适合什么样的人群： 1：渴望增加收入，愿意接受高薪挑战的 2：希望提升能力，寻找成长平台与发展机会的 3：追求职业稳定，计划长期深耕一份事业的 公司的优势： 1.企业成立14年，运营体系完善，业务持续稳定 2.投入大量资源帮助新人快速上手，入职后成单周期短 3.公司投入专项资金用于品牌宣传与平台推广，为销售团队输送精准注册客户 4.奖励形式多样（包含现金与实物，金额从几百到上千乃至上万） 5.团队负责人专业能力强，行业顶尖水平，乐于指导并带领成员实现高收入 跟对人，做对事，选择大于努力 薪资待遇： 公司在财神庙附近，顺风顺水顺财神，有房有车有存款 一、真实薪资水平： 新人平均月薪12000+，老员工平均3-5w，顶尖人员8-10w+，收入无上限+++ 二、可挑战的业绩记录： 1.新人首月最高业绩达21万，当月收入4.5万以上 2.老员工单月最高业绩409400，月薪突破10万+ 欢迎加入，冲击纪录，更有打破纪录专属奖励等你拿~ 【福利待遇】 1.成交奖励丰厚（涵盖现金与实物，奖金金额从几百至过万不等） 2.定期组织团建活动，提供下午茶及法定节假日礼品 3.办公区配备茶吧、冰箱、微波炉，设施齐全 4.5A级写字楼办公，冬暖夏凉，环境舒适 5.周边为旅游景区，风景宜人，毗邻财神庙，寓意财运亨通 岗位内容： 1）通过电话、网络销售、面对面沟通等方式，与公司提供的客户进行高效交流 2）深入了解客户需求，推荐匹配的产品与服务，促成签约 3）完成部门下达的月度销售指标，实现既定业绩目标 4）持续维护已有客户，推动续约及转介绍 5）关注互联网行业动态，保持学习与知识更新 岗位要求： 1、年龄20－40岁以内，普通话标准，表达清晰流畅 2、大专及以上学历（具备销售经验者可放宽至高中） 3、热爱销售工作，敢于冲刺高薪，具备良好的服务意识 4、性格积极乐观，有责任感、进取心，能吃苦，愿学习

接待带客维护客户每天工作8小时 上班时间下午6.30到凌晨2.30 管吃管住 上班轻松

上二休一有年休假

1.负责阿里巴巴国际站招商及外贸管理软件小满的推广与销售工作 2.底薪4-5k，综合收入8000-13000元 3.缴纳五险一金，享受法定节假日；1/2/4/5/7/8/10月实行双休制度，入职满一年员工可享公司组织的免费年度旅游 4.晋升路径： 销售方向：客户经理P4→高级客户经理P5→资深客户经理P6 管理方向：储备干部M0→销售主管M1→片区经理M2→区域经理M3

岗位职责： 1.负责门店的羊奶、驼奶、牦牛奶等产品的销售工作。 2.了解市场动态，制定销售策略，以提高销售业绩。 3.与客户建立良好的客户关系，维护和发展客户群体。 4.定期参与销售培训，提升个人销售技巧及产品知识。 5.协助产品推广活动，参与门店营销活动，提升产品知名度和市场占有率。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对销售工作有热情，能承受工作压力。 3.具备较强的市场分析、营销、推广能力。 4.对羊奶、驼奶、牦牛奶等产品有一定的了解和兴趣。

职位描述： 国际快递同行销售员/业务员 熟悉一件相关业务！ 1、负责所在城市及周边区域货代同行客户的国际物流业务拓展； 2、依据客户具体需求，完成询盘响应、报价制定及高效沟通，达成个人销售任务； 3、精准分析客户需求，提供匹配的国际物流整体解决方案； 4、维护公司与客户之间的合作关系，定期开展客户回访与后续服务跟进； 5、严格执行公司财务规范，配合财务完成运费款项的回收工作。 任职要求： 1、性别不限，品行端正；工作踏实细致，态度积极，责任心强； 2、具备国际物流领域工作经验或相关专业背景者优先考虑； 3、拥有良好的表达与人际交往能力，具备冲刺高收入的职业目标； 工作时间：9:00-18:30，每周日单休

薪资待遇： 目前在职员工到手收入普遍在1万元以上。 1.底薪+提成+奖金=综合薪资10000-15000，上不封顶，能力越强，收入越高。 2.缴纳五险一金。 3.丰富的员工活动，公司不定期组织团建、聚餐等各类文娱活动。 任职资格： 1.不限经验与能力，新手可胜任，欢迎应届毕业生，重点要求踏实肯干、品行良好、有清晰的职业目标。 2.具备良好的学习能力和沟通技巧，有进取心、责任感以及积极的工作热情，对提升收入有强烈意愿。 3.从事3D打印定制化加工服务，主要服务对象为手板模型、汽车配件、雕塑手办、机器人、工业设计等领域的企业客户，面向B端市场。行业属新兴实体方向，发展潜力大。 4.客户资源稳定，复购率高达90%，前期需进行客户开拓，后期以客户维护为主，开发压力逐步降低。 5.团队成员多为95后及00后，整体年轻活跃，氛围融洽，人员流动性低，正常情况下基本无离职现象。 工作内容： 1.根据公司标准及提供的资源，通过电话和网络渠道开发客户； 2.成交后负责订单对接及后续客户维护工作。 工作时间：8:30-19:00（含两个休息时段：12:00-13:30和17:15-18:00） 单休，每周日休息。 只要按要求认真执行，业绩成长有保障，入职满半年以上员工薪资普遍可达1万元左右。

岗位职责 1、按照公司规划，落实并达成招生目标； 2、邀请家长参与试听课程，并提供全程咨询与贴心服务； 3、关注学员学习进展，与家长建立长期稳定的互动关系； 4、及时掌握行业动态，结合市场变化优化销售方案与策略； 任职要求 1、大专及以上学历，对教育行业有热情； 2、具备亲和力，善于沟通与表达； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、具备团队协作精神，责任感强； 福利待遇 1、薪酬体系：底薪+提成+奖金； 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习； 3、培训体系：岗前带薪培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深主管指导； 4、晋升体系：组员→主管→课长→主任，职位晋升同步实现收入、知识与能力的全面提升； 5、其它收获：拓宽视野+积累人脉+提升管理能力+加速个人成长； 6、每年春节假期往返高铁票或机票可报销； 目前上城、萧山均设有教学点

岗位职责: 1、负责公司酒类产品的销售及推广工作； 2、根据公司制定的销售计划，完成领导分配的销售指标并通过定期拜访、客情维护、等业务动作促进销售目标的达成； 3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析，并提出有建设性的意见供负责人参考； 4、按照公司要求定期完成日报表、周报表、月报表准确提报，为业务开展提供信息支撑。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、经济管理、市场策划等相关专业； 2、有责任心、认真踏实、工作热情，吃苦耐劳,对白酒行业感兴趣并愿意长期从事销售工作； 3、具备系统思考能力、问题解决能力、市场信息分析能力、学习能力一定抗压能力及团队协作能力； 4、具备二线以上品牌的酒类或饮料类3年以上销售经验（白酒、农夫山泉、江小白、康师傅、可口可乐）等运作经验、渠道运作经验、消费者建设经验者优先考虑； 5、有地区级区域业务参与或管理经验，有所应聘区域经销商资源。 6、工作地址：杭州、苏州、武汉、昆明

岗位职责： 1.负责所在城市的市场开拓，依托本地资源精准触达高中学生家长，高效传递本科规划服务的核心价值。 2.搭建并维护区域教育资源网络，积极对接高中学校、教育机构及相关部门，建立长期稳定的合作关系。 3.结合总部提供的标准化体系，组织并落地高考志愿规划讲座、公益咨询等活动，提升品牌影响力与服务转化率。 4.协同总部团队完成客户咨询跟进，推动“保结果”服务签约，实现考生100%录取目标。 5.定期反馈市场动态与客户需求，参与优化本地化运营策略，助力业务持续增长。 任职要求： 1.深耕浙江省内某一城市，拥有丰富的高三学生家长资源及教育行业人脉基础。 2.具备教育局、重点高中等教育系统资源或合作渠道者优先考虑。 3.有创业经历，具备市场运营、团队管理或资源整合能力，能独立开展业务。 4.热爱教育事业，认同“成就学生未来”的服务理念，具备强烈的责任感与使命感。 5.可共享总部本科规划体系、专家资源与宣传物料，享受全流程培训支持与区域保护政策。

杭州市上城区招工地力工

招有缝 平车：2名 可以做到年底放假 地址：上溪潮涌路10号 电话

湖州市安吉县招外架

找一个长期临工卸货到年底结束，联系电话

顺丰速运鹿泉区理工店招聘业务员 年龄：18-45 要求： ①有无经验均可，会骑三轮，有电退揽收经验优先，男女不限 ②自带车享受车油补 薪资待遇：5000以上 有能力者没有上限！ 联系电话同：

门店销售人员，负责食材销售及销售记帐，底薪+提成

要求: 1.亲和力强，懂电脑软件，服从领导管理 2.有1-2年销售工作经验 3.执行能力强

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时向团队反馈 4.参与销售策略制定与优化，配合团队完成各类营销活动 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.学历不限，专业不限，有志于在销售领域长期发展者欢迎加入

家电销售发朋友圈即可提成高宝妈也能干

打电话维系老客户，添加向客户

对客户做针对性选房

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-28 1、工作内容：推广并协助办理刷卡设备，代办信用卡、信用卡积分兑换服务，为商户安装收银系统及小程序，提供完善的售后支持。 2、收入提成包含：每台设备50-300元提成，客户刷卡流水分润8元/万（持续性收益），属于销售类兼职，按成交单量计算提成。（非加盟模式，不收取任何兼职费用） 3、公司免费提供专业技能指导，业务开展全程陪跑，以及线上展业相关培训支持。 4、时间灵活自主安排，可作为兼职或全职发展。

【薪酬情况】团队平均1.3w，半年以上均薪1.8w 【岗位亮点】 1.工作时间自由：9:30-18:30，周末双休 2.底薪最高可达8k，提成阶梯0-4%，人均产出20w+，峰值达70w+ 3.晋升路径清晰可衡量，发展机制公开透明，注重内部晋升 【岗位职责】 1.通过微信为用户提供服务并完成商品转化 2.负责日常社群的运营与维护，持续进行产品推荐及销售，达成个人业绩指标 3.承担社群日常管理任务，及时应对和处理突发状况 4.对用户留存与活跃负责，建立客户信任关系，增强粘性，推动成交转化 【岗位要求】 1.大专及以上学历，具备1年以上销售或续费经验，教育行业背景优先 2.热衷于私域流量运营与精细化社群管理，希望在此领域长期发展 3.具备强烈的收入增长意愿 4.细致耐心，情绪稳定，踏实专注 【业务亮点&成长】 1.配套完整的社群运营SOP，系统掌握全流程操作，提升实战能力 2.拥有专业选品测评团队，坚持客观评测，以客户价值为核心，保障平台长期健康发展 3.商品定价及政策具备市场竞争力，渠道优势明显 4.定期开展高频培训与经验分享，团队氛围融洽积极 5.有机会成长为育儿领域专业人士，全面了解教育类全品类产品 【关于公司】 1.“求是创新”浙大系管理团队，核心成员为互联网教育领域知名连续创业者，近五年内成功打造多支行业顶尖队伍 2.重视用户体验与价值输出，保持高速增长的同时坚守初心，珍视口碑建设 3.团队氛围轻松友好，组织极度扁平化，坚持以人为本，关注员工成长与发展，管理者善于激发潜能并提供职业发展指导 4.倡导突破性思维，尊重每一份有价值的见解，打造兼具活力与严谨的学习型组织 【关于人才培养】 健全的人才培养机制，“学练测评”闭环体系，全面支持内部晋升 （0-90天Landing） 新人阶段：涵盖商品知识、销售技巧与专业内容培训，快速适应，首月达标无忧 过渡阶段：覆盖运营第3个月、第6个月关键节点，针对“瓶颈期”提供分阶段赋能，助力平稳进阶 （常规赋能） 商品培训：实时更新课程，常态化支持，“商品学习”持续迭代 TOP分享：打破时空限制，利用碎片时间灵活学习 （管理） 深化业务提升：持续强化业务能力，提升管理层带教水平，为团队发展提供支撑 管理通识赋能：统一管理动作与沟通语言，实现“双轨”同步成长 内部交流分享：分享即成长，定期组织互动交流，促进经验共享

【我们公司】 顶点财经是一家专业跨媒体财经内容提供商，2007年创立，总部位于杭州。在行业内具备高度知名度与广泛影响力，深受广大投资者信赖与认可。 【岗位待遇】 基础月收入：6000元/月＋提成＋额外红包奖励 每月开放职级评定机会，助力快速晋升与加薪！ 目前团队成员平均月收入在2.0万至4.0万元之间，表现突出者月薪可达6万元以上，收入高低完全取决于个人能力与付出（真实透明，无虚报） 稳定发展：20000-30000元 全力冲刺：30000-50000元 全力以赴：50000-100000元甚至更高 【工作内容】 1、通过电话或企业微信与公司分配的优质客户进行有效沟通，持续维护良好客户关系； 2、客户资源由公司统一精准提供，直接对接，无需自行开发或陌生拜访； 3、运用专业知识和沟通技巧，深入挖掘并分析客户需求，提供针对性解决方案； 4、为客户提供专业的理财咨询建议，协助完成最优配置方案的成交。 【应聘要求】 1、具备良好的语言表达与沟通能力，拥有较强的营销意识及服务理念； 2、性格积极向上，充满干劲，勇于接受挑战，抗压能力强，有强烈的增收意愿； 3、有电话销售或网络销售相关经验者优先考虑！ （若担心缺乏行业背景，不必忧虑。新员工将接受系统岗前培训，入职后更有资深主管一对一指导，全程陪伴从新手到精英的成长过程。） 【晋升通道】 1、纵向晋升路径：销售顾问→储备干部→团队主管→销售经理→销售总监 2、横向发展机会：可转向培训讲师、投资顾问、股票分析师、文案策划、推广运营等岗位 【福利保障】 1、依法缴纳五险一金； 2、享受带薪年假，节日期间发放专属礼品礼包； 3、依托专业平台，品牌实力强，采用创新业务模式，正处于高速扩张期，发展前景广阔； 4、建立公平、公正、公开的内部竞聘制度，人才选拔以内部晋升为主； 5、办公环境舒适，氛围开放包容，管理高效有序； 6、定期组织丰富多样的员工活动、表彰奖励、团建聚会，还有不定期零食供应等多项贴心福利等你体验！ 【薪资详情】 薪资范围：20000-50000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提，比例为6%-12% 试用薪资：6000元/月

（电销性质，介意勿扰） 1.主要通过线上沟通或电话联络等方式，开展公司产品的宣传与销售工作 2.按照公司KPI考核要求，达成团队既定的销售任务目标 3.负责客户关系的维护，推动客户长期合作计划的落地执行 岗位要求： 1.发音标准，普通话顺畅，表达生动且具亲和力 2.具备良好的抗压能力，积极主动，富有团队协作意识 3.拥有较强的学习意识与出色的交流技巧 4.具备外卖、餐饮行业客户资源或从业经验者优先考虑 薪资&福利待遇： 1.无试用期＋带薪培训＋5000元底薪＋绩效奖金＋五险＋提成 2.入职前三个月收入普遍在8K至18K之间，三个月后员工月收入稳定于10K至30K，表现优异者最高月薪可达七万元 3.入职即办理五险缴纳 4.公司提供系统化带薪培训，针对不同岗位开展业务技能、工作方法及综合能力提升等内部课程 5.享有节日福利，定期组织团建活动、部门聚餐，每周提供下午茶等员工关怀项目

底薪采用阶梯式结构，属于行业内的高底薪与高提成模式，底薪范围为4000-7000元，提成标准为每单1200-1800元，底薪与提成均依据签单数量核定，综合月收入约2-3万元，其中2万元为平均水平，每月可分配订单量约为20-30单 (一)主要职责 1、通过与客户现场交流，深入挖掘并理解客户的装修需求； 2、熟悉掌握家庭装修流程及相关营销策略，提供专业的方案讲解，并完成合同预订签署； 3、以专业和细致的服务态度对接每一位客户，持续维护客户关系。 (二)岗位要求 1、具备1年以上面对面销售工作经验； 2、拥有较强的学习能力及出色的商务沟通与谈判技巧； 3、性格坚韧、反应迅速，具有良好的应变能力和抗压素质； 4、具备敏锐的市场感知力，有强烈的进取心、责任感以及积极的工作心态。 (三)薪资待遇 阶梯底薪＋高额提成＋激励奖金＋年终奖励！

岗位要求： 1、通过电话/微信开发全国口腔经销商，引导平台下单，完成每月既定销售目标 2、定期回访客户，分析需求并提供解决方案，维护长期合作关系。 3、规范记录客户数据，使用CRM系统管理资源。 4、服从公司管理，并完成上级领导交给的其他任务。 任职要求： 1、学历：大专（含）及以上 2、有1-3年左右销售或客服岗位工作经验且有较强的学习能力

【面部抗衰赛道品牌】高薪兼职销售（时间自由/高提成/无需坐班） 工作区域：全国可做（一二线城市优先，支持居家办公） 薪资结构：日结提成（按单结算） 工作时间：完全自由（建议每天2-3小时） 兼职职责 1.通过微信/抖音/小红书等渠道开发抗衰需求客户 2.使用品牌提供的皮肤检测小程序生成分析报告 3.跟进客户咨询，促成线上成交（无需处理售后） 4.参加每周2次线上培训（可回看） 任职要求 基础条件： ▸年龄22-45岁，有护肤/医美/健康行业经验优先 ▸微信好友300人以上，或抖音/小红书粉丝1000+ ▸每天至少有2小时可投入工作 核心能力： ▸能清晰解释「抗氧化」「细胞修复」等基础抗衰概念 ▸擅长挖掘客户痛点（例：从“熬夜脸黄”引导到“线粒体损伤”） ▸具备基础的销售闭环能力（从接触到成交） 兼职福利 收益保障： •首单奖励500元（完成3单后发放） •提成比例随业绩提升（最高35%） 工作便利： •提供全套销售素材库（文案/图片/视频） •客户咨询由专业客服团队协助 •物流/售后全由品牌负责 （注：品牌客单价3000-15000元，复购客户占比41%） 企业使命：让每个人都能利用碎片时间，分享科学抗衰的价值！

店面销售，外贸客户为主，简单英语口语。做表格，

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