
内勤人员
3000-5000元/月
文员1-3年大专招聘员工关系绩效管理
一、岗位职责:
1、开展招聘工作,负责应聘人员的邀约、接待及面试安排;
2、办理员工入职、转正、离职手续,管理薪酬与考勤相关事务;
3、组织实施员工绩效考核,参与薪酬福利方案的制定与执行;
4、组织内部员工培训工作,提升团队专业能力;
5、建立并维护人事档案及员工名册,定期更新个人信息与资料;
6、负责员工劳动合同的签订及相关日常管理工作;
7、统计考勤数据,编制工资报表;
8、起草并传达行政通知、文件或备忘录,协助筹备公司会议与活动;
9、维护办公场所的正常秩序与环境整洁;
10、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格:
1. 大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验,人力资源管理类专业优先;
2. 形象良好,性格活泼开朗,积极主动;
3. 具备良好的语言表达能力和团队协作意识;
4. 能承受一定工作压力,责任心强;
5. 熟悉基础办公软件操作,能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等工具;
6. 坚持当日任务当日完成的工作原则,服从公司整体工作安排。
职位福利:周末双休、加班补助、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险一金
驻点文员
4000-5000元/月
文员3-5年大专资料管理
1. 向运营专员传达释放指令、移动指令,并同步银行发布的操作要求与通知。
2. 汇总并登记开票信息、发车信息,及时转交运营专员执行。
3. 审核运营专员提交的各门店销售未回款及未经批准转移二网车辆的情况报表,迅速报送至银行对接人员。
4. 对突发事件进行调查、协调处理、持续跟进,并落实相关风险防控措施。
5. 在日常作业中为监管员提供业务指导,及时回应其工作中的疑问。
6. 保持与银行客户经理的日常沟通与联络,确保信息畅通。
7. 协助运营专员按银行规定整理并归档每月业务资料。
8. 根据银行需求,配合完成我司系统与银行间质押物台账的数据核对。
9. 按照既定业务模式,负责质押物的保管或代管,并办理出入库相关手续。
10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
文员
5000-8000元/月
文员1-3年学历不限行政管理财务管理
运输公司 总经理助理 招聘
本公司因业务发展需要,现面向社会公开招聘总经理助理一名,欢迎有意向者加入!
一、岗位职责
1. 负责公司各类数据的整理、统计、汇总及上报工作;
2. 承担员工薪酬核算、发放及相关财务辅助事务;
3. 协助总经理处理日常行政、办公及其他临时性工作。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,不限性别,不限年龄;
2. 熟练操作电脑,精通Word、Excel等常用办公软件;
3. 会计或财务类专业优先,具备相关工作经验者优先考虑;
4. 工作态度严谨细致,责任心强,服从管理,具备良好的沟通能力。
销售内勤文员
5000-6000元/月
文员物业内勤经验不限高中
1.会电脑基本操作,使用Word Excel办公软件
2.负责收钱对账客服
3.有用过管家婆优先
年龄25-40岁,8:00-17:00,单休
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护
2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好信息传达与记录
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持
5. 保持办公环境整洁有序,保障日常行政运转顺畅
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快且准确
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.形象端正,亲和力佳,能适应多任务协同处理
5. 有文员或行政助理相关经验者优先
文员经验不限本科管培生
1、2026年应届本科及以上学历,省重点及以上院校毕业者优先;
2、熟悉金融保险领域基础知识,有志于在保险行业发展长期职业;
3、兴趣多样,具备良好的沟通与表达能力,能适应一定工作压力,性格积极乐观;
4、有学生干部或社团核心成员经历者优先考虑。
入职后需至下级单位进行轮岗实践,一年后结合个人专长、能力表现及组织需求确定具体岗位。
专业要求:不限专业,保险、金融、经济、法律、税务、风险合规等相关专业优先。
职位福利:节日福利、补充医疗保险、定期健康体检、带薪年休假、父母津贴、阳光特色假期、五险一金
文员临时工
招聘杭州市滨江区变电站,招白班一名,工作轻松,打酱油活,负责变电站的出入登记,18——50周岁,白班12个小时无休,最好是滨江附近的,工资2600一个月,管住,不管吃,可以做饭,电话
上单员(工程文员)
3000-5000元/月
文员学历不限
1、配合其它部门及时完成项目材料库的搭建;
2、负责PM2系统的数据维护,根据现场上报的费用分类别上单;
3、及时安要求完成项目信息、采购数据的更新;
4、及时登记人工、机械、材料等合同
5、负责PM2西永量化处理执行及异常核对;
6、领导分配的其它工作任务;
7、要求有操作PM2系统的经验,能熟练运用WORD、EXCEL等办公软件;思路清晰,头脑灵活,沉着冷静,能快速应对突发事项。工程相关专业毕业优先考虑。
8.配合收料人员进行材料上单核对。
KFC储备干部 下沙大江东
5000-7000元/月
文员经验不限大专奶茶店咖啡店西餐厅五险一金全勤奖金免费工装就近安排季度奖金收银
职位描述
一、任职要求:
1、大专及以上学历(专三本四在读,无专升本或考研规划者);
2、性格积极乐观,具备良好的人际沟通能力;
3、能适应轮班制及快节奏工作环境;
4、愿意投身连锁餐饮零售行业并长期发展;
二、岗位职责
【服务展现】以身作则践行品牌服务标准,指导员工达成服务规范;第一时间响应顾客投诉,妥善应对突发状况;
【人员管理】科学安排员工岗位分工,明确当班目标并跟进执行情况;遇特殊情形灵活调整人力配置,保障运营有序;激发团队积极性,及时给予认可与激励;
【货物管理】值班前完成效期核查,确保所有物料处于保质期内;监督班次中产品出品质量符合规定标准;通过系统化操作保障物资供应及时;
【设备管理】按规程启停设备,保证正常运行,并指导员工正确使用;如遇故障,迅速协调处理;
三、晋升发展
楼面经理 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 → 区经理 → 区域经理;
副经理起所有岗位均100%内部提拔,无外部空降。
【副经理】侧重行政事务,涵盖物资采购、排班管理、新品推广、品控执行等;
【资深副经理】负责财务统筹、人力规划及餐厅整体运营管理;
【餐厅经理】全面主持餐厅经营,推动品牌可持续发展,打造高效协作团队;
四、工作作息
实行倒班轮休制度,错峰安排休息时间,法定节假日出勤享受三倍薪资待遇;
月工时约185至202小时,日均工作时长8至9小时,每月休息5至7天,具体依门店营业时间调整;
五、薪资福利
- 薪酬结构:综合时薪 + 全勤奖励 + 早/晚班补贴 + 超时津贴 + 季度绩效奖金;
- 每年根据职级晋升或绩效表现进行薪资调整;
六险一金(含工伤、医疗、养老、失业、生育保险、住房公积金及雇主责任险);
享有带薪年假,起步5个工作日,最高可达15个工作日;
晋升至餐厅经理后可额外享有以下权益:
满一年且绩效达标者,授予价值2000美元的YUMC限制性股票,成为企业股东;
满两年,纳入“全家福健康关怀计划”,为家人提供健康保障支持;
满三年,参与“补充购房福利计划”,包含免息贷款与利息补贴,助力在工作地安家置业;
满五年,再获价值3000美元的限制性股票授予。
消防水1-2个月1-2人
招消防水工:大工二个,大工350/天,中工勿扰,有带班经验,二个月工期,有住宿,工作地址:浙江省金华市市区
幕墙安装电焊铝单板长期6-10人月结
招幕墙焊龙骨,安装铝板师傅,工资可谈不拖欠,会看图纸独立干活,手艺扎实,一天九小时包住,打卡发放,没证的技术效率要到位
其他职位
2000-4000元/月
文员学历不限打手王者三角洲
岗位职责:
1.负责日常事务性工作,包括文档整理、数据录入与基础沟通协调
2. 协助部门完成项目支持、会议筹备及信息传达等辅助性任务
3.根据安排参与跨部门协作,保障工作流程顺畅执行
4.维护基础办公系统与资料归档,确保信息准确可追溯
5.完成上级交办的其他合理工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写与计算机操作能力
2. 工作经验不限,有行政、助理或综合类岗位实习经历者优先
3.性格踏实细致,具备良好的沟通意识和责任心
4.能适应灵活工作安排,服从团队协作要求
5. 无不良从业记录,认同企业基本价值观
力工
招一名长期工人,年龄20——35岁,工资5500——6000/月,工作时间7.30——18.30(午休一小时,能接受加班),肯吃苦工资也可以面议,工作地方龙港人民路电话非诚勿扰
小工月结
光伏清洗员工作地址:厂房屋顶分布式光伏月薪面议(多劳多得),技术熟练、能独立带队者薪资更高,每月按时发放工资,不拖欠。主要从事各类工商业分布式光伏电站清洗、日常运维工作,以厂房屋顶分布式光伏作业为主、厂房屋顶光伏组件清洗除尘工作,清理光伏板表面灰尘、鸟粪、污垢、落叶、油污等杂物,保障光伏组件透光率,稳定提升工商业电站光伏发电效率。,清理光伏板表面灰尘、鸟粪、污垢、落叶、油污等杂物,有无经验均可,公司提供岗前培训,新手可快速上手50岁以下
栏目概述
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