主营业务：复合银点、铜铝铆钉、冲压件 岗位职责： 1.开拓新客户资源，建立并维护客户关系 2.负责产品销售及订单跟进，确保回款顺利完成 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判水平 2.工作认真负责，具备独立处理问题的能力 3.拥有良好的团队协作意识，能与同事顺畅交流 4.热爱销售岗位，适应一定强度的工作压力

如果你： 热爱销售，希望通过拼搏实现收入突破； 具备良好沟通能力，能迅速赢得客户信赖； 心理素质过硬，目标明确，永不服输； 关注房产趋势，或有销售/服务类从业经历（可塑性强、有干劲者无经验亦欢迎！） 那么，加入我们，成为二手房销售精英团队的核心成员！ 我们提供： 具有竞争力的薪酬机制：底薪+高比例提成（上不封顶）+ 月度/季度绩效奖励； 强大资源支撑：专属房源系统、精准客户来源、全渠道营销推广全面助力； 发展型平台：完善培训体系（新人集训+资深带教）+ 清晰晋升路径（销售顾问→团队主管→区域经理）； 贴心福利待遇：五险一金、带薪年休假、节日津贴、团建旅游、定期聚餐娱乐； 灵活工作环境：弹性办公时间，以结果为导向，无需固定坐班！ --- 你的职责： 1. 开拓并维护二手房客户资源，精准对接需求，推动交易达成； 2. 深入社区网络，拓展合作方关系（房东、物业、同行等）； 3. 研判市场行情，为客户提供专业的购房配置方案； 4. 与团队协同作战，挑战业绩目标，共享成长与回报！

岗位职责：（发展方向：销售工程师） 1、跟踪销售进度，协助完成销售目标，定期汇报销售情况； 2、管理销售文档，确保客户资料与数据的准确性； 3、配合支持销售团队，按要求准备相关材料，协助完成销售目标； 4、在工作过程中尽快成长，具备销售能力。 5、领导安排的工作。 任职要求： 1、有相关暖通、电力等方向的销售职业规划，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 3、有责任心，能够高效完成分配的任务； 4、具有暖通或电力相关专业统招本科毕业背景。 5、接受省内出差。

一，我们是谁? 2022年5月启动，3年半时间发展为全国8000人规模的美业头部集团化公司 定位：高端女性抗衰美容行业，精准服务高净值女性客户 标签：全国独角兽企业，瞪羚企业，上市筹备中 团队：95后为主，思维活跃，拒绝固化，无画饼，无人情世故，只看结果 二，我们能给你什么? 1。行业机会 超高提成(全杭州销售公司最高40-52%个点，其他行业销售普遍3%-20%)，开单容易 合作模式：先帮客户快速赚钱，客户赚钱后再分利，客户0投资，0风险，0犹豫 工作模式：公司给出付费美容院资源，只需坐班通过电话+微信跟进方式成交老板娘，后续基本不需要你管，我们派老师到店给老板娘先做出业绩老板娘再合作，合作之后24小时内根据加盟档位对应的提成打到你的账户 工作时间及假期如下： (1)9:30-12:00,13:30-18:30,(午休1.5小时)不强制加班，必要时可回家聊客户，时间自由 (2)月休8天(每周日固定休，另外4天自由调休，可周末双休) (3)节假日休息，年假长达22~30天 合作方案示例： 29800方案奖金10000/单 59600方案奖金17500/单 119200方案奖金35000/单 2。行业潜力 美业赛道，高净值客户群体，市场空间广阔 集团化发展，晋升通道清晰，待上市筹备中，共享成长红利 3。薪资收入(真实可查) 核心团队月入稳定：100万+,80万+,50万+,30万+(如李洋，刘伟等) 80%伙伴稳定在1-3万月薪及格线，20%销冠拿到顶级结果 2024年真实案例： 99年入职8个月，提帕拉梅拉，年薪300W+ 96年入职2年半，预定尊界S800,23年提奔驰GLS,24年提911卡雷拉，24年12月提百达翡丽鹦鹉螺，年薪8位数.02年入职1年，完成广州买房，提保时捷 三，我们找什么样的你? 全行业销售精英，执行力强。刚来杭州闯荡的追梦人 创业失败，有野心，不甘现状的精英 曾在原公司长期保持销冠，渴望突破天花板 四，我们的承诺 面试内容真实可查，若不符，入职第一天即可离开。毫无保留传授：弯路经验，销冠开发思路，管理方法。拒绝内耗，只做实事，一起拿结果 一次选择，可能改变你的人生。 期待有野心，有能力的你，一起登顶!

该岗位可协助申请政府补贴！！！ 【你的工作】 目前在招的是链家储备管理岗，链家内部管理岗不外聘，只有内聘，都是从房产经纪人基础岗位一步步晋升的，我们的新人，不论是校招还是社招统一从门店做起接触最基本一手、二手的买卖和租赁业务。 具体而言： 1、链家网的运营，宣传推广房源，增加曝光率； 2、为客户匹配合适房源，谈判并成交； 3、售后服务：税费计算，过户手续，合同拟定； 未来的你可以是：房产税费计算专家、财务分析师、房产法律顾问、谈判专家、心理学专家； 【我们需要】 1.统招专科及以上学历，（可接受应届生），同业经验者可放宽学历要求； 2.专业不限，对房地产、互联网、金融感兴趣； 3.善于沟通，有较强的语言表达能力; 4.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 5.有较强的服务意识、强烈的团队精神； 6.优秀应届生优先录取。 【薪资待遇】 底薪：5000（3000无责+2000绩效），转正提成45%起，最高65%。 五险一金：入职缴纳杭州五险，另有格林互助金保障全家，助力补贴顺利领取。 【链家范儿】 1.链家学院基地培训＋区域培训＋门店带教+经理培训＋在线培训＋多媒体课堂＋链家微校； 2.团队作战，分佣模式; 3.你不是一个人在战斗，职能支持团队为你疯狂打call，助你打怪升级。 【晋升渠道】 A-M-S-D，最快一年晋升至商圈S，四年晋升至大区总监D。 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：管培生培养，最快一年晋升门店管理者，四年晋升区域管理者

招新人冲击公司首月新人业绩纪录 215800，综合月薪可达4万5以上 打破资深员工历史纪录，单月业绩达409400，综合收入突破13万 若想月入过万，仅需完成1-3单，业绩超5万元即可实现 选择往往比努力更重要！！！ 跟对团队，工作半年，有望实现购车购房目标 薪资福利 1. 新人前两个月平均收入：12k-15k 转正后平均收入：3万-5万 顶尖水平：13万+ 正常发展：25k-35k 积极进取：35k-50k 全力以赴：5万以上，上不封顶 销冠年收入80万至百万以上 2. 福利待遇优厚 超长带薪年假 + 节日关怀 + 开单现金奖励（最高可享1万元） 日常团建、竞技赛事 + 生日聚会 + 年终盛典 + 团队旅游 + 轰趴娱乐 + 节日聚餐 3. 晋升机制透明 晋升路径清晰明确，只要业绩达标，且有向上发展的意愿，机会随时开放 4. 办公环境优越 地处财神庙旁，寓意财运亨通，销售事业腾飞之地，全新高端办公空间 岗位职责 1. 通过电话对接公司分配的注册用户，进行精准高效沟通 2. 维护现有客户关系，深度挖掘客户需求与合作潜力 3. 定期回访合作客户，持续巩固长期稳定的合作关系 岗位要求 1. 能接受电销工作形式，对销售岗位有浓厚兴趣 2. 具备冲刺高薪的动力，渴望通过奋斗实现财富增长 在这里你将获得： 1. 公司提供高质量且独享的客户资源支持； 2. 五险一金、节日福利等全面员工保障； 3. 明确的职级与岗位晋升通道，公司正处于快速发展期，急需优秀人才加入； 4. 扁平化管理模式，团队氛围融洽，注重客户服务质量； 5. 完善的培训体系，由业内顶尖销售精英亲自指导，全程带教成长

不锈钢门厂招聘专业销售人员。年龄20~55周岁。底薪加提成。有经验者优先。

杭州四百多家门店就近安排 部分门店可提免费供住宿或房补/实习可盖章 工作职责： 1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的小区环境。 2、收集、发布房屋出售或出租信息; 3、在店内与客户电话沟通，了解客户需求并匹配优质合适房源; 4、根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析; 5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，; 6、对客户提供后期服务，维护客户关系。 任职资格： (1)年满19-50周岁内，热爱销售行业; (2)具备良好的沟通表达能力，形象气质佳; (3)具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神; (4)能够吃苦耐劳，有较强的目标感。 薪酬福利： 入职高底薪+高提成+团队奖;月平均收入8k~12k,众多见习销售人员月收入在1w-2w 福利保障: (1) 假期:享受带带薪年休假;帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。带薪年假(10-15天)，婚假、产假有薪病假等特殊假期，入职满一年可额外享6天 (2) 工龄满10年，到法定退休年龄，公司统一发放退休工资。 (3) 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价; (4) 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检; (5) 优秀员工有机会享有免费出国游; (6) 就近安排:面试通过后根据住址就近安排工作；部分区域提供免费住宿 [职业发展通道] 1:公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核。 2:公司有完备的培训体系(新人入职1+1指导+公司定期举行专业带薪培训)，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的;无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在杭州我爱我家就一定可以实现。 3:专业序列:见习经纪人-经纪人-高级经纪人2:管理序列:见习业务主任-店长-区域经理 4:晋升序列:经纪人-店长-区域经理-区域总监-分公司总经理域经理一运营总监一运营副总一总经理

直聘高端上门做卫生保洁收纳： 1.年龄要求52岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手，免费培训技能接受新手，免费培训技能，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴！ 学习技能：家庭日常保洁 我们是：员工制，签合同。 手机APP提前派单，在家接单，就近安排

浙江台州招人：有接线的师傅吗，薪资面议 有意者电话联系

需要1人 池塘里安装铁丝网护栏 3月28号和29号两天 工资350元/天元 有意向的联系

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析 4.记录维修过程与更换配件信息，确保服务可追溯、质量可保障 5.配合客户沟通维修方案，提供专业、清晰的技术解释 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基本电路识图与工具使用能力，能独立完成常规维修任务 4.工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.

不租车不买车，公司配车，，不压工资 时间自由灵活，派多多，奖励丰富 1、公司提供车辆，一人一台车，24小时供驾驶员使用，下载司机接单软件，打开软件就可以工作，不想工作关闭软件即可。 2、通过软件接收订单，按时到达地点接送乘客。 3、时间自由不用面对领导另外可就近分配 工作时间:时间自由安排。 薪资待遇： 多劳多得，底薪＋订单提成综合薪资在 8000-12000。刚入行的司机，公司有驾驶管理员的指导和讲解 任职要求： 1.有C1驾驶经验三年以上 2.为人本分踏实，无犯罪违法不良记录 3.年满21周岁未满60周岁。 公司提供车，你只需要帮公司开车就行 工作灵活自由，工资高，详细工作内容欢迎投递简历详聊

【薪资福利】： 1．薪资7K-15K之间，个人能力和行业经验及资源优秀者薪资可谈。 营销年薪20万-50万，包含提成+绩效奖金+年终奖励，调薪机制，营销人均月收入15k-20K，年平均收入30万-50万；（能力和资源优秀者薪资可面谈） 2. 奖金体系：股权激励、年终奖励、超额任务提成、超额利润奖励 3．补贴：餐补+交通补贴+出差补贴，生日节日福利，不定期团建； 4. 奖励提成+绩效奖金+年终奖励，调薪晋升机制； 5.福利：，周末双休，带薪年假，年度福利体检，员工免费内购福利，国家法定假期； 6．能力优秀者，薪资可谈，团队氛围好，领导很Nice。 【岗位职责】： 1．负责大健康及美业产品厂家（代理商）、医美厂家（医美机构）、大健康康养机构（代理商）渠道大渠道B端、厂家、代理商新客户的开拓、开发与商务洽谈； 2．负责公司的大健康干细胞应用业务拓展与链接，包括高净值目标客户、渠道开发与合作洽谈维护 3．负责区域内个人销售业绩指标的达成； 4．负责根据公司发展战略制定对应客户开发的月度、季度及年度工作计划并推进实施 ； 5．负责与客户签订销售合同，处理解决客户的各类问题，确保客户合作的各项事务良性运营； 6．收集市场和竞争对手信息，反馈市场需求和动态及客户需求和其他信息，并向上级提供建议方案； 【任职资格】： 1．3-5年以上大健康及美业行业（医美行业、干细胞、再生医学、保健品、大健康）等相关工作经验者优先录取，有厂家招商销售工作经验，具备一定的代理商、医美机构及大健康资源者优先考虑； 2．有高净值客户渠道及人脉圈(不限于银行、康养、商会及保险等高净值渠道)，熟悉本行业市场运作及营销模式，熟悉OEM/ODM操作流程优先考虑； 3．具有一定的谈判、成交能力，沟通能力和团队协作能力，学习能力强，了解渠道经销和市场开发，有独特的市场见解； 4．具有较为丰富的商业资源及灵活运用能力，医疗及大健康行业大客户销售想转行美业的也大力欢迎； 5．不限于有大健康行业经验，大力欢迎敢于奋斗，敢于拼搏的年轻人。 【晋升路径】：见习销售-招商经理-大客户销售-事业部经理-事业中心总监-营销总监 【成长空间】：透明的晋升通道，完善的岗前带薪培训；以及职业发展相关能力提升培训； 【交通路线】：地铁3|5号线地铁口C口出即到

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、IT、教育、制造等行业销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 4. 学历不限，热爱销售工作，具备持续学习与自我驱动力 5. 诚信踏实，具备团队协作精神和客户服务意识

薪资福利 1、薪资待遇：无责底薪7000。（不要反复质疑我们的高底薪，说是无责就一定无责，另外我们是销售公司，混底薪者勿扰！） 2、提成（10-40%）+年终奖金+季度奖 3、正常缴纳社保公积金，只要努力，有足够的韧性，在我们公司的高收入没问题。 4、五险一金正常缴纳 5、奖金：3000-30000+全勤+补贴； 6、二级主管:摆脱员工收入模式，月均6w+； 7、一级经理:以合伙人利用平台自助创业月均20W+； 8、每月团建生日会轰趴等娱乐活动，公司国内外旅游峰会主张年轻活跃思，开心工作快乐生活。 9、按照国家法定节假日作息，带薪年假可休12天。 职位要求: 大专及以上学历 (综合素质高过往销售工作中有出色成绩可以适当放宽)，且满足以下任意条件: 1、面试表现出过人的沟通能力和独立处理问题的能力。 2、良好的沟通以及执行能力，有勇气挑战业绩目标 3、工作积极主动，有责任感和良好的职业操守 4、愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 PS:在大政策要求我们个人未来要赚“长钱，慢钱和老实钱”面前，这对你是个不错的选择，欢迎来公司调研，一起实现年薪百万! 公司头条：近三年诞生多个基层白板顾问入司年薪百万加，18-22年诞生多位年薪200w+的90后中高层管理。基层顾问最高月薪20w+，实现一单买房梦。欢迎前来调研。

早九晚五，中间休息一个小时，保底7000，工作自由

招聘：【招聘】斯林百兰床垫店招销售一名 销售薪资面议百官街道经验不限高中招1人岗位介绍1. 接待顾客，讲解床垫材质、卖点，引导试睡，完成销售指标 2. 了解客户需求，推荐合适产品，处理异议促成成交 3. 维护门店卫生、产品陈列及物料摆放 4. ，跟进订单配送与简单售后公司信息公司名称：公司介绍：联系方式：联系人...

1、熟练掌握公司产品知识及业务流程；（公司产品：企业数字化系统开发，生产系统、ERP进销存系统、财务系统等） 2、开拓新市场、搜集新客户的资料并进行沟通；分析企业信息，联系或拜访潜在的目标客户；（通过电话、面访相结合的方式进行客户开发，沟通建立合作意向）； 3、准确判断客户需求和购买意向，掌握客户跟进流程，控制出单时间； 4、协助其他部门维护客户关系，与老客户保持良好的关系； 5、在项目团队的支持下完成重点客户的沟通、谈判、签约； 6、协调公司内部资源，根据客户使用情况制定有效的解决方案，提高客户满意度； 7、收集和分析客户信息及市场数据，定期反馈工作总结。 任职资格： 年龄18-40岁；学历不限，外表端正得体 有销售工作经验，性格活泼开朗外向，善于和陌生人打交道，有良好的表达能力和沟通技巧优先考虑；

寻找房源，拓展客户资源，带领客户实地看房，促成交易，办理后续流程。

任职要求： 1、富有激情与干劲，工作态度端正，踏实肯干。 2、具备电话销售或家装行业从业经历者优先考虑。 3、建筑环境与设备工程或相关专业背景者优先。 岗位职责： 1、开展公司产品的销售及市场推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞品进行分析研判； 5、策划并执行销售区域内的各类营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间的长期战略协作。 任职资格： 1、年龄20-50岁，性别不限，有装饰行业电销团队管理经验者优先； 2、具备基础市场洞察力与决策判断力，拥有坚持把事做好的信念与毅力； 3、勤于思考、善于复盘，乐于迎接挑战； 4、责任心强，学习能力突出，懂团结、懂奉献、懂进退。 单休（双休勿扰）

1、在部门主管的指导下，通过电话、微信、面谈等方式跟进客户咨询，深入了解需求，并对沟通信息进行准确记录与标注 2、定期回访学员，掌握其学习进展及满意度情况，持续维护良好的客户关系 3、在提供优质服务的过程中，挖掘客户需求，推动学员的后续转化，助力销售目标达成 招聘要求： 1、学历不限； 2、具备较强的沟通表达与客户服务意识，思路清晰，善于逻辑分析，具备良好的抗压能力与情绪调节能力； 3、热爱销售工作，能适应电话沟通模式；有教育行业相关经验者优先录用

电话销售

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-08 工作轻松易上手，公司配备精准客户资源，通过电话或微信与客户进行回访沟通，介绍项目内容，邀请客户到公司实地考察，推动成交，签单成功率高，提成丰厚。 岗位重点：仅需完成客户回访，专注邀约客户到场参会即可，签约环节由主管协助完成！ 岗位突出优势：团队氛围年轻活力，杜绝内耗，全员目标统一：创收！创收！持续创收！ 岗位职责：表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通能力，有无销售经验均可，入职即享系统培训。 岗位福利：4~6k底薪+提成+奖金+电脑+手机+工作账号齐全，新人全程带教，3天适应，7天出单！ 行业机会：只要你愿意从事销售，渴望成为顶尖销售人员，我们为你提供展现能力的平台（工作时间可面议，薪资可面议） 岗位说明：兼职时间自由灵活。 任职要求：经验不限，擅长交流沟通

福利待遇 1.入职即缴纳五险！底薪6500（非无责，绝不倒贴！！！）+高额提成+多项奖金拿到手软，转正后月收入轻松过万，公司员工平均薪资2w+！ 2.工作时间8:30-18:00，午休两小时，节假日照常休息！！！严格执行国家法定节假日制度，享受带薪年假，不强制加班 3.新入职员工可享带薪岗前培训、专业课程培训及营销技能提升训练。 4.公司为表现突出的员工提供广阔晋升通道，能者上位，晋升即缴纳双边2000元公积金 5.公司定期组织优秀员工及全员团建旅游！全程承担机票、酒店等全部费用！今年已前往澳门、三亚、潮汕南澳岛、杭州莫干山！ 6.各类奖励丰富多样，戴森吹风机、苹果耳机、Switch游戏机，只有你想不到，没有我们送不了，团队年轻有活力，氛围极佳！ 职位详情 1.负责处理客户申请，公司提供精准意向客户资源，无需拨打白名单，无通话次数考核！ 2.通过电话、微信等方式邀请客户到公司面谈，初期业务不熟悉由主管一对一指导，配备系统化带薪培训，下团队后主管持续帮扶，首月开单率高！ 任职资格 1.高中及以上学历，工作认真负责，形象良好，有咨询或销售经验者优先 2.具备良好的沟通能力与较强执行力 3.具备主动学习意识 4.有强烈的赚钱意愿

工作职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职资格： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 薪资范围： 10000元-25000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

招聘：销售顾问 薪资：面议 【招聘岗位】：销售顾问 【岗位职责】 1、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务，降低企业纳税负担； 2、通过全渠道尤其是互联网平台,进行税务筹划、公司注册、财税代理、商标注册等全产品的销售，主要是对有明确需求的客户进行顾问式销售； 3、沟通线上、线下渠道，了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩； 4、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案。 【任职要求】 1、热爱销售工作!有激情!有梦想! 2、性格热情，开朗，善于与人沟通及自我激励； 3、有销售工作经验(有电话销售、渠道销售经验者优先考虑)； 4、有较强的抗压性和成就欲望。 岗位福利： 1、五险、高底薪+高提成、大小周（每月前两周周末休息、后两周周日休息）+法休（国庆、中秋、元旦、春节等各种节假日带薪正常放假） 2、工作时间：8.30-18.00午休12.00-13.30 3、团建国内外旅游各种节假日带薪放假+福利 4、年终奖+股权分红

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新分销客户；。 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；. 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、工作方式自由，凭个人优势，电话营销、网络营销、关系营销均可； 6、能吃苦耐劳，具有一定的工作抗压能力，勇于挑战高薪   职位要求： 1、学历要求：高中及以上学历，年龄：20-38，有销售经验可放宽； 2、勤奋，踏实，责任心强，勇于挑战，具有团队协作精神，敢于接受高收入挑战； 3、寻找新的客户资源并维护老客户的关系（资源公司提供） 福利待遇，提成最高百分之50，五险一金、年终奖、节假日福利、销冠奖、季度奖、餐补，每月团建、旅游等各项活动 4、公司配有微波炉，冰箱，冰箱内公司配有免费饮品和棒冰 5、到点下班！！！ 欢迎应届生~接受无经验、小白，主管亲自带人！！！

岗位职责: 1.负责混凝土外加剂系列产品在市场中的推广与销售，全面掌握膨胀剂、灌浆料、抗裂材料、防水剂、养护剂等各类外加剂的技术特性、应用场景及核心参数，通过线上与线下相结合的方式，面向建筑企业、混凝土搅拌站、施工团队等目标客户群体精准传递产品优势与应用价值，达成既定销售目标，并跟进项目回款进度。 2.协同技术团队推进项目销售进程； 3.熟悉公司产品体系，为客户详细讲解产品功能及整体解决方案； 4.签订销售合同，协调后续项目执行，确保款项回收； 5.维护现有客户关系，持续拓展新客户资源。 任职要求: 1.形象良好，行为得体，思维灵活，表达清晰，具备较强的口头沟通能力； 2.诚实守信，踏实肯干，责任感强，拥有积极向上的心态； 3.具备良好的学习能力、沟通技巧、逻辑分析及书面表达水平； 4.能够适应工作压力与挑战，主动性强，善于交流，具备团队协作意识； 5.欢迎优秀应届毕业生报名，持有驾驶证或自有车辆者优先录用。 薪资待遇: 试用期无责任底薪4000元，3个月转正后底薪提升至4500元+地区岗位补贴。另享回款提成（7%-15%）+五险一金+年度奖金。一年内业绩达标可享受底薪6000元+配车政策+1000元岗位补贴+多项分红激励。综合年薪12W以上。 工作地址:浙江省 职位福利:五险一金、年终分红、提供单身公寓住宿、带薪年假、弹性工作制、定期健康体检、员工旅游、生日福利、团建聚餐、踏青活动等 备注:接受优秀应届生，需适应出差安排。（公司总部位于浙江宁波，自建研发生产基地也在宁波，销售服务网点覆盖丽水、温州、金华、杭州等地）工作以户外业务为主，时间自主灵活，岗位长期稳定，入职时间越长积累客户越多，在人际交往与专业认知方面均有成长空间，收入可观。若你厌倦重复性工作，对市场充满探索欲，渴望深入了解一个行业并实现职业进阶，诚邀你加入我们的团队。 HR寄语：作为一名从业10年的HR，已在该公司稳定工作6年，我可以真诚地说，这位老板是我职业生涯中唯一一位从未让我背后议论过的领导。

我们的优势: 我们舍得，可共享成果 团队长人很nice，实力是天花板级别。他徒弟都是销冠! 销冠团队长亲自手把手带你，带你从小白快速成长为销冠! 销冠月入7到10万+ 无经验要求个体(TOC)销售公司提供精准客户名单。 工作内容: 1.公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，公司提供精准客户资源。 2.客户自己主动找我们，轻松邀约上门放款拿高提成。 我们的薪资: 新人试用期平均2-3万，转正5-7万(真实收入水平，可查看工资条) 收入上不封顶，销冠半年薪资50万以上! 如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们两个月还清十万负债，半年还清房贷 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等新人综合最低收入1.5万，两个月后老人不低于3万业绩好的月薪5-10万以上，销冠10万月薪，基本年薪35万-90万 职位描述 1:受理线上主动申请贷款的客户(不打骚扰白名单) 2:根据客户情况，给客户制定最合适的贷款方案(不用求着客户) 3:协助客户批款成功(流程快，周期短)公司福利: 1、试用期1.5万-3万(就算佛系也能开单)提成最高40%，还有现金奖金3千到2万 2、老员工平均薪资5-7W,销冠到手薪资13W+(真实收入水平，有工资条记录可查证) 3、社保保障。 4、每年3-4次外拓到其他城市，晋升主管区长负责人机会，公平竞争 5、公司每周三提供超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃 6、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软 7、别墅轰趴，国内豪华游!