教师资格证。
薪资待遇:基本工资+课时费+五险
上班时间:根据学校及学生安排确定,每周双休
面试:请自备15分钟试讲内容,有两年以上工作经验者优先,无经验者勿投!
面试地址:重庆沙坪坝立海大厦
沙坪坝盛德路19号微客公馆附2号3-11
儿童英语教师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上少儿英语幼儿英语英语口语新概念英语能力提升(剑桥/新概念等)
校区地点:
1.重庆云领天街校:火炬大道与科进路交叉口
2.龙湖重庆高新天街:沙坪坝区微电园地铁站
吉的堡教育自1986年创立至今,专注儿童教育领域三十余载,秉持“提供高质量儿童教育服务”的初心,凭借专业的教学团队保障课程品质,持续积累深厚品牌影响力。集团业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块,服务网络遍及全国100多个城市。
全国幼儿园及成长中心总数(所)达750+
1、负责3-12岁幼少儿英语课程教学(含自主研发教材、新概念等课程内容)
2、完成课前教案准备、课堂高效授课、课后学习反馈跟进
3、落实班级日常管理,保持与家长的良好沟通互动
4、策划并实施班级或全校范围的教学主题活动
5、配合参与市场招生相关支持工作
*设有课时奖励、试听转化奖励、续班激励奖金……
*评级晋升享有额外成长奖金!
*提供入职培训、进阶研修、内部App教学知识学习资源!
轻松愉快的工作氛围,孩子的纯真笑声,家长的认可与信赖,以及多元化的教学交流机会,我们期待热爱教育事业的你加入,共同拥有一个稳定且可持续发展的平台,在这里实现个人价值,收获更多职业成就感!
教师
5000-7000元/月
教师1-3年本科及以上全职兼职培训机构线下教育坐班不坐班一对一教学小
教学经验充足,专业基础牢固,具备耐心与责任感,授课氛围生动活泼,对学生管理严谨。
(化学)大模型训练工程师
5000-8000元/月
化学教师经验不限本科及以上数据标注训练师教育学专业背景学科相关专业背景化学背景
任职条件:
1.本科需为985/211及以上院校,专业为有机化学、生物化学、分析化学等化学相关方向;硕士学历仅要求专业对口。
2.具备扎实的化学基础(涵盖高中、大学及竞赛层次的化学知识);
3.熟练掌握高校化学课程内容(如有机化学、物理化学、分析化学等)以及化学竞赛知识模块(包括反应机理、合成设计、立体化学、热力学、光谱解析、分子轨道理论、晶体结构等)。能系统运用化学专业知识进行逻辑推导与问题求解,准确识别并关联题目中所需的知识点。
4.能阅读并解答英文化学题目,具备标注英文解题步骤的能力者优先;
5.思维缜密、细致耐心,工作态度端正,责任心强。
岗位职责:
1.针对给定的化学问题撰写完整的解题过程。
2.判断化学问题的难易程度、对应的知识范畴及解答质量。
3.对大模型输出的解答进行审核,标出其中的错误步骤或逻辑漏洞。
4.对存在偏差的解答进行修正与完善。
5.定期回顾标注工作,总结共性问题,持续提升专业能力。
6.结合实际任务执行情况,提出可落地的流程优化建议与改进方案。
初高中各学科教师
5000-10000元/月
初中教师经验不限本科及以上心理学专业背景教师初二初三培训机构初一初中教师资格证教师资格证数据分析坐班教研一级甲等教务学科带头人小班教学(3-25人)家教线下教育一级教师线上教育一级乙等初
岗位职责
1、遵循教师职业道德标准,履行教书育人职责,以身作则,落实班主任相关工作;
2、主动参与科研项目及教学改革实践,主持一项课题研究,每年提交一篇教育教学类论文;
3、承担教学质量评估任务,依据教学要求与考试管理规定,严谨完成监考、阅卷、试卷分析及成绩评定,持续提升教学成效;
4、编制学期教学计划并有效执行,期末开展全面工作总结;
补充说明
1、具备本科或以上学历,持有教师资格证或具备高级教师职称
2、学术与教学能力突出,任职期间曾获县级及以上科技成果奖励
3、拥有一定教学实践经验,性格耐心,具备良好的沟通能力和亲和力
时空数据(地质)治理工程师
8000-15000元/月
数据治理3-5年本科及以上
一、职位描述:
1.数据治理体系与标准建设:牵头制定并持续完善单位地质及空间数据的治理框架、政策、流程与规范。建立并维护地质与空间数据的元数据标准、数据模型、分类编码体系、命名规范和质量标准(如岩性描述规范、钻孔数据标准、坐标系与投影规范)。制定空间数据库(如Geodatabase)设计与管理规范。
2.数据质量管控与提升:设计并实施数据质量核查规则,对多源数据(野外调查、地球物理、地球化学、遥感、钻探、GIS等)进行全面的质量评估、监控与清洗。
3.数据平台与工具支持:参与或主导地质空间数据管理平台、数据湖或数据仓库的规划、设计与运维。评估和引入数据治理相关工具(如数据目录、数据质量、主数据管理工具),并与现有地学软件(如ArcGIS、MapGIS、Surpac、GOCAD、Petrel等)和数据库集成。为业务部门提供数据模型设计、数据入库、数据处理流程优化的技术支持。
4.数据安全与生命周期管理:制定数据安全与权限管理策略,划分数据密级,实现敏感地质数据的受控访问。管理数据的全生命周期,包括采集、存储、归档、备份、销毁等环节。
5.跨部门协作与赋能:与相关部门团队紧密合作,理解业务需求,推广数据治理理念与文化。编写数据治理相关文档、操作手册,并组织培训,提升全员的数据素养。
二、任职要求
1.必备条件:
学历与专业:本科及以上学历,地质学、矿产普查与勘探、测绘工程、地理信息系统、遥感科学与技术、地球物理、计算机科学等相关专业。
专业经验:3年以上数据治理、数据管理相关工作经验,或5年以上地质/地矿/测绘领域工作经验并深度参与过数据标准化项目。深刻理解地学数据的特点:熟悉地质图、钻孔、剖面、物化探、遥感影像、三维模型等数据的生产、管理与应用流程。
核心技术技能:精通GIS原理与软件:熟练掌握ArcGIS或QGIS等主流GIS平台,精通空间数据库管理、坐标系转换、空间分析。
熟悉数据库技术:熟练掌握SQL,有PostgreSQL/PostGIS、OracleSpatial、SQLServer等至少一种数据库的管理或开发经验。
熟悉数据治理知识体系:了解DAMA、DCMM等数据治理框架,对元数据、主数据、数据质量有实践经验。
2.优先考虑:
行业背景:有矿产资源、油气能源、地质勘查、国土规划、环境监测或相关科研院所工作经验者优先。
技术加分项:熟悉一种地质建模或专业处理软件(如Surpac、Micromine、GOCAD、Petrel、GlobalMapper)。具备Python编程能力,能使用arcpy,pandas,geopandas等库进行空间数据自动化处理与ETL开发。了解云计算平台(如AWS、Azure、华为云)的空间数据服务或大数据组件。有数据仓库/数据湖(如基于Hadoop/Spark)构建经验。
资质认证:持有CDMP(数据管理专业人士认证)、PMP、或GISP等相关证书者优先。
3.软技能与素质:极强的责任心、严谨细致:对数据的准确性和规范性有近乎偏执的要求。
出色的沟通与协调能力:能够用技术和非技术语言与不同背景的同事有效沟通,推动流程落地。
系统性思维与解决问题能力:能从复杂场景中抽象出问题本质,设计系统性解决方案。
强大的学习与探索精神:能够持续跟踪地学信息技术与数据管理领域的新发展。
栏目概述
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