为满足我公司业务发展需要，现面向社会公开招聘驾驶员2名，具体要求如下： 一、招聘岗位及职责 岗位名称：驾驶员（负责项目部日常公务用车驾驶） 二、工作职责 1. 负责项目部日常用车及公务出行，确保行车安全； 2. 定期检查、保养车辆，保持车况良好及车内卫生； 3. 协助处理车辆年检、保险、违章、维修等事务； 4. 服从公司调度安排，配合完成其他临时任务。 三、任职要求 1、年龄：55周岁以内，身体健康，无重大疾病史； 2、驾驶资质：持 C1驾照，3年以上实际驾驶经验，无重大交通违法记录； 3、技能要求：熟悉周边路况，具备良好的驾驶技； 四、薪资待遇 1. 月应发薪资：5500元-6000元； 2.入职购买五险，提供食宿 欢迎电话联系咨询！！

"滴滴官方平台招募滴滴司机 【工作内容】 岗位职责:负责接送滴滴平台乘客，免费开通滴滴车主账号，大平台接单，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户. 【工作时间】 自行安排无限制，可当主业/副业 【福利待遇】 每日收入预估300-500元，综合月收入预估8000-15000可周结，上不封顶，多劳多得. 【职位要求】 1、男女不限，21-60岁身体健康. 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 4、符合法律法规规定的其他条件 【车源配套】 1、滴滴出行车辆供应商提供车源，24小时免费专人提供专业服务。 滴滴出行，祝您生活愉快！ 网约车属于新业态就业关系，司机与滴滴仅构成服务合作关系，滴滴出行车辆供应商提供车源，具体内容以实际合作协议为准"

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如协助搬运物品、配合接待安排等 5. 保持良好职业形象与服务意识，展现企业专业形象 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.具备基本沟通能力与服务意识，责任心强，保密意识好 4.学历不限，能熟练使用导航软件及常用办公工具 5. 有高端商务车（如奔驰V级、别克GL8、丰田阿尔法等）驾驶经验者优先

工作内容：招聘要求 1.年龄 18-55岁，符合国家法定年龄。 2.开车技术好，C1驾驶证，驾龄不限。 3.身体健康、能吃苦耐劳、反应灵敏。 薪资待遇 1.每天工作8小时，早上9点到下午6点.购买五险一金。 2.试用期工资5500/月。一个月后转正工资7500/月。 3.公司包吃住.每个星期休息两天，法定假期带薪休假。 4.薪资发放：不压工资，每月5号之前发放工资。 招聘岗位 1.开公司的面包车，不用租车或买车。不用自己带车。 2.面包车司机主要接送工地人员上下班。

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如协助搬运物品、配合接待安排等 5. 保持职业形象，言行得体，具备良好的服务意识与保密意识 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病，能适应弹性工作时间 3.具备基本沟通能力与应变能力，责任心强，服务意识佳 4.学历不限，有高端商务车（如奔驰S级、别克GL8、丰田阿尔法等）驾驶经验者优先 5.无违法犯罪记录，征信良好，服从管理，注重职业素养

岗位职责： 1.负责商务接待、客户接送及重要行程用车服务，确保准时、安全、舒适 2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，保障车况良好 3.遵守交通法规，文明驾驶，妥善应对突发路况与临时调度需求 4. 配合完成行车记录、费用报销及用车台账登记等行政支持工作 5. 保守客户及公司信息，维护企业形象与职业素养 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证无重大交通责任事故记录 2.形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识与应变能力 3. 熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与短途出差 4. 无违法犯罪记录，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 5.学历不限，具备基本办公软件操作能力者优先

工作内容：招聘要求 1.年龄 18-55岁，符合国家法定年龄。 2.开车技术好，C1驾驶证，驾龄不限。 3.身体健康、能吃苦耐劳、反应灵敏。 薪资待遇 1.每天工作8小时，早上9点到下午6点.购买五险一金。 2.试用期工资5500/月。一个月后转正工资7500/月。 3.公司包吃住.每个星期休息两天，法定假期带薪休假。 4.薪资发放：不压工资，每月5号之前发放工资。 招聘岗位 1.开公司的面包车，不用租车或买车。不用自己带车。 2.面包车司机主要接送工地人员上下班。

岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，，，入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证 ，行李 查看全部

底薪6500加补贴 加奖励 到手不会低于8500以下

岗位职责： 1.负责商务接待、客户接送及重要行程用车服务，确保准时、安全、舒适 2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，保障车况良好 3.遵守交通法规，文明驾驶，妥善应对突发路况与临时调度需求 4. 配合完成行车记录、费用报销及用车台账登记等行政支持工作 5. 保守客户及公司信息，维护企业形象与职业素养 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识与应变能力 3.熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与短途出差 4.无违法犯罪记录，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 5.学历不限，具备基本办公软件操作能力者优先

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

石头寨招聘带班人员，工作时间为两天。

招聘支路沿石师傅两名。

招聘包月挖掘机师傅，工作地点在五区，驾驶卡特313型号挖掘机。不会改台地的人员请勿联系。

【薪资福利】 - 收入8K-1.2W元/月，多劳多得，可日结，可周结 【岗位职责】 - 负责接送乘客，时间自由安排 - 公司提供合规运营车辆，一人一车，24小时由您管理 【职位要求】 - 年龄21-65周岁，持有C1/C2驾驶证 - 无酒驾醉驾及重大交通事故记录，无一次性扣12分违章 【工作时间】 - 每天时间自行安排，无区域限制

薪资待遇： • 流水提成多劳多得，熟练师傅月入8000-12000 • 流水日结/周结，提现快不压钱 • 公司直招，无、无 工作地点：长春市区（南关/朝阳/宽城/二道/绿园就近安排） 工作内容： • 开公司提供的新能源电车，正规平台派单 • 市区内接送乘客，路线简单，导航就行 • 不限制出车时间，想多赚就多跑，想休息就休息 任职要求： • 年龄21-65周岁，C1及以上驾照，驾驶技术没问题 • 无重大交通事故、无犯罪记录、吸毒史 • 会用智能手机，能看懂导航 • 有无经验都行，老司机带教，当天就能上手 车辆保障： • 公司提供全新新能源电车，不用自己买车 • 保险、保养、维修公司负责，不用你掏一分钱 • 充电方便，车身上手续齐全，合规跑车 报名方式： • 看到消息直接打电话或加微信，随时咨询 • 面试合格当天安排车当天就能跑 名额有限，先到先得！想换份自由、稳当工作的师傅，赶紧联系我！

职位详情：工作内容简单，负责接送人员即可 薪资待遇7000+ 上班时间自由，多劳多得，会开车会看导航，公司直招，无额外费用。

公司直招驾驶员，公司提供车辆，不交押金租金保证金。可试跑一个月。 月收入：7600+提成+奖励，综合月收入9000-12000，收入可以周结算 提供住宿 要求：驾龄满三年，没有犯罪记录，没有一次性12分的记录。

招聘：司机薪资：3000-5000元/月岗位职责：负责学校日常通勤、公务出行、物资接送等车辆驾驶工作；做好车辆日常清洁、基础检查保养，保证行车安全；服从工作安排，遵守交通法规及单位管理制度。任职要求：1. 员工，****-****，身高170cm及以上；2. 身体健康，视力正常，思维敏捷，责任心强；3. 持有C1及以上驾驶证，驾龄充足，无重大交通事故、无酒驾醉驾记录；4. 熟悉本地路况，爱护车辆，保密意识强，服务态度好。

岗位职责： 1.负责云南省中专、本科院校教材业务项目管理； 2. 协调校方关系，确保项目按时高质量交付； 3. 组织项目会议，撰写项目报告，定期向相关方汇报进展； 4. 完成项目标书制作，完成招投标工作。 5. 完成市场开发工作。 任职要求： 1.具备良好的项目运作能力，能独立推动复杂任务落地； 2. 优秀的沟通协调能力； 3.逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力； 4.抗压能力强，能适应不定期出差工作。 5、具有一定工作经验，本科及以上学历，性别不限，具有云南省大中专院校合作项目经验优先。 薪资福利： 1、无责任底薪3000-4000元+绩效+提成，购买五险，生日福利、节假日福利、加班补贴、全勤奖、工龄工资、年终奖、团队聚餐。 2、工作时间：周一至周五，上午8:30-11:45，下午13:00-17:30，周末双休，节假日正常放假。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.适应灵活工作方式，能接受阶段性外出拜访客户

负责浴室柜洁具类订单处理，通过电话沟通并添加微信维护客户，拥有稳定客户资源，主要对接装饰公司业务，薪资结构为底薪加提成，综合收入5000元以上，每周安排一天休息，工作时间上午9点至下午6点。要求性格积极乐观，具备进取心，工作细致且应变能力强

岗位名称：家装搭子（不是催单机器！） 别再以为销售就是“拼口才”！我们寻找的是助力他人实现理想家居的“生活顾问”，一边聊装修一边创收，让工作像“家居博主的日常”一样有趣。 你要做的事： 通过轻松聊天的方式与业主交流，从“偏爱奶油风还是工业风”聊到“预算如何合理分配”，协助他们明确需求，避开装修坑。 陪同客户参观样板间、挑选材料，用你的审美眼光和专业知识，把“模糊的设想”转化为“具体的家的模样”。 与设计与施工团队紧密协作，确保业主的“理想居所”顺利落地，见证毛坯房蜕变为精致家，成就感满满。 我们希望你是这样的（门槛很友好）： 喜欢交流生活话题，了解基本审美，看过装修干货、逛过家居卖场，能自然融入业主的生活语境。 怀有“助人筑梦”的初心，不靠强推产品，而是真诚帮助业主把每一分钱花得值得。 零经验也欢迎！我们提供“资深装修人”全程指导，从行业常识到沟通技巧，一步步带你成长为“家装行家”。 来了你能 get（福利很实在）： 收入上不封顶：底薪 + 高额提成，成交一套就能赚够换新家电的钱，多劳多得多赚。 氛围很契合：团队都是爱聊天的年轻人，没有复杂关系，上班就像和朋友一起“探讨理想家装”。 额外小彩蛋：定期组织参观家居展会“开拓眼界”、团建打卡网红民宿“体验别人家的设计”、节日还能领取实用家居好礼。 如果你厌倦了千篇一律的工作，渴望在成就他人幸福之家的同时，收获丰盈回报，那就别犹豫，快来加入我们的“家装搭子天团”！

任职要求： 第一：跟我们一起做带货从头到尾不会让你投入一分钱！ 第二；不签任何东西来捆绑你（始终自由身）！ 第三：，不囤货，不压货！ 第四：产品品质有保障，上市十年经营六年的日化用品，不好用！ 第五带货模式成熟落地，到运营中心当天就能变现3—-4位数拿到手里面！ 六带货模式好复制，不复杂，轻松上手！ 20%带货佣金（日结）+5%业绩提成（日结）+！ 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争动态； 4. 协同团队开展营销活动，提升产品市场占有率； 5. 按要求完成销售数据记录与汇报工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够积极主动与客户交流； 2. 有较强的目标意识和执行力，能承受一定的工作压力； 3. 热爱销售工作，具备服务意识和团队协作精神； 4. 能够快速学习产品知识并准确传递给客户 5. 适应灵活的工作节奏，愿意接受新挑战。

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岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 定期回访意向客户，跟进销售进度，提升转化率与成交率 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，积极参与销售策略优化与复盘 5.学习行业知识及话术技巧，持续提升沟通能力与专业素养 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听能力与应变能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感与执行力 4.熟练使用办公软件，能快速适应电销系统及CRM工具操作 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中成长

工作内容：发布房源信息，带领客户看房即可，无需收取中介费用，公司支持短租且可按月支付租金 薪资：底薪+绩效+提成+每单6-1000元/单左右提成，综合收入6K~10K 上班：工作时间灵活，无需固定坐班，9:30打卡后时间自由安排 岗位职责： 1. 不被安逸束缚能力，靠实力获取应有回报； 2. 具备较强抗压能力，房产行业虽有机会获得高收入，但也需面对相应压力与挑战，需具备自我推动力和明确目标感，工作认真负责，不敷衍懈怠，保持积极进取心态，也可适当放松； 3. 拒绝空谈承诺，允许表达意见，重视沟通与倾听

要求文山邱北县境内地理位置熟悉，全职或兼职都行，无工作时间限制，无性别年龄限制，会智能手机更好

招聘：电销专员薪资：8-15K岗位职责：1、“转化客户，达成销售业绩”，熟练掌握产品卖点（如套餐内容、价格优势、与竞品差异），按标准话术向客户介绍，引导客户产生购买意向。2、针对客户异议，用预设话术灵活应对，提高成单率。3、跟进意向客户，推动转化闭环，对沟通中产生的“高意向客户”，按约定时间主动跟进，避免客户流失。4协助客户完成业务办理，如指导客户通过APP下单、告知所需材料（如身份证号），或对接后端跟进办理进度，确保成单后流程顺畅。5、达成个人业绩KPI，包括“通话时长（如每日≥4小时有效通话）、接通率（如≥60%）、意向客户数（如每日≥5个）、成单量（如每月≥15单）”等。

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